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PAGEPAGE1試論當下我們國家地質(zhì)礦產(chǎn)勘查存在的難題及解決措施F407.1A;;1003-9082〔2015〕01-0094-01礦產(chǎn)勘查是依據(jù)先進的科學理論,在占有大量野外地質(zhì)觀察和搜集整理有關(guān)地質(zhì)資料的基礎上,采用地質(zhì)測量、物化探、鉆坑探工程等綜合地質(zhì)手段和方法,取得可靠的地質(zhì)礦產(chǎn)信息資料。遼寧本溪國家地質(zhì)公園位于遼寧省東部的本溪市境內(nèi),規(guī)劃面積218.2km2,包括水洞園區(qū)、平頂山園區(qū)和五女山園區(qū)。公園內(nèi)地質(zhì)遺跡豐富,地貌景觀奇特,自然景觀和諧優(yōu)美,源遠流長。舉世聞名的“本溪組〞層型剖面是唯一的以遼寧名稱命名并通用于華北地臺的組級巖石地層單位。遼寧本溪地區(qū)已經(jīng)發(fā)現(xiàn)的礦產(chǎn)資源有幾十種,其中包括了鐵礦、銅礦、鋅礦、石膏以及大理石等礦產(chǎn)的八大類45中,其中已經(jīng)探明的鐵礦儲存量高達27億噸以上,石灰石礦的儲存量高達2.1億噸以上,該地區(qū)的鐵礦被稱為“人參鐵〞。雖然該地區(qū)擁有豐富的礦產(chǎn)資源,但是隨著人們生活水平的提高以及礦產(chǎn)資源的消耗量不斷增加,礦產(chǎn)資源的開展工作面臨著很多問題,其已經(jīng)嚴重影響到本地區(qū)的發(fā)展,為此我們國家需要加大努力,對地質(zhì)礦產(chǎn)勘查工作存在的問題進行分析和研究,及時的找出解決途徑,切實提高地質(zhì)礦產(chǎn)勘查的效果。一、地質(zhì)礦產(chǎn)勘查工作中存在的問題分析1.工作重點不明確當下地質(zhì)礦產(chǎn)勘查工作已遠遠不能滿足發(fā)展的需求,特別是在現(xiàn)代化的工業(yè)生產(chǎn)模式下,其工作的重點已經(jīng)嚴重的偏離了社會的實際需求。地質(zhì)礦產(chǎn)勘查工作在開展過程中其主要將工作的重點放在了對礦產(chǎn)資源的開發(fā)方面,而忽略了對礦產(chǎn)資源開發(fā)后的恢復和保護,導致了當下很多礦產(chǎn)開發(fā)存在資源枯竭,開發(fā)乏力的實際問題。2.地質(zhì)礦產(chǎn)勘查專業(yè)人員稀缺地質(zhì)礦產(chǎn)勘查工作是一項難度比較大的工作類型,而我們國家的地質(zhì)勘查技術(shù)人員的增加速度遠遠落后于社會實際的需求,造成在生產(chǎn)一線的技術(shù)人員嚴重缺乏,很多地區(qū)的地質(zhì)礦產(chǎn)勘查工作由于專業(yè)技術(shù)人員缺乏,導致開采不合理,出現(xiàn)嚴重的安全事故,給當?shù)氐慕?jīng)濟發(fā)展和工人的生命安全造成了嚴重的威脅,因此,為了實現(xiàn)地質(zhì)勘查隊伍的可持續(xù)發(fā)展,我們國家應該加快培養(yǎng)一批實踐動手能力過硬的地質(zhì)勘查人才隊伍,切實提高工作的質(zhì)量和工作的效率。3.資金投入力度不足我們國家地質(zhì)礦產(chǎn)勘查屬于一種公益性的工作種類,勘查隊伍在開展工作過程中由于的主體比較單一,導致其獲取資金的渠道短缺,經(jīng)常出現(xiàn)因為資金問題導致工作無法正常開展。同時由于投入不足以及地方性欠缺,很難保證有充足的資金作為地質(zhì)礦產(chǎn)勘查工作的經(jīng)濟支撐,導致地方的地質(zhì)礦產(chǎn)勘查工作發(fā)展十分緩慢。4.勘查技術(shù)方面存在不足當下,地質(zhì)礦產(chǎn)勘查工作對微衛(wèi)星遙感技術(shù)、地球勘探技術(shù)、地球化學勘探技術(shù)、信息技術(shù)以及深部鉆探技術(shù)的還不是很充分,新的勘查技術(shù)很難應用到實際的礦產(chǎn)勘探工作中去。而對于地質(zhì)礦產(chǎn)勘查人員的鼓勵機制的建設也存在一定的不足和缺陷,導致很多地方單位和勘查人員在工作過程中一直使用的傳統(tǒng)的勘查技術(shù),而像遙感技術(shù)等新的方法還難以應用到實際的地質(zhì)勘查當中。技術(shù)方面應用的不足導致了地質(zhì)礦產(chǎn)勘查工作開展存在很多不利因素,嚴重影響到了地質(zhì)礦產(chǎn)勘查的長遠化發(fā)展。5.地質(zhì)礦產(chǎn)勘查體制建設不完善在市場經(jīng)濟下,地質(zhì)礦產(chǎn)勘查的體制問題表現(xiàn)的十分明顯,我們國家當下很多地質(zhì)勘查單位多數(shù)都是在以前計劃經(jīng)濟時期建立起來的,地質(zhì)勘查的出資人和受益人都是國家和集體,因此,在開展工作過程中就帶有明顯的計劃經(jīng)濟縮影。