職業(yè)資格證書制度重點課件

國家職業(yè)資格證書制度

職業(yè)資格證書制度:是勞動就業(yè)制度的一項重要內(nèi)容,也是一種特殊形式的國家考試制度。主要內(nèi)容是:按照國家制定的職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn)或任職資格條件,通過政府認(rèn)定的考核鑒定機構(gòu),對勞動者的技能水平或職業(yè)資格進行客觀公正、科學(xué)規(guī)范的評價和鑒定,對合格者授予相應(yīng)的國家職業(yè)資格證書的政策規(guī)定和實施辦法.

職業(yè)資格證書制度的法律依據(jù)1、《勞動法》第八章第六十九條規(guī)定:“國家確定職業(yè)分類,對規(guī)定的職業(yè)制定職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn),實行職業(yè)資格證書制度,由經(jīng)過政府批準(zhǔn)的考核鑒定機構(gòu)負(fù)責(zé)對勞動者實施職業(yè)技能考核鑒定”.2、《職業(yè)教育法》第一章第八條明確指出:“實行學(xué)歷文憑、培訓(xùn)證書和職業(yè)資格證書制度”.3、《就業(yè)促進法》第五章第五十一條明確指出：“國家對從事涉及公共安全、人身健康、生命財產(chǎn)安全等特殊工種的勞動者，實行職業(yè)資格證書制度”。

學(xué)歷證書與職業(yè)資格證書有何不同---學(xué)歷證書:主要反映學(xué)習(xí)的經(jīng)歷,是文化理論知識水平的證明.---職業(yè)資格證書:是對從事某一職業(yè)所必備的學(xué)識、技術(shù)和能力的基本要求,反映了勞動者為適應(yīng)職業(yè)勞動需要的知識、技術(shù)和技能的能力.初級中級高級初級中級高級學(xué)歷文憑職業(yè)資格職前|職后職前|職后學(xué)科性教育職業(yè)性教育基礎(chǔ)性教育●人力資源開發(fā)兩大支柱國家人力資源開發(fā)兩大體系相互銜接與溝通學(xué)科分類和學(xué)科教育標(biāo)準(zhǔn)職業(yè)分類和職業(yè)資格標(biāo)準(zhǔn)學(xué)歷文憑考試職業(yè)技能鑒定學(xué)歷文憑證書職業(yè)資格證書國家學(xué)歷文憑制度（以教育部門為主導(dǎo)管理）國家職業(yè)資格制度（以勞動部門為主導(dǎo)管理）普通學(xué)校教育和成人教育職業(yè)學(xué)校教育和成人培訓(xùn)職業(yè)資格證書分為以下五個等級:初級技能（五級）中級技能（四級）高級技能（三級）技師（二級）高級技師（一級）技能層技術(shù)層國家職業(yè)資格等級序列職業(yè)技能鑒定工作機構(gòu)國務(wù)院勞動保障行政部門勞動保障部職業(yè)技能鑒定中心省級勞動保障行政部門國務(wù)院行業(yè)主管部門勞動保障工作機構(gòu)國家武裝力量職業(yè)技能鑒定職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心國家職業(yè)技能鑒定所行業(yè)特有工種職業(yè)技能鑒定站

通用工種

行業(yè)特有工種質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督行業(yè)

職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心

(原國家質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心）一、質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督行業(yè)職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心介紹

