有關(guān)工會(huì)工作計(jì)劃匯編9篇

第頁共頁有關(guān)工會(huì)工作方案匯編9篇有關(guān)工會(huì)工作方案匯編9篇工會(huì)工作方案篇120xx年，**經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)總工會(huì)在**經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)黨委和市總工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在轄區(qū)各企業(yè)和基層工會(huì)干部大力支持下，按照年初工作安排，在工會(huì)組織建立、____幫扶、培訓(xùn)和文體活動(dòng)四方面獲得了一定成績.現(xiàn)將20xx年工作及將來方案報(bào)告如下：〔一〕組織建立按市總的工作部署，今年完成開發(fā)區(qū)第二屆總工會(huì)換屆選舉，新建企業(yè)工會(huì)組織6家，完成企業(yè)工資集體協(xié)商簽定70家，參加**市評(píng)選的先進(jìn)職工之家創(chuàng)立2家、三型六好創(chuàng)立企業(yè)3家“五型班組”創(chuàng)立企業(yè)6家，非公企業(yè)廠務(wù)公開2家，積極推進(jìn)企業(yè)“星級(jí)女職委”創(chuàng)立和企業(yè)工會(huì)財(cái)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)立?！捕砡___幫扶維護(hù)職工合法權(quán)益和效勞職工工作是工會(huì)的重要職責(zé)。20xx年春節(jié)為企業(yè)職工返鄉(xiāng)送溫暖發(fā)放補(bǔ)貼3.8萬，“三八”困難女工幫夫2名、慰問困難員工2名，高溫送清涼發(fā)放夏令品350份，發(fā)放金秋助學(xué)助學(xué)金180000元，困難職工放慰問金73000元，汽車票抵用卷260張。完成了73名困難員工信息入庫工作。慰問開發(fā)區(qū)暑期班禮品150份。組織企業(yè)參加職工醫(yī)療互助保障人數(shù)達(dá)6000人，此外我們還對(duì)區(qū)內(nèi)企業(yè)進(jìn)展了____維穩(wěn)大排查，以實(shí)在增強(qiáng)區(qū)內(nèi)職工的穩(wěn)定。開發(fā)區(qū)總工會(huì)充分利用**市慈善總會(huì)、**市幫扶中心對(duì)區(qū)內(nèi)困難職工及勞模進(jìn)展慰問和補(bǔ)助。積極參與協(xié)調(diào)解決華夏電氣等企業(yè)員工勞資糾紛?！踩彻芾砼嘤?xùn)組織企業(yè)舉辦各類專題講座培訓(xùn)，以確實(shí)進(jìn)步工會(huì)干部的業(yè)務(wù)程度，今年分別組織區(qū)內(nèi)已建工會(huì)企業(yè)工會(huì)____和工會(huì)干部展開工會(huì)知識(shí)和工會(huì)工作標(biāo)準(zhǔn)化建立工作培訓(xùn)，組織企業(yè)工會(huì)____參加溫州市第三期基層工會(huì)干部輪訓(xùn)資格培訓(xùn)，形式多樣，既豐富職工的業(yè)余生活，又進(jìn)步職工各方面的素質(zhì).此外組織開發(fā)區(qū)片企業(yè)工資集體協(xié)商標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)立培訓(xùn)，基層工會(huì)組織六有達(dá)標(biāo)培訓(xùn)會(huì)。以進(jìn)步他們的業(yè)務(wù)知識(shí)程度?！菜摹澄捏w活動(dòng)為豐富職工的業(yè)余文體活動(dòng)，陶冶職工的思想情操，營造安康、愉快、平安、和諧的工作和生活環(huán)境,今年組織開展的各項(xiàng)文化娛樂活動(dòng)：組織企業(yè)參加**市“第二屆最美勞動(dòng)者”職工道德標(biāo)兵的評(píng)選，以及中國夢(mèng)、勞動(dòng)美主題演講活動(dòng)。組織20家企業(yè)400多名員工進(jìn)展了“心連心、獻(xiàn)愛心”無償獻(xiàn)血活動(dòng)，其中有效人數(shù)達(dá)240余人，收到了良好的社會(huì)效果。組織永固佳居等企業(yè)參加20xx年五一匯演，舉辦了溫州職工文藝秀開發(fā)區(qū)專場(chǎng)，獲得了良好的效果。此外我們還組織企業(yè)開展技能競賽，組織企業(yè)參加變壓器協(xié)會(huì)企業(yè)班組長高級(jí)職業(yè)才能培訓(xùn)，和**市職工技能培訓(xùn)。以進(jìn)步職工的業(yè)務(wù)才能程度。20xx年方案：20xx年主要工作思路我們將按照市總工會(huì)要求，制定工作目的、方案，做好任務(wù)分解，按排好時(shí)間節(jié)點(diǎn)，圍繞組織建立、____幫扶、和諧勞動(dòng)關(guān)系企業(yè)創(chuàng)立、文體娛樂活動(dòng)及員工培訓(xùn)等方面工作。繼續(xù)深化走訪開發(fā)區(qū)企業(yè)，宣傳工會(huì)組建的重要性，不斷地?cái)U(kuò)大工會(huì)組織覆蓋面。配合市總開展規(guī)定性的活動(dòng)，為企業(yè)員工進(jìn)展培訓(xùn)，以進(jìn)步員工素質(zhì)。充分利用**市慈善總會(huì)、紅十字會(huì)、**市總工會(huì)幫扶中心的力量，為開發(fā)區(qū)困難員工提供經(jīng)濟(jì)資助。20xx年，開發(fā)區(qū)總工會(huì)雖然開展了一些工作，并獲得一點(diǎn)成績，但離上級(jí)的要求還有間隔，我們將在新的一年里努力工作，不斷創(chuàng)新載體，落實(shí)方案、繼續(xù)努力為開發(fā)區(qū)的經(jīng)濟(jì)建立效勞，全面推進(jìn)和諧勞動(dòng)關(guān)系園區(qū)建立，為建立實(shí)力**、魅力**、和諧**做出自己應(yīng)有的奉獻(xiàn)。工會(huì)工作方案篇2一、指導(dǎo)思想以黨的教育方針、科學(xué)開展觀和上級(jí)主管部門工作意見為指導(dǎo)，在“精致和諧，勤奮務(wù)實(shí)，富有特色，促進(jìn)師生共同成長”的辦學(xué)理念指引下。深化師德教育，形成良好師風(fēng)，塑造良好師表形象;加強(qiáng)民主管理與監(jiān)視;努力搞好工會(huì)自身建立，充分發(fā)揮工會(huì)組織的各項(xiàng)職能，為學(xué)校的和諧開展作出更大奉獻(xiàn)。二、工作要點(diǎn)(一)積極配合學(xué)校黨政，強(qiáng)化師德教育。1、深化開展師德教育活動(dòng)，增強(qiáng)老師的事業(yè)心，責(zé)任心，進(jìn)步老師的師德修養(yǎng)，創(chuàng)立文明教風(fēng)，樹立良好師表形象。2、開展各種形式教學(xué)業(yè)務(wù)競賽活動(dòng)，不斷進(jìn)步業(yè)務(wù)程度。(二)認(rèn)真學(xué)習(xí)《工會(huì)法》，推進(jìn)學(xué)校民主管理。