總經(jīng)辦制度試題附有答案

總經(jīng)辦制度試題[復(fù)制]滿分100分，及格分數(shù)90分，考試時長1小時您的姓名：[填空題]*_________________________________您的部門：[填空題]*_________________________________單選題1.各中心、各部門每年第（）季度根據(jù)規(guī)定時間做好次年本中心、本部門的辦公用品預(yù)算.[單選題]*A、三B、二C、四(正確答案)D、一2.辦公設(shè)備申購是怎樣的流程操作？（）[單選題]*A、各中心、各部門提報制定OA申購計劃→采購部組織申購B、各中心、各部門提報制定OA申購計劃→分管副總簽批→采購部組織申購C、IT專員審核需求計劃無誤后→各中心、各部門提報制定OA申購計劃→分管副總簽批→采購部組織申購(正確答案)D、3.辦公家具申購是怎樣的流程操作？（）[單選題]*A、行政部審核需求計劃無誤后→各中心、各部門提報制定OA申購計劃→分管副總簽批→采購部組織申購副總簽批→采購部組織申購(正確答案)B、副總簽批→采購部組織申購C、各中心、各部門提報制定OA申購計劃→分管副總簽批→采購部組織申購D、各中心、各部門提報制定OA申購計劃→采購部組織申購4.其他辦公用品申購各中心、各部門每月（）根據(jù)實際需要向行政文員OA提報次月辦公用品需求計劃。[單選題]*A、25日B、20日之前C、25日之前(正確答案)D、30日之前5.根據(jù)《法律事務(wù)管理制度》公司法律服務(wù)與援助不包含下列哪項？[單選題]*A.公司法律知識培訓(xùn)B.公司法律事務(wù)咨詢C.公司規(guī)章制度審查D.個人法律事務(wù)咨詢(正確答案)6、以下哪項不屬于法務(wù)部的主要職能？[單選題]*A.合同評審B.印章管理(正確答案)C.法務(wù)培訓(xùn)D.外部法律聯(lián)絡(luò)7、以下說法錯誤的是？[單選題]*A.法律事務(wù)應(yīng)遵循合法性原則和自律性原則B.法律工作應(yīng)以事前防范和事中監(jiān)督為主，事后補救為輔C.合同管理的原則有真實原則、書面原則、有效原則、歸口原則D.特殊情況可以不經(jīng)審批先履行后簽訂合同，事后補辦合同審批和補簽手續(xù)即可(正確答案)8、以下說法不符合訴訟相關(guān)規(guī)定的是[單選題]*A.直接訴訟流程中，業(yè)務(wù)部門需根據(jù)法務(wù)要求，提供案件涉及的有關(guān)材料。B.直接訴訟流程中，若需相關(guān)部門承辦人出庭的，相關(guān)部門應(yīng)給予配合C.直接訴訟流程中，對可以進行調(diào)解的案件，業(yè)務(wù)部門可自行確定調(diào)解方案(正確答案)D.針對共贏商的訴訟援助中，業(yè)務(wù)部門提出需求后，需經(jīng)業(yè)務(wù)部門負責(zé)人、業(yè)務(wù)部門分管副總、法務(wù)主管、總經(jīng)理四級審批方可啟動訴訟立案程序9、以下情形中符合法律糾紛處理考核中處罰情形的有[單選題]*A.與對方當(dāng)事人串通，損害公司利益的B.相關(guān)部門或個人未能妥善保管保存有關(guān)證據(jù)，導(dǎo)致糾紛發(fā)生并造成經(jīng)濟損失的及其他不良影響的C.法律糾紛發(fā)生后，相關(guān)部門未及時報告或隱瞞不報，給公司造成經(jīng)濟損失及其他不良影響的D.以上都是(正確答案)10、公司高管會、中高管聯(lián)席會議、年度表彰大會、半年度表彰大會的召集人是？[單選題]*A.人力資源中心B.總經(jīng)辦(正確答案)C.營銷中心D.制造中心11、除了董事長或總經(jīng)理臨時要求召開的會議，其他會議如果涉及討論項，應(yīng)至少提前幾天通知？