安全教育培訓制度常用版（10篇）

第7頁共7頁安全教育培訓制度常用版一、主題內容與使用范圍本制度規(guī)定了安全培訓教育、活動的內容、形式與要求。本制度適用于本公司各項目部。二、管理職能1.一級教育。大中專實習生、新入公司員工由公司安全保衛(wèi)部負責組織進行教育。2.二、三級安全教育。大中專實習生和新入公司員工由各項目部負責組織實施教育。3.進場安全教育?；ú控撠煂π逻M項目施工的所有人員進行進場安全教育。4.特種作業(yè)人員安全培（復）訓。由設備管理部安全負責人擬定培（復）訓計劃并報公司工程部、項目經理落實專人組織送培。三、安全會議和安全活動的主要內容和要求____日常安全會議（1）公司安全例會每季一次工程部主持，公司安全主管經理、有關科室負責人、項目經理、分公司經理及其職能部門（崗位）安全負責人參加?？偨Y一季度的安全生產情況，分析存在的問題，對下季度的安全工作重點作出布置。（2）公司每年末召開一次安全工作會議，總結一年來安全生產上取得的成績和不足，對本年度的安全生產先進集體和個人進行表彰，并布置下一年度的安全工作任務。江西省祥云建設工程有限責任公司（3）工程部每月召開安全例會，由其工程部經理主持，安全分管領導、有關部門（崗位）負責人及外協(xié)單位負責人參加。內容：傳達上級安全生產文件、信息；對上月安全工作進行總結，提出存在問題；對當月安全工作重點進行布置，提出相應的預防措施。推廣安全生產中的典型經驗和先進事跡，以生產中發(fā)生的事故教育班組干部和廣大員工，從中吸取教育。由工程部做好會議記錄。（4）各班組在班前會上要進行講話，預想當前不安全因素，分析班組安全情況，研究布置措施。做到“三交一清”（即：交生產任務、交生產環(huán)境、交安全措施和清楚本班職工的思想及身體情況）。（5）工程部必須開展以項目體、職能崗位、班組為單位的每周安全日活動，每次時間不得少于2h，不得挪作它用。（6）班前安全講話和每周的安全活動日活動要做到有領導、有計劃、有內容、有記錄，防止走過場。（7）工人必須參加每周的安全活動日活動，各級領導及科室有關人員須定期參加基層班組的安全日活動，及時了解安全生產中存在的問題。2.每周的安全日活動內容（1）總結上周安全生產情況，布置本周安全生產要求，表揚安全生產中的好人好事；（2）討論分析典型事故，總結經驗，吸取教訓，找出事故原因，制訂預防措施；（3）開展反事故學習和崗位練兵。組織組織各類安全技術表演；（4）檢查安全規(guī)章制度執(zhí)行情況和消除事故隱患；（5）結合本單位安全生產情況，積極提出安全合理化建議；（6）學習安全生產文件、通報、安全規(guī)程及安全技術知識；（7）針對本單位安全生產中存在的問題，開展安全技術座談和攻關；（8）參加公司和本單位組織的各項安全活動。四、安全教育1.三級安全教育新進公司職工（包括新調入人員、實習生、代培人員等）必須進行三級安全教育，并經考試合格后方可上崗。（1）一級（公司級）安全教育：時間不少于15h，其教育內容：1）國家有關安全生產法令、法規(guī)和規(guī)定；2）本公司的性質、生產特點及安全生產規(guī)章制度；3）安全生產基本知識、消防知識及有害氣體防護常識；4）職業(yè)安全衛(wèi)生有關知識；5）本公司和同類型企業(yè)的典型事故教訓。（2）二級（工程部級）安全教育：時間不少于15h，其教育內容：1）本單位概況，生產或工作特點，主要設施、設備的危險源和相應的安全措施和注意事項；2）本單位安全生產實施細則及安全技術操作規(guī)程；3）安全設施、工具、個人防護用品、急救器材、消防器材的性能和使用方法等；4）以往的事故教訓。（3）三級（班組級）安全教育。由班長或班組安全員負責教育，可采取講解和實際操作相結合的方式進行，時間不少于20h，經班組安全教育考核合格后，方可指定師傅帶領進行工作或學習。1）本崗位（工種）的施工生產程序及工作特點和安全注意事項；2）本崗位（工種）安全操作規(guī)程；3）本崗位（工種）設備、工具的性能和安全裝置、安全設施、安全監(jiān)測、監(jiān)控儀器的作用、防護用品的使用和保管方法；4）發(fā)現(xiàn)緊急情況時的急救措施及報告方法。三級安全教育、考試、考核情況，要逐級填寫在三級安全教育卡片上，建立安全教育檔案。三級安全教育完畢，經公司安全部審核后，方可準許發(fā)放勞動保護用品和本工種所享受的勞保待遇。未經三級安全教育或考試不合格者，不得分配工作，否則由此而發(fā)生的事故由分配及接受其工作單位的領導負責。2.新進項目施工前安全教育參加工程施工的人員，必須接受基建部門的安全教育后，方可進場施工?；ú块T的安全教育由基建部委托安全保衛(wèi)部對施工人員進行安全教育的，并填寫安全教育記錄表。3.外包單位及外來人員安全教育（1）外包人員入場前必須接受入場安全教育，并考核合格后方可入場使用。教育內容如下：1）本單位施工生產特點、入場須知；2）所從事工作的性質、注意事項和事故教訓；3）有關安全生產管理制度和發(fā)現(xiàn)緊急情況時的急救措施及報告方法；（2）對外包單位的安全教育，由使用單位安全部門負責，受教育時間不得少于8h，并在工作中指定專人負責管理和檢查。（3）對外借人員的安全教育，由用工單位負責，經考核后，方能允許進入現(xiàn)場施工。（4）對進入施工現(xiàn)場參觀人員的安全教育，項目負責人負責；其教育內容有關項目的安全規(guī)定及安全注意事項，并安排專人陪同。4.特種作業(yè)和機械操作人員安全培訓（1）定義：直接從事對操作者本人，尤其對他人和周圍設施的安全有重大的危害因素的作業(yè)者（如：電工、起重工、電焊工、司機等）稱特種作業(yè)人員。（2）設備管理部將已培訓合格的特種作業(yè)人員登記造冊，并報公司。（3）特種作業(yè)和機械操作人員的安全培訓，由公司設備管理部負責。參加專業(yè)性安全技術教育和培訓，經考核合格取得市級以上勞動部門頒發(fā)的“特種作業(yè)操作證”后，方可獨立上崗作業(yè)。5.企業(yè)主要負責人、項目負責人、專職安全管理人員安全考核企業(yè)主要負責人、項目負責人、專職安全管理人員應經省、市級有關部門安全知識和管理能力考核合格后持證任職。6.經常性安全教育（1）經常性安全生產教育形式可采用。安全活動日、班前班后會、各種安全會議、安全技術交底、廣播、黑板報、標語、簡報、電視、播放錄像等，結合公司生產、施工任務開展安全生產經常性教育。（2）工程部具體實施。7.季節(jié)性教育由工程部結合季節(jié)特征、節(jié)假日前后，職工容易疏忽而放松安全生產的規(guī)律，抓住主要環(huán)節(jié)，進行安全教育。凡是自然條件變化、大風、大雪、暴雨、冰凍或雷雨季節(jié)，應抓住氣候變化的特點，進行安全教育。8.其他安全教育（1）新工藝、新技術、新設備、新品種投產使用前，各主管部門要寫出新的安全操作規(guī)程，對崗位和有關人員進行安全教育，經考試合格后，方可從事新的崗位工作；（2）對脫離操作崗位（如產假、病假、學習、外借、待崗等）六個月以上重返崗位操作者，應進行崗位復工教育。（3）職工在公司內調動工作崗位變動工種（崗位）時，接受單位應對其進行二、三級安全教育，經考試合格后，方可從事新的工作。（4）對嚴重違章違紀職工，由所在單位安全部門進行單獨再教育，經考察認定后，再回崗工作。（5）參加特殊區(qū)域、高危場所作業(yè)（如附著腳手架、塔吊、升降機、高支撐模板等）的人員，在作業(yè)前，必須進行有針對性的安全教育。9.安全教育、培訓臺賬公司工程部及安全保衛(wèi)部等有關部門應建立安全教育、培訓臺賬。安全教育培訓制度常用版（二）一、統(tǒng)一思想，提高認識學校安全工作是學校工作的重中之重，全體師生員工要進一步提高認識，繃緊安全工作這根弦，做到時時講安全，事事為安全，保證師生人身安全和集體、個人財產不損失。二、加強師生安全教育1、學校定期組織師生學習安全防范知識，以及上級有關安全要求，增強師生的安全意識和自我保護能力，避免和減少安全事故的發(fā)生。2、每學期學校舉行（辦）一次安全教育（知識）講座。觀看安全教育錄像，開展相關的形式多樣的安全教育活動。