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名邸公館客服部培訓(xùn)計(jì)劃目錄第一部分一、組織結(jié)構(gòu)、規(guī)章制度及崗位職責(zé)二、物業(yè)管理基礎(chǔ)知識(shí)及行業(yè)發(fā)展三、物業(yè)管理流程及具體內(nèi)容四、客服部接待禮儀五、突發(fā)性事件應(yīng)急措施六、專題:客戶溝通及投訴回訪七、崗前培訓(xùn)(實(shí)操)第二部分八、小區(qū)概況九、入戶培訓(xùn)十、案例分析十一、物業(yè)服務(wù)企業(yè)十二、業(yè)主大會(huì)、業(yè)主委員會(huì)及成立指導(dǎo)規(guī)則十三、物業(yè)服務(wù)合同及早期介入、業(yè)主服務(wù)手冊(cè)十四、物業(yè)竣工驗(yàn)收日常管理十五、從業(yè)人員資格和住宅專項(xiàng)維修資金十六、客服禮儀禮貌和各項(xiàng)服務(wù)規(guī)程十七、業(yè)主入住手冊(cè)、裝修手冊(cè)第三部分實(shí)際操作第一部分一、組織結(jié)構(gòu)、規(guī)章制度及崗位職責(zé)1、綜合部、秩序部、工程部、客服部、保潔部、聯(lián)合督導(dǎo)部;人員配置:項(xiàng)目經(jīng)理、部門主管、大堂管家、員工物業(yè)服務(wù)企業(yè):指依法成立,具備專門資質(zhì)具有獨(dú)立企業(yè)法人地位,依據(jù)物業(yè)服務(wù)合同從事物業(yè)管理相關(guān)活動(dòng)的經(jīng)濟(jì)實(shí)體。資質(zhì):分為三個(gè)級(jí)別(摘要)注冊(cè)資本:500萬(wàn)、300萬(wàn)、50萬(wàn)人員:物業(yè)管理專業(yè)人員以及工程、管理、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)類的專職管理和技術(shù)人員不少于30人,具有中級(jí)以上職稱的人員不少于20人,工程、財(cái)務(wù)等業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人具有相應(yīng)專業(yè)中級(jí)以上職稱。(20、10;10、5。)可承接的物業(yè)管理服務(wù)項(xiàng)目:一級(jí)可承接各種物業(yè)管理項(xiàng)目二級(jí)可承接30萬(wàn)平米以下的住宅項(xiàng)目和8萬(wàn)平米以下的非住宅項(xiàng)目三級(jí)可承接20萬(wàn)平米以下的住宅項(xiàng)目和5萬(wàn)平米以下的非住宅項(xiàng)目物業(yè)服務(wù)企業(yè)的職能機(jī)構(gòu):總經(jīng)理室(設(shè)總經(jīng)理和若干副總經(jīng)理及三師總會(huì)計(jì)師、總經(jīng)濟(jì)師、總工程師,是決策層,對(duì)企業(yè)重大問(wèn)題作出決策,部分企業(yè)還設(shè)有總經(jīng)理助理)綜合部(制訂企業(yè)各項(xiàng)人力資源管理制度,編制人力資源發(fā)展和培訓(xùn)計(jì)劃,優(yōu)化人力資源結(jié)構(gòu)和人力資源配置,設(shè)計(jì)實(shí)施薪酬管理方案,完成人員招聘、任免、調(diào)配、考核、獎(jiǎng)懲、培訓(xùn)、解聘、辭退等工作;編制實(shí)施行政管理、企業(yè)文化建設(shè)、品牌管理和信息化建設(shè)的規(guī)劃和預(yù)算,建立相關(guān)規(guī)章制度、管理標(biāo)準(zhǔn)和工作標(biāo)準(zhǔn),完成企業(yè)日常行政管理、企業(yè)文化和社區(qū)文化建設(shè)、品牌策劃、后勤保障、內(nèi)部信息管理、信息化建設(shè)、對(duì)外事務(wù)的聯(lián)絡(luò)工作;編制財(cái)務(wù)計(jì)劃、做好財(cái)務(wù)預(yù)算、成本控制、預(yù)算和決算管理、財(cái)務(wù)分析和財(cái)務(wù)管理等工作)聯(lián)合督導(dǎo)部(企業(yè)質(zhì)量管理體系運(yùn)行的維護(hù),各物業(yè)項(xiàng)目服務(wù)品質(zhì)監(jiān)督,客戶滿意度評(píng)價(jià)及監(jiān)督,管理評(píng)審,內(nèi)部服務(wù)品質(zhì)審核的組織協(xié)調(diào)、客戶服務(wù)監(jiān)督管理,客戶關(guān)系管理、客戶滿意度調(diào)查等)工程部、秩序部、保潔部物業(yè)服務(wù)企業(yè)的常見(jiàn)模式:①房地產(chǎn)建設(shè)單位的附屬子公司或部門②獨(dú)立的物業(yè)服務(wù)企業(yè)③物業(yè)管理集團(tuán)公司(房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)建設(shè)單位投資成立的法人或非法人物業(yè)服務(wù)企業(yè),也有部分房地產(chǎn)企業(yè)在其內(nèi)部設(shè)立專門部門不屬于企業(yè),承擔(dān)售后物業(yè)的管理工作,兩者屬于上下級(jí)關(guān)系)2、公司規(guī)章制度:《員工手冊(cè)》中關(guān)于上下班、紀(jì)律、請(qǐng)銷假、獎(jiǎng)懲的規(guī)定3、部門制度:客服部管理規(guī)定、崗位職責(zé)二、物業(yè)管理基礎(chǔ)知識(shí)及行業(yè)發(fā)展1、物業(yè)管理基礎(chǔ)知識(shí)起源:源于中國(guó)香港,自20世紀(jì)80年代引入國(guó)內(nèi)。物業(yè)產(chǎn)生:建國(guó)到改革開(kāi)放一直都注重了房地產(chǎn)的社會(huì)福利性。(改革開(kāi)放1978年底30年的歷史)國(guó)家通過(guò)房產(chǎn)管理部門把房產(chǎn)完全統(tǒng)管起來(lái)。