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第頁(yè)共頁(yè)新三板股權(quán)鼓勵(lì)方案模板新三板股權(quán)鼓勵(lì)方案模板。甲方:統(tǒng)一社會(huì)信譽(yù)代碼:通訊地址:乙方:身份證號(hào):通訊地址:聯(lián)絡(luò):目的公司股東:姓名:身份證號(hào):通訊地址:聯(lián)絡(luò):姓名:身份證號(hào):通訊地址:聯(lián)絡(luò):鑒于:1、公司(以下簡(jiǎn)稱“公司”)于年月日在工商部門登記,注冊(cè)資本金總額為人民幣萬(wàn)元,現(xiàn)各方一致同意將公司的注冊(cè)資本金虛擬成萬(wàn)股;2、乙方系公司員工,于年月日入職公司,擔(dān)任職務(wù),公司看好其工作才能;為了表達(dá)“”的公司理念,建立科學(xué)的企業(yè)管理機(jī)制,有效激發(fā)員工的創(chuàng)業(yè)熱情,不斷提升企業(yè)在市場(chǎng)中的競(jìng)爭(zhēng)力,經(jīng)公司股東會(huì)研究決定,現(xiàn)對(duì)公司進(jìn)展干股鼓勵(lì)與期權(quán)方案,并以此作為今后行權(quán)的合法書面根據(jù)。一、定義:1、干股:甲方無償贈(zèng)與乙方的股權(quán),乙方受贈(zèng)后在一定期限內(nèi)享有甲方的利潤(rùn)分配權(quán),但無其他股東權(quán)利,在約定的情況下,甲方有權(quán)將該局部股權(quán)收回。2、期權(quán):乙方在滿足約定條件的情況下,可以以約定的較低的價(jià)格認(rèn)購(gòu)甲方的股權(quán),也可以選擇不購(gòu)置,購(gòu)置之后乙方即成為甲方的股東,享有相應(yīng)的股東權(quán)利。3、分紅:指公司按照《中華人民共和國(guó)公司法》及《公司章程》的規(guī)定確定可分配的稅后凈利潤(rùn)總額,各股東按所持股權(quán)〔包括公司實(shí)際股東持有的股權(quán)及本協(xié)議下的干股〕的比例進(jìn)展分配所得的紅利。4、稅后凈利潤(rùn):指公司年度實(shí)收營(yíng)業(yè)收入扣除相應(yīng)的消費(fèi)經(jīng)營(yíng)本錢支出〔包括但不限于人員工資、購(gòu)置設(shè)備、原材料、配件、租賃辦公場(chǎng)所、支付水電、物業(yè)等費(fèi)用〕、管理費(fèi)用、財(cái)務(wù)費(fèi)用以及相關(guān)稅費(fèi)后的余額。二、干股的鼓勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)與期權(quán)的受權(quán)方案1、公司贈(zèng)送乙方萬(wàn)股的干股股權(quán)作為鼓勵(lì)標(biāo)準(zhǔn),每年按公司年稅后凈利潤(rùn)〔不含政府補(bǔ)貼和關(guān)聯(lián)公司轉(zhuǎn)移利潤(rùn)〕的標(biāo)準(zhǔn)給乙方分配分紅收益,自年月日起至期權(quán)行權(quán)日止。原那么上干股鼓勵(lì)局部收益累積后作為今后乙方個(gè)人入股資金,暫時(shí)不進(jìn)展現(xiàn)金分配,在期權(quán)行權(quán)時(shí)一次性以稅后現(xiàn)金分紅形式用于購(gòu)置股份,且實(shí)行多退少補(bǔ)。2、公司授予個(gè)人干股,在未行權(quán)前股權(quán)仍屬原股東所有,授予對(duì)象只享有干股分紅的收益權(quán)。本次確定期權(quán)方案的期權(quán)數(shù)量為萬(wàn)股。三、鼓勵(lì)形式〔一〕股票期權(quán)1、股票期權(quán)是指上市公司授予乙方在將來一定期限內(nèi)以預(yù)先確定的價(jià)格和條件購(gòu)置本公司一定數(shù)量股份的權(quán)利。乙方可以其獲授的股票期權(quán)在規(guī)定的期間內(nèi)以預(yù)先確定的價(jià)格和條件購(gòu)置上市公司一定數(shù)量的股份,也可以放棄該種權(quán)利。2、行權(quán)限制股票期權(quán)受權(quán)日與獲授股票期權(quán)首次可以行權(quán)日之間的間隔不得少于1年。3、定價(jià)上市公司在授予乙方股票期權(quán)時(shí),應(yīng)當(dāng)確定行權(quán)價(jià)格或行權(quán)價(jià)格確實(shí)定方法。行權(quán)價(jià)格不應(yīng)低于以下價(jià)格較高者:〔1〕股權(quán)鼓勵(lì)方案草案【摘要】:^p公布前一個(gè)交易日的公司標(biāo)的股票收盤價(jià);〔2〕股權(quán)鼓勵(lì)方案草案【摘要】:^p公布前30個(gè)交易日內(nèi)的公司標(biāo)的股票平均收盤價(jià)。4、授予股權(quán)期權(quán)的限制上市公司在以下期間內(nèi)不得向乙方授予股票期權(quán):〔1〕定期報(bào)告公布前30日;〔2〕重大交易或重大事項(xiàng)決定過程中至該事項(xiàng)公告后2個(gè)交易日;〔3〕其他可能影響股價(jià)的重大事件發(fā)生之日起至公告后2個(gè)交易日?!捕诚拗菩怨善?、限制性股票是指上市公司按照預(yù)先確定的條件授予乙方一定數(shù)量的本公司股票,乙方只有在工作年限或業(yè)績(jī)目的符合股權(quán)鼓勵(lì)方案規(guī)定條件的,才可出售限制性股票并從中獲益。