客戶經(jīng)理個人簡歷模板參考

第第頁客戶經(jīng)理個人簡歷模板參考客戶經(jīng)理個人簡歷參考1

基本信息

姓名：

國籍：中國

目前所在地：

民族：漢族

戶口所在地：

身材：162cmkg

婚姻狀況：未婚

年齡：25

培訓認證：

誠信徽章：

求職意向及工作經(jīng)受

人才類型：一般求職

應聘職位：財務/會計助理、行政/后勤、

工作年限：3

職稱：

求職類型：全職

可到職日期：一個星期

月薪要求：面議

盼望工作地區(qū)：

個人工作經(jīng)受：

公司名稱：起止年月：20xx~20xx—20xx~20xx興業(yè)銀行

公司性質：股份制企業(yè)所屬行業(yè)：會計/金融/銀行/保險

擔當職務：客戶經(jīng)理兼行政

工作描述：

負責統(tǒng)籌處理本支行和三個合作公司pos事宜，對內協(xié)調，對外溝通。通過團隊的努力，是20xx年唯一一家完成pos機任務的支行。

熟識個人貸款業(yè)務流程，預備簽約工作，與客戶面簽合同，填寫及審核合同，房管局入抵押，放款及后續(xù)跟蹤服務。

統(tǒng)計業(yè)務報表及核算業(yè)績，定期與分行零售部核對業(yè)績，幫助經(jīng)理監(jiān)督各項事務辦理狀況并負責本團隊的行政工作。

這段時間的'工作使自己更具有服務意識及嚴謹、細致、負責的工作作風和較強的團隊協(xié)作精神及良好的個人素養(yǎng)，得到上司的好評和認可。

離職緣由：

志愿者經(jīng)受：

教育背景

畢業(yè)院校：xxx高校

最高學歷：本科獲得學位：學士學位

畢業(yè)日期：20xx-20xx

所學專業(yè)一：經(jīng)濟學所學專業(yè)二：

受教育培訓經(jīng)受：

語言力量

外語：英語良好

國語水平：精通

粵語水平：良好

工作力量及其他專長

我是一獨特格開朗活潑的女生，善解人意，做事細心，責任心強，吃苦耐勞，具有很強的親和力和肯定的領導和溝通力量，富有團隊合作精神。具備快速學習力量和創(chuàng)新力量，適應新工作環(huán)境的力量。

具體個人自傳

本人畢業(yè)于20xx年7月畢業(yè)于xxx高校經(jīng)濟管理學院的經(jīng)濟學專業(yè)。

在高校期間，我努力學習了本專業(yè)和相關專業(yè)的理論學問，并以良好的成果來完成了全部課程，為以后的工作實踐打下了堅固的理論基礎

同時，我還不不懈地學習英語，并通過了高校英語國家四級考試，具有較好的聽，說，讀，寫力量。在這個日新月異的社會，計算機高度發(fā)達，我緊跟時代步伐，仔細學習了Windows基本操作，office辦公軟件的應用，特殊是word，excel等等，并以機試優(yōu)秀，筆試良好的成果通過了國家計算機二級〔VisualBasic〕的考試。另外我還考取了廣東省會計從業(yè)資格證書。

從事工作以來，以仔細負責的看法，本人根據(jù)上級并結合實際狀況與同事完成交辦的任務。并得到領導及同事的好評。

客戶經(jīng)理個人簡歷參考2

基本資料

姓名：

性別：男

年齡：22

婚姻狀況：未婚

國籍：中國

戶口所在：湖北省

教育經(jīng)受

20xx-20xx中南財經(jīng)政法高校

所學專業(yè)：投資理財

獲得學歷：本科

求職意向

意向職位：證券期貨從業(yè)人員

期望薪資：面議

工作地點：湖北

工作經(jīng)受

20xx-20xx；國泰君安證券；客戶經(jīng)理

20xx-20xx；銀行保險理財；理財經(jīng)理

自我評價

近二年的金融行業(yè)工作經(jīng)受，熟知證券、保險行業(yè)的基本規(guī)章和狀況，本人勵志在證券行業(yè)進展。

聯(lián)系方式

聯(lián)系電話：

電子郵箱：

客戶經(jīng)理個人簡歷參考3

基本資料

姓名：

性別：女

年齡：

婚姻狀況：未婚

戶口地：武漢當

前狀況：待業(yè)人員

主修專業(yè)：公共管理類—行政管理

文化程度：大專

畢業(yè)日期：20xx-20xx

畢業(yè)學校：

現(xiàn)居住地：

求職意向

欲求職位：銀行客戶經(jīng)理

工作方式：全職、兼職均可

期望薪酬：3000—5000元

期望行業(yè)：銀行·保險·基金·證券·期貨·投資

期望崗位：金融類〔銀行·基金·證券·期貨·投資〕

期望地區(qū)：

教育背景

20xx—20xxxxx學；行政管理專業(yè)

工作閱歷

時間：20xx年12月至今

公司：中國人xx保險股份有限公司

職位：保險業(yè)務經(jīng)理/主管

工作描述：主要負責對所轄銀行網(wǎng)點的人員進行培訓，包括營銷技巧，產品特點，以及觀念意識的轉換。同時要維護好與銀行之間的關系。以確保達成和監(jiān)督每月目標保費。同時要激勵小組成員的業(yè)績進程