(當(dāng)時(shí)背景:住房投資由國(guó)家和國(guó)有企業(yè)統(tǒng)包,二是住房分配采取實(shí)物分配,三是住房消費(fèi)采取福利低租金和國(guó)家包修、包養(yǎng)制度)物業(yè)管理與傳統(tǒng)房產(chǎn)管理的區(qū)別物業(yè)管理傳統(tǒng)房產(chǎn)管理物業(yè)權(quán)屬管理模式管理手段管理實(shí)體服務(wù)性質(zhì)管理行為管理關(guān)系管理形式管理方針管理內(nèi)容管理費(fèi)用管理觀念個(gè)人產(chǎn)權(quán)(產(chǎn)權(quán)多樣化)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)管理模式經(jīng)濟(jì)、法律手段物業(yè)服務(wù)專業(yè)企業(yè)有償服務(wù)企業(yè)行為代表業(yè)主管理,業(yè)主主導(dǎo)型社會(huì)化、專業(yè)化統(tǒng)一管理以業(yè)養(yǎng)房多功能全方位自籌、管理費(fèi)、服務(wù)費(fèi)為業(yè)主(住戶)服務(wù)國(guó)家產(chǎn)權(quán)(產(chǎn)權(quán)單一化)計(jì)劃經(jīng)濟(jì)管理行政手段行政手段政府房產(chǎn)管理部門無(wú)償服務(wù)政府行為代表國(guó)家管理,政府部門主導(dǎo)型分散的部門管理以租養(yǎng)房管房修房,內(nèi)容單一低租金和大量財(cái)政補(bǔ)貼管理住戶導(dǎo)致結(jié)果:只投入無(wú)產(chǎn)出,房屋失修。(也是業(yè)主對(duì)物業(yè)認(rèn)識(shí)不足,產(chǎn)生偏差是物業(yè)管理服務(wù)當(dāng)中業(yè)主與物業(yè)公司產(chǎn)生矛盾的根源之一。)物業(yè)管理服務(wù)內(nèi)容:定義,業(yè)主通過(guò)選聘物業(yè)服務(wù)企業(yè),由業(yè)主和物業(yè)服務(wù)公司按照物業(yè)服務(wù)合同的約定,對(duì)房屋及配套的設(shè)施設(shè)備和相關(guān)場(chǎng)地進(jìn)行維修、養(yǎng)護(hù)、管理,維護(hù)物業(yè)管理區(qū)域內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生和秩序的活動(dòng)。物業(yè)費(fèi)構(gòu)成:管理服務(wù)人員的工資、社會(huì)保險(xiǎn)和按規(guī)定提取的福利費(fèi)等物業(yè)共用部位、共用設(shè)施設(shè)備的日常運(yùn)行、維護(hù)費(fèi)用物業(yè)管理區(qū)域內(nèi)清潔衛(wèi)生費(fèi)用物業(yè)管理區(qū)域內(nèi)綠化養(yǎng)護(hù)費(fèi)用物業(yè)管理區(qū)域內(nèi)秩序維護(hù)費(fèi)用辦公費(fèi)用物業(yè)管理企業(yè)固定資產(chǎn)折舊物業(yè)共用部位、共用設(shè)施設(shè)備及公眾責(zé)任保險(xiǎn)費(fèi)用經(jīng)業(yè)主同意的其他費(fèi)用(物業(yè)屬于房地產(chǎn)的售后服務(wù)部門,是服務(wù)行業(yè),提供的商品是服務(wù))物業(yè)種類頗多,涉及法律也多。(住宅物業(yè)、商業(yè)物業(yè)也稱收益性物業(yè)、工業(yè)物業(yè)、其他特殊類型醫(yī)院學(xué)校政府科技部門等公益性公共性的物業(yè))2、物業(yè)行業(yè)發(fā)展(法律體系)物權(quán)法:業(yè)主的建筑物權(quán)的區(qū)分物業(yè)管理?xiàng)l例:國(guó)務(wù)院頒布的行政法規(guī),主要的依據(jù)武漢市物業(yè)管理辦法:地方政府規(guī)章中國(guó)物業(yè)管理協(xié)會(huì):行業(yè)管理組織,頒布了《普通住宅小區(qū)物業(yè)管理服務(wù)等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)》物業(yè)管理服務(wù)涉及面廣,與政府各部門需配合溝通,法律也涉及各方面,包括環(huán)衛(wèi)方面、治安管理方面、消防安全方面、綠化方面等。物業(yè)企業(yè)本身也會(huì)涉及一些關(guān)于建設(shè)、企業(yè)設(shè)立、用工等各方面的事務(wù)。因此物業(yè)涉及法律也多,應(yīng)多加了解。法律法規(guī)匯總表,各法律涉及的物業(yè)常見(jiàn)問(wèn)題處理依據(jù)(見(jiàn)表)三、物業(yè)管理流程及具體內(nèi)容1、物業(yè)管理流程:早期介入、前期管理、日常管理早期介入:房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)設(shè)計(jì)階段,提建設(shè)建議,監(jiān)督工程質(zhì)量進(jìn)度等。服務(wù)對(duì)象是建設(shè)單位。包括可行性研究、規(guī)劃設(shè)計(jì)、建設(shè)階段、銷售階段、竣工驗(yàn)收階段的工作前期管理:業(yè)主大會(huì)成立前的臨時(shí)管理。共用部位承接查驗(yàn)及返修監(jiān)督、辦理入住、監(jiān)督二裝工作。日常管理:業(yè)主大會(huì)成立后的正式管理,共用部位設(shè)施設(shè)備養(yǎng)護(hù)維修、衛(wèi)生綠化、治安消防管理、業(yè)主日常報(bào)修、投訴處理2、物業(yè)前期管理①辦理入住手續(xù):▲準(zhǔn)備工作:入住工作計(jì)劃(入住前一個(gè)月制訂,包括入住時(shí)間和地點(diǎn)、負(fù)責(zé)入住工作的人員及職責(zé)分工、入住過(guò)程中使用的文件和表格、入住手續(xù)辦理和程序、注意事項(xiàng)及其他情況)入住儀式策劃(提高小區(qū)形象、有效加強(qiáng)與業(yè)主、物業(yè)使用人的溝通,組織舉行入住儀式。)大環(huán)境準(zhǔn)備(布置好環(huán)境,保持道路暢通。有臨時(shí)施工或二期施工,進(jìn)行必要隔離,防止安全事故發(fā)生)其他準(zhǔn)備事項(xiàng)(