2、定價(jià)假如標(biāo)的股票的來是存量,即從二級(jí)市場(chǎng)購(gòu)入股票,那么按照《公司法》關(guān)于回購(gòu)股票的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行;假如標(biāo)的股票的來是增量,即通過定向增發(fā)方式獲得股票,其本質(zhì)屬于定向發(fā)行,那么參照現(xiàn)行《上市公司證券發(fā)行管理方法》中有關(guān)定向增發(fā)的定價(jià)原那么和鎖定期要求確定價(jià)格和鎖定期,同時(shí)考慮股權(quán)鼓勵(lì)的鼓勵(lì)效應(yīng)。〔1〕發(fā)行價(jià)格不低于定價(jià)基準(zhǔn)日前_____個(gè)交易日公司股票均價(jià)的_____%;〔2〕自股票授予日起_____個(gè)月內(nèi)不得轉(zhuǎn)讓,乙方為控股股東、實(shí)際控制人的,自股票授予日起_____個(gè)月內(nèi)不得轉(zhuǎn)讓。假設(shè)低于上述標(biāo)準(zhǔn),那么需由公司在股權(quán)鼓勵(lì)草案中充分分析^p和披露其對(duì)股東權(quán)益的攤薄影響,提交董事會(huì)討論決定。3、授予股票限制:上市公司以股票市價(jià)為基準(zhǔn)確定限制性股票授予價(jià)格的,在以下期間內(nèi)不得向乙方授予股票:〔1〕定期報(bào)告公布前_____日;〔2〕重大交易或重大事項(xiàng)決定過程中至該事項(xiàng)公告后_____個(gè)交易日;〔3〕其他可能影響股價(jià)的重大事件發(fā)生之日起至公告后_____個(gè)交易日。〔三〕股票增值權(quán)是指公司授予乙方的一種權(quán)利,乙方可以在規(guī)定時(shí)間內(nèi)獲得規(guī)定數(shù)量及一定比例的股票股價(jià)上升帶來的收益,但不擁有這些股票的所有權(quán)、表決權(quán)、配股權(quán),用于股票增資權(quán)者不參與公司分紅?!菜摹辰?jīng)營(yíng)者持股是指對(duì)管理層持有一定數(shù)量的本公司股票并進(jìn)展一定期限的鎖定。乙方在擁有公司股票后,成為自身經(jīng)營(yíng)企業(yè)的股東,與企業(yè)共擔(dān)風(fēng)險(xiǎn),共享收益,擁有相應(yīng)的表決權(quán)和分配權(quán),并承當(dāng)公司虧損和股票降價(jià)的風(fēng)險(xiǎn)。〔五〕員工持股方案是指由公司內(nèi)部員工個(gè)人出資認(rèn)購(gòu)本公司局部股權(quán),并委托公司進(jìn)展集中管理的產(chǎn)權(quán)組織形式?!擦彻芾韺邮召I是指公司的管理者或經(jīng)理層〔個(gè)人或集體〕利用借貸所融資本購(gòu)置本公司的股份〔或股權(quán)〕,從而改變公司所有者構(gòu)造、控制權(quán)構(gòu)造和資產(chǎn)構(gòu)造,實(shí)現(xiàn)持股經(jīng)營(yíng)。將鼓勵(lì)主體與客體合二為一,從而實(shí)現(xiàn)了被鼓勵(lì)者與企業(yè)利益、股東利益完好的統(tǒng)一?!财摺程摂M股權(quán)是指公司授予乙方一種虛擬的股票,鼓勵(lì)對(duì)象可以根據(jù)被授予“虛擬股票”的數(shù)量參與公司的分紅并享受股價(jià)升值收益,但不享有所有權(quán)、表決權(quán),不能轉(zhuǎn)讓和出售,在分開企業(yè)時(shí)自動(dòng)失效?!舶恕硺I(yè)績(jī)股票根據(jù)乙方是可以完成并到達(dá)了公司事先規(guī)定的業(yè)績(jī)指標(biāo),由公司授予其一定數(shù)量的股票或提取一定的獎(jiǎng)勵(lì)基金購(gòu)置公司股票。〔九〕延期支付也稱延期支付方案,指公司將局部年度獎(jiǎng)金、股權(quán)鼓勵(lì)收入按當(dāng)日公司股票市場(chǎng)價(jià)格折算成股票數(shù)量,存入公司為管理層人員單獨(dú)設(shè)立的延期支付賬戶。在一定期限后,再以公司股票行使或根據(jù)期滿時(shí)股票市值以現(xiàn)金方式支付給鼓勵(lì)對(duì)象?!彩迟~面價(jià)值增值權(quán)詳細(xì)分為購(gòu)置型和虛擬型兩種。購(gòu)置型是指乙方在期初按每股凈資產(chǎn)值實(shí)際購(gòu)置一定數(shù)量的公司股份,在期末再按每股凈資產(chǎn)期末值回售公司。虛擬型是一種模擬認(rèn)購(gòu)權(quán)方式,指鼓勵(lì)對(duì)象在期初不需支出資金,公司授予鼓勵(lì)對(duì)象一定數(shù)量的名義股份,在期末根據(jù)公司每股凈資產(chǎn)的增量和名義股份的數(shù)量來計(jì)算鼓勵(lì)對(duì)象的收益,并據(jù)此向鼓勵(lì)對(duì)象支付現(xiàn)金。四、乙方不再適用股權(quán)鼓勵(lì)方案情形:1、近三年內(nèi)被交易所公開譴責(zé)或宣布為不適當(dāng)人選的;2、最近三年內(nèi)因重大違法違規(guī)行為被中國(guó)證監(jiān)會(huì)予以行政處分的;3、具有《公司法》規(guī)定的不得擔(dān)任公司董事、監(jiān)事、高級(jí)管理人員情形的;4、公司董事局認(rèn)定其他嚴(yán)重違背公司有關(guān)規(guī)定的。