護士剛工作的心得體會

第第頁護士剛工作的心得體會

護士剛工作的心得體會1

還記得初參與工作時，內(nèi)心沒有多大熱忱，現(xiàn)在不知不知覺已過了好幾個月了，原本大腦中對護理一片空白，現(xiàn)在卻有了很多抹不去的記憶。

之前經(jīng)常為工作中的小事，由于不理解而心情激昂或是郁悶，但是隨著時間的推移，我了解了也明白了很多：護士所做的工作就是護理患者，讓患者受益，讓患者滿足，更要讓患者盡快的康復!這就是我的工作!患者對我提出的看法那是我的不足，并不是他們無理的要求!假如連患者的需要我都沒有了解到、沒有實時地予以，那就是我的失職，更沒有資格去談工作的高尚了!只有患者的贊許才最高的榮譽!

在護理工作中我們應當是“做”和“說”同時進行的，甚至有些時候“說”要比“做”來得更為重要。在與病人溝通中技巧占據(jù)著很大的因素，我們科的責任護士在這方面有著很深的“功力”，讓人不得不服。

從工作中使我意識到護理工作要順當開展，首先要取得患者信任，信任是雙方交往的基礎，是人和人之間最漂亮的語言。在溝通過程中，要講究語言的藝術性，避開套用生硬的醫(yī)學術語，擅長運用非語言溝通技巧，運用親切的目光，良好的言行舉止，緩和患者因焦灼造成的焦灼心理，使患者積極協(xié)作治療，最末獲得雙羸。

“信任”是我們護士和病人之間最好的橋梁，讓我們把這座橋梁搭得堅固些吧，用我們的細心，獵取患者的舒心!

護士剛工作的心得體會2

護士的工作崗位神圣而崇高。身穿白大褂在崗履責，應全身心地投入到工作中，方才能夠做好方方面面的事務。不僅講究工作效率，更要講究工作質量，著重工作效果。我認為，護士工作看上去簡單，其實真正做好卻又不是件易事。這項工作有其自身的職責和內(nèi)在的標準，各位護士做起來因自己年齡大小、工作閱歷、履責立場、個人性格等因素，雖然也能在工作職責和工作標準范圍內(nèi)完成任務，但效率和質量卻是千差萬別，而且高效率、高質量的工作標準是沒有頂?shù)?。有的護士完成了硬件工作(如量體溫、打針、發(fā)藥等)之后，安心無事地歇之辦公室;有的護士做了硬件工作之后，又做了大量軟件工作(如給病員以更多的真、善、美的精神性東西)?！坝病庇蟹秶谐叨?，“軟”那么沒有指令性的規(guī)約。那么，護士在崗履行職責，怎樣能夠做到高效率、高質量、制造性的完成各項工作任務，達到最正確工作效果，讓病員安心、放心，并積極協(xié)作醫(yī)院治療?雖然沒有千篇一律的格式，但有規(guī)律可循。通過這次醫(yī)德醫(yī)風的學習，引發(fā)了我對護士崗位意識的確立，對提高工作效率和工作質量的促進作用問題的思索!

