合同到期延期協(xié)議書(shū)(500字)

第頁(yè)共頁(yè)合同到期延期協(xié)議書(shū)(500字)[參考]合同到期延期協(xié)議書(shū)(500字)。合同到期延期協(xié)議書(shū)篇1關(guān)于1600℃自動(dòng)升降爐合同執(zhí)行延期交貨情況說(shuō)明*********:關(guān)于貴公司購(gòu)置我公司〔*****〕的1600℃自動(dòng)升將爐〔型號(hào)規(guī)格：TC-16S3450mm*300mm*250mm〕，由于諸多原因，原定于20xx年**月**日發(fā)貨，實(shí)際于20xx年**月**日完工，同時(shí)由于春節(jié)到來(lái)，應(yīng)貴方要求，我們將在春節(jié)過(guò)后與貴公司商談發(fā)貨。對(duì)于爐子的延期交貨給貴公司造成的不便我們致以最真誠(chéng)的歉意，關(guān)于爐子的延期交貨主要原因如下：1.由于這臺(tái)高溫自動(dòng)升降爐是非標(biāo)產(chǎn)品，為保證爐子的質(zhì)量，爐子的設(shè)計(jì)和審核確認(rèn)比其他標(biāo)準(zhǔn)的產(chǎn)品復(fù)雜的多，以致在時(shí)間上超出了預(yù)期。2.為保證產(chǎn)品質(zhì)量，我們專(zhuān)門(mén)訂購(gòu)了一批____消費(fèi)的纖維板作為保溫材料，但由于合作廠商在年底前業(yè)務(wù)繁忙，貨緊張，同時(shí)我們不可能只為此爐定幾塊板，是定了一批貨，量大，所以訂貨周期比往常較長(zhǎng)。3.為了使用方便，我們對(duì)液壓裝置進(jìn)展了改裝，液壓裝置在自動(dòng)升降的根底上，改為手動(dòng)泄壓升降與自動(dòng)一體。比直接使用成品液壓裝置工期加長(zhǎng)。同時(shí)我們?yōu)楸ＷC液壓裝置的質(zhì)量，防止漏壓漏油，以及長(zhǎng)時(shí)間使用爐子出現(xiàn)，爐口下降的情況，我們對(duì)爐子進(jìn)展了無(wú)載和重載條件下的實(shí)驗(yàn)，每次實(shí)驗(yàn)兩天，延長(zhǎng)了爐子的消費(fèi)周期。4.年底，各合作廠家業(yè)務(wù)都比擬繁忙，同時(shí)物流運(yùn)輸?shù)木o張，造成我們很多的原材料訂貨周期加長(zhǎng)，例如氧化鋁空心球磚、硅鉬棒等一些非標(biāo)材料的定制。5.多名員工結(jié)婚請(qǐng)假出差調(diào)試造成工作人員缺乏，導(dǎo)致單個(gè)爐子工期加長(zhǎng)。由于上述情況以及其他諸多原因造成交貨延后，我們?cè)诖嗽俅紊畋砬敢?，我們所能做的便是竭盡所能做好產(chǎn)品，在保證質(zhì)量的前提下趕工。同時(shí)，我們將根據(jù)客觀情況，參考編號(hào)20xx-**-**號(hào)合同第十二條，在互惠互利的根底上，與貴公司商談賠償損失的問(wèn)題，對(duì)此次合作給貴公司造成的不便還望貴公司海涵。此致敬禮***********20xx年1月10日合同到期延期協(xié)議書(shū)篇2現(xiàn)有的勞動(dòng)法律法規(guī)都嚴(yán)格地規(guī)定了女職工享有生育產(chǎn)假的權(quán)利。除此之外，在上海，對(duì)女職工孕期的休假還有更為詳細(xì)、詳細(xì)的規(guī)定。主要包括：(1)產(chǎn)前檢查：女職工妊娠期間在醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)約定的勞動(dòng)時(shí)間內(nèi)進(jìn)展產(chǎn)前檢查(包括妊娠十二周內(nèi)的初查)應(yīng)算作勞動(dòng)時(shí)間。(2)產(chǎn)前假：妊娠七個(gè)月以上，應(yīng)給予每天工間休息一小時(shí)。如工作答應(yīng)，經(jīng)本人申請(qǐng)，單位批準(zhǔn)，可請(qǐng)產(chǎn)前假兩個(gè)半月。在理論中，大多數(shù)企業(yè)都遵守并認(rèn)同女職工的產(chǎn)假、產(chǎn)前檢查假、產(chǎn)前假的相關(guān)規(guī)定。有局部企業(yè)還通過(guò)企業(yè)規(guī)章制度的形式進(jìn)步了相關(guān)待遇。而目前關(guān)于孕婦的產(chǎn)前利益保障，有許多企業(yè)和員工遇到了一個(gè)難題：女職工在懷孕期間，長(zhǎng)期休病假，怎么處理?女職工在懷孕期間休長(zhǎng)病假，是有著現(xiàn)實(shí)的社會(huì)原因的。在上海這個(gè)“國(guó)際大都市”里，女職工的生育年齡普遍較大，生育風(fēng)險(xiǎn)大;城市的交通在上下班期間是非常擁擠的，人身平安風(fēng)險(xiǎn)時(shí)時(shí)刻刻存在著;孕期從事的本職工作可能存在不利于胎兒安康發(fā)育成長(zhǎng)的因素，如計(jì)算機(jī)輻射等，假設(shè)從事局部體力勞動(dòng)也存在風(fēng)險(xiǎn)。而就企業(yè)來(lái)說(shuō)，女職工的長(zhǎng)期病假對(duì)消費(fèi)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)、人工本錢(qián)都存在直接的影響，特別是局部女職工從孕期的第一個(gè)月即休病假的情況。長(zhǎng)病假員工長(zhǎng)期不在崗，對(duì)于相關(guān)的工作的影響是不言而喻的，同時(shí)，其崗位保存的時(shí)間約一年左右。因此對(duì)企業(yè)的人員調(diào)配、工作分配產(chǎn)生較大的困難。最讓有些企業(yè)難以承受的是：試用期的女職工，在懷孕后立即提出休長(zhǎng)病假。合同到期延期協(xié)議書(shū)篇3尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：您好！我個(gè)人的上一份合同已經(jīng)于XX年12月份到期，在此，我懷著復(fù)雜的心情做出了一個(gè)困難的決定，不準(zhǔn)備再續(xù)簽下一份合同。希望公司能允許我在兩到三周內(nèi)離任。我于xx年年從學(xué)校畢業(yè)就來(lái)到了公司，在此期間學(xué)到了很多的東西，也積累了一定的經(jīng)歷。在此，我對(duì)在公司得到的一切幫助和進(jìn)步深表感謝!轉(zhuǎn)眼三年多過(guò)去了，我一直很喜歡公司的工作條件和工作氣氛，也很珍惜同事之間的友誼。但是如今，由于我個(gè)人的一些原因，我不得不懷著復(fù)雜的心情下定決心，準(zhǔn)備分開(kāi)公司?？赡芤粋€(gè)新的環(huán)境可以讓我在工作上更進(jìn)一步，也或者我目前的學(xué)識(shí)程度缺乏以到達(dá)更高的平臺(tái)，我需要再次到學(xué)校尋求深造?？傊?，以目前我手上的工作和公司的狀況來(lái)看，如今離任，目前對(duì)我和公司來(lái)說(shuō)，可能都是一個(gè)比擬的好的時(shí)機(jī)。此致敬禮！合同到期延期協(xié)議書(shū)篇4xxx：我們雙方于xx年x月x日簽訂的勞動(dòng)合同將于xx年x月x日期限屆滿〔終止條件已出現(xiàn)〕，單位〔本人〕決定不再續(xù)訂勞動(dòng)合同，現(xiàn)根據(jù)《勞動(dòng)法》第x條的規(guī)定，決定與你〔單位〕終止勞動(dòng)合同，請(qǐng)你〔單位〕于xxx年x月x日前到xx部門(mén)〔給予〕辦理終止勞動(dòng)合同手續(xù)。通知方〔簽名或蓋章〕年月日簽收回執(zhí)本人〔單位〕已收到單位〔職工〕于xx年x月x日發(fā)出的《終止勞動(dòng)合同通知書(shū)》。被通知方〔簽名或蓋章〕：年月日合同到期延期協(xié)議書(shū)篇5甲方：〔用人單位〕法定代表人：乙方：〔勞動(dòng)者〕身份證號(hào)：根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和《勞動(dòng)民法典》，現(xiàn)甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，就勞動(dòng)合同終止后的相關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議，以便共同遵守執(zhí)行：第一條甲乙雙方于____年____月____日簽訂勞動(dòng)合同，至____年____月____日勞動(dòng)合同期滿。現(xiàn)因______的原因，甲方不再和乙方續(xù)訂勞動(dòng)合同，甲乙雙方一致同意解除勞動(dòng)合同關(guān)系。第二條因?yàn)槭羌追教岢雠c乙方解除勞動(dòng)合同，按照《勞動(dòng)民法典》的規(guī)定，甲方結(jié)清乙方的工資，支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金____元。第三條乙方辦理完各項(xiàng)交接后日內(nèi)，甲方向乙方提供包括解除勞動(dòng)合同在內(nèi)的相關(guān)證明。乙方應(yīng)于勞動(dòng)合同解除后日內(nèi)到甲方辦理相關(guān)轉(zhuǎn)移手續(xù)，逾期不辦責(zé)任自負(fù)。第四條乙方自愿放棄其他所有訴求。第五條本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字或蓋章后生效雙方各執(zhí)一份，具有同等的法律效力。