3、授予對(duì)象及條件1、干股鼓勵(lì)及期權(quán)授予為對(duì)象經(jīng)管會(huì)提名、股東會(huì)批準(zhǔn)的核心管理人員及關(guān)鍵崗位的骨干員工;2、本方案只作為公司內(nèi)部人員的首次鼓勵(lì)方案;3、授予對(duì)象必須是本公司正式員工,必須遵守國(guó)家法律、法規(guī)與公司制度,同時(shí)愿意承受公司股權(quán)鼓勵(lì)方案有關(guān)規(guī)定。4、其他條件:五、基于干股鼓勵(lì)與期權(quán)方案的性質(zhì),乙方必須承諾并保證:1、承諾絕對(duì)不直接或間接擁有管理、經(jīng)營(yíng)、控制、參與與本公司所從事業(yè)務(wù)相類似或相競(jìng)爭(zhēng)的業(yè)務(wù);2、保證有關(guān)投入公司的資產(chǎn)〔包括技術(shù)等無形資產(chǎn)〕不存在任何類型或性質(zhì)的抵押、質(zhì)押、債務(wù)或其它形式的第三方權(quán)利;3、保證不存在任何未經(jīng)披露與任何第三方合作投資情形,也未為投資之目的充當(dāng)任何第三方受托人或代理人,也無在第三方公司兼職或建立勞動(dòng)關(guān)系的情形;4、本人保證在干股鼓勵(lì)期內(nèi)不離任,并保證在離任后3年內(nèi)不從事與本人在公司工作期間一樣或類似的業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)活動(dòng),無論何時(shí)也不泄露原掌握的商業(yè)機(jī)密;5、本人同意無論何種原因在承諾的時(shí)間前主動(dòng)離任,本人放棄公司給予的所有干股鼓勵(lì)所產(chǎn)生的一切收益;6、假如在在公司規(guī)定效勞期限內(nèi)離任,本人同意按照按照離任前雙方約定的有關(guān)規(guī)定退還未效勞年限的收益;7、如有違法行為被公司開除,本人承諾放棄公司給予的所有干股鼓勵(lì)所產(chǎn)生的一切收益;8、任職期間,本人保證維護(hù)企業(yè)正當(dāng)權(quán)益,如存在職務(wù)侵占、受賄、從事與本企業(yè)〔包括分支機(jī)構(gòu)〕經(jīng)營(yíng)范圍一樣的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)、泄露商業(yè)機(jī)密的行為的,本人愿意支付十倍于實(shí)際損失的違約金,同時(shí)愿意承受公司對(duì)于本人的處分甚至開除處理;假設(shè)本人離任后3年內(nèi)從事與本人在公司工作期間一樣或類似的業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)活動(dòng),本人愿意承當(dāng)萬(wàn)元的違約金。9、本人保證所持干股鼓勵(lì)與期權(quán)不存在出售、互相或向第三方轉(zhuǎn)讓、對(duì)外擔(dān)保、質(zhì)押或設(shè)置其它第三方權(quán)利等行為,否那么,本人愿意由公司無條件無償收回;10、本人保證不會(huì)發(fā)生第三人要求分割干股鼓勵(lì)及期權(quán)鼓勵(lì)的股權(quán);11、本人保證不向任何第三方〔包括配偶〕透露公司對(duì)本人鼓勵(lì)的任何情況。、六、股東權(quán)益1、期權(quán)完成行權(quán)后,按照公司法有關(guān)規(guī)定,其以實(shí)際出資享受相應(yīng)表決權(quán)和收益權(quán)。其他相關(guān)權(quán)益,由《公司章程》詳細(xì)規(guī)定;2、公司根據(jù)其投資企業(yè)實(shí)際盈利情況確定分紅,假設(shè)公司分紅用于轉(zhuǎn)增資本,視同其實(shí)際出資,其相關(guān)稅費(fèi)由股東自己承當(dāng)。3、今后如因股權(quán)增發(fā)需要,公司有權(quán)對(duì)股權(quán)進(jìn)展整合,詳細(xì)股權(quán)整合方案屆時(shí)協(xié)商確定。七、違約責(zé)任除本協(xié)議另有約定外,任何一方不得違背本協(xié)議,否那么必須承當(dāng)由此造成其它方損失。假設(shè)因一方違背協(xié)議導(dǎo)致本協(xié)議無法履行,其他方有權(quán)終止本協(xié)議。如乙方違背本協(xié)議約定,甲方有權(quán)視情況相應(yīng)減少或者不予支付乙方可得分紅。〔以下無正文〕甲方:乙方:代表簽字:本人簽字:目的公司股東:簽署地:年月日拓展閱讀新三板股權(quán)鼓勵(lì)協(xié)議書范本第一章、總那么第一條、股權(quán)鼓勵(lì)目的為進(jìn)步公司的經(jīng)濟(jì)效益程度和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)才能,吸引和保持一支高素質(zhì)的經(jīng)營(yíng)管理隊(duì)伍,創(chuàng)造一個(gè)鼓勵(lì)員工實(shí)現(xiàn)目的的工作環(huán)境,倡導(dǎo)以業(yè)績(jī)?yōu)閷?dǎo)向的經(jīng)營(yíng)理念,進(jìn)步自主管理程度,鼓勵(lì)經(jīng)營(yíng)管理者為公司長(zhǎng)期效勞,并分享公司的開展成果,根據(jù)《中華人民共和國(guó)公司法》,并參照《上市公司股權(quán)鼓勵(lì)管理方法〔試行〕》以及其他有關(guān)法律、行政法規(guī)的規(guī)定,特制定本鼓勵(lì)方案。第二條、股權(quán)鼓勵(lì)原那么一、公開、公平、公正原那么。