1、責任意識

責任心才是做好工作的前提。這“責任心”的“心”字，早被中國古代哲學家喻指思想、精神，即今日廣義的哲學范疇“意識”，與醫(yī)學上稱身體某部位的那個“心”有別。工作上的“心”(責任心)到位，即捧著一顆心來，在班上心去做，不夾私心離班，這樣?！靶摹敝?，就能做好護理工作。身為年青的護士，對剛接手的工作有時是“心有余而力不足”，但只要有這份心，相信自己定會早日勝任此項工作。假如缺乏責任心，無論是新護士，還是老護士，都不會做好護理工作的。事物有因果關系，即有因才有果，護士工作也存在因果性的一面。工作是靠人做的，護士工作要達到良好的效果，甚至最正確效果，必定要求護士本身要有良好的心理狀態(tài)，有正確的意識指導自己去履行職責。有好的開端，才會有好的結果。歪打正著的事是有，但不具有普遍性。護士工作切忌不能有絲毫麻痹大意之念，“差之毫厘，失之千里”，歪打是不會正著的。加強責任意識才是良好的動因，也是最正確出發(fā)點。當然，工作中也會有好心辦錯了事，這屬正常范圍，世界觀方面是沒有問題的，有其正確的意識，只是世界觀轉換成方法論的環(huán)節(jié)上涌現(xiàn)了失誤，或是方法的運作上出了差錯?！昂眯霓k錯了事”是方法問題，而不是思想問題。方法問題很繁復，也很有講究。對護士來說，護理工作有個業(yè)務水平、閱歷多寡、病員協(xié)作、他事阻礙等，使之方法不得力，或者不到位。這些屬外在緣由，是客觀造成的，非主觀所致，這種“錯”簡單被防止和克服。假如不該出錯而因責任心不強出了錯，性質就變了，就不屬正常范圍，也就不能用“出錯”來塘塞，那要追究其責任。所以，責任意識對護士來說不是可有可無的，而是需要自我內(nèi)修、點滴養(yǎng)成這種意識。責任意識與工作職責的要求是緊密聯(lián)系的，有時能合二為一，但區(qū)分是顯著的。前者屬自我意識、自我要求，強調個體的內(nèi)控，具有軟性的一面;后者屬外在規(guī)約，強制要求，具有硬性的一面。“硬性”是工作職責、標準，“軟性”是個體工作的靈魂，“硬性”好比骨骼，“軟性”恰似血肉。

2、同等意識

護士加強責任意識是做好本質工作必不可少的，但僅僅有責任意識還不夠，應當在責任意識的基礎上，并緊緊圍繞責任意識制造性地拓展工作。這個“拓展”就是由護士單方面努力，一廂情愿的工作，變成護士與病人之間的相互協(xié)作和相互協(xié)調。而護士與病人之間的親密協(xié)作的主動權、選擇權在于護士這方。護士工作如何才能適應、迎合并受到病人的支持，確立同等意識是其關鍵，即護士對待病人采納同等的觀念，不僅對待全部病人一碗水端平，而且時時到處與病人同等相處，護士不能有居高臨下之感。在病房里護士是相對固定的，病人是流淌的，選擇住院的權力在病人手里，假設把護士比作主人，那么病人就可比作客人。護士與病人彼此之間的關系就應當是“主便客勤”。主人怎樣接待客人，方便客人呢?首先要尊敬病人，重視對方的存在，象款待客人一樣熱忱地款待每一位病人，力爭使病人感覺到主人待客熱忱、隨和，服務周到。做到這些，主要表達在護士的服務立場上，護士應當做到“說話輕，走路輕，操作輕”，

護士的工作對象是一個活生生的生命，同等意識也應包含對生命的尊敬。病人在生理上與健康人有區(qū)分，但在人格上與健康人是一樣的、同等的。假如護士在思想上確立了這種意識，那么在對待病人的立場上就不會有居高臨下的表現(xiàn)，代之的是說話和氣可親，做事靈巧靈敏。但有時也會有這樣情形的發(fā)生，當護士好聲好氣地對病人說話，回報的卻是惡言惡語或是不理不睬，從現(xiàn)象上來講就是用同等沒有換來同等，這是什么緣由呢?很顯著這是由于病人的心理狀態(tài)發(fā)生了轉變。當人受到疾病侵擾時，機體的正常組織細胞受到損傷，影響人的正常活動，打亂了多年的生活規(guī)律，從而產(chǎn)生煩躁心情，這時病人或許正沉醉在痛楚和苦惱之中，所以也就不會對護士的好聲好語予以應有的重視和回報。假如我們能夠想到，當我們護士自己遇到不開心的事時，也會有這種表現(xiàn)，或許比他表現(xiàn)還差呢，那么我們也就能夠理解他們了。這就要求護士有了同等意識，還要有憐憫心和寬容心?，F(xiàn)在病人到新聞媒介投訴我們護士的主要理由是立場問題，占85%以上。從中說明病人對護士的立場是特別在乎的，也說明護士的立場對病人病情的進展和轉歸起著重要的影響。