甲方〔公司〕：法定代表人：年月日乙方〔簽字〕：年月日拓展閱讀合同到期離任證明合同到期離任證明范本合同到期離任證明范本1_______先生/女士/小姐，自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔(dān)任________(部門(mén))的_______職務(wù)，由于_________原因提出辭職，與公司解除勞動(dòng)關(guān)系。以資證明!公司名稱(chēng)(加蓋公章)____年__月__日合同到期離任證明范本2某某先生/女士/小姐自20xx年01月01日入職我公司擔(dān)任人力資部人力資助理職務(wù)，至20xx年07月31日因個(gè)人原因申請(qǐng)離任，在此間無(wú)不良表現(xiàn)，經(jīng)公司研究決定，同意其離任，已辦理離任手續(xù)。因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。特此證明公司名稱(chēng)(加蓋公章)____年__月__日合同到期離任證明范本3甲方：(單位名稱(chēng))乙方：身份證號(hào)：乙方原為甲方________(部門(mén))的_______(職務(wù))，于20xx年07月31日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。甲乙雙方確認(rèn)終止勞動(dòng)關(guān)系。雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間的所有問(wèn)題達(dá)成一致，并已一次性結(jié)清。同時(shí)，甲方已為乙方辦妥離任手續(xù)。特此證明。甲方(簽章)：乙方簽字：甲方代表簽字：合同到期離任證明范本4_______先生/女士/小姐，自______月__日至______月__日在我公司擔(dān)任________(部門(mén))的_______職務(wù)，由于_________原因提出辭職，與公司解除勞動(dòng)關(guān)系。特此證明!合同到期離任證明范本公司名稱(chēng)(加蓋公章)合同到期離任證明范本5我司員工，身份證號(hào)碼：，于月日入職我公司工作，工作崗位為，最后一份勞動(dòng)合同的期限為月日至月日。因□解除勞動(dòng)合同/□終止勞動(dòng)合同。雙方正式□解除勞動(dòng)合同/□終止勞動(dòng)合同的時(shí)間為月日。本離任證明一式兩份，公司與員工各執(zhí)一份。單位名稱(chēng)(蓋章)月日員工簽收：簽收日期：月日員工試用期合同到期【篇一】編號(hào)____________餐飲業(yè)農(nóng)民工勞動(dòng)合同書(shū)甲方__________________________________經(jīng)營(yíng)地址______________________________乙方___________居民身份證號(hào)___________________出生日期_____年_____月_____日家庭住址_________________________________________郵政編碼________________________戶口所在地_____省〔市〕_____區(qū)〔縣〕______鄉(xiāng)鎮(zhèn)______村根據(jù)《勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。第一條本合同_____年_____月_____日生效，_____年_____月____日終止。其中試用期至_____年_____月_____日止。勞動(dòng)合同期限在6個(gè)月以內(nèi)的，試用期不得超過(guò)15日;勞動(dòng)合同期限在6個(gè)月以上1年以內(nèi)的，試用期不得超過(guò)30日;勞動(dòng)合同期限在1年以上2年以內(nèi)的，試用期不得超過(guò)60日;勞動(dòng)合同期限在2年以上的，試用期不得超過(guò)6個(gè)月。第二條乙方擔(dān)任________________________崗位〔工種〕工作。乙方患有崗位工種及行業(yè)禁忌的疾病，應(yīng)及時(shí)向甲方報(bào)告，并即時(shí)脫離工作崗位。甲乙雙方對(duì)乙方崗位〔工種〕的其他約定________________________________________________________________________第三條甲方應(yīng)在乙方上崗前對(duì)乙方進(jìn)展職業(yè)平安衛(wèi)生，食品平安衛(wèi)生，效勞標(biāo)準(zhǔn)，職業(yè)道德，職業(yè)技能，甲方規(guī)章制度方面的培訓(xùn)。第四條甲方每年必須按國(guó)家規(guī)定組織對(duì)乙方進(jìn)展安康檢查。甲方按照國(guó)家勞動(dòng)平安衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方提供必要的平安防護(hù)設(shè)施，發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。第五條甲方加強(qiáng)平安消費(fèi)管理，建立，健全平安消費(fèi)責(zé)任制度，完善平安消費(fèi)經(jīng)營(yíng)條件;健全內(nèi)部效勞和食品質(zhì)量管理制度，嚴(yán)格施行崗位質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，質(zhì)量責(zé)任以及相應(yīng)的考核方法。乙方嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，防止效勞質(zhì)量事故。乙方違背效勞標(biāo)準(zhǔn)，勞動(dòng)紀(jì)律及甲方規(guī)章制度，出現(xiàn)效勞質(zhì)量事故，甲方可以根據(jù)規(guī)章制度的規(guī)定進(jìn)展處理。第六條甲方采用以下____形式向乙方支付工資：〔一〕月工資____元，試用期間月工資____，甲方每月_____日前向乙方支付工資?！捕橙展べY____元，試用期間日工資____，甲方向乙方支付工資的時(shí)間為每月______日甲方由于經(jīng)營(yíng)任務(wù)缺乏使乙方待崗的，甲方向乙方支付的生活費(fèi)為_(kāi)__________元雙方約定的工資不得低于北京市最低工資標(biāo)準(zhǔn)。第七條乙方每日工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí)，平均每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí)。甲方由于消費(fèi)經(jīng)營(yíng)需要，經(jīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商后可以延長(zhǎng)工作時(shí)間，一般每日不得超過(guò)1小時(shí);因特殊原因需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的，在保障乙方身體安康的條件下延長(zhǎng)工作時(shí)間每日不得超過(guò)3小時(shí)，但是每月不得超過(guò)36小時(shí)。甲方因工作需要執(zhí)行特殊工時(shí)制度的，應(yīng)事先報(bào)勞動(dòng)行政部門(mén)批準(zhǔn)。甲方安排乙方加班或因?yàn)轭櫩托诘男枰曳窖娱L(zhǎng)工作時(shí)間的，甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定向乙方支付加班加點(diǎn)工資。第八條甲方應(yīng)按北京市規(guī)定為乙方辦理工傷，大病醫(yī)療社會(huì)保險(xiǎn)。第九條乙方違背效勞標(biāo)準(zhǔn)，質(zhì)量管理規(guī)定及操作規(guī)程等規(guī)章制度，應(yīng)按甲方相應(yīng)規(guī)定承當(dāng)責(zé)任。第十條乙方有以下情形之一，甲方可隨時(shí)解除本合同：〔一〕在試用期間被證明不符合錄用條件的;〔二〕有偷拿財(cái)物，賭博，吸毒，打架斗毆行為的;〔三〕嚴(yán)重瀆職，營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的;〔四〕嚴(yán)重違背勞動(dòng)紀(jì)律和甲方規(guī)章制度，符合甲方解除勞動(dòng)合同條件的;〔五〕嚴(yán)重違背效勞標(biāo)準(zhǔn)，損害消費(fèi)者合法權(quán)益的;〔六〕私自向顧客出售違背法律法規(guī)制止的食品飲料的;〔七〕違背法律法規(guī)規(guī)定，被處分拘留或勞動(dòng)教養(yǎng)的;〔八〕被依法追究刑事責(zé)任的。第十一條乙方患崗位工種及行業(yè)禁忌的疾病，在醫(yī)療期滿后未不符合國(guó)家和本市從事有關(guān)行業(yè)，工種崗位規(guī)定，甲方無(wú)法另行安排工作的，可以提早30日以書(shū)面形式通知乙方解除本合同，并向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。第十二條乙方解除本合同，應(yīng)當(dāng)提早30日以書(shū)面形式通知甲方。