1、認(rèn)真學(xué)習(xí)《工會(huì)法》，結(jié)合工會(huì)工作實(shí)際，進(jìn)一步落實(shí)廣闊教職工在教育改革和開展中的主人翁地位，不斷進(jìn)步廣闊教職工的整體素質(zhì)。2、充分發(fā)揮教代會(huì)的作用，進(jìn)一步落實(shí)教代會(huì)職權(quán)，召開教代會(huì)，修改和制定有關(guān)文件。3、進(jìn)一步加強(qiáng)民主決策，民主管理，民主監(jiān)視的力度。認(rèn)真學(xué)習(xí)[20xx]23號(hào)《浙江省中小學(xué)教職工(代表)大會(huì)工作規(guī)程》，標(biāo)準(zhǔn)教代會(huì)程序，進(jìn)步教代會(huì)質(zhì)量;積極協(xié)助黨政推進(jìn)校務(wù)公開制度，真正在校務(wù)公開中履行工會(huì)應(yīng)有的監(jiān)視檢查職責(zé)。(三)強(qiáng)化效勞意識(shí)，維護(hù)教職工的合法權(quán)益。1、進(jìn)一步突出維護(hù)職能，做好頭參與工作，努力探究和拓寬教育工會(huì)的____領(lǐng)域。2、繼續(xù)抓好送溫暖工程，堅(jiān)持“五必訪”制度;做好離退休教職工的工作。3、豐富教職工的文化生活，積極組織開展合適教職工特點(diǎn)的文娛，體育活動(dòng)，促進(jìn)教職工的身心安康，推進(jìn)學(xué)校精神文明建立。(四)配合學(xué)校黨政，推動(dòng)學(xué)?？冃ЧべY的改革。1、今年是高中階段實(shí)行績效工資改革年，學(xué)校績效工資的全面順利落實(shí)是今年工會(huì)工作的重中之重。本學(xué)期完畢前召開七屆三次教代會(huì)，進(jìn)一步修改完善學(xué)校有關(guān)制度和文件，學(xué)校工會(huì)應(yīng)努力把學(xué)校各項(xiàng)制度順利地與績效工資指導(dǎo)方案銜接起來作為本學(xué)期工作重點(diǎn)。2、加強(qiáng)工會(huì)組織建立，及時(shí)做好新會(huì)員(包括編外教職工)的開展工作，做好工會(huì)的常規(guī)工作。附：中學(xué)XX年第二學(xué)期工會(huì)行事歷二月份1、制定本學(xué)期工會(huì)工作方案2、召開工會(huì)委員會(huì)議，明確工作目的三月份1、慶賀三八婦女節(jié)2、“愛心互助會(huì)”籌集愛心款四月份1、教工釣魚活動(dòng)2、創(chuàng)立“示范崗”崗長培訓(xùn)五月份1、慶賀國際勞動(dòng)節(jié)2、教職工球類比賽六月份1、教代會(huì)(待定)七月份1、組織師德培訓(xùn)2、暑期學(xué)習(xí)考察(待定)3、組織老師體檢4、工會(huì)工作總結(jié)工會(huì)工作方案篇31.健全當(dāng)前工會(huì)工作機(jī)制，并與時(shí)俱進(jìn)在現(xiàn)代國有企業(yè)中，由于相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)工會(huì)工作的無視，企業(yè)對(duì)工會(huì)工作的投入資金也非常缺乏，并且在企業(yè)的改革過程中，工會(huì)組織人員不斷削減，導(dǎo)致人員匱乏。所以，在對(duì)工會(huì)工作進(jìn)展創(chuàng)新、提升時(shí)，首先要根據(jù)當(dāng)前工會(huì)人員稀少、工作任務(wù)重的問題，健全當(dāng)前的工會(huì)工作機(jī)制。所謂“無規(guī)矩不成方圓”，只有建立了相應(yīng)的工會(huì)工作制度，工會(huì)的工作在開展時(shí)才能有理可依，有據(jù)可循，才能更好地維護(hù)員工的實(shí)在權(quán)益。另外，完善工會(huì)的制度可以實(shí)現(xiàn)工會(huì)工作的透明化、信息公開化、員工平等化，使企業(yè)的工會(huì)組織發(fā)揮其應(yīng)有的作用。2.加強(qiáng)國有企業(yè)工會(huì)干部及職工的專業(yè)素養(yǎng)建立為解決當(dāng)前階段工會(huì)遇到的問題，工會(huì)組織要加強(qiáng)企業(yè)的人員素質(zhì)建立，實(shí)在進(jìn)步工會(huì)組織領(lǐng)導(dǎo)干部的專業(yè)素養(yǎng)與創(chuàng)新意識(shí)。在很多的國有企業(yè)中，工會(huì)干部大都是非專業(yè)人員，或是一人身兼多職，他們沒有多余的精力進(jìn)展工會(huì)工作的創(chuàng)新。所以，當(dāng)前工會(huì)工作創(chuàng)新的重點(diǎn)應(yīng)該放在對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的培訓(xùn)上，進(jìn)步人員的綜合素質(zhì)，這樣才能進(jìn)步工會(huì)的工作質(zhì)量和效率。企業(yè)可以定期開展工會(huì)干部的內(nèi)部培訓(xùn)或講座等活動(dòng)，組織工會(huì)人員及時(shí)學(xué)習(xí)、充電。此外，企業(yè)也應(yīng)該及時(shí)選拔優(yōu)秀人才參加到工會(huì)組織中去，提升工會(huì)人員的整體素質(zhì)。3.積極創(chuàng)新工會(huì)溝通方式加強(qiáng)溝通可以促進(jìn)工會(huì)工作的順利開展，也能加強(qiáng)工會(huì)組織與群眾的聯(lián)絡(luò)。在國有企業(yè)工會(huì)組織創(chuàng)新時(shí)，可以采用與地方工會(huì)____組織加強(qiáng)溝通的方法。國有企業(yè)工會(huì)____機(jī)制需要不斷地建立健全，但同時(shí)，國有企業(yè)也需要借助地方工會(huì)或是產(chǎn)業(yè)工會(huì)等組織的協(xié)調(diào)，幫助國有企業(yè)的工會(huì)組織有效解決在進(jìn)展____工作時(shí)遇到的各種問題。首先，企業(yè)工會(huì)要做好社會(huì)法律效勞工作。在幫助企業(yè)困難職工進(jìn)展相關(guān)____活動(dòng)時(shí)，可以借助縣、區(qū)等地方工會(huì)的協(xié)調(diào)幫助。其次，基層工會(huì)要重視典型個(gè)案的____工作。特別是影響特別大的案件，工會(huì)組織要及時(shí)與____部門協(xié)商，依靠法律援助或媒體幫助等方式做好____工作。最后，國有企業(yè)工會(huì)要集中企業(yè)內(nèi)部的力量，建立一個(gè)與勞動(dòng)保障部門聯(lián)絡(luò)的部門，重點(diǎn)解決企業(yè)員工遇到的各種問題，做好國有企業(yè)員工的____工作。4.加強(qiáng)工會(huì)工作的創(chuàng)新，進(jìn)步企業(yè)的效勞才能國有企業(yè)工會(huì)組織歸根到底是為企業(yè)的員工效勞，工會(huì)工作的完善不僅關(guān)系員工滿意度，還關(guān)系著企業(yè)的順利開展。