以同等的立場對待病人，并不降低護士身份，相反能夠促進護士與病人之間的協(xié)調工作，相互溝通，相互溝通，使病人信任護士，積極協(xié)作醫(yī)護人員治療疾病。同時，病人得到了同等相待，受到了尊敬，減削了因病而帶來的失落感，本身就是自我的生理、心理乃至精神狀態(tài)的有益調理，極大地加強了自覺抵制疾病侵蝕的信心。因此，我們認為，護士在責任意識的基礎上確立同等意識是高質量完成本職工作的重要一環(huán)，也是護士制造性工作的一個重要方面。

3、伙伴意識

有了同等意識，避開與病人產(chǎn)生不須要的沖突和不協(xié)調，達到了護士與病人之間的初步溝通的目的，彼此有相敬如賓之意，但相互間好像還有距離感，即主人與客人界線分明，在彼此心目中未能融為一體，即尚未達到“你中有我，我中有你”。這種溝通仍須拓展、升華。在同等意識的基礎上，護士還應確立伙伴意識。有了伙伴意識，就可以縮小護士與病人之間的距離感。護理工作中的伙伴意識，是指護士在工作中把病人和他們的親人象伙伴一樣對待，與病人相處的過程中投入肯定的感情(當然這種與男女之間的異性感情是不相同的)，這種感情表現(xiàn)在為病人病情好轉而興奮，為他們的心情舒服而共同愉悅。護士有了伙伴意識，在主觀上確定了這個伙伴目標，就能主動地與病人交伙伴，在對病人治療和相處中就能認真地了解和觀測病人：他是什么樣的性格特質的人?他的家庭成員對他怎樣?他的職業(yè)是什么?這種職業(yè)對他的性格有什么影響?他喜愛他的職業(yè)嗎?等等。在關懷病人疾病的同時，還要關懷一個性格格相異的人。我們經(jīng)常聽到這樣的談論：“這個病人好”，“那個病人不講理”，“這個病人本人倒不錯，可他的家屬太夾生”。這就是護士與病人相處中滲透的感情色調。有些病人入院前位于領導崗位。平常呼風喚雨，唯我獨尊，到了醫(yī)院對待護士也象對待他的下級一樣，呼來喚去，發(fā)號施令，擾亂了正常的護理工作程序，也有些病人自己很有錢，認為錢能買到一切，他們對護士的要求特別多，有時超出了護理的范圍，遇到這樣的病人，的確令護士頭痛。假如有了“伙伴意識”，我們護士就會這樣想：“這位伙伴有點傲氣，我可要勸勸他，要他知道醫(yī)院有醫(yī)院的'規(guī)則，不能為所欲為?！薄斑@位伙伴觀念上有問題，我要開導他一下，讓他學會尊敬別人”。當然，伙伴意識不是讓我們放棄原那么，放棄嚴格的操作規(guī)程，相反，為了伙伴的安全和康復，我們更應當當心謹慎。以伙伴之心去待人，也肯定能夠得到伙伴之心的呼應，病人肯定能夠遵守醫(yī)院規(guī)章制度，理解護理工作的艱辛，悄悄地提示自己：應給伙伴增光添彩，不給伙伴添亂抹黑;應主動協(xié)作治療，而不消極、作梗;愿把伙伴之心作我心，定不負醫(yī)護人員的義。

以伙伴的立場待病人，不是護理工作上的庸俗哲學，而是處理好護士與病人之間關系的高層次溝通，我們?nèi)粘Ｗo理工作能夠做到，卻沒有引起足夠的重視，很少有護士能真正做到待病人如伙伴，也很少有人能真正領悟到護理工作中的“伙伴意識”的價值所在，即使是領悟到其中的意義，也因與“不能增分文酬金”而棄之。我們認為，護理工作中的伙伴意識不是可有可無的，它是高質量護理的不可忽視的一環(huán)，有了這種意識并在這個意識驅使下工作，不僅工作效果好，使病人放心，還能做好“令人頭痛”的病人的思想工作。這是現(xiàn)代整體護理的內(nèi)在要求，是新形勢下護士應備的素養(yǎng)，由于人是有感情的動物，伙伴意識就是感情的凝煉、升華。

