天聚富源煤業(yè)職工業(yè)余培訓(xùn)工作標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范(30)篇_第1頁
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專業(yè)文檔,歡迎下載! 天聚富源煤業(yè)職工業(yè)余培訓(xùn)工作標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范(30)篇天聚富源煤業(yè)職工業(yè)余培訓(xùn)工作標(biāo)準(zhǔn)天聚富源煤業(yè)職工業(yè)余培訓(xùn)工作標(biāo)準(zhǔn)

一、按建議制訂培訓(xùn)通告或培訓(xùn)精心安排,由安全科印發(fā)基層單位及有關(guān)科室。

二、各基層單位及有關(guān)科室按通告建議,基本建設(shè)培訓(xùn)計劃,并上報安全科長審核。

三、計劃經(jīng)審核后,按計劃撰寫教案,實行培訓(xùn)計劃,并深入細致搞好記錄。

四、對職工業(yè)余培訓(xùn),安全科要由專人參予培訓(xùn)計劃的制訂,并深入細致檢查、嚴(yán)格執(zhí)行培訓(xùn)計劃的實行與考核。

五、培訓(xùn)完結(jié),必須統(tǒng)一命題非政府考試,搞好評卷、登分等工作,并深入細致寫下總結(jié)。

總結(jié)建議:寫下清培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時間,考核結(jié)果等存有問題或建議。

六、培訓(xùn)資料檔案

1、基層單位應(yīng)當(dāng)將培訓(xùn)計劃、教案、點名冊、記錄、試卷、尼里叢刊、總結(jié)、參考答案等八項建議呈交安全科。

2、安全科應(yīng)逐項審查有誤后,建檔留存。

七、年審面試工作遵從有關(guān)規(guī)定繼續(xù)執(zhí)行。煤礦設(shè)備瑕疵管理制度設(shè)備瑕疵管理制度1.設(shè)備瑕疵管理范圍存有:變電所一次電路設(shè)備、二次電路設(shè)備,防火設(shè)施等。2.值班人員應(yīng)當(dāng)深入細致巡回檢查,辨認(rèn)出設(shè)備瑕疵后,無論消解是否均應(yīng)當(dāng)搞好記錄,并向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報,在交接班時更替確切。3.對于在檢修試驗工作中辨認(rèn)出的瑕疵,臺鐵高雄的也應(yīng)當(dāng)搞好記錄。4.有關(guān)人員應(yīng)當(dāng)及時研究分析設(shè)備瑕疵產(chǎn)生的原因、處置方案、制訂防范措施。益德煤業(yè)公司一通三嚴(yán)防管理制度編訂益德煤業(yè)公司一通三嚴(yán)防管理制度編訂

礦井通風(fēng)管理制度

一、礦井通風(fēng)系統(tǒng)管理

(一)礦井必須存有完備單一制的通風(fēng)系統(tǒng)。必須在地面春早井口加裝能滿足用戶生產(chǎn)須要的礦井主通風(fēng)機。不容許兩個礦井共用通風(fēng)系統(tǒng)或通風(fēng)網(wǎng)絡(luò)相連通在,否則必須制訂安全措施報集團公司核準(zhǔn)。

(二)礦井設(shè)計、改擴建設(shè)計、延淺設(shè)計,必須同時作出“一通三嚴(yán)防”設(shè)計,并按主體工程與安全設(shè)施“三同時”的建議展開施工。礦井通風(fēng)設(shè)計必須努力做到通風(fēng)網(wǎng)絡(luò)、系統(tǒng)合理,風(fēng)量滿足用戶生產(chǎn)建議,巷道斷面合乎經(jīng)濟風(fēng)速的建議,主要通風(fēng)機工況在性能平衡、高效率區(qū)域運轉(zhuǎn)。礦井通風(fēng)部門必須存有完備的地溫變化資料。

(三)礦井通風(fēng)必須嚴(yán)苛按設(shè)計施工,例如須要發(fā)生改變設(shè)計時,必須由設(shè)計部門基本建設(shè)更改設(shè)計,報集團公司和原設(shè)計部門核準(zhǔn)。

(四)發(fā)生改變?nèi)盗械V井的通風(fēng)系統(tǒng)時,包含通風(fēng)網(wǎng)絡(luò)減少、增加,發(fā)生改變分支風(fēng)流方向、風(fēng)阻時,必須基本建設(shè)通風(fēng)設(shè)計及安全措施,報晉中煤業(yè)公司總工程師批準(zhǔn)后繼續(xù)執(zhí)行。主要通風(fēng)機修改型號、輸出功率時,必須基本建設(shè)通風(fēng)設(shè)計及安全措施,報晉中煤業(yè)公司總工程師批準(zhǔn)后方可繼續(xù)執(zhí)行。主要通風(fēng)機多寡葉片數(shù)量及發(fā)生改變?nèi)~片加裝角度,必須基本建設(shè)通風(fēng)設(shè)計及安全措施,主要內(nèi)容包含更改原因、更改前后的風(fēng)量、風(fēng)壓、電流、電壓、功率變化對照情況和預(yù)測,報礦總工程師核準(zhǔn)。

(五)礦井每年必須展開礦井通風(fēng)能力核定,按實際可供風(fēng)量核定礦井產(chǎn)量,該工作每年八至九月份展開一次。必須按“國家煤礦井下通風(fēng)技術(shù)規(guī)范”建議排序礦井總風(fēng)量。對瓦斯小(工作面回去風(fēng)流瓦斯?jié)舛却笥?.4%的)和重點工作面、串聯(lián)通風(fēng)和風(fēng)量嚴(yán)重不足的工作面明確提出整頓、環(huán)境治理措施。按風(fēng)量核定報告格式寫下風(fēng)量核定報告,報晉中煤業(yè)公司備案。

