版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
1/1財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位的工作職責(zé)簡述財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位的工作職責(zé)簡述崗位職責(zé)1職責(zé):
1.根據(jù)公司中長期經(jīng)營計(jì)劃,組織編制年度綜合財(cái)務(wù)計(jì)劃和控制標(biāo)準(zhǔn);
2.建立、健全財(cái)務(wù)管理體系,對財(cái)務(wù)部門的日常管理、年度預(yù)算、資金運(yùn)作等進(jìn)行總體控制;
3.主持財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)預(yù)決算的編制工作,為公司決策提供及時(shí)有效的`財(cái)務(wù)分析;
4.對公司稅收進(jìn)行整理籌劃與管理;
5.比較精確的監(jiān)控和預(yù)測現(xiàn)金流量,確定和監(jiān)控公司負(fù)債和資本的合理結(jié)構(gòu);
6.對公司重大的投資、融資、并購等經(jīng)營活動提供建議和決策支持,參與風(fēng)險(xiǎn)評估、指導(dǎo)、跟蹤和控制;
7.與財(cái)政、稅務(wù)、銀行、證券等相關(guān)*部門及會計(jì)師事務(wù)所等相關(guān)中介機(jī)構(gòu)建立并保持良好的關(guān)系。
任職要求:
1.本科以上財(cái)務(wù)金融類專業(yè),會計(jì)師職稱,高級會計(jì)師、注冊會計(jì)師優(yōu)先,有上市公司財(cái)務(wù)運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)或會計(jì)師事務(wù)所審計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2.5年以上高新技術(shù)型IT企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),2年以上互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)以上財(cái)務(wù)經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn);
3.具有全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn);
4.熟練操作企業(yè)成本管理體系和全面預(yù)算管理體系;
5.受過管理學(xué)、戰(zhàn)略管理、管理能力開發(fā)、企業(yè)運(yùn)營流程、財(cái)務(wù)管理等方面的培訓(xùn);
6.精通國家財(cái)稅法律規(guī)范,具備優(yōu)秀的職業(yè)判斷能力和豐富的財(cái)會項(xiàng)目分析處理經(jīng)驗(yàn);
7.熟悉會計(jì)準(zhǔn)則以及相關(guān)的財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)、政策;
8.為人正直、責(zé)任心強(qiáng)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、工作仔細(xì)認(rèn)真;
9.有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、有良好的紀(jì)律性、團(tuán)隊(duì)合作以及開拓創(chuàng)新精神。
財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位的工作職責(zé)簡述崗位職責(zé)2職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)預(yù)決算、財(cái)務(wù)核算、會計(jì)監(jiān)督和財(cái)務(wù)管理工作;
2、組織協(xié)調(diào)、指導(dǎo)監(jiān)督財(cái)務(wù)部日常工作,監(jiān)督執(zhí)行財(cái)務(wù)計(jì)劃,完成公司財(cái)務(wù)目標(biāo);
3、對財(cái)務(wù)部門的日常管理、年度預(yù)算、資金運(yùn)作等進(jìn)行總體控制;
4、對公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理,按時(shí)完成稅務(wù)申報(bào)以及年度審計(jì)工作;
5、及時(shí)匯報(bào)公司經(jīng)營狀況、財(cái)務(wù)收支及計(jì)劃的具體情況,提出有益的建議;
6、正確計(jì)算收入、費(fèi)用、成本,正確計(jì)算和處理財(cái)務(wù)成果,具體負(fù)責(zé)編制公司月度、年度財(cái)務(wù)報(bào)表;