所以，企業(yè)工會(huì)組織要做好創(chuàng)新工作，加強(qiáng)工會(huì)的效勞才能。應(yīng)實(shí)行制度信息公開化，從制度上進(jìn)展完善;定期實(shí)行員工滿意度評(píng)價(jià)，針對(duì)缺乏的地方及時(shí)進(jìn)展改善。從實(shí)處做好效勞工作，才能保證企業(yè)員工為企業(yè)做出奉獻(xiàn)，從而提升企業(yè)的整體質(zhì)量。工會(huì)工作方案篇4一、指導(dǎo)思想以全面貫徹落實(shí)中央對(duì)工會(huì)工作的重要指示和省、市、縣委《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)新時(shí)期工會(huì)工作意見》為契機(jī)；以進(jìn)步工會(huì)工作程度、才能和績效為重點(diǎn)；以創(chuàng)新工會(huì)方法為途徑，團(tuán)結(jié)發(fā)動(dòng)、帶著全鎮(zhèn)小學(xué)教職工為完成各項(xiàng)教育教學(xué)任務(wù)而努力工作并在構(gòu)建和諧校園中建功立業(yè)。二、工作重點(diǎn)及方法措施〔一〕強(qiáng)化學(xué)習(xí)，進(jìn)步認(rèn)識(shí)，明確新時(shí)期工會(huì)工作重要意義。做人需追求高尚境界，做事需具備敬業(yè)精神，意欲達(dá)此，離不開學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)是社會(huì)進(jìn)步和人的全面開展的需要，也是工會(huì)保持正確政治方向，進(jìn)步程度與才能的必要途徑和前提。擬把學(xué)習(xí)擺在首要位置，組織教職工扎扎實(shí)實(shí)地學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)內(nèi)容與形式：黨的十六屆五中全會(huì)文件、文章；中央和省、市、縣委關(guān)于加強(qiáng)工會(huì)工作指示精神；王兆國同志在江蘇考察時(shí)的重要講話、工會(huì)工作手冊(cè)等。多種形式并舉，做到“四個(gè)結(jié)合”：集中學(xué)習(xí)與分散學(xué)習(xí)相結(jié)合；組織培訓(xùn)與撰寫學(xué)習(xí)心得相結(jié)合；專題講座與座談消化相結(jié)合；研討磋商與匯報(bào)交流相結(jié)合；學(xué)習(xí)目的與要求：進(jìn)步全鎮(zhèn)小學(xué)教職工的理論程度，把思想統(tǒng)一到學(xué)校的目的任務(wù)上來，把智慧和力量凝聚到學(xué)校的開展規(guī)劃上來，增強(qiáng)“走內(nèi)涵開展之路”的自覺性和堅(jiān)決性。進(jìn)一步明確當(dāng)前的形勢(shì)任務(wù)，增強(qiáng)做好工會(huì)工作使命感、責(zé)任感和緊迫感；充分認(rèn)識(shí)實(shí)現(xiàn)第十一個(gè)五年規(guī)劃提出的目的是包括廣闊教職工在內(nèi)的全國人民的根本利益所在，也是教職工在新時(shí)期的神圣使命；深化理解“十一五”規(guī)劃的精神本質(zhì)，堅(jiān)持以人為本，施行人才強(qiáng)國戰(zhàn)略意義和措施；準(zhǔn)確把握教育在“十一五”中的地位和作用；細(xì)心體會(huì)中央對(duì)工會(huì)組織的期望和重視；全面堅(jiān)持圍繞中心、效勞大局，鎖定“走內(nèi)涵開展之路”的強(qiáng)校目的，在構(gòu)建和諧校園中發(fā)揮積極作用。采取積極措施，穩(wěn)固學(xué)習(xí)成果，上半年組織一次學(xué)習(xí)心得交流會(huì)與讀書筆記展評(píng)，下半年組織一次征文比賽?！捕成谱C(jī)遇，突出重難點(diǎn)，推進(jìn)新時(shí)期工會(huì)工作的新跨越。以高度的政治敏銳性和深化的判斷力，把握住從中央到地方各級(jí)黨組織對(duì)工會(huì)組織、工會(huì)工作的重視，抓住全縣上下貫徹落實(shí)《中共贛榆縣委關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)新時(shí)期工會(huì)工作的意見》這一契機(jī)，打破僵持線和臨界點(diǎn)，使XX年的工會(huì)工作再上新臺(tái)階。其工作思想是：圍繞“一個(gè)中心”、抓住“兩個(gè)擅長”、施行“三個(gè)爭取”、做好“四個(gè)突出”：圍繞“一個(gè)中心”。學(xué)校工會(huì)堅(jiān)持圍繞教育教學(xué)這個(gè)中心，效勞于進(jìn)步教育質(zhì)量這個(gè)大局，引導(dǎo)教職工開展多種形式的教育教學(xué)活動(dòng)，為學(xué)校開展建功立業(yè)；引導(dǎo)教職工樹立正確的人才觀、教育觀、質(zhì)量觀，確保素質(zhì)教育落到實(shí)處；引導(dǎo)教職工正確對(duì)待改革中的利益調(diào)整，自覺站在改革的前列，以實(shí)際行動(dòng)支持學(xué)校的各項(xiàng)工作。抓住“兩個(gè)擅長”。一是擅長借勢(shì)、借風(fēng)、借力。充分利用學(xué)校行政搞活動(dòng)之機(jī)，相機(jī)融入工會(huì)工作，使學(xué)校工作、工會(huì)工作既融為一體，重點(diǎn)又名得彰顯，借助各部門的力量推開工會(huì)工作新拓展，完成年度工作任務(wù)，實(shí)現(xiàn)年度工作目的；二是擅長貼緊教育教學(xué)工作，貼緊教育教學(xué)工作就貼緊了學(xué)校工作的中心，在政治上保證教職工的主人翁地位，在制度上落實(shí)教職工的民主權(quán)利、經(jīng)濟(jì)利益和精神文化權(quán)益，團(tuán)結(jié)教職工為學(xué)校的開展作出應(yīng)有的奉獻(xiàn)。施行“三個(gè)爭取”。爭取黨支部對(duì)工會(huì)工作的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，依法維護(hù)教職工的合法權(quán)益，不斷探究和理論多層次、多樣化的____載體和實(shí)現(xiàn)方式；爭取行政重視、支持，努力加強(qiáng)自身建立，依法按章獨(dú)立自主地開展工作，發(fā)揮工會(huì)橋梁紐帶作用；爭取學(xué)校各職能部門的協(xié)助，配合學(xué)校各階段的主要工作，協(xié)同有關(guān)部門有效地組織生動(dòng)、豐富、有意義的教育活動(dòng)。做好“四個(gè)突出”。突出重點(diǎn)是實(shí)現(xiàn)新時(shí)期工會(huì)工作新會(huì)議的重要點(diǎn)，在實(shí)際工作中注重突出黨和國家的根本點(diǎn)，突出學(xué)校工作的中心點(diǎn)，突出工會(huì)工作的難點(diǎn)，突出教職工關(guān)注的熱點(diǎn)，推開工會(huì)的新拓展?！踩硺?gòu)建機(jī)制，發(fā)揮職能，維護(hù)和表達(dá)教職工合法權(quán)益。