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行政執(zhí)法領(lǐng)域不正之風(fēng)整治工作方案一、背景與意義行政執(zhí)法是政府行政管理的一種方式,也是政府實(shí)施法律、保障市民合法權(quán)益的重要手段。然而,一些行政執(zhí)法部門和工作人員在實(shí)踐中存在不正之風(fēng),如權(quán)力尋租、徇私枉法、濫用職權(quán)等,嚴(yán)重侵害了公民合法權(quán)益,損害了政府形象和相關(guān)部門權(quán)威。因此,加強(qiáng)行政執(zhí)法領(lǐng)域的不正之風(fēng)整治,具有重要的現(xiàn)實(shí)意義和深遠(yuǎn)的歷史意義。二、整治目標(biāo)全面深入地排查、糾正和預(yù)防行政執(zhí)法領(lǐng)域內(nèi)不正之風(fēng),以恢復(fù)公民合法權(quán)益,保障政府形象和行政部門權(quán)威。三、重點(diǎn)任務(wù)(一)建立健全行政執(zhí)法制度1、完善行政執(zhí)法法律制度,健全行政執(zhí)法規(guī)范化,制定行政執(zhí)法規(guī)則和標(biāo)準(zhǔn),使執(zhí)法工作有據(jù)可依。2、加強(qiáng)對行政執(zhí)法人員的培訓(xùn)和管理,提高行政執(zhí)法水平和執(zhí)法意識。3、建立和完善行政執(zhí)法監(jiān)督和問責(zé)機(jī)制,實(shí)行行政執(zhí)法公示制度,公開行政執(zhí)法的各個環(huán)節(jié),使執(zhí)法部門和執(zhí)法人員受到約束。(二)加強(qiáng)執(zhí)法人員教育1、堅(jiān)持全員培訓(xùn),加強(qiáng)執(zhí)法人員基本素質(zhì)教育,增強(qiáng)他們的法律意識、職業(yè)道德意識和公仆意識。2、加強(qiáng)執(zhí)法人員日常崗前培訓(xùn),使其能夠掌握合法執(zhí)法的正確方法和手段。3、加強(qiáng)對執(zhí)法人員思想政治工作,培養(yǎng)執(zhí)法人員對法律的尊重和對公民權(quán)益的保護(hù)意識。(三)加強(qiáng)調(diào)查和處理工作1、加強(qiáng)對行政執(zhí)法部門的監(jiān)督,建立行政執(zhí)法領(lǐng)域內(nèi)的不正之風(fēng)排查、審查、處置、督導(dǎo)和反饋機(jī)制。2、加大對典型案例的曝光力度,使公眾了解不正之風(fēng)、譴責(zé)不正之風(fēng),有效打擊不正之風(fēng)。3、針對典型案件進(jìn)行深入調(diào)查,制定有力的處置措施,及時糾正不正之風(fēng),恢復(fù)公民合法權(quán)益四、實(shí)施措施1、完善行政執(zhí)法內(nèi)部監(jiān)督機(jī)制,嚴(yán)格合理執(zhí)法審批制度,加強(qiáng)上下級行政部門執(zhí)法工作的對接和協(xié)作,健全內(nèi)部控制和監(jiān)督體系;2、建立健全行政執(zhí)法公示制度,實(shí)行公開執(zhí)法行為制度,確保執(zhí)法的公正和透明;3、對行政執(zhí)法人員進(jìn)行崗位職責(zé)分類培訓(xùn),根據(jù)實(shí)際工作需要,分層次、針對性進(jìn)行培訓(xùn);4、注重行政執(zhí)法人員思想政治工作,落實(shí)思想政治教育主體責(zé)任,嚴(yán)格執(zhí)行執(zhí)法紀(jì)律和公務(wù)員規(guī)則;5、加強(qiáng)各級執(zhí)法隊(duì)伍的建設(shè),不斷完善執(zhí)法隊(duì)伍的專業(yè)化、化育性、素質(zhì)化和等級化;6、對于發(fā)現(xiàn)的不正之風(fēng),要及時進(jìn)行處理、問責(zé),并根據(jù)情況完善相應(yīng)的處理機(jī)制,提高處置不正之風(fēng)的工作效率。五、預(yù)期成果通過本次行動,可以有效地排除行政執(zhí)法領(lǐng)域內(nèi)不正之風(fēng),保障公民合法權(quán)
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