內科護理部年終個人工作總結

第3頁共3頁內科護?理部年?終個人?工作總?結_?___?按照院?護理部?的整體?要求和?部署，?認真抓?好科室?分管工?作，通?過加強?對本科?室護理?工作的?管理，?較好地?實現(xiàn)了?醫(yī)院規(guī)?劃和目?標?？?室護理?工作在?院領導?及護理?部的關?心與支?持下，?在全科?護士的?共同努?力下，?圓滿地?完成了?院方交?給的各?項任務??，F(xiàn)將?___?_的護?理工作?總結如?下：?一、科?室人員?分工明?確，加?強護理?人員職?責制度?管理?按照護?理部的?要求，?科室建?立建全?了各項?規(guī)章制?度?？?室護理?人員按?工作量?明確分?工，實?行責任?制護理?。工作?中，加?強護理?人員的?職責制?度管理?，使每?名護理?人員都?能明確?工作職?責，認?真、細?致地做?好護理?工作。?二、?以病人?為中心?，提倡?人性化?服務，?加強護?患溝通?為了?適應醫(yī)?療服務?的需求?，營造?高層次?的服務?理念和?人文關?懷，樹?立良好?的社會?形象，?推動醫(yī)?院持續(xù)?穩(wěn)定的?發(fā)展，?科室堅?持以病?人為中?心，在?尊重、?理解、?關懷病?人的基?礎上，?為病人?提供溫?馨、周?到的人?性化服?務，尊?重病人?的人格?尊嚴，?重視病?人的人?格心理?需求，?以最大?限度地?滿足病?人的生?理及心?理需求?。首?先，管?床護士?熱情接?待新入?院病人?，把病?人送至?床邊，?主動向?病人或?家屬介?紹病區(qū)?環(huán)境，?作息時?間、規(guī)?章制度?及主治?醫(yī)師等?。在病?人住院?治療期?間管床?護士將?心理護?理和疾?病知識?宣教納?入護理?工作重?點。了?解和關?注病人?的心理?、生活?狀態(tài)與?需求，?把親情?化服務?納入工?作之中?。科室?護理人?員在生?活中關?心患者?，幫助?困難患?者排憂?解難。?加強心?理護理?，用充?滿仁愛?的親情?去慰藉?患者，?增強患?者戰(zhàn)勝?疾病的?信心，?促進早?日康復?。在護?理工作?中注重?與病人?的溝通?、交流?，以不?歧視，?尊重和?關懷的?態(tài)度贏?得了患?者的理?解和信?任。?三、加?強病房?管理，?為病人?創(chuàng)造一?個良好?的就醫(yī)?環(huán)境?為保證?病房物?品擺放?整齊、?整潔、?有序，?護士長?每日帶?領護士?為病人?進行濕?式掃床?，整理?床單元?及物品?擺放。?加強對?病區(qū)清?潔工的?管理，?為病人?做好衛(wèi)?生保潔?工作，?使病區(qū)?環(huán)境整?潔、優(yōu)?雅、病?人感到?舒。?四、加?強消毒?隔離，?嚴格控?制院內?感染的?發(fā)生及?發(fā)展?嚴格執(zhí)?行院內?感染管?理領導?小組制?定的消?毒隔離?制度，?護理操?作中認?真執(zhí)行?無菌技?術原則?。為病?人處置?，做到?一人一?針一管?一帶，?每日濕?式掃床?。每日?用消毒?毛巾擦?床頭柜?及床，?每日消?毒擦拭?治療室?臺面，?進行紫?外線照?射消毒?。每月?定期做?空氣消?毒及空?氣培養(yǎng)?，各種?醫(yī)療垃?圾認真?做好毀?形、浸?泡、分?裝、并?和相關?人員做?好交接?，及時?、認真?地做好?登記。?病人出?院后，?床單位?做好終?末消毒?處理，?杜絕了?院內感?染的發(fā)?生。?五、加?強護理?文件書?寫及各?項護理?工作的?定期檢?查考核?，提高?護理質?量，質?量管理?是醫(yī)院?永恒不?變的主?題，定?期進行?檢查考?核，是?提高護?理質量?的保證?。為?了提高?護理質?量，科?室針對?本部門?護理工?作特點?，結合?護理部?制定的?檢查與?考核細?則，每?月制定?護理考?核重點?，從護?理表格?、文件?書寫及?基礎護?理等方?面進行?檢查、?考核，?并認真?做好記?錄。在?基礎護?理質量?管理上?，加強?對危重?病人的?基礎護?理工作?。在工?作中，?嚴格執(zhí)?行護理?操作規(guī)?范，強?調和執(zhí)?行無菌?操作，?認真做?好個人?防護。?在環(huán)節(jié)?質量上?，注重?護理病?歷書寫?的及時?性與規(guī)?范性。?病歷書?寫要求?規(guī)范，?同時要?求護理?人員在?及時，?真實，?準確的?基礎上?不斷豐?富、充?實書寫?內容，?提高護?理病例?的內涵?質量。?六、?重視提?高護士?職業(yè)素?質，加?強三基?三嚴培?訓為?了更好?的服務?于患者?，讓病?人減少?痛苦，?護理人?員必須?具備良?好的職?業(yè)技能?及扎實?的專業(yè)?知識。?為此科?室注重?護理人?員的業(yè)?務素質?的培訓?。在院?護理部?的嚴格?要求及?組織下?，積極?參加全?院的業(yè)?務培訓?及講座?，科室?每周定?期組織?護理人?員進行?專業(yè)知?識及操?作技能?的學習?和培訓?。一?年來（?1—_?___?月）我?科總收?入__?__元?，共收?治新病?人__?__人?次一級?護理_?___?人次，?危重病?人__?__人?，搶救?病人_?___?次，搶?救成功?___?_次死?亡__?__人?，靜脈?輸液_?___?次，靜?脈輸血?___?_次，?靜脈注?射__?__次?，肌肉?注射_?___?次，中?藥灌腸?___?_次，?中藥濕?敷__?__次?，穴位?按摩_?___?次，推?拿__?__次?，針灸?___?_次，?拔火罐?___?_次。?以上?是內科?___?_的護?理工作?總結，?在肯定?成績的?同時，?我們也?應該清?醒地看?到存在?的不足?，在管?理意識?上還要?大膽創(chuàng)?新，持?之以恒?;在規(guī)?范化服?務方面?，我們?還有待?提高;?在規(guī)章?制度執(zhí)?行方面?，仍有?少數(shù)同?志意識?淡漠。?因此在?___?_年我?們還要?不斷提?