維護(hù)是工會(huì)的根本職能。工會(huì)存在的根底和意義決定了工會(huì)在任何時(shí)候，任何情況下，都必須把實(shí)現(xiàn)和維護(hù)教職工的利益作為各項(xiàng)工作的根本出發(fā)點(diǎn)。以全總《關(guān)于加強(qiáng)協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系，實(shí)在維護(hù)職工合法權(quán)益，推動(dòng)構(gòu)建社會(huì)和諧社會(huì)的決定》為根據(jù)，著力推動(dòng)____機(jī)制建立，完善____方式，創(chuàng)新____載體，增強(qiáng)____實(shí)效。本年度重點(diǎn)建立兩方面的機(jī)制：教職工民主管理，民主參與和民主監(jiān)視機(jī)制。充分發(fā)揮教代會(huì)的頭參與、頭維護(hù)作用，重在落實(shí)職權(quán)、完善機(jī)制、進(jìn)步質(zhì)量上下功夫，重點(diǎn)做好四個(gè)方面的工作，一是注重教代會(huì)閉合期間的民主管理、民主監(jiān)視的'實(shí)現(xiàn)，行使好教代會(huì)工作機(jī)構(gòu)的職責(zé)，落實(shí)好教代會(huì)決議，維護(hù)教職工知情權(quán)、參與權(quán)、通過權(quán)和監(jiān)視權(quán)。發(fā)揮代表責(zé)任制的作用，堅(jiān)持凡涉及教職工切身利益的事項(xiàng)須經(jīng)教代會(huì)討論通過，條件答應(yīng)時(shí)實(shí)行票決制；二是在黨支部領(lǐng)導(dǎo)下，積極推進(jìn)教代會(huì)民主評(píng)議領(lǐng)導(dǎo)干部制度，促進(jìn)民主決策、科學(xué)治校；三是繼續(xù)推行校務(wù)公開，強(qiáng)力推進(jìn)《厲莊鎮(zhèn)小學(xué)校務(wù)公開施行方案》的落實(shí)，在標(biāo)準(zhǔn)上下功夫，并向過程公開，全面公開和深度公開推進(jìn)；四是繼續(xù)做好“學(xué)校目的共保協(xié)議制”，使之在學(xué)校教育教學(xué)管理中發(fā)揮更大作用。工會(huì)工作方案篇5人保財(cái)險(xiǎn)葫蘆島市三季度工會(huì)工作小結(jié)我公司工會(huì)在省公司工會(huì)及市公司黨政領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞公司的各項(xiàng)工作，大力開展企業(yè)文化宣傳，扎扎實(shí)實(shí)開展技能大比武活動(dòng)，關(guān)心員工生活，全面開展員工集體活動(dòng)，為公司完成各項(xiàng)任務(wù)注入了文化活力，樹立了“司興我榮，司衰我恥”的理念，充分調(diào)動(dòng)了員工的積極性，發(fā)揮好了工會(huì)的作用?，F(xiàn)將第三季度工會(huì)工作小結(jié)如下：一、主要工作〔一〕開展愛心活動(dòng)，建立“員工關(guān)愛工程”。葫蘆島市分公司關(guān)心員工的工作和生活。制定員工生日表，在員工生日時(shí)候贈(zèng)送禮品，祝賀生日；六一兒童節(jié)為不滿１４歲的員工子女發(fā)放節(jié)日禮品；8月份為考入大學(xué)子女發(fā)放獎(jiǎng)學(xué)金；對(duì)退休的老員工和在崗員工及其家屬〔父母及配偶〕生病住院及時(shí)探望慰問；員工的父母去世前往悼念慰問?！捕掣愫脝T工福利待遇，提升員工幸福感。公司真心關(guān)愛員工的安康與平安，每逢重大節(jié)日，及時(shí)組織安排好節(jié)日物資的采購和發(fā)放。在“八一”建軍節(jié)和“重陽節(jié)”，葫蘆島市分公司召開了復(fù)轉(zhuǎn)軍人代表座談會(huì)和老干部座談會(huì)，向轉(zhuǎn)退伍軍人和老同志們致以了節(jié)日的問候,發(fā)放了慰問品,增強(qiáng)了公司的凝聚力和員工的幸福感指數(shù)，為企業(yè)開展注入了動(dòng)力。〔三〕開展崗位技能大比武，提升員工競爭力。為繼續(xù)加強(qiáng)根本知識(shí)學(xué)習(xí)，經(jīng)受新考驗(yàn)。進(jìn)步效勞意識(shí)，強(qiáng)化效勞新標(biāo)準(zhǔn)。積極適應(yīng)崗位新要求，樹立公司新形象。葫蘆島市分公司工會(huì)組織開展了崗位技能大比武活動(dòng)，活動(dòng)激發(fā)了全轄員工崗位大練兵的極積性、自覺性、參與性，形成了比、學(xué)、趕、超的良好氣氛，發(fā)現(xiàn)選拔了一批業(yè)務(wù)精、才能強(qiáng)、素質(zhì)高的骨干員工。到達(dá)進(jìn)一步扎實(shí)業(yè)務(wù)及技能根本功，進(jìn)步綜合素質(zhì)的以賽促學(xué)和以賽選優(yōu)的目的。〔四〕開展集體活動(dòng)，增強(qiáng)凝聚力和向心力。組織員工“登水上長城，展人保風(fēng)采”以及“VIP客戶西部之旅”考察等一系列的活動(dòng)，把集體活動(dòng)同業(yè)務(wù)競賽嚴(yán)密的聯(lián)絡(luò)起來，通過這些活動(dòng)豐富了員工的業(yè)余生活，溝通與客戶之間的聯(lián)絡(luò)。加強(qiáng)了員工之間、客戶之間、領(lǐng)導(dǎo)之間的溝通與聯(lián)絡(luò)。同時(shí)積極參加行業(yè)協(xié)會(huì)組織的籃球比賽，并獲得了第一名的好成績。〔五〕加強(qiáng)企業(yè)文化建立，鼓勵(lì)員工發(fā)奮圖強(qiáng)。公司工會(huì)的圖書室、活動(dòng)室豐富職工業(yè)余文化生活，公司一樓大廳電子大屏幕，每周定時(shí)更換宣傳內(nèi)容，就員工的典范典范行為予以宣傳。在公司內(nèi)部打造積極向上，學(xué)習(xí)比拼氣氛。進(jìn)步了企業(yè)整體競爭力。二、存在的問題1.工會(huì)工作人員為兼職，工作相對(duì)繁雜，難以較好的完成工會(huì)工作。2.員工對(duì)工會(huì)的認(rèn)識(shí)有限，認(rèn)為工會(huì)就是搞福利，發(fā)東西，在工會(huì)工作涉及到自己時(shí)，有利靠前，無就靠后的現(xiàn)象偶有存在。三、四季度工作安排1.做好公司工會(huì)和上級(jí)黨組織部署的各項(xiàng)工作任務(wù)。2.制訂方案，召開工會(huì)會(huì)員大會(huì)。3.組織開展元旦、春節(jié)送溫暖活動(dòng)。4.組織籌備員工安康體檢活動(dòng)。5.認(rèn)真進(jìn)展回頭看，查找機(jī)制和制度上的缺乏，搞好今年收尾和明年籌劃工作。特此匯報(bào)。工會(huì)工作方案篇620xx年是“十一五”方案的開局之年，是集團(tuán)公司進(jìn)一步加強(qiáng)管理、深挖內(nèi)潛，實(shí)現(xiàn)超常規(guī)開展的重要一年，同時(shí)，也是我場(chǎng)夯實(shí)根底、加快開展，實(shí)現(xiàn)二次創(chuàng)業(yè)的重要一年。