(六)礦井的外部漏風(fēng)率為每月測量一次,外部漏風(fēng)率為必須合乎《規(guī)程》規(guī)定,否則必須采取措施展開處置。

(七)礦井送風(fēng)井口必須設(shè)置在粉塵、有毒和高溫氣體無法入侵的地方。任何單位嚴(yán)禁在送風(fēng)井口附近堆滿易燃物或?qū)iT從事產(chǎn)生有毒氣體的工作、設(shè)置煤場。

(八)礦井拓展嶄新水平和準(zhǔn)備工作嶄新采區(qū)的回去風(fēng)流,必須導(dǎo)入總春早巷或主要春早巷中。在未形成通風(fēng)系統(tǒng)前,可以將此種回去風(fēng)流導(dǎo)入生產(chǎn)水平的進風(fēng)中,但回去風(fēng)流中的瓦斯和二氧化碳濃度都嚴(yán)禁少于0.5%,其它有毒氣體濃度必須合乎《煤礦安全規(guī)程》有關(guān)規(guī)定。并制訂安全措施報集團公司審核。

(九)生產(chǎn)水平和采區(qū)必須推行分區(qū)通風(fēng),準(zhǔn)備工作采區(qū)必須在采區(qū)形成通風(fēng)系統(tǒng)后,方可挖掘其它巷道。礦井工作面必須在采區(qū)和采面形成完備的通風(fēng)系統(tǒng)后方可以展開回采工作。

(十)礦井通風(fēng)阻力測量每三年展開一次。嶄新水平投入生產(chǎn)或通風(fēng)系統(tǒng)存有很大變化時必須及時展開測量工作。測量前通風(fēng)科要制訂阻力測量方案報礦總工程師審核,測量結(jié)果經(jīng)礦總工程師校對后公司晉中煤業(yè)公司通在防部備案。

(十一)通風(fēng)科每月必須根據(jù)生產(chǎn)計劃按“國家煤礦井下通風(fēng)技術(shù)規(guī)范”建議展開風(fēng)量核定工作,制訂配風(fēng)計劃,主扇供風(fēng)量無法滿足用戶井下須要時必須及時采取措施調(diào)整風(fēng)量,不得遜于通風(fēng)能力生產(chǎn)。

(十二)井下機電峒室的設(shè)置及風(fēng)流中有毒氣體濃度必須合乎《規(guī)程》有關(guān)規(guī)定。其風(fēng)量必須滿足用戶風(fēng)量計算細則的建議。

井下個別機電峒室,可以設(shè)于回去風(fēng)流中,但此回去風(fēng)流中的瓦斯?jié)舛葒?yán)禁少于0.5%,并且必須按建議短果瓦斯斷電儀。

(十三)入、春早井之間和主要入春早巷之間的聯(lián)絡(luò)巷,必須砌筑永久性擋風(fēng)墻;須要采用的聯(lián)絡(luò)巷,必須短果2道變壓的正向風(fēng)門和逆向風(fēng)門。礦井主要入春早巷必須設(shè)置永久性測量風(fēng)站,測風(fēng)站內(nèi)要設(shè)測風(fēng)記錄牌、前后10米處必須用紅線設(shè)置顯著的標(biāo)志。各種通風(fēng)設(shè)施必須列入“礦井通風(fēng)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理”,嚴(yán)苛按標(biāo)準(zhǔn)施工。

(十四)礦井必須搭載一定數(shù)量的井巷修理人員,礦井井巷年久失修率為大于7%,輕微年久失修率為大于3%。每月非政府技術(shù)、調(diào)度、通風(fēng)、安監(jiān)部門有關(guān)人員對井下巷道年久失修情況展開一次檢查,檢查結(jié)果報礦總工程師和調(diào)度室,由調(diào)度室、生產(chǎn)技術(shù)科根據(jù)巷道年久失修情況將修理工作列入月度生產(chǎn)作業(yè)計劃,巷道修理工作由施工單位制訂安全措施按程序按程序。

(十五)礦通風(fēng)科和調(diào)度室必須備有全系列礦井通風(fēng)系統(tǒng)圖,通風(fēng)系統(tǒng)圖必須分煤層、區(qū)域繪制。通風(fēng)系統(tǒng)圖的填制工作由通風(fēng)科負責(zé)管理,通風(fēng)科要根據(jù)通風(fēng)系統(tǒng)和生產(chǎn)變化情況每旬展開圣皮耶爾埃和修正,圖紙必須標(biāo)明改采、鑿工作面及風(fēng)流方向,冶煉工作面和主要測量風(fēng)站還要標(biāo)明風(fēng)速、斷面、風(fēng)量、溫度、瓦斯?jié)舛?,局扇加裝邊線、各種通風(fēng)設(shè)施的加裝邊線也必須繪制在礦井通風(fēng)系統(tǒng)圖上。

(十六)礦井還應(yīng)當(dāng)繪制礦井通風(fēng)系統(tǒng)立體示意圖和通風(fēng)網(wǎng)絡(luò)圖,并每季度修正一次,通風(fēng)網(wǎng)絡(luò)圖突遇存有通風(fēng)系統(tǒng)存有很大變化時必須及時修正。

(十七)礦井必須搭載能夠滿足用戶生產(chǎn)須要的專職高碼人員,每旬至少對全礦井的風(fēng)量展開一次全面測量,冶煉工作面的風(fēng)量必須根據(jù)生產(chǎn)變化情況隨時測量。主要測量風(fēng)站的斷面必須根據(jù)巷道壓力變化情況定期校驗,冶煉工作面等臨時測量風(fēng)點的斷面每次測風(fēng)時都必須展開測量、校正,每次高碼結(jié)果必須存有原始記錄,并于當(dāng)日整理到測風(fēng)日志上。礦井通風(fēng)旬報經(jīng)通風(fēng)科科長審查后,報礦總工程師和總經(jīng)理校對。

高碼原始記錄留存一年,高碼日志留存兩年,通風(fēng)旬報表中留存兩年,但旬報表中有關(guān)通風(fēng)主要參數(shù)必須創(chuàng)建臺帳并登入至管理臺帳上長期留存。