總之，護士工作千頭萬緒，歸根究竟就是一句話：“一心一意為病人服務”，這“服務”思想的確立，就是護士崗位意識的形成，而崗位意識的詳細內(nèi)容就是責任意識、同等意識、伙伴意識、親人意識。這內(nèi)容的四個方面層層遞進，步步深入，環(huán)環(huán)扣緊，形成一個綜合的、立體的意識網(wǎng)絡，指導護士工作。真正將這四個方面制造性地運用于護理工作中去，那么完全表達出真、善、美，力避護理工作中的假、惡、丑。由于護士確立責任意識在工作中就必定求真務實;確立同等意識，尤其是確立伙伴意識、親人意識，在工作中就必定善待病人，與同事相互協(xié)作，與病人親睦相處，整個病區(qū)(病房)不是家庭，甚似家庭氛圍;在“親睦的家庭”氛圍中，護患之間彼此協(xié)作默契，心心相印，“你中有我，我中有你”，心靈必定涌現(xiàn)出美的和諧，升華出人間真情。我們說，護士工作千萬件，件件連著病人的“臉”，這并不是意旨要看病人的臉色做事，“臉”牽系著病人的健康狀況;牽系著病人的心情是否開心;牽系著病人對護士工作的滿足程度;牽系著護患之間關系是否親睦;牽系著“家庭”氛圍是否溫馨。畫“臉”的主動權在護士，畫得好不好的關鍵也在護士。我們要牢牢記住“畫狐不成反成狗”的訓道，真正去加強崗位意識，才是畫好“臉”譜的要那么，這個“臉”譜中也滲透著護士自我的臉譜。

護士剛工作的心得體會3

時間的腳步總是在不停地向前走，正由于這樣它總是在人們不經(jīng)意間匆忙走過，讓人不由嘆息“光陰似箭”。一年的光陰對每一個人的意義都不同，有的人覺得漫長，有的人覺得短暫，有的人過得平淡，有的人卻過得充盈，而這四分之一的時間，對于我這么一個剛畢業(yè)的護士而言，卻是焦灼、匆忙、興奮的。

焦灼，為何焦灼?與其說焦灼，更準確地應當是焦慮，在學校里學到的知識、技巧，臨床上究竟能用到多少?自己能不能勝任這一工作?問題不斷的涌來，令自己心慌慌不知如何是好，但通過這三個月的學習，在護長和各位老師的耐煩帶教下，我漸漸增加信心，技術性操作也學有所用，原來臨床就是如此，只要你敏捷運用及做到不懂就問，那么什么問題都迎刃而解了。

匆忙，日子如同流星般一閃而過，由起初開始實習覺得日子漫長而難受，到深入各科室去實踐、體會，在不知不覺中我們也開始新的工作，自己也將獨擋一面，突然間回眸才知時間這么快結束了。當然，在感嘆時間飛逝的同時，自己也沒虛度光陰，每一天都能學到許多的知識與閱歷，滿載而歸，美妙而充盈。

興奮，對于現(xiàn)在的我來說，聽到他們的夸贊，心里很是興奮，其實每天工作很辛苦，但是看到這些可愛的阿叔阿姨，心里會很快樂，說實話，護士這份工作自己喜愛，只是目前，前面還不能加個“很”字。究竟自己工作時間太短，在護理上還未有所成就，但我相信，付出了，就會有所回報，有所收獲。

感受，這三個月來，每一天都在學習中度過剛來的時候學習各項工作流程，各班工作職責，各種規(guī)章制度。在日復一日的工作中也漸漸地完善自己。印象最深的是我們稱為龍叔的患者，他是我在職業(yè)生涯中護理過的第一位死亡患者，用一個詞來形容龍叔就是倔強，假如不是他自己堅持要出院，也不會這么早就離開他的至親，離開我們。很清晰的記得那天是9月13日16時30分，醫(yī)師宣布死亡，看到龍叔的妻子和兒女們哭得那么難過，我沒志氣在病房呆下去，淚水一貫在眼眶里打轉。之后在護長的帶領下為龍叔尸體料理，拔除了所用置管，全身擦洗了一遍，換上了一套風光地西裝。龍叔走的時候眼睛是睜開的，護長問我怕不怕，我說不怕，由于龍叔生前我常常和他談天，說他自己年輕時多么能干，為了供兒女讀高校，從不疼惜自己的身體，還對我說年輕人要有干勁，愛拼才會贏。聽老人說，人走的時候眼睛沒能閉上是指心愿還未完成。是的，龍叔還說想等病好了游遍祖國的大江南北。愿龍叔一路走好!

