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PAGE頁碼頁碼__競聘上崗演講稿_50試稿競聘上崗演講稿競聘上崗演講稿范文合集五篇演講稿以發(fā)表看法,表達觀點為主,是為演講而事先打算好的文稿。在現(xiàn)實社會中,我們運用上演講稿的狀況與日俱增,還是對演講稿一籌莫展嗎?以下是我為大家收集的競聘上崗演講稿5篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有須要的摯友。競聘上崗演講稿篇1敬重的各位評委、領導、們,大家好!首先,特別感謝組織給了我一個“推銷自已”、“副而思正”的機會,本人要競聘的崗位是地籍科科長我叫陳某某,今年36歲大專文化程度,____黨員,年參與工作;地籍科是我局的綜合部門,主要負責全局的等工作,在全局的政務運作中處于中心與樞紐地位,我認為本人適合擔當?shù)丶瓶崎L職務首先,本人有較長時期從事土管工作的經驗,有肯定的文字功底(原是辦公室副主任),對地籍科各項業(yè)務比較熟識。本人自從年月到地籍科工作以來,至今已近年,通過長期的實際工作的熬煉,能夠比較嫻熟起草各種文稿,工作看法比較細致嚴謹,上下左右之間的工作關系基本能理順,尤其是近年來,在局領導的指導和們的幫助下,業(yè)務進步較快,也在實際工作中取得了肯定成果,曾多次在年度考核中確定為優(yōu)秀,也使全局的土管工作在市局有了肯定地位其次,本人已有年擔當?shù)丶聘笨崎L的任職閱歷,承蒙領導和的關愛,本人在年月份被局黨委聘為地籍科副科長,作為中層后備力氣進行了工作熬煉,在擔當副科長期間,本人對自己要求更加嚴格,在全力做好本職工作的同時,能夠主動提出合理化建議,幫助科長抓好管理,并使自己在____思想、工作實力、協(xié)調管理水同等方面有了進一步熬煉和提高第三,我認為,本人有勤奮務實、踏實肯干的工作作風。多年來,本人始終著眼于工作業(yè)務的提高,能吃苦耐勞,加強學習,主動開動腦筋,富有成效地開展工作,能做到高標準、嚴要求,尤其對土管工作能深化進去,有一種不達目標不罷休的鉆勁。此外,能夠正確看待工作中的一些名利得失,凡事做到以工作為重,有大局觀念和服務意識。我想,正因為有了這種良好的工作作風,本人信任,在今后的工作中能解決困難,提高自己,把工作抓好假如組織信任,們支持,讓我當選地籍科科長,我將擺正位置,協(xié)調好關系;我將在以下三方面作出努力:一是要全力發(fā)揮骨干作用,完成好領導和工作崗位給予的任務。為適應形勢的須要,我要加強理論和業(yè)務學習,虛心向局長領導請教,不斷提高管理水平和業(yè)務水平。同時深化調查探討,駕馭真實、大量的第一手材料,為開展工作打下良好基礎。作為一名中層正職,首先是一名合格的戰(zhàn)斗員,要通過自己艱苦細致的工作作風,為全科作出示范,讓局領導放心。今后,我一方面要加強自己的調協(xié)實力,提高自己的工作魄力;另一方面要進一步樹立責隨意識,全面提高工作水平和處理困難問題的實力,提升工作檔次二是要幫助分管局領導抓好地籍科管理。地籍科工作面廣事雜,工作要求高,因此,要樹立大局觀念、榮辱與共思想,要誠意誠意幫助分管局領導抓好業(yè)務管理和隊伍管理,做到補臺不拆臺,相互協(xié)作好,形成抓好工作的合力,對自己分管工作要主動動腦筋,想方法,尤其是當前系統(tǒng)內業(yè)務工作競爭加劇,壓力加大的狀況下,要力爭上游,而不能無所作為,依靠觀望思想,使全局的土管工作在全市中能有一席之地。三是加強自身修養(yǎng),提高兩個素養(yǎng)。要以這次聘任為新的工作起點,全力提高自己的____素養(yǎng)和業(yè)務素養(yǎng),始終保持主動向上的工作姿態(tài)和昂揚的斗志,并擅長發(fā)揚自己的優(yōu)點,看到自己的短處,克服自身工作和特性中的不足,使自己能盡快轉換角色,適應崗位的要求,為我局的土管工作盡自己一份微薄之力最終,這次競爭無論結果如何,我都會正確對待,接受組織的考驗,勝不驕、敗不餒。