準(zhǔn)備及布置辦理入住手續(xù)的場(chǎng)地,如布置彩旗、標(biāo)語(yǔ),設(shè)立業(yè)主休息等待區(qū)等;

準(zhǔn)備及布置辦理相關(guān)業(yè)務(wù)的場(chǎng)地,如電信、郵政、有線電視、銀行等相關(guān)單位業(yè)務(wù)開(kāi)展的安排;

準(zhǔn)備及預(yù)先填寫(xiě)有關(guān)表格,為方便業(yè)主,縮短工作流程,應(yīng)對(duì)表格資料預(yù)先作出必要處理,如預(yù)先填寫(xiě)姓名、房號(hào)和基本資料等;

準(zhǔn)備辦公用具、如復(fù)印機(jī)、電腦和文具等;

制作標(biāo)識(shí)牌、導(dǎo)視圖、流程圖、如交通導(dǎo)向標(biāo)志、入住流程、有關(guān)文件明示等;

針對(duì)入住可能發(fā)生的緊急情況,如交通堵塞、矛盾糾紛等,制訂必要的緊急預(yù)案。)▲入住資料:前期物業(yè)管理服務(wù)協(xié)議、臨時(shí)管理規(guī)約、業(yè)主治安、消防安全協(xié)議書(shū),住宅質(zhì)量說(shuō)明書(shū)和住宅使用說(shuō)明書(shū),其他必要的協(xié)議或承諾書(shū);各種入住類表格前期物業(yè)管理服務(wù)協(xié)議:合同當(dāng)事人、確定物業(yè)管理區(qū)域的范圍(物業(yè)基本情況)、服務(wù)內(nèi)容質(zhì)量與時(shí)間、服務(wù)費(fèi)用、有償服務(wù)內(nèi)容、雙方權(quán)利與義務(wù)、違約責(zé)任、附則(糾紛處理特殊情況等)臨時(shí)管理規(guī)約:臨時(shí)管理規(guī)約是由建設(shè)單位在銷售物業(yè)前制定用于業(yè)主大會(huì)成立前的業(yè)主共同利益、業(yè)主應(yīng)當(dāng)履行的義務(wù)以及違反相關(guān)約定承擔(dān)的責(zé)任依法做出的規(guī)定,作為房屋買賣合同的附件,業(yè)主予以書(shū)面承諾(武漢市規(guī)定)。內(nèi)容有:物業(yè)的基本情況(名稱、地點(diǎn)、面積、戶數(shù))、物業(yè)的使用、維修和管理(公共場(chǎng)所及公共設(shè)施狀況)、前期物業(yè)服務(wù)、裝飾裝修、首次業(yè)主大會(huì)會(huì)議籌備、物業(yè)項(xiàng)目交接、爭(zhēng)議解決和附則。針對(duì)自身項(xiàng)目的具體情況(加重句)住宅質(zhì)量保證書(shū):業(yè)主專有部分物業(yè)的保修書(shū),含保修項(xiàng)目及期限、保修責(zé)任免除情況、保修答復(fù)和處理期限、保修程序。業(yè)主專有部分物業(yè)的保修書(shū),是業(yè)主與建設(shè)單位的保修協(xié)議說(shuō)明。住宅使用說(shuō)明書(shū):業(yè)主專有部分物業(yè)的使用說(shuō)明書(shū),包括物業(yè)基本情況、參與建設(shè)施工的單位、物業(yè)結(jié)構(gòu)類型、各種配套系統(tǒng)(給排水供配電燃?xì)夤┡娞菹溃┑鹊氖褂灭B(yǎng)護(hù)說(shuō)明治安、消防及其他協(xié)議和承諾書(shū)是為了避免以后的矛盾糾紛和分清責(zé)任,事先做的準(zhǔn)備,以盡量減少雙方之間的矛盾產(chǎn)生其他:入住通知(辦理入住的書(shū)面通知,包括物業(yè)位置、竣工合格及物業(yè)接管驗(yàn)收合格情況說(shuō)明、準(zhǔn)予入住說(shuō)明、入住時(shí)間及地點(diǎn)、辦理入住需準(zhǔn)備資料、委托他人辦理的規(guī)定、延遲辦理的相關(guān)處理辦法、其他需要說(shuō)明的事項(xiàng))收樓須知(在物業(yè)驗(yàn)收時(shí)應(yīng)掌握的基本知識(shí)的應(yīng)注意的事項(xiàng)的提示性文件。包括物業(yè)建設(shè)基本情況及設(shè)施設(shè)備的使用說(shuō)明、物業(yè)不同部位的保修規(guī)定主要針對(duì)共用部位的、其他需要說(shuō)明的事項(xiàng))業(yè)主手冊(cè)(向業(yè)主及使用人介紹物業(yè)基本情況和物業(yè)管理服務(wù)相關(guān)項(xiàng)目?jī)?nèi)容的服務(wù)指南性質(zhì)的文件。包括歡迎辭、小區(qū)概況、物業(yè)管理公司及項(xiàng)目管理單位情況介紹、臨時(shí)管理規(guī)約、小區(qū)內(nèi)相關(guān)公共管理制度、物業(yè)裝飾裝修管理指南、物業(yè)服務(wù)流程等、康體娛樂(lè)設(shè)施介紹、服務(wù)指南及投訴、其他事項(xiàng))▲入住表格:業(yè)主資料卡、房屋驗(yàn)收情況登記表、入住資料移交簽收表;▲入住流程(見(jiàn)流程表4)▲入住現(xiàn)場(chǎng)管理:引導(dǎo)人(引導(dǎo)業(yè)主辦理手續(xù),維護(hù)辦理秩序,防止混亂)驗(yàn)證登記處(驗(yàn)證業(yè)主身份、收集業(yè)主資料、填寫(xiě)業(yè)主檔案)簽約處(指導(dǎo)業(yè)主簽訂相關(guān)協(xié)議、文件及資料的相關(guān)說(shuō)明)交費(fèi)處(收取各種費(fèi)用)驗(yàn)房處(與業(yè)主入戶檢驗(yàn)房屋)鑰匙及物品發(fā)放處(為業(yè)主分配鑰匙、禮品、各種手冊(cè)協(xié)議等資料)檔案整理(整理業(yè)主檔案并存檔,做好辦理記錄,完善業(yè)主住戶聯(lián)系表)鑰匙委托處(房屋返修時(shí)用,如業(yè)主有需要可辦理委托手續(xù))【針對(duì)以上流程及辦理程序,另作崗前培訓(xùn)】②辦理裝修手續(xù):▲裝修流程備齊資料(業(yè)主和施工隊(duì)分別準(zhǔn)備,物業(yè)公司準(zhǔn)備)物業(yè)裝飾裝修申報(bào)(用戶在裝修前,閱讀裝修協(xié)議及相關(guān)規(guī)定,填寫(xiě)申報(bào)表,提交物業(yè)公司備案申查、批準(zhǔn))簽訂協(xié)議(簽管理協(xié)議及安全責(zé)任書(shū))辦理開(kāi)工證件并繳納費(fèi)用(開(kāi)工證、動(dòng)火證、人員出入證)施工(備齊滅火器材、注意施工時(shí)間、垃圾處理情況、施工違規(guī)檢查)驗(yàn)收(有無(wú)改動(dòng)主體和違規(guī)操作)▲裝修資料:裝飾裝修管理協(xié)議、施工防火安全責(zé)任書(shū)、裝飾裝修提示、建筑垃圾清運(yùn)規(guī)定裝飾裝修管理協(xié)議:包括裝修內(nèi)容申批及費(fèi)用、裝修期限及允許施工時(shí)間、物業(yè)裝修禁止行業(yè)及事項(xiàng)、垃圾的清運(yùn)、裝修行為管理規(guī)定及注意事項(xiàng)、違約責(zé)任施工防火安全責(zé)任書(shū):明確甲乙雙方的責(zé)任▲裝修表格:裝修施工申請(qǐng)表、裝修施工人員登記表、衛(wèi)生間防排水初驗(yàn)記錄表、裝修竣工驗(yàn)收表、裝修違約通知單、開(kāi)工證③業(yè)主專有部分物業(yè)的保修處理物業(yè)協(xié)助業(yè)主與建設(shè)單位溝通處理戶內(nèi)物業(yè)問(wèn)題。