乙方擅自離任，應(yīng)當(dāng)承當(dāng)對(duì)甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失。第十三條乙方在履行勞動(dòng)合同期間，因個(gè)人瀆職給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)承當(dāng)賠償責(zé)任。第十四條甲乙雙方約定的其他事項(xiàng)____________________________________________________________________第十五條雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起，60日內(nèi)向甲方所在區(qū)縣勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決不服的，可自接到裁決書(shū)之日起15日內(nèi)向人民法院起訴。第十六條本合同未盡事宜或與國(guó)家，北京市規(guī)定相悖的，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第十七條本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。第十八條本合同附件如下，與本合同具有同等法律效力。_______________________________________________________甲方〔公章〕乙方〔簽字或蓋章〕法定代表人或委托代理人〔簽字或蓋章〕簽訂日期：年月日使用說(shuō)明一，本合同書(shū)供餐飲企業(yè)與農(nóng)民工簽訂勞動(dòng)合同時(shí)參考使用。二，企業(yè)與農(nóng)民工簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，甲乙雙方的情況應(yīng)如實(shí)填寫(xiě)，凡需要雙方約定的內(nèi)容，經(jīng)協(xié)商一致后填寫(xiě)在相應(yīng)的空格內(nèi)。雙方約定的增加事項(xiàng)填寫(xiě)在第十四條內(nèi)，但雙方約定的內(nèi)容不得違背國(guó)家法律法規(guī)。三，簽訂勞動(dòng)合同，甲方應(yīng)加蓋單位公章;法定代表人，委托代理人，或負(fù)責(zé)人及乙方應(yīng)簽字或蓋章，其別人不得代為簽字。四，本合同應(yīng)使鋼筆或簽字筆填寫(xiě)，字跡清楚，文字簡(jiǎn)練，準(zhǔn)確，不得涂改。員工試用期合同到期【篇二】甲方：___________________辦公地址：_______________________法定代表人：_____________________委托代理人：_____________________乙方：___________________________出生日期：______年______月_____日性別：__________民族：___________文化程度：______國(guó)籍：___________身份證號(hào)碼：_____________________家庭住址：_______________________根據(jù)中華人民共和國(guó)相關(guān)法律、法規(guī)的有關(guān)規(guī)定，甲、乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，一致同意簽訂本合同，共同遵守。本合同性質(zhì)為勞務(wù)合同。第一條工作內(nèi)容1。1乙方同意在被聘用期間，根據(jù)甲方工作需要，在企業(yè)應(yīng)用事業(yè)部從事______________產(chǎn)品銷(xiāo)售工作。1。2乙方應(yīng)按照甲方的要求，按規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)完成工作。第二條協(xié)議期限本協(xié)議有效期自________年________月________日起，至________年________月________日止，本協(xié)議期限為_(kāi)_______年。第三條勞動(dòng)時(shí)間3。1乙方在被聘用期間執(zhí)行不定時(shí)工作制，即在保證完成甲方安排工作任務(wù)情況下工作休息時(shí)間由乙方自行安排。3。2乙方必須盡職盡責(zé)完成甲方規(guī)定的勞動(dòng)內(nèi)容，并到達(dá)規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。3。3乙方不能以甲方的名義開(kāi)展任何與完成約定的工作任務(wù)無(wú)關(guān)的業(yè)務(wù)、活動(dòng)或者從事違法犯罪活動(dòng)，否那么一切后果乙方自己負(fù)責(zé)，同時(shí)甲方保存追究其法律及經(jīng)濟(jì)責(zé)任的權(quán)利。第四條勞動(dòng)紀(jì)律4。1乙方在聘用期間，應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度及勞動(dòng)紀(jì)律，嚴(yán)格遵守勞動(dòng)平安衛(wèi)生、消費(fèi)工藝、操作規(guī)程和工作標(biāo)準(zhǔn)，保護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)，遵守職業(yè)道德。4。2乙方違背勞動(dòng)紀(jì)律及各項(xiàng)規(guī)章制度的，甲方可視情節(jié)輕重，給予調(diào)職、降薪或提早解除本合同。第五條兼職勞動(dòng)報(bào)酬5。1甲方將在每月________日前以人民幣形式向乙方支付上月的稅前勞動(dòng)報(bào)酬，乙方應(yīng)繳納的所得稅在每次發(fā)放報(bào)酬前由甲方代扣。5。2甲方不承當(dāng)乙方任何勞保福利待遇，并且不負(fù)責(zé)承當(dāng)乙方的任何醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用。第六條保密義務(wù)協(xié)議期內(nèi)，乙方須在甲方答應(yīng)之范圍內(nèi)使用甲方商業(yè)信息;協(xié)議期內(nèi)以及協(xié)議終止后，乙方必須為甲方之一切商業(yè)信息保守機(jī)密，不得以任何方式向甲方以外的第三方泄漏、給予或轉(zhuǎn)讓。假如乙方違背上述義務(wù)，給甲方造成任何損失，乙方自愿承當(dāng)最終的賠償責(zé)任。第七條合同的終止以下情形發(fā)生時(shí)，本合同可以終止：7。1合同期限屆滿;7。2在合同有效期內(nèi)，乙方如不能到達(dá)甲方的工作要求，甲方將給予警告;假如在一次警告后仍然不能到達(dá)甲方的工作要求的，甲方提早30日告知乙方，本合同即可提早終止。7。3乙方在本合同有效期間，被依法追究刑事責(zé)任，甲方可以單方終止合同。7。4對(duì)于非因7。1、7。2和7。3的原因，合同任何一方違背合同約定，且違約方在非違約方書(shū)面通知后15日內(nèi)仍未予改正的，非違約方可以書(shū)面通知的形式終止本合同。本合同的提早終止不影響已經(jīng)產(chǎn)生的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。第八條其他8。1因履行本合同發(fā)生的糾紛，雙方通過(guò)友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的可以向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟。8。2本協(xié)議自簽訂之日起生效，本協(xié)議未盡事宜，按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;必要時(shí)，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致前方可對(duì)本協(xié)議進(jìn)展修改或補(bǔ)充;對(duì)本協(xié)議的任何修改或補(bǔ)充，經(jīng)雙方簽字、蓋章前方可生效，并具有與本協(xié)議同等的法律效力。8。3本協(xié)議書(shū)一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方〔蓋章〕：_____________法定代表人或受權(quán)代表：_______________________年__________月_________日乙方〔簽字〕：_______________________________年__________月_________日員工試用期合同到期【篇三】甲方：〔用人單位〕法定代表人：乙方：〔勞動(dòng)者〕身份證號(hào)：甲乙雙方于____年____月____日簽訂勞動(dòng)合同，____年____月____日到____年____月____日為員工的'試用期限?，F(xiàn)甲乙雙方協(xié)商一致同意解除勞動(dòng)合同：第一條原合同的勞動(dòng)合同期限至____年____月____日止，現(xiàn)因________的原因，乙方要在試用期提早解除勞動(dòng)合同。雙方協(xié)商，現(xiàn)勞動(dòng)合同期限至____年____月____日止。