有人說拉開人生帷幕的人是護士，落下人生帷幕的人也是護士。是啊!在人的一生中，任何階級都離不開護士的細心呵護和體諒照看，無論是新生命的誕生還是生命垂危的患者。而如何讓危重患者在臨終前能夠安心，毫無牽掛的離去，以及家屬坦然的面對這一事實，是一項超群的技巧，護理工作本是一門藝術，它不僅僅要求我們有較充分的知識，豐富的閱歷，嫻熟的操作技能，良好的人際溝通技能，更要求我們的“五心”愛心、耐煩、細心、憐憫心、責任心。我深知，以我現(xiàn)在的技能、閱歷以及社會閱歷。離一名合格的護士還有一段距離，但我不會氣餒，我會加倍地努力去充盈自我，完善自我，以自己真誠的微笑與關懷去對待每一位患者。

護士剛工作的心得體會4

“5.12”護士節(jié)又來到了。我的心情分外激昂。由于我也曾經(jīng)是一位身著白衣的護士，對護士這個職業(yè)有著非常的感情。

提起護士，人們腦海中總會出現(xiàn)出白衣飄飄、溫婉可人的女性形象。影視作品里的護士形象也個個年輕美麗。高翹的燕尾帽，挺刮的束腰白大褂，雪白的護士鞋，容光煥發(fā)，身輕如燕的地穿梭在病房里。美得不得了。人們把護士譽為“白衣天使”，然而“天使”的現(xiàn)實卻不像稱謂那么美妙，又有多少人知道這背后的困難、辛苦，誰能真正體會到從事過護理工作的苦與樂呢?為此，我有著切身體驗和感受。

從小覺得護士是圣潔而漂亮的。20歲那年，我緣了護士夢。當穿上護士服第一次踏進病房，看見那一個個在死亡線上掙扎的身影，看見那一雙雙懇求的眼睛，從那時起我就有了一種使命：我明白了護士的價值和“天使”背后的無私的奉獻。每天我都以微笑、開心的心情投入工作，在病房區(qū)不停地穿梭勞碌，為病人測量體溫、打針送藥，當給病人穿刺，一語道破時，心里是愉快的;當病人被粘痰堵塞呼吸道，為其疏通，心里是舒服的;當病人高燒，耐煩地為其做酒精擦浴，病人的高熱究竟退下去的那一刻，內(nèi)心是滿意的;當看到自己護理的病人康復時，心情真是無比的舒服。當看到那一張張由生疏到熟識的臉，由入院時的痛不欲生到出院時的神采奕奕，我感到一種欣慰。記得有位患者出院時對我說：你笑起來很美麗，很好看。雖然只是很平常的一句話，卻讓我很感動。作為一名平凡的護士，我不求感謝，不求回報，更不求鮮花和掌聲，我只盼望在我們付出寬容和愛心的同時，能收獲一份尊敬、理解和支持。

莫非護士真的是無憂無慮的嗎?不，護士有自己的愁與自己的苦。當病人不理解時，我也會難過落淚;工作操作失誤時，我也會后悔不已。年青時我是個愛美的女孩，也像一般的花季少女一樣，追求時尚，想把自己裝扮成天使。喜歡飄逸的長發(fā)，愛好那晶瑩剔透的首飾?？墒?，作為一名和傳染病打交道的護士，為了遵守護士禮儀規(guī)范，為了自身防護，不得不將自己長長的秀發(fā)高高盤起，將精致的首飾深藏閨中留于觀賞。往往是里三層、外三層，被裹得結結實實，大圓帽一戴，雙層口罩一捂，只剩下兩只眼睛眨巴，甭說別人不認識你，連自己都認不得自個兒。在護士這個非常的職業(yè)中，經(jīng)常的三倒班，尤其是漫長的夜班讓人身心疲乏。初來醫(yī)院時，我臉蛋長紅撲撲、水靈靈的，可幾年晚夜班倒下來，又黃又蔫。由于生物鐘的顛倒，飯吃不香，覺睡不好，個中味道，只有自己心里知曉。節(jié)假日更沒有時間陪伴在家人身邊，丈夫原來是個從小就被父母嬌生慣養(yǎng)的寵兒，我倆戀愛時，他曾竊喜，找了個護士，以后的日子里可以繼續(xù)過他“少爺”生活?；楹螅斘颐ν暌惶斓墓ぷ?，總是力倦神疲，常常是回到家就不想再做任何事了。他不得不挑起家務活的重擔，洗衣，做飯，哄孩子睡覺。在家中，我不是好兒媳、好妻子、好女兒、好母親。為此，我也會痛心難忍，暗自落淚...