表格:房屋驗(yàn)收單、驗(yàn)收單處理登記表、鑰匙借用登記表3、物業(yè)日常管理客服部職能窗口職能:為業(yè)主辦理各種手續(xù)等,接待咨詢報(bào)修投訴等紐帶職能:將業(yè)主和各種問(wèn)題收集、整理再分解、派轉(zhuǎn)、處理、回復(fù)形象職能:代表公司形象,首因效應(yīng)①日常接待前臺(tái)涉及業(yè)務(wù)及表格*辦理各項(xiàng)收費(fèi)業(yè)務(wù)費(fèi)用表,掌握水電燃?xì)馕飿I(yè)車位費(fèi)用單價(jià)和計(jì)算方法*代收轉(zhuǎn)信件或物品代收物品注意事項(xiàng),貴重易產(chǎn)生糾紛的物品不代收*辦理各種證明手續(xù)流程圖,物業(yè)權(quán)限范圍內(nèi)的可以開(kāi)取*辦理各種臨時(shí)證件臨時(shí)出入證,證件押金、收回等管理工作*辦理車位使用手續(xù)停車證、車位使用協(xié)議*辦理物品放行手續(xù)搬家、裝修等情況適用*接待業(yè)主咨詢、投訴、報(bào)修等重點(diǎn):受理流程,禮儀禮貌(專題講解)【使用禮貌用語(yǔ)詢問(wèn)情況→一般性問(wèn)題作解答,必要問(wèn)題做好登記→向業(yè)主做好解釋工作,給予問(wèn)題處理安排說(shuō)明→責(zé)任單位處理業(yè)主問(wèn)題→約定時(shí)間前完成可當(dāng)時(shí)給予業(yè)主答復(fù),未解決的約定時(shí)間也要給予回復(fù),繼續(xù)跟蹤處理】②大堂管家業(yè)務(wù)及表格*樓宇公區(qū)巡視監(jiān)督檢查隱患*對(duì)外信息發(fā)布檢查更新*催繳物業(yè)費(fèi)重點(diǎn)工作,催繳物業(yè)費(fèi)流程【物業(yè)費(fèi)催繳流程:1、張貼收費(fèi)通知,針對(duì)全體業(yè)主。(70-80%上繳率)2、發(fā)放催費(fèi)單,針對(duì)未繳業(yè)主(10%左右)3、入戶了解情況,并協(xié)助解決(5%左右)4、存在投訴問(wèn)題及其他情況,與業(yè)主約談(1%)5、剩于10%左右未交,用法律手段解決6、起訴:起訴前與業(yè)主溝通(欠費(fèi)三個(gè)月以上才能起訴)發(fā)放律師函開(kāi)庭前與業(yè)主溝通7、物業(yè)公司勝訴,業(yè)主拒絕履行,到法院要求強(qiáng)制執(zhí)行】*處理業(yè)主投訴并回訪,與業(yè)主建立良好關(guān)系回訪處理投訴方法(專題講解)*社區(qū)文化活動(dòng)組織開(kāi)展(及各種節(jié)日活動(dòng))組織開(kāi)展【春節(jié)、元旦、五一、十一、中秋、端午、圣誕節(jié)日安排布置;安排布置擺花、標(biāo)語(yǔ)、燈籠、紅旗、猜燈謎;日?;顒?dòng)各種競(jìng)賽,棋類、體育類、球類、書(shū)法類、歌唱類、舞蹈類等】*突發(fā)事件處理及配合熟悉預(yù)案掌握重點(diǎn)工作并配合(專題講解)四、客服部接待禮儀&儀容儀表:著裝清潔整齊,穿工服,佩戴工牌(按要求戴在統(tǒng)一位置)夏裝著裙時(shí),須穿肉色絲襪鞋子顏色最好為黑色或與工服顏色一致,不可穿運(yùn)動(dòng)鞋涼托等&精神面貌:精神飽滿,熱情,切忌冷漠呆板顧客詢問(wèn),要注意傾聽(tīng),給人以受尊重的感覺(jué),不可無(wú)精打采&站、坐、走姿*入座輕緩,上身平直,不要躬腰駝背或趴或倚切忌蹺二郎腿或前后搖晃*站立端正,雙手在體前交叉或采背手式,自然下垂放松即可*走時(shí)要輕穩(wěn),身要直*手勢(shì):五指并隴自然順勢(shì)引導(dǎo),切忌用一指*讓路:不搶道,沉穩(wěn)&基本用語(yǔ)常用禮貌語(yǔ):請(qǐng)、您、謝謝、對(duì)不起、沒(méi)關(guān)系稱呼語(yǔ):小姐、女士、先生、大姐、阿姨、大叔、大媽問(wèn)候語(yǔ):早上好、晚上好、晚安祝賀語(yǔ):生日快樂(lè)、新婚快樂(lè)、新年快樂(lè)、圣誕快樂(lè)告別:再見(jiàn)、明天見(jiàn)致歉:不好意思、打擾、失禮、失陪、請(qǐng)?jiān)?、?yīng)答:是的、好的、我明白了、我知道了、這是我應(yīng)該做的五、應(yīng)急預(yù)案(見(jiàn)具體預(yù)案內(nèi)容)六、業(yè)主溝通及投訴回訪1、業(yè)主為何會(huì)投訴?因?yàn)榕c業(yè)主的期望值產(chǎn)生失落差(當(dāng)時(shí)售房時(shí)的承諾與買房后的服務(wù)不符)因?yàn)闃I(yè)主遇到實(shí)際困難無(wú)法解決(求解決,實(shí)際性困難解決不了或不滿意)因?yàn)闃I(yè)主認(rèn)為自己已經(jīng)受到損失(求補(bǔ)償,作相應(yīng)補(bǔ)償給業(yè)主彌補(bǔ)損失)業(yè)主自身的一些心理因素(求發(fā)泄、求尊重、求認(rèn)同等)2、業(yè)主及其投訴心理分析:◆知識(shí)型業(yè)主(人格尊嚴(yán):承認(rèn)其所說(shuō)的正確性,態(tài)度誠(chéng)懇,不說(shuō)不符合事實(shí)的話,只需表示歉意,承認(rèn)所做的工作不到位,讓對(duì)方感到自己深深的歉意)◆商業(yè)型業(yè)主(利益:要格外小心此類人群的財(cái)產(chǎn),他們的自身利益受損,就一定要討個(gè)說(shuō)法)◆官員型業(yè)主(地位:此類人有意無(wú)意地表現(xiàn)自己特殊的社會(huì)地位,針對(duì)此類人要給予足夠尊敬,經(jīng)常請(qǐng)他們提寶貴意見(jiàn),給予適當(dāng)關(guān)注,減少自己工作的失誤和不完美,減少他們的不滿和投訴)◆求尊重、求發(fā)泄、求補(bǔ)償、逃避責(zé)任、極端敵視、綜合心理3、如何看待客戶投訴?一個(gè)好業(yè)主的自白你們都說(shuō)我是好業(yè)主,因?yàn)槲覐牟惶籼弈銈兊暮脡漠?dāng)我在小區(qū)時(shí),看到你們的工作的缺點(diǎn),我不會(huì)給你們指出會(huì)視而不見(jiàn)當(dāng)我去辦手續(xù)時(shí),絕對(duì)客客氣氣,如果你覺(jué)得我啰嗦我也不支聲我不埋怨、不指責(zé)你們、也不投訴但是我有另外一面:我第二年不會(huì)再交物業(yè)費(fèi)4、統(tǒng)計(jì)結(jié)果①當(dāng)業(yè)主心中有抱怨時(shí):4%會(huì)告訴你、6%會(huì)離去、90%不會(huì)交費(fèi)②惡名昭彰:一位不滿的業(yè)主平均會(huì)將他的抱怨轉(zhuǎn)告8-12人其中有20%還會(huì)轉(zhuǎn)告20人之多當(dāng)你給他一個(gè)負(fù)面印象后,往往還得有12個(gè)正面印象才能彌補(bǔ)③化抱怨為玉帛:將業(yè)主抱怨妥善處理,70%會(huì)再光臨當(dāng)場(chǎng)圓滿解決,95%會(huì)再光臨平均而言,當(dāng)一個(gè)顧客的抱怨被圓滿處理后,他會(huì)將滿意的情形轉(zhuǎn)告5人④你能“喜新厭舊”:你吸引一位新業(yè)主的力量是舊業(yè)主的保有力的6倍業(yè)主對(duì)企業(yè)的忠誠(chéng)度值交10次的物業(yè)費(fèi)5、投訴類別對(duì)設(shè)備設(shè)施方面的投訴對(duì)管理服務(wù)方面的投訴對(duì)收費(fèi)方面的投訴對(duì)突發(fā)事件的投訴6、投訴處理及溝通技巧①處理人員的心理準(zhǔn)備:時(shí)刻提醒自己,我不代表個(gè)人,而是代表公司;試著以第三者的心態(tài)來(lái)看待業(yè)主的投訴;學(xué)會(huì)克制自己的情緒;把投訴處理當(dāng)作自我提升的一種考驗(yàn);互相鼓勵(lì),形成良好氛圍;準(zhǔn)備誠(chéng)心誠(chéng)意聽(tīng)取顧客申訴;業(yè)主的意見(jiàn)并不一定是正確的;業(yè)主不永遠(yuǎn)是對(duì)的,但他永遠(yuǎn)是第一位的。②處理投訴不應(yīng)有的心態(tài):害怕、逃避;強(qiáng)硬;隨意應(yīng)付;7、投訴處理基本技巧、①充分聆聽(tīng)②同情和理解③問(wèn)題本身達(dá)成一致④立即道歉⑤恢復(fù)信任感⑥對(duì)個(gè)別利益給予個(gè)性化處理先處理業(yè)主的心情,再處理業(yè)主的事情:一謝二謙三聽(tīng)四辦五幫忙六解釋七理智八匯報(bào)8、平息業(yè)主憤怒的禁止法則

