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這一年來，作為學習者、探究者，既仰視星空，又腳踏實地，感悟生命、確證自我，詩意地棲居在訓練大地上，工作著、生活著、收獲著?，F將一年來主要工作和履行職責狀況總結如下：

一、靜心學習，做個有修養(yǎng)的老師。

把學習當做專業(yè)進展的第一推動力，利用一切課余時間向文本學習，仔細研讀中國老師報、學科雜志及有效教學等理論；向網絡學習，閱讀名師的訓練博客，收集網絡資源服務教學；向先行者、專家學習，利用各級教研活動，吸取思想精華。

二、潛心教研，做個有思想的老師。

珍惜并樂觀參加各類教研活動，包括市中心組活動、教研組活動、各備課組活動、學術主題報告活動等，促進組內教研有深度、有高度、有實效。

1、本學年，提煉出“體驗式”等課堂教學模式；提煉出鮮活、靈動、才智的生命課堂教學元素；初步提煉出自主學習習慣培育的要求和路徑。

2、全面開展老師和同學個人課題討論與指導。

3、進一步完善政治校本課程。

三、用心實踐，做個有作為的老師。

1、細心組織、指導組內、區(qū)內優(yōu)質課、說課競賽活動，連續(xù)豐收著。

作為教研組長，今年與教研組同仁一到共打造出說課、上課國家級、區(qū)一等獎獲得者8人，其中一人獲得全國說課競賽一等獎。在剛結束的政史地好課評比中，三位老師均獲得江寧區(qū)一等獎第一名的好成果，其中的兩位是徒弟。

2、開設市、區(qū)級公開課、講座。

本年度開設區(qū)級講座兩次，區(qū)公開課一次，市級公開課一次。對這節(jié)市公開課，鼓樓區(qū)教研員楊建老師在鼓樓區(qū)的訓練信息網上這樣評價：教學預設充分，選材豐富，謀篇布局條例有序，板書設計頗具創(chuàng)意，環(huán)節(jié)轉換張弛有度，聽后收益良多。另外，到秣陵初級中學開設討論課一節(jié)。

3、命制區(qū)級試卷。

命題最能體現一個老師的綜合力量與才智。老師只有不斷提高命題水平，才能更有效地指導同學答題。命制江寧區(qū)九班級一模、二模試卷。

4、參加市級資料編寫工作。參與南京市中考復習建議的編寫；參與南京市九班級教學建議的編寫。

5、參與南京市名師課堂活動，共錄制了三個專題。

6、上半年擔當九班級5各班的政治教學；下半年擔當初一6個班的教學工作以及班主任工作，體驗著早6：30晚9：30的生活。

四、雄心不已，做個有追求的老師。

1、樂觀撰寫論文。

今年發(fā)表三篇論文，其中一篇為全國訓練類核心期刊；其他多篇論文獲省、市級二、三等獎。

2、樂觀申報并開展個人課題討論。上半年申報的區(qū)級課題已立項。

總之，一年來，很辛苦、很滿意、很慚愧。最終，我想說：我們不能扭轉季節(jié)，但可以營造局部的春天；我們不能轉變環(huán)境，但可以調整自己的心態(tài)；我們不是思想家，但應有自己的思索；我們或許還不優(yōu)秀，但正走在通往優(yōu)秀的路上。

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敬重的各位專家評委：

20xx年1月晉升為建筑生產技術管理工程師，XX年1月晉升為建筑生產技術管理高級工程師。進入單位以來，長期負責樁基檢測工作，嚴格遵守單位的各項規(guī)章制度，遵紀守法，廉潔自律，工作仔細負責，勤懇，按質按量完成生產任務。樹立為基層服務的思想，端正服務態(tài)度，在檢測工作中，做到公正和科學，仔細執(zhí)行國家和地方的各項標準、規(guī)范和規(guī)定，沒有發(fā)生任何質量和平安事故。仔細組織樁基試驗工作，協(xié)調好建設、監(jiān)理、施工單位協(xié)作工作，留意平安生產。仔細編寫樁基檢測報告、審核建材試驗報告，不計較個人得失，常常晚上8、9點鐘還在工地現場進行檢測工作，準時為建設、設計和施工單位供應檢測數據，受到基層單位的好評。