二、鼓勵(lì)機(jī)制與約束機(jī)制相結(jié)合原那么。三、存量配送,增量鼓勵(lì)的原那么,即在公司資產(chǎn)保值增值的前提下,只有在凈資產(chǎn)增值的前提下,鼓勵(lì)股份才可提取獎(jiǎng)勵(lì)基金。第二章、股權(quán)鼓勵(lì)方案的執(zhí)行第三條、執(zhí)行與管理機(jī)構(gòu)設(shè)立股權(quán)考核與管理委員會(huì)作為公司股權(quán)鼓勵(lì)方案的執(zhí)行與管理機(jī)構(gòu),對(duì)董事會(huì)負(fù)責(zé),向董事會(huì)及股東全會(huì)匯報(bào)工作。第四條鼓勵(lì)對(duì)象由公司提名與薪酬委員會(huì)根據(jù)以下標(biāo)準(zhǔn)在可選范圍內(nèi)確定詳細(xì)人員,報(bào)經(jīng)董事會(huì)批準(zhǔn)。一、確定標(biāo)準(zhǔn):1、在公司的歷史開展中作出過突出奉獻(xiàn)的人員。2、公司將來開展亟需的人員。3、年度工作表現(xiàn)突出的人員。4、其他公司認(rèn)為必要的標(biāo)準(zhǔn)。二、鼓勵(lì)對(duì)象:1、董事。2、高級(jí)管理人員。3、公司核心技術(shù)〔業(yè)務(wù)〕人員。4、公司認(rèn)為應(yīng)當(dāng)鼓勵(lì)的其他員工。三、不得成為鼓勵(lì)對(duì)象的:1、同時(shí)為控股股東或_______%以上的股東及其他關(guān)聯(lián)股東擔(dān)任董事、高級(jí)管理人員職務(wù)的,不屬于鼓勵(lì)對(duì)象范圍;公司上市以后,持有鼓勵(lì)股權(quán)或期權(quán)的員工不得擔(dān)任獨(dú)立董事和公司監(jiān)事。2、最近3年內(nèi)被證券交易所公開譴責(zé)或宣布為不適當(dāng)人選的。3、最近3年內(nèi)因重大違法違規(guī)行為被中國(guó)證監(jiān)會(huì)予以行政處分的。4、具有《中華人民共和國(guó)公司法》規(guī)定的不得擔(dān)任公司董事、監(jiān)事、高級(jí)管理人員情形的。第四條、鼓勵(lì)形式一、股票期權(quán)1、股票期權(quán)是指上市公司授予鼓勵(lì)對(duì)象在將來一定期限內(nèi)以預(yù)先確定的價(jià)格和條件購(gòu)置本公司一定數(shù)量股份的權(quán)利。鼓勵(lì)對(duì)象可以其獲授的股票期權(quán)在規(guī)定的期間內(nèi)以預(yù)先確定的價(jià)格和條件購(gòu)置上市公司一定數(shù)量的股份,也可以放棄該種權(quán)利。2、行權(quán)限制股票期權(quán)受權(quán)日與獲授股票期權(quán)首次可以行權(quán)日之間的間隔不得少于1年。3、定價(jià)上市公司在授予鼓勵(lì)對(duì)象股票期權(quán)時(shí),應(yīng)當(dāng)確定行權(quán)價(jià)格或行權(quán)價(jià)格確實(shí)定方法。行權(quán)價(jià)格不應(yīng)低于以下價(jià)格較高者:〔1〕股權(quán)鼓勵(lì)方案草案【摘要】:^p公布前一個(gè)交易日的公司標(biāo)的股票收盤價(jià)。〔2〕股權(quán)鼓勵(lì)方案草案【摘要】:^p公布前________個(gè)交易日內(nèi)的公司標(biāo)的股票平均收盤價(jià)。4、授予股權(quán)期權(quán)的限制上市公司在以下期間內(nèi)不得向鼓勵(lì)對(duì)象授予股票期權(quán):〔1〕定期報(bào)告公布前________日。〔2〕重大交易或重大事項(xiàng)決定過程中至該事項(xiàng)公告后________個(gè)交易日。〔3〕其他可能影響股價(jià)的重大事件發(fā)生之日起至公告后________個(gè)交易日。二、限制性股票1、限制性股票是指上市公司按照預(yù)先確定的條件授予鼓勵(lì)對(duì)象一定數(shù)量的本公司股票,鼓勵(lì)對(duì)象只有在工作年限或業(yè)績(jī)目的符合股權(quán)鼓勵(lì)方案規(guī)定條件的,才可出售限制性股票并從中獲益。2、定價(jià)假如標(biāo)的股票的來是存量,即從二級(jí)市場(chǎng)購(gòu)入股票,那么按照《公司法》關(guān)于回購(gòu)股票的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行;假如標(biāo)的股票的來是增量,即通過定向增發(fā)方式獲得股票,其本質(zhì)屬于定向發(fā)行,那么參照現(xiàn)行《上市公司證券發(fā)行管理方法》中有關(guān)定向增發(fā)的定價(jià)原那么和鎖定期要求確定價(jià)格和鎖定期,同時(shí)考慮股權(quán)鼓勵(lì)的鼓勵(lì)效應(yīng)?!?〕發(fā)行價(jià)格不低于定價(jià)基準(zhǔn)日前_______個(gè)交易日公司股票均價(jià)的_______%?!?〕自股票授予日起_______個(gè)月內(nèi)不得轉(zhuǎn)讓,鼓勵(lì)對(duì)象為控股股東、實(shí)際控制人的,自股票授予日起_______個(gè)月內(nèi)不得轉(zhuǎn)讓。假設(shè)低于上述標(biāo)準(zhǔn),那么需由公司在股權(quán)鼓勵(lì)草案中充分分析^p和披露其對(duì)股東權(quán)益的攤薄影響,提交董事會(huì)討論決定。