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示范性幼兒園督導(dǎo)評估制度示范性幼兒園督導(dǎo)評估制度/示范性幼兒園督導(dǎo)評估制度示范性幼兒園督導(dǎo)評估制度一、責(zé)任單位××區(qū)人民政府教育督導(dǎo)室二、責(zé)任人督導(dǎo)室實(shí)行主任負(fù)責(zé)下的崗位分工責(zé)任制,主任主持全面工作,并對本科工作負(fù)全面責(zé)任,科內(nèi)其他同志按照崗位分工,分別承擔(dān)各自的工作任務(wù)區(qū)級示范性幼兒園督導(dǎo)評估責(zé)任人為主任和承辦人。承辦人設(shè)立A、B角,主辦人A角,協(xié)辦人B角,當(dāng)A角不能承擔(dān)工作任務(wù)時(shí)由B角承擔(dān)。三、權(quán)力運(yùn)行依據(jù)(一)湖南省教育督導(dǎo)條例(二)××區(qū)示范性幼兒園管理辦法四、督導(dǎo)評估對象督導(dǎo)評估對象為掛牌的區(qū)級示范性幼兒園,每3年接受一次督導(dǎo)評估。五、督導(dǎo)評估程序(一)根據(jù)年度督導(dǎo)評估規(guī)劃,區(qū)政府教育督導(dǎo)室向當(dāng)年接受督導(dǎo)評估的幼兒園下發(fā)督導(dǎo)評估通知。(二)接受督導(dǎo)評估幼兒園開展自查自評工作。(三)區(qū)人民政府教育督導(dǎo)室組織開展督導(dǎo)評估,在督導(dǎo)評估結(jié)束一個月內(nèi),下發(fā)正式的督導(dǎo)評估意見,提出結(jié)果建議報(bào)區(qū)教育局局務(wù)會議研究。(五)督導(dǎo)評估結(jié)果在媒體公開,并對先進(jìn)單位進(jìn)行表彰獎勵。六、監(jiān)督檢查(一)建立完善處務(wù)會制度,重大事項(xiàng)由處務(wù)會議集體研究決定。(二)處室內(nèi)部對本制度的執(zhí)行情況進(jìn)行經(jīng)常性的自檢自查。(三)通過公開公示的形式接受社會監(jiān)督。(四)接受人大、政協(xié)等方面的監(jiān)督檢查。(五)局紀(jì)委對本制度的執(zhí)行進(jìn)行全面監(jiān)督檢查。七、責(zé)任追究(一)過錯責(zé)任內(nèi)容1、違反法定程序作出決定的;2、濫用職權(quán)、玩忽職守;3、利用職務(wù)之便,索取或收受他人財(cái)物的;4、其他過錯行為。(二)責(zé)任主體認(rèn)定科室人員在工作過程中,故意違規(guī)、違法辦理或者因過失造成嚴(yán)重后果的,按下列條款確定責(zé)任:1、承辦人故意違規(guī)、違法的由承辦人承擔(dān)現(xiàn)任;2、二人以上共同行使職權(quán)造成過錯的,主辦人承擔(dān)主要責(zé)任,協(xié)辦人承擔(dān)次要責(zé)任,共同主辦共同承擔(dān)全部責(zé)任;3、科室集體研究決定的行為出現(xiàn)過錯的,應(yīng)追究批準(zhǔn)人的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。(三)責(zé)任追究形式1、有關(guān)責(zé)任人違反本規(guī)定,情節(jié)較輕的,由局機(jī)關(guān)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)責(zé)令改正,進(jìn)行誡勉談話或給予通報(bào)批評;情節(jié)嚴(yán)重的,依法給予相應(yīng)處分。2、有關(guān)責(zé)任人違反本制度規(guī)定,構(gòu)成犯罪的,移交司法機(jī)關(guān)處理。八、區(qū)級示范性幼兒園督導(dǎo)評估工作流程圖督導(dǎo)評估結(jié)果在媒體公開,并對先進(jìn)單位進(jìn)行表彰獎勵;對不合格幼兒園通報(bào)批評,責(zé)令整改;對情節(jié)嚴(yán)重,整改不力的幼兒園取消區(qū)級示范園稱號督導(dǎo)評估結(jié)果在媒體公開,并對先進(jìn)單位進(jìn)行表彰獎勵;對不合格幼兒園通報(bào)批評,責(zé)令整改;對情節(jié)嚴(yán)重,整改不力的幼兒園取消區(qū)級示范園稱號根據(jù)年度督導(dǎo)評估規(guī)劃,區(qū)人民政府教育督導(dǎo)室向當(dāng)年接受督導(dǎo)評估的幼兒園下發(fā)督導(dǎo)評估通知在督導(dǎo)評估工作結(jié)束一個月內(nèi),向被督導(dǎo)評估的幼兒園下發(fā)督導(dǎo)評估意見,提出初
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