進入單位16年來，共對500多項建設工程、13萬多根工程樁進行了樁基檢測，共編寫樁基檢測報告1200多份，并負責審核建材試驗報告。發(fā)覺了亞運拆遷安置項目一標段7#-12#樓等200多項樁基工程的1200多根不合格工程樁，通過動靜比對、開挖檢驗、抽芯和樁孔內攝像檢驗，驗證了檢測結果的精確?????性，引起了各級領導及職能部門對樁基質量問題的高度重視。在檢測過程中，發(fā)覺不合格的樁，準時向質監(jiān)站傳真《不合格工程樁(點)狀況通知單》，消退了重大質量事故隱患。

不斷抓緊時間學習，了解國際先進的檢測技術和方法，不辜負領導的期望，帶領樁基檢測部攀登科學高峰，首創(chuàng)了樁基高應變檢測雙錘雙吊車新工作方法，大大提高了工作效率，在國家級和省級刊物發(fā)表論文多編，在***省建設廳組織的兩次檢測系統(tǒng)大比武活動中，取得了考核第一和其次的好成果。

回想起自己的每一個進步，在此特殊感謝各位領導的關懷和關懷，感謝各位同事的支持。

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一年來，財務科在分公司領導的正確指導和各職能部門的通力合作及各項目部的大力支持下，緊緊圍繞全局工作，與上級業(yè)務部門親密協(xié)作，以年初上級下達的各項工作任務目標為統(tǒng)領，注意實效，重在落實。財務科全體人員貫徹執(zhí)行了李經理和王主任在年初財務專業(yè)會上提出的目標和要求，群策群力，克服了工作中的種種壓力與困難，使財務工作平穩(wěn)運行，圓滿完成了年度部門工作任務和有關經濟指標，現作述職報告如下，不足之處還望各位領導和同志多多指教。

一、財務核算和財務管理工作狀況以及工作成效

1、財務工作瑣碎但要求細致，但財務人員相對較少，一人兼管數個項目，財務人員常常是在各個項目部之間疲于奔波，而且好多重要賬務處理都集中在月底，如工資匯總，材料出庫匯總及小組勞務費匯總等，還常常會遇到資料交接不準時，手續(xù)不全等問題，但在我們高效、有序的組織下，能夠輕重緩急妥當處理各項工作。按時上報公司各種財務報表。

2、財務科每一天都離不開資金的收付與財務報帳、記帳工作。這是財務科最平常最繁重的工作，一年來，我們準時為各項內外經濟活動帶給了應有的支持?；旧蠞M意了各部門的財務要求。嚴格執(zhí)行資金管理和審批制度，強化了資金的有方案使用。本著“仔細、認真、嚴謹”的工作作風，深化貫徹陳總提出的“現金為王”理念，專心回收資金，仔細處理每一筆業(yè)務，為公司節(jié)約各項開支費用完自己的努力，各項資金收付平安、精確?????、準時。企業(yè)的各項經濟活動最終都將以財務數據的方式呈現出來，全年審核處理睬計記賬憑證4797張，出具各種報告、統(tǒng)計表、調查表170多份，出具各類會計報表300多份。

3、累計計算分析了29個項目成本，分公司機關對其中12個項目的成本真實性進行了核實。并準時為8個項目的抵押承包兌現帶給了依據。分公司于7月和10月召開了兩次成本分析會，增加了項目經理的成本意識，使項目全員參加到成本管理體系中。

4、專心服務和指導項目部財務工作。依據年初職代會提出的“行走制度”，共深化了7個項目部，進行了業(yè)務學問培訓，成本考核與指導，文件精神的傳達，統(tǒng)一了各種表格格式。另外幫助7個項目部進行了外出施工納稅登記，幫助項目部與8家建設單位進行了賬務核對。

5、抓緊回收保證金。污水處理廠交投標保證金15萬元，甲方要求將該款轉為履約保證金，經財務科與甲方交涉，提出由于甲方未支付我方工程預付款，應將該保證金退還，準時回收了資金。

6、理清債權債務關系。與8家建設單位進行了賬務核對，對6家外協(xié)單位的結算作了掛賬處理。

7、嚴格執(zhí)行規(guī)章制度，核算工作規(guī)范運行，做到程序規(guī)范、收支規(guī)范、粘貼規(guī)范、裝訂規(guī)范，做賬規(guī)范、賬表規(guī)范。順當完成公司的工作支配，按時精確?????上報公司各種財務報表。在20xx年度公司財務報表評比中我分公司榮獲了一等獎。