立刻與業(yè)主擺道理

著急得結(jié)論

一味地道歉

告訴業(yè)主這是常有的事

言行不一

吹毛求疵,指責(zé)業(yè)主

轉(zhuǎn)嫁責(zé)任

裝傻氣憐

與業(yè)主辯論

中斷式與改變?cè)掝}

過(guò)多使用專業(yè)術(shù)語(yǔ)9、投訴處理步驟面對(duì)投訴→接受投訴→澄清投訴→易地而處→道歉→提議解決辦法→取得協(xié)議合解→跟進(jìn)投訴→繼續(xù)跟進(jìn)直至完成,測(cè)試顧客滿意程度迅速帶離接待現(xiàn)場(chǎng)、查明真相、從業(yè)主的角度考慮問(wèn)題、迅速處理回應(yīng)、保留處理過(guò)程所有資料、吸取教訓(xùn)徹底改進(jìn)10、處理投訴的策略策略一:耐心聽(tīng)取記錄投訴,不當(dāng)面解釋或反駁業(yè)主意見(jiàn)業(yè)主來(lái)投訴,是對(duì)管理公司某些方面的服務(wù)或管理有不滿或意見(jiàn),心里有怨氣,此時(shí)若一味的解釋或反駁業(yè)主會(huì)認(rèn)為管理公司不尊重其意見(jiàn)而加劇對(duì)立情緒,甚至產(chǎn)生沖突。所以要耐心聽(tīng)業(yè)主“訴苦”并進(jìn)行記錄,使業(yè)主感覺(jué)到管理公司虛心誠(chéng)意的態(tài)度,隨著訴說(shuō)的結(jié)束其怨氣也會(huì)逐漸消除策略二:對(duì)業(yè)主的遭遇表示歉意或同情,讓業(yè)主心理得到平衡業(yè)主投訴的問(wèn)題無(wú)論大小輕重,都要認(rèn)真對(duì)等和重視,轉(zhuǎn)換角色,設(shè)身處地站在業(yè)主的立場(chǎng),感受業(yè)主的遭遇,安慰業(yè)主,接近與業(yè)主的心理距離,并表示立即改正,一般會(huì)讓業(yè)主感到滿意的策略三:對(duì)業(yè)主的投訴要求提出處理意見(jiàn),滿足業(yè)主的部分合理要求很少有業(yè)主向管理公司投訴是為表示“徹底決裂”的,大多業(yè)主用投訴來(lái)向管理公司“談判”,使管理公司重視其投訴,并能解決其投訴問(wèn)題。物業(yè)公司要站在公平、公正、合理、互諒的立場(chǎng)上向業(yè)主提出處理意見(jiàn),同時(shí)協(xié)調(diào)好業(yè)主遇到的問(wèn)題,滿足業(yè)主部分合理的要求。策略四:感謝業(yè)主的意見(jiàn)和建議,作為改進(jìn)工作和完善工作的依據(jù)投訴是用戶與物業(yè)管理公司矛盾的最大屏障。用戶能向公司投訴表明業(yè)主對(duì)公司持信任態(tài)度,公司要有聞過(guò)則喜的度量。對(duì)業(yè)主的信任表示感謝。并把業(yè)主的投訴分類,檢討反思,改進(jìn)服務(wù)工作。策略五:督促部門立即處理對(duì)投訴處理的實(shí)際效果,直接關(guān)聯(lián)到物業(yè)管理公司的聲譽(yù)及整體管理水平。投訴處理的關(guān)鍵是盡快分析投訴內(nèi)容,查清原因,督促有關(guān)部門限時(shí)進(jìn)行處理,達(dá)到預(yù)計(jì)結(jié)果。并使業(yè)主滿意確保不再發(fā)生相同問(wèn)題。堅(jiān)決杜絕二次投訴。策略六:把投訴處理結(jié)果盡快以或信函的形式反饋給業(yè)主盡快處理投訴,并給業(yè)主以實(shí)質(zhì)性答復(fù)。這是物業(yè)管理投訴工作中的重要一環(huán)。用戶口頭投訴可以回復(fù),一般不應(yīng)超過(guò)一個(gè)工作日,業(yè)主來(lái)函投訴則應(yīng)回函答復(fù),一般不超過(guò)3個(gè)工作日?;貜?fù)可以向業(yè)主表明其投訴已得到重視,并已妥善處理同時(shí)及時(shí)的回復(fù)可顯示物業(yè)管理公司的工作時(shí)效。溝通的技術(shù)一、說(shuō)的藝術(shù):禮貌、命令式語(yǔ)氣、恰當(dāng)?shù)姆Q呼語(yǔ)、注意禁忌、避開(kāi)粗俗之語(yǔ)二、有意識(shí)地使用身體語(yǔ)言:面部表情、頭部運(yùn)作、手和胳膊的姿勢(shì)三、謹(jǐn)慎、小心地使用術(shù)語(yǔ):術(shù)語(yǔ)有時(shí)候很方便,但更多時(shí)候很討厭;同樣的原則也適用于習(xí)慣性的說(shuō)法和方言四、業(yè)主樂(lè)于聽(tīng)到的:業(yè)主的名字、禮貌用語(yǔ)、表示肯定意愿主詞、鼓勵(lì)顧客參與發(fā)表看法的話、表示確定的詞五、業(yè)主不愿聽(tīng)到的:表示否定的話、解釋內(nèi)部規(guī)則的話、給業(yè)主講知識(shí)講道理、不確定的詞語(yǔ)六、業(yè)主投訴處理的“禁語(yǔ)”:不可能,絕對(duì)不可能有這種事情發(fā)生我絕對(duì)沒(méi)有說(shuō)過(guò)這種話這種問(wèn)題屬于開(kāi)發(fā)商的事,你去找開(kāi)發(fā)商解決我們的服務(wù)是一分錢一分事這個(gè)問(wèn)題太簡(jiǎn)單了我不清楚,不是負(fù)責(zé)我不管改天我們?cè)俸湍?lián)系肯定不行詢問(wèn)技巧一、使用開(kāi)放性問(wèn)題,結(jié)合封閉性問(wèn)題開(kāi)放性問(wèn)題:一片廣闊的原野,由回答問(wèn)題的人來(lái)開(kāi)拓,能提供很多你意想不到的信息,能吸引對(duì)方參與封閉性問(wèn)題:能有針對(duì)地給你想要的答案但回答時(shí)對(duì)方有壓力二、一次只問(wèn)或只回答一個(gè)問(wèn)題當(dāng)眼前堆積著問(wèn)題時(shí),對(duì)方只會(huì)選擇最簡(jiǎn)單的來(lái)回答如果你發(fā)現(xiàn)自己開(kāi)始堆積問(wèn)題時(shí),趕緊停止,說(shuō)我們一個(gè)一個(gè)來(lái)當(dāng)別人問(wèn)你一堆問(wèn)題時(shí),不妨說(shuō)讓我一個(gè)一個(gè)回答,這會(huì)給你的影響過(guò)程帶來(lái)明顯優(yōu)勢(shì)三、提供建議研究表明,最好讓對(duì)方接受你的觀點(diǎn)方式,是提出建議而不是主張達(dá)成一致的技術(shù)一、找出異議老練的影響型人一定會(huì)想方設(shè)法找出對(duì)方的異議和保留之處問(wèn)大量的問(wèn)題,聆聽(tīng)對(duì)方的回答先提出自己的異議,目的在于暴露對(duì)方的異議二、分清想要和要求除非找到對(duì)方需求,否則你不可能使他們心甘情愿地做你希望他們做的事情溝通者誓言——無(wú)論我是否同意你的觀點(diǎn),我都將尊重你,給予你說(shuō)出它的權(quán)利,并且以你的觀點(diǎn)去理解你,同時(shí)將我的觀點(diǎn)更有效地與你交換腦筋活一點(diǎn),微笑露一點(diǎn);嘴巴甜一點(diǎn),說(shuō)話輕一點(diǎn);事多做一點(diǎn),行動(dòng)快一點(diǎn);效率高一點(diǎn),理由少點(diǎn),脾氣小一點(diǎn),膽量大一點(diǎn)七、崗前培訓(xùn)1、引導(dǎo)(1人)業(yè)主到場(chǎng),指引業(yè)主到相關(guān)接待臺(tái)辦理手續(xù)。