我信任,有領導和們的支持,再憑自己的信念、實力和努力是能夠勝任地籍科科長這個崗位的我的演講完了。感謝大家!競聘上崗演講稿篇2敬重的各位領導,們:大家好,我叫**,我原來在**公司,主要負責統(tǒng)計和人事勞資工作,但是現(xiàn)在**公司已經不存在了,前一段時間段里搞競聘,我參與了兩個職位的競爭都失敗了,這已經是我第三次參與競聘了。原來咱們在兩個不同的公司,大家對我可能不太熟識,下面我就把自己的狀況向大家簡單介紹一下:我是1996年7月畢業(yè)于____廣播電視高校財務計算機管理專業(yè)。20xx年取得東北財經高校會計學專業(yè)全國自學考試本科畢業(yè)證書。1999年至20xx年參與了____師范高校經濟管理專業(yè)高級探討生班的學習,并于20xx年末獲得探討生畢業(yè)證書。我于1997年3月在市直馬路段參與工作,先后在段里的工程公司和**公司工作,主要負責統(tǒng)計工作和公司企業(yè)人員的人事勞資工作。參與工作以來,我始終堅持學習專業(yè)技術學問,不斷地武裝自已的頭腦,先后于1998年取得助理睬計師職稱,于20xx年1月取得了統(tǒng)計專業(yè)人員上崗證,于20xx年10月通過全國考試,取得中級統(tǒng)計師職稱資格,并于今年年初受聘為中級統(tǒng)計師。參與工作以來,我始終兢兢業(yè)業(yè),勤勤懇懇,敬重領導和團結,很好的完成了自己應做的工作。可以說參與工作這九年的時間和經驗,讓我無論是在業(yè)務上還是意識上都得到了很大的熬煉和提高,特殊是從**公司解體到參與段里的競聘再到參與咱們公司的競聘這段時間里,對我的人生是一個很大的磨練。公司解體的時候我感到孤獨無助,有一種無家可歸的感覺;在段里競聘失敗以后,我感到迷惑不解,不知道何去何從;現(xiàn)在咱們公司又給了我一個競聘的機會,我心里又有了新的希望,我和大家一樣都是在市直段下面的公司工作,干了這么多年,我的工作部門解體了,我年紀還很輕,以后的路還很長,還得找個工作養(yǎng)家糊口呀,我特別想成為咱們養(yǎng)護公司的一員,希望大家能接納我。我這次競聘的是公司的會計員,我認為我能夠勝任這個工作:首先,我雖然從事的是統(tǒng)計工作,但是,統(tǒng)計,會計不分家,在這些年我始終進行會計工作的學習和實踐,在工作之余,我多次參與財政部門舉辦的會計培訓班,并于98年就考取了助理睬計師職稱,同時,我在多家私營企業(yè)做過____會計,積累了大量的財會工作閱歷,對于下一步所要面臨的工作不會有任何的生疏感,具有很快的上手實力。其次,我完成了經濟管理專業(yè)的探討生課程的學習,對現(xiàn)代社會的經濟工作比較了解,在詳細工作中可以很好的發(fā)揮自己的專業(yè)特長,具有處理各種困難的會計方面事務的實力。第三,我具有比較扎實的工作作風,具有比較平和的心態(tài)和誠以待人的性格,具有飽滿的,樂觀的工作熱忱,我會敬重老,團結年輕,盡一切努力把工作搞好。綜上所述,我可以向大家保證,假如競聘勝利,我肯定會做好自己的本職工作。雖然我有以上這些優(yōu)勢,但我也有自己的不足之處,特殊是通過這次參與段里的競聘,我對這一點有了更加醒悟的相識。為什么我具有肯定的學歷和職稱,但我卻失敗了呢這些天我始終在想這個問題,想到最終覺得還是不能怨天尤人,得到這個結果與我自己有很大的關系,主要是因為我太年輕,社會閱歷不足,與領導和同事溝通太少,以至于大家對我都不太了解。