8、加強對固定資產的管理。督促經辦人準時進行固定資產登記，并定期與材設科進行核對，確保帳實相符。透過清查盤點能夠準時發(fā)覺和堵塞管理中的漏洞，妥當處理和解決管理中消失的各種問題，制定出相應的改善措施，確保了固定資產的平安和完整。今年從建設單位抵回的各種車輛，均按公司要求出具了以物抵債報告。對于到達使用年限的固定資產，如食堂、活動房等，準時向公司打報告申請報廢。

二、制定了1項新制度，完善了1個新表格，出臺了2個新文件。

1、依據《關于回收竣工工程拖欠款的通知》以及《清欠指標分解表》，專心協(xié)作清欠職責人進行了工程拖欠款回收，至十二月底共回收工程拖欠款2540.9萬元，完成了全年清欠目標1700萬元的149.46%。在工程款清欠中，分公司領導緊緊抓住金業(yè)公司兼并重組這個機會，多次與甲方主管領導、工程部、財務科、生產辦公室等部門領導協(xié)商，據理力爭，最終達成共識，將工程質保金和所得稅返還我方。財務科專心與甲方對帳，在往來帳目核對正確后，分公司領導又做了超多的工作，使工程款回收取得了滿足的效果。

2、專心做好對備用金的清理工作。備用金的清理是歷年來的難點，在領導大力支持下，財務科實行專心措施加以管理和清收。在年初制定并下發(fā)了20xx年13號文件《關于加強備用金管理的通知》，要求嚴格執(zhí)行財務管理實施方法和分公司08年第七號文件中對備用金的規(guī)定，針對項目部的備用金占用，實行了規(guī)定限額的方法。對于借款人調動的，規(guī)定務必清理完在該項目部的借款，否則要從該項目工資中扣回。工資不夠扣的，項目經理要幫助財務人員簽定還款協(xié)議，確定還款時間后才能調走，同時機關財務追蹤該人員，將備用金作動態(tài)調整，以便項目財務人員準時扣回。在每月召開的生產會上，均不厭其煩地進行了強調，并且要求項目經理在會上匯報本項目當月備用金總額，清理方案和清理措施，引起了項目經理的足夠重視，取得了很好的效果。財務科分別于七月份和十二月份對全部借款人員兩次下發(fā)了備用金清理通知，針對一些一向拖欠的職工，財務人員親自上門，多次打招呼，讓其準時結賬清算。對于分公司機關借款人員，在報銷費用時都要求先抵備用金。雖然這樣做，有些同志不太理解，但對于工作，我們是盡職盡責的。由于實行了這些有力措施，年末“備用金”從年初263.85萬元降到166.48萬元，降幅達36.9%。

3、在年初下發(fā)了《關于預付賬款等科目對賬的通知》，財務科每月給項目部財務人員下發(fā)“預付賬款”、“備用金”、“應收票據”“應付工資”“應付賬款”、“其他應付款”等科目的對賬表，要求項目部財務人員每月與機關進行賬務核對，并將核對后的.對賬表交回，確保雙方賬目無誤，使機關財務與項目部財務得到常常性溝通。

4、由于新的《成本核算表》的實行，于十月份對該表在四個項目部的運行狀況進行了了解和指導，使項目財務人員很快嫻熟把握了該表的填報方法。新的表格側重于利潤的核算，增加了項目經理對“項目利潤”的核算意識。

三、需要改善的方面

09年做了許多工作，還有許多地方存在不足，一是對理論學習熟悉還不夠深刻，還存在重業(yè)務學習，輕理論學習的問題;二是工作開拓、創(chuàng)新意識還不夠劇烈;三是對本科室的同志們要求多，關懷、幫忙不夠;四是工作方法、說話方式還有待改善，共性是對有些不能開支、不能報銷的事項，給同志們的解釋工作做的還不到位。在此，懇切地歡迎各位領導和同志們給我提出珍貴意見，我將虛心理解，努力改善。

四、XXXX年財務工作設想如下：

XXXX年度，我將緊緊圍繞分公司十屆四次職代會提出的奮斗目標綻開工作。我的設想主要有以下幾點：

1、進一步加強財務、會計核算工作，整合完善財務制度體系，推動精細化、標準化管理，將財務基礎工作進一步做實，做細致。

2、增加資金方案的管理，加強方案執(zhí)行狀況的分析與掌握，加強財務事先參加決策工作，從源頭做好財務管理工作，為領導決策帶給有用的決策信息。

3、進一步加強財務日常監(jiān)督工作，從每筆收支入手，嚴格