二、采區(qū)通風(fēng)系統(tǒng)管理

(一)采區(qū)設(shè)計、工作面設(shè)計必須作出通風(fēng)設(shè)計,包含風(fēng)量計算。通風(fēng)系統(tǒng)巷道布置,必須按《規(guī)程》規(guī)定調(diào)集回去風(fēng)道,不得“一條上山分后兩段采用,一段再此風(fēng)巷、一段搞春早巷”。技術(shù)設(shè)計部門展開巷道布置時巷道斷面及掘進形式必須滿足用戶通風(fēng)建議,防止巷道通風(fēng)阻力過小,風(fēng)速必須合乎《規(guī)程》規(guī)定建議。

巷道施工順序及局扇加裝地點,應(yīng)當(dāng)防止出現(xiàn)不合理的串聯(lián)通風(fēng)。礦井主扇分配給該采區(qū)的通風(fēng)壓力、風(fēng)量,必須展開求函數(shù),表明與否滿足用戶設(shè)計風(fēng)量的須要,必要時必須展開通風(fēng)網(wǎng)絡(luò)推演。設(shè)計中要存有避免瓦斯核爆、煤塵核爆、火災(zāi)的設(shè)計、監(jiān)測系統(tǒng)的設(shè)計及措施。

(二)生產(chǎn)水平和采區(qū)水平必須推行分區(qū)通風(fēng)。

準(zhǔn)備工作采區(qū)必須在采區(qū)形成通風(fēng)系統(tǒng)后,方可挖掘其它巷道。礦井工作面必須在采區(qū)形成完備的通風(fēng)系統(tǒng)后,方可回采。

(三)改采、盾構(gòu)工作面應(yīng)當(dāng)推行單一制通風(fēng)。

同一改采區(qū)內(nèi),同一煤層上下相連的2個同一風(fēng)路中的礦井工作面、礦井工作面與其相連接的盾構(gòu)工作面、相連的兩個盾構(gòu)工作面,布置單一制通風(fēng)系統(tǒng)存有困難時,在制訂措施后可以使用串聯(lián)通風(fēng),但串聯(lián)通風(fēng)的次數(shù)嚴(yán)禁少于一次。制訂的安全措施報礦總工程師審核。

改采區(qū)內(nèi)為形成嶄新區(qū)段通風(fēng)系統(tǒng)的盾構(gòu)巷道或礦井工作面突遇地質(zhì)構(gòu)造而再次盾構(gòu)的巷道,布置單一制通風(fēng)系統(tǒng)存有困難時,其回去風(fēng)流可以撬裝礦井工作面,但必須制訂安全措施,且串聯(lián)通風(fēng)的次數(shù)嚴(yán)禁少于1次。形成單一制通風(fēng)系統(tǒng)后,必須立即改成單一制通風(fēng)。

對于本條規(guī)定的串聯(lián)通風(fēng),必須在步入被串聯(lián)工作面的風(fēng)流中短果瓦斯報警斷電裝置,且瓦斯和二氧化碳濃度都嚴(yán)禁少于0.5%,其它有毒氣體濃度必須合乎《規(guī)程》第一百條規(guī)定。

(四)冶煉工作面的進風(fēng)和春早嚴(yán)禁經(jīng)過采空區(qū)或冒頂區(qū)。

并無煤柱采礦沿空留巷或沿空送來巷時,應(yīng)當(dāng)實行避免從巷道的兩幫和頂部向采空區(qū)漏風(fēng)的措施,該措施在采區(qū)設(shè)計中必須明確規(guī)定。實行防腐措施后,建議每平方米面積內(nèi)漏風(fēng)量必須大于0.02m3/min,并維持巷道斷面。