第二條甲方應(yīng)當(dāng)支付乙方的工資到____年____月____日勞動(dòng)合同完畢為止；應(yīng)當(dāng)繳納社保至____年____月____日止；因甲方的原因提早解除勞動(dòng)合同，還應(yīng)當(dāng)支付給乙方一定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金和賠償金共____元。第三條乙方應(yīng)當(dāng)在合同完畢之后____日內(nèi)辦理完交接手續(xù)和離任手續(xù)，并承諾自愿放棄除本協(xié)議約定以外的其它訴求。甲方應(yīng)當(dāng)在乙方辦理完手續(xù)之后出示離任的證明。第四條本協(xié)議自甲乙雙方簽字后生效，雙方各執(zhí)一份，具有同等的法律效力。甲方：年月日乙方：年月日員工試用期合同到期【篇四】甲方：____________________________乙方：____________________________身份證號(hào)：________________________根據(jù)國(guó)家勞動(dòng)管理規(guī)定以及本公司員工聘用方法，甲方招聘乙方為試用員工，雙方在平等、自愿的根底上，經(jīng)協(xié)商一致簽訂本試用合同，共同遵守本協(xié)議所列條款。一、試用合同期限試用期為_(kāi)_______個(gè)月，自________年________月________日至________年________月________日止。二、根據(jù)甲方的工作安排，聘用乙方在________________工作崗位。三、甲方聘用乙方的月薪為_(kāi)_______________元〔含養(yǎng)老、醫(yī)療、住房公積金〕試用期滿后，并經(jīng)考核合格，可根據(jù)平等協(xié)商的原那么，簽訂正式勞動(dòng)合同。四、甲方的根本權(quán)利與義務(wù)1.甲方的權(quán)利a.有權(quán)要求乙方遵守國(guó)家法律和公司各項(xiàng)規(guī)章制度；b.在試用期間，乙方如嚴(yán)重違背勞動(dòng)紀(jì)律或企業(yè)規(guī)章制度，甲方有權(quán)終止合同。乙方的行為給甲方造成損失的，由乙方賠償，情節(jié)嚴(yán)重的追究法律責(zé)任；c.試用期間，乙方由于個(gè)人原因所發(fā)生的疾病以及傷殘等意外事故，乙方自行負(fù)責(zé)；2.甲方的義務(wù)a.為乙方提供必要的工作條件；b.負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)展職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技能及公司規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)；五、乙方的根本權(quán)利和義務(wù)1.乙方的權(quán)利a.享有國(guó)家法律法規(guī)賦予的一切公民權(quán)利；b.享有公司規(guī)章制度規(guī)定可以享有的福利待遇的權(quán)利；c.試用期間如變更單位，須提早一個(gè)月通知甲方，雙方協(xié)商終止試用合同；2.乙方的義務(wù)a.遵守國(guó)家法律法規(guī)、____規(guī)定的公民義務(wù)；b.遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度、員工手冊(cè)、行為標(biāo)準(zhǔn)的義務(wù)；c.維護(hù)公司的聲譽(yù)、利益的義務(wù)。六、甲方的其他權(quán)利、義務(wù)a.試用期間，乙方不能勝任工作或弄虛作假不符合錄用條件，甲方有權(quán)提早解除本合同；b.乙方有突出表現(xiàn)，甲方可提早完畢試用，與乙方簽訂正式勞動(dòng)合同；七、乙方的其他權(quán)利、義務(wù)a.試用期滿，有權(quán)決定是否簽訂正式勞動(dòng)合同；b.具有參與公司民主管理、提出合理化建議的權(quán)利；c.反對(duì)和投訴對(duì)乙方試用身份不公平的歧視。八、本合同如有未盡事宜，雙方本著友好協(xié)商原那么處理。九、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等效力，經(jīng)甲乙雙方簽章生效。甲方：〔蓋章〕________________乙方：〔蓋章〕____________法定代表人簽字：______________簽字：____________________簽約日期：____________________簽約地點(diǎn)：____________________員工試用期合同到期【篇五】甲方：____________________________乙方：____________________________根據(jù)國(guó)家勞動(dòng)管理規(guī)定以及本公司員工聘用方法，甲方招聘乙方為試用員工，雙方在平等、自愿的根底上，經(jīng)協(xié)商一致簽訂本試用合同，共同遵守本協(xié)議所列條款。一、試用合同期限試用期為_(kāi)_______個(gè)月，自________年________月________日至________年________月________日止。二、根據(jù)甲方的工作安排，聘用乙方在________________工作崗位。三、甲方聘用乙方的月薪為_(kāi)_______________元〔含養(yǎng)老、醫(yī)療、住房公積金〕試用期滿后，并經(jīng)考核合格，可根據(jù)平等協(xié)商的原那么，簽訂正式勞動(dòng)合同。四、甲方的根本權(quán)利與義務(wù)1.甲方的權(quán)利。a.有權(quán)要求乙方遵守國(guó)家法律和公司各項(xiàng)規(guī)章制度；b.在試用期間，乙方如嚴(yán)重違背勞動(dòng)紀(jì)律或企業(yè)規(guī)章制度，甲方有權(quán)終止合同。乙方的行為給甲方造成損失的，由乙方賠償，情節(jié)嚴(yán)重的追究法律責(zé)任；c.試用期間，乙方由于個(gè)人原因所發(fā)生的疾病以及傷殘等意外事故，乙方自行負(fù)責(zé)；2.甲方的義務(wù)。a.為乙方提供必要的工作條件；b.負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)展職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技能及公司規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)；五、乙方的根本權(quán)利和義務(wù)1.乙方的權(quán)利。a.享有國(guó)家法律法規(guī)賦予的一切公民權(quán)利；b.享有公司規(guī)章制度規(guī)定可以享有的福利待遇的權(quán)利；c.試用期間如變更單位，須提早一個(gè)月通知甲方，雙方協(xié)商終止試用合同；2.乙方的義務(wù)。a.遵守國(guó)家法律法規(guī)、____規(guī)定的公民義務(wù)；b.遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度、員工手冊(cè)、行為標(biāo)準(zhǔn)的義務(wù)；c.維護(hù)公司的聲譽(yù)、利益的義務(wù)。六、甲方的其他權(quán)利、義務(wù)a.試用期間，乙方不能勝任工作或弄虛作假不符合錄用條件，甲方有權(quán)提早解除本合同；b.乙方有突出表現(xiàn)，甲方可提早完畢試用，與乙方簽訂正式勞動(dòng)合同；七、乙方的其他權(quán)利、義務(wù)a.試用期滿，有權(quán)決定是否簽訂正式勞動(dòng)合同；b.具有參與公司民主管理、提出合理化建議的權(quán)利；c.反對(duì)和投訴對(duì)乙方試用身份不公平的歧視。八、本合同如有未盡事宜，雙方本著友好協(xié)商原那么處理。九、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等效力，經(jīng)甲乙雙方簽章生效。甲方：〔蓋章〕________________乙方：〔蓋章〕_________________________年________月________日_________年________月________日員工試用期合同到期【篇六】勞動(dòng)合同是勞動(dòng)者與用工單位之間確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。勞動(dòng)合同按合同的內(nèi)容分為勞動(dòng)合同制范圍以內(nèi)的勞動(dòng)合同和勞動(dòng)合同制范圍以外的勞動(dòng)合同；按合同的形式分為要式勞動(dòng)合同和非要式勞動(dòng)合同。員工試用期合同甲方：乙方：甲方聘用乙方為試用期員工，試用期0～3個(gè)月，經(jīng)雙方友好協(xié)商，同意約定以下條款，以其共同遵守。