7、根據(jù)規(guī)定的成本,費(fèi)用開支范圍和標(biāo)準(zhǔn),審核原始憑證的合法性、合理性和真實(shí)性,審核費(fèi)用發(fā)生的審批手續(xù)是否符合規(guī)定;
任職要求:
1.、年齡35—50歲、大專及以上學(xué)歷、財(cái)務(wù)管理相關(guān)專業(yè);
2、大型制造型企業(yè)20xx年及以財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),其擔(dān)任財(cái)務(wù)經(jīng)理不少于5年;
3、擔(dān)任過總帳會計(jì)、成本會計(jì),對成本、往來業(yè)務(wù)精通;
4.、熟悉財(cái)會、銀行、工商、稅務(wù)、國家相關(guān)政策與法規(guī)等;
5、較強(qiáng)的管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力和組織能力,帶領(lǐng)過5人以上的團(tuán)隊(duì);
4.、對數(shù)據(jù)敏感、思維縝密、有較強(qiáng)的邏輯分析能力;
5、有阿米巴經(jīng)營管理會計(jì)經(jīng)驗(yàn)及注塑或模具制造業(yè)背景優(yōu)先。
財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位的工作職責(zé)簡述崗位職責(zé)(菁選2篇)擴(kuò)展閱讀
財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位的工作職責(zé)簡述崗位職責(zé)(菁選2篇)(擴(kuò)展1)
——服務(wù)財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)
服務(wù)財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)1崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)物業(yè)公司會計(jì)核算、賬務(wù)處理,報(bào)表編制等工作;
2、負(fù)責(zé)日常會計(jì)核算審核,成本費(fèi)用管理及預(yù)算控制;
3、負(fù)責(zé)網(wǎng)上納稅申報(bào)工作,確保及時(shí)、準(zhǔn)確無誤報(bào)稅;
4、負(fù)責(zé)編制財(cái)務(wù)預(yù)算,定期對比分析,提供分析意見;
5、協(xié)調(diào)配合內(nèi)外部審計(jì),提供相關(guān)會計(jì)資料;
6、負(fù)責(zé)辦理員工社保、公積金等相關(guān)工作。
任職資格:
1、大?;蛞陨蠈W(xué)歷,財(cái)務(wù)管理、會計(jì)相關(guān)專業(yè);
2、五年以上物業(yè)公司財(cái)務(wù)會計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),具有會計(jì)人員資格證;
3、熟悉財(cái)會、稅務(wù)相關(guān)專業(yè)知識,具備全盤賬操作技能經(jīng)驗(yàn);
4、熟練使用金蝶財(cái)務(wù)、Office軟件;
5、較強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)能力,工作細(xì)致,責(zé)任感強(qiáng)。
財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位的工作職責(zé)簡述崗位職責(zé)(菁選2篇)(擴(kuò)展2)
——財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)崗位職責(zé)
財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)崗位職責(zé)1職位名稱:財(cái)務(wù)經(jīng)理
所屬部門:財(cái)務(wù)部
直屬上級:財(cái)務(wù)總監(jiān)、CFO、總經(jīng)理、總裁
一般來說,財(cái)務(wù)經(jīng)理負(fù)責(zé)組織制定企業(yè)年度財(cái)務(wù)預(yù)算和績效考核體系,建立健全財(cái)務(wù)核算體系和內(nèi)控制度,建立成本控制體系,準(zhǔn)備月度經(jīng)營分析報(bào)告,完善現(xiàn)金流管理,為公司重大投融資等經(jīng)營活動提供財(cái)務(wù)決策支持。良好的財(cái)務(wù)狀況,健康的財(cái)務(wù)體系,對于一個(gè)公司而言,往往起著至關(guān)重要的作用。