3、授予股票限制:上市公司以股票市價(jià)為基準(zhǔn)確定限制性股票授予價(jià)格的,在以下期間內(nèi)不得向鼓勵(lì)對(duì)象授予股票:〔1〕定期報(bào)告公布前_______日?!?〕重大交易或重大事項(xiàng)決定過程中至該事項(xiàng)公告后_______個(gè)交易日?!?〕其他可能影響股價(jià)的重大事件發(fā)生之日起至公告后_______個(gè)交易日。三、股票增值權(quán)是指公司授予鼓勵(lì)對(duì)象的一種權(quán)利,鼓勵(lì)對(duì)象可以在規(guī)定時(shí)間內(nèi)獲得規(guī)定數(shù)量及一定比例的股票股價(jià)上升帶來的收益,但不擁有這些股票的所有權(quán)、表決權(quán)、配股權(quán),用于股票增資權(quán)者不參與公司分紅。四、經(jīng)營(yíng)者持股是指對(duì)管理層持有一定數(shù)量的本公司股票并進(jìn)展一定期限的鎖定。鼓勵(lì)對(duì)象在擁有公司股票后,成為自身經(jīng)營(yíng)企業(yè)的股東,與企業(yè)共擔(dān)風(fēng)險(xiǎn),共享收益,擁有相應(yīng)的表決權(quán)和分配權(quán),并承當(dāng)公司虧損和股票降價(jià)的風(fēng)險(xiǎn)。五、員工持股方案是指由公司內(nèi)部員工個(gè)人出資認(rèn)購(gòu)本公司局部股權(quán),并委托公司進(jìn)展集中管理的產(chǎn)權(quán)組織形式。六、管理層收買是指公司的管理者或經(jīng)理層〔個(gè)人或集體〕利用借貸所融資本購(gòu)置本公司的股份〔或股權(quán)〕,從而改變公司所有者構(gòu)造、控制權(quán)構(gòu)造和資產(chǎn)構(gòu)造,實(shí)現(xiàn)持股經(jīng)營(yíng)。將鼓勵(lì)主體與客體合二為一,從而實(shí)現(xiàn)了被鼓勵(lì)者與企業(yè)利益、股東利益完好的統(tǒng)一。七、虛擬股權(quán)是指公司授予鼓勵(lì)對(duì)象一種虛擬的股票,鼓勵(lì)對(duì)象可以根據(jù)被授予“虛擬股票”的數(shù)量參與公司的分紅并享受股價(jià)升值收益,但不享有所有權(quán)、表決權(quán),不能轉(zhuǎn)讓和出售,在分開企業(yè)時(shí)自動(dòng)失效。八、業(yè)績(jī)股票根據(jù)鼓勵(lì)對(duì)象是可以完成并到達(dá)了公司事先規(guī)定的業(yè)績(jī)指標(biāo),由公司授予其一定數(shù)量的股票或提取一定的獎(jiǎng)勵(lì)基金購(gòu)置公司股票。九、延期支付也稱延期支付方案,指公司將局部年度獎(jiǎng)金、股權(quán)鼓勵(lì)收入按當(dāng)日公司股票市場(chǎng)價(jià)格折算成股票數(shù)量,存入公司為管理層人員單獨(dú)設(shè)立的延期支付賬戶。在一定期限后,再以公司股票行使或根據(jù)期滿時(shí)股票市值以現(xiàn)金方式支付給鼓勵(lì)對(duì)象。十、賬面價(jià)值增值權(quán),詳細(xì)分為購(gòu)置型和虛擬型兩種。購(gòu)置型是指鼓勵(lì)對(duì)象在期初按每股凈資產(chǎn)值實(shí)際購(gòu)置一定數(shù)量的公司股份,在期末再按每股凈資產(chǎn)期末值回售公司。虛擬型是一種模擬認(rèn)購(gòu)權(quán)方式,指鼓勵(lì)對(duì)象在期初不需支出資金,公司授予鼓勵(lì)對(duì)象一定數(shù)量的名義股份,在期末根據(jù)公司每股凈資產(chǎn)的增量和名義股份的數(shù)量來計(jì)算鼓勵(lì)對(duì)象的收益,并據(jù)此向鼓勵(lì)對(duì)象支付現(xiàn)金。第五條、鼓勵(lì)股權(quán)數(shù)量、來及方式股權(quán)數(shù)量由公司董事會(huì)擬定,如可由公司大股東劃撥或董事會(huì)決定的其他途徑〔定向增發(fā)等〕來選取股權(quán)進(jìn)展股權(quán)鼓勵(lì)。第六條、獎(jiǎng)勵(lì)基金提取指標(biāo)確定本方案獎(jiǎng)勵(lì)資金的提取以凈資產(chǎn)增值率為指標(biāo),在凈資產(chǎn)增值額中提取獎(jiǎng)勵(lì)資金,凈資產(chǎn)增值率計(jì)算公式為:凈資產(chǎn)增值率=〔期末凈資產(chǎn)-期初凈資產(chǎn)〕/期初凈資產(chǎn)×100%以上公式中所有數(shù)據(jù)以經(jīng)過審計(jì)的財(cái)務(wù)報(bào)表為準(zhǔn)。第七條、鼓勵(lì)基金按照超額累進(jìn)提取一、獎(jiǎng)勵(lì)基金提取的底線標(biāo)準(zhǔn)暫定為________,即當(dāng)年的凈資產(chǎn)增值率在________或以下時(shí),滾入下年度分配。二、在此根底上,凈資產(chǎn)增值率在________以上的增值局部,按________提取。三、凈資產(chǎn)增值率在以上的增值局部提取額缺乏________元的,當(dāng)年提取但不獎(jiǎng)勵(lì),滾入下年度分配。第八條、獎(jiǎng)勵(lì)基金轉(zhuǎn)換為獎(jiǎng)勵(lì)股份的指標(biāo)為經(jīng)審計(jì)的期末每股凈資產(chǎn)。