


下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
公司安全管理制度概述企業(yè)是一個(gè)獨(dú)立法人,在社會(huì)中具有身份、財(cái)產(chǎn)和名譽(yù)等要素。公司所從事的業(yè)務(wù)領(lǐng)域和剖面廣泛,面臨著各種類型的風(fēng)險(xiǎn)。為了規(guī)范企業(yè)的安全管理,保障員工的安全和財(cái)產(chǎn)安全,增強(qiáng)公司競爭力和社會(huì)信譽(yù),公司需要制定完善的安全管理制度。目的和意義安全管理制度是企業(yè)安全管理活動(dòng)的基礎(chǔ),也是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營和實(shí)現(xiàn)長期發(fā)展的重要保障和支撐。經(jīng)過長期實(shí)踐,發(fā)現(xiàn)制定安全管理制度有以下幾個(gè)目的和意義:提高企業(yè)安全管理水平統(tǒng)一企業(yè)安全管理標(biāo)準(zhǔn)保障員工的人身和財(cái)產(chǎn)安全降低企業(yè)經(jīng)濟(jì)損失和社會(huì)影響提高企業(yè)在市場競爭中的可靠性和信譽(yù)度功能安全管理制度是一套不同層級(jí)的規(guī)章制度和管理手冊的集合,包括總章、分章和條款。通過明確制度的權(quán)責(zé),細(xì)化責(zé)任制的分工,實(shí)現(xiàn)統(tǒng)一管理和控制企業(yè)各項(xiàng)安全活動(dòng),進(jìn)而達(dá)到以下功能:發(fā)現(xiàn)和預(yù)防安全隱患解決和應(yīng)對應(yīng)急事件制定安全預(yù)案和流程整合安全資源和管理手段評估和監(jiān)控安全工作的效果思路和步驟制度設(shè)計(jì)安全管理制度需根據(jù)公司實(shí)際情況,結(jié)合行業(yè)特點(diǎn)和法律法規(guī)等,制定適合公司的安全規(guī)章制度和管理手冊。制度包括總章、分章和明確的條款。總章是企業(yè)安全管理制度的框架,包括企業(yè)安全管理目標(biāo)、原則、體系、組織架構(gòu)、職責(zé)和工作流程等。分章是總章的細(xì)節(jié)化和拆分,包括各類安全管理規(guī)章制度和管理手冊。條款是各類規(guī)章制度和管理手冊所需要涉及的內(nèi)容,它們是制度的最小單元,在具體安全工作中加以具體運(yùn)用。制度實(shí)施制度實(shí)施是指將制定好的規(guī)章制度和管理手冊在企業(yè)各職責(zé)部門中實(shí)施起來。實(shí)施的關(guān)鍵在于制度宣傳和員工培訓(xùn)。宣傳是對企業(yè)制定的安全管理制度進(jìn)行宣傳,確保員工和執(zhí)行者充分理解制度需求,熟知制度內(nèi)容和操作方法,讓員工能夠自覺遵守并向制度邁進(jìn)。培訓(xùn)是企業(yè)為員工提供的崗位職責(zé)及制度培訓(xùn),讓員工全面掌握崗位職責(zé)及制度內(nèi)容,在業(yè)務(wù)操作時(shí)具備主動(dòng)發(fā)現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)、及時(shí)處置風(fēng)險(xiǎn)的能力和思維。制度評估制度評估是指對企業(yè)制定好的安全管理制度進(jìn)行督查和檢驗(yàn),發(fā)現(xiàn)問題并及時(shí)推進(jìn)制度的不斷優(yōu)化和完善。評估的方式有內(nèi)部評估和外部評估。內(nèi)審是企業(yè)內(nèi)部對制度進(jìn)行自查,檢查制度實(shí)施效果和是否存在問題,并對制度進(jìn)行優(yōu)化和完善。外審是企業(yè)安全管理制度在專業(yè)機(jī)構(gòu)或政府機(jī)關(guān)的審核。注意事項(xiàng)制度應(yīng)以簡潔、易懂和便于操作為宗旨,在結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)上要求合理化、規(guī)范化和適應(yīng)性。制度應(yīng)遵循可操作性的原則,標(biāo)準(zhǔn)和條款既要定性,也要涉及方法和步驟。防止制度在具體操作中形同虛設(shè)。制度應(yīng)考慮到人的因素,提高員工遵守制度的意識(shí)和行動(dòng)。平時(shí)與員工進(jìn)行交流和喚醒,發(fā)現(xiàn)和糾正缺失或失誤,這是實(shí)施制度中不可或缺的一部分。制度應(yīng)不斷完善,保證規(guī)章制度和管理手冊的與時(shí)俱進(jìn),具備適應(yīng)市場環(huán)境和技術(shù)趨勢的能力??偨Y(jié)本文列舉了公司安全管理制度的功能、意義、制度設(shè)計(jì)、實(shí)施步驟、注意事項(xiàng)等內(nèi)容。公司安全管理制度的實(shí)施,是保障企業(yè)員工人身和財(cái)產(chǎn)安全,防范經(jīng)濟(jì)損失和市場風(fēng)險(xiǎn)的一項(xiàng)非常
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2022年11月三亞市直機(jī)關(guān)遴選公務(wù)員面試真題附解析
- 2025年皖北煤電集團(tuán)總醫(yī)院招聘護(hù)理筆試備考題庫附答案詳解(黃金題型)
- 空芯光纖構(gòu)成的高靈敏度多參量傳感器
- 2025教育機(jī)構(gòu)加盟合同(提供教材與品牌)范本
- 2025新款商務(wù)場地租賃合同模板
- 2025電商平臺(tái)商家服務(wù)合同模板
- 2025學(xué)校食堂蔬菜采購合同模板
- 2025企業(yè)財(cái)務(wù)勞動(dòng)合同模板
- (高清版)DB1302∕T 157-2019 冬瓜生產(chǎn)技術(shù)規(guī)程
- 2025年中國醫(yī)學(xué)科學(xué)院北京協(xié)和醫(yī)院信息項(xiàng)目合作研發(fā)、科技成果轉(zhuǎn)化及實(shí)施授權(quán)許可合同
- 湖北省武漢市2025屆高三年級(jí)五月模擬訓(xùn)練試題數(shù)學(xué)試題及答案(武漢五調(diào))
- 2025年湖北省襄陽市襄州區(qū)中考數(shù)學(xué)二模試卷
- 2024年浙江省單獨(dú)考試招生文化考試語文試卷真題(含答案詳解)
- 《汽車電工電子基礎(chǔ)》課程標(biāo)準(zhǔn)
- 諾和諾德制藥
- 長三角地區(qū)地圖(可以隨意更改顏色、轉(zhuǎn)動(dòng)、組合))
- UB-7PH計(jì)操作規(guī)程
- SIDEL吹瓶機(jī)原理ppt課件
- 公司解散清算專項(xiàng)法律服務(wù)工作方案
- 轉(zhuǎn)發(fā)省局《關(guān)于加強(qiáng)非煤礦山安全生產(chǎn)班組建設(shè)的指導(dǎo)意見》的通知
- 第四節(jié)SS4改型電力機(jī)車常見故障處理
評論
0/150
提交評論