3、組織全體學生學習每學期至少二次以上學習有關的安全常識，尤其是新入校的學生的學習，并組織學生安全常識競賽，評選“安全小衛(wèi)士”。4、加強安全教育學習，利用班隊會、晨會，各種活動等形式提高學生的安全意識。5、學校在開展春游、集會、外出活動時，要統(tǒng)一組織，統(tǒng)一指揮，教育在前。6、教導處、大隊部，每學期都要將學生安全教育工作放在首位，并納入德育工作計劃中，利用校會、晨會、宣傳欄等向全體學生進行多種安全教育。7、班主任要經常性的對學生強化安全意識，每周一為各班安全教育日，進行有的放矢的安全教育，密切注意安全隱患，做到多引導、多跟班、多觀察；每學期要利用班（隊）會，黑板（墻）報等進行安全方面的主題教育，將安全教育貫穿于班級工作始終。8、學校定期檢查體育器材、設施、注意它們的保養(yǎng)與維修，體育（活動）課教師，認真上好每節(jié)課，指（輔）導學生，完成各類體育運動項目，課上不得隨意離開體育教學現(xiàn)場。安全教育培訓制度常用版（三）1目的為增強本廠員工的安全意識，提高安全素質，杜絕或減少事故的發(fā)生，規(guī)范安全教育培訓工作，根據(jù)公司有關規(guī)定并結合實際情況，特制定本制度。2適用范圍本制度適用于與公司簽定勞動合同的所有職工。3內容與要求____公司領導應按照國家有關規(guī)定要求，參加政府和相關部門的安全生產教育培訓，并經考核合格；各級管理人員和工程技術人員須經安全培訓并考核合格后方可任職。3.2對各級領導干部和安全管理人員、工程技術人員每年進行一次安全知識培訓，并經考核合格，不斷提高安全意識、技術素質，提高政策業(yè)務水平。3.3凡新入廠的員工必須經過廠、車間和班組三級崗前安全教育，并經考試合格后，方可進入生產崗位工作。新員工安全培訓時間不得少于____學時，每年接受再培訓的時間不得少于____學時。3.4廠級安全教育由安全環(huán)保部負責，并作相關記錄--《會議記錄》。廠級崗前安全培訓主要內容a本單位安全生產情況及安全生產基本知識；b本單位安全生產規(guī)章制度和勞動紀律；c從業(yè)人員安全生產權利和義務；d事故應急救援及防范措施；e有關事故案例等。3.5車間級安全培訓由車間負責，并作相關記錄--《會議記錄》。車間（部門）級崗前安全培訓主要內容a工作環(huán)境及危險因素；b所從事工種可能遭受的職業(yè)傷害和傷亡事故；c所從事工種的安全職責、操作技能及強制性標準；d自救互救、急救方法。疏散和現(xiàn)場緊急情況處理；e安全設備設施、個人防護用品的使用和維護；f本車間（部門）安全生產狀況及規(guī)章制度；g預防事故和職業(yè)危害的措施及應急注意的安全事項；h有關事故案例等。3.6班組級安全培訓由各車間按實際情況進行，由安全員或班長負責，并作相關記錄--《會議記錄》。班組級崗前安全培訓主要內容a崗位安全操作規(guī)程；b崗位之間工作銜接配合的安全與職業(yè)衛(wèi)生事項；c有關事故案例；d其他需要培訓的內容。3.7本廠員工在廠內調動工作崗位時，接收部門應對其進行二、三級安全教育，經考試合格后，方可從事新崗位工作。3.8凡從事特殊工種作業(yè)的人員，應按國家有關要求進行專業(yè)性安全技術培訓，經考試合格，取得特殊作業(yè)操作證后方可上崗，并定期參加復審。除取得特種作業(yè)人員操作證外，還必須取得本企業(yè)的安全作業(yè)證。3.9在新工藝、新技術、新裝置、新產品投產前，主管部門應組織編制新的安全技術操作規(guī)程，并進行專業(yè)培訓。有關人員經考試合格方可上崗操作。3.10脫離崗位（如產假、病假、學習、外借）六個月以上重返崗位的操作人員，由車間負責進行崗位復工安全教育。3.11各部門、車間每年檢修期間應對本部門培訓需求情況進行識別，填制培訓需求計劃，并組織實施。3.12安全作業(yè)證是職工獨立作業(yè)的資格憑證，其發(fā)放范圍限于企業(yè)直接從事獨立作業(yè)的所有人員。3.13發(fā)放安全作業(yè)證應考核以下內容a化工作業(yè)人員應考核本崗位的工藝規(guī)程、安全技術規(guī)程、崗位操作法和有關職業(yè)安全衛(wèi)生知識、操作技能、異常情況緊急處理以及緊急救護等。b通用工種（包括機、電、儀等維修人員）和特種作業(yè)人員，考核本工種應掌握的安全作業(yè)技能和與化工生產有關的安全基礎理論知識。c安全作業(yè)證車間考核成績報安全環(huán)保部，由安全環(huán)保部組織考核填寫成績報廠長批準發(fā)放備案。3.14安全作業(yè)證管理a安全作業(yè)證是職工上崗作業(yè)的憑證，凡是獨立直接從事生產作業(yè)的人員必須持證上崗。b安全作業(yè)證應記載安全教育的考核成績。c持證者必須每年至少接受一次安全考核，成績記入安全作業(yè)證內，考試不合格者，允許補考一次，凡補考不合格者，應收回其安全作業(yè)證，取消獨立作業(yè)資格。第三篇：安全教育、培訓制度安全教育、培訓制度第一章總則第一條為認真貫徹執(zhí)行“安全第一，預防為主”的方針，增強職工的安全意識，提高安全生產，特制定本制度。第二條本制度包括三級安全教育，特種作業(yè)人員的安全技術培訓與復審，經常性安全教育、“四新”、復工、調崗以及各級領導干部和獨立經濟實體負責人與臨時工的安全教育。第三條本制度適應于企業(yè)所屬各單位。第二章三級安全教育第四條各單位對勞動人事部門分配或安排進廠的新職工、新調入工人、復員轉業(yè)軍人、新分配的大中專畢業(yè)生、實習代培訓人員等在進入崗位前，必須進行廠、車間、班組（崗位）的三級安全教育。第五條入廠教育由二級單位勞資、組織部門負責組織，安全部門負責教育，教育時間不少于____天，經閉卷考試合格后，由安全科長填寫三級安全教育卡。受教育者持卡轉入車間直至班組崗位教育，然后將教育卡上交單位安全部門備案。入廠安全教育內容包括：1、黨和國家的安全生產方針、政策、法令、法規(guī)以及有關安全規(guī)定、制度；2、安全生產的基本知識，本企業(yè)、本單位安全生產的性質，特點與概況；3、危險作業(yè)區(qū)域，要害崗位（部位）的安全防護知識；4、安全生產經驗教訓，典型事故案例。第六條車間安全教育，必須由車間主任或副主任負責，車間安全員協(xié)助。教育時間不少于____天，經閉卷考試合格后，由車間主任填寫三級安全教育卡。受教育者持卡轉入班組崗位教育。車間安全教育內容包括：1、車間生產特點和安全注意事項；2、安全生產規(guī)章制度和安全操作規(guī)程；3、遵章守紀教育；4、車間事故教育；5、保護現(xiàn)場與現(xiàn)場急救知識、事故報告制度。第七條班組（崗位）安全教育，由班長負責，班組安全員與工會小組勞動保護檢查協(xié)助。教育時間不少于____天，經閉卷考試合格后，由班長填寫三級安全教育卡。受教育者持卡交單位安全部門，經安全科長確認同意后，方可上崗。班組（崗位）安全教育內容包括：1、將要充實的生產（工作）性質與責任；2、崗位操作規(guī)程與安全責任；3、崗位事故案例及預防事故的事故的措施；4、安全裝置及工器具，個人防護用品的使用和注意事項；5、遵章守紀教育等。第三章特種作業(yè)人員培訓與復審第八條根據(jù)中華人民共和國國家經濟貿易委員會第十三號令《特種作業(yè)人員安全技術培訓、考核管理辦法》〉和山東省淄博市有關規(guī)定和文件精神，對從事電工、起重機械、金屬焊接（切割）、建筑登高架設、鍋爐作業(yè)（含水質分析）、壓力容器操作、企業(yè)內機動車駕駛、制冷作業(yè)、礦山通風作業(yè)、礦山排水作業(yè)（含尾礦壩作業(yè)）等特種作業(yè)人員，必須進行安全教育和安全技術培訓。其中：從事電工作業(yè)、起重機械、金屬焊接（切割）、建筑登高架設作業(yè)人員的培訓、復審由公司環(huán)保安全出統(tǒng)一組織進行；企業(yè)內機動車駕駛人員和爆破作業(yè)人員的培訓和復審由公司公安處統(tǒng)一組織進行；鍋爐作業(yè)（含水質分析）、壓力容器操作、制冷作業(yè)人員培訓、復審由機動處負責組織進行礦山通風作業(yè)、礦山排水作業(yè)人員的培訓、復審由礦業(yè)公司組織進行。