第九條、將獎(jiǎng)勵(lì)基金全部轉(zhuǎn)換為股份,形成獎(jiǎng)勵(lì)股份總額獎(jiǎng)勵(lì)股份總額=獎(jiǎng)勵(lì)基金總額/期末每股凈資產(chǎn)。第十條、鼓勵(lì)條件一、對(duì)于一般的上市公司,存在以下情形之一的,不得實(shí)行股權(quán)鼓勵(lì)方案:1、最近一個(gè)會(huì)計(jì)年度財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告被注冊(cè)會(huì)計(jì)師出具否認(rèn)意見或者無法表示意見的審計(jì)報(bào)告。2、最近一年內(nèi)因重大違法違規(guī)行為被中國(guó)證監(jiān)會(huì)予以行政處分。3、經(jīng)認(rèn)定的其他情形。二、對(duì)于鼓勵(lì)對(duì)象,存在以下任意情形,不得適用股權(quán)鼓勵(lì)方案:1、近三年內(nèi)被交易所公開譴責(zé)或宣布為不適當(dāng)人選的。2、最近三年內(nèi)因重大違法違規(guī)行為被中國(guó)證監(jiān)會(huì)予以行政處分的。3、具有《公司法》規(guī)定的不得擔(dān)任公司董事、監(jiān)事、高級(jí)管理人員情形的。4、公司董事局認(rèn)定其他嚴(yán)重違背公司有關(guān)規(guī)定的。第十一條、授予時(shí)間一、上市公司發(fā)生《上市公司信息披露管理方法》第三十條規(guī)定的重大事件,應(yīng)當(dāng)履行信息披露義務(wù),在履行信息披露義務(wù)期間及履行信息披露義務(wù)完畢后________日內(nèi),不得推出股權(quán)鼓勵(lì)方案草案。二、上市公司提出增發(fā)新股、資產(chǎn)注入、發(fā)行可轉(zhuǎn)債等重大事項(xiàng)動(dòng)議至上述事項(xiàng)施行完畢后30日內(nèi),上市公司不得提出股權(quán)鼓勵(lì)方案草案。增發(fā)新股、發(fā)行可轉(zhuǎn)債施行完畢,指所募集資金已經(jīng)到位;資產(chǎn)注入施行完畢,指相關(guān)產(chǎn)權(quán)過戶手續(xù)辦理完畢。三、公司披露股權(quán)鼓勵(lì)方案草案至股權(quán)鼓勵(lì)方案經(jīng)股東大會(huì)審議通過后________日內(nèi),上市公司不得進(jìn)展增發(fā)新股、資產(chǎn)注入、發(fā)行可轉(zhuǎn)債等重大事項(xiàng)。上市公司董事會(huì)審議通過撤銷施行股權(quán)鼓勵(lì)方案決議或股東大會(huì)審議未通過股權(quán)鼓勵(lì)方案的,自決議公告之日起________個(gè)月內(nèi),上市公司董事會(huì)不得再次審議和披露股權(quán)鼓勵(lì)方案草案。第十二條、股權(quán)鼓勵(lì)退出機(jī)制鼓勵(lì)對(duì)象在獲得公司股份后,根據(jù)公司的效勞年限來確定是由公司有償回購(gòu)、還是無償收回、或上市后賣出。一、鼓勵(lì)對(duì)象因主動(dòng)離任或被解聘分開公司的,可以繼續(xù)持有公司股份、亦可選擇不斷繼續(xù)持有公司股份;因犯非嚴(yán)重錯(cuò)誤而被辭退分開公司的,必須按本《方案》規(guī)定,由公司回購(gòu)股份;因重大錯(cuò)誤導(dǎo)致企業(yè)嚴(yán)重受損、嚴(yán)重瀆職、觸犯國(guó)家刑法等,必須辭退并按本《方案》規(guī)定由公司收回股份。二、假如鼓勵(lì)對(duì)象分開公司,按本《方案》規(guī)定可繼續(xù)持有已行權(quán)的鼓勵(lì)股份的,按與公司有關(guān)協(xié)議及本《方案》規(guī)定執(zhí)行;未行權(quán)的局部自動(dòng)失效。第十三條、公司上市后已行權(quán)的鼓勵(lì)股份轉(zhuǎn)成可流通的股票。第十四條回購(gòu)價(jià)格以上一年度經(jīng)審計(jì)的每股賬面凈資產(chǎn)為準(zhǔn)。第三章、附那么第十四條、股權(quán)鼓勵(lì)方案施行時(shí)經(jīng)營(yíng)環(huán)境及外部條件發(fā)生重大變化時(shí),可由薪酬與考核會(huì)議提出變更鼓勵(lì)約束條件甚至終止該方案,并報(bào)股東大會(huì)批準(zhǔn),可能的情況變化如下:1、市場(chǎng)環(huán)境發(fā)生不可預(yù)測(cè)的重大變化,嚴(yán)重影響公司經(jīng)營(yíng)。2、因不可抗力對(duì)公司經(jīng)營(yíng)活動(dòng)產(chǎn)生重大影響。3、國(guó)家政策重大變化影響股權(quán)鼓勵(lì)方案施行的根底。4、其他董事會(huì)認(rèn)為的重大變化。第十五條、本方案由公司負(fù)責(zé)擬訂、修改和解釋,由公司董事會(huì)、股東會(huì)審議通過后施行。第十六條、本方案由公司負(fù)責(zé)解釋、組織施行。______________________公司_______年______月_______日新三板股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議范本轉(zhuǎn)讓方:〔以下簡(jiǎn)稱甲方〕委托代理人:受讓方:〔以下簡(jiǎn)稱乙方〕委托代理人:__________________公司〔以下簡(jiǎn)稱合營(yíng)公司〕,于______年____月_____日成立,由甲方與_____________合資經(jīng)營(yíng),注冊(cè)資金為_____幣_(tái)________萬(wàn)元,投資總額_______幣_(tái)________萬(wàn)元,實(shí)際已投資_____幣_(tái)_______萬(wàn)元。