1、乙方遵守甲方的各項(xiàng)管理規(guī)定及制度；2、乙方的職務(wù)或工種為：______________，試用期工資______________元整；3、乙方受聘于甲方期間，應(yīng)根據(jù)甲方工作安排，履行職責(zé)；4、甲方按月支付乙方報(bào)酬；5、乙方在試用期內(nèi)，依請(qǐng)假事因計(jì)算當(dāng)月應(yīng)發(fā)工資；6、乙方在試用期內(nèi)，除應(yīng)付工資外，適當(dāng)享受本公司的其它福利待遇；7、乙方每月工資由甲方自上班之日起的次月第30日發(fā)放，假設(shè)工資發(fā)放日恰逢周日或假日，甲方可提早或推后發(fā)放；8、乙方提出解除本合同時(shí)，須提早一周通知甲方，假設(shè)未在一周內(nèi)提出解除合同甲方可回絕支付其試用期所有報(bào)酬；9、甲方如認(rèn)為乙方工作成績(jī)欠佳，在試用期打架斗毆，尋釁滋事，無(wú)故曠工可隨時(shí)停頓試用予以辭退并追究相關(guān)法律責(zé)任；10、乙方在工作區(qū)域及宿舍應(yīng)遵守甲方管理規(guī)定，假設(shè)出如今甲方工作區(qū)域及宿舍以外范圍的觸犯國(guó)家法律和個(gè)人人身傷害及財(cái)產(chǎn)損失的情況，甲方不承當(dāng)任何責(zé)任；11、乙方試用期滿經(jīng)過(guò)考核，合格者將在第四個(gè)月內(nèi)與甲方簽定正式聘用合同，考核不合格者，將延長(zhǎng)試用期或予以辭退；12、乙方存在非法占有甲方財(cái)產(chǎn)或不服從管理造成設(shè)備損壞或其它損失由乙方照價(jià)賠償，甲方有權(quán)追究其經(jīng)濟(jì)責(zé)任；13、乙方聲明乙方在簽署本合同時(shí)，已得悉甲方的各項(xiàng)管理規(guī)章制度并愿意遵守各項(xiàng)事宜，14、乙方在試用期內(nèi)有3——7日的觀察期，假設(shè)觀察期內(nèi)不合格，甲方有權(quán)辭退乙方并不支付乙方在觀察期內(nèi)的工資。15、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽字后即時(shí)生效。甲方：十堰杰德*工貿(mào)〔蓋章〕__________________年____月____日乙方：______________〔簽字〕____年____月____日簽定勞動(dòng)合同時(shí)考前須知簽訂勞動(dòng)合同可不是一件輕松的事，由于用人單位和求職者雙方當(dāng)事人在勞動(dòng)相關(guān)法規(guī)知識(shí)和法律知識(shí)上掌握程度的不平等，求職者明顯處于優(yōu)勢(shì)，因此求職者在簽訂合同時(shí)應(yīng)注意下面的事項(xiàng)：1、假如求職者進(jìn)入到單位是通過(guò)熟人牽線的，礙于情面關(guān)系，求職者或者用人單位只是簡(jiǎn)單地達(dá)成了口頭用工協(xié)議合同，但這種口頭合同對(duì)求職者是相當(dāng)不利的，因?yàn)橐坏┤蘸笄舐氄吲c用人單位發(fā)生利益糾紛后，用人單位可以隨意對(duì)待求職者，而求職者本人因無(wú)字據(jù)為證，只能承受可能發(fā)生的一切損失。為了保障個(gè)人的利益，求職者在正式進(jìn)入到用人單位工作時(shí)，一定要與用人單位簽定正式的用工合同，以便明確雙方的權(quán)利和義務(wù)關(guān)系。2、在求職者要和用人單位簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，許多個(gè)人單位常常事先起草了一份勞動(dòng)合同文本，在文本中約定的責(zé)、權(quán)、利明顯對(duì)單位，正式簽定合同時(shí)用人單位只需要求職者簡(jiǎn)單地簽個(gè)字或者蓋個(gè)章就可以了。但求職者仔細(xì)推敲合同后，發(fā)現(xiàn)條款表述不清、概念模糊，而切合同內(nèi)容只約定求職者有哪些義務(wù)、要何遵守單位的各項(xiàng)制度，假設(shè)有違背要承當(dāng)怎樣的責(zé)任等等，而關(guān)于求職者的權(quán)利，除了報(bào)酬外幾乎一無(wú)所有。為穩(wěn)妥起見(jiàn)，筆者建議求職者在正式簽定勞動(dòng)合同時(shí)，最好要求用人單位到勞動(dòng)行政部門(mén)所屬的勞動(dòng)事務(wù)咨詢事務(wù)所進(jìn)展勞動(dòng)合同文本鑒定為好。3、求職者簽訂勞動(dòng)合同的本意就是想通過(guò)法律來(lái)保護(hù)自己的利益，但是假如簽定的合同本身就是違法的，那么求職者的權(quán)益照樣得不到法律保護(hù)。為此，求職者一定要先確認(rèn)自己簽定的勞動(dòng)合同是否具有法律約束力，包括：用人單位必須具有法人資格，私營(yíng)企業(yè)必須符合法定條件。雙方簽訂的勞動(dòng)合同內(nèi)容〔權(quán)利與義務(wù)〕必須符合法律、法規(guī)和勞動(dòng)政策，不得從事非法工作；此外簽訂勞動(dòng)合同的程序、形式必須合法。4、為了更好地用法律武器保障和維護(hù)自己的個(gè)人利益，求職者在簽定合同之前，最好應(yīng)該認(rèn)真學(xué)習(xí)和理解一些勞動(dòng)法律和法規(guī)方面的知識(shí)，例如合同雙方當(dāng)事人的權(quán)利義務(wù)，勞動(dòng)合同的訂立、履行、變更、終止和解除，勞動(dòng)保護(hù)和保險(xiǎn)，法律責(zé)任等，這樣求職者在與用人單位起草勞動(dòng)合同文本時(shí)，就能爭(zhēng)取一些對(duì)自己有利的權(quán)利和義務(wù)，或者一旦日后用人單位違背合同規(guī)定，求職者就可以利用法律武器來(lái)保衛(wèi)自己的權(quán)益。5、一份正式的合同應(yīng)該條款齊全，日后雙方一旦發(fā)生利益沖突，可以便于查證核實(shí)。為此，求職者在簽訂前一定要讓單位負(fù)責(zé)人拿出合同原文，仔細(xì)審看合同條款是否齊全，如名稱(chēng)、地點(diǎn)、時(shí)間、勞動(dòng)規(guī)那么、詳細(xì)工作內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)、勞動(dòng)報(bào)酬、合同期限、違約責(zé)任、解決爭(zhēng)議方式、簽名蓋章等。如無(wú)異議，再當(dāng)面同單位負(fù)責(zé)人簽字蓋章，以防某些單位負(fù)責(zé)人利用簽字時(shí)間不同而在合同上動(dòng)手腳。6、假如求職者所進(jìn)的單位主要從事一些對(duì)人身平安有較大威脅的行業(yè)時(shí)，求職者一定要向用人單位確認(rèn)，遇到工傷應(yīng)該按照法律的規(guī)定來(lái)處理。如今不少單位只知道要求職者為他們賣(mài)命，一旦求職者傷殘或者喪失勞動(dòng)才能后，他們就毫不留情地一腳把求職者踢開(kāi)，因此用人單位在起草合同時(shí)，為逃避承當(dāng)?shù)呢?zé)任，要求職工工傷自理，或只是約定一些無(wú)關(guān)痛癢的條款，與國(guó)家法定的償付標(biāo)相關(guān)很遠(yuǎn)。7、許多私營(yíng)單位為了到達(dá)要挾、控制求職者的目的，常常在簽定合同之前要求求職者先交納一定的上崗抵押金，這樣求職者一旦違背約定，其上崗抵押金就會(huì)被沒(méi)收，而用人單位因此有了有恃無(wú)恐的把柄，求職者只好惟命是從。為此，求職者應(yīng)該首先弄清單位收取抵押金的用意，另外可以私下向內(nèi)部員工打聽(tīng)一下該單位的聲譽(yù)，以權(quán)衡一下到底是否應(yīng)該交納抵押金。8、最后求職者還應(yīng)該理解一下其他的細(xì)節(jié)問(wèn)題，例如當(dāng)合同涉及數(shù)字時(shí)，一定要用大寫(xiě)漢字，以使單位無(wú)隙可乘；另外要注意合同生效的必要條件和附加條件〔如簽證、登記〕；合同至少一式兩份，雙方各執(zhí)一份，妥善保管；雙方在簽訂時(shí)如有糾紛，應(yīng)通過(guò)合法方式解決。員工試用期合同到期【篇七】>效勞單位>職稱(chēng)>姓名>到職日期年月日>離任日期>年月日>全提資>離任原因>自動(dòng)>被動(dòng)>體弱多病>服兵役>開(kāi)除>辭退>另有他就>>>>試用不合格辭退>>其他>物品交還或應(yīng)扣款>單位>應(yīng)辦事項(xiàng)>已收還或應(yīng)扣金額>應(yīng)辦事項(xiàng)>已收還或應(yīng)扣金額>接收人或經(jīng)管人>>效勞單位>移交清楚>未了事目已交待清楚>總務(wù)單位>服裝>伙食>福利借款>家具或文具>其他扣款>人事單位>工作名稱(chēng)>勞保費(fèi)>財(cái)務(wù)單位>款項(xiàng)未清>月中借支>核定人事單位：?jiǎn)挝恢鞴埽弘x任人：年月日最新合同到期辭職報(bào)告模板合同到期辭職報(bào)告模板【篇1】尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：您好，我個(gè)人的上一份合同已經(jīng)于XXXX年X月份到期，在此，我懷著復(fù)雜的心情做出了一個(gè)困難的決定，不準(zhǔn)備再續(xù)簽下一份合同。希望公司能允許我在兩到三周內(nèi)離任。很遺憾這個(gè)時(shí)候我向公司提出辭職，我是懷著非常復(fù)雜的心情寫(xiě)這封辭職信的。自我進(jìn)入公司之后，由于您對(duì)我的關(guān)心、指導(dǎo)和信任，使我獲得了很多機(jī)遇和挑戰(zhàn)。經(jīng)過(guò)這段時(shí)間在公司的工作，我在原料采購(gòu)領(lǐng)域?qū)W到了很多知識(shí)，積累了一定的經(jīng)歷，對(duì)此我深表感謝。由于我自身經(jīng)歷的缺乏，近期的工作讓我覺(jué)得力不從心。為此，我進(jìn)展了長(zhǎng)時(shí)間的考慮，覺(jué)得公司目前的工作安排和我自己之前做的職業(yè)規(guī)劃并不完全一致。