員工個?人勞動防護用品管理及配備辦法

員工個人勞動防護用品治理及裝備方法

1?范圍

???????為標準員工個人勞動保護用品的治理及裝備標準，制定本方法。

???????本方法規(guī)定了員工個人勞動防護用品術(shù)語及定義、工種序列、治理職責、供給商治理、護品裝備、發(fā)放治理、質(zhì)量治理、使用及報廢治理等方面的內(nèi)容，是對GY01/F7.28《消費平安與職業(yè)衛(wèi)生治理程序》的補充。

???????本方法適用于大港油田公司所屬各單位（含礦區(qū)效勞事業(yè)部所屬各單位）。

???????2?術(shù)語和簡單語

???????2.1本方法采納GB/T19001－2008、GB/T24001－2004、GB/T28001－2001和Q/SY1002.1－2007標準規(guī)定的術(shù)語。

???????2.2勞動防護用品：由消費運營單位為員工裝備的，使其在勞動過程中免遭或者減輕事故損害及職業(yè)危害的個人防護裝備，簡稱護品。

???????2.3特種勞動防護用品

???????2.3.1頭部防護類：包括各種材料制造的平安帽。

???????2.3.2呼吸護具類：過濾式防毒面具面罩、過濾式防毒面具濾毒罐（盒）、簡易式防塵口罩（不包括紗布口罩）、復式防塵口罩、過濾式防微?？谡帧⒄龎菏娇諝夂粑?、長管面具等。

???????2.3.3眼（面）部護具類：電焊面罩、焊接眼面防護具、防沖擊眼護具。

???????2.3.4聽覺器官防護類：各種材料制造的降噪聲護具等。

???????2.3.5防護服裝類：防靜電工作服、防酸堿工作服（除絲、毛面料外，材料應通過特別處理）、涉水作業(yè)服、防水作業(yè)服、阻燃防護服等。

???????2.3.6手足防護類：包括絕緣、耐油、耐酸手套，絕緣、耐油、耐酸堿、防靜電鞋、導電鞋、防砸鞋、防刺穿鞋和各種勞動防護專業(yè)護膚品等。

???????2.3.7防墜落類：平安帶（含差速式自動操縱器與緩沖器）、平安網(wǎng)、密目式平安立網(wǎng)。

???????2.3.8經(jīng)勞動部門確定的其它特別護品。

???????2.4一般勞動防護用品：除特種勞動防護用品之外的其它防護用品，其中，包括一般勞動防護服。

???????2.5典型工種：護品裝備有代表性的主要工種（共66個，見表1）。

???????2.6相近工種：與相應類別的典型工種作業(yè)環(huán)境相近、護品裝備一樣的工種（共246個，見表2）。

???????2.7護品品名：按照國家有關(guān)標準規(guī)定的護品的名稱（94種護品，見表3）。

???????2.8中國石油天然氣集團公司簡稱集團公司。

???????2.9大港油田公司簡稱油田公司。

???????3?職責

???????3.1.1負責貫徹國家有關(guān)護品的法律、法規(guī)、標準，制定本企業(yè)的護品治理制度，組織有關(guān)部門制定護品發(fā)放標準。

???????3.1.2審核油田公司年度護品需求打算。

???????3.1.3組織審定油田公司年度護品品種、質(zhì)料、款式、顏色及發(fā)放范圍。

???????3.1.4組織相關(guān)部門，對油田公司員工勞動防護用品的治理、裝備及使用情況進展監(jiān)視檢查。

???????3.1.5審查進入油田公司準入市場承包商相關(guān)資質(zhì)。

???????3.1.6參加特種勞動防護用品的質(zhì)量檢驗。

???????3.2物資裝備處主要職責

???????3.2.1執(zhí)行國家、集團公司及油田公司有關(guān)護品的法律、法規(guī)、標準及規(guī)章制度。

???????3.2.2組織編制油田公司年度護品需求打算和資金預算打算，初審后報送平安環(huán)保處及財務處審核，報油田公司主管領(lǐng)導審批。

???????3.2.3按照標準和有關(guān)要求負責組織護品的采購、驗收、入庫、儲存保管和發(fā)放工作。

???????3.3企業(yè)文化處主要負責按照《中國石油天然氣集團公司視覺形象手冊應用設計系統(tǒng)5（服裝）》的有關(guān)規(guī)定，建立《大港油田公司視覺形象手冊（應用部分）》，并組織推進與落實。

???????3.4企管法規(guī)處主要負責組織相關(guān)部門，對護品供給商資質(zhì)進展評審，且按照評審結(jié)果，確定合格供給商資歷。

???????3.5內(nèi)控與風險治理處主要負責對護質(zhì)量量進展監(jiān)視。

???????3.6工會主要職責

???????3.6.1負責組織對護質(zhì)量量、配發(fā)及使用情況進展監(jiān)視。

???????3.6.2有權(quán)對員工護品治理的違法、違規(guī)行為糾正，并對糾正情況進展監(jiān)視。

???????3.7財務處主要職責

???????3.7.1負責對油田公司年度護品需求打算和資金預算打算進展審核。

???????3.7.2按護品年度打算，檢查本年度護品費用治理和支出情況。

???????3.8物資供銷公司主要職責

???????3.8.1負責按油田公司要求，詳細落實采購、驗收、入庫、儲存保管和發(fā)放工作。

???????3.8.2按照采購合同，對B1-B4（防護服、工作鞋、工帽、其它）護品施行采購。

???????3.8.3負責組織建立油田公司所屬各單位護品發(fā)放臺帳，保存相關(guān)材料。

???????3.9油田公司所屬單位主要職責

???????3.9.1油田公司所屬單位負責制定本單位年度勞動防護用品裝備打算和對應的資金預算打算。

???????3.9.2油田公司所屬單位負責對代號B5護品施行（所屬單位自定護品）采購；詳細負責對各類護品的驗收、保管、發(fā)放、使用、報廢等治理。

???????3.9.2負責組織建立本單位員工個人護品臺帳及檔案，保存相關(guān)材料。

???????3.10油田公司全體員工應按照規(guī)定，正確使用、穿戴勞動防護用品。員工有權(quán)對本單位護品治理的違法、違規(guī)行為提出批判、檢舉、控告。

???????4?治理內(nèi)容

???????4.1根本要求

???????4.1.1油田公司及所屬各單位按照平安消費和防止職業(yè)危害的需要，以滿足消費為前提，按照不同工種、不同勞動環(huán)境及條件，為員工配發(fā)具有不同功能和不同數(shù)量的護品。

???????4.1.2配發(fā)的護質(zhì)量量應符合產(chǎn)品標準。防護服的款式和質(zhì)量，應以符合平安消費為主，兼顧穿戴方便，構(gòu)造有用，合體美觀，色澤明顯，不阻礙員工崗位操作。

???????4.1.3護品顏色、款式、標識按照《集團公司視覺形象手冊應用設計系統(tǒng)5（服裝）》、《大港油田公司視覺形象手冊（應用部分）》及有關(guān)標準執(zhí)行。

???????4.1.4代號B1-B4（防護服、工作鞋、工帽、其它）護品，均由物資裝備處按照批準打算，組織統(tǒng)一訂購，分級發(fā)放，各單位不得自行采購。代號B5的護品由各單位自行采購。

???????4.1.5采購的特種護品，應具有政府主管部門頒發(fā)的“全國工業(yè)產(chǎn)品消費許可證”和“特種勞動護品平安標志”。

???????4.1.6各單位應安排足夠的用于裝