按照上級(jí)安排，20xx年鹽場(chǎng)工會(huì)工作總的指導(dǎo)思想是：以黨的十六大和十六屆四中、五中全會(huì)精神為指導(dǎo)，圍繞消費(fèi)經(jīng)營工作中心任務(wù)，與時(shí)俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，積極轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，實(shí)在履行職責(zé)，發(fā)動(dòng)組織廣闊職工為實(shí)現(xiàn)企業(yè)安康快速開展建功立業(yè)。在詳細(xì)工作中，重點(diǎn)抓好以下幾個(gè)方面：1、認(rèn)真開展技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)，增加企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益。進(jìn)步原鹽產(chǎn)量和質(zhì)量、嚴(yán)控消費(fèi)本錢、改善消費(fèi)條件，是當(dāng)前我們一切工作的重中之重，只有不斷進(jìn)步企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益，廣闊職工的切身利益才能得到保障。各工會(huì)組織一定要突出中心，抓住重點(diǎn)，把干部職工的智慧和力量凝聚到抓消費(fèi)、增效益上來。要按照科學(xué)開展觀的要求，要圍繞原鹽提質(zhì)增產(chǎn)、節(jié)能降耗、挖潛增效目的，組織開展全員、全過程、全方位的經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)。要認(rèn)真開展“3510”合理化建議和技術(shù)革新活動(dòng)，即全年每個(gè)職工至少提3條合理化建議，每個(gè)班組完成5項(xiàng)小改小革，每個(gè)工區(qū)(車間)實(shí)現(xiàn)10項(xiàng)較大技術(shù)創(chuàng)新工程。同時(shí)，加大鼓勵(lì)力度，20xx年底，場(chǎng)工會(huì)準(zhǔn)備對(duì)效益較好的20個(gè)工程，進(jìn)展6000—10000元的獎(jiǎng)勵(lì)，并對(duì)做出突出奉獻(xiàn)的予以重獎(jiǎng)。2、認(rèn)真開展勞動(dòng)競賽活動(dòng)，掀起“比學(xué)趕幫超”新高潮。本著簡化程序、突出實(shí)效的原那么，圍繞賽產(chǎn)量、賽質(zhì)量、賽銷量、賽本錢、賽平安，開展好社會(huì)勞動(dòng)競賽活動(dòng)，年底總場(chǎng)對(duì)全年活動(dòng)競賽中表現(xiàn)突出的優(yōu)勝單位和個(gè)人給予獎(jiǎng)勵(lì)。要繼續(xù)深化“破紀(jì)錄、爭一流”指標(biāo)競賽活動(dòng)，各單位要將消費(fèi)經(jīng)營指標(biāo)進(jìn)一步分析^p，找出起決定作用的重要指標(biāo)，并與歷史最好程度、同行業(yè)最好程度比擬，找出差距，認(rèn)真開展對(duì)口賽和對(duì)手賽，爭取年內(nèi)再有3—5項(xiàng)指標(biāo)創(chuàng)出新紀(jì)錄。3、深化開展女職工建功立業(yè)活動(dòng)，充分發(fā)揮半邊天的作用。組織女職工繼續(xù)開展雙文明巾幗建功立業(yè)活動(dòng)，“三八”節(jié)期間將評(píng)出“巾幗紅旗崗”、“女狀元”、“先進(jìn)女職工”等一系列女工先進(jìn)集體和個(gè)人。4、大力施行職工素質(zhì)工程，實(shí)在加強(qiáng)職工隊(duì)伍建立。繼續(xù)做好《工會(huì)法》、《勞動(dòng)法》的學(xué)習(xí)和貫徹落實(shí)。加強(qiáng)形勢(shì)任務(wù)教育，使廣闊職工正確對(duì)待各種利益關(guān)系的調(diào)整，做深化改革、促進(jìn)改革的中堅(jiān)力量。通過舉辦消費(fèi)管理培訓(xùn)班等形式，對(duì)全場(chǎng)工區(qū)正、副主任和技術(shù)班長全部輪訓(xùn)一遍，進(jìn)步職工技術(shù)素質(zhì)，盡快改變被動(dòng)場(chǎng)面。積極開展“愛我海化、愛我鹽場(chǎng)、做文明職工”活動(dòng)，幫助廣闊職工自覺更新知識(shí)，轉(zhuǎn)變觀念，進(jìn)步技能，以開展職業(yè)道德建立“雙十佳”評(píng)選活動(dòng)為載體，培育道德型職工;以創(chuàng)立學(xué)習(xí)型組織活動(dòng)為載體，培育知識(shí)型職工。5、突出維護(hù)根本職責(zé)，加強(qiáng)____機(jī)制建立。進(jìn)一步完善以職代會(huì)為根本形式的民主管理和民主監(jiān)視機(jī)制，拓寬職工參政議政渠道。深化施行廠務(wù)公開，年初，各工會(huì)組織要對(duì)全場(chǎng)的廠務(wù)公開欄進(jìn)展一次集中補(bǔ)充和修訂完善，將工資浮動(dòng)、獎(jiǎng)金發(fā)放、生活核算、本錢控制、拉塑料扣款等內(nèi)容全部公開，把民主管理和民主監(jiān)視落到實(shí)處。6、加強(qiáng)幫扶救助工作，努力為職工辦實(shí)事、辦好事。加大互助互濟(jì)基金會(huì)和職工保險(xiǎn)互助會(huì)建立力度，進(jìn)步職工入會(huì)率，對(duì)符合條件的及時(shí)給予救助。深化施行“送溫暖工程”，對(duì)生病、住院的職工及時(shí)組織看望。對(duì)職工突發(fā)性的家庭災(zāi)難，要及時(shí)發(fā)動(dòng)職工進(jìn)展捐款救助。對(duì)貧困、偏遠(yuǎn)地區(qū)的臨時(shí)工，要及時(shí)組織捐衣捐物。進(jìn)一步完善對(duì)特困、困難和一般性困難職工的幫扶救助效勞，年底在集團(tuán)公司救助的根底上，再拿出7000元以上給予救助。7、認(rèn)真履行勞動(dòng)保護(hù)群眾監(jiān)視的職責(zé)，實(shí)在保障職工的生命安康權(quán)利。繼續(xù)深化開展“安康杯”競賽活動(dòng)，普及平安知識(shí)教育，增強(qiáng)職工自我保護(hù)意識(shí)。加強(qiáng)對(duì)女職工平安衛(wèi)生狀況的監(jiān)視，最大限度地調(diào)動(dòng)廣闊職工消費(fèi)的積極性、創(chuàng)造性。8、強(qiáng)化職工食堂管理，進(jìn)步職工生活程度。進(jìn)一步建立健全本錢核算、物品出入庫制度，落實(shí)環(huán)境、食品和個(gè)人衛(wèi)生預(yù)防措施，在飯菜多樣化、價(jià)格合理化上下功夫，滿足不同地區(qū)、不同層次職工的就餐需要。20xx年，在全場(chǎng)41個(gè)職工食堂中，繼續(xù)開展?fàn)巹?chuàng)“六好職工食堂”競賽活動(dòng)，搞好職工生活的意見反應(yīng)搜集，有針對(duì)性地進(jìn)步一線職工生活程度。