人員較多時(shí),分流指引,維護(hù)現(xiàn)場(chǎng)辦理秩序。為業(yè)主做好便利指引,如飲水處、衛(wèi)生間、休息區(qū)等。2、驗(yàn)證登記(1人)先查驗(yàn)購(gòu)房的相關(guān)憑證,如售房合同、房款收據(jù)或開(kāi)發(fā)處開(kāi)具的產(chǎn)權(quán)證明等,驗(yàn)證完畢;收集業(yè)主資料,業(yè)主及常住人員身份證復(fù)印件、照片。指導(dǎo)業(yè)主填寫(xiě)業(yè)主資料卡,基本都屬必填內(nèi)容,監(jiān)督業(yè)主按項(xiàng)填寫(xiě)后,粘貼照片檢查資料卡。3、簽約(1人)前期協(xié)議:向業(yè)主說(shuō)明費(fèi)用,物業(yè)的服務(wù)內(nèi)容規(guī)約:小區(qū)的公約,應(yīng)遵守的一些公共規(guī)則和注意事項(xiàng),法律規(guī)定業(yè)主必須簽署規(guī)約承諾書(shū)。養(yǎng)犬承諾書(shū):養(yǎng)犬的注意事項(xiàng)治安消防安全責(zé)任書(shū):物業(yè)和業(yè)主雙方共同承擔(dān)的治安消防安全責(zé)任4、交費(fèi)5、驗(yàn)房6、物品發(fā)放(1人)從簽約處領(lǐng)取業(yè)主檔案,事先分配好各類物品,業(yè)主驗(yàn)房完畢,發(fā)放物品與簽收表一一核對(duì)并由業(yè)主簽字。7、檔案整理(1人)根據(jù)業(yè)主檔案填寫(xiě)業(yè)主聯(lián)系表,做好入住記錄,業(yè)主資料歸檔。收回驗(yàn)房單,做好相應(yīng)記錄。8、鑰匙委托業(yè)主簽署鑰匙托管委托書(shū),收好鑰匙并做好登記。第二部分一、小區(qū)概況房態(tài)詳情表、樓房布局圖、住宅樓明細(xì)表、銷控二、戶內(nèi)設(shè)施設(shè)備培訓(xùn)要點(diǎn):地漏、給排水管道、空調(diào)室外機(jī)位置、對(duì)講、燃?xì)獗趻鞝t(閥門開(kāi)關(guān)、表、管道)、戶內(nèi)總開(kāi)關(guān)、陽(yáng)臺(tái)、樓道內(nèi)水井電井(水電表、總開(kāi)關(guān))、公共區(qū)域照明設(shè)備控制開(kāi)關(guān)、地下一層派接室三、案例分析(見(jiàn)案例分析材料表)知識(shí)要點(diǎn):①物權(quán)法中業(yè)主建筑物區(qū)分所有權(quán)的內(nèi)容;物業(yè)管理?xiàng)l例第三章前期物業(yè)管理中第二十六條規(guī)定;武漢市物業(yè)管理辦法第二章的前期物業(yè)管理第八條的規(guī)定,武漢市前期物業(yè)服務(wù)合同的有關(guān)合同終止和前期物業(yè)服務(wù)合同有關(guān)合同終止的條款。(上兩章內(nèi)容包括管理規(guī)約的制定、買賣合同的簽定里應(yīng)含物業(yè)服務(wù)合同的內(nèi)容、建設(shè)單位的責(zé)任等)②業(yè)主大會(huì):物業(yè)管理?xiàng)l例第二章中關(guān)于業(yè)主大會(huì)和業(yè)主委員會(huì)的規(guī)定;建設(shè)部的業(yè)主大會(huì)和業(yè)主委員會(huì)指導(dǎo)規(guī)則;武漢市住宅區(qū)業(yè)主大會(huì)和業(yè)主委員會(huì)指導(dǎo)規(guī)則。③服務(wù)標(biāo)準(zhǔn):中國(guó)物業(yè)管理協(xié)會(huì)的普通住宅小區(qū)服務(wù)等級(jí)標(biāo)準(zhǔn),武漢市地方標(biāo)準(zhǔn)住宅物業(yè)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)④物業(yè)管理:條例第一章第二條物業(yè)管理的定義;辦法一章二條的定義(明確所收費(fèi)用用于的管理活動(dòng));管理綜合能力里的合同書(shū)面合同、口頭協(xié)議、事實(shí)合同,形成事實(shí)合同必須要付出相應(yīng)的報(bào)酬。⑤房產(chǎn)隨著主體的變更而易主,新的主體尚未與物業(yè)管理公司簽訂任何協(xié)議,所以在法律上新業(yè)主不會(huì)也不可能繼續(xù)履行張先生(原業(yè)主)的義務(wù),雖然房產(chǎn)還是原來(lái)的房產(chǎn),但房產(chǎn)的主人已經(jīng)變更,即原物業(yè)管理法律關(guān)系中的主體已變更,而房產(chǎn)本身已變成新的法律關(guān)系的客體,這一新的法律關(guān)系的客體是不可能為老的物業(yè)管理法律關(guān)系承擔(dān)任何義務(wù)的⑥水、電費(fèi)是由政府有關(guān)部門定價(jià),只有水、電管理部門才有權(quán)對(duì)用戶進(jìn)行停水、停電的處理權(quán)。⑦在小區(qū)成立了業(yè)主大會(huì)和業(yè)主委員會(huì)后,物業(yè)管理公司的管理委托權(quán)就屬于業(yè)主大會(huì)及其委員會(huì),業(yè)主委員會(huì)有權(quán)續(xù)聘或解聘由開(kāi)發(fā)商聘請(qǐng)的物業(yè)管理公司。⑧業(yè)主委員會(huì)是全體業(yè)主的代表,代表全體業(yè)主的利益,部分業(yè)主不能按照自己的意愿去解聘或選聘物業(yè)管理公司,在沒(méi)有業(yè)主委員會(huì)或經(jīng)過(guò)業(yè)主委員會(huì)的情形下所做出的決定是無(wú)效的。