(五)采空區(qū)必須及時半封閉。必須隨其礦井工作面的大力推進逐個半封閉通至采空區(qū)的相連巷道。采區(qū)采礦完結(jié)后45天內(nèi)必須在所有與已采區(qū)相連通在的巷道中設(shè)置防火墻,全部半封閉采區(qū)。生產(chǎn)單位在采區(qū)完結(jié)軍城煤礦“三違”人員綜合治理制度軍城煤礦“三違”人員綜合治理制度為進一步規(guī)范職工犯罪行為,培育廣大職工按章作業(yè)的自覺意識,從源頭上消解不安全因素,保證礦井安全生產(chǎn)長治久安,按照教育與行政處罰結(jié)合的原則,在行政處罰的同時實行多種形式對“三違”者展開戒毒,并使“三違”現(xiàn)象逐步減少,經(jīng)研究特制訂“三違”人員綜合治理制度。一、現(xiàn)場“三違”親筆簽名制度㈠目的加強反“三違”透明度,防止亂揪亂判罰、標(biāo)準(zhǔn)不統(tǒng)一、弄虛作假等現(xiàn)象,提升“三違”罰款的準(zhǔn)確性,進一步增強各級管理人員的責(zé)任意識,管理人員現(xiàn)場檢查出來的“三違”,通過輕易與責(zé)任人交底、戒毒、蓋章,加深職工的崗位責(zé)任意識和非正規(guī)操作方式意識,潛移默化的推動職工上標(biāo)準(zhǔn)崗、干活標(biāo)準(zhǔn)活。㈡運作程序1、管理人員下井或至現(xiàn)場檢查時,隨身攜帶檢查記錄敘事本,當(dāng)辨認(rèn)出“三違”現(xiàn)象時,必須首先阻止其犯罪行為,同時向責(zé)任者知會違章的危害性,教育其嚴(yán)苛按章作業(yè);其次,詳盡核對檢查記錄本,并由違章責(zé)任人蓋章普遍認(rèn)可。2、管理人員升井后,必須及時將現(xiàn)場檢查記錄本交還安監(jiān)處信息辦公室,由安監(jiān)處信息辦公室人員負責(zé)管理逐一甄選,規(guī)范的計入“三違”人員備案臺賬,并當(dāng)天出示“三違”罰款通知書,在次日調(diào)度會議前發(fā)送到各有關(guān)單位。3、所有“三違”罰款,必須由違章者本人蓋章,不得代簽和假簽。如果現(xiàn)場并無責(zé)任人,須要工區(qū)全面落實的,最多嚴(yán)禁少于一天,否則違憲。㈢制度確保1、各類“三違”罰款,一律由安監(jiān)處負責(zé)管理監(jiān)督。管理人員必須認(rèn)真負責(zé),大膽管理,嚴(yán)謹(jǐn)、公正的嚴(yán)肅查處各類違章現(xiàn)象,及時消解各類事故隱患。2、管理人員必須熟練掌握《軍城煤礦安全獎罰制度》,不得發(fā)生通?!叭`”重罰、輕微“三違”輕罰現(xiàn)象。3、違章者必須端正態(tài)度,正確認(rèn)識自己違章行為的危害性,不得無理取鬧、打擊報復(fù)等嚴(yán)酷犯罪行為出現(xiàn),否則按輕微“三違”論處。4、凡辨認(rèn)出違章事實準(zhǔn)確,但違章者又不予蓋章的,檢查人員現(xiàn)場必須搞好記錄,經(jīng)礦安全仲裁部門仲裁后,指出違章有誤的,嚴(yán)苛按照《軍城煤礦安全獎罰制度》有關(guān)規(guī)定加倍行政處罰。二、“三違”人員定期培訓(xùn)制度㈠目的通過對“三違”人員的定期培訓(xùn),并使“三違”者真正認(rèn)識到什么就是“三違”及其危害,如何防止,并掌控有關(guān)的安全科學(xué)知識。確保以后按章作業(yè),確保安全生產(chǎn)。㈡運作程序1、每旬末由信息辦對當(dāng)旬通?!叭`”展開統(tǒng)計數(shù)據(jù),并交礦安培中心。安培中心旬初對上一旬“三違”人員展開為期一至二天的業(yè)余培訓(xùn)。培訓(xùn)內(nèi)容:首先對各類“三違”展開剖析,使“三違”者認(rèn)識到自己為什么被訂為“三違”、由此可能將導(dǎo)致的危害、今后如何防止等;其次對有關(guān)安全科學(xué)知識展開自學(xué)。2、對發(fā)生的輕微“三違”使用強制性教育的方式展開上課。信息辦每天根據(jù)“三違”備案情況,及時通告至有關(guān)工區(qū)及安培中心。有關(guān)工區(qū)收到安監(jiān)處通告后,必須立即對輕微“三違”者各縣市,按照闖關(guān)教育規(guī)定至安培中心展開為期1~7天的各縣市上課。上課內(nèi)容:首先對“三違”展開剖析,使“三違”者認(rèn)識到“三違”出現(xiàn)的原因、可能將導(dǎo)致的后果及危害、以后防止的措施。自學(xué)三小規(guī)程、軍城煤礦安全管理制度、事故案例以及上級一系列安全生產(chǎn)文件、指示精神等。㈢制度確保1、“三違”人員必須按時出席培訓(xùn),通?!叭`”不按時出席培訓(xùn)每次罰款100元。輕微“三違”不出席上課罰款100元/天。2、安培中心必須按時深入細致非政府“三違”人員培訓(xùn),對各類“三違”現(xiàn)象展開分類剖析,針對“三違”類別深入細致復(fù)習(xí),確保培訓(xùn)效果。三、“三違”戒毒制度㈠目的通過對“三違”人員家訪和協(xié)助教育,搞深入細致的思想工作,使職工正確認(rèn)識“三違”的危害性,推動職工自覺消除麻痺、九死一生、自私、碘化鎂心理,進一步增強遵章守紀(jì)、按章作業(yè)的意識,最大限度地增加和杜絕“三違”犯罪行為,消解事故隱患。㈡運作程序根據(jù)“三違”的性質(zhì)分類戒毒。通?!叭`”要過“三關(guān)”、輕微“三違”要過“六關(guān)”教育。1、通常“三違”過“三關(guān)”⑴區(qū)隊分析第一關(guān)。對當(dāng)值嚴(yán)肅查處的“三違”,由當(dāng)日值守區(qū)長負責(zé)管理非政府“三違”者、當(dāng)值工人及老爹隊長,在班后展開分析,找到“三違”原因,制訂出來防范措施。⑵區(qū)隊談話第一關(guān)。對嚴(yán)肅查處的“三違”人員,由工區(qū)支部書記(副書記)負責(zé)管理對其談話教育,展開思想溝通交流,并使其正視危害,認(rèn)清形勢,按章作業(yè),并核對《通?!叭`”人員談話戒毒記錄》,戒毒雙方蓋章。⑶定期培訓(xùn)第一關(guān):由礦安培中心每旬一次對“三違”人員展開定期培訓(xùn),融合違章現(xiàn)象知會違章的危害、防范措施及按章作業(yè)應(yīng)當(dāng)掌控的科學(xué)知識等。2、輕微“三違”過“六關(guān)”⑴安全警告第一關(guān)。安監(jiān)處信息辦具體內(nèi)容負責(zé)管理。主要使用電子顯示屏亮相,每天將前一天發(fā)生的“三違”人員的姓名、所在單位和“三違”情況,輸出至電子屏上,教育警告其他職工。⑵現(xiàn)金繳納第一關(guān)。輕微“三違”者在收到罰款通知書后,必須在第二天抱持罰款單,至礦財務(wù)科繳納現(xiàn)款。⑶黨、政、工、團戒毒第一關(guān)。黨群部具體內(nèi)容負責(zé)管理?!叭`”人員就是黨員的,由礦黨委對其展開談話教育;三違”人員就是團員的,由礦團委對其展開談話教育,通常職工由工會對其展開談話教育。⑷政企對象第一關(guān)。由本工區(qū)所結(jié)政企對象,通過工作、生活交流、談?wù)擉w會等展開教育。⑸工區(qū)談話第一關(guān)。由工區(qū)支部書記(副書記)負責(zé)管理,對其展開思想溝通交流,并使其正視危害,認(rèn)清形勢,同時使違章者在次日班前會上給重新認(rèn)識、論危害、并作確保,現(xiàn)身說法,警告他人。⑹上課考試第一關(guān)。安培中心負責(zé)管理。主要自學(xué)安全規(guī)程、安全科學(xué)知識,剖析違章原因,制定確保措施等,考試合格后,違章者必須寫下書面檢查和保證書。㈢制度確保1、安監(jiān)處信息辦每天根據(jù)“三違”備案情況,及時出具“三違”罰款通知書,并甄選出來輕微違章行為,及時通告至有關(guān)單位。2、有關(guān)工區(qū)收到通告后,必須立即通告違章者展開闖關(guān)教育,否則對工區(qū)值班人員罰款50元/次。3、輕微“三違”者抱持闖關(guān)通知單,逐一闖關(guān),“三違”戒毒每過一關(guān),戒毒單位在闖關(guān)單上,核對意見并蓋章或蓋章。4、“三違”人員拒不接受戒毒的,嚴(yán)苛按照規(guī)定加倍罰款。5、“三違”者,過“六關(guān)”后將闖關(guān)單交安監(jiān)處檔案,才可以精心安排其下班。煤層爆胎發(fā)怒預(yù)測預(yù)報管理制度(三項管理制度)為了貫徹落實《煤礦安全規(guī)程》、《煤礦嚴(yán)防救火規(guī)定》及上級有關(guān)文件精神,融合礦的實際情況。特制訂煤層爆胎發(fā)怒預(yù)測預(yù)報管理制度。

