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文檔簡介

員工勞動合同書甲方（用人單位）：公司名稱：法定代表人：地址：電話：乙方（被聘用人）：姓名：性別：出生日期：身份證號：聯(lián)系電話：現(xiàn)住址：合同起止時間本合同自（年）（月）（日）起至（年）（月）（日）止。工作地點甲方為乙方提供的工作地點在（具體地址）。工作職責(zé)乙方應(yīng)當(dāng)認真履行分配給其的工作職責(zé)，服從甲方公司的管理。乙方應(yīng)當(dāng)遵守國家法律、法規(guī)和公司章程、規(guī)章制度，保守公司機密。乙方應(yīng)當(dāng)經(jīng)過專業(yè)培訓(xùn)后取得相應(yīng)的從業(yè)資格證書。薪資待遇具體崗位薪資見附件一。工資結(jié)算周期為每月一次。具體崗位績效考核見附件二?？己酥芷跒榘肽?。具體崗位福利見附件三。附件一、二、三為公司內(nèi)部文件，由甲方單獨核定，并具有保密性。試用期乙方進入公司后，需經(jīng)過為期（）個月的試用期。試用期工資為基本工資的80%。試用期結(jié)束后，視乙方實際工作表現(xiàn)決定是否轉(zhuǎn)為正式員工。簽署須知雙方在簽署本合同時，應(yīng)當(dāng)互相交換并核對身份證件原件和復(fù)印件。雙方應(yīng)當(dāng)平等自愿地簽署本合同，合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。本合同自簽署之日起生效，并強制執(zhí)行。本合同未盡事宜，可由雙方協(xié)商解決。解除合同合同期滿或經(jīng)雙方協(xié)商一致終止，應(yīng)當(dāng)辦理相關(guān)手續(xù)。乙方違反合同，未按照約定職責(zé)履行，甲方有權(quán)提前通知乙方，單方面解除本合同。合同爭議的解決方式雙方如發(fā)生合同履行的爭議，應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決。如協(xié)商不能達成一致，可向甲方所在地法院提起訴訟，按照法律程序解決。其他本合同未盡事宜按照國家有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)

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