商務法務部責任書

第第頁2020年安全生產(chǎn)文明施工目標責任書為深入貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，進一步樹立安全發(fā)展理念，建立健全企業(yè)全員安全責任制，深入落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任，切實實現(xiàn)企業(yè)安全生產(chǎn)的全員履責，提升安全生產(chǎn)監(jiān)管能力和水平，嚴肅事故責任追究，確保公司健康安全、持續(xù)穩(wěn)定的發(fā)展，特與簽訂2020年度安全生產(chǎn)責任書如下：第一條基礎管理目標1、職業(yè)健康、安全、環(huán)境事故為“零”；不出現(xiàn)職業(yè)健康損譽事件；3、完善風險防范體系，依法補救事故、事件的損失；4、安全生產(chǎn)綜合考評良好以上。第二條年度主要管理內(nèi)容按照“附表1-7項”；落實公司《安全生產(chǎn)“黨政同責、一崗雙責”實施辦法》、《安全生產(chǎn)責任追究和獎罰管理辦法》；積極參與公司組織開展的各項安全活動；加強安全創(chuàng)新管理，達到公司年度安全管理要求。遵守國家和上級有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)，堅持“以人為本、安全發(fā)展”的安全生產(chǎn)管理理念，加強安全生產(chǎn)管理，對本部門的安全生產(chǎn)工作全面負責。安全職責1、審核公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度的合法性。2、負責制定施工分包招標文件示范文本，明確安全文明生產(chǎn)費用投入，在施工分包招標文件中明確安全文明生產(chǎn)費的內(nèi)容。負責公司分包合同簽訂，評審合同安全生產(chǎn)條款是否明確。組織分包（供）商簽訂安全協(xié)議，明確合同雙方的權(quán)利義務和安全責任等，為公司生產(chǎn)安全提供法律咨詢和服務。3、建立安全生產(chǎn)設施的回收、周轉(zhuǎn)制度管理要求。完善項目安全生產(chǎn)費用控制指標，配合核定預控總費用，指導項目部分供合同安全生產(chǎn)費用單獨計價，分析本單位及項目安全生產(chǎn)費用的投入實施情況。4、負責涉及公司安全生產(chǎn)訴訟事項的管理與協(xié)調(diào)。5、評審合同文件時，應審核有關(guān)安全生產(chǎn)的合法性。6、參與安全生產(chǎn)事故調(diào)查處理。7、負責安全生產(chǎn)成本的統(tǒng)計分析，提出合理的建議。8、負責建立健全公司安全生產(chǎn)費用管控指標，分析并督導公司各單位實施安全生產(chǎn)費用管理工作。在項目生產(chǎn)成本核算過程對安全生產(chǎn)費用進行單列核算。9、在進行分包單位工程款結(jié)算時，按合同約定扣除分包單位由于違規(guī)、違章的罰款款項。10、負責采購各類安全材料、安全類器具、機械設備及勞動防護用品等，確保所有料具用品均應符合國家或有關(guān)行業(yè)規(guī)定。第四條考核1、考核組織：公司安全生產(chǎn)委員會辦公室，負責組織對各單位的年度安全履職情況進行考核；考核結(jié)果報公司安全生產(chǎn)委員會審議。2、考核依據(jù)和標準：考核評價依據(jù)為公司年終考核及安全綜合績效；標準為本責任書第一條和第二條規(guī)定內(nèi)容。3、考核結(jié)果評定：＊≥95分為優(yōu)秀；分90≤＊＜95分為良好：分80≤＊＜90分為合格；＊＜80分為不合格。第五條附則1、本年度責任期內(nèi)發(fā)生人事變動，由后任責任人繼續(xù)履行本責任書，其責任書不另行簽訂。2、本責任書一式2份，公司、責任部門各持1份。3、責任書有效期為2020年1月1日至2020年12月31日?？偨?jīng)理：部門經(jīng)理：日期：2020年1月1日日期：2020年1月1日附表2020年安全管理工作評價表序號評價項目分值得分標準得分一安全生產(chǎn)制度建設10未制訂安全生產(chǎn)成本管理信息數(shù)據(jù)庫保障制度的，扣1-5分；未制定開展安全生產(chǎn)法制宣傳及法律咨詢工作計劃的，扣1-5分；未審核公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度的合法性，扣1-5分；建立安全生產(chǎn)設施的回收、周轉(zhuǎn)制度管理要求，扣1-5分；二安全教育培訓10未定年度培訓計劃或未完成年度培訓計劃，扣1-10分；未完成各類安全教育培訓建立培訓臺賬，得0-5分；三安全技術(shù)管理15未在生產(chǎn)成本核算過程對安全生產(chǎn)技術(shù)措施費用進行單列核算的，扣5-10分；在分包商簽訂分包合同時，未簽訂分包安全生產(chǎn)協(xié)議的，扣1-8分；制定施工分包招標文件時未明確安全文明生產(chǎn)費用投入，扣1-8分；四應急管理15接到公司事故后未能及時對事故做出法律援助的，扣5分；未能監(jiān)督指導生產(chǎn)經(jīng)營活動中出現(xiàn)不符合法律法規(guī)行為規(guī)范要求的，扣5-10分：出現(xiàn)事故后，未能在法律法規(guī)范圍內(nèi)維護企業(yè)利益最大化的，扣5-15分；五資料及日常管理25對識別出的危險源和法律法規(guī)等，未建立安全管理臺帳的扣1-5分；對公司安全管理要求或活動未保留記錄的，扣1-5分；未開展安全生產(chǎn)法制宣傳及日常法律咨詢工作，參加安全生產(chǎn)法律事務活動，扣1-5分；未根據(jù)安全生產(chǎn)措施核定安全生產(chǎn)投入數(shù)額、種類，扣1-5分；評審合同文件時，未審核有關(guān)安全生產(chǎn)的合法性，扣1-5分；在進行分包單位工程款結(jié)算時，未按合同約定扣除分包單位由于違規(guī)、違章的罰款款項，扣1-5分；負責采購各類安全材料、安全類器具、機械設備及勞動防護用品等，所有料具用品未全部符合國家或有關(guān)行業(yè)規(guī)定，扣1-5分；六事故報告與處理15遲報、漏報事故扣5分；謊報、瞞報事故扣10分；未配合對事故進行調(diào)