甲方愿將其占合營(yíng)公司____%的股權(quán)轉(zhuǎn)讓給乙方;經(jīng)公司董事會(huì)通過,并征得他方股東的同意,現(xiàn)甲乙雙方協(xié)商,就轉(zhuǎn)讓股權(quán)一事,達(dá)成協(xié)議如下:一、股權(quán)轉(zhuǎn)讓的價(jià)格、期限及方式1、甲方占有公司____%的股權(quán),根據(jù)原合營(yíng)公司合同書規(guī)定,甲方應(yīng)投資____幣_(tái)_____萬(wàn)元?,F(xiàn)甲方將其占公司____%的股權(quán)以____幣_(tái)_____萬(wàn)元轉(zhuǎn)讓給乙方。2、乙方應(yīng)于本協(xié)議生效之日起____天內(nèi)按第一條第一款規(guī)定的貨幣和金額以銀行轉(zhuǎn)賬方式分____次付清給甲方。二、甲方保證對(duì)其擬轉(zhuǎn)讓給乙方的股權(quán)擁有完全、有效的處分權(quán),保證該股權(quán)沒有質(zhì)押,并免遭第三人追索,否那么應(yīng)由甲方承當(dāng)由此引起的一切經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任。三、本協(xié)議生效后,乙方按股份比例分享合營(yíng)公司的利潤(rùn)和分擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)及虧損〔含轉(zhuǎn)讓前該股份應(yīng)享有和分擔(dān)公司的債權(quán)債務(wù)〕。四、違約責(zé)任如乙方不能按期支付股權(quán)價(jià)款,每逾期一天,應(yīng)支付逾期局部總價(jià)款千分之______的逾期違約金。如因違約給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失,違約金不能補(bǔ)償?shù)木植浚€應(yīng)支付賠償金。五、糾紛的解決凡因履行本協(xié)議所發(fā)生的爭(zhēng)議,甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決如協(xié)商不成:向_______人民法院起訴。六、有關(guān)費(fèi)用負(fù)擔(dān)在轉(zhuǎn)讓過程中,發(fā)生的與轉(zhuǎn)讓有關(guān)的費(fèi)用〔如公證、審計(jì)、工商變更登記等〕,由合營(yíng)公司承當(dāng)。七、生效條件本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽訂,經(jīng)報(bào)政府主管部門批準(zhǔn)后生效,雙方應(yīng)于三十天內(nèi)到工商行政管理機(jī)關(guān)辦理變更登記手續(xù)。八、本協(xié)議簽訂之前,雙方協(xié)商的任何內(nèi)容與本協(xié)議有沖突的,以本協(xié)議內(nèi)容為準(zhǔn),本協(xié)議未盡事宜,由雙方協(xié)商解決,雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議對(duì)本協(xié)議進(jìn)展補(bǔ)充,補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。九、本協(xié)議一式____份,甲乙雙方各執(zhí)____份,合營(yíng)公司留存一份,其余報(bào)有關(guān)部門。轉(zhuǎn)讓方:委托代理人:_________年_______月_____日受讓方:委托代理人:_________年_______月______日新三板股權(quán)代持協(xié)議范本甲方〔委托方〕:身份證號(hào)碼::乙方〔受托方〕:身份證號(hào)碼::甲、乙雙方本著平等互利的原那么,經(jīng)友好協(xié)商,就甲方委托乙方代為持股事宜達(dá)成協(xié)議如下,以茲共同遵照?qǐng)?zhí)行:第一條:委托內(nèi)容1、甲方自愿委托乙方作為自己對(duì)______〔以下簡(jiǎn)稱“______公司”〕人民幣_(tái)_____萬(wàn)元出資〔該出資占______公司注冊(cè)資本的______%,下簡(jiǎn)稱“代持股權(quán)”〕的名義持有人,并代為行使相關(guān)股東權(quán)利,乙方愿意承受甲方的委托并代為行使該相關(guān)股東權(quán)利。2、公司根本情況______公司于______年______月______日在______省______市工商行政管理局注冊(cè)設(shè)立,注冊(cè)資本為人民幣_(tái)_____萬(wàn)元;住所地______,法定代表人______;除本協(xié)議涉及代持股權(quán)外的持股情況為:以貨幣形式出資人民幣_(tái)_____萬(wàn)元,占______公司注冊(cè)資本的______%;以貨幣形式出資人民幣_(tái)_____萬(wàn)元,占______公司注冊(cè)資本的______%.