[單選題]A.半天B.一天(正確答案)C.兩天D.三天12、各類會議的優(yōu)先順序正確的是？[單選題]*A.公司級會議、跨中心會議、中心級會議、跨部門會議、部門級會議、班組級會議(正確答案)B.公司級會議、跨中心會議、跨部門會議、中心級會議、部門級會議、班組級會議C.公司級會議、中心級會議、跨中心會議、部門級會議、跨部門會議、班組級會議D.公司級會議、中心級會議、部門級會議、跨中心會議、跨部門會議、班組級會議13、會議紀要最遲于會議結(jié)束多長時間提報給相關(guān)人員？[單選題]*A.當(dāng)天B.次日(正確答案)C.第三天D.一周內(nèi)14、中層主管會議未經(jīng)事先請假遲到需要樂捐多少？[單選題]*A.200元/次、B.100元/次、(正確答案)C.50元/次、D.20元/次15、除班組會議，其余會議沒有形成決議的，會議主持人需要樂捐多少？[單選題]*A.500元/次、(正確答案)B.200元/次、C.100元/次、D.50元/次16、公司印鑒及法定代表人印鑒帶出使用須由誰審批同意后，方可由印鑒專管員攜帶外出？[單選題]*A總經(jīng)理(正確答案)B.分管副總C.部門負責(zé)人D.部門主管17.印鑒刻制由哪個部門統(tǒng)一安排？[單選題]*A.人力資源部B.采購部C.市場部D.總經(jīng)辦(正確答案)18.印鑒專管員未經(jīng)批準(zhǔn)，擅自使用印鑒，公司根據(jù)情節(jié)輕重，樂捐不低于多少？[單選題]*A.200元/次、B.100元/次、C.50元/次、(正確答案)D.20元/次19.單份金額達到10萬元的其他合同，最終用印審批領(lǐng)導(dǎo)為？[單選題]*A.總經(jīng)理(正確答案)B.分管副總C.部門負責(zé)人D.部門主管20、公司授權(quán)的培訓(xùn)管理機構(gòu)為（）[單選題]*A.人力資源部B.商學(xué)院(正確答案)C.總經(jīng)辦D.營銷管理部21、各中心、各部門每月重點工作申報時間是？[單選題]*A.每月底(正確答案)B.每月初C.每月中D.隨時22、各中心、各部門每月重點工作應(yīng)安排專人落實與跟進，并在每月什么時候提報總經(jīng)辦秘書？[單選題]*A.第一個工作日下班前B.最后一個工作日下班前(正確答案)C.每月中D.隨時23、重點工作未按時提報的，每延遲一日樂捐多少？延遲3日，樂捐加倍（如遇法定節(jié)假日向后等時順延）[單選題]*A.50元/次B.100元/次(正確答案)C.150元/次D.150元/次24、公司檔案室除了設(shè)立綜合檔案，還有哪個檔案室？[單選題]*A.人力資源檔案室B.總經(jīng)辦檔案室C.技術(shù)檔案室D.財務(wù)檔案室(正確答案)25、綜合檔案室的管理部門是？[單選題]*A.總經(jīng)辦(正確答案)B.人力資源C.技術(shù)中心D.財務(wù)中心26、各中心、各部門需要在什么時候?qū)⒈静块T上一年度的檔案及清單移交綜合檔案室？[單選題]*A.每年12月底B.每年1月底C.每年2月底D.每年3月底(正確答案)27、保密級檔案借閱、銷毀，需要哪個層級的領(lǐng)導(dǎo)審批？[單選題]*A.部門負責(zé)人B.分管副總C.總經(jīng)理(正確答案)D.董事長28、以下哪個選項是新入職職能人員工作服發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)？[單選題]*A長/短襯衫各1件、西裝2件、西褲/西群2條B長/短襯衫各2件、西裝1件、西褲/西群2條(正確答案)C長/短襯衫各2件、西裝1件、西褲/西群4條29、一線人員工作服及勞保用品需必發(fā)放是以下哪些？[單選題]*A灰色套裝2套、勞保鞋2雙、手套2雙(正確答案)B灰色套裝2套、勞保鞋2雙、安全帽1頂、手套2雙、耳塞1對C灰色套裝2套、勞保鞋2雙、手套2雙、安全帽1頂30、公司職員入職滿（

