銀行內(nèi)部競聘面試問題

［標(biāo)簽:標(biāo)題］ 2016銀行內(nèi)部競聘面試問題銀行信貸部常見面試問題銀行內(nèi)部競聘面試問題12015-11-1219:331、請(qǐng)做一下自我介紹解析：自我介紹是銀行各崗位面試的必考題。在做這一部分陳述的時(shí)候介紹內(nèi)容要與個(gè)人簡歷相一致。表述方式上盡量口語化。要切中要害，不談無關(guān)、無用的內(nèi)容。2、你認(rèn)為成為信貸員的條件是什？解析：回答上述問題的時(shí)候，不要只說專業(yè)方面，而是要從性格、專業(yè)分析、語言表達(dá)能力等綜合回答。3、做為一名銀行信貸員你會(huì)如何開拓一塊陌生的市場？解析：回答此題時(shí)，求職者可以從市場調(diào)查、走訪、和具體實(shí)施方法等三方面進(jìn)行回答。如果有經(jīng)驗(yàn)的話，最好能舉一個(gè)過往工作中的具體案例。#3樓回目錄銀行內(nèi)部競聘面試問題銀行內(nèi)部競聘面試問題12015-11-1221:13交通銀行校園招聘面試問題#e#1、你為什么選擇交行2、交行是國企，你為什么不去外企？3、你為什么選擇管培這個(gè)項(xiàng)目？1/8 感謝觀看本文——謝謝

［標(biāo)簽:標(biāo)題］20164、我們的培訓(xùn)的確做得很好，你會(huì)不會(huì)之后就跳槽呢?20165、你的研究興趣是什么？6、沖銷操作有哪些?我國的沖銷存在哪些問題？7、你對(duì)外匯儲(chǔ)備的看法，多還是少?有什么深遠(yuǎn)影響?8、如果你認(rèn)為外匯儲(chǔ)備過高，你覺得可以采用什么的解決辦法？9、如何調(diào)動(dòng)成員的積極性?（9?12題都是對(duì)課外活動(dòng)進(jìn)行的提問）10、活動(dòng)經(jīng)費(fèi)從何處來？11、如果別人和你的意見不一致，你如何協(xié)調(diào)？12、課外活動(dòng)和學(xué)業(yè)如何協(xié)調(diào)？13、該怎么留住人才？14、面對(duì)外資企業(yè)的競爭，我們的發(fā)展前景如何？15、你對(duì)戰(zhàn)略伙伴和我們公司的合作有什么看法？16、你覺得自己什么最強(qiáng)?舉個(gè)例子17、你覺得上海女孩和你們西安女孩有啥差別？18、你以前討厭上什么課?討厭哪個(gè)老師？19、別人怎么評(píng)價(jià)你的優(yōu)缺點(diǎn)20、假設(shè)你們每組中要淘汰一個(gè)人，你們選誰?各自談?wù)勛约旱南敕?1、你報(bào)的是債券交易助理，你介紹一下債券市場（對(duì)于應(yīng)聘崗位的提問）2/8 感謝觀看本文——謝謝

［標(biāo)簽:標(biāo)題］ 201622、你筆試成績?cè)趺礃樱?3、你應(yīng)聘的是債券交易助理，介紹一下債券市場24、發(fā)達(dá)國家的債券市場交易主體有哪些？25、香港mini債的產(chǎn)品結(jié)構(gòu)是什么？26、什么時(shí)候開始對(duì)金融感興趣？27、現(xiàn)在對(duì)銀行有什么了解呢？28、你是應(yīng)屆畢業(yè)生?為何有機(jī)會(huì)擔(dān)當(dāng)高職的任課教師?與你自己的學(xué)業(yè)是否有沖突？最大的收獲是什么？（對(duì)于實(shí)習(xí)工作提問）29、高校教育管理者是不錯(cuò)的職業(yè)發(fā)展方向，你為什么會(huì)選擇面試交行卡中心？30、您來我們交行就是為了鍛煉面試這個(gè)過程?還是什么？31、你怎么樣看待人力資源部門在企業(yè)中的角色定位？32、女合你選擇題，人資部門是維護(hù)員工利益還是股東利益？33、如果你成為我們?nèi)速Y部門一員，你將如何維護(hù)股東利益？34、怎樣看待培訓(xùn)師與培訓(xùn)管-理-員的區(qū)別?培訓(xùn)師的核心是什么？35、你覺得應(yīng)該怎么樣制定薪酬制度才最科學(xué)？#4樓回目錄銀行招聘面試會(huì)問哪些問題銀行內(nèi)部競3/8 感謝觀看本文——謝謝