質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督行業(yè)職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心（以下簡稱“指導(dǎo)中心”）是原國家技術(shù)監(jiān)督局職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心更名而來，經(jīng)由原勞動部批準(zhǔn)“關(guān)于申請成立國家技術(shù)監(jiān)督局職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心的復(fù)函”（勞培司字[1994]4號）和“關(guān)于同意16個行業(yè)部門成立職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心和印發(fā)〈行業(yè)特有工種職業(yè)技能鑒定實施辦法〉的通知”（勞部發(fā)[1996]379號）成立，1998年指導(dǎo)中心隨國家行政機構(gòu)更名為“國家質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心”，2001年國家行政機構(gòu)合并，報經(jīng)勞動和社會保障部在2005年年底正式更名為：“質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督行業(yè)職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心”，承擔(dān)質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督行業(yè)計量、檢驗人員職業(yè)技能鑒定工作。二、質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督行業(yè)職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心職責(zé)質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督行業(yè)職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心主要職責(zé)（質(zhì)技監(jiān)局人發(fā)[1999]59號）規(guī)定為：1、貫徹執(zhí)行國家職業(yè)資格的有關(guān)政策、法規(guī)；2、擬定本行業(yè)職業(yè)技能鑒定的規(guī)劃、計劃和組織實施；3、制定本行業(yè)職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、編寫職業(yè)教材和試題庫；4、提出本行業(yè)職業(yè)技能鑒定機構(gòu)設(shè)立條件、資格審查、評估和檢查；5、組織考評員培訓(xùn)、考核認(rèn)定；6、推動和組織本行業(yè)開展職業(yè)技術(shù)教育、職業(yè)技能競賽和職業(yè)技能鑒定活動；7、開展國內(nèi)外有關(guān)本行業(yè)職業(yè)技能開發(fā)的研究、咨詢服務(wù)及職業(yè)技能培訓(xùn)；8、承辦主管單位交辦的其他任務(wù)。國務(wù)院辦公廳關(guān)于清理規(guī)范各類職業(yè)資格相關(guān)活動的通知國辦發(fā)〔2007〕73號各省、自治區(qū)、直轄市人民政府，國務(wù)院各部委、各直屬機構(gòu)：

職業(yè)資格制度是社會主義市場經(jīng)濟條件下科學(xué)評價人才的一項重要制度。近年來，我國職業(yè)資格制度逐步完善，對提高專業(yè)技術(shù)人員和技能人員素質(zhì)、加強人才隊伍建設(shè)發(fā)揮了積極作用。與此同時，這一制度在實施過程中也存在一些突出問題，集中表現(xiàn)為考試太亂、證書太濫：有的部門、地方和機構(gòu)隨意設(shè)置職業(yè)資格，名目繁多、重復(fù)交叉；有些機構(gòu)和個人以職業(yè)資格為名隨意舉辦考試、培訓(xùn)、認(rèn)證活動，亂收費、濫發(fā)證，甚至假冒權(quán)威機關(guān)名義組織所謂職業(yè)資格考試并頒發(fā)證書；一些機構(gòu)擅自承辦境外職業(yè)資格的考試發(fā)證活動，高額收費等，社會對此反應(yīng)強烈。為有效遏制職業(yè)資格設(shè)置、考試、發(fā)證等活動中的混亂現(xiàn)象，切實維護公共利益和社會秩序，維護專業(yè)技術(shù)人員和技能人員的合法權(quán)益，加強人才隊伍建設(shè)，確保職業(yè)資格證書制度順利實施，更好地為發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟和構(gòu)建社會主義和諧社會服務(wù)，經(jīng)國務(wù)院同意，近期對各類職業(yè)資格有關(guān)活動進行集中清理規(guī)范?，F(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：

質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督行業(yè)－－國家職業(yè)資格按照中華人民共和國職業(yè)分類大典，質(zhì)檢行業(yè)國家職業(yè)資格主要包括：計量、檢驗人員職業(yè)19個，職業(yè)等級分為：初級（國家五級）、中級（國家四級）、高級（國家三級）、技師（國家二級）、高級技師（國家一級）。（一）計量人員從事計量器具的檢定、檢查、檢測、電測、測量、校準(zhǔn)、校驗、維修、修理及檢斤、計斤、司磅的人員。本類包括下列職業(yè)：（二）檢驗人員（質(zhì)檢、化驗）

從事產(chǎn)品或商品的成品、半成品、原材料、在制品、中間產(chǎn)品、外購件及包裝材料質(zhì)量的檢驗、檢測、檢查、鑒定、測試、測定、裝試、裝校、實驗、試驗、化驗、抽驗、抽查、驗收、驗配、分類、分級、分析、分測、探傷、鑒別、監(jiān)督、監(jiān)測等工作的人員。

本類包括下列職業(yè)：

1、化學(xué)檢驗工（員）：包括從事礦物、試劑、溶劑、染料、水泥、氣體、焦化、農(nóng)藥、水處理等崗位，用抽樣檢查方式對化工品進行化學(xué)分析檢驗的人員（使用化學(xué)分析儀器和理化儀器等設(shè)備，對成品、半成品、原材料及中間過程進行檢驗、檢測、化驗、監(jiān)測、分析的人員）。