）可免費更換工作服？[單選題]*A半年B1年(正確答案)C2年D3個月31、職能人員工作服更換周期與發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)是？[單選題]*A長/短襯衫每年各2件、西褲每三年1條、西裝每三年1件B長/短襯衫每年各1件、西褲每三年1條、西裝每三年1件(正確答案)C長/短襯衫每年各2件、西褲每三年2條、西裝每三年1件32、一線人員工作服及勞保更換周期與發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)是？[單選題]*A夏裝每年4套、冬裝每年2套、勞保鞋每年1雙、手套每月10雙、安全帽/耳塞/防護眼鏡/發(fā)箍按需發(fā)放B夏裝每年2套、冬裝每年1套、勞保鞋每年1雙、手套每月10雙、安全帽/耳塞/防護眼鏡/發(fā)箍按需發(fā)放(正確答案)C夏裝每年2套、冬裝每年1套、勞保鞋每年1雙、手套每月10雙、安全帽每年1頂、耳塞/防護眼鏡/發(fā)箍按需發(fā)放33、正式員工入職未滿一年的，離職當(dāng)月代扣（）費用.[單選題]*A70%B85%C50%D100%(正確答案)34、臨時員工入職未滿二個月的，離職當(dāng)月代扣（）費用.[單選題]*A70%B85%C50%D100%(正確答案)35、當(dāng)期領(lǐng)用超出發(fā)放數(shù)量的，在當(dāng)月工資里代扣超領(lǐng)數(shù)量的（）費用.[單選題]*A.70%B.85%C.50%D.100%(正確答案)36、住宿人員每月入住天數(shù)必須住滿()天否則取消入住資格?[單選題]*A.25B.20(正確答案)C.15D.1037、未申請宿舍或因公司原因?qū)е聼o法安排宿舍的一線員工可以領(lǐng)取補助()元/月?[單選題]*A.250B.200C.150(正確答案)D.10038、新員工報到需要入住宿舍，人力資源部應(yīng)提前()天通知總經(jīng)辦宿舍管理員辦理?[單選題]*A.3(正確答案)B.5C.1D.739、已入職員工需要提前（）天提出申請并填寫《在職員工住宿申請表》?[單選題]*A.5B.7C.10D.15(正確答案)40、連續(xù)3次被評為“優(yōu)秀”的宿舍，將授予該宿舍“優(yōu)秀文明宿舍”流動紅旗一面，并獎勵該宿舍現(xiàn)金()元?[單選題]*A.300B.500C.800D.1000(正確答案)41、財務(wù)中心對于每一筆預(yù)期貨款，應(yīng)按周劃分逾期時段并于每周（）應(yīng)匯總告知營銷中心、總經(jīng)辦法務(wù)及總經(jīng)理。[單選題]*A、第一個工作日(正確答案)B、第二個工作日C、第三個工作日D、第四個工作日42、領(lǐng)料金額小于等于3000元的生產(chǎn)和設(shè)備《零星領(lǐng)料單》需（

）審批[單選題]*A、總經(jīng)理B、經(jīng)理C、部門負責(zé)人(正確答案)D、不需要審批43、日常接待使用煙酒茶需（）審批[單選題]*A、總經(jīng)理B、部門分管副總經(jīng)理(正確答案)C、部門經(jīng)理D、部門主管44、總經(jīng)辦召集各中心、各部門，圍繞公司三年發(fā)展戰(zhàn)略，于每年十月負責(zé)編制下一年度的經(jīng)營目標(biāo)和經(jīng)營計劃，并報請（）批準(zhǔn)后實施。