9、認(rèn)真開展文體活動(dòng)，活潑一線職工業(yè)余文化生活。要加強(qiáng)完善文化陣地根底建立，全年投資3萬元左右，為一線工區(qū)、泵站裝備電視機(jī)、vcd、撲克、象棋等必要設(shè)施和用品。認(rèn)真開展豐富多彩的文體活動(dòng)，20xx年，除積極參加集團(tuán)公司和開發(fā)區(qū)工會(huì)組織的春節(jié)文藝晚會(huì)、元宵節(jié)街頭文藝、演講比賽、卡拉ok比賽、職工消夏晚會(huì)、職工運(yùn)動(dòng)會(huì)、電工技能大賽、計(jì)算機(jī)技能大賽等各類文體活動(dòng)外，我場(chǎng)將于“三八”期間組織一次女工歌舞聯(lián)誼會(huì);4月初組織以愛崗敬業(yè)為主題的青年演講比賽，并選拔優(yōu)秀選手在全場(chǎng)進(jìn)展巡回演講;4月中旬舉行全場(chǎng)第六屆炊工比武;5月初組織撈鹽比賽;5月中旬組織以平安或法律教育為主要內(nèi)容的知識(shí)競賽;6月中旬組織乒乓球比賽;8月份組織撲克、象棋比賽;11月上旬組織職工卡拉ok比賽;11月底組織全場(chǎng)第二屆職工環(huán)場(chǎng)接力賽。要通過以上活動(dòng)，更好地調(diào)動(dòng)廣闊職工的工作積極性。各單位也要結(jié)合實(shí)際，以歌頌鹽場(chǎng)、歌頌勞動(dòng)，贊美鹽工、贊美生活為主題，適時(shí)、適當(dāng)?shù)亟M織小型、靈敏的文體活動(dòng)，豐富職工八小時(shí)以外的生活。10、加強(qiáng)工會(huì)自身建立，增強(qiáng)組織活力。各單位工會(huì)要在開拓創(chuàng)新上下功夫，努力探究新形勢(shì)下工會(huì)工作規(guī)律，尋求工會(huì)工作新的打破。要加強(qiáng)作風(fēng)建立，經(jīng)常深化職工群眾，傾聽職工的呼聲，理解企業(yè)改革、構(gòu)造調(diào)整給職工隊(duì)伍、勞動(dòng)關(guān)系帶來的新變化，反映職工的要求，解決職工的實(shí)際困難。要加強(qiáng)工會(huì)組織自身建立，夯實(shí)好會(huì)員管理根底，抓好會(huì)費(fèi)的收支管理及工會(huì)儲(chǔ)金會(huì)工作的管理，增強(qiáng)工會(huì)組織的整體工作才能和程度?？傊?，在新的一年里，我們要在集團(tuán)公司黨委和集團(tuán)公司工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下，解放思想，與時(shí)俱進(jìn)，忠實(shí)地履行維護(hù)職工合法權(quán)益的根本職責(zé)，緊緊圍繞企業(yè)改革和開展的中心任務(wù)，團(tuán)結(jié)帶著廣闊職工群眾，為加快企業(yè)開展做出新的更大奉獻(xiàn)。工會(huì)工作方案篇7以進(jìn)步教職工整體素質(zhì)為目的，實(shí)在加強(qiáng)老師隊(duì)伍建立，學(xué)校民主建立和工會(huì)自身建立，認(rèn)真履行工會(huì)的根本職能，不斷適應(yīng)教育改革開展的需要，團(tuán)結(jié)和發(fā)動(dòng)全校廣闊教職工，全面建立小康社會(huì)發(fā)揮工會(huì)應(yīng)有的作用。一、發(fā)揮工會(huì)思想宣傳工作的優(yōu)勢(shì)。1、充分發(fā)揮教育工會(huì)的優(yōu)勢(shì)，積極營造良好的學(xué)習(xí)氣氛。通過各種載體，堅(jiān)持寓教于樂的學(xué)習(xí)形式，堅(jiān)持不懈地用十六大精神武裝、教育廣闊教職工，要充分發(fā)揮工會(huì)自身的優(yōu)勢(shì)和特點(diǎn)，用理論指導(dǎo)工作，保持與時(shí)俱進(jìn)的精神狀態(tài)。通過組織學(xué)習(xí)、言論營造、典型營造、典型引導(dǎo)、等活動(dòng)形式，把廣闊教職工的思想認(rèn)識(shí)統(tǒng)一到十六大精神上來。2、實(shí)在加強(qiáng)教職工的思想政治工作。深化貫徹《公民道德建立施行綱要》和《全國中小學(xué)老師職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn)》，針對(duì)師德方面反映出來的問題，在理論中不斷融入新的內(nèi)涵，注入新的措施，創(chuàng)造新的載體，力求師德教育活動(dòng)更有針對(duì)性和實(shí)效性。3、充分發(fā)揮工會(huì)工作優(yōu)勢(shì)，協(xié)助黨組織做好宣傳工作，配合黨政不斷調(diào)動(dòng)教職工教書育人的自覺性。4、發(fā)揮先進(jìn)典型教育的輻射作用，及時(shí)捕捉和總結(jié)一些先進(jìn)典型，通過典型示范，群體共振的方式，有效地發(fā)揮典型的輻射效應(yīng)。注重用身邊的人、身邊的事，教育啟發(fā)廣闊教職工的思想和行為，通過典型引導(dǎo)，典范鼓勵(lì)，讓廣闊教職工進(jìn)一步明確目的，樹立標(biāo)桿，形成你追我趕、爭先創(chuàng)優(yōu)，敢為一流的良好競爭氣氛，以創(chuàng)新的精神構(gòu)建師表工程。二、堅(jiān)決不移地貫徹黨的依靠方針，進(jìn)一步加大依法治教的力度。1、學(xué)校工會(huì)貫徹面對(duì)教育改革和開展的新形勢(shì)，學(xué)校工會(huì)應(yīng)主動(dòng)參與推進(jìn)學(xué)校的民主管理和民主監(jiān)視，堅(jiān)持依法治教，堅(jiān)決不移地推動(dòng)黨的依靠方針的貫徹落實(shí)，調(diào)動(dòng)和保護(hù)教職工參與教育改革開展的主人翁積極性。2、緊緊圍繞教育改革開展的大局，進(jìn)一步加大依法治教的力度，堅(jiān)持教代會(huì)制度，召開學(xué)校第八屆教代會(huì)第一次會(huì)議，全面落實(shí)教代會(huì)職權(quán)，實(shí)在承當(dāng)起教代會(huì)工作機(jī)構(gòu)的職責(zé)，進(jìn)步教代會(huì)質(zhì)量，催促行政認(rèn)真辦理教職工的提案，完善教代會(huì)的評(píng)估和考核，繼續(xù)推進(jìn)民主評(píng)議校級(jí)和中層領(lǐng)導(dǎo)的制度，積極推動(dòng)學(xué)校民主管理。3、積極推進(jìn)校務(wù)公開工作，進(jìn)一步完善校務(wù)公開制度，學(xué)校工會(huì)要本著真實(shí)為本，重在監(jiān)視的原那么，依法加強(qiáng)頭參與，堅(jiān)持把教代會(huì)作為校務(wù)公開的主要載體，催促學(xué)校行政辦好校務(wù)公開欄，保證校務(wù)公開的真實(shí)性、時(shí)效性和實(shí)效性。三、堅(jiān)持開展是第一要?jiǎng)?wù)，引導(dǎo)廣闊教職工在教育改革與創(chuàng)新的進(jìn)程中建功立業(yè)。