假如我這次競聘勝利,成為咱們公司的一員,我肯定要吸取這個教訓,跟領導和們搞好關系,在工作中堅決執(zhí)行領導的意圖,多向同事們虛心請教;在生活中,爭取和大家都成為摯友,我年輕,又是個熱心腸的人,今后大家有什么事用得著我**,須要我做的,盡管開口,我會堅決果斷的為大家服務。俗話說:路遙知馬力,日久見人心。請大家投我一票,讓我成為你們中的一員,我會通過行動向你們證明:你們的選擇沒有錯。我講完了,感謝大家!競聘上崗演講稿篇3各位領導,各位同事你們好;我是xx信用社的'一名一般員工,叫xxx。在這里我感謝聯(lián)社領導賜予我這樣一個競崗機會,競聘xx信用社副主任職務。在xx信用社我工作了6年的時間,對xx鄉(xiāng)鎮(zhèn)農戶的經濟發(fā)展趨勢算是有一些了解。競聘副主任職務,是想讓自己在新的崗位上有一個呈現(xiàn)自己的機會,希望能在新崗位為本轄區(qū)的農夫摯友辦實事,使農村信用社體現(xiàn)服務三農的宗旨。推動轄區(qū)農村經濟騰飛,社戶雙贏,促進信合事業(yè)的發(fā)展。農村信用社立足于農村壯大于農村,與農村經濟是魚與水的關系。農村信用社在將來激烈的金融競爭中立于不敗之地,須要因地制宜的搞發(fā)展。閱歷告知我們,信用社資金的壯大是農夫摯友的血汗財寶積累。只有他們富有了,我們這些經營者才會有資金用民眾的錢去盈利。這種幫扶關系是互利互益的關系。這也是省聯(lián)社的工作指導思想,要因地制夷的搞發(fā)展,不同的地域該有不同的經營理念。小城鎮(zhèn)有針對小城鎮(zhèn)的經營模式,農業(yè)產區(qū)要有農業(yè)地區(qū)的扶持對象。xx信用社所處的鄉(xiāng)鎮(zhèn),應當是以經濟農作物為主產業(yè)的鄉(xiāng)村經濟體制。工商企業(yè)并不太多,這里的農戶經濟發(fā)展已經成為了一種知名產業(yè)。xx村有多個蔬菜批發(fā)市場,是花生的產銷基地。--多辣椒收購點,每個村有每個村的特點。蔬菜大棚和種植的農作物的銷售收入是我社汲取儲蓄的主要來源。農夫種植經濟作物雖然不如其它行業(yè)利潤高收益快,但是較穩(wěn)妥風險小。立足農村服務于農村,是我們的經營理念。取之于民用之于民,做支農好助手,主動為“三農”服務,使信用社貸款發(fā)放向農業(yè)傾斜,資金投向合理轉型。削減經營風險。假如我能競聘到外勤副職,安排工作重點將信貸資金投向鄉(xiāng)村。加大信貸支農力度,切實解決農夫貸款難的問題。為每個村組建信貸審核小組,在合規(guī)、合法、公允、公正的原則下,對提出申請貸款的農戶進行評定,發(fā)放貸款時要加強貸前調查,對借款人的資信狀況、貸款風險度、經營效益、進行全方位考察,規(guī)避信貸風險。對符合貸款條件有償還實力的農戶發(fā)放貸款證,使農夫摯友具體了解貸款的申請、審查、清償程序,按需借貸到期償還。使貸款盡量做到放得出收得回,要讓群眾在運用金融產品過程中養(yǎng)成“有借有還,再借不難”良好的借貸氛圍。對農戶扶植力度的加大,能更有力的促進轄區(qū)內農戶的增收。農戶增收了,我們的金融收入就會在不斷的周轉中盈利。汲取儲蓄和合理放貸形成良好循環(huán),我信任長遠的持續(xù)經營會使我社逐步扭虧增盈。不良貸款是影響信用社發(fā)展的沉重包袱,要對不良貸款加大清收力度,這就須要我們的工作人員發(fā)揚真抓實干的精神,對不良貸款逐筆排查,做到一戶一策。努力把信用社的不良貸款降低。做到“腿勤、嘴勤”講究方法,動之以情,曉之以理,不怕苦、不怕碰硬,在貸款損失之前,信任能使部分不良貸款資金得以盤活或回籠。本人自知才疏學淺,外勤信貸規(guī)章制度還有許多須要學習。日后要不斷地充溢完善自我,彌補自身的不足和差距。我自信能做好領導的助手團結內外勤同事,忠于職守,努力工作,協(xié)同大家完成各項工作任務。信任經過北店信用社全體干部職工的團結努力,我社能盡快實現(xiàn)盈利,為信合事業(yè)增輝添彩。