四、物業(yè)服務(wù)企業(yè)(見(jiàn)實(shí)務(wù)第二章內(nèi)容)1、概念:物業(yè)服務(wù)企業(yè)是指依法成立,具備專門資質(zhì)并具有獨(dú)立企業(yè)法人地位,依據(jù)物業(yè)服務(wù)合同從事物業(yè)管理相關(guān)活動(dòng)的經(jīng)濟(jì)實(shí)體。2、特征:獨(dú)立的企業(yè)法人,屬于服務(wù)性企業(yè),具有一定的公共管理性質(zhì)的職能。3、物業(yè)服務(wù)企業(yè)的分類有限責(zé)任公司股分股分合作型全全民所有制集體所有制有限責(zé)任公司股分股分合作型全全民所有制集體所有制民營(yíng)外資其他民所有制集體所有制民營(yíng)外資其他4、物業(yè)服務(wù)企業(yè)的工商注冊(cè)登記①企業(yè)名稱預(yù)先審核②公司地址③注冊(cè)資本(技術(shù)、咨詢、服務(wù)性不低于10萬(wàn))④股東人數(shù)和法定代表人⑤公司人員⑥公司章程5、物業(yè)服務(wù)企業(yè)章程和內(nèi)容⑴總則,包括公司名稱,地址等⑵企業(yè)的經(jīng)營(yíng)范圍⑶公司注冊(cè)資本⑷股東的姓名或名稱⑸股東的權(quán)利和義務(wù)⑹股東的出資方式和出資額,股東轉(zhuǎn)讓出資的條件⑺公司的機(jī)構(gòu)及產(chǎn)生辦法,職權(quán),議事規(guī)則⑻公司的法定代表⑼公司解散事由和清算辦法⑽職工錄用方式、待遇、管理方法⑾企業(yè)的各種規(guī)章制度【營(yíng)業(yè)執(zhí)照領(lǐng)取后一個(gè)月內(nèi)申請(qǐng)資質(zhì)】6、申報(bào)資質(zhì)所需資料⑴規(guī)定:新成立的企業(yè),資質(zhì)按最低等級(jí)核定,設(shè)一年暫定期⑵申報(bào)所需資料:①營(yíng)業(yè)執(zhí)照②企業(yè)章程③驗(yàn)資證明④企業(yè)法定代表人的身份證明⑤服務(wù)人員資格證書(shū),勞動(dòng)合同,管理,技術(shù)人員7、組織形式1、直線制:領(lǐng)導(dǎo)能夠集指揮和職能于一身,命令統(tǒng)一,責(zé)權(quán)分明,指揮及時(shí);(缺)要求領(lǐng)導(dǎo)者通曉各種專業(yè)知識(shí)具備多方面的知識(shí)和技能。2、直線職能制:(優(yōu))加強(qiáng)了專業(yè)管理的職能,適應(yīng)涉及面廣,技術(shù)復(fù)雜,服務(wù)多樣化,管理綜合性強(qiáng)的物業(yè)服務(wù)企業(yè);(缺)機(jī)構(gòu)人員較多,成本較高,橫向協(xié)調(diào)困難,容易造成扯皮,降低工作效率。3、事業(yè)部制:(優(yōu))①?gòu)?qiáng)化了決策機(jī)制,使公司最高領(lǐng)導(dǎo)擺脫繁雜的行政事務(wù),著重于公司重大事情的決策。②能調(diào)動(dòng)各事業(yè)部門的積極性,責(zé)任心和主動(dòng)性,增強(qiáng)了企業(yè)活力。③促進(jìn)了內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng),提高了公司的效率和效益。④有利于復(fù)合型人才的考核培養(yǎng),便于優(yōu)秀人才脫穎而出。(缺)事業(yè)部這間的協(xié)調(diào)困難,機(jī)構(gòu)重重,人員過(guò)多4、矩陣制:(優(yōu))①加強(qiáng)了各職能部門之間的橫向聯(lián)系,充分利用了人力資源。②有利于調(diào)動(dòng)各方工作積極性,解決處理各自責(zé)任范圍內(nèi)的問(wèn)題,具有較強(qiáng)的機(jī)動(dòng)性和適應(yīng)性。(缺)①組織結(jié)構(gòu)穩(wěn)定性較差,機(jī)構(gòu)人員較多,容易形成多頭領(lǐng)導(dǎo)。②部門之間關(guān)系復(fù)雜,協(xié)調(diào)工作量比較大,處理不當(dāng)容易產(chǎn)生矛盾。8、各組織形成特點(diǎn):⑴直線制:企業(yè)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)者親自執(zhí)行全部管理職能,按垂直系統(tǒng)直接領(lǐng)導(dǎo),不設(shè)專門職能機(jī)構(gòu),這種組織形式適用于業(yè)務(wù)量較小的小型物業(yè)服務(wù)企業(yè)的初期管理,不能適應(yīng)較大規(guī)模和較復(fù)雜的物業(yè)管理。⑵直線職能制:各級(jí)主管人員直接指揮職能機(jī)構(gòu)是直線行政主管參謀職能機(jī)構(gòu)對(duì)下面直線部門一般不能下達(dá)指揮命令和工作指示,只是起業(yè)務(wù)指導(dǎo)和監(jiān)督作用。這種組織形式是目前物業(yè)管理機(jī)構(gòu)設(shè)置中普遍采用的一種形式。⑶事業(yè)部制;一是實(shí)行分權(quán)管理;將政策制訂和行政管理分開(kāi);二是每個(gè)事業(yè)部都是一個(gè)利潤(rùn)中心;實(shí)行獨(dú)立核算和自負(fù)盈虧;這種形式一般多由那些規(guī)模大物業(yè)種類繁多;經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)復(fù)雜多樣的大型綜合型物業(yè)管理分公司借鑒采用⑷矩陣制;在同一組織中設(shè)置縱向的只能部門;又建立橫向的管理系統(tǒng);參加項(xiàng)目的成員受雙重領(lǐng)導(dǎo);既受所屬職能部門的領(lǐng)導(dǎo);又受項(xiàng)目組的領(lǐng)導(dǎo)五、業(yè)主大會(huì)、業(yè)主委員會(huì)及成立指導(dǎo)規(guī)則(見(jiàn)摘要圖片)六、物業(yè)服務(wù)合同及早期介入(尹)、業(yè)主服務(wù)手冊(cè)七、物業(yè)竣工驗(yàn)收日常管理(梁)八、從業(yè)人員資格和住宅專項(xiàng)維修資金(周)見(jiàn)總結(jié)九、客服禮儀禮貌和各項(xiàng)服務(wù)規(guī)程(高)十、業(yè)主入住手冊(cè)、裝修手冊(cè)第三部分實(shí)操一、入戶培訓(xùn):驗(yàn)房、管井、水電表二、共用設(shè)施設(shè)備、機(jī)房三、房屋結(jié)構(gòu)客服部培訓(xùn)計(jì)劃表培訓(xùn)周期培訓(xùn)內(nèi)容培訓(xùn)方式備注