財(cái)務(wù)經(jīng)理如果直線向總經(jīng)理(總裁)匯報(bào),那么,財(cái)務(wù)經(jīng)理這個(gè)職位就是公司財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人,相當(dāng)于其他公司的財(cái)務(wù)總監(jiān)、CFO、總會計(jì)師、主管財(cái)務(wù)的副總裁等職位。如果財(cái)務(wù)經(jīng)理與總經(jīng)理(總裁)之間還有直線上級(如:財(cái)務(wù)總監(jiān)、CFO、總會計(jì)師、主管財(cái)務(wù)的副總裁等),那么,財(cái)務(wù)經(jīng)理就是公司財(cái)務(wù)部門的負(fù)責(zé)人,而不是公司財(cái)務(wù)的負(fù)責(zé)人。在國內(nèi),因企業(yè)管理規(guī)模、企業(yè)管理文化、企業(yè)組織機(jī)構(gòu)的歷史沿革不同而不同,不能一概而論。
財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職務(wù)說明書
崗位職責(zé)
1.主持公司財(cái)務(wù)預(yù)決算、財(cái)務(wù)核算、會計(jì)監(jiān)督和財(cái)務(wù)管理工作;組織協(xié)調(diào)、指導(dǎo)監(jiān)督財(cái)務(wù)部日常管理工作,監(jiān)督執(zhí)行財(cái)務(wù)計(jì)劃,完成公司財(cái)務(wù)目標(biāo)。
2.根據(jù)公司中、長期經(jīng)營計(jì)劃,組織編制公司年度綜合財(cái)務(wù)計(jì)劃和控制標(biāo)準(zhǔn)。
3.建立、健全財(cái)務(wù)管理體系,對財(cái)務(wù)部門的日常管理、年度預(yù)算、資金運(yùn)作等進(jìn)行總體控制。
4.主持財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)預(yù)算決算的編制工作,為公司決策提供及時(shí)有效的財(cái)務(wù)分析,保證財(cái)務(wù)信息對外披露的正常進(jìn)行,有效地監(jiān)督檢查財(cái)務(wù)制度、預(yù)算的執(zhí)行情況以及適當(dāng)及時(shí)的調(diào)整。
5.正確進(jìn)行會計(jì)核算,填制和審核會計(jì)憑證,登記明細(xì)賬和總賬,對款項(xiàng)的收付,財(cái)物的收發(fā),增減和使用、經(jīng)費(fèi)收支進(jìn)行核算。
6.對公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理,按時(shí)完成稅務(wù)申報(bào)以及年度審計(jì)工作。
7.比較精確地監(jiān)控和預(yù)測現(xiàn)金流量,確定和監(jiān)控公司負(fù)債和資本的.合理結(jié)構(gòu),統(tǒng)籌管理和運(yùn)作公司資金并對其進(jìn)行有效的風(fēng)險(xiǎn)控制。
8.對公司重大的投資等經(jīng)營活動提供建議和決策支持,參與風(fēng)險(xiǎn)評估、指導(dǎo)、跟蹤和控制。
9.與財(cái)政、稅務(wù)、銀行等相關(guān)*部門及會計(jì)師事務(wù)所等相關(guān)中介機(jī)構(gòu)建立并保持良好的關(guān)系。
10.向總經(jīng)辦匯報(bào)公司經(jīng)營狀況、經(jīng)營成果、財(cái)務(wù)收支及計(jì)劃的具體情況,提出有益的建議。制定本企業(yè)會計(jì)制度。
11.負(fù)責(zé)定期財(cái)產(chǎn)清查。負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)的財(cái)務(wù)管理,按月正確計(jì)提固定資產(chǎn)折舊,定期或不定期地組織清產(chǎn)核資工作。
12.正確計(jì)算收入、費(fèi)用、成本,正確計(jì)算和處理財(cái)務(wù)成果,具體負(fù)責(zé)編制公司月度、年度財(cái)務(wù)報(bào)表。
13.根據(jù)規(guī)定的成本,費(fèi)用開支范圍和標(biāo)準(zhǔn),審核原始憑證的合法性、合理性和真實(shí)性,審核費(fèi)用發(fā)生的審批手續(xù)是否符合規(guī)定。
14.及時(shí)做好會計(jì)憑證、財(cái)冊、報(bào)表等財(cái)會資料的編寫、匯編、歸檔等會計(jì)檔案管理工作。
15.根據(jù)會計(jì)制度規(guī)定,設(shè)置科目明細(xì)賬和使用對應(yīng)的賬簿,認(rèn)真準(zhǔn)確地登錄各類明細(xì)賬,要求做到賬目清楚,數(shù)字準(zhǔn)確,登記及時(shí),帳證相符,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)更正。
16.按照公司財(cái)會制度和核算管理有關(guān)規(guī)定,負(fù)責(zé)公司各種核算和其他業(yè)務(wù)往來賬工作。