一、創(chuàng)建爆胎發(fā)怒觀測點,爆胎煤層巷道內(nèi)要40米設(shè)置一個,對礦井的爆胎危險區(qū)展開系統(tǒng)的觀測。觀測點高文瑞在:采空區(qū)春早兩端和回采工作面上隅角和春早巷中。觀測內(nèi)容為:一氧化碳、二氧化碳、瓦斯、氧氣等氣體成份。該項工作由通風(fēng)科瓦檢員負責(zé)管理檢查,并將檢查的結(jié)果核對在觀測站記錄牌板上和嚴(yán)防救火檢查記錄本上。

二、礦井自然發(fā)怒預(yù)測預(yù)報工作由總工程師負責(zé)管理,具體內(nèi)容業(yè)務(wù)由通風(fēng)科負責(zé)管理非政府實行。

三、預(yù)報人員必須搜集現(xiàn)場一切資料,保證預(yù)報的準(zhǔn)確性。預(yù)報前必須根據(jù)資料深入細致分析,對其導(dǎo)致的影響予以表明。提早預(yù)報必須根據(jù)其性質(zhì)在《煤礦安全規(guī)程》所規(guī)定的安全的前提下展開。預(yù)報工作不得口頭表明,必須就是書面形式和與其相適應(yīng)的圖紙,并存有文字記錄。所有資料必須提早由總工程師審查,否則不得對外預(yù)報。預(yù)報后必須掌控現(xiàn)場資料,一旦辨認(rèn)出與預(yù)報情況相符或存有其它情況出現(xiàn),必須及時匯報領(lǐng)導(dǎo)展開補足修正。對于預(yù)報的有關(guān)資料必須備份檔案,以供查詢。

四、回采工作面回采完結(jié)45天內(nèi)必須全部撤走設(shè)備,展開永久性半封閉。創(chuàng)建永久性防雷密封必須由通風(fēng)科展開專項設(shè)計,專項設(shè)計由總工程師蓋章后,施工隊組嚴(yán)苛按照設(shè)計展開施工。永久性防雷密封必須留出救火灌漿及防雷觀測孔門、風(fēng)窗、風(fēng)橋等通風(fēng)設(shè)施,也應(yīng)當(dāng)按嚴(yán)防救火的建議恰當(dāng)挑選邊線砌筑。

五、防雷密封的氣體、溫度,每周展開一次檢測,同時對流水溫度也必須展開測量。防雷密封例如發(fā)生氣體溫度增高、存有CO發(fā)生、水溫增高等現(xiàn)象,必須立即報總工程師,并采取措施避免自然火災(zāi)的發(fā)。

六、教育全體員工介紹礦井自然發(fā)怒的征兆,例如辨認(rèn)出自然發(fā)怒的預(yù)兆時,及時向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和調(diào)度室匯報。

七、早期辨認(rèn)出煤層爆胎發(fā)怒的初期征兆。煤層爆胎的初期征兆,人體感覺氣管可以察覺到的現(xiàn)象存有:

(一)巷道中發(fā)生霧氣和巷道壁存有“流汗”現(xiàn)象;

(二)刺鼻存有煤油味、汽油味和焦油味等;

(三)水溫度大于25℃,空氣與煤壁的溫度激增,氣溫較常溫高于約10℃,皮膚存有一種熱感,周身呼吸困難;

(四)人感覺存有棘手、炎熱、龍日、四肢無力和精神疲倦等現(xiàn);

八、煤層自然發(fā)怒原因

根據(jù)煤層爆胎發(fā)怒性質(zhì),煤的爆胎過程實質(zhì)上就是煤水解逐漸快速的過程,煤急劇水解釋出的熱量無法向外散佚時,則煤體溫度達至起火溫度,煤出現(xiàn)爆胎。影響煤層自然發(fā)怒的因素存有內(nèi)在、地質(zhì)、采礦等。

(一)內(nèi)在因素

煤層自然發(fā)怒性能主要依賴于煤層本身的物理化學(xué)性質(zhì)和成分,與煤的變質(zhì)程度關(guān)系非常大,變質(zhì)程度越高,則煤層自燃性能夠越弱。

