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小學(xué)校醫(yī)聘任協(xié)議書小學(xué)(以下簡稱甲方)和衛(wèi)生院(以下簡稱乙方)按照自愿平等、協(xié)商一致的原則,簽訂校醫(yī)崗位聘任協(xié)議書。一、協(xié)議有效期限本協(xié)議期限為五年,自2009年9月1日起至2013年8月31日止。二、工作崗位乙方同意根據(jù)甲方工作需要,提供一名醫(yī)德高尚、醫(yī)術(shù)精湛、具有衛(wèi)生專業(yè)執(zhí)業(yè)資格證書的人員到甲方從事校醫(yī)工作,并按照甲方規(guī)定的崗位責(zé)任規(guī)范自己的工作行為,盡職盡責(zé)地做好本職工作。三、甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù)(一)甲方的權(quán)利、義務(wù):1、甲方為乙方免費提供場所作為衛(wèi)生室,并有適應(yīng)學(xué)校衛(wèi)生工作需要的功能分區(qū)。并填充齊全衛(wèi)生室應(yīng)具備以下基本設(shè)備:視力表燈箱、杠桿式體重秤、身高坐高計、課桌椅測量尺、血壓計、聽診器、體溫計、急救箱、壓舌板、診察床、診察桌、診察凳、注射器、敷料缸、方盤、鑷子、止血帶、藥品柜、污物桶、紫外線燈、高壓滅菌鍋等。2、甲方免費提供水、電。3、甲方根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)定,在全校范圍內(nèi)行使對校醫(yī)的管理權(quán)、聘任權(quán)、考核權(quán)、獎懲權(quán),有權(quán)依據(jù)本協(xié)議的規(guī)定,解聘受聘期間不履行受聘崗位責(zé)任的校醫(yī)。(二)乙方的權(quán)利和義務(wù):1、乙方提供人員在學(xué)校工作不能以營利為目的,且要承擔(dān)起學(xué)校預(yù)防保健、健康教育、常見病和傳染病預(yù)防與控制、學(xué)校衛(wèi)生日常檢查并為師生提供必要的醫(yī)療服務(wù)。2、乙方提供人員應(yīng)主動接受甲方管理。3、乙方提供人員的工資由乙方發(fā)放,并同時享受甲乙雙方提供的各項福利待遇。四、勞動紀(jì)律1、乙方應(yīng)遵守教育教學(xué)工作的法規(guī)及其他規(guī)定,遵守職業(yè)道德,為人師表,救死扶傷。遵守甲方的規(guī)章制度和工作紀(jì)律,接受甲方的管理,完成應(yīng)聘的崗位工作任務(wù)。2、乙方提供人員如違反甲方的勞動紀(jì)律,甲方將視違反程度進行批評教育,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行勞動紀(jì)律,扣發(fā)工資、獎勵工資,對于情節(jié)嚴(yán)重者通知乙方立即調(diào)整提供人員。五、聘任協(xié)議終止條件1、聘任協(xié)議到期,聘任自行終止。2、甲方不履行聘任協(xié)議,違反國家的有關(guān)法規(guī)、政策,侵害了乙方的合法權(quán)益,乙方在符合有關(guān)規(guī)定的前提下,可以向有關(guān)部門申報調(diào)解、提出申訴或要求,終止聘任協(xié)議。3、乙方在受聘期間,出現(xiàn)符合解聘條件的情況,甲方將依據(jù)《中小學(xué)教職工崗位聘任辦法》予以解聘,終止崗位聘任協(xié)議。4、甲乙雙方在聘任協(xié)議有效期內(nèi),均不得無故終止協(xié)議。任何一方要求解除聘任協(xié)議,必須提前三十天書面通知對方,甲乙雙方協(xié)商一致,可按終止協(xié)議的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。否則協(xié)議繼續(xù)有效。六、違反聘任協(xié)議應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任違反本協(xié)議的規(guī)定,責(zé)任屬甲方的,將根據(jù)有關(guān)規(guī)定負(fù)責(zé)賠償協(xié)議中斷期間乙方的損失;責(zé)任屬乙方的,將根據(jù)有關(guān)規(guī)定賠償在協(xié)議中斷期間甲方的損失。七、其他規(guī)定1、本協(xié)議如有未盡事宜,凡屬國家有關(guān)規(guī)定的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,凡屬國家未規(guī)定的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,補充完善聘任協(xié)議。2、本協(xié)議書一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,由管理甲方的上級教育行政部門監(jiān)督執(zhí)行。3、甲乙雙方一經(jīng)簽訂協(xié)議,上級教育行政部門、衛(wèi)生主管
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