1、堅(jiān)持開展是第一要?jiǎng)?wù)，必須結(jié)實(shí)確立情系教育、效勞教育的指導(dǎo)思想，堅(jiān)持以教書育人為中心，發(fā)揮群眾組織的特點(diǎn)，堅(jiān)持從學(xué)校實(shí)際出發(fā)，尋求參與角度，從推進(jìn)素質(zhì)教育的大局入手，把工會(huì)工作重點(diǎn)落實(shí)到教書育人的主題上，通過組織開展各種形式活動(dòng)，把廣闊教職工的智慧和力量凝聚到施行素質(zhì)教育的主旋律上。2、學(xué)校工會(huì)繼續(xù)力爭兩個(gè)率先主題教育活動(dòng)，緊扣解放思想、堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)的主旋律，把工會(huì)工作同教育開展改革嚴(yán)密結(jié)合起來，引導(dǎo)廣闊教職工認(rèn)清形勢(shì)，明確工人階級(jí)的的歷史責(zé)任，凝聚教職工的智慧和力量，為加快實(shí)現(xiàn)兩個(gè)率先目的，發(fā)揮教職工在實(shí)現(xiàn)兩個(gè)率先進(jìn)程中的先行作用，不斷進(jìn)步廣闊老師的創(chuàng)新才能和工作程度，掌握現(xiàn)代化教學(xué)手段和教育技能，使廣闊老師以高尚的品德和修養(yǎng)、淵博的知識(shí)和智慧，精湛的教學(xué)藝術(shù)，真正成為先進(jìn)消費(fèi)力和先進(jìn)文化的弘揚(yáng)者和推動(dòng)者。3、積極推進(jìn)青年老師隊(duì)伍建立，堅(jiān)持師徒結(jié)對(duì)，以創(chuàng)立青藍(lán)文明崗為主題，進(jìn)一步推動(dòng)崗位成才、崗位練兵的活動(dòng)，促進(jìn)老師文明執(zhí)教，標(biāo)準(zhǔn)師德行為。通過各種有效的載體，引導(dǎo)青年老師確立強(qiáng)烈的競爭意識(shí)和發(fā)奮進(jìn)取精神，擴(kuò)大和培養(yǎng)青年骨干老師隊(duì)伍范圍，引導(dǎo)青年老師確立強(qiáng)烈的競爭意識(shí)和發(fā)奮進(jìn)取精神，并幫助青年老師排除學(xué)習(xí)、工作、生活上的困難和思想上的疑慮，為他們多辦實(shí)事好事，擴(kuò)大和培養(yǎng)青年骨干老師隊(duì)伍范圍，引導(dǎo)青年老師確立強(qiáng)烈的競爭意識(shí)和發(fā)奮進(jìn)取精神，并幫助青年老師排除學(xué)習(xí)、工作、生活上的困難和思想上的疑慮，在參與各項(xiàng)活動(dòng)中得到更多的鍛煉，打造發(fā)奮進(jìn)取的良好環(huán)境，為他們多辦實(shí)事好事，為青年老師安康成長盡工會(huì)組織的一份力。4、繼續(xù)抓好女教職工巾幗建功活動(dòng)，圍繞強(qiáng)化素質(zhì)、創(chuàng)新建功、自主創(chuàng)業(yè)、愛心助困、家庭文明的要求，組織開展各類有益于教職工工作開展的活動(dòng)，進(jìn)一步進(jìn)步女教的整體素質(zhì)。同時(shí)，在總結(jié)經(jīng)歷的根底上，穩(wěn)步推進(jìn)爭創(chuàng)巾幗文明示范崗活動(dòng)，力求爭創(chuàng)活動(dòng)更有實(shí)效，為教育事業(yè)建功立業(yè)。四、忠實(shí)地履行工會(huì)的根本職責(zé)，真心實(shí)意施行送溫暖工程。1、只有堅(jiān)持黨的群眾道路的標(biāo)準(zhǔn)，忠實(shí)地履行工會(huì)的根本職責(zé)，才能更好地發(fā)揮黨聯(lián)絡(luò)教職工群眾的橋梁紐帶作用。工會(huì)干部要增強(qiáng)政治意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和代表意識(shí)，實(shí)在轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，少說空話、多辦實(shí)事，使工會(huì)始終置于群眾之中。加強(qiáng)調(diào)查研究，及時(shí)把握教職工的思想脈搏，理解教職工的思想動(dòng)態(tài)，及時(shí)反映教職工的意愿和要求，傾聽教職工的呼聲，想教職工所想，急教職工所急，堅(jiān)持為教職工說話辦事，努力做教職工的有心人、知心人、貼心人。2、繼續(xù)深化送溫暖工程，不斷拓寬送溫暖工程的范圍和形式，推動(dòng)送溫暖工程的經(jīng)?；?、制度化、社會(huì)化。堅(jiān)持為遭受特殊困難和重大困難的教職工排憂解難，全體教職工參加互助補(bǔ)充保險(xiǎn)，積極借助黨政和社會(huì)各方面的力量，盡最大努力為特困教職工解決生活上的困難。3、送溫暖活動(dòng)要逐步向精神、權(quán)益、生活、安康等方面拓寬，進(jìn)一步發(fā)揮學(xué)校工會(huì)組織的特色優(yōu)勢(shì)，大力開展教職工喜聞樂見的各類文體活動(dòng)，不斷豐富教職工的精神文化生活。五、加強(qiáng)工會(huì)自身建立，努力發(fā)揮工會(huì)組織的橋梁紐帶作用。1、認(rèn)真履行工會(huì)參與、維護(hù)、教育、建立職能，繼續(xù)開展建立先進(jìn)教工之家的活動(dòng)，從學(xué)校的實(shí)際出發(fā)，進(jìn)一步落實(shí)建家措施，并做好新老師的入會(huì)工作，把學(xué)校工會(huì)組織真正建立成為黨政信任、教職工群眾信賴的教工之家。2、積極配合黨政做好離退休教職工的工作，支持退教組織開展工作，充分調(diào)動(dòng)他們的熱情，為學(xué)校教育繼續(xù)發(fā)揮余熱。努力為教職工營造一個(gè)安康、向上、高雅、寬松的學(xué)習(xí)、工作、生活環(huán)境，促進(jìn)教育改革順利進(jìn)展。工會(huì)工作方案篇8新的一年是我廠居安思危，攻堅(jiān)破難，挑戰(zhàn)自我，再圖開展，努力創(chuàng)始“十一五”工作新場(chǎng)面的重要一年，是“十一五”規(guī)劃的第一年，是工廠進(jìn)步管理程度、持續(xù)開展的關(guān)鍵一年。工廠黨政領(lǐng)導(dǎo)班子已以嚴(yán)肅的科學(xué)態(tài)度制定出工廠“十一五”期間工作指導(dǎo)思想、二零零八年消費(fèi)經(jīng)營方針和二零零八年經(jīng)營總目的及20xx年重點(diǎn)工作，廠工會(huì)20xx年工作的總體要求和主要任務(wù)就是，團(tuán)結(jié)發(fā)動(dòng)全廠廣闊職工為“十一五”規(guī)劃建功立業(yè)，打好開局第一仗。按照總體要求，從工會(huì)工作全局出發(fā)，明年要著重做好幾方面工作：一是大力進(jìn)步職工素質(zhì)，增強(qiáng)創(chuàng)新才能，發(fā)動(dòng)組織我廠廣闊職工為實(shí)現(xiàn)“十一五”規(guī)劃建功立業(yè)；二是積極拓寬____途徑，加強(qiáng)工會(huì)組織領(lǐng)導(dǎo)下的____機(jī)制建立；三是繼續(xù)深化調(diào)查研究，采取有力措施，努力推進(jìn)企業(yè)工會(huì)建立。