金融信息咨詢服務(wù)方案

金融信息咨詢服務(wù)方案法律實(shí)施主體法律實(shí)施主體：金融信息咨詢服務(wù)公司運(yùn)作而必須準(zhǔn)備法律實(shí)施主體包含的方面：公司主體（期貨公司投資咨詢業(yè)務(wù)范圍是否適合金融相關(guān)信息咨詢，如果適合建議考慮以公司牛路客平臺(tái)起步）400咨詢電話：電話申請(qǐng)主體咨詢服務(wù)合同：建議由相關(guān)律師審查提供咨詢服務(wù)的合法范圍（金融產(chǎn)品、泛金融宏觀信息、非行情判斷類金融資訊解答）咨詢服務(wù)產(chǎn)品的內(nèi)容合法性（確定規(guī)范回答結(jié)構(gòu)，對(duì)可能產(chǎn)生法律糾紛的問(wèn)題進(jìn)行前置風(fēng)控）財(cái)務(wù)收入、支出方式：明確收入主體、發(fā)票等財(cái)務(wù)相關(guān)事項(xiàng)產(chǎn)品體系和知識(shí)體系金融產(chǎn)品咨詢服務(wù)基金、保險(xiǎn)、信托、證券、期貨、銀行、PE、其他具有金融屬性投資產(chǎn)品的基本模式及相關(guān)知識(shí)咨詢服務(wù)金融產(chǎn)品典型案例剖析新領(lǐng)域新投資機(jī)會(huì)的分析與整理國(guó)內(nèi)、國(guó)際金融相關(guān)知識(shí)咨詢服務(wù)國(guó)內(nèi)、國(guó)際金融相關(guān)宏觀資訊咨詢服務(wù)金融產(chǎn)品信息庫(kù)收集、整理、咨詢牛路客信息資訊系統(tǒng)投資者教育服務(wù)會(huì)金融產(chǎn)品設(shè)計(jì)服務(wù)Moneyshow

相關(guān)資訊產(chǎn)品業(yè)務(wù)模式咨詢業(yè)務(wù)400電話咨詢（呼出、呼入）咨詢流程咨詢業(yè)務(wù)范圍其他方式咨詢:Email、短信基本電話服務(wù)培訓(xùn)媒體業(yè)務(wù)網(wǎng)站：通過(guò)網(wǎng)站提供基礎(chǔ)知識(shí)庫(kù)牛路客系統(tǒng)：按照金融咨詢服務(wù)角度提供服務(wù)雜志：定期電子或紙質(zhì)雜志會(huì)展定期不定期舉行區(qū)域金融產(chǎn)品展示會(huì)/金融知識(shí)講座國(guó)際泛金融領(lǐng)域會(huì)展國(guó)內(nèi)外知名學(xué)者報(bào)告會(huì)培訓(xùn)業(yè)務(wù)泛金融領(lǐng)域知識(shí)培訓(xùn)金融產(chǎn)品專項(xiàng)課程金融工具專項(xiàng)課程其他泛金融相關(guān)的培訓(xùn)業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)銷售價(jià)格分級(jí)銷售：按照產(chǎn)品層次和服務(wù)級(jí)別分為黃金級(jí)5000、白金級(jí)8000、鉆石級(jí)20000（暫定，實(shí)際收費(fèi)可以存在折扣）可以適當(dāng)制定折扣策略業(yè)務(wù)提成銷售獎(jiǎng)勵(lì)按照15-20%提?。ǘ惽埃┳稍?、培訓(xùn)服務(wù)的獎(jiǎng)勵(lì)咨詢獎(jiǎng)勵(lì)：按照客戶咨詢業(yè)務(wù)的類別和次數(shù)制定獎(jiǎng)勵(lì)策略（后期不斷調(diào)整完善）內(nèi)部講師及業(yè)務(wù)培訓(xùn)：前期作為基本工作，后期根據(jù)業(yè)務(wù)開(kāi)展的需要建立獎(jiǎng)勵(lì)/激勵(lì)政策產(chǎn)品設(shè)計(jì)根據(jù)一定時(shí)期業(yè)務(wù)推廣過(guò)程逐步建立產(chǎn)品優(yōu)化和獎(jiǎng)勵(lì)政策鼓勵(lì)開(kāi)展知識(shí)體系建設(shè)鼓勵(lì)開(kāi)展泛金融相關(guān)資訊/培訓(xùn)/服務(wù)的產(chǎn)品開(kāi)發(fā)IT支持體系Callcenter

：基本callcenter客戶信息彈出/記錄等功能前期可以人工方式進(jìn)行客戶信息和服務(wù)情況統(tǒng)計(jì)后期根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要支持客戶關(guān)系管理系統(tǒng)數(shù)據(jù)對(duì)接、保存、分析客戶關(guān)系管理系統(tǒng)能夠及時(shí)將客戶所需業(yè)務(wù)和客戶進(jìn)行關(guān)聯(lián)和存儲(chǔ)400電話知識(shí)、檔案管理體系前期可以用單機(jī)文檔方式后期建立標(biāo)準(zhǔn)化的電子知識(shí)管理系統(tǒng)網(wǎng)站招聘體系招聘目標(biāo)通過(guò)大面積的招聘和淘汰刪選銷售人員招聘要求銷售團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人：能夠帶領(lǐng)2個(gè)以上銷售人員一般銷售人員：具備銷售意識(shí)，能夠完成銷售任務(wù)招聘計(jì)劃基本薪酬銷售團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人：基本底薪一般銷售人員：考核試用期銷售業(yè)績(jī)，入職后享受底薪入職流程銷售體系業(yè)務(wù)模式：主要采用大規(guī)模招聘，市場(chǎng)化淘汰的業(yè)務(wù)模式銷售政策基本任務(wù)超額銷售方式（零售、批發(fā)、渠道合作）培訓(xùn)體系明確崗位崗位說(shuō)明銷售崗培訓(xùn)咨詢服務(wù)崗培訓(xùn)輔助崗培訓(xùn)國(guó)際業(yè)務(wù)國(guó)際大師演講會(huì)國(guó)際金融產(chǎn)品咨詢MONEYSHOW產(chǎn)品引進(jìn)博覽會(huì)法務(wù)咨詢信息資料的合法性咨詢業(yè)務(wù)范