所有特種作業(yè)人員的培訓、復審工作，都必須在山東鋁業(yè)公司特種作業(yè)人員的培訓、復審委員會的領導下，在淄博市特種作業(yè)人員的培訓、復審定點單位組織實施。第九條特種作業(yè)人員培訓要統(tǒng)一使用國家經濟貿易委員會制定和組織編寫的教材，任課教師必須持有市主管部門頒發(fā)的資格認可證書方可任教。第十條特種作業(yè)人員經安全技術培訓后，必須進行考核，考核合格取得操作證者方準上崗作業(yè)。無操作證者嚴禁上崗作業(yè)。第四章經常性安全教育第十五條經常性安全教育包括全員安全教育，各級領導干部安全教育與考核，專職安全人員培訓與考核，根據(jù)不同季節(jié)、不同年齡、不同工種的特點，開展有針對性的安全教育及群眾性安全生產活動等。第十六條公司規(guī)定每季有各廠礦自行組織一次全員安全生產教育，簽訂一次《職工確保安全生產保證書》，并組織一次全員安全考試，使職工的受教育率、合格率均達到____%其中，副科級以上領導干部、公司機關和專業(yè)人員的安全培訓、考核、建檔工作由二級廠礦安全科負責。第十七條車間堅持每月一次，班組每周一次的安全生產活動制度，以及班組的班前、班后會講安全制度和安全生產交接班制度。認真做到安全生產“五同時”（在計劃、布置、檢查、總結、評比生產工作時，同時計劃、布置、檢查、總結、評比安全工作）。車間主任和班組長堅持“天天講安全”制度，結合每日的工作任務、性質，提出安全生產的要求和注意事項，強調反“三違”及護品穿戴，措施落實等事宜。車間要確保每月對全體職工教育一遍。第十八條各單位必須建立健全電化安全教育及配套設施，并確保其正常運作，以提高安全教育的質量。車間要建立安全活動園地。保障安全生產報刊健全宣傳材料的足量訂購。第十九條生產設備檢修和重點工程項目施工，各生產單位和檢修單位，要對職工進行安全教育和施工檢修安全措施的交底，教育并檢查職工嚴格執(zhí)行“安全確認制”、“安全監(jiān)護制”等有關規(guī)定。第二十條各單位應根據(jù)本單位季節(jié)特點、生產特點、易發(fā)事故特點等采取不同類型的針對性安全教育，如“職工家屬安全囑言”“反事故練習”事故案例教育等。各級領導要對職工進行經常性的安全思想、安全法制和組織紀律的教育，增強法制觀念，使職工自覺遵紀守法，例行職責，確保安全生產。第二十一條組織開展群眾性安全活動，如“安全周”“安全月”安全生產競賽、演講等，各級黨、政、工部門要經常利用電視、報紙、廣播及黑板報等進行安全生產宣傳教育。第五章“四新”安全教育第二十二條在新工藝、新技術、新設備、新產品投產使用前，必須對操作人員進行新操作方法和新崗位的安全教育。要建立、健全安全生產規(guī)章制度和崗位安全操作規(guī)程。凡未建立規(guī)章制度、安全操作規(guī)程不完善，操作人員和管理人員未進行安全或考試不合格的，不得投產或投入使用。第六章復工、調崗安全教育第二十三條脫崗____個月以上者，必須由車間、班組對其進行復工反崗安全教育，經閉卷考試合格后，方可復工上崗。第二十四條各單位對調崗人員，必須重新進行三級安全教育，經閉卷考試后，填寫三級安全教育卡方可上崗。由一般工種改為特種作業(yè)的，要執(zhí)行特種作業(yè)人員安全技術培訓的規(guī)定。第二十五條發(fā)生工傷事故和違章違紀，各單位必須對有關負責人員進行脫產安全教育和學習，并經考試合格后方可上崗操作。第七章獨立經濟實體負責人及臨時工的安全教育第二十六條各單位所屬的經濟實體負責人要按本制度規(guī)定接受與車間主任同等的安全教育、培訓、考試及取證，并認真履行與車間主任同等的安全職責，堅持“天天講安全”工作制度及每月一次用工的安全教育。第二十七條各單位所用臨時工，必須接受與在冊職工同等的安全教育、培訓。從事特種作業(yè)的，必須持有效操作證上崗操作。安全教育培訓制度常用版（四）一、主題內容與使用范圍本制度規(guī)定了安全培訓教育、活動的內容、形式與要求。本制度適用于本公司各項目部。二、管理職能1.一級教育。大中專實習生、新入公司員工由公司安全保衛(wèi)部負責組織進行教育。2.二、三級安全教育。大中專實習生和新入公司員工由各項目部負責組織實施教育。3.進場安全教育。基建部負責對新進項目施工的所有人員進行進場安全教育。4.特種作業(yè)人員安全培（復）訓。由設備管理部安全負責人擬定培（復）訓計劃并報公司工程部、項目經理落實專人組織送培。三、安全會議和安全活動的主要內容和要求____日常安全會議（1）公司安全例會每季一次工程部主持，公司安全主管經理、有關科室負責人、項目經理、分公司經理及其職能部門（崗位）安全負責人參加?？偨Y一季度的安全生產情況，分析存在的問題，對下季度的安全工作重點作出布置。（2）公司每年末召開一次安全工作會議，總結一年來安全生產上取得的成績和不足，對本年度的安全生產先進集體和個人進行表彰，并布置下一年度的安全工作任務。江西省祥云建設工程有限責任公司（3）工程部每月召開安全例會，由其工程部經理主持，安全分管領導、有關部門（崗位）負責人及外協(xié)單位負責人參加。內容：傳達上級安全生產文件、信息；對上月安全工作進行總結，提出存在問題；對當月安全工作重點進行布置，提出相應的預防措施。推廣安全生產中的典型經驗和先進事跡，以生產中發(fā)生的事故教育班組干部和廣大員工，從中吸取教育。由工程部做好會議記錄。（4）各班組在班前會上要進行講話，預想當前不安全因素，分析班組安全情況，研究布置措施。做到“三交一清”（即：交生產任務、交生產環(huán)境、交安全措施和清楚本班職工的思想及身體情況）。（5）工程部必須開展以項目體、職能崗位、班組為單位的每周安全日活動，每次時間不得少于2h，不得挪作它用。（6）班前安全講話和每周的安全活動日活動要做到有領導、有計劃、有內容、有記錄，防止走過場。（7）工人必須參加每周的安全活動日活動，各級領導及科室有關人員須定期參加基層班組的安全日活動，及時了解安全生產中存在的問題。2.每周的安全日活動內容（1）總結上周安全生產情況，布置本周安全生產要求，表揚安全生產中的好人好事；（2）討論分析典型事故，總結經驗，吸取教訓，找出事故原因，制訂預防措施；（3）開展反事故學習和崗位練兵。組織組織各類安全技術表演；（4）檢查安全規(guī)章制度執(zhí)行情況和消除事故隱患；（5）結合本單位安全生產情況，積極提出安全合理化建議；（6）學習安全生產文件、通報、安全規(guī)程及安全技術知識；（7）針對本單位安全生產中存在的問題，開展安全技術座談和攻關；（8）參加公司和本單位組織的各項安全活動。四、安全教育1.三級安全教育新進公司職工（包括新調入人員、實習生、代培人員等）必須進行三級安全教育，并經考試合格后方可上崗。（1）一級（公司級）安全教育：時間不少于15h，其教育內容：1）國家有關安全生產法令、法規(guī)和規(guī)定；2）本公司的性質、生產特點及安全生產規(guī)章制度；3）安全生產基本知識、消防知識及有害氣體防護常識；4）職業(yè)安全衛(wèi)生有關知識；5）本公司和同類型企業(yè)的典型事故教訓。（2）二級（工程部級）安全教育：時間不少于15h，其教育內容：1）本單位概況，生產或工作特點，主要設施、設備的危險源和相應的安全措施和注意事項；2）本單位安全生產實施細則及安全技術操作規(guī)程；3）安全設施、工具、個人防護用品、急救器材、消防器材的性能和使用方法等；4）以往的事故教訓。（3）三級（班組級）安全教育。由班長或班組安全員負責教育，可采取講解和實際操作相結合的方式進行，時間不少于20h，經班組安全教育考核合格后，方可指定師傅帶領進行工作或學習。1）本崗位（工種）的施工生產程序及工作特點和安全注意事項；2）本崗位（工種）安全操作規(guī)程；3）本崗位（工種）設備、工具的性能和安全裝置、安全設施、安全監(jiān)測、監(jiān)控儀器的作用、防護用品的使用和保管方法；4）發(fā)現(xiàn)緊急情況時的急救措施及報告方法。三級安全教育、考試、考核情況，要逐級填寫在三級安全教育卡片上，建立安全教育檔案。三級安全教育完畢，經公司安全部審核后，方可準許發(fā)放勞動保護用品和本工種所享受的勞保待遇。未經三級安全教育或考試不合格者，不得分配工作，否則由此而發(fā)生的事故由分配及接受其工作單位的領導負責。2.