17.及時(shí)了解、審核公司材料、設(shè)備、產(chǎn)品的進(jìn)出情況,并建立明細(xì)賬和明細(xì)核算,了解經(jīng)濟(jì)合同履約情況,催促經(jīng)辦人員及時(shí)結(jié)算和出入庫手續(xù),進(jìn)行應(yīng)收應(yīng)付款項(xiàng)的清算。
18.負(fù)責(zé)公司的各項(xiàng)債權(quán)債務(wù)的清理結(jié)算工作。
19.負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)的會計(jì)明細(xì)核算工作,固定資產(chǎn)輔助明細(xì)賬,及時(shí)辦理記賬登記手續(xù)。
20.正確進(jìn)行會計(jì)核算電算化處理,提高會計(jì)核算工作速度和準(zhǔn)確性。
崗位權(quán)限
1.對原始憑證的真實(shí)性、合法性、合理性有監(jiān)督權(quán);對廠內(nèi)所有物資有清核權(quán)。
2.對本部門人員的人事任免建議權(quán),獎(jiǎng)懲決定權(quán)和工作績效考評權(quán);對本部的所有資源有調(diào)配權(quán)。
3.對本部的管理制度的制訂、修改權(quán);公司戰(zhàn)略制定參與權(quán),公司運(yùn)營決策建議權(quán)和參與權(quán),公司資本運(yùn)作監(jiān)控權(quán),財(cái)務(wù)報(bào)表審核權(quán),資金違規(guī)運(yùn)作拒絕和舉報(bào)權(quán)。
日常工作事項(xiàng)
1.部門和個(gè)人工作計(jì)劃,檢查下屬工作執(zhí)行情況。檢查現(xiàn)金日記賬,監(jiān)控資金流動情況。正確核算財(cái)務(wù)成果。
2.指導(dǎo)和審核公司財(cái)務(wù)預(yù)結(jié)算,指導(dǎo)和審核財(cái)務(wù)報(bào)表,處理報(bào)稅工作。完成上級臨時(shí)交辦的工作。每月一次部門和個(gè)人工作總結(jié)。每天審核憑證。完善其他部門所交表格格式。處理轉(zhuǎn)賬往來。固定資產(chǎn)的增、減。
3.監(jiān)督檢查出納日記賬和銀行存款對賬單是否相符,會計(jì)對稅收的交納情況。及時(shí)解決其他部門所反映對財(cái)務(wù)有前問題。每月一次本部門工作總結(jié)和下月的工作計(jì)劃。
財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位的工作職責(zé)簡述崗位職責(zé)(菁選2篇)(擴(kuò)展3)
——貿(mào)易財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)
貿(mào)易財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)1職責(zé)描述:
1、執(zhí)行公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃,建立、健全財(cái)務(wù)管理體系,從財(cái)務(wù)核算、稅務(wù)籌劃,報(bào)表披露、資金管理等方面,制定有效的財(cái)務(wù)管理措施,對財(cái)務(wù)體系進(jìn)行總體控制;
2、負(fù)責(zé)對企業(yè)經(jīng)營狀況進(jìn)行階段性的財(cái)務(wù)分析,提交財(cái)務(wù)分析報(bào)告,提出改進(jìn)方案及合理化建議;
3、對公司重大的投資、融資、等經(jīng)營活動提供建議和決策支持,參與風(fēng)險(xiǎn)評估、指導(dǎo)、跟蹤和控制;
4、負(fù)責(zé)組織開展集團(tuán)財(cái)務(wù)管理體系的建立與評價(jià),從財(cái)務(wù)核算、稅務(wù)籌劃,報(bào)表披露、資金管理等方面,制定有效的財(cái)務(wù)管理措施,以項(xiàng)目管理為核心,控制項(xiàng)目成本。
任職要求:
1、中級會計(jì)師或相當(dāng)職稱,注冊會計(jì)師或高級會計(jì)師優(yōu)先;
2、金融、地產(chǎn)、實(shí)業(yè)等行業(yè)從業(yè)5年以上財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),3年以上集團(tuán)公司財(cái)務(wù)經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉機(jī)構(gòu)重組,進(jìn)出口相關(guān)財(cái)務(wù)政策,從事多元化集團(tuán)多級財(cái)務(wù)管理工作;
4、性格外向但穩(wěn)重,溝通協(xié)調(diào)能力較好職要求:
財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位的工作職責(zé)簡述崗位職責(zé)(菁選2篇)(擴(kuò)展4)
——企業(yè)財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)10篇