咖啡店創(chuàng)業(yè)計(jì)劃書(shū)第一部分:背景在中國(guó),人們?cè)絹?lái)越愛(ài)喝咖啡。隨之而來(lái)的咖啡文化充滿生活的每個(gè)時(shí)刻。無(wú)論在家里、還是在辦公室或各種社交場(chǎng)合,人們都在品著咖啡。咖啡逐漸與時(shí)尚、現(xiàn)代生活聯(lián)系在一齊。遍布各地的咖啡屋成為人們交談、聽(tīng)音樂(lè)、休息的好地方,咖啡豐富著我們的生活,也縮短了你我之間的距離,咖啡逐漸發(fā)展為一種文化。隨著咖啡這一有著悠久歷史飲品的廣為人知,咖啡正在被越來(lái)越多的中國(guó)人所理解。第二部分:項(xiàng)目介紹第三部分:創(chuàng)業(yè)優(yōu)勢(shì)目前大學(xué)校園的這片市場(chǎng)還是空白,競(jìng)爭(zhēng)壓力小。而且前期投資也不是很高,此刻國(guó)家鼓勵(lì)大學(xué)生畢業(yè)后自主創(chuàng)業(yè),有一系列的優(yōu)惠政策以及貸款支持。再者大學(xué)生往往對(duì)未來(lái)充滿期望,他們有著年輕的血液、蓬勃的朝氣,以及初生牛犢不怕虎的精神,而這些都是一個(gè)創(chuàng)業(yè)者就應(yīng)具備的素質(zhì)。大學(xué)生在學(xué)校里學(xué)到了很多理論性的東西,有著較高層次的技術(shù)優(yōu)勢(shì),現(xiàn)代大學(xué)生有創(chuàng)新精神,有對(duì)傳統(tǒng)觀念和傳統(tǒng)行業(yè)挑戰(zhàn)的信心和欲望,而這種創(chuàng)新精神也往往造就了大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的動(dòng)力源泉,成為成功創(chuàng)業(yè)的精神基礎(chǔ)。大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的最大好處在于能提高自己的潛力、增長(zhǎng)經(jīng)驗(yàn),以及學(xué)以致用;最大的誘人之處是透過(guò)成功創(chuàng)業(yè),能夠?qū)崿F(xiàn)自己的理想,證明自己的價(jià)值。第四部分:預(yù)算1、咖啡店店面費(fèi)用咖啡店店面是租賃建筑物。與建筑物業(yè)主經(jīng)過(guò)協(xié)商,以合同形式達(dá)成房屋租賃協(xié)議。協(xié)議資料包括房屋地址、面積、結(jié)構(gòu)、使用年限、租賃費(fèi)用、支付費(fèi)用方法等。租賃的優(yōu)點(diǎn)是投資少、回收期限短。預(yù)算10-15平米店面,啟動(dòng)費(fèi)用大約在9-12萬(wàn)元。2、裝修設(shè)計(jì)費(fèi)用咖啡店的滿座率、桌面的周轉(zhuǎn)率以及氣候、節(jié)日等因素對(duì)收益影響較大。咖啡館的消費(fèi)卻相對(duì)較高,主要針對(duì)的也是學(xué)生人群,咖啡店布局、格調(diào)及采用何種材料和咖啡店效果圖、平面圖、施工圖的設(shè)計(jì)費(fèi)用,大約6000元左右3、裝修、裝飾費(fèi)用具體費(fèi)用包括以下幾種。(1)外墻裝飾費(fèi)用。包括招牌、墻面、裝飾費(fèi)用。(2)店內(nèi)裝修費(fèi)用。包括天花板、油漆、裝飾費(fèi)用,木工、等費(fèi)用。(3)其他裝修材料的費(fèi)用。玻璃、地板、燈具、人工費(fèi)用也應(yīng)計(jì)算在內(nèi)。整體預(yù)算按標(biāo)準(zhǔn)裝修費(fèi)用為360元/平米,裝修費(fèi)用共360*15=5400元。4、設(shè)備設(shè)施購(gòu)買費(fèi)用具體設(shè)備主要有以下種類。(1)沙發(fā)、桌、椅、貨架。共計(jì)2250元(2)音響系統(tǒng)。共計(jì)450(3)吧臺(tái)所用的烹飪?cè)O(shè)備、儲(chǔ)存設(shè)備、洗滌設(shè)備、加工保溫設(shè)備。共計(jì)600(4)產(chǎn)品制造使用所需的吧臺(tái)、咖啡杯、沖茶器、各種小碟等。共計(jì)300凈水機(jī),采用美的品牌,這種凈水器每一天能生產(chǎn)12l純凈水,每一天銷售咖啡及其他飲料100至200杯,價(jià)格大約在人民幣1200元上下??Х葯C(jī),咖啡機(jī)選取的是電控半自動(dòng)咖啡機(jī),咖啡機(jī)的報(bào)價(jià)此刻就應(yīng)在人民幣350元左右,加上另外的附件也不會(huì)超過(guò)1200元。磨豆機(jī),價(jià)格在330―480元之間。冰砂機(jī),價(jià)格大約是400元一臺(tái),有點(diǎn)要說(shuō)明的是,最好是買兩臺(tái),不然夏天也許會(huì)不夠用。制冰機(jī),從制冰量上來(lái)說(shuō),一般是要留有富余。款制冰機(jī)每一天的制冰量是12kg。價(jià)格稍高550元,質(zhì)量較好,所以能夠用很多年,這么算來(lái)也是比較合算的。5、首次備貨費(fèi)用包括購(gòu)買常用物品及低值易耗品,吧臺(tái)用各種咖啡豆、奶、茶、水果、冰淇淋等的費(fèi)用。大約1000元6、開(kāi)業(yè)費(fèi)用開(kāi)業(yè)費(fèi)用主要包括以下幾種。(1)營(yíng)業(yè)執(zhí)照辦理費(fèi)、登記費(fèi)、保險(xiǎn)費(fèi);預(yù)計(jì)3000元(2)營(yíng)銷廣告費(fèi)用;預(yù)計(jì)450元7、周轉(zhuǎn)金開(kāi)業(yè)初期,咖啡店要準(zhǔn)備必須量的流動(dòng)資金,主要用于咖啡店開(kāi)業(yè)初期的正常運(yùn)營(yíng)。預(yù)計(jì)2000元共計(jì): 120000+6000+5400+2250+450+600+300+1200+1200+480+400+550+1000+3000+450+2000=145280元第五部分:發(fā)展計(jì)劃1、營(yíng)業(yè)額計(jì)劃那里的營(yíng)業(yè)額是指咖啡店日常營(yíng)業(yè)收入的多少。在擬定營(yíng)業(yè)額目標(biāo)時(shí),必須要依據(jù)目前市場(chǎng)的狀況,再思考到咖啡店的經(jīng)營(yíng)方向以及當(dāng)前的物價(jià)情形,予以綜合衡量。按照目前流動(dòng)人口以及人們對(duì)咖啡的喜好預(yù)計(jì)每一天的營(yíng)業(yè)額為400-800,根據(jù)淡旺季的不同可能上下浮動(dòng)2、采購(gòu)計(jì)劃依據(jù)擬訂的商品計(jì)劃,實(shí)際展開(kāi)采購(gòu)作業(yè)時(shí),為使采購(gòu)資金得到有效運(yùn)用以及商品構(gòu)成達(dá)成平衡,務(wù)必針對(duì)設(shè)定的商品資料排定采購(gòu)計(jì)劃。透過(guò)營(yíng)業(yè)額計(jì)劃、商品計(jì)劃與采購(gòu)計(jì)劃的確立,我們不難了解,一家咖啡店為了營(yíng)業(yè)目標(biāo)的達(dá)成,同時(shí)有效地完成商品構(gòu)成與靈活地運(yùn)用采購(gòu)資金,各項(xiàng)基本的計(jì)劃是不可或缺的。當(dāng)一家咖啡店設(shè)定了營(yíng)業(yè)計(jì)劃、商品計(jì)劃及采購(gòu)計(jì)劃之后,即可依照設(shè)定的采購(gòu)金額進(jìn)行商品的采購(gòu)。經(jīng)過(guò)進(jìn)貨手續(xù)檢驗(yàn)、標(biāo)價(jià)之后,即可寫(xiě)在菜單上。之后務(wù)必思考的事情,就是如何有效地將這些商品銷售出去。3、人員計(jì)劃為了到達(dá)設(shè)定的經(jīng)營(yíng)目標(biāo),經(jīng)營(yíng)者務(wù)必對(duì)人員的任用與工作的分派有一個(gè)明確的計(jì)劃。有效利用人力資源,開(kāi)展人員培訓(xùn),都是我們務(wù)必思考的。4、經(jīng)費(fèi)計(jì)劃經(jīng)營(yíng)經(jīng)費(fèi)的分派是管理的重點(diǎn)工作。通常能夠?qū)⒖Х鹊杲?jīng)

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