上梧江瑤族鄉(xiāng)2011年新農(nóng)保工作情況匯報

上梧江瑤族鄉(xiāng)2011年新農(nóng)保工作情況匯報自2010年10月啟動新農(nóng)保工作以來，按照縣委、政府和上級相關(guān)部門的要求，我鄉(xiāng)嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)政策制度，統(tǒng)一思想，重點(diǎn)抓管，落實(shí)到位，新農(nóng)保工作取得了顯著成效，現(xiàn)將一年的新農(nóng)保工作情況匯報如下：一、基本情況：2011年我鄉(xiāng)新農(nóng)保參保人數(shù)7066余人，新增參保357人，征繳費(fèi)用為71.17萬元，全鄉(xiāng)參保率達(dá)95.88%，較去年相比增長了2.57個百分點(diǎn)，征繳保費(fèi)完成總額位列全縣第二。除戶口異動、部隊(duì)服役、出嫁戶口未遷出、死亡、已進(jìn)企業(yè)職工保險等方面原因不滿足進(jìn)保要求人外，我鄉(xiāng)已超額完成縣里規(guī)定的任務(wù)?，F(xiàn)全鄉(xiāng)領(lǐng)取新農(nóng)村養(yǎng)老保險金人數(shù)為1744人，全年發(fā)放養(yǎng)老金9.61萬余元。二、具體做法自新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險工作啟動以來，鄉(xiāng)黨委、政府高度重視，把實(shí)施新農(nóng)保工作作為一項(xiàng)德政工程和民生工程來抓，緊緊抓住當(dāng)前大好政策機(jī)遇，統(tǒng)籌安排，扎實(shí)推進(jìn)。在具體工作中，我們做到了四抓四到位。（一）抓領(lǐng)導(dǎo)，做到責(zé)任落實(shí)到位1、強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。為了讓新農(nóng)保這一的惠農(nóng)政策在我鄉(xiāng)得到順利施行，鄉(xiāng)黨委、政府召開了多次專題會議進(jìn)行研究部署，成立了以鄉(xiāng)黨委書記胡志波為總顧問，鄉(xiāng)黨委副書記、鄉(xiāng)長周宏春為組長，鄉(xiāng)黨委委員、黨政辦主任王書軍為副組長，鄉(xiāng)勞保站、財政所等站所負(fù)責(zé)人及所有駐村干部為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，并成立了新農(nóng)保辦公室，專門負(fù)責(zé)該項(xiàng)工作，各村也相應(yīng)成立了班子，為全面推進(jìn)新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險工作提供了有力的組織保障。2、落實(shí)責(zé)任分工。為了讓瑤鄉(xiāng)老百姓進(jìn)一步得實(shí)惠，鄉(xiāng)政府在全鄉(xiāng)推行了新農(nóng)保工作責(zé)任制，并將新農(nóng)保工作納入全鄉(xiāng)年終考核范圍，把責(zé)任分解到各村，目標(biāo)任務(wù)下達(dá)到各駐村干部和村主干頭上。做到主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)、親自抓，其他班子成員分片抓，駐村干部包村、村干部包組、組干部包群眾的“四包”責(zé)任體系，全鄉(xiāng)上下形成了橫向到邊，縱向到底的新農(nóng)保工作網(wǎng)絡(luò)。3、明確獎懲機(jī)制。為了充分調(diào)動各村干部對新農(nóng)保工作及新農(nóng)保保費(fèi)收繳工作的積極性，鄉(xiāng)政府與各村簽訂了2011年度新農(nóng)保工作責(zé)任狀，明確了獎懲機(jī)制：凡在今年9月30日以前完成保費(fèi)收繳85%的村獎勵1000元，其中在今年8月15日前提前完成任務(wù)的村，在原基礎(chǔ)上各再獎勵1000元；凡在9月30日以前沒有完成任務(wù)的村，罰款1000元；鄉(xiāng)政府下派的各駐村干部按照考核依據(jù)實(shí)行同獎同罰。（二）抓宣傳，做到群眾認(rèn)識到位新型農(nóng)村養(yǎng)老保險工作是一項(xiàng)全新的社會保障制度，要在短時間內(nèi)被廣大農(nóng)民群眾認(rèn)識和接受，關(guān)鍵在于宣傳。一是通過召開全鄉(xiāng)黨員干部大會，在會議上對各村村主干、黨員、村民小組長進(jìn)行政策宣講，鼓勵村干部和黨員帶頭參保。二是摸底工作扎實(shí)有效，這項(xiàng)工作的落實(shí)明確了我們的工作目標(biāo)，使工作有了針對性，提高了工作效率。三是