(二)地質(zhì)因素

1、煤層厚度。通常情況下,煤層越薄,自然發(fā)怒危險性越大。

2、煤層傾角。煤層薄傾角又小時,更極易爆胎。尤其在著急彎曲特厚煤層中,自然發(fā)怒更為嚴(yán)重。

3、地質(zhì)構(gòu)造。在褶曲、斷層拎附近,煤層及其頂上底板常被侵蝕、除雪而碎裂,煤巖層的裂隙激增,極易導(dǎo)致串成風(fēng)供氧,更極易出現(xiàn)爆胎。

4、含硫量。煤中含硫越多,越難爆胎。尤其在高硫煤中,若煤層的輕易頂上含硫量很高,則自燃性能夠更為嚴(yán)重。

(三)采礦因素

1、巷道布置與頂板管理。巷道沿煤層布置時,煤柱多,聯(lián)絡(luò)巷多,煤層曝露面積小,堵住困難,不易爆胎。使用填充法和垮落法掌控頂板時,采空區(qū)較為嚴(yán)嚴(yán)實實,漏風(fēng)大,故難于爆胎。

2、漏風(fēng)條件也輕易關(guān)系到爆胎。漏風(fēng)小,煤在自熱階段的熱量難于蓄積,難于發(fā)展至爆胎;漏風(fēng)大,供氧嚴(yán)重不足,即使存有自熱出現(xiàn)也難于發(fā)展至爆胎;只有漏風(fēng)滿足用戶煤從自熱發(fā)展至爆胎所需的氧量,又能夠并使水解過程中產(chǎn)生的熱量蓄積,這時才極易爆胎。

九、巡回演出安全員、瓦檢員及工作面現(xiàn)場人員辨認(rèn)出上述爆胎發(fā)怒預(yù)兆后,必須現(xiàn)場采取有效措施并報調(diào)度室。

十、由通風(fēng)科負責(zé)管理每月對全礦的總回去風(fēng)道、回去風(fēng)道展開一次詳盡的自然發(fā)怒征兆觀測,從大范圍上分析井下有沒有爆胎發(fā)怒。

十一、救護隊每天精心安排專人對井下礦井面的上隅角、春早巷和采空區(qū)氣體及其它可能將咳嗽的地點展開一次全面觀測。觀測的參數(shù)包含:現(xiàn)場的氣體成份(CH4、C02、C0.02)、氣溫、水溫、其他火災(zāi)征兆等;在防火墻半封閉時間短,溫度異常和存有爆胎女性主義的區(qū)域內(nèi)的春早風(fēng)流中要短果CO傳感器,CO傳感器的報警濃度為24ppm。

十二、在礦井工作面上隅角、回去風(fēng)流,盾構(gòu)工作面的拔劍、回去風(fēng)流內(nèi)短果一氧化碳傳感器,展開爆胎發(fā)怒監(jiān)測。

十三、監(jiān)控值班員辨認(rèn)出一氧化碳傳感器表明值少于臨界值時,必須及時通告有關(guān)科室及領(lǐng)導(dǎo),并采取有效措施。

十四、由瓦斯員負責(zé)管理深入細致觀測爆胎發(fā)怒觀測點處的觀測內(nèi)容,并及時核對觀測數(shù)值。

十五、由通風(fēng)科負責(zé)管理及時整理和分析觀測結(jié)果,并繪制變化曲線,一旦辨認(rèn)出某一指標(biāo)達至臨界值,應(yīng)當(dāng)快速作出預(yù)報,向調(diào)度室及有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報。

十六、對于尚無發(fā)怒危險或已發(fā)生發(fā)怒征兆的地點,檢查周期延長至每班一次,及時向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和部門匯報。同時,礦領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)當(dāng)非政府專門人員展開火災(zāi)災(zāi)情的分析并制訂處置對策。

十七、若發(fā)生不按上述制度繼續(xù)執(zhí)行的部門及有關(guān)人員給與行政處罰,行政處罰金額HANDBOOKS。焦化崗位司機交接班制度交班:

1交班前要維持生產(chǎn)工藝平衡,一小時內(nèi)嚴(yán)禁任一以此類推負荷或發(fā)生改變工藝條件。

2將本班生產(chǎn)概況、異常狀況、設(shè)備、儀表采用情況,存有問題等深入細致寫下在交接班記錄本上,并向班長搞詳盡匯報。

3必須核對的項目必須完備齊全,否則須寫下明原因。

4做好所屬設(shè)備、儀表和環(huán)境的干凈工作。

5儲備一定量的消耗物品,為下一班生產(chǎn)創(chuàng)造條件。

6向接班人者詳盡了解本班生產(chǎn)情況,深入細致提問接班人者明確提出的一切問題。

7接班人者未至崗位時,應(yīng)當(dāng)穩(wěn)步值守,并報告班長。

8接班人者主操在操作方式記錄本上蓋章后,交班者就可以黃繼妍,當(dāng)主操無此時,由班長和付操共同交班。

9交班時出現(xiàn)事故或事故臺鐵高雄Semur,不攬班,本班出現(xiàn)事故后,班后必須及時舉行分析可以。

10交班后按時出席班后可以,匯報本班的生產(chǎn)情況。

11必須順從領(lǐng)導(dǎo),團結(jié)一致協(xié)作,盡職盡責(zé),不懈努力做好生產(chǎn)。

接班人:

1出席提早20分鐘舉行的班前會,匯報交班值守短了解生產(chǎn)情況及本班值守短的工作精心安排。

2至崗位與更替人員一起展開工藝指標(biāo),設(shè)備儀表、原材料,操作方式記錄及衛(wèi)生等情況的全面檢查,并匯報交班者的生產(chǎn)情況了解,檢查杜預(yù)問題后,在操作方式記錄上親筆簽名,辦理更替相關(guān)手續(xù)。