為了不因?yàn)槲覀€(gè)人的原因此影響公司的消費(fèi)銷(xiāo)售進(jìn)度，經(jīng)過(guò)深思熟慮之后我決定辭去這份工作。我知道這個(gè)過(guò)程會(huì)給您帶來(lái)一定程度上的不便，對(duì)此我深表抱歉。我會(huì)在這段時(shí)間里完成工作交接，以減少因我的離任而給公司帶來(lái)的不便。為了盡量減少對(duì)現(xiàn)有工作造成的影響，我懇求在公司的員工通訊錄上保存我的手機(jī)號(hào)碼1個(gè)月，在此期間，假如有同事對(duì)我以前的工作有任何疑問(wèn)，我將及時(shí)做出答復(fù)。非常感謝您在這段時(shí)間里對(duì)我的教誨和照顧。在公司的這段經(jīng)歷于我而言非常珍貴。將來(lái)無(wú)論什么時(shí)候，我都會(huì)為自己曾經(jīng)是公司的一員而感到榮幸。我確信在公司的這段工作經(jīng)歷將是我整個(gè)職業(yè)生涯開(kāi)展中相當(dāng)重要的一局部。祝公司領(lǐng)導(dǎo)和所有同事身體安康、工作順利!再次對(duì)我的離任給公司帶來(lái)的不便表示抱歉，同時(shí)我也希望公司可以理解我的實(shí)際情況，對(duì)我的申請(qǐng)予以考慮并批準(zhǔn)。此致敬禮辭職人20xx年10月8日合同到期辭職報(bào)告模板【篇2】尊敬的學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)：您好!我是學(xué)校招生就業(yè)辦的藍(lán)羅雪。我與集團(tuán)學(xué)校簽的勞動(dòng)合同期限是到20xx年3月30日止。因本人現(xiàn)另有開(kāi)展目的，所以向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)提出辭職申請(qǐng)。本期合同期滿后不再與學(xué)校繼續(xù)簽訂勞動(dòng)合同，為實(shí)現(xiàn)自己的理想而去追求。希望學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。xxx領(lǐng)導(dǎo)：我非常重視在**公司內(nèi)這段經(jīng)歷，也很榮幸成為**的一員，特別是**的處事風(fēng)范及素質(zhì)使我倍感欽佩。在貴公司工作將近一年,作為一個(gè)初入社會(huì)的我來(lái)說(shuō),獲益良多.不但使我更加的理解自己以及自己的才能,為自己的將來(lái)添磚加瓦;并且學(xué)習(xí)到了為人處世的根本原那么是要有責(zé)任心和職業(yè)精神,使我對(duì)拼搏和奮斗有了新的認(rèn)識(shí),為了進(jìn)一步的充實(shí)自己和理解這個(gè)為之奮斗的社會(huì),我需要新的挑戰(zhàn).我想不同的工種應(yīng)該可以給我這樣的感覺(jué),所以在此我提出了辭職的懇求,希望能得到公司領(lǐng)導(dǎo)的理解和認(rèn)同。我于XX年8月到我校就讀于汽車(chē)和摩托車(chē)維修與裝配專(zhuān)業(yè)。XX年6月至8月留校實(shí)習(xí)。XX年9月至今一直就職于學(xué)校的教學(xué)和管理等工作。8個(gè)年頭過(guò)去了，我從一個(gè)兩年制的技校生成長(zhǎng)為一個(gè)可以為母校的教學(xué)和管理工作盡一份微薄之力，我深感榮幸。我非常感謝學(xué)校給我這個(gè)鍛煉的舞臺(tái)，感謝學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)一直以來(lái)對(duì)我學(xué)習(xí)、工作和生活上的關(guān)心、幫助和指導(dǎo)。更令我感謝的是那些與我朝夕相處患難與共的同事們。如今，在學(xué)校需要我的時(shí)候，我做出了分開(kāi)集體的決定。這也許是我太自私，也許是我的損失。但我將無(wú)法改變我已做出的決定。在此，我向大家表示深深地歉意。為配合我市城市晉級(jí)、公共衛(wèi)生開(kāi)展建立，我院領(lǐng)導(dǎo)果斷地騰出自己的行政辦公室特意成立了我市的第一個(gè)高危產(chǎn)科病區(qū)——產(chǎn)科高危監(jiān)護(hù)病區(qū)。病區(qū)在我院及我市的重癥孕產(chǎn)婦救治工作中發(fā)揮了應(yīng)有的作用，使我院妊娠合并癥等高危產(chǎn)科病人數(shù)急劇上升，并已位列全市第一。病區(qū)自今年4月份至9月份成立的半年以來(lái)，在醫(yī)院各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心及領(lǐng)導(dǎo)下，以“以病人為中心，全心全意為人民效勞”為工作宗旨，各級(jí)醫(yī)護(hù)人員在本職崗位上，勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)，竭盡所能，精心診治每一個(gè)病人，做好每一件工作，做到愛(ài)院如家，待病人如親人，處理每件事時(shí)都考慮到對(duì)病人及醫(yī)院有什么影響，讓每個(gè)病人都對(duì)我們的醫(yī)療效勞滿意，讓我們的病區(qū)、科室、醫(yī)院不斷開(kāi)展壯大，擴(kuò)大我們的知名度及影響力。汽運(yùn)技校是我成功的跳板，成才的搖籃，也是我人生的起點(diǎn)。一路走來(lái)太平順，但我追求的是多元化的人生道路。我渴望崎嶇，渴望刺激，渴望成功!今天，我以學(xué)校為榮。將來(lái)，但愿學(xué)校以我為榮!希望學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)給我一個(gè)展示自我的時(shí)機(jī)。最后，我衷心祝愿柳州市汽車(chē)運(yùn)輸技工學(xué)校的教育事業(yè)更上一層樓!越辦越有特色!此致敬禮！申請(qǐng)人：xxx20xx年xx月xx日合同到期辭職報(bào)告模板【篇3】甲方：xxxxxx住址：法定代表人：乙方：身份證號(hào)碼：根據(jù)國(guó)家公布的《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和《勞動(dòng)合同法》，現(xiàn)甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，就勞動(dòng)合同終止后的相關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議，以便共同遵守執(zhí)行：1.甲、乙雙方于xxxx年xx月xx日簽訂的《勞動(dòng)合同書(shū)》及于xxxx年xx月xx日簽訂的《勞動(dòng)合同變更協(xié)議》于xxxx年xx月xx日期滿終止，甲乙雙方確認(rèn)，雙方勞動(dòng)關(guān)系自《勞動(dòng)合同》期滿之日起終止，雙方之間不再續(xù)簽新的《勞動(dòng)合同》。2.甲方于xxxx年xx月xx日之前向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金人民幣xxx元。3.乙方承諾，其在離任后不以甲方名義對(duì)外從事業(yè)務(wù)，也不損害甲方的形象及利益，保守甲方的商業(yè)機(jī)密，否那么，對(duì)由此給甲方造成的損失愿負(fù)賠償責(zé)任。4.甲、乙雙方確認(rèn)，雙方在簽署本協(xié)議書(shū)并結(jié)清上述款項(xiàng)后，雙方無(wú)任何其他異議，同時(shí)一致同意放棄向?qū)Ψ街鲝埲魏纹渌a(bǔ)償、要求的權(quán)利。5.乙方確認(rèn)，甲方已經(jīng)和其結(jié)清了全部工資、加班費(fèi)、獎(jiǎng)金等；乙方同意，即便甲方尚拖欠其工資、加班費(fèi)、獎(jiǎng)金等，其也同意放棄。6.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自甲乙雙方簽字〔或蓋章〕之日起生效。甲方：xxxxxx法定代表人：簽署日期：xxxx年xx月xx日乙方：_____________________身份證號(hào)：簽署日期：xxxx年xx月xx日合同到期辭職報(bào)告模板【篇4】企業(yè)在運(yùn)作過(guò)程中，還存在一種比擬特殊的情況，就是企業(yè)通知員工簽訂勞動(dòng)合同，員工不明確表示回絕簽署。經(jīng)企業(yè)屢次通知簽訂合同回絕簽訂，對(duì)于企業(yè)書(shū)面《通知》回絕簽字，企業(yè)最終也沒(méi)有方法，往往得過(guò)且過(guò)，結(jié)果等工程完畢，員工離任了，反過(guò)來(lái)告企業(yè)未簽訂〔或續(xù)訂〕勞動(dòng)合同，索要雙倍工資，針對(duì)這種情況，我們提出以下建議：首先，對(duì)于員工不與企業(yè)續(xù)簽書(shū)面勞動(dòng)合同是有法可依的。根據(jù)《勞動(dòng)法》有規(guī)定，自用工之日起一個(gè)月內(nèi)，經(jīng)用人單位書(shū)面通知后，勞動(dòng)者不與用人單位訂立書(shū)面勞動(dòng)合同的，用人單位應(yīng)當(dāng)書(shū)面通知?jiǎng)趧?dòng)者終止勞動(dòng)關(guān)系，無(wú)需向勞支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，但是，應(yīng)當(dāng)依法向勞動(dòng)者支付其實(shí)際工作時(shí)間的勞動(dòng)報(bào)酬。