第二條:委托權(quán)限甲方委托乙方代為行使的權(quán)利包括:由乙方以自己的名義將受托行使的代持股權(quán)作為在______公司股東登記名冊(cè)上具名、在工商機(jī)關(guān)予以登記、以股東身份參與相應(yīng)活動(dòng)、代為收取股息及利潤(rùn)、出席股東會(huì)并行使表決權(quán)、以及行使公司法與______公司章程授予股東的其他權(quán)利。第三條:甲方的權(quán)利與義務(wù)1、甲方作為代持股權(quán)的實(shí)際出資者,對(duì)______公司享有實(shí)際的股東權(quán)利并有權(quán)獲得相應(yīng)的投資收益;乙方僅以自身名義代甲方持有該代持股權(quán)所形成的股東權(quán)益,而對(duì)該等出資所形成的股東權(quán)益不享有任何收益權(quán)或處置權(quán)〔包括但不限于股東權(quán)益的轉(zhuǎn)讓、質(zhì)押、劃轉(zhuǎn)等處置行為〕。2、在委托持股期限內(nèi),甲方有權(quán)在條件具備時(shí),將相關(guān)股東權(quán)益轉(zhuǎn)移到自己或自己指定的任何第三人名下,屆時(shí)涉及到的相關(guān)法律文件,乙方須無條件同意,并無條件承受。3、甲方作為代持股權(quán)的實(shí)際所有人,有權(quán)根據(jù)本協(xié)議對(duì)乙方不適當(dāng)?shù)氖芡行袨檫M(jìn)展監(jiān)視與糾正,并有權(quán)基于本協(xié)議約定要求乙方賠償因受托不善而給自己造成的實(shí)際損失,但甲方不能隨意干預(yù)乙方的正常經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。4、甲方認(rèn)為乙方不能老實(shí)履行受托義務(wù)時(shí),有權(quán)依法解除對(duì)乙方的委托并要求依法轉(zhuǎn)讓相應(yīng)的代持股權(quán)給委托人選定的新受托人。第四條:乙方的權(quán)利與義務(wù)1、未經(jīng)甲方事先書面同意,乙方不得轉(zhuǎn)委托第三方持有上述代持股權(quán)及其股東權(quán)益。2、作為______公司的名義股東,乙方承諾其所持有的股權(quán)受到本協(xié)議內(nèi)容的限制。乙方在以股東身份參與______公司經(jīng)營(yíng)管理過程中需要行使表決權(quán)時(shí)至少應(yīng)提早______日通知甲方并獲得甲方書面受權(quán)。在未獲得甲方書面受權(quán)的條件下,乙方不得對(duì)其所持有的代持股權(quán)及其所有收益進(jìn)展轉(zhuǎn)讓、處分或設(shè)置任何形式的擔(dān)保,也不得施行任何可能損害甲方利益的行為。3、乙方承諾將其將來所收到的因代持股權(quán)所產(chǎn)生的任何全部投資收益〔包括現(xiàn)金股息、紅利或任何其他收益分配〕均全部轉(zhuǎn)交給甲方,并承諾將在獲得該等投資收益后______日內(nèi)將該等投資收益劃入甲方指定的銀行賬戶。假如乙方不能及時(shí)交付的,應(yīng)向甲方支付等同于同期銀行逾期貸款利息之違約金。4、在甲方擬向______公司之股東或股東以外的人轉(zhuǎn)讓代持股權(quán)時(shí),乙方必須對(duì)此提供必要的協(xié)助及便利。第五條:委托持股費(fèi)用乙方受甲方之委托代持股權(quán)期間,甲方應(yīng)當(dāng)向乙方支付相應(yīng)的報(bào)酬。報(bào)酬為人民幣_(tái)_____元,甲方在本協(xié)議生效后的同時(shí)支付______%報(bào)酬,乙方根據(jù)甲方指示將代持股權(quán)轉(zhuǎn)讓給甲方或甲方指定的第三人時(shí),甲方支付剩余______%報(bào)酬。第六條:委托持股期間甲方委托乙方代持股權(quán)的期間自本協(xié)議生效開場(chǎng),至乙方根據(jù)甲方指示將代持股權(quán)轉(zhuǎn)讓給甲方或甲方指定的第三人時(shí)終止。第七條:違約條款1、甲方遲延支付委托持股報(bào)酬的,每逾期一日,應(yīng)按應(yīng)付未付金額的萬(wàn)分之______支付逾期違約金。2、如因乙方自身債務(wù)原因等個(gè)人原因,導(dǎo)致本協(xié)議的代持股權(quán)被司法機(jī)關(guān)或偵查部門查封的,乙方應(yīng)當(dāng)在代持股權(quán)被司法機(jī)關(guān)或偵查部門查封、處置之日起______天日內(nèi)予以解決。如最終代持股權(quán)因乙方個(gè)人原因司法機(jī)關(guān)或偵查部門處置〔包括但不限于拍賣、抵債、變賣〕的,乙方應(yīng)當(dāng)向甲方賠償損失,損失按雙方共同確認(rèn)代持股權(quán)的價(jià)值即人民幣萬(wàn)元確定。3、乙方違背本協(xié)議承諾、保證、責(zé)任、義務(wù)的,給甲方造成損失的,應(yīng)承當(dāng)賠償責(zé)任。第八條:擔(dān)保為保證協(xié)議的全面履行,擔(dān)保人自愿為乙方提供連帶擔(dān)保。擔(dān)保范圍為乙方對(duì)甲方應(yīng)承當(dāng)?shù)娜苛x務(wù),擔(dān)保期限自主債務(wù)履行期屆滿之日起______年。第九條:保密條款1、協(xié)議雙方對(duì)本協(xié)議履行過程中所接觸或獲知的對(duì)方的任何商業(yè)信息均有保密義務(wù),除非有明顯的證據(jù)證明該等信息屬于公知信息或者事先得到對(duì)方

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