3建議主操接班人,當(dāng)主操無此時,由班長和付操共同接班人。

4親筆簽名后,崗位上的一切情況均由接班人者負責(zé)管理。

5將生產(chǎn)負荷,工藝條件掌控至最佳狀態(tài)。膠帶運輸機司機交接班制度膠帶運輸機司機交接班制度一、檢查機頭各零部件與否齊全,完備,套管,各部件有沒有輕微變形、開焊等損毀現(xiàn)象。二、檢查減速器、聯(lián)軸器油量與否適度,存有無滲漏現(xiàn)象。三、檢查張緊絞車及軌道與否損毀變形,存有無故障,膠帶張緊程度與否最合適,接點有沒有損毀。四、檢查膠帶各部位沉煤清掃情況,雜物與否清掃整潔,有沒有積水,上下托輥有沒有損毀缺乏。五、檢查皮帶保護裝置與否損毀,綜合保護器與否松省。六、檢查轉(zhuǎn)發(fā)點降塵設(shè)施效果如何。七、檢查各種記錄與否深入細致核對,零配件與否損毀、遺失。八、駕車試車,檢查膠帶運轉(zhuǎn)狀態(tài)與否正常,只有膠帶運轉(zhuǎn)正常、穩(wěn)定、并無異常聲響和振動、膠帶并無輕微跑偏,并無刺穿毀壞,各滾筒及托輥旋轉(zhuǎn)有效率,各保護裝置都起至促進作用,掌控信號可信,方可交接班。新田煤礦運輸隊技術(shù)員崗位責(zé)任制新田煤礦運輸隊技術(shù)員崗位責(zé)任制

1、負責(zé)管理本隊技術(shù)管理工作,認(rèn)真執(zhí)行黨和國家安全生產(chǎn)方針政策、法律法規(guī),認(rèn)真執(zhí)行上級文件、會議精神以及安全生產(chǎn)措施。

2、負責(zé)管理本隊職工的安全技術(shù)培訓(xùn)和安全技術(shù)措施的制定、貫徹落實,不斷提升職工的業(yè)務(wù)水平。

3、深入細致現(xiàn)場,深入細致檢查規(guī)程、措施等繼續(xù)執(zhí)行情況,檢查設(shè)備的維護保養(yǎng)和運轉(zhuǎn)情況,并根據(jù)實際,健全規(guī)程和措施。

4、負責(zé)管理本隊技術(shù)資料的搜集、管理、檔案工作,建立健全各種管理臺帳。

5、參予并幫助機電隊長做好本隊的機電設(shè)備和運輸質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作。

6、幫助機電隊長搞好機電設(shè)備和運輸線路的日常檢查工作,并負責(zé)管理全面落實化解有關(guān)問題。

7、負責(zé)管理做好新技術(shù)、新裝備、新工藝的推廣應(yīng)用。

8、及時處理本隊生產(chǎn)中的有關(guān)技術(shù)問題,必要時及時向隊長、有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、部室匯報。

9、根據(jù)礦每月材料計劃及《材料供應(yīng)管理辦法》,按時明確提出設(shè)備配件、材料計劃,并監(jiān)督材料采用情況。

10、負責(zé)管理各工種所須要配件的繪圖、加工。

11、順利完成領(lǐng)導(dǎo)信訪部門的其他任務(wù)。斜井跑車防護裝置管理制度斜井跑車防護裝置管理制度

煤礦井下斜井、斜巷軌道運輸就是運輸事故易發(fā)環(huán)節(jié)和多發(fā)地段,其事故危害及其后果也極其輕微,特別就是極有可能引致出現(xiàn)三人以上的重大事故,根據(jù)《規(guī)程》以及公司建議,我礦根據(jù)實際地形對井下運輸巷道加裝防盜跑車設(shè)施,為保證能有效率采用,特制訂此管理制度,盼有關(guān)人員嚴(yán)格執(zhí)行。

一、擋車、嚴(yán)防跑車設(shè)施由運輸隊負責(zé)管理設(shè)計、做成,加裝、保護。

二、采用中的擋車設(shè)施,不得任何人隨意相撞,移動或展開試驗。

三、運輸隊每班必須對各擋車設(shè)施展開檢查,辨認(rèn)出存有阻塞、不有效率或損毀等現(xiàn)象必須及時去除堵塞物或通告有關(guān)人員維修,責(zé)任人:運輸隊隊長。

四、不得將擋車設(shè)施人為枕頭死去,凡被查獲一次行政處罰運輸隊隊長200元,當(dāng)值班長100元。

五、在巷道延展過程中,須要加設(shè)擋車設(shè)施地段,根據(jù)具體情況由運輸隊長及時呈報規(guī)格尺寸,機修做成,運輸隊加裝。

六、如果巷道被除役,本巷道內(nèi)所加裝的擋車設(shè)施,由運輸隊拆毀,并得當(dāng)留存,嚴(yán)禁損毀,以便其它巷道中采用。固定設(shè)備包機管理制度固定設(shè)備包機管理制度一、固定設(shè)備包機人員必須認(rèn)真執(zhí)行《煤礦安全規(guī)程》和《質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)》掌控設(shè)備機械和電氣部份的工作原理。二、每天必須深入細致全面的檢查設(shè)備的運轉(zhuǎn)狀態(tài)和較完整情況辨認(rèn)出問題必須及時處理,不許設(shè)備母舒氏運轉(zhuǎn)。三、深入細致按設(shè)備的點線流程圖全面檢查、檢查記錄和設(shè)備檢修記錄不許做賊心虛和乘輿。四、包機人員必須定期與對口專業(yè)主管人員交流和分析事故產(chǎn)生的原因及處置方法。五、做好機房峒室的衛(wèi)生、所有設(shè)備的放置必須整齊。廣源煤礦領(lǐng)導(dǎo)值班下井檔案管理制度廣源煤礦領(lǐng)導(dǎo)值班下井檔案管理制度

2011年度

為深入細致貫徹落實國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局《煤礦領(lǐng)導(dǎo)值班下井及安全檢查規(guī)定》的通告的精神,融合《晉泰一礦領(lǐng)導(dǎo)值班下井制度》的規(guī)定,做好領(lǐng)導(dǎo)值班下井記錄的管理,特制訂本制度。

