混合動(dòng)力汽車公司人力資源計(jì)劃

混合動(dòng)力汽車公司人力資源計(jì)劃xx集團(tuán)有限公司目錄第一章公司簡介一、基本信息........................................................................................................4二、公司簡介........................................................................................................4三、公司主要財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)........................................................................................5第二章工作崗位分析研究一、工作崗位分析信息的主要來源.....................................................................7第三章人力資源費(fèi)用預(yù)算的審核一、人力資源費(fèi)用支出控制的原則.....................................................................8第四章甄選應(yīng)聘人員方法一、人格測試........................................................................................................9第五章企業(yè)應(yīng)聘人員的初步甄選.................................................................10一、利用筆試甄選應(yīng)聘人員的方法...................................................................10二、利用簡歷甄選應(yīng)聘人員的方法...................................................................11第六章職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃準(zhǔn)備工作.............................................................14一、職業(yè)生涯發(fā)展的基本理論..........................................................................14第七章企業(yè)員工培訓(xùn)需求分析的方法..........................................................16一、培訓(xùn)需求分析的含義..................................................................................16二、前瞻性培訓(xùn)需求評(píng)估模型..........................................................................16第八章崗位評(píng)價(jià)數(shù)據(jù)的處理.........................................................................18一、崗位評(píng)價(jià)方法的應(yīng)用程序..........................................................................18二、崗位評(píng)價(jià)所需信息來源..............................................................................28第九章市場薪酬調(diào)查分析.............................................................................29一、市場薪酬調(diào)查的種類..................................................................................29第一章公司簡介1、公司名稱：xx3、注冊(cè)資本：10304、統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：xxxxxxxxxxxxx5、登記機(jī)關(guān)：xxx6、成立日期：2011-9-267、營業(yè)期限：2011-9-268、注冊(cè)地址：xx市區(qū)表格題目公司合并資產(chǎn)負(fù)債表主要數(shù)據(jù)資產(chǎn)總額負(fù)債總額3487.67股東權(quán)益合計(jì)3395.702716.562546.77表格題目公司合并利潤表主要數(shù)據(jù)項(xiàng)目營業(yè)收入2020年度18519.383091.192666.411999.811999.812019年度14815.502472.952133.131559.851559.852018年度13889.532318.391999.811439.861439.86營業(yè)利潤利潤總額凈利潤歸屬于母公司所有第二章工作崗位分析研究第三章人力資源費(fèi)用預(yù)算的審核第四章甄選應(yīng)聘人員方法第五章企業(yè)應(yīng)聘人員的初步甄選第六章職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃準(zhǔn)備工作第七章企業(yè)員工培訓(xùn)需求分析的方法第八章崗位