從事的工作主要包括：（1）采集樣品；（2）配制標(biāo)準(zhǔn)溶液和化學(xué)試劑；（3）進行外觀視檢；（4）使用理化儀器等設(shè)備，測試樣品的理化性質(zhì)；（5）使用化學(xué)分析和儀器分析方法，對樣品進行組分含量測定；（6）記錄、計算、判定化驗數(shù)據(jù)；（7）協(xié)助主檢人員完成檢驗報告；（8）檢查、調(diào)試、維護儀器設(shè)備；（9）處理檢驗過程中的故障；（10）負(fù)責(zé)檢驗室衛(wèi)生、安全工作。3、材料物理性能檢驗工（員）：包括從事金屬、高分子等材料等崗位，用抽樣檢查方式對金屬、高分子等材料的力學(xué)性能進行測檢驗、檢查、測試、實驗、實驗的人員（使用材料檢驗儀器設(shè)備，對金屬、非金屬、高分子等材料的成品、半成品、原材料的物理、力學(xué)和機械性能進行檢驗、檢查、測試、實驗、試驗的人員）。從事的工作主要包括：（1）采集樣品；（2）進行樣品的預(yù)處理；（3）使用量具、儀器或通過視檢、檢查材料的外觀；（4）使用材料檢驗儀器設(shè)備，測試材料的拉力、扭力、沖力、彎曲、疲勞、硬度、導(dǎo)電等物理、化學(xué)和機械性能；（5）使用金相顯微鏡檢驗材料的金相組織；（6）記錄、計算、判定測試檢驗數(shù)據(jù)；（7）協(xié)助主檢人員完成檢驗報告；（8）檢查、維護儀器設(shè)備；（9）負(fù)責(zé)檢驗室衛(wèi)生、安全工作。4、產(chǎn)品環(huán)境適應(yīng)性能檢驗工（員）：包括從事溫度、濕度、振動、沖擊、鹽霧及霉菌等崗位，用抽樣檢查方式對產(chǎn)品的環(huán)境適應(yīng)性能進行測試檢驗的人員（從事儀器儀表等產(chǎn)品的機械、生物、化學(xué)、氣候及電磁等環(huán)境適應(yīng)性能檢驗、試驗的人員）。從事的工作主要包括：（1）制定產(chǎn)品環(huán)境適應(yīng)性能檢驗方案；（2）檢查試品初始狀態(tài)；（3）使用氣候環(huán)境試驗設(shè)備進行高溫、低溫、溫度變化、恒定濕熱、交變濕熱試驗；（4）使用機械環(huán)境試驗設(shè)備進行震動、沖擊、跌落試驗；（5）進行電磁干擾試驗等；（6）使用生物、化學(xué)環(huán)境試驗設(shè)備進行霉菌、鹽霧、二氧化硫環(huán)境試驗；（7）記錄、計算、判定檢驗數(shù)據(jù)；（8）協(xié)助主檢人員完成檢驗報告；（9）檢查、維護儀器設(shè)備；（10）負(fù)責(zé)檢驗室衛(wèi)生、安全工作。

5、產(chǎn)品可靠性能檢驗工（員）：包括從事壽命、平均無故障時間等崗位，用抽樣檢查方式對產(chǎn)品的可靠性能進行測試檢驗的人員（使用儀器儀表，對產(chǎn)品、元器件等的壽命、平均無故障時間和可靠性能等進行測試檢驗的人員）。從事的工作主要包括：（1）參與制定可靠性能檢驗方案；（2）檢查、維護試驗設(shè)備、儀器及試驗室條件；（3）抽取試驗樣品；（4）進行樣品預(yù)檢；（5）試驗中的首次性能進行檢測、中間性能檢測或監(jiān)測；（6）進行失效時的處理；（7）進行試驗結(jié)束后的檢測；（8）記錄試驗中的有關(guān)數(shù)據(jù)；（9）進行數(shù)據(jù)統(tǒng)計處理；（10）協(xié)助主檢人員出具檢驗報告。7、食品檢驗工（員）：包括從事糧油及制品、糕點糖果、乳及乳制品、白酒果酒黃酒、啤酒、飲料、罐頭、肉蛋及制品、調(diào)味品醬貨腌制品、茶葉、食品添加劑及食品內(nèi)包裝材料等崗位，用抽樣檢查方式對各類食品的成分及衛(wèi)生、毒性等指標(biāo)進行測試檢驗的人員。從事的工作主要包括：（1）采集樣品；（2）配制標(biāo)準(zhǔn)溶液；（3）使用培養(yǎng)箱、顯微鏡等儀器設(shè)備檢驗樣品的微生物含量；（4）檢驗樣品的微量金屬元素、微量非金屬元素及理化指標(biāo)；（5）記錄、計算、判定檢驗數(shù)據(jù)；（6）協(xié)助主檢人員完成檢驗報告；（7）檢查、維護儀器設(shè)備；（8）負(fù)責(zé)檢驗室衛(wèi)生、安全工作。