真實護士的生活就是這樣，苦樂參半。護士是一個平凡的崗位。既然.你選擇了護理工作，就是選擇了奉獻。記得一首詩里寫道：既然選擇了遠方，就注定要去流浪;我想用我的一生，來抹平你心頭的創(chuàng)傷。

由于工作需要，我離開了護士這個光榮的崗位，但我一貫珍惜這段難以忘卻時間。對護士工作和護士這個職業(yè)，仍懷有一種非常的情感。在此，祝全部的護士姐妹們節(jié)日歡樂!向你們道聲，辛苦了

護士剛工作的心得體會5

_是我們醫(yī)院的“優(yōu)質服務年”。依據(jù)醫(yī)院工作主題和工作任務以及護理部的活動方案，、我們大科制定了“親情服務，愛心施護”工作方案。如今，_年就要過去了，回頭看看，我們的工作好像與以往沒有什么不同，還是一日復一日地重復著每天瑣碎的護理?？墒牵幸患挛乙回炘谂ψ鲋褪怯谜嬲\的微笑來對待每個住院的病人，用自己的細心和耐煩去護理他們。

曾經(jīng)，我以為微笑沒有什么難做到的，我這個人本身就喜愛笑?？沙Ｄ昀墼碌男χ?，只要身穿護士服，開始一線的繁瑣作業(yè)時就要面帶微笑，這樣，就不是那么簡約了。這些，就需要不懈的努力。它之所以能持之以恒，是由于它來源于我們健康、積極的心態(tài)，來源與我們認仔細真的社會責任和自身價值追求。這種微笑，不僅僅是護士仁愛之心的自然流露，還是我們崇高價值追求的鮮亮表現(xiàn)。

微笑，在我們的日常護理工作中發(fā)揮著重要的作用。在以病人為中心、整體護理的今日，病人對我們的要求已經(jīng)不僅僅限于是醫(yī)療操作的執(zhí)行者了。他們需要感受暖和，得到尊敬。人的感情都是有共鳴的。設想一下，當你獨自一個人在一個生疏的地方，很無助，很迷茫的時候，看到一個微笑著的友人，關懷的問你遇到什么麻煩，并情愿援助你時，你的內(nèi)心是什么樣一種感覺?而我們每天都在扮演著那個友人，每天都在讓不同的病人遇見，在任何時候都不能讓他們一個人面對疾病，我們時時刻刻都會予以援助，和他們一起面對。比如，我們經(jīng)常會遇到的，一位這樣的病人，他不理解我們的工作，立場很生硬，對這不滿，對那也懷疑?？墒?，我每天上班來到病房，并沒有一樣用生硬的立場去回應他，我微笑著喊他的名字，許多時候，他都是淡漠的看了我一眼，可我，不會去在意，繼續(xù)用平和的語氣對他說：我是你的責任護士，今日特地來看你，給你做些健康宣教，或者，有什么需要我?guī)兔Φ?，請盡管說。護士該說的，該提供的援助，絕對不會由于他的立場而缺少什么。后來，在一次給他拔針的時候，發(fā)覺他的指甲很長，就拿來指甲剪，耐煩的說明，告知他留長指甲不好的地方，并且建議他剪指甲，可這個病人立場還是很生硬，始終淡漠的看著我，沒有說話。呵呵，讓人驚喜的是，第二天早上交接班的時候，發(fā)覺他的長指甲不見了，慢慢