在突出上述重點(diǎn)工作的根底上，全面推開工會(huì)各項(xiàng)工作深化開展?！惨弧橙尕瀼芈鋵?shí)科學(xué)開展觀，鼓勵(lì)廣闊職工為完成“十一五”規(guī)劃開局之年的各項(xiàng)任務(wù)建功立業(yè)。20xx年是“十一五”規(guī)劃的開局之年，廠工會(huì)要緊緊圍繞全面完成工廠的各項(xiàng)任務(wù)，在大力進(jìn)步職工隊(duì)伍素質(zhì)、推動(dòng)企業(yè)增強(qiáng)自主創(chuàng)新才能、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)增長方式轉(zhuǎn)變、推進(jìn)深化改革等方面發(fā)揮積極作用，鼓勵(lì)全廠廣闊職工愛崗敬業(yè)、努力工作，開拓創(chuàng)新、獻(xiàn)計(jì)出力，積極投身我廠生存開展的偉大理論之中，為完成“十一五”規(guī)劃建功立業(yè)。各工會(huì)分會(huì)工會(huì)要認(rèn)真落實(shí)會(huì)議審議通過的郭廠長所做的《回首“十五”風(fēng)雨歷程再圖“十一五”全面開展》的工作報(bào)告精神，積極協(xié)助工廠行政抓好消費(fèi)經(jīng)營的開展及各項(xiàng)任務(wù)的完成，在推開工廠全面協(xié)調(diào)可持續(xù)開展上發(fā)揮更大作用。一是圍繞“十一五”規(guī)劃提出的奮斗目的，努力為工開展建言獻(xiàn)策，大力推動(dòng)涉及職工切身利益問題的逐步解決。要成立勞動(dòng)競賽委員會(huì)，抓好建功立業(yè)活動(dòng)的落實(shí)。二是引導(dǎo)廣闊職工認(rèn)清形勢(shì)、明確使命，引導(dǎo)職工轉(zhuǎn)變開展觀念，在加強(qiáng)技術(shù)創(chuàng)新、技術(shù)改造，增強(qiáng)企業(yè)競爭力上下功夫，推動(dòng)產(chǎn)業(yè)構(gòu)造優(yōu)化晉級(jí)和經(jīng)濟(jì)構(gòu)造調(diào)整。三是深化開展“我為節(jié)約作奉獻(xiàn)”活動(dòng)，引導(dǎo)職工增強(qiáng)節(jié)約意識(shí)，圍繞節(jié)能降耗，發(fā)動(dòng)職工改良工藝、技術(shù)和設(shè)備，大力推廣節(jié)能降耗、環(huán)境保護(hù)、平安消費(fèi)等方面的先進(jìn)適用技術(shù)，倡導(dǎo)節(jié)約型的消費(fèi)方式和消費(fèi)方式，促進(jìn)資節(jié)約型、環(huán)境友好型企業(yè)的建立。要進(jìn)一步加強(qiáng)職工素質(zhì)建立，深化開展職工素質(zhì)建立工程，努力進(jìn)步廣闊職工的思想道德素質(zhì)、科學(xué)文化素質(zhì)、技術(shù)技能素質(zhì)。大力宣傳廣闊工人在貫徹落實(shí)“十一五”規(guī)劃中的主力軍作用，宣傳“十五”期間勞動(dòng)模范的精神風(fēng)采，宣傳工會(huì)組織在全面貫徹落實(shí)科學(xué)開展觀、推動(dòng)構(gòu)建和諧社會(huì)中的重要地位，為實(shí)現(xiàn)“十一五”規(guī)劃營造濃重的社會(huì)言論氣氛。要關(guān)心保護(hù)勞模，加強(qiáng)對(duì)勞模的管理和效勞，進(jìn)一步推動(dòng)在全廠形成“尊重勞動(dòng)、尊重知識(shí)、尊重人才、尊重創(chuàng)造”的良好風(fēng)氣。二是努力加強(qiáng)職工思想政治工作，在廣闊職工中加強(qiáng)理想信念教育，大力弘揚(yáng)以愛崗敬業(yè)為核心的企業(yè)精神、以改革創(chuàng)新為核心的時(shí)代精神和以胸懷全局、甘于奉獻(xiàn)為核心的勞模精神，不斷增強(qiáng)職工主人翁責(zé)任感、使命感，更好地展示職工的時(shí)代風(fēng)貌。三是繼續(xù)深化開展“創(chuàng)立學(xué)習(xí)型組織、爭做知識(shí)型職工”活動(dòng)，施行高技能人才培訓(xùn)方案，為職工崗位成才搭建平臺(tái)；繼續(xù)大力推進(jìn)工會(huì)文化事業(yè)改革與開展，用先進(jìn)文化占領(lǐng)陣地。四是不斷增強(qiáng)職工民主法制意識(shí)，處理好工廠與個(gè)人、長遠(yuǎn)與近期的利益關(guān)系，堅(jiān)決不移地支持黨委和行政推進(jìn)企業(yè)開展的各項(xiàng)政策，主動(dòng)參與和努力推動(dòng)各項(xiàng)改革。〔二〕實(shí)在加強(qiáng)工會(huì)____機(jī)制建立，依法表達(dá)和維護(hù)職工合法權(quán)益。要把加強(qiáng)勞動(dòng)合同工作和平等協(xié)商、集體合同工作作為主要著力點(diǎn)，建立健全勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)機(jī)制。一是監(jiān)視檢查勞動(dòng)合同執(zhí)行情況，協(xié)助做好勞動(dòng)合同管理工作，標(biāo)準(zhǔn)企業(yè)用工行為，努力進(jìn)步勞動(dòng)合同履約率。二是貫徹施行新修訂的《集體合同規(guī)定》，把建立平等協(xié)商機(jī)制作為完善集體合同制度的重要內(nèi)容，實(shí)現(xiàn)企業(yè)平等協(xié)商制度化、標(biāo)準(zhǔn)化。三是積極開展工資集體協(xié)商要約行動(dòng)，加強(qiáng)對(duì)工資集體協(xié)議履行情況的監(jiān)視。同時(shí)，積極推行就職工勞動(dòng)定額管理、勞動(dòng)平安衛(wèi)生、女職工特殊權(quán)益保護(hù)等事項(xiàng)簽訂專項(xiàng)集體合同的工作。要把加強(qiáng)職代會(huì)建立作為重要切入點(diǎn)，建立健全職工民主管理制度。要把與職工切身利益親密相關(guān)的問題作為職工代表大會(huì)審議的重點(diǎn)，實(shí)在保證職代會(huì)職權(quán)行使到位，堅(jiān)持國有企業(yè)改制方案必須經(jīng)職代會(huì)審議，建立健全廠務(wù)公開工作責(zé)任制、責(zé)任考核制和責(zé)任追究制?！踩炒罅ν七M(jìn)企業(yè)工會(huì)建立，進(jìn)一步激發(fā)企業(yè)工會(huì)活力。充分發(fā)揮廠工會(huì)在推進(jìn)企業(yè)開展中的作用，要充分認(rèn)識(shí)加強(qiáng)企業(yè)工建立的重要性和緊迫性，繼續(xù)貫徹落實(shí)《中華全國總工會(huì)關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)基層工會(huì)工作的決定》，以組織建立為根底，以機(jī)制建立為核心，以職工評(píng)價(jià)為標(biāo)準(zhǔn)，以企業(yè)開展為目的，大力推進(jìn)企業(yè)工會(huì)建