企業(yè)財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)11、負(fù)責(zé)新公司財(cái)務(wù)管理制度,會計(jì)核算制度與流程制度的規(guī)劃和建立;
2、負(fù)責(zé)資金管控方案的制定和優(yōu)化,審核監(jiān)督資金的收支狀況與流向;
3、負(fù)責(zé)各種經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)單據(jù)的審核監(jiān)督,和全盤賬務(wù)處理工作;
4、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)分析和各項(xiàng)預(yù)算控制,并及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作;
5、負(fù)責(zé)對下屬出納人員的指導(dǎo)和培訓(xùn)工作;
6、負(fù)責(zé)前期外部債權(quán)債務(wù)的應(yīng)對工作;
7、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
企業(yè)財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)21.負(fù)責(zé)新公司財(cái)務(wù)管理制度,會計(jì)核算制度與流程制度的規(guī)劃和建立;
2.負(fù)責(zé)資金管控方案的制定和優(yōu)化,審核監(jiān)督資金的收支狀況與流向;
3.負(fù)責(zé)各種經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)單據(jù)的審核監(jiān)督,和全盤賬務(wù)處理工作;
4.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)分析和各項(xiàng)預(yù)算控制,并及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作;
5.負(fù)責(zé)對下屬出納人員的指導(dǎo)和培訓(xùn)工作;
6.負(fù)責(zé)前期外部債權(quán)債務(wù)的應(yīng)對工作;
7.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
企業(yè)財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)31、組織領(lǐng)導(dǎo)財(cái)務(wù)部門日常工作,分配和監(jiān)督其他財(cái)務(wù)人員的工作任務(wù),制定、執(zhí)行考核獎(jiǎng)懲指標(biāo);
2、負(fù)責(zé)公司會計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理制度的制定、完善,推進(jìn)會計(jì)電算化管理方式;
3、編制和執(zhí)行財(cái)務(wù)預(yù)算、財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、信貸計(jì)劃,擬定資金籌措和使用方案,有效地使用資金;
4、進(jìn)行成本費(fèi)用預(yù)測、計(jì)劃、控制、核算、分析和考核,督促各部門開源節(jié)流,提高經(jīng)濟(jì)效益;
5、制定標(biāo)準(zhǔn)合同,審核所有合同的各項(xiàng)條款;
6、按月組織各部門物資、資產(chǎn)的盤點(diǎn);
7、了解公司所需各類物資的`名稱、型號、規(guī)格、用途及單價(jià)等;
8、監(jiān)督檢查公司各采購人員的采購價(jià)格控制,督促采購人員遵紀(jì)守法;
9、建立健全經(jīng)濟(jì)核算制度,利用財(cái)務(wù)會計(jì)資料進(jìn)行經(jīng)濟(jì)活動分析;
10、保守公司商業(yè)秘密,維護(hù)公司利益,為公司提出合理化建議;
11、完成公司交辦的其他工作。
企業(yè)財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)41、具體領(lǐng)導(dǎo)本企業(yè)的會計(jì)工作,協(xié)助總經(jīng)理負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)企業(yè)的財(cái)務(wù)會計(jì)工作,組織企業(yè)開展全面經(jīng)濟(jì)核算,對各項(xiàng)財(cái)務(wù)會計(jì)工作定期研究、檢查和總結(jié),不斷地改進(jìn)和完善。
2、參與制定公司的生產(chǎn)經(jīng)營方針和策略,參與制定公司的發(fā)展規(guī)劃,參與討論審批年度綜合計(jì)劃。