新進項目施工前安全教育參加工程施工的人員，必須接受基建部門的安全教育后，方可進場施工?；ú块T的安全教育由基建部委托安全保衛(wèi)部對施工人員進行安全教育的，并填寫安全教育記錄表。3.外包單位及外來人員安全教育（1）外包人員入場前必須接受入場安全教育，并考核合格后方可入場使用。教育內容如下：1）本單位施工生產特點、入場須知；2）所從事工作的性質、注意事項和事故教訓；3）有關安全生產管理制度和發(fā)現(xiàn)緊急情況時的急救措施及報告方法；（2）對外包單位的安全教育，由使用單位安全部門負責，受教育時間不得少于8h，并在工作中指定專人負責管理和檢查。（3）對外借人員的安全教育，由用工單位負責，經考核后，方能允許進入現(xiàn)場施工。（4）對進入施工現(xiàn)場參觀人員的安全教育，項目負責人負責；其教育內容有關項目的安全規(guī)定及安全注意事項，并安排專人陪同。4.特種作業(yè)和機械操作人員安全培訓（1）定義：直接從事對操作者本人，尤其對他人和周圍設施的安全有重大的危害因素的作業(yè)者（如：電工、起重工、電焊工、司機等）稱特種作業(yè)人員。（2）設備管理部將已培訓合格的特種作業(yè)人員登記造冊，并報公司。（3）特種作業(yè)和機械操作人員的安全培訓，由公司設備管理部負責。參加專業(yè)性安全技術教育和培訓，經考核合格取得市級以上勞動部門頒發(fā)的“特種作業(yè)操作證”后，方可獨立上崗作業(yè)。5.企業(yè)主要負責人、項目負責人、專職安全管理人員安全考核企業(yè)主要負責人、項目負責人、專職安全管理人員應經省、市級有關部門安全知識和管理能力考核合格后持證任職。6.經常性安全教育（1）經常性安全生產教育形式可采用。安全活動日、班前班后會、各種安全會議、安全技術交底、廣播、黑板報、標語、簡報、電視、播放錄像等，結合公司生產、施工任務開展安全生產經常性教育。（2）工程部具體實施。7.季節(jié)性教育由工程部結合季節(jié)特征、節(jié)假日前后，職工容易疏忽而放松安全生產的規(guī)律，抓住主要環(huán)節(jié)，進行安全教育。凡是自然條件變化、大風、大雪、暴雨、冰凍或雷雨季節(jié)，應抓住氣候變化的特點，進行安全教育。8.其他安全教育（1）新工藝、新技術、新設備、新品種投產使用前，各主管部門要寫出新的安全操作規(guī)程，對崗位和有關人員進行安全教育，經考試合格后，方可從事新的崗位工作；（2）對脫離操作崗位（如產假、病假、學習、外借、待崗等）六個月以上重返崗位操作者，應進行崗位復工教育。（3）職工在公司內調動工作崗位變動工種（崗位）時，接受單位應對其進行二、三級安全教育，經考試合格后，方可從事新的工作。（4）對嚴重違章違紀職工，由所在單位安全部門進行單獨再教育，經考察認定后，再回崗工作。（5）參加特殊區(qū)域、高危場所作業(yè)（如附著腳手架、塔吊、升降機、高支撐模板等）的人員，在作業(yè)前，必須進行有針對性的安全教育。9.安全教育、培訓臺賬公司工程部及安全保衛(wèi)部等有關部門應建立安全教育、培訓臺賬。安全教育培訓制度常用版（五）川東成建設有限公司甘洛縣民族中學擴建項目安全教育培訓及制度一、目的和依據(jù)為落實安全生產法有關安全教育培訓的要求，規(guī)范公司安全生產教育培訓管理，提高廣大員工安全知識水平和實際操作技能，保證安全教育培訓工作有序進行。根據(jù)公司相關安全教育培訓制度及要求，結合施工現(xiàn)場生產實際，特制定本規(guī)定。二、適用范圍1.本規(guī)定適用于四川東成建設有限公司甘洛縣民族中學擴建項目。2.定義（1）項目負責人項目負責人是指在項目實施中起決策和管理作用的領導人，具體指項目經理。（2）項目安全生產管理人員是指在本項目從事安全生產管理工作的人員。具體指項目安全機構的負責人及其他專職人員，以及未設安全機構的勞務班組的專兼職安全生產管理人員等。（3）特種作業(yè)人員1特種作業(yè)是指在勞動過程中容易發(fā)生傷亡事故，對操作者本人、對他人和周圍的設施存在重大危險因素的作業(yè)。具體指：電工作業(yè)、金屬焊接切割作業(yè)、起重機械（含電梯）作業(yè)、企業(yè)內機動車輛駕駛、登高架設作業(yè)、鍋爐作業(yè)（含水質化驗）、壓力容器操作等。從事特種作業(yè)的人員稱為特種作業(yè)人員。（4）“三級”安全教育具體指公司級、項目級、班組級安全教育。三、職責____項目經理對本項目的安全教育培訓工作負總責。批準年度安全教育培訓計劃并督促實施。____項目部安全部（1）負責對安全生產教育培訓工作進行監(jiān)督管理，檢查責任部門安全生產教育培訓的開展情況。（2）負責“三級”安全教育培訓教材的選定和實施培訓。（3）負責制定員工安全技術教育和培訓計劃，制定考核、考試辦法并組織實施。負責辦理地方主管部門對特種作業(yè)人員培訓和取證工作。（4）負責填寫“新員工安全教育卡片”及其他安全教育登記表。____項目負責人2（1）對本項目的安全生產教育培訓工作負總責。（2）保證本項目安全生產教育投入。____項目安全員（1）負責對項目從業(yè)人員進行安全教育培訓，并作相應記錄。（2）負責對新上崗員工進行項目級的安全生產教育。項目負責人在“新員工安全教育卡片”上簽字后，才能分配到班組，統(tǒng)一保管“新員工安全教育卡片”。（3）負責項目日常安全教育培訓工作，并作相應記錄。（4）負責本項目特種作業(yè)人員的崗前培訓工作。6.班組長（1）負責新員工班組級安全教育。經考試合格后，班組長在教育卡片上簽字并將教育卡片送回項目部安全員處。（2）組織本班組人員學習本班組安全操作規(guī)程，教育本班組人員遵章守紀。四、教育培訓內容和要求1.教育培訓的對象（1）項目部的主要負責人和安全生產管理人員。（2）項目部新招錄用的人員、特種作業(yè)人員、全體從業(yè)人員。2.教育培訓分類和要求（1）項目主要負責人和安全生產管理人員的安全教育。3主要負責人和安全生產管理人員必須經過安全生產培訓，由安全生產監(jiān)督管理部門或法律、法規(guī)規(guī)定的有關主管部門考核合格并取得安全資格證書后，方可任職。生產經營單位主要負責人和安全生產管理人員每年應進行安全生產再培訓。（2）新員工“三級”安全教育。（a）新員工入職后，在進入現(xiàn)場施工之前，首先進行公司級教育。由公司安全部負責填寫“新員工安全教育卡片”，經考試合格，教育負責人在“教育卡片”上簽字蓋章交公司安全部門。公司級安全教育時間為____天（不得少于____學時，危險性較大的行業(yè)和崗位，教育培訓的時間不得少于____學時）。（b）項目級安全教育由項目負責人負總責，項目的安全生產管理人員負責實施，時間為____天。班組長有權拒絕接收未經過項目級安全教育的新員工。（c）班組級教育由班組長負責，時間為____天。（3）“四新”教育在使用新材料、新工藝、新設備、新方法時，由公司安全部或項目部組織培訓。（4）特種作業(yè)人員的安全教育和培訓（a）崗前培訓。從事特種作業(yè)的勞動者必須經政府有關主管部門（負責安全生產監(jiān)督管理的部門和質量技術監(jiān)督部門）考核合格，取得特種作業(yè)操作資格證書，才能從事相關4的特種作業(yè)。未經有關主管部門考核合格并取得特種作業(yè)操作資格證書的人員，不能從事特種作業(yè)；否則，要追究有關部門或人員責任。（b）在崗管理。項目部對所有取得操作證的特種作業(yè)人員，在生產中要加強安全生產監(jiān)督和實施管理措施。對特種作業(yè)人員，在安全意識、安全技術知識、技能和個人品德等方面必須有嚴格要求，加強特種作業(yè)人員的崗位訓練。（5）從業(yè)人員安全生產教育和培訓（a）項目部要確立終身教育的觀念和全員培訓的目標，對在崗的從業(yè)人員進行經常性安全生產教育培訓。（b）公司機關從業(yè)人員經常性的安全教育培訓由安全部負責組織，人事部配合實施；項目部由項目的安全生產管理人員負責實施該項教育。（c）項目經常性安全生產教育培訓每月不少于一次，可利用周一安全學習的時間進行，也可根據(jù)安全生產的實際情況靈活安排，并做好相應的記錄。