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文檔簡介
經(jīng)典語錄名言警句司馬懿經(jīng)典語錄(簡短篇)1.花最紅的時候,也就是它要凋謝的時候,月亮最圓的時候,意味著它馬上就要缺了。人生在最巔峰的時候也是最容易出問題的。2.人生當中,第一個或者第一次永遠是難忘的,永遠比眼前的好,不是說第一個真的有多么好,而是因為那是第一個。3.常將有時思無時,眼前快樂不貶值;人生若只如初見,幸福美滿全出現(xiàn)。4.改變逆境的策略:1、抓住機遇,不留余地;2、內緊外松,留有余地;3、造足局勢,獲得認可。5.嫉恨的三個原則:嫉妒相似,不嫉妒不同;嫉妒強勢,不嫉妒弱勢;嫉妒易得,不嫉妒難得。6.一個人做事情,如果人人都覺得你了不起,說明你努力了;如果自己也覺得自己了不起,說明你發(fā)燒了。英雄和強者不是被敵人打敗的,都是被自己打敗的。7.訓練有素的人,遇到遺憾的事,積極地謀劃未來;未經(jīng)訓練的人,遇到遺憾的事,痛苦地后悔過去。8.不怕神一樣的對手,就怕豬一樣的隊友。9.權勝才必有辱,威勝德必有禍。10.中國古往今來所有的事變,都要三個條件:1、“勢”講的是民心向背;2、“局”講的是力量對比;3、“變”講的是時機條件。11.一個人事業(yè)要成功,沉著冷靜的心理素質是十分關鍵的。在我們的傳統(tǒng)文化中,這叫做“任憑風浪起,穩(wěn)坐釣魚船”,“每臨大事有靜氣”。12.人不缺打老虎的力量,缺的是打老虎的膽量。老虎在眼前的時候,你不怕它,你能把它打跑。老虎在天邊的時候,你怕它,它能把你嚇倒。13.溫室里養(yǎng)苗,養(yǎng)的是一棵纖弱的小草,野地里風雨中養(yǎng)苗,養(yǎng)的才是參天大樹。14.教育是指導不是指責,教育是示范而不是口傳。15.鼓勵B級的人做A級的事情,給培養(yǎng)對象犯錯誤搭個平臺。16.人生最大的成功是子女教育的成功,人生最大的失敗是子女教育的失敗。17.用利益獲得普通人的支持,用意義獲得高人的支持。18.利益點決定觀點,一個人有什么利益點,胸中自然就有什么樣的想法,這是基本規(guī)律。19.沒有利益是不行的,只有利益是不夠的。人除了利益之外還要理想、要意義、要認同。20.做事情能用資源和力量的人只是中等水平,能用謀略和人心的人那才是高等水平。21.真理真性,先真實再講理,看到真實的自己是一個人進步的開始,也是一個民族進步的開始。22.武力解決一時,文化解決一直,管理的高明之處不是讓人掉頭,而是讓人點頭。寧治一服,不治一死。司馬懿經(jīng)典語錄(經(jīng)典篇)1.夫將兵者,不戰(zhàn)則守,不守則走,不走則逃,不逃則死。-----------司馬懿2.夫處世之道,亦即應變之術,豈可偏執(zhí)一端?用兵之道,亦然如此,皆貴在隨機應變.--------司馬懿為人者,有大度成大器矣!3.---------司馬懿4.(諸葛亮)亮志大而不見機,多謀而少決,好兵而無權,雖提卒十萬,已墮吾畫中,破之必矣。------------司馬懿5.成功的秘訣其實就是熱情加堅持。6.任何學科都是深刻的片面。7.人的偏見都來自自己擅長的領域。8.我吃的鹽比你吃的米還多,我過的橋比你走的路還多,我見的鬼比你見的人都多。9.在判斷這個人的時候,我們可以看他的一貫性,他一貫的主張、一貫的行為、一貫的思維模式,通過一貫的行為,我們就能知道這個人是怎么回事。10.反常行為背后必定有意想不到的秘密。11.司馬懿在“空城計”中的策略:1、不求最好,但求滿意;2、無悔的選擇是好的選擇;3、絕不掉入別人準備好的選項里。12.最好是好的敵人。做事情,沒有百分之百的完美,只有百分之百的錯誤。13.后悔是選擇的影子,遺憾是人生的伴侶。14.了解自己,這叫明白;接受自己,這叫清醒;承認自己,這叫勇氣。一個人有了這三條,才能立于不敗之地。15.能開戰(zhàn)叫勇氣,會收兵叫智慧。人生就像跑高速,開車的人得記住,懂得踩油門那叫力量,懂得踩剎車那叫智慧。16.離成功最近的時候,風險最大,形勢一派大好的時候最容易犯錯誤。17.一個人,在做自己最擅長的事情的時候,也是最容易被別人抓住破綻的。18.一把刀最容易豁口的是刀刃,一條槍最容易磨損的是槍尖,一個團隊中最容易受到傷害的是冒尖的骨干。所以作為團隊領導,必須要學會保護刀刃、保護槍尖、保護優(yōu)秀的人。19.人生要過得好,必須處理好和“四老”的關系。哪“四老”呢?就是老爸、老師、老板、老婆。小的時候處理好和老爸的關系,上學了處理好跟老師的關系,工作了處理好跟老板的關系,成家了處理好跟老婆的關系。