3、參與制定公司的經(jīng)濟(jì)責(zé)任制,組織建立和健全公司的.經(jīng)濟(jì)核算辦法及財(cái)務(wù)會計(jì)制度。
4、負(fù)責(zé)組織審查重要的經(jīng)濟(jì)合同。
5、負(fù)責(zé)組織產(chǎn)品價(jià)格的制定。
6、組織公司開展財(cái)務(wù)成果預(yù)測,參與公司重大項(xiàng)目的可行性研究,以便為公司提供可靠的資料和可行性建議。
7、與總經(jīng)理、部門經(jīng)理配合,推廣現(xiàn)代管理方法,提高公司的現(xiàn)代化管理水*。
8、組織會計(jì)人員學(xué)習(xí),負(fù)責(zé)對會計(jì)人員的考核,參與研究會計(jì)人員的任用和調(diào)配。
9、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
企業(yè)財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)51、組織領(lǐng)導(dǎo)財(cái)務(wù)部門日常工作,分配和監(jiān)督其他財(cái)務(wù)人員的工作任務(wù),制定、執(zhí)行考核獎(jiǎng)懲指標(biāo);
2、負(fù)責(zé)公司會計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理制度的制定、完善,推進(jìn)會計(jì)電算化管理方式;
3、編制和執(zhí)行財(cái)務(wù)預(yù)算、財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、信貸計(jì)劃,擬定資金籌措和使用方案,有效地使用資金;
4、進(jìn)行成本費(fèi)用預(yù)測、計(jì)劃、控制、核算、分析和考核,督促各部門開源節(jié)流,提高經(jīng)濟(jì)效益;
5、制定標(biāo)準(zhǔn)合同,審核所有合同的各項(xiàng)條款;
6、按月組織各部門物資、資產(chǎn)的盤點(diǎn);
7、了解公司所需各類物資的名稱、型號、規(guī)格、用途及單價(jià)等;
8、監(jiān)督檢查公司各采購人員的采購價(jià)格控制,督促采購人員遵紀(jì)守法;
9、建立健全經(jīng)濟(jì)核算制度,利用財(cái)務(wù)會計(jì)資料進(jìn)行經(jīng)濟(jì)活動分析;
10、保守公司商業(yè)秘密,維護(hù)公司利益,為公司提出合理化建議;
11、完成公司交辦的其他工作。
企業(yè)財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)61、負(fù)責(zé)公司全面的資金調(diào)配,成本核算、財(cái)務(wù)核算和分析工作;
2、審核會計(jì)報(bào)表、合并財(cái)務(wù)報(bào)表、出具財(cái)務(wù)報(bào)告;
3、負(fù)責(zé)組織公司的財(cái)務(wù)分析工作;
4、全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的日常管理工作;
5、制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策,制定年度、季度財(cái)務(wù)計(jì)劃;
6、負(fù)責(zé)資金、資產(chǎn)的管理工作;
7、監(jiān)控可能會對公司造成經(jīng)濟(jì)損失的重大經(jīng)濟(jì)活動;
8、管理與銀行及其他機(jī)構(gòu)的關(guān)系;
9、協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)開展財(cái)務(wù)部與內(nèi)外的溝通與協(xié)調(diào)工作;
10、完成上級交給的其他日常事務(wù)性工作。
企業(yè)財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)
企業(yè)財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)7建立和維護(hù)一個(gè)有效的計(jì)劃、報(bào)告和分析系統(tǒng),提供及時(shí)、準(zhǔn)確、可靠的財(cái)務(wù)信息,并對管理團(tuán)隊(duì)的決策提供高質(zhì)量的商業(yè)和財(cái)務(wù)分析建議,以達(dá)到組織的短期和長期的財(cái)務(wù)目標(biāo)。
合理規(guī)劃支出,*衡和簡化財(cái)務(wù)流程,控制團(tuán)隊(duì)風(fēng)險(xiǎn)
企業(yè)財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)81、管理和調(diào)配工廠所有財(cái)務(wù)人員,編制財(cái)務(wù)部年度工作計(jì)劃;
2、進(jìn)行財(cái)務(wù)預(yù)算,編制年度財(cái)務(wù)預(yù)算分析報(bào)表,進(jìn)行滾動預(yù)算管理,控制和監(jiān)督預(yù)算的執(zhí)行;