公司的相關部門經常性安全生產教育培訓每季度不少于一次，根據(jù)公司的安全生產形勢利用周四下午的學習時間靈活安排，并做好相應的記錄。五、安全教育培訓的形式本公司的安全教育形式主要有以下形式。1.定期教育（1）公司級安全例會每月一次，項目及班組安全例會由5各單位自行確定，但每月不得少于一次。（2）公司利用各種形式的宣傳工具和手段進行深入持久地安全教育。2.安全技術學術討論會，座談會，事故分析會，案例討論會。3.與各種形式的安全檢查同步進行現(xiàn)場教育。4.集團公司和基層單位組織開展的安全教育培訓活動。六、安全教育培訓檔案管理1.各級人員的安全教育培訓必須建立檔案。檔案內容包括個人培訓登記表、教育培訓卡、教育培訓成績、考試試卷、證書復印件、復審教育登記表、安全教育培訓計劃、培訓工作總結等。2.檔案管理按公司檔案管理制度規(guī)定執(zhí)行。安全教育培訓制度常用版（六）一、安全教育規(guī)定1.認真滴對新工人進行安全生產的入廠教育和現(xiàn)場教育，并且經過考試合格后，才能準許進入操作崗位。2.對于特種作業(yè)人員信心專門的安全操作技術訓練，經過考試合格后，才能準許其持證上崗操作。3.建立安全教育培訓制度，對職工進行經常性的安全教育，同時結合職工受教育程度，進行各種安全生產宣傳活動。4.在采用新的生產方法、添加新的技術設備、制造新的產品或新工人進廠時對工人重新進行安全教育培訓。二、新工人入廠“三級教育”1“三級教育”內容a.廠級安全教育內容。工廠的性質及其主要工藝過程；本企業(yè)勞動安全衛(wèi)生規(guī)章制度及狀況、勞動紀律和有關事故案件；工廠內特別危險的地點和設備及其安全防護注意事故；有關機械、電器、運輸?shù)劝踩R；有關防火和工廠消防規(guī)程的知識；有關防塵的注意事項；安全防護裝置和個人勞動防護用品的正確使用方法；新工人的安全生產責任制等內容。b.車間安全教育的主要內容。本車間的生產性質和主要的工藝流程；預防工傷事故和職業(yè)病的主要措施；危險部位及其應注意事項；安全生產的一般情況及其注意事項；典型事故案例。c.班組安全教育主要內容。各項操作規(guī)程；各種防護用品的佩戴以及用具的使用；各類安全標志的安全介紹；遵章守紀的重要性與必要性。____廠安全培訓教育制度1目的為增強本廠員工的安全意識，提高安全素質，杜絕或減少事故的發(fā)生，規(guī)范安全教育培訓工作，根據(jù)公司有關規(guī)定并結合實際情況，特制定本制度。2適用范圍本制度適用于與公司簽定勞動合同的所有職工。3內容與要求____公司領導應按照國家有關規(guī)定要求，參加政府和相關部門的安全生產教育培訓，并經考核合格；各級管理人員和工程技術人員須經安全培訓并考核合格后方可任職。3.2對各級領導干部和安全管理人員、工程技術人員每年進行一次安全知識培訓，并經考核合格，不斷提高安全意識、技術素質，提高政策業(yè)務水平。3.3凡新入廠的員工必須經過廠、車間和班組三級崗前安全教育，并經考試合格后，方可進入生產崗位工作。新員工安全培訓時間不得少于____學時，每年接受再培訓的時間不得少于____學時。3.4廠級安全教育由安全環(huán)保部負責，并作相關記錄--《會議記錄》。廠級崗前安全培訓主要內容a本單位安全生產情況及安全生產基本知識；b本單位安全生產規(guī)章制度和勞動紀律；c從業(yè)人員安全生產權利和義務；d事故應急救援及防范措施；e有關事故案例等。3.5車間級安全培訓由車間負責，并作相關記錄--《會議記錄》。車間（部門）級崗前安全培訓主要內容a工作環(huán)境及危險因素；b所從事工種可能遭受的職業(yè)傷害和傷亡事故；c所從事工種的安全職責、操作技能及強制性標準；d自救互救、急救方法。疏散和現(xiàn)場緊急情況處理；e安全設備設施個人防護用品的使用和維護；f本車間（部門）安全生產狀況及規(guī)章制度；g預防事故和職業(yè)危害的措施及應急注意的安全事項；h有關事故案例等。3.6班組級安全培訓由各車間按實際情況進行，由安全員或班長負責，并作相關記錄--《會議記錄》。班組級崗前安全培訓主要內容a崗位安全操作規(guī)程；b崗位之間工作銜接配合的安全與職業(yè)衛(wèi)生事項；c有關事故案例；d其他需要培訓的內容。3.7本廠員工在廠內調動工作崗位時，接收部門應對其進行二、三級安全教育，經考試合格后，方可從事新崗位工作。3.8凡從事特殊工種作業(yè)的人員，應按國家有關要求進行專業(yè)性安全技術培訓，經考試合格，取得特殊作業(yè)操作證后方可上崗，并定期參加復審。除取得特種作業(yè)人員操作證外，還必須取得本企業(yè)的安全作業(yè)證。3.9在新工藝、新技術、新裝置、新產品投產前，主管部門應____編制新的安全技術操作規(guī)程，并進行專業(yè)培訓。有關人員經考試合格方可上崗操作。3.10脫離崗位（如產假、病假、學習、外借）六個月以上重返崗位的操作人員，由車間負責進行崗位復工安全教育。3.11各部門、車間每年檢修期間應對本部門培訓需求情況進行識別，填制培訓需求計劃，并____實施。3.12安全作業(yè)證是職工獨立作業(yè)的資格憑證，其發(fā)放范圍限于企業(yè)直接從事獨立作業(yè)的所有人員。3.13發(fā)放安全作業(yè)證應考核以下內容a化工作業(yè)人員應考核本崗位的工藝規(guī)程、安全技術規(guī)程、崗位操作法和有關職業(yè)安全衛(wèi)生知識、操作技能、異常情況緊急處理以及緊急救護等。b通用工種（包括機、電、儀等維修人員）和特種作業(yè)人員，考核本工種應掌握的安全作業(yè)技能和與化工生產有關的安全基礎理論知識。c安全作業(yè)證車間考核成績報安全環(huán)保部，由安全環(huán)保部____考核填寫成績報廠長批準發(fā)放備案。3.14安全作業(yè)證管理a安全作業(yè)證是職工上崗作業(yè)的憑證，凡是獨立直接從事生產作業(yè)的人員必須持證上崗。b安全作業(yè)證應記載安全教育的考核成績。c持證者必須每年至少接受一次安全考核，成績記入安全作業(yè)證內，考試不合格者，允許補考一次，凡補考不合格者，應收回其安全作業(yè)證，取消獨立作業(yè)資格。安全教育、培訓制度第一章總則第一條為認真貫徹執(zhí)行“安全第一，預防為主”的方針，增強職工的安全意識，提高安全生產，特制定本制度。第二條本制度包括三級安全教育，特種作業(yè)人員的安全技術培訓與復審，經常性安全教育、“四新”、復工、調崗以及各級領導干部和獨立經濟實體負責人與臨時工的安全教育。第三條本制度適應于企業(yè)所屬各單位。第二章三級安全教育第四條各單位對勞動人事部門分配或安排進廠的新職工、新調入工人、復員轉業(yè)軍人、新分配的大中專畢業(yè)生、實習代培訓人員等在進入崗位前，必須進行廠、車間、班組（崗位）的三級安全教育。第五條入廠教育由二級單位勞資、____部門負責____，安全部門負責教育，教育時間不少于____天，經閉卷考試合格后，由安全科長填寫三級安全教育卡。受教育者持卡轉入車間直至班組崗位教育，然后將教育卡上交單位安全部門備案。入廠安全教育內容包括：1、黨和國家的安全生產方針、政策、法令、法規(guī)以及有關安全規(guī)定、制度；2、安全生產的基本知識，本企業(yè)、本單位安全生產的性質，特點與概況；3、危險作業(yè)區(qū)域，要害崗位（部位）的安全防護知識；4、安全生產經驗教訓，典型事故案例。第六條車間安全教育，必須由車間主任或副主任負責，車間安全員協(xié)助。教育時間不少于____天，經閉卷考試合格后，由車間主任填寫三級安全教育卡。受教育者持卡轉入班組崗位教育。車間安全教育內容包括：1、車間生產特點和安全注意事項；2、安全生產規(guī)章制度和安全操作規(guī)程；3、遵章守紀教育；4、車間事故教育；5、保護現(xiàn)場與現(xiàn)場急救知識、事故報告制度。第七條班組（崗位）安全教育，由班長負責，班組安全員與工會小組勞動保護檢查協(xié)助。教育時間不少于____天，經閉卷考試合格后，由班長填寫三級安全教育卡。受教育者持卡交單位安全部門，經安全科長確認同意后，方可上崗。