銷售業(yè)務(wù)員2023年個人工作總結(jié)_第1頁
銷售業(yè)務(wù)員2023年個人工作總結(jié)_第2頁
銷售業(yè)務(wù)員2023年個人工作總結(jié)_第3頁
全文預覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

第3頁共3頁銷售業(yè)?務(wù)員2?023?年個人?工作總?結(jié)不?知不覺?又迎來?了新的?一年,?___?_年這?個具有?重大歷?史意義?的一年?是有價?值的、?有收獲?的,營?業(yè)員工?作總結(jié)??;?顧這一?年來的?學習和?工作歷?程,作?為__?__百?貨公司?的一名?員工,?我深深?感到_?___?百貨公?司之蓬?勃發(fā)展?的熱氣??,F(xiàn)將?本人_?___?年工作?總結(jié)?一、工?作職責?營業(yè)?八部是?與其他?部門不?同,主?要是以?餐飲為?主。我?是營業(yè)?八部的?營管,?作為最?基層的?一名管?理者,?我深感?自己更?是一名?最終端?的經(jīng)營?者。我?的主要?職責是?:維護?整個餐?飲部現(xiàn)?場經(jīng)營?秩序的?有序運?行。?二、工?作質(zhì)量?和業(yè)績?在這?一年,?我在公?司領(lǐng)導?的關(guān)心?愛護、?各位同?事的支?持配合?和餐飲?部全體?員工的?通力協(xié)?作下,?本著_?___?管理理?念“_?___?就把事?情做好?”這樣?一個目?標,依?靠營業(yè)?八部“?默契、?激情、?出活”?的職業(yè)?化團隊?,較好?地履行?了自己?的工作?職責,?積極圓?滿的完?成了領(lǐng)?導交給?的各項?工作任?務(wù)。?1、提?高自身?素質(zhì),?適應崗?位需要?。俗?話說:?百貨無?大事,?營管的?工作大?部門比?較具體?、瑣碎?,但為?了做好?工作,?我不斷?學習,?充實自?我,以?盡力適?應崗位?需要。?一方面?,我努?力看書?,如有?關(guān)餐飲?、食品?安全、?管理等?方面的?專業(yè)報?紙、書?籍。另?一方面?,我虛?心向領(lǐng)?導、向?同事、?向員工?學習,?學習他?們的專?業(yè)知識?、工作?方法、?對人處?事藝術(shù)?等。通?過學習?與實踐?的有效?結(jié)合,?自身素?質(zhì)逐步?得到提?高,基?本適應?了本崗?位的需?要。?2、注?重規(guī)范?管理,?提升工?作質(zhì)量?。具?體工作?:協(xié)?助經(jīng)理?做好了?員工考?勤監(jiān)督?,員工?培訓,?員工入?職的登?記和每?月星級?服務(wù)員?評選等?工作,?并把原?來沒有?具體整?理的文?件按類?別整理?好放入?貼好標?簽的文?件夾內(nèi)?,給大?家查閱?文件提?供了很?大方便?。做?好了節(jié)?假日活?動賣場?布置,?新專柜?進場的?施工管?理。?參與公?司各部?門間的?配合,?如上報?企劃部?一周信?息,聯(lián)?系工務(wù)?科維修?損壞的?硬件,?上交每?周一篇?廣播稿?至廣播?室,領(lǐng)?用行政?部物品?,協(xié)助?保衛(wèi)科?維持賣?場秩序?等工作?。協(xié)?助經(jīng)理?做好員?工的管?理工作?。管理?工作是?公司的?一項重?要工作?,需要?認真負?責,態(tài)?度端正?,并按?照公司?制度管?理每一?位員工?,體現(xiàn)?人性化?管理。?認真?、按時?、高效?率地做?好公司?領(lǐng)導交?辦的其?它工作?。為?了部門?工作的?順利進?行及其?他部門?之間的?工作協(xié)?調(diào),除?了做好?本職工?作,我?還積極?配合其?他同事?做好工?作。?3、加?強現(xiàn)場?巡視,?維持經(jīng)?營秩序?。營?管的工?作場所?就是八?部的整?個賣場?,工作?內(nèi)容非?常具體?、瑣碎?,這就?要求本?人必須?具備較?強的責?任心,?保證在?經(jīng)營現(xiàn)?場對各?種具體?、瑣碎?的工作?當場進?行解決?,使營?業(yè)秩序?良好的?運行,?給顧客?提供一?個方便?、舒適?的購物?環(huán)境。?在這一?年中,?通過本?人和餐?飲部所?有員工?及時的?信息反?饋及后?勤各部?門的及?時配合?,基本?實現(xiàn)了?這一目?標。?三、本?人工作?中存在?的不足?1、?工作中?,對一?些日常?管理方?面出現(xiàn)?的問題?尚未進?行及時?的總結(jié)?和歸類?,特別?是在投?訴管理?方面做?得還很?不夠,?仍需向?領(lǐng)導與?主任學?習。?2、創(chuàng)?造性的?工作思?路還不?是很多?,個別?工作做?的還不?夠完善?,這有?待于在?今后的?工作中?加以改?進。?3、對?員工思?想的了?解、對?專業(yè)知?識的了?解仍有?待深入?、細致?,自身?管理水?平有待?進一步?提高。?總結(jié)?一年的?工作,?盡管有?了一定?的進步?和成績?,但今?后更需?要努力?改進工?作中存?在的不?足,認

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論