3、進(jìn)行月度結(jié)賬和關(guān)賬,出具財(cái)務(wù)報(bào)表,確保每月財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的真實(shí)、合理和完整性;
4、做好財(cái)務(wù)系統(tǒng)各項(xiàng)工作;
5、有效處理和管控成本模塊業(yè)務(wù);
6、和集團(tuán)總部的.財(cái)務(wù)對接,并完成集團(tuán)所需各項(xiàng)報(bào)表;
7、獨(dú)立完成各種與內(nèi)外的溝通和協(xié)調(diào)工作,包括和門店?duì)I運(yùn)和稅務(wù),資金管理等。
企業(yè)財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)91、組織領(lǐng)導(dǎo)財(cái)務(wù)部門日常工作,分配和監(jiān)督其他財(cái)務(wù)人員的工作任務(wù),制定、執(zhí)行考核獎(jiǎng)懲指標(biāo);
2、負(fù)責(zé)公司會計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理制度的制定、完善,推進(jìn)會計(jì)電算化管理方式;
3、編制和執(zhí)行財(cái)務(wù)預(yù)算、財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、信貸計(jì)劃,擬定資金籌措和使用方案,有效地使用資金;
4、進(jìn)行成本費(fèi)用預(yù)測、計(jì)劃、控制、核算、分析和考核,督促各部門開源節(jié)流,提高經(jīng)濟(jì)效益;
5、制定標(biāo)準(zhǔn)合同,審核所有合同的各項(xiàng)條款;
6、按月組織各部門物資、資產(chǎn)的盤點(diǎn);
7、了解公司所需各類物資的名稱、型號、規(guī)格、用途及單價(jià)等;
8、監(jiān)督檢查公司各采購人員的采購價(jià)格控制,督促采購人員遵紀(jì)守法;
9、建立健全經(jīng)濟(jì)核算制度,利用財(cái)務(wù)會計(jì)資料進(jìn)行經(jīng)濟(jì)活動分析;
10、保守公司商業(yè)秘密,維護(hù)公司利益,為公司提出合理化建議;
11、完成公司交辦的其他工作。
企業(yè)財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)101、制訂公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理、會計(jì)核算制度,建立和完善財(cái)務(wù)管理和會計(jì)核算體系;
2、負(fù)責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估;
3、負(fù)責(zé)監(jiān)督和指導(dǎo)公司財(cái)務(wù)工作,組織、指導(dǎo)公司總部的會計(jì)核算及成本管理;
4、向公司提供各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)告和必要的財(cái)務(wù)分析;
5、組織編制公司年度綜合財(cái)務(wù)預(yù)算和控制標(biāo)準(zhǔn),監(jiān)督檢查其財(cái)務(wù)預(yù)算執(zhí)行情況;
6、進(jìn)行成本預(yù)測、控制、核算、分析和考核,確保公司利潤指標(biāo)的完成;
7、其他臨時(shí)安排的工作。
財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位的工作職責(zé)簡述崗位職責(zé)(菁選2篇)(擴(kuò)展5)
——財(cái)務(wù)經(jīng)理簡單崗位職責(zé)3篇
財(cái)務(wù)經(jīng)理簡單崗位職責(zé)11、按制度規(guī)定履行相關(guān)審核職能,負(fù)責(zé)督促、審核所轄小組各分子公司按制度需上報(bào)的財(cái)務(wù)資料、臺賬、報(bào)表等的編制并匯總上報(bào)
2、協(xié)助財(cái)務(wù)系統(tǒng)的'信息化管理,協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)信息化管理
3、負(fù)責(zé)規(guī)范所轄小組會計(jì)核算并解決日常業(yè)務(wù)問題,督促日常工作有序開展
4、負(fù)責(zé)匯總公司所有項(xiàng)目的成本保證金臺賬,負(fù)責(zé)每日統(tǒng)計(jì)所轄組員公司的成本應(yīng)付賬款統(tǒng)計(jì)表
5、嚴(yán)格執(zhí)行會計(jì)政策、公司財(cái)務(wù)稅收管理制度、流程和管理工具
6、對公司財(cái)稅管理制度、流程和管理工具提出合理化建議