8、紡織纖維檢驗工（員）：包括從事棉、毛、麻、繭（絲）和化學(xué)纖維等崗位，用抽樣檢查方式對紡織纖維、用儀器或感官進行物理性能、分等定級檢驗的人員（對棉、毛、麻、繭（絲）和化纖等針紡織品原輔料纖維進行檢驗、驗配、分類、分級、分析的人員）。從事的工作主要包括：（1）抽取樣品；（2）使用儀器或通過視檢，檢驗纖維的長度、細(xì)度、成熟度培養(yǎng)箱、顯微鏡等儀器設(shè)備檢驗樣品的微生物含量；（3）使用纖度儀、公量儀檢驗纖度絲的強伸力；（4）進行選繭、纖維分類分級、定等、驗配及物理性能檢驗；（5）記錄、計算、判定檢驗數(shù)據(jù)；（6）協(xié)助主檢人員完成檢驗報告；（7）檢查、維護儀器設(shè)備；（8）負(fù)責(zé)檢驗室衛(wèi)生、安全工作?！呒墸ň邆湎铝袟l件之一者）(1)取得本職業(yè)中級職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上，經(jīng)本職業(yè)高級正規(guī)培訓(xùn)達規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時數(shù)，并取得畢（結(jié)）業(yè)證書。(2)取得本職業(yè)中級職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作5年以上。(3)取得經(jīng)勞動保障行政部門審核認(rèn)定的，以高級技能為培養(yǎng)目標(biāo)的高等職業(yè)學(xué)校本職業(yè)畢業(yè)證書。(4)取得本職業(yè)中級職業(yè)資格證書的大專本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)生，連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上。——技師（具備下列條件之一者）(1)取得本職業(yè)高級職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作5年以上，經(jīng)本職業(yè)技師正規(guī)培訓(xùn)達規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時數(shù)，并取得畢（結(jié)）業(yè)證書。(2)取得本職業(yè)高級職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作6年以上。(3)取得本職業(yè)高級職業(yè)資格證書的高級技工學(xué)校本專業(yè)畢業(yè)生，連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上。

——高級技師（具備下列條件之一者）(1)取得本職業(yè)技師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上，經(jīng)本職業(yè)高級技師正規(guī)培訓(xùn)達規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時數(shù)，并取得畢（結(jié)）業(yè)證書。(2)獲得技師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作5年以上。中華人民共和國勞動和社會保障部令（節(jié)選）第6號《招用技術(shù)工種從業(yè)人員規(guī)定》已經(jīng)2000年3月2日部長辦公會議通過，現(xiàn)予發(fā)布，自2000年7月1日起施行。部長張左己二零零零年三月十六日招用技術(shù)工種從業(yè)人員規(guī)定

第二條國家實行先培訓(xùn)后上崗的就業(yè)制度。用人單位招用從事技術(shù)復(fù)雜以及涉及到國家財產(chǎn)、人民生命安全和消費者利益公眾（職業(yè)）的勞動者，必須從取得相應(yīng)職業(yè)資格證書的人員中錄用。第三條國家實行職業(yè)資格證書制度，由經(jīng)過勞動保障行政部門批準(zhǔn)的考核鑒定機構(gòu)對勞動者實施職業(yè)技能考核鑒定。國家職業(yè)資格分為初級（五級）、中級（四級）、高級（三級）、技師（二級）、高級技師（一級）。

第四條技工學(xué)校、職業(yè)（技術(shù)）學(xué)校、就業(yè)訓(xùn)練中心及各類職業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)的畢