其次，對(duì)于員工不與企業(yè)續(xù)簽書(shū)面勞動(dòng)合同，有催告的義務(wù)，保存相應(yīng)的證據(jù)。但在理論操作中，有的員工由于個(gè)人原因不愿意簽訂勞動(dòng)合同，法律法規(guī)也賦予了企業(yè)因此而單方解除勞動(dòng)合同的權(quán)利，但是，企業(yè)仍然要盡到及時(shí)催告的義務(wù)。否那么，假如企業(yè)hr處理不當(dāng)?shù)脑挘瑢⒊挟?dāng)不利的后果。導(dǎo)致由于企業(yè)不與員工續(xù)簽勞動(dòng)合同，員工要求支付二倍工資〔在北京地區(qū)，未續(xù)訂勞動(dòng)合同，企業(yè)自續(xù)訂當(dāng)月起支付員工二倍工資，最長(zhǎng)為12個(gè)月〕，并且，以此為由員工提出解除勞動(dòng)合同要求用人單位支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。企業(yè)處理與員工勞動(dòng)合同期滿終止或續(xù)訂的程序不要違法，根據(jù)《北京市勞動(dòng)合同規(guī)定》規(guī)定：勞動(dòng)合同期限屆滿前，用人單位應(yīng)當(dāng)提早30日將終止或者續(xù)訂勞動(dòng)合同意向以書(shū)面形式通知?jiǎng)趧?dòng)者，經(jīng)協(xié)商辦理終止或者續(xù)訂勞動(dòng)合同手續(xù)。因此，員工勞動(dòng)合同到期前，企業(yè)要提早兩個(gè)月做出是否續(xù)約的決定。假如續(xù)約，應(yīng)提早30日通知員工，并簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同；假如斷定不續(xù)約，也應(yīng)提早30日通知員工，并簽訂書(shū)面終止勞動(dòng)合同及辦理相關(guān)離任手續(xù)，且支付相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。最后，對(duì)于員工不與企業(yè)續(xù)簽書(shū)面勞動(dòng)合同，在實(shí)務(wù)操作中要按部就班。1、完善入職前的〔1〕《員工名冊(cè)》，如勞動(dòng)者姓名、性別、公民身份號(hào)碼、戶籍地住址、居住地住址、聯(lián)絡(luò)方式、用工形式、用工起始時(shí)間、勞動(dòng)合同期限等內(nèi)容；由員工在核實(shí)名冊(cè)內(nèi)容后簽字確認(rèn)，并存檔留存?zhèn)洳?。且明確“本人保證提供的信息等資料真實(shí)，如有虛假，公司可立即解除勞動(dòng)合同，并不予支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?！薄?〕《員工入職信息登記表》，如戶籍地地址、現(xiàn)居住地地址，以及緊急狀態(tài)下聯(lián)絡(luò)人的通訊地址與，由員工簽字，存檔妥善保管。并在《勞動(dòng)合同》中也將此信息作為必備條款，且明確“上述三個(gè)地址為本企業(yè)向員工送達(dá)各類(lèi)法律文書(shū)或工作文書(shū)的送達(dá)地址”，企業(yè)以ems方式向上述地址快遞文件，即視為該文件已向員工本人送達(dá)?！?〕《規(guī)章制度》里明確約定，“員工要限期簽訂勞動(dòng)合同，假如員工不簽訂勞動(dòng)合同，視為公司企業(yè)通知員工簽訂勞動(dòng)合同，員工回絕簽訂”。2、如何設(shè)計(jì)簽訂勞動(dòng)合同通知書(shū)《通知》是非常重要的，假如《通知》寫(xiě)的不好，反而會(huì)弄巧成拙。比方，企業(yè)通知員工簽署勞動(dòng)合同，一般都有回執(zhí)，回執(zhí)中假如僅僅有收到通知的內(nèi)容，將來(lái)員工在庭審中會(huì)說(shuō)，“我們?nèi)ズ炇鸷贤?，但是，企業(yè)回絕與我們簽署”，法庭仍舊會(huì)根據(jù)舉證責(zé)任倒置的原那么要求企業(yè)舉證，證明是由于員工的原因此非企業(yè)的原因，導(dǎo)致合同無(wú)法簽署。這就需要我們?cè)凇锻ㄖ分幸眯脑O(shè)計(jì)，將舉證責(zé)任轉(zhuǎn)移到對(duì)方身上?！?〕《續(xù)訂勞動(dòng)合同通知書(shū)》，內(nèi)容可如下：?jiǎn)挝慌c*****于____年____月____日簽訂的《勞動(dòng)合同》的期限將于____年____月____日屆滿，單位決定繼續(xù)與你續(xù)訂勞動(dòng)合同，如同意續(xù)訂合同，請(qǐng)于____月____日上/下午____時(shí)到____〔部門(mén)〕辦理續(xù)訂勞動(dòng)合同手續(xù)。如不同意續(xù)訂合同，請(qǐng)于____月____日前以書(shū)面方式答復(fù)單位。通知方〔簽名或蓋章〕**年**月**日〔2〕《簽訂勞動(dòng)合同的通知》，內(nèi)容可如下：各位員工：你們好！現(xiàn)根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，公司與勞動(dòng)者建立勞動(dòng)關(guān)系必須簽訂勞動(dòng)合同，但凡本公司的員工，請(qǐng)于**年**月**日前到各效勞中心辦公室辦理勞動(dòng)合同的簽訂手續(xù)。過(guò)期未辦理勞動(dòng)合同簽訂手續(xù)者，將視為單方面解除勞動(dòng)關(guān)系，責(zé)任自負(fù)，公司將按有關(guān)勞動(dòng)法規(guī)處理。**********有限責(zé)任公司〔3〕企業(yè)一定要將回絕簽訂勞動(dòng)合同的相關(guān)證據(jù)資料予以保存，并且保存期限不得少于員工離任后的一年，防止員工離任后的一年內(nèi)隨時(shí)主張雙倍工資?！?〕企業(yè)可以召開(kāi)全體員工會(huì)議，以會(huì)議的形式通知全體員工續(xù)訂勞動(dòng)合同，并將會(huì)議記錄由每位參會(huì)員工進(jìn)展簽字確認(rèn)，特別是未簽訂勞動(dòng)合同的員工，公司做好備案。同時(shí)，將《簽訂勞動(dòng)合同的通知》以公示的方式通知全體員工續(xù)訂勞動(dòng)合同?！?〕對(duì)于回絕接收《續(xù)訂勞動(dòng)合同通知》的員工，可以采取ems送達(dá)的方式進(jìn)展通知。在快遞送達(dá)的備注欄目中明確寫(xiě)明“書(shū)面送達(dá)簽訂合同通知書(shū)”的字樣，以備將來(lái)進(jìn)展訴訟時(shí)可以有盤(pán)旋余地。這也使得為什么要最前面，用大量的文字來(lái)闡述完善入職的重要性?！?〕企業(yè)也可以同步的采用面談的方式與員工協(xié)商續(xù)簽勞動(dòng)合同事宜，同時(shí)，在這個(gè)過(guò)程中要錄音錄像，保存相關(guān)證據(jù)?！?〕建議企業(yè)對(duì)于不簽訂勞動(dòng)合同的員工，最好是解除勞動(dòng)關(guān)系。只有這樣，企業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)才可以將到最低。當(dāng)然，因?yàn)榛亟^簽訂勞動(dòng)合同，雙方解除勞動(dòng)關(guān)系的，企業(yè)仍舊需要支付勞動(dòng)報(bào)酬，但是，企業(yè)可以不用支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金?！?〕通知過(guò)其續(xù)簽勞動(dòng)合同的事實(shí)，同時(shí)，在通知中明確要求其三個(gè)工作日內(nèi)作出決定，假如不續(xù)簽，請(qǐng)于收到該通知之日起第四個(gè)工作日前往公司相關(guān)部門(mén)辦理離任手續(xù)?！?〕企業(yè)采取ems的方式將《終止勞動(dòng)合同通知書(shū)》送達(dá)至員工。合同到期辭職報(bào)告模板【篇5】尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：您好！我個(gè)人的上一份合同已經(jīng)于XX年12月份到期，在此，我懷著復(fù)雜的心情做出了一個(gè)困難的決定，不準(zhǔn)備再續(xù)簽下一份合同。希望公司能允許我在兩到三周內(nèi)離任。我于xx年年從學(xué)校畢業(yè)就來(lái)到了公司，在此期間學(xué)到了很多的東西，也積累了一定的經(jīng)歷。在此，我對(duì)在公司得到的一切幫助和進(jìn)步深表感謝!轉(zhuǎn)眼三年多過(guò)去了，我一直很喜歡公司的工作條件和工作氣氛，也很珍惜同事之間的友誼。但是如今，由于我個(gè)人的一些原因，我不得不懷著復(fù)雜的心情下定決心，準(zhǔn)備分開(kāi)公司?？赡芤粋€(gè)新的環(huán)境可以讓我在工作上更進(jìn)一步，也或者我目前的學(xué)識(shí)程度缺乏以到達(dá)更高的平臺(tái)，我需要再次到學(xué)校尋求深造?？傊?，以目前我手上的工作和公司的狀況來(lái)看，如今離任，目前對(duì)我和公司來(lái)說(shuō)，可能都是一個(gè)比擬的好的時(shí)機(jī)。此致敬禮！