班組（崗位）安全教育內容包括：1、將要充實的生產（工作）性質與責任；2、崗位操作規(guī)程與安全責任；3、崗位事故案例及預防事故的事故的措施；4、安全裝置及工器具，個人防護用品的使用和注意事項；5、遵章守紀教育等。第三章特種作業(yè)人員培訓與復審第八條根據(jù)____國家經濟貿易委員會第十三____《特種作業(yè)人員安全技術培訓、考核管理辦法》〉和____省淄博市有關規(guī)定和文件精神，對從事電工、起重機械、金屬焊接（切割）、建筑登高架設、鍋爐作業(yè)（含水質分析）、壓力容器操作、企業(yè)內機動車駕駛、制冷作業(yè)、礦山通風作業(yè)、礦山排水作業(yè)（含尾礦壩作業(yè)）等特種作業(yè)人員，必須進行安全教育和安全技術培訓。其中：從事電工作業(yè)、起重機械、金屬焊接（切割）、建筑登高架設作業(yè)人員的培訓、復審由公司環(huán)保安全出統(tǒng)一____進行；企業(yè)內機動車駕駛人員和____作業(yè)人員的培訓和復審由公司公安處統(tǒng)一____進行；鍋爐作業(yè)（含水質分析）、壓力容器操作、制冷作業(yè)人員培訓、復審由機動處負責____進行礦山通風作業(yè)、礦山排水作業(yè)人員的培訓、復審由礦業(yè)公司____進行。所有特種作業(yè)人員的培訓、復審工作，都必須在____鋁業(yè)公司特種作業(yè)人員的培訓、復審委員會的領導下，在淄博市特種作業(yè)人員的培訓、復審定點單位____實施。第九條特種作業(yè)人員培訓要統(tǒng)一使用國家經濟貿易委員會制定和____編寫的教材，任課教師必須持有市主管部門頒發(fā)的資格認可證書方可任教。第十條特種作業(yè)人員經安全技術培訓后，必須進行考核，考核合格取得操作證者方準上崗作業(yè)。無操作證者嚴禁上崗作業(yè)。第四章經常性安全教育第十五條經常性安全教育包括全員安全教育，各級領導干部安全教育與考核，專職安全人員培訓與考核，根據(jù)不同季節(jié)、不同年齡、不同工種的特點，開展有針對性的安全教育及群眾性安全生產活動等。第十六條公司規(guī)定每季有各廠礦自行____一次全員安全生產教育，簽訂一次《職工確保安全生產保證書》，并____一次全員安全考試，使職工的受教育率、合格率均達到____%其中，副科級以上領導干部、公司機關和專業(yè)人員的安全培訓、考核、建檔工作由二級廠礦安全科負責。第十七條車間堅持每月一次，班組每周一次的安全生產活動制度，以及班組的班前、班后會講安全制度和安全生產交接班制度。認真做到安全生產“五同時”（在計劃、布置、檢查、總結、評比生產工作時，同時計劃、布置、檢查、總結、評比安全工作）。車間主任和班組長堅持“天天講安全”制度，結合每日的工作任務、性質，提出安全生產的要求和注意事項，強調反“三違”及護品穿戴，措施落實等事宜。車間要確保每月對全體職工教育一遍。第十八條各單位必須建立健全電化安全教育及配套設施，并確保其正常運作，以提高安全教育的質量。車間要建立安全活動園地。保障安全生產報刊健全宣傳材料的足量訂購。第十九條生產設備檢修和重點工程項目施工，各生產單位和檢修單位，要對職工進行安全教育和施工檢修安全措施的交底，教育并檢查職工嚴格執(zhí)行“安全確認制”、“安全監(jiān)護制”等有關規(guī)定。第二十條各單位應根據(jù)本單位季節(jié)特點、生產特點、易發(fā)事故特點等采取不同類型的針對性安全教育，如“職工家屬安全囑言”“反事故練習”事故案例教育等。各級領導要對職工進行經常性的安全思想、安全法制和____紀律的教育，增強法制觀念，使職工自覺遵紀守法，例行職責，確保安全生產。第二十一條____開展群眾性安全活動，如“安全周”“安全月”安全生產競賽、演講等，各級黨、政、工部門要經常利用電視、報紙、廣播及黑板報等進行安全生產宣傳教育。第五章“四新”安全教育第二十二條在新工藝、新技術、新設備、新產品投產使用前，必須對操作人員進行新操作方法和新崗位的安全教育。要建立、健全安全生產規(guī)章制度和崗位安全操作規(guī)程。凡未建立規(guī)章制度、安全操作規(guī)程不完善，操作人員和管理人員未進行安全或考試不合格的，不得投產或投入使用。第六章復工、調崗安全教育第二十三條脫崗____個月以上者，必須由車間、班組對其進行復工反崗安全教育，經閉卷考試合格后，方可復工上崗。第二十四條各單位對調崗人員，必須重新進行三級安全教育，經閉卷考試后，填寫三級安全教育卡方可上崗。由一般工種改為特種作業(yè)的，要執(zhí)行特種作業(yè)人員安全技術培訓的規(guī)定。第二十五條發(fā)生工傷事故和違章違紀，各單位必須對有關負責人員進行脫產安全教育和學習，并經考試合格后方可上崗操作。第七章獨立經濟實體負責人及臨時工的安全教育第二十六條各單位所屬的經濟實體負責人要按本制度規(guī)定接受與車間主任同等的安全教育、培訓、考試及取證，并認真履行與車間主任同等的安全職責，堅持“天天講安全”工作制度及每月一次用工的安全教育。第二十七條各單位所用臨時工，必須接受與在冊職工同等的安全教育、培訓。從事特種作業(yè)的，必須持有效操作證上崗操作。安全教育培訓制度常用版（七）一、主題內容與使用范圍本制度規(guī)定了安全培訓教育、活動的內容、形式與要求。本制度適用于本公司各項目部。二、管理職能1.一級教育。大中專實習生、新入公司員工由公司安全保衛(wèi)部負責組織進行教育。2.二、三級安全教育。大中專實習生和新入公司員工由各項目部負責組織實施教育。3.進場安全教育?；ú控撠煂π逻M項目施工的所有人員進行進場安全教育。4.特種作業(yè)人員安全培（復）訓。由設備管理部安全負責人擬定培（復）訓計劃并報公司工程部、項目經理落實專人組織送培。三、安全會議和安全活動的主要內容和要求____日常安全會議（1）公司安全例會每季一次工程部主持，公司安全主管經理、有關科室負責人、項目經理、分公司經理及其職能部門（崗位）安全負責人參加?？偨Y一季度的安全生產情況，分析存在的問題，對下季度的安全工作重點作出布置。（2）公司每年末召開一次安全工作會議，總結一年來安全生產上取得的成績和不足，對本年度的安全生產先進集體和個人進行表彰，并布置下一年度的安全工作任務。江西省祥云建設工程有限責任公司（3）工程部每月召開安全例會，由其工程部經理主持，安全分管領導、有關部門（崗位）負責人及外協(xié)單位負責人參加。內容：傳達上級安全生產文件、信息；對上月安全工作進行總結，提出存在問題；對當月安全工作重點進行布置，提出相應的預防措施。推廣安全生產中的典型經驗和先進事跡，以生產中發(fā)生的事故教育班組干部和廣大員工，從中吸取教育。由工程部做好會議記錄。（4）各班組在班前會上要進行講話，預想當前不安全因素，分析班組安全情況，研究布置措施。做到“三交一清”（即：交生產任務、交生產環(huán)境、交安全措施和清楚本班職工的思想及身體情況）。（5）工程部必須開展以項目體、職能崗位、班組為單位的每周安全日活動，每次時間不得少于2h，不得挪作它用。（6）班前安全講話和每周的安全活動日活動要做到有領導、有計劃、有內容、有記錄，防止走過場。（7）工人必須參加每周的安全活動日活動，各級領導及科室有關人員須定期參加基層班組的安全日活動，及時了解安全生產中存在的問題。2.每周的安全日活動內容（1）總結上周安全生產情況，布置本周安全生產要求，表揚安全生產中的好人好事；（2）討論分析典型事故，總結經驗，吸取教訓，找出事故原因，制訂預防措施；（3）開展反事故學習和崗位練兵。組織組織各類安全技術表演；（4）檢查安全規(guī)章制度執(zhí)行情況和消除事故隱患；（5）結合本單位安全生產情況，積極提出安全合理化建議；（6）學習安全生產文件、通報、安全規(guī)程及安全技術知識；（7）針對本單位安全生產中存在的問題，開展安全技術座談和攻關；（8）參加公司和本單位組織的各項安全活動。四、安全教育1.三級安全教育新進公司職工（包括新調入人員、實習生、代培人員等）必須進行三級安全教育，并經考試合格后方可上崗。（1）一級（公司級）安全教育：時間不少于15h，其教育內容：1）國家有關安全生產法令、法規(guī)和規(guī)定；2）本公司的性質、生產特點及安全生產規(guī)章制度；3）安全生產基本知識、消防知識及有害氣體防護常識；4）職業(yè)安全衛(wèi)生有關知識；5）本公司和同類型企業(yè)的典型事故教訓。