把這“四老”的關系都處理好了,那這日子就幸福了。20.任何重大的成功,說到底都是用人的成功。同理,任何重大的失敗,說到底都是用人的失敗。21.處理好和領導的關系的六字箴言:對付猜疑型領導,要:勤、謹、忍;對付記恨型領導,要:謙、溫、密。22.在領導身邊工作有三大忌諱:忌泄漏;忌輕慢;忌欺瞞。23.給能人戴緊箍,給庸人畫餅,對有本事的人要加強約束,對沒本事的人就得認真引導。24.如果在正式場合有人跟你開玩笑,或者用極隨便的態(tài)度跟你打招呼,那只能說明這個人想當眾顯示他跟你的關系不一般,有別于常人。25.當你迎合別人、照顧別人感受的時候,不能丟掉做人做事的基本原則。我們不能無原則地去迎合別人。司馬懿經(jīng)典語錄(流行篇)1.真理都是簡單的,真誠都是樸素的,真正的美都有單純的形式。越是真話越樸素,一個有很高技巧的人,能用樸素的語言說大實話,才叫真智慧。2.有技巧確實是好事,但是賣弄技巧就不是好事了。賣弄技巧這事說小了叫輕浮,說大了叫心術不正。3.給領導提意見,有兩點特別不要做:第一個是揭領導的短揭得狠,第二個是探領導的心探得準。4.應對突發(fā)事件的方法:1、提前判斷,矛盾公開;2、確認權威,合理行動;3、借人借勢,速戰(zhàn)速決。5.權威性跟人際關系的敏感性成反比,越有權威,越不用太在意人際關系。越?jīng)]權威,越要在乎人際關系。6.權威性就是自由度,權威性有多大,自由度就有多寬,有本事的人發(fā)脾氣,那叫個性,沒本事你敢發(fā)脾氣,那叫找死。7.用價值觀管高人,用制度管普通人,用人盯著小人。8.人這一輩子,順風順水的時候高歌猛進,那都不算本事,逆風逆水,走背字的時候,能心態(tài)正常,找準出路,臨危不亂,這才叫本事。9.人一旦有了不良情緒,決策質量和行動質量都會明顯下降。最常見的三種情形:憂傷、激動、疲憊。10.“支點策略”(刺猬法則):在復雜的形勢下,如果對局勢判斷不清,分析不透,就執(zhí)行自己最基本、最安全的一個策略。11.穩(wěn)定部隊的士氣和情緒有三個策略:1、保持一致,引入權威;2、借助暗示,輸出信心;3、調整情緒,合理解釋。12.日常工作中的心理暗示一定要有三個具體的特點和技巧:1、簡短有力,不能太長;2、正向積極;3、強烈肯定。13.很多時候,成功不是資源問題,是信心問題。有資源的人如果沒有信心照樣失敗。14.不快樂就裝快樂,裝時間長了就是真快樂,不聰明你就裝聰明,裝時間長了就是真聰明,當然了,裝傻時間長了就是真傻。15.成功從心開始,真正的成功者,在內心世界里,從一開始就要擁有強大的心理能量,相信自己一定成功,即使遇到再多苦難也不失去信心!成功是一種發(fā)自內心的信念。16.原諒別人的不原諒,理解別人的不理解,接受別人的不接受。這樣才能當領導。17.應對失敗和挫折的四種比較積極的應對方法:1、改進;2、替代;3、合理化;4、升華。18.失敗是人生的營養(yǎng)品,挫折是進步的基石。成功的人會轉化,把挫折、失敗轉化為前進的動力、人生的營養(yǎng)。19.
贊美對手的三個好處:1、展示你的胸懷;2、留有余地;3、隱形自夸。20.往下比一比會有幸福感,往周圍比一比會有進取心,如果總是抬頭往上比,會越比越失落,比來比去就受內傷了,所以人得善于調整心態(tài),才能活得自在舒心。21.在面對復雜矛盾和比較激烈的沖突局面的時候,應該學會用“正楷”的方式去做人和說話,而不是用“草書”的方式去做人和說話。22.為了化解激烈的內部競爭所產(chǎn)生的矛盾,三個策略:1、高調做事,低調做人;2、看清角色,做出姿態(tài);3、以退為進,只守不攻,其中五條原則:a、內外有別,大局為重;b、不越位,不搶功;c、用事實說話;d、高姿態(tài),高動機;e、提前做好規(guī)劃,控制局面。23.展示最稀缺的,才能獲得最大程度的認可。24.舉奸需機密,揚善要彰顯。25.一個領導,適度地進行自我暴露,袒露自己的真實感受,可以增加吸引力,增加支持率。26.一個高高在上的人,要露臉是不容易的,要露屁股是很容易的。27.要想展示才華、能力、閃光點非常難,但是要想展示缺點非常容易,不用刻意展示,大家都能看見。28.重大授權之前最要緊的三個溝通點:畫圈、畫餅、畫叉。29.一個人的內心世界就像一只彈簧,壓得越狠,反彈得越厲害。30.機會來的時候就如曇花一現(xiàn),雖然美麗,但是轉瞬即逝。31.很多事情,第一次想
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