[單選題]*A總經(jīng)辦B董事會(正確答案)C預(yù)算委員會D總經(jīng)理45、低值易耗品申購單件或者單批金額達到（）元，需總經(jīng)理批準(zhǔn)。[單選題]*A1000B3000C5000(正確答案)D1000046、總經(jīng)理審批后提報采購部組織采購，同時提供不少于（）家合格設(shè)備供應(yīng)商供采購部詢價和比價。[單選題]*A一B二C三(正確答案)D五47、結(jié)算部每月（）前將上月《結(jié)算統(tǒng)計分析表》匯總提報給營銷副總和總經(jīng)理。[單選題]*A5日B15日(正確答案)C20日D25日48、員工參加某一培訓(xùn)的時間不得低于該課程總時間的_____，否則該員工本次培訓(xùn)無積分[單選題]*A50%B70%C80%(正確答案)D100%49、某普通員工參加外訓(xùn)花費2500元，則需要和該員工簽訂服務(wù)協(xié)議多少年？[單選題]*A1年(正確答案)B0.5年C1.5年D2年50、財務(wù)中心每月召集存貨管控會議，通過存貨管控會議討論并確定《呆滯物料處理方案》，但報廢須經(jīng)（）審批。[單選題]*A.部門經(jīng)理B.部門主管C.中心副總D.公司總經(jīng)理(正確答案)51、為了推進5S管理，公司成立了（）[單選題]*A.生產(chǎn)管理委員會B.現(xiàn)場管理委員會C.精益管理委員會(正確答案)D.安全管理委員會52、5S包括整理、整頓、清掃、清潔、（）[單選題]*A.素養(yǎng)(正確答案)B.清理C.修養(yǎng)D.整潔53、勞保用品管理：總經(jīng)辦負責(zé)職能崗工作服的申購、保管和發(fā)放，（）負責(zé)一線員工工作服及勞保用品的申購、保管和發(fā)放。[單選題]*A、總經(jīng)辦B、人力資源部C、生產(chǎn)部D、物控部(正確答案)55、按照合約規(guī)定可以不提供原件的合同，必須經(jīng)（）批準(zhǔn)。[單選題]*A、總經(jīng)理B、營銷副總經(jīng)理C、法務(wù)(正確答案)D、風(fēng)控經(jīng)理二、多選題1、申購類別包括（）*A原材料申購(正確答案)B生產(chǎn)類設(shè)備申購(正確答案)C檢測類設(shè)備申購(正確答案)D辦公用品申購(正確答案)2、辦公耗材包含以下哪些？（）*A、色帶(正確答案)B、電腦打印紙(正確答案)C、墨盒(正確答案)D、會議牌3.下面哪些屬于辦公設(shè)備？（）*A、復(fù)印機(正確答案)B、電話機(正確答案)C考勤機(正確答案)D、碎紙機(正確答案)4.財務(wù)用品包含以下哪些？（）*A、賬本(正確答案)B、科目章(正確答案)C、憑證(正確答案)D、印泥(正確答案)5、工作服及勞保發(fā)放領(lǐng)用適合于（）*A試用期員工(正確答案)B臨時員工(正確答案)C外包員工(正確答案)D公司正式員工(正確答案)6、固定資產(chǎn)達到報廢情形有（）*A長期閑置不用，無轉(zhuǎn)讓價值(正確答案)B繼續(xù)使用易發(fā)生危險的(正確答案)C遭淘汰需要更新?lián)Q代的(正確答案)D存在重大質(zhì)量問題，性能低劣無法修復(fù)(正確答案)7、經(jīng)辦人走釘釘報銷流程，需要上傳的附件為（）*A報銷單原件(正確答案)B明細清單(正確答案)C合同(正確答案)D無需要上傳8、員工崗位調(diào)動原則（）*A、公平競爭(正確答案)B、擇優(yōu)上崗(正確答案)C、優(yōu)化人力資源配置(正確答案)D、末位淘汰二、判斷題1、每月由安委會牽頭，組織各中心/部門負責(zé)人進行重大安全隱患排查。[判斷題]*對(正確答案)錯2.按照“誰對接，誰負責(zé)”的原則，對接人為