（2）二級（工程部級）安全教育：時間不少于15h，其教育內容：1）本單位概況，生產或工作特點，主要設施、設備的危險源和相應的安全措施和注意事項；2）本單位安全生產實施細則及安全技術操作規(guī)程；3）安全設施、工具、個人防護用品、急救器材、消防器材的性能和使用方法等；4）以往的事故教訓。（3）三級（班組級）安全教育。由班長或班組安全員負責教育，可采取講解和實際操作相結合的方式進行，時間不少于20h，經班組安全教育考核合格后，方可指定師傅帶領進行工作或學習。1）本崗位（工種）的施工生產程序及工作特點和安全注意事項；2）本崗位（工種）安全操作規(guī)程；3）本崗位（工種）設備、工具的性能和安全裝置、安全設施、安全監(jiān)測、監(jiān)控儀器的作用、防護用品的使用和保管方法；4）發(fā)現(xiàn)緊急情況時的急救措施及報告方法。三級安全教育、考試、考核情況，要逐級填寫在三級安全教育卡片上，建立安全教育檔案。三級安全教育完畢，經公司安全部審核后，方可準許發(fā)放勞動保護用品和本工種所享受的勞保待遇。未經三級安全教育或考試不合格者，不得分配工作，否則由此而發(fā)生的事故由分配及接受其工作單位的領導負責。2.新進項目施工前安全教育參加工程施工的人員，必須接受基建部門的安全教育后，方可進場施工。基建部門的安全教育由基建部委托安全保衛(wèi)部對施工人員進行安全教育的，并填寫安全教育記錄表。3.外包單位及外來人員安全教育（1）外包人員入場前必須接受入場安全教育，并考核合格后方可入場使用。教育內容如下：1）本單位施工生產特點、入場須知；2）所從事工作的性質、注意事項和事故教訓；3）有關安全生產管理制度和發(fā)現(xiàn)緊急情況時的急救措施及報告方法；（2）對外包單位的安全教育，由使用單位安全部門負責，受教育時間不得少于8h，并在工作中指定專人負責管理和檢查。（3）對外借人員的安全教育，由用工單位負責，經考核后，方能允許進入現(xiàn)場施工。（4）對進入施工現(xiàn)場參觀人員的安全教育，項目負責人負責；其教育內容有關項目的安全規(guī)定及安全注意事項，并安排專人陪同。4.特種作業(yè)和機械操作人員安全培訓（1）定義：直接從事對操作者本人，尤其對他人和周圍設施的安全有重大的危害因素的作業(yè)者（如：電工、起重工、電焊工、司機等）稱特種作業(yè)人員。（2）設備管理部將已培訓合格的特種作業(yè)人員登記造冊，并報公司。（3）特種作業(yè)和機械操作人員的安全培訓，由公司設備管理部負責。參加專業(yè)性安全技術教育和培訓，經考核合格取得市級以上勞動部門頒發(fā)的“特種作業(yè)操作證”后，方可獨立上崗作業(yè)。5.企業(yè)主要負責人、項目負責人、專職安全管理人員安全考核企業(yè)主要負責人、項目負責人、專職安全管理人員應經省、市級有關部門安全知識和管理能力考核合格后持證任職。6.經常性安全教育（1）經常性安全生產教育形式可采用。安全活動日、班前班后會、各種安全會議、安全技術交底、廣播、黑板報、標語、簡報、電視、播放錄像等，結合公司生產、施工任務開展安全生產經常性教育。（2）工程部具體實施。7.季節(jié)性教育由工程部結合季節(jié)特征、節(jié)假日前后，職工容易疏忽而放松安全生產的規(guī)律，抓住主要環(huán)節(jié)，進行安全教育。凡是自然條件變化、大風、大雪、暴雨、冰凍或雷雨季節(jié)，應抓住氣候變化的特點，進行安全教育。8.其他安全教育（1）新工藝、新技術、新設備、新品種投產使用前，各主管部門要寫出新的安全操作規(guī)程，對崗位和有關人員進行安全教育，經考試合格后，方可從事新的崗位工作；（2）對脫離操作崗位（如產假、病假、學習、外借、待崗等）六個月以上重返崗位操作者，應進行崗位復工教育。（3）職工在公司內調動工作崗位變動工種（崗位）時，接受單位應對其進行二、三級安全教育，經考試合格后，方可從事新的工作。（4）對嚴重違章違紀職工，由所在單位安全部門進行單獨再教育，經考察認定后，再回崗工作。（5）參加特殊區(qū)域、高危場所作業(yè)（如附著腳手架、塔吊、升降機、高支撐模板等）的人員，在作業(yè)前，必須進行有針對性的安全教育。9.安全教育、培訓臺賬公司工程部及安全保衛(wèi)部等有關部門應建立安全教育、培訓臺賬。安全教育培訓制度常用版（八）1目的為增強本廠員工的安全意識，提高安全素質，杜絕或減少事故的發(fā)生，規(guī)范安全教育培訓工作，根據(jù)公司有關規(guī)定并結合實際情況，特制定本制度。2適用范圍本制度適用于與公司簽定勞動合同的所有職工。3內容與要求____公司領導應按照國家有關規(guī)定要求，參加政府和相關部門的安全生產教育培訓，并經考核合格；各級管理人員和工程技術人員須經安全培訓并考核合格后方可任職。3.2對各級領導干部和安全管理人員、工程技術人員每年進行一次安全知識培訓，并經考核合格，不斷提高安全意識、技術素質，提高政策業(yè)務水平。3.3凡新入廠的員工必須經過廠、車間和班組三級崗前安全教育，并經考試合格后，方可進入生產崗位工作。新員工安全培訓時間不得少于____學時，每年接受再培訓的時間不得少于____學時。3.4廠級安全教育由安全環(huán)保部負責，并作相關記錄--《會議記錄》。廠級崗前安全培訓主要內容a本單位安全生產情況及安全生產基本知識；b本單位安全生產規(guī)章制度和勞動紀律；c從業(yè)人員安全生產權利和義務；d事故應急救援及防范措施；e有關事故案例等。3.5車間級安全培訓由車間負責，并作相關記錄--《會議記錄》。車間（部門）級崗前安全培訓主要內容a工作環(huán)境及危險因素；b所從事工種可能遭受的職業(yè)傷害和傷亡事故；c所從事工種的安全職責、操作技能及強制性標準；d自救互救、急救方法。疏散和現(xiàn)場緊急情況處理；e安全設備設施、個人防護用品的使用和維護；f本車間（部門）安全生產狀況及規(guī)章制度；g預防事故和職業(yè)危害的措施及應急注意的安全事項；h有關事故案例等。3.6班組級安全培訓由各車間按實際情況進行，由安全員或班長負責，并作相關記錄--《會議記錄》。班組級崗前安全培訓主要內容a崗位安全操作規(guī)程；b崗位之間工作銜接配合的安全與職業(yè)衛(wèi)生事項；c有關事故案例；d其他需要培訓的內容。3.7本廠員工在廠內調動工作崗位時，接收部門應對其進行二、三級安全教育，經考試合格后，方可從事新崗位工作。3.8凡從事特殊工種作業(yè)的人員，應按國家有關要求進行專業(yè)性安全技術培訓，經考試合格，取得特殊作業(yè)操作證后方可上崗，并定期參加復審。除取得特種作業(yè)人員操作證外，還必須取得本企業(yè)的安全作業(yè)證。3.9在新工藝、新技術、新裝置、新產品投產前，主管部門應組織編制新的安全技術操作規(guī)程，并進行專業(yè)培訓。有關人員經考試合格方可上崗操作。3.10脫離崗位（如產假、病假、學習、外借）六個月以上重返崗位的操作人員，由車間負責進行崗位復工安全教育。3.11各部門、車間每年檢修期間應對本部門培訓需求情況進行識別，填制培訓需求計劃，并組織實施。3.12安全作業(yè)證是職工獨立作業(yè)的資格憑證，其發(fā)放范圍限于企業(yè)直接從事獨立作業(yè)的所有人員。3.13發(fā)放安全作業(yè)證應考核以下內容a化工作業(yè)人員應考核本崗位的工藝規(guī)程、安全技術規(guī)程、崗位操作法和有關職業(yè)安全衛(wèi)生知識、操作技能、異常情況緊急處理以及緊急救護等。b通用工種（包括機、電、儀等維修人員）和特種作業(yè)人員，考核本工種應掌握的安全作業(yè)技能和與化工生產有關的安全基礎理論知識。c安全作業(yè)證車間考核成績報安全環(huán)保部，由安全環(huán)保部組織考核填寫成績報廠長批準發(fā)放備案。3.14安全作業(yè)證管理a安全作業(yè)證是職工上崗作業(yè)的憑證，凡是獨立直接從事生產作業(yè)的人員必須持證上崗。b安全作業(yè)證應記載安全教育的考核成績。