感謝大家。競聘上崗演講稿篇4敬重的各位領導:今日,我競聘的崗位是圖書館館長。我的演講將紀念館副館長從以下幾個方面綻開。一、競聘理由:第一,____方面:我能夠仔細____執(zhí)行黨的路途方針政策,有較強的組織觀念和全局意識,酷愛圖書管理這項工作,這是做好工作的基礎。其次,工作業(yè)績:在從事圖書管理工作的十幾年當中,我可以心安理得的講,我為學校圖書,閱覽室的發(fā)展做出了應有的貢獻,如:原蒙師的閱覽室可以說是在校領導的支持下是我一手創(chuàng)建的,報刊____從無到有,從起先的幾十種到現(xiàn)在兩校合并后的上千種,按我的設計制作的書架始終沿用到今日,尤其在97年兩校合并時對于積累如山的圖書進行圖書整理工作時,我即當指揮員又當戰(zhàn)斗員,帶領們從事圖書分類編目工作,我將所學的業(yè)務學問運用于實際工作當中,根據(jù)《中國圖書分類法》的要求建立起符合學校標準化,規(guī)范化,適應學校教化教學須要的圖書館。根據(jù)規(guī)范化,標準化要求起草了各業(yè)務環(huán)節(jié)上的工作細則,崗位責任制,借閱規(guī)則,庫房規(guī)則等等。對圖書進行了科學管理,帶領們快速的完成了圖書,閱覽室搬遷合并工作。當然,這當中學校領導給了我大力支持,圖書館的們跟著我吃了不少苦,挨了不少累,正是由于這種團結奮斗的實于精神才使圖書管理工作受到了師生們的認可。本人也連續(xù)三年年終被評為優(yōu)秀。第三,我具有適應工作須要的學問和業(yè)務。我系統(tǒng)的駕馭了圖書圖書館館長競聘館學及其相關學科的基礎理論。專業(yè)學問和技能,在做好業(yè)務工作的同時我還學習了專業(yè)學問,并且撰寫的《試論師范學校圖書室工作的重要性》一文獲市級一等。第四,我具有多年的圖書管理工作閱歷和組織協(xié)調實力,在工作實踐中,充分發(fā)揮各類人員的作用。團結一道工作,這些都是我做好今后工作的精神財寶。二、工作設想和目標:假如我能競聘上崗,我的總體工作設想和目標是:第一,本著改創(chuàng)新的精神,重新諦視以往的工作,找出差距和不足,根據(jù)學校要求和各項指示精神,抓好工作,為適應學校發(fā)展須要的圖書館而奮斗。其次,拓展服務功能,加大服務力度,為學校的教化教學和讀者服務,是我們圖書館的宗旨和價值所在,在學問信息大量涌現(xiàn),計算機技術飛速發(fā)展的今日,我們要不斷改進和提高文獻信息服務的方式和手段,如:搞好信息服務定期走訪各科室,讀者座談會,廣泛聽看法,使我們的工作更緊密的貼進教學科研部門,更好的為師生服務。另一方面我們充分利用計算機進行書名,著者,分類,主題,isbn的檢索等多種方式,不斷提高學校存取傳輸實力,為教化教學服務。假如我能夠得到們的認可和校領志的批準,我會擔當起這個責任,我將以飽滿的熱忱投入工作,做到百尺竿頭更進一步。我的演講完畢,感謝!競聘上崗演講稿篇5敬重的各位領導、同事:大家上午好!首先感謝組織上給我一次這樣的機會參與職工代表的競選,我想這不僅是一次競選,更是一次對自己的檢驗、學習和熬煉。工會是協(xié)調公司和員工之間利益的紐帶,是要在維護公司整體利益的基礎上維護員工利益、協(xié)調勞資關系的一個民主組織。要做一名職工代表,就要做到廣泛聽取和收集公司和員工雙方的看法和信息,并剛好做好信息的反饋工作,為員工排憂解難,為員工服務,使員工以更好的精神面貌和狀態(tài)為公司創(chuàng)建更大的利益。職工代表不僅代表職工的利益,也代表著職工的才智,是職工的代言人,因此,職工代表應醒悟地相識到自己所肩負的神圣職責和光榮使命,假如這次我有幸成為職工代表,我將做好以下幾項工作:第一,我

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