合同到期辭職報(bào)告模板【篇6】尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：您好，我個(gè)人的上一份合同已經(jīng)于XX年XX月份到期，在此，我懷著復(fù)雜的心情做出了一個(gè)困難的決定，不準(zhǔn)備再續(xù)簽下一份合同。希望公司能允許我在XX到XX周內(nèi)離任。我自從XX年從學(xué)校畢業(yè)就來(lái)到了公司，在公司期間學(xué)到了很多的東西，也積累了一定的經(jīng)歷。在此，我對(duì)在公司得到的一切幫助和進(jìn)步深表感謝!轉(zhuǎn)眼三年多過(guò)去了，我一直很喜歡公司的工作條件和工作氣氛，也很珍惜同事之間的友誼。但是如今，由于我個(gè)人的一些原因，我不得不懷著復(fù)雜的心情下定決心，準(zhǔn)備分開(kāi)公司。可能一個(gè)新的環(huán)境可以讓我在工作上更進(jìn)一步，也或者我目前的學(xué)識(shí)程度缺乏以到達(dá)更高的平臺(tái)，我需要再次到學(xué)校尋求深造。總之，以目前我手上的工作和公司的狀況來(lái)看，如今離任，目前對(duì)我和公司來(lái)說(shuō)，可能都是一個(gè)比擬的好的時(shí)機(jī)。希望公司領(lǐng)導(dǎo)能都仔細(xì)考慮我的申請(qǐng)并同意。合同到期辭職報(bào)告模板【篇7】尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：首先，在貴銷(xiāo)售部工作的這幾個(gè)月以來(lái)，我收獲良多，在領(lǐng)導(dǎo)以及同事的幫助下使我掌握了很多非本專(zhuān)業(yè)的知識(shí)，開(kāi)闊了眼界，增長(zhǎng)了閱歷。我于XX年年從學(xué)校畢業(yè)就來(lái)到了公司，在此期間學(xué)到了很多的東西，也積累了一定的經(jīng)歷。在此，我對(duì)在公司得到的一切幫助和進(jìn)步深表感謝!轉(zhuǎn)眼三年多過(guò)去了，我一直很喜歡公司的工作條件和工作氣氛，也很珍惜同事之間的友誼。但是如今，由于我個(gè)人的一些原因，我不得不懷著復(fù)雜的心情下定決心，準(zhǔn)備分開(kāi)公司?？赡芤粋€(gè)新的環(huán)境可以讓我在工作上更進(jìn)一步，也或者我目前的學(xué)識(shí)程度缺乏以到達(dá)更高的平臺(tái)，我需要再次到學(xué)校尋求深造?？傊?，以目前我手上的工作和公司的狀況來(lái)看，如今離任，目前對(duì)我和公司來(lái)說(shuō)，可能都是一個(gè)比擬的好的時(shí)機(jī)。很遺憾這個(gè)時(shí)候我向單位提出辭職。來(lái)到這里也快_____個(gè)月了,單位的氣氛就和一個(gè)大家庭一樣,同事和領(lǐng)導(dǎo)都對(duì)我很好,在這里學(xué)了不少東西東西。所有的前續(xù)工作在學(xué)校上下竭力重視下一步步推進(jìn)。也正是考慮到學(xué)校今后推進(jìn)的合理性，本著對(duì)學(xué)校負(fù)責(zé)的態(tài)度，為了不讓學(xué)校因我而造成的決策失誤，我鄭重向?qū)W校提出辭職，望學(xué)校給予批準(zhǔn)。但是我因?yàn)閭€(gè)人原因需要辭職，因我新購(gòu)房屋在城南，到公司的間隔超過(guò)15公里，每天往返公司的時(shí)間超過(guò)3個(gè)小時(shí)，這對(duì)我的工作已造成不良影響，(離任原因也可以寫(xiě)成：因本人身體的緣故，需回家調(diào)養(yǎng)，希望不要因?yàn)槲业膫€(gè)人原因，影響了工作的進(jìn)展。)因此，我不得不忍痛分開(kāi)熱愛(ài)的崗位。希望公司領(lǐng)導(dǎo)能都仔細(xì)考慮我的申請(qǐng)并同意。合同到期辭職報(bào)告模板【篇8】尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：您好，我的上一份條約已經(jīng)于20xx年8月份到期，在此，我懷著宏大的心情做出了一個(gè)艱巨的決定，禁絕備再續(xù)簽下一份條約。盼望公司能容許我在兩到三周內(nèi)離任。我于xx年年從學(xué)校畢業(yè)就來(lái)到了公司，在此期間學(xué)到了很多的東西，也積聚了肯定的履歷。在此，我對(duì)在公司得到的統(tǒng)統(tǒng)資助和進(jìn)步深表謝謝！轉(zhuǎn)眼三年多已往了，我不停很愛(ài)好公司的事變條件和事變氣氛，也很愛(ài)惜同事之間的交情。但是如今，由于我的一些緣故起因，我不得不懷著宏大的心情下定刻意，預(yù)備分開(kāi)公司。大概一個(gè)新的環(huán)境可以或許讓我在事變上更進(jìn)一步，也大概我如今的學(xué)識(shí)程度不敷以到達(dá)更高的平臺(tái)，我必要再次到學(xué)校尋求深造?？傊?，以如今我手上的事變和公司的狀態(tài)來(lái)看，如今離任，如今對(duì)我和公司來(lái)說(shuō)，大概都是一個(gè)比力的好的機(jī)遇。盼望公司領(lǐng)導(dǎo)能都細(xì)致思量我的申請(qǐng)并同意。此致敬禮申請(qǐng)人：xxx熱！合同到期寫(xiě)了辭職信精選650字合同到期寫(xiě)了辭職信【篇一】尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：您好，我個(gè)人的上一份合同已經(jīng)于XXXX年X月份到期，在此，我懷著復(fù)雜的心情做出了一個(gè)困難的決定，不準(zhǔn)備再續(xù)簽下一份合同。希望公司能允許我在兩到三周內(nèi)離任。很遺憾這個(gè)時(shí)候我向公司提出辭職，我是懷著非常復(fù)雜的心情寫(xiě)這封辭職信的。自我進(jìn)入公司之后，由于您對(duì)我的關(guān)心、指導(dǎo)和信任，使我獲得了很多機(jī)遇和挑戰(zhàn)。經(jīng)過(guò)這段時(shí)間在公司的工作，我在原料采購(gòu)領(lǐng)域?qū)W到了很多知識(shí)，積累了一定的經(jīng)歷，對(duì)此我深表感謝。由于我自身經(jīng)歷的缺乏，近期的工作讓我覺(jué)得力不從心。為此，我進(jìn)展了長(zhǎng)時(shí)間的考慮，覺(jué)得公司目前的工作安排和我自己之前做的職業(yè)規(guī)劃并不完全一致。為了不因?yàn)槲覀€(gè)人的原因此影響公司的消費(fèi)銷(xiāo)售進(jìn)度，經(jīng)過(guò)深思熟慮之后我決定辭去這份工作。我知道這個(gè)過(guò)程會(huì)給您帶來(lái)一定程度上的不便，對(duì)此我深表抱歉。我會(huì)在這段時(shí)間里完成工作交接，以減少因我的離任而給公司帶來(lái)的不便。為了盡量減少對(duì)現(xiàn)有工作造成的影響，我懇求在公司的員工通訊錄上保存我的手機(jī)號(hào)碼1個(gè)月，在此期間，假如有同事對(duì)我以前的工作有任何疑問(wèn)，我將及時(shí)做出答復(fù)。非常感謝您在這段時(shí)間里對(duì)我的教誨和照顧。在公司的這段經(jīng)歷于我而言非常珍貴。將來(lái)無(wú)論什么時(shí)候，我都會(huì)為自己曾經(jīng)是公司的一員而感到榮幸。我確信在公司的這段工作經(jīng)歷將是我整個(gè)職業(yè)生涯開(kāi)展中相當(dāng)重要的一局部。祝公司領(lǐng)導(dǎo)和所有同事身體安康、工作順利!再次對(duì)我的離任給公司帶來(lái)的不便表示抱歉，同時(shí)我也希望公司可以理解我的實(shí)際情況，對(duì)我的申請(qǐng)予以考慮并批準(zhǔn)。此致敬禮辭職人20xx年10月8日合同到期寫(xiě)了辭職信【篇二】尊敬的學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)：您好!我是學(xué)校招生就業(yè)辦的藍(lán)羅雪。我與集團(tuán)學(xué)校簽的勞動(dòng)合同期限是到20xx年3月30日止。因本人現(xiàn)另有開(kāi)展目的，所以向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)提出辭職申請(qǐng)。本期合同期滿后不再與學(xué)校繼續(xù)簽訂勞動(dòng)合同，為實(shí)現(xiàn)自己的理想而去追求。希望學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。xxx領(lǐng)導(dǎo)：我非常重視在**公司內(nèi)這段經(jīng)歷，也很榮幸成為**的一員，特別是**的處事風(fēng)范及素質(zhì)使我倍感欽佩。在貴公司工作將近一年,作為一個(gè)初入社會(huì)的我來(lái)說(shuō),獲益良多.不但使我更加的理解自己以及自己的才能,為自己的將來(lái)添磚加瓦;并且學(xué)習(xí)到了為人處世的根本原那么是要有責(zé)任心和職業(yè)精神,使我對(duì)拼搏和奮斗有了新的認(rèn)識(shí),為了進(jìn)一步的充實(shí)自己和理解這個(gè)為之奮斗的社會(huì),我需要新的挑戰(zhàn).我想不同的工種應(yīng)該可以給我這樣的感覺(jué),所以在此我提出了辭職的懇求,希望能得到公司領(lǐng)導(dǎo)的理解和認(rèn)同。我于XX年8月到我校就讀于汽車(chē)和摩托車(chē)維修與裝配專(zhuān)業(yè)。XX年6月至8月留校實(shí)習(xí)。XX年9月至今一直就職于學(xué)