c持證者必須每年至少接受一次安全考核，成績記入安全作業(yè)證內，考試不合格者，允許補考一次，凡補考不合格者，應收回其安全作業(yè)證，取消獨立作業(yè)資格。第三篇：安全教育、培訓制度安全教育、培訓制度第一章總則第一條為認真貫徹執(zhí)行“安全第一，預防為主”的方針，增強職工的安全意識，提高安全生產，特制定本制度。第二條本制度包括三級安全教育，特種作業(yè)人員的安全技術培訓與復審，經常性安全教育、“四新”、復工、調崗以及各級領導干部和獨立經濟實體負責人與臨時工的安全教育。第三條本制度適應于企業(yè)所屬各單位。第二章三級安全教育第四條各單位對勞動人事部門分配或安排進廠的新職工、新調入工人、復員轉業(yè)軍人、新分配的大中專畢業(yè)生、實習代培訓人員等在進入崗位前，必須進行廠、車間、班組（崗位）的三級安全教育。第五條入廠教育由二級單位勞資、組織部門負責組織，安全部門負責教育，教育時間不少于____天，經閉卷考試合格后，由安全科長填寫三級安全教育卡。受教育者持卡轉入車間直至班組崗位教育，然后將教育卡上交單位安全部門備案。入廠安全教育內容包括：1、黨和國家的安全生產方針、政策、法令、法規(guī)以及有關安全規(guī)定、制度；2、安全生產的基本知識，本企業(yè)、本單位安全生產的性質，特點與概況；3、危險作業(yè)區(qū)域，要害崗位（部位）的安全防護知識；4、安全生產經驗教訓，典型事故案例。第六條車間安全教育，必須由車間主任或副主任負責，車間安全員協(xié)助。教育時間不少于____天，經閉卷考試合格后，由車間主任填寫三級安全教育卡。受教育者持卡轉入班組崗位教育。車間安全教育內容包括：1、車間生產特點和安全注意事項；2、安全生產規(guī)章制度和安全操作規(guī)程；3、遵章守紀教育；4、車間事故教育；5、保護現(xiàn)場與現(xiàn)場急救知識、事故報告制度。第七條班組（崗位）安全教育，由班長負責，班組安全員與工會小組勞動保護檢查協(xié)助。教育時間不少于____天，經閉卷考試合格后，由班長填寫三級安全教育卡。受教育者持卡交單位安全部門，經安全科長確認同意后，方可上崗。班組（崗位）安全教育內容包括：1、將要充實的生產（工作）性質與責任；2、崗位操作規(guī)程與安全責任；3、崗位事故案例及預防事故的事故的措施；4、安全裝置及工器具，個人防護用品的使用和注意事項；5、遵章守紀教育等。第三章特種作業(yè)人員培訓與復審第八條根據(jù)中華人民共和國國家經濟貿易委員會第十三號令《特種作業(yè)人員安全技術培訓、考核管理辦法》〉和山東省淄博市有關規(guī)定和文件精神，對從事電工、起重機械、金屬焊接（切割）、建筑登高架設、鍋爐作業(yè)（含水質分析）、壓力容器操作、企業(yè)內機動車駕駛、制冷作業(yè)、礦山通風作業(yè)、礦山排水作業(yè)（含尾礦壩作業(yè)）等特種作業(yè)人員，必須進行安全教育和安全技術培訓。其中：從事電工作業(yè)、起重機械、金屬焊接（切割）、建筑登高架設作業(yè)人員的培訓、復審由公司環(huán)保安全出統(tǒng)一組織進行；企業(yè)內機動車駕駛人員和爆破作業(yè)人員的培訓和復審由公司公安處統(tǒng)一組織進行；鍋爐作業(yè)（含水質分析）、壓力容器操作、制冷作業(yè)人員培訓、復審由機動處負責組織進行礦山通風作業(yè)、礦山排水作業(yè)人員的培訓、復審由礦業(yè)公司組織進行。所有特種作業(yè)人員的培訓、復審工作，都必須在山東鋁業(yè)公司特種作業(yè)人員的培訓、復審委員會的領導下，在淄博市特種作業(yè)人員的培訓、復審定點單位組織實施。第九條特種作業(yè)人員培訓要統(tǒng)一使用國家經濟貿易委員會制定和組織編寫的教材，任課教師必須持有市主管部門頒發(fā)的資格認可證書方可任教。第十條特種作業(yè)人員經安全技術培訓后，必須進行考核，考核合格取得操作證者方準上崗作業(yè)。無操作證者嚴禁上崗作業(yè)。第四章經常性安全教育第十五條經常性安全教育包括全員安全教育，各級領導干部安全教育與考核，專職安全人員培訓與考核，根據(jù)不同季節(jié)、不同年齡、不同工種的特點，開展有針對性的安全教育及群眾性安全生產活動等。第十六條公司規(guī)定每季有各廠礦自行組織一次全員安全生產教育，簽訂一次《職工確保安全生產保證書》，并組織一次全員安全考試，使職工的受教育率、合格率均達到____%其中，副科級以上領導干部、公司機關和專業(yè)人員的安全培訓、考核、建檔工作由二級廠礦安全科負責。第十七條車間堅持每月一次，班組每周一次的安全生產活動制度，以及班組的班前、班后會講安全制度和安全生產交接班制度。認真做到安全生產“五同時”（在計劃、布置、檢查、總結、評比生產工作時，同時計劃、布置、檢查、總結、評比安全工作）。車間主任和班組長堅持“天天講安全”制度，結合每日的工作任務、性質，提出安全生產的要求和注意事項，強調反“三違”及護品穿戴，措施落實等事宜。車間要確保每月對全體職工教育一遍。第十八條各單位必須建立健全電化安全教育及配套設施，并確保其正常運作，以提高安全教育的質量。車間要建立安全活動園地。保障安全生產報刊健全宣傳材料的足量訂購。第十九條生產設備檢修和重點工程項目施工，各生產單位和檢修單位，要對職工進行安全教育和施工檢修安全措施的交底，教育并檢查職工嚴格執(zhí)行“安全確認制”、“安全監(jiān)護制”等有關規(guī)定。第二十條各單位應根據(jù)本單位季節(jié)特點、生產特點、易發(fā)事故特點等采取不同類型的針對性安全教育，如“職工家屬安全囑言”“反事故練習”事故案例教育等。各級領導要對職工進行經常性的安全思想、安全法制和組織紀律的教育，增強法制觀念，使職工自覺遵紀守法，例行職責，確保安全生產。第二十一條組織開展群眾性安全活動，如“安全周”“安全月”安全生產競賽、演講等，各級黨、政、工部門要經常利用電視、報紙、廣播及黑板報等進行安全生產宣傳教育。第五章“四新”安全教育第二十二條在新工藝、新技術、新設備、新產品投產使用前，必須對操作人員進行新操作方法和新崗位的安全教育。要建立、健全安全生產規(guī)章制度和崗位安全操作規(guī)程。凡未建立規(guī)章制度、安全操作規(guī)程不完善，操作人員和管理人員未進行安全或考試不合格的，不得投產或投入使用。第六章復工、調崗安全教育第二十三條脫崗____個月以上者，必須由車間、班組對其進行復工反崗安全教育，經閉卷考試合格后，方可復工上崗。第二十四條各單位對調崗人員，必須重新進行三級安全教育，經閉卷考試后，填寫三級安全教育卡方可上崗。由一般工種改為特種作業(yè)的，要執(zhí)行特種作業(yè)人員安全技術培訓的規(guī)定。第二十五條發(fā)生工傷事故和違章違紀，各單位必須對有關負責人員進行脫產安全教育和學習，并經考試合格后方可上崗操作。第七章獨立經濟實體負責人及臨時工的安全教育第二十六條各單位所屬的經濟實體負責人要按本制度規(guī)定接受與車間主任同等的安全教育、培訓、考試及取證，并認真履行與車間主任同等的安全職責，堅持“天天講安全”工作制度及每月一次用工的安全教育。第二十七條各單位所用臨時工，必須接受與在冊職工同等的安全教育、培訓。從事特種作業(yè)的，必須持有效操作證上崗操作。安全教育培訓制度常用版（九）一、統(tǒng)一思想，提高認識學校安全工作是學校工作的重中之重，全體師生員工要進一步提高認識，繃緊安全工作這根弦，做到時時講安全，事事為安全，保證師生人身安全和集體、個人財產不損失。二、加強師生安全教育1、學校定期組織師生學習安全防范知識，以及上級有關安全要求，增強師生的安全意識和自我保護能力，避免和減少安全事故的發(fā)生。2、每學期學校舉行（辦）一次安全教育（知識）講座。觀看安全教育錄像，開展相關的形式多樣的安全教育活動。3、組織全體學生學習每學期至少二次以上學習有關的安全常識，尤其是新入校的學生的學習，并組織學生安全常識競賽，評選“安全小衛(wèi)士”。4、加強安全教育學習，利用班隊會、晨會，各種活動等形式提高學生的安全意識。5、學校在開展春游、集會、外出活動時，要統(tǒng)一組織，統(tǒng)一指揮，教育在前。6、教導處、大隊部，每學期都要將學生安全教育工作放在首位，并納入德育工作計劃中，利用