而在現(xiàn)行的市場經(jīng)濟體制下,對傳統(tǒng)的計劃經(jīng)濟地質(zhì)勘查模式提出了新的要求,國家性質(zhì)的地質(zhì)勘查工作已經(jīng)轉(zhuǎn)變?yōu)楣残再|(zhì)的地質(zhì)勘查,多數(shù)的投資主體和收益主體也發(fā)生了較大的改變。原有的在建立在計劃經(jīng)濟主體下的地質(zhì)勘查隊伍因為計劃經(jīng)濟的影響很難適應現(xiàn)代市場經(jīng)濟對地質(zhì)礦產(chǎn)勘查提出的新要求。二、新經(jīng)濟體制背景下地質(zhì)礦產(chǎn)勘查工作的應對對策1.重點加強對地質(zhì)勘查專業(yè)人才的培養(yǎng)人才是市場經(jīng)濟體制背景下,地質(zhì)礦產(chǎn)勘查工作的重要基礎,因此在工作過程中要結(jié)合地質(zhì)礦產(chǎn)勘查科研單位和相關(guān)學校開展專業(yè)技能人才培訓工作,使地質(zhì)礦產(chǎn)勘查專業(yè)技能人才的理論能力和研究水平能力得到切實提高,將人員直觀的勘查經(jīng)驗和簡單的理論認知進行深化。同時,在開展工作過程中,要積極的針對地質(zhì)礦產(chǎn)勘查存在的新問題和新情況開展各種形式的地質(zhì)礦產(chǎn)勘查技能培訓,切實提高專業(yè)技術(shù)人員對新技能和解決新問題的能力,使其能夠不斷適應地質(zhì)礦產(chǎn)勘查工作的發(fā)展需要。2.對地質(zhì)礦產(chǎn)勘查技術(shù)和理論進行創(chuàng)新地質(zhì)礦產(chǎn)勘查理論是指導地質(zhì)礦產(chǎn)勘查工作的基礎,在新的經(jīng)濟體制下,地質(zhì)勘查要以模擬技術(shù)、技術(shù)和專業(yè)輔助技術(shù)為創(chuàng)新核心,積極的打造全新的地質(zhì)礦產(chǎn)勘查新理論和新技術(shù),并積極的對新技術(shù)和新方法大膽應用,將其積極的應用到實際的工作中去,在提升地質(zhì)礦產(chǎn)勘查理論水平的基礎上,實現(xiàn)對地質(zhì)礦產(chǎn)勘查工作的創(chuàng)新發(fā)展。3.地質(zhì)礦產(chǎn)勘查工作的集團化在市場經(jīng)濟背景下,地質(zhì)礦產(chǎn)勘查單位要勇于打破計劃經(jīng)濟時期的傳統(tǒng)思想,摒棄原來地址礦產(chǎn)勘查工作的分散情況,對地質(zhì)礦產(chǎn)勘查組織和工作進行重新構(gòu)建和組合,并建立大型的集團化的地質(zhì)礦產(chǎn)勘查組織,利用社會資金、勘查隊伍自身技術(shù)以及市場導向的巨大優(yōu)勢,提高集團的核心競爭能力和應對市場變化的能力,這是適應市場規(guī)律的一條嶄新的發(fā)展道路。4.提高地質(zhì)礦產(chǎn)勘查人員的待遇地質(zhì)礦產(chǎn)勘查人員主要是在戶外開展工作,其工作十分的艱苦,從事地質(zhì)礦產(chǎn)勘查工作的人員長期在外風餐露宿,但是其收入與付出存在較大差距,打消了地質(zhì)礦產(chǎn)勘查人員的工作積極性,同時由于待遇不高導致的人才流失現(xiàn)象十分的嚴重。因此,部門應該想盡辦法,切實提高工作人員的待遇,留住人才。在工作過程中,可以使用靈活的用人機制和收入機制實現(xiàn)對地質(zhì)礦產(chǎn)人員待遇的提高,這樣做既有利于地質(zhì)礦產(chǎn)勘查工作的進步深化發(fā)展,又有利于地質(zhì)礦產(chǎn)勘查單位現(xiàn)代化制度的創(chuàng)建。5.規(guī)范地質(zhì)礦產(chǎn)勘查市場在地質(zhì)礦產(chǎn)勘查工作開展過程中,其在市場中的進程還是比較慢的,地質(zhì)礦產(chǎn)勘查工作向市場的轉(zhuǎn)型還在艱難的進行。而要想更好的適應市場,就需要在規(guī)范地質(zhì)勘查市場上做文章,在工作過程中明確各項權(quán)益的關(guān)系,確定地質(zhì)礦產(chǎn)勘查的各種工作職能,同時還需要對各個部門各個工作人員的職能進行明確,促進地質(zhì)礦產(chǎn)勘查工作能夠更好的融入到市場中。結(jié)束語隨著對礦產(chǎn)資源開發(fā)的政策不斷完善,我們國家的地質(zhì)礦產(chǎn)勘查工作將會進入到一些嶄新的時期,但礦產(chǎn)資源的開展工作面臨著很多問題,已經(jīng)嚴重影響到本地區(qū)經(jīng)濟社會的發(fā)展,為此我們國家需要加大努力,對地質(zhì)礦產(chǎn)勘查工作存在的問題進行分析和研究,及時的找出解決途徑,切實提高地質(zhì)
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