［標(biāo)簽:標(biāo)題］ 2016聘面試問題12015-11-1215:37問題一：“請(qǐng)你自我介紹一下”思路：1、這是面試的必考題目。2、介紹內(nèi)容要與個(gè)人簡歷相一致。3、表述方式上盡量口語化。4、要切中要害，不談無關(guān)、無用的內(nèi)容。5、條理要清晰，層次要分明。6、事先最好以文字的形式寫好背熟。銀行面試問題二：“談?wù)勀愕募彝デ闆r”思路：1、況對(duì)于了解應(yīng)聘者的性格、觀念、心態(tài)等有一定的作用，這是招聘單位問該問題的主要原因。2、簡單地羅列家庭人口。3、宜強(qiáng)調(diào)溫馨和睦的家庭氛圍。4、宜強(qiáng)調(diào)父母對(duì)自己教育的重視。5、宜強(qiáng)調(diào)各位家庭成員的良好狀況。6、宜強(qiáng)調(diào)家庭成員對(duì)自己工作的支持。7、宜強(qiáng)調(diào)自己對(duì)家庭的責(zé)任感。銀行面試問題三：“你有什么業(yè)余愛好？”思路：1、業(yè)余愛好能在一定程度上反映應(yīng)聘者的性格、觀念、4/8 感謝觀看本文——謝謝

［標(biāo)簽:標(biāo)題］ 2016心態(tài)，這是招聘單位問該問題的主要原因。2、最好不要說自己沒有業(yè)余愛好。3、要說自己有那些庸俗的、令人感覺不好的愛好。4、最好不要說自己僅限于讀書、聽音樂、上網(wǎng)，否則可能令面試官懷疑應(yīng)聘者性格孤僻。5、最好能有一些戶外的業(yè)余愛好來“點(diǎn)綴”你的形象。銀行面試問題四：“你最崇拜誰？”思路：1、最崇拜的人能在一定程度上反映應(yīng)聘者的性格、觀念、心態(tài)，這是面試官問該問題的主要原因。2、不宜說自己誰都不崇拜。3、不宜說崇拜自己。4、不宜說崇拜一個(gè)虛幻的、或是不知名的人。5、不宜說崇拜一個(gè)明顯具有負(fù)面形象的人。6、所崇拜的人人最好與自己所應(yīng)聘的工作能“搭”上關(guān)系。7、最好說出自己所崇拜的人的哪些品質(zhì)、哪些思想感染著自己、鼓舞著自己。銀行面試問題五：“你的座右銘是什么？”思路：1、座右銘能在一定程度上反映應(yīng)聘者的性格、觀念、心態(tài)，這是面試官問這個(gè)問題的主要原因。5/8 感謝觀看本文——謝謝

［標(biāo)簽:標(biāo)題］ 20162、不宜說那些醫(yī)引起不好聯(lián)想的座右銘。3、不宜說那些太抽象的座右銘。4、不宜說太長的座右銘。5、座右銘最好能反映出自己某種優(yōu)秀品質(zhì)。6、參考答案“只為成功找方法，不為失敗找借口”銀行面試問題六：“談?wù)勀愕娜秉c(diǎn)”思路：1、不宜說自己沒缺點(diǎn)。2、不宜把那些明顯的優(yōu)點(diǎn)說成缺點(diǎn)。3、不宜說出嚴(yán)重影響所應(yīng)聘工作的缺點(diǎn)。4、不宜說出令人不放心、不舍予服的缺點(diǎn)。5、可以說出一些對(duì)于所應(yīng)聘工作“無關(guān)緊要”的缺點(diǎn)，甚至是一些表面上看是缺點(diǎn)，從工作的角度看卻是優(yōu)點(diǎn)的缺點(diǎn)。#5樓回目錄銀業(yè)銀行副行長競聘面試題銀行內(nèi)部競聘面試問題12015-11-1216:38請(qǐng)說說人民幣升值的利和弊？作為地方性的商業(yè)銀行，因?yàn)閭€(gè)人因素發(fā)放的不符合規(guī)范管理要求的貸款，產(chǎn)生較大風(fēng)險(xiǎn)時(shí)，你做為副行長應(yīng)當(dāng)如何處理？地方性商業(yè)銀行與國有銀行相比較，存在哪些優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì)？地方性商業(yè)銀行在競爭中應(yīng)采取什么策略？6/8 感謝觀看本文——謝謝

［標(biāo)簽:標(biāo)題］如果你成為一名政府經(jīng)濟(jì)部門的領(lǐng)導(dǎo)，你認(rèn)為應(yīng)當(dāng)怎樣處理政府與所管理企業(yè)的關(guān)系？俄-國作家某說：世上有大鳥，有小鳥，小鳥不該因?yàn)榇篪B的存在而心慌意亂，所有的鳥都應(yīng)鳴叫。就讓它們各自用上帝賦予的聲音叫好了。談對(duì)這段話的理解。假若單位正副領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系不和，你作為下級(jí)該如何處理二者的關(guān)系？注：查看本文詳細(xì)信息，請(qǐng)登錄安徽人事資料網(wǎng)站內(nèi)搜索：銀行內(nèi)部競聘面試問題看了該文章的人還看了：銀行面試中自我介紹各位考官，上午好!我叫，今年**歲。來自xx-x，**年畢業(yè)于xx學(xué)校金融專業(yè)。畢業(yè)后在工商銀行工作1年，后又在商業(yè)銀行工作過一年的時(shí)間。人往高處走，水往低處流銀行一分鐘面試自我介紹范文一尊敬的考官：上午好!我叫**，即將畢業(yè)于****財(cái)務(wù)管理專業(yè)。首先感謝*行給予我面試機(jī)會(huì)，希望自己能有好的表現(xiàn)