7、培訓(xùn)和指導(dǎo)下屬,幫助其提升業(yè)務(wù)能力
財(cái)務(wù)經(jīng)理簡單崗位職責(zé)21、確保財(cái)務(wù)部的工作正常運(yùn)轉(zhuǎn);確保公司財(cái)務(wù)管理監(jiān)督工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
2、確保財(cái)務(wù)決算報(bào)表、預(yù)算報(bào)表編制工作的順利完成;編制財(cái)務(wù)合并報(bào)表、*項(xiàng)目報(bào)表及完成財(cái)務(wù)驗(yàn)收;編制年度匯算清繳、稅務(wù)關(guān)聯(lián)企業(yè)報(bào)表及相關(guān)申報(bào)。
3、為公司決策提供及時(shí)有效的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),及時(shí)有效地監(jiān)督檢查母子公司財(cái)務(wù)制度、預(yù)算制度執(zhí)行情況以及適當(dāng)及時(shí)的調(diào)整;
4、對財(cái)務(wù)部門的日常管理、年度預(yù)算、資金運(yùn)作等進(jìn)行總體控制;控制和降低經(jīng)營成本。指導(dǎo)監(jiān)督庫管工作的有序展開和提供數(shù)據(jù)的正確性。
5、對子公司的財(cái)務(wù)核算提供指導(dǎo)幫助。
6、負(fù)責(zé)掛牌公司的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)編制;負(fù)責(zé)公司重大項(xiàng)目的預(yù)、決算的編制,及時(shí)有效的控制成本;
7、負(fù)責(zé)*重大研發(fā)項(xiàng)目財(cái)務(wù)預(yù)、決算的編制工作,并確保財(cái)務(wù)驗(yàn)收過關(guān);
8、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)目往來催款工作,為相關(guān)人員及時(shí)收取款項(xiàng)提供方便,杜絕公司項(xiàng)目款項(xiàng)的無謂損失;
9、負(fù)責(zé)與財(cái)政、稅務(wù)、銀行、審計(jì)和券商等部門的綜合協(xié)調(diào)工作,及時(shí)掌握國家有關(guān)財(cái)政、稅收等政策,合理避稅。
10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
財(cái)務(wù)經(jīng)理簡單崗位職責(zé)3
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 二零二五年度婚慶司儀婚禮現(xiàn)場化妝造型服務(wù)合同6篇
- 人教版初中歷史與社會七年級上冊 2.1.2 海洋對人類的影響說課稿及反思
- 人教版七年級歷史與社會上冊 2.2《自然黃靜》之氣象萬千、風(fēng)光迥異 說課稿
- 2025版快遞業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)處理與信息安全保密合同2篇
- 湖北省黃岡市普通高中2024-2025學(xué)年高二上學(xué)期11月階段性聯(lián)考語文試卷(含答案)
- 2025年環(huán)保設(shè)施安裝與運(yùn)營服務(wù)合同3篇
- 湖北恩施市2024-2025學(xué)年九年級上學(xué)期語文期末考試題卷(含答案)
- 河南省南陽市(2024年-2025年小學(xué)六年級語文)統(tǒng)編版小升初模擬(上學(xué)期)試卷及答案
- 2025高考數(shù)學(xué)二輪復(fù)習(xí)-微培優(yōu)7 數(shù)列中的情境創(chuàng)新與數(shù)學(xué)文化【課件】
- Unit 7 第3課時(shí) Section B (1a-2b)2024-2025學(xué)年新教材七年級英語上冊同步說課稿(人教版2024)河北專版
- 翻譯美學(xué)理論
- 15J403-1-樓梯欄桿欄板(一)
- 中國傳統(tǒng)樂器蕭介紹
- 2024屆華中師范大學(xué)新高三第一次聯(lián)考試題
- 小學(xué)食堂食品添加劑管理制度
- 職業(yè)技術(shù)學(xué)院汽車專業(yè)人才需求調(diào)研報(bào)告
- 第3章《物態(tài)變化》大單元教學(xué)設(shè)計(jì)- 2023-2024學(xué)年人教版八年級物理上冊
- 領(lǐng)導(dǎo)對述職報(bào)告的點(diǎn)評詞
- DL∕T 5210.4-2018 電力建設(shè)施工質(zhì)量驗(yàn)收規(guī)程 第4部分:熱工儀表及控制裝置
- YYT 0661-2017 外科植入物 半結(jié)晶型聚丙交酯聚合物和共聚物樹脂
- HG+20231-2014化學(xué)工業(yè)建設(shè)項(xiàng)目試車規(guī)范
評論
0/150
提交評論