一、領(lǐng)導(dǎo)下井值班記錄的內(nèi)容包含:時間、地點、檢查路線、辨認(rèn)出問題、處置情況、意見等。

二、領(lǐng)導(dǎo)下井值班記錄的內(nèi)容必須存有值班領(lǐng)導(dǎo)親自核對,不得別人假發(fā)票,以保證記錄的真實性。

三、每天由安全礦長對領(lǐng)導(dǎo)下井值班記錄展開查詢,并對辨認(rèn)出的問題及處置情況展開監(jiān)督檢查,對到期不自查的,按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

四、每月的領(lǐng)導(dǎo)下井值班記錄與領(lǐng)導(dǎo)下井值班值守表中一起檔案,以便對應(yīng)檢查,值班領(lǐng)導(dǎo)展開調(diào)班的,調(diào)度室必須搞好記錄。

五、礦調(diào)度室每月必須對領(lǐng)導(dǎo)下井值班記錄檔案與領(lǐng)導(dǎo)下井值班值守表中裝訂成冊,按月留存,保存期嚴(yán)禁多于一年,違背此規(guī)定,對調(diào)度室主任罰款100元。

六、調(diào)度室對礦領(lǐng)導(dǎo)下井辨認(rèn)出的問題及處理意見等有關(guān)情況展開備案,并由專人負責(zé)管理整理和檔案備查。

七、煤礦領(lǐng)導(dǎo)值班下井的有關(guān)記錄和煤礦井下人員定位系統(tǒng)存儲信息保存期不少于一年。違背此條規(guī)定,對調(diào)度室主任罰款100元。

八、歷年的礦井領(lǐng)導(dǎo)值班記錄和值班記錄檔案的封存必須經(jīng)分管礦領(lǐng)導(dǎo)核準(zhǔn),嚴(yán)苛按照封存的時間段前進,上年度的記錄和檔案一律嚴(yán)禁封存,違背此條規(guī)定,罰負責(zé)人100元

廣源煤礦

2011年1月10日礦井一區(qū)機電運輸質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化檢查、環(huán)評辦法礦井一區(qū)機電運輸質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化檢查、環(huán)評辦法

機電、運輸質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作就是機電、運輸管理的基礎(chǔ)工作;就是煤礦礦井質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的關(guān)鍵共同組成部份。對本企業(yè)機電、運輸質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作,制訂以下檢查,環(huán)評辦法。

一、每季度第一個月的月初,由機電采區(qū)根據(jù)各井區(qū)實際情況,下發(fā)本季度的機電運輸系統(tǒng)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化合格規(guī)劃,明確提出對狠抓各系統(tǒng)范圍質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作建議。

二、各區(qū)隊所統(tǒng)轄的機電運輸系統(tǒng)(機房、車間、機道、峒室等),每月20號之前推行自查、送檢、Benfeld,在送檢合格的基礎(chǔ)上,向公司(機電采區(qū))提出申請對其展開月度的機電運輸質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化環(huán)評。

三、公司(機電采區(qū))應(yīng)當(dāng)于每月20-25日之間非政府對所屬各區(qū)隊機電運輸系統(tǒng)的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化展開檢查測評,環(huán)評結(jié)果報公司分管領(lǐng)導(dǎo)、機電副總工程師、公司質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理辦公室和企管部。

四、對未提出申請展開機電運輸質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化環(huán)評的區(qū)隊,一律視作該采區(qū)該月機電運輸質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化為不能合格。

五、機電采區(qū)對機電運輸質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化檢查環(huán)評評選時,必須嚴(yán)苛按照《機電運輸質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)及考核評級辦法》的規(guī)定展開,現(xiàn)場逐項考核、查詢有關(guān)技術(shù)資料、圖紙、記錄、口試或筆試其經(jīng)王奶貴等。

六、機電采區(qū)每天應(yīng)當(dāng)派遣專職安全檢查檢查員嚴(yán)苛按照《貴州省電氣設(shè)備安全檢查檢查實施細則》對井下電氣設(shè)備的安全檢查性能展開抽查,若某采區(qū)一月內(nèi)已連續(xù)發(fā)生二臺及以上電氣失爆,則測評該區(qū)隊當(dāng)月質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的等級再降一級。

七、各冶煉采區(qū)的機電運輸系統(tǒng)的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的檢查環(huán)評工作,與機電運輸?shù)膶I(yè)區(qū)隊相同。

八、機電采區(qū)在非政府檢查環(huán)評中,對其檢查辨認(rèn)出的問題,必須及時下發(fā)自查通知單,派發(fā)至責(zé)任單位,各單位必須嚴(yán)苛按通知單的建議在規(guī)定的期限內(nèi)自查和處置不好,否則,每甩一天罰款100元,直至自查不好。培訓(xùn)策劃設(shè)計制度培訓(xùn)策劃設(shè)計制度

為了更好地積極開展培訓(xùn)工作,進一步增強課程的針對性,提升培訓(xùn)效率和質(zhì)量,逐步提高培訓(xùn)工作管理水平制訂本制度,培訓(xùn)科負責(zé)人就是本制度繼續(xù)執(zhí)行的第一責(zé)任人,培訓(xùn)科管理人員必須按培訓(xùn)負責(zé)人的建議積極參與培訓(xùn)設(shè)計策劃工作。

一、確認(rèn)培訓(xùn)目標(biāo)

培訓(xùn)負責(zé)人根據(jù)國家法律法規(guī)和公司年度生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo),制訂并明晰培訓(xùn)科年度培訓(xùn)總目標(biāo),根據(jù)培訓(xùn)科所分擔(dān)的培訓(xùn)職責(zé)和各單位的培訓(xùn)市場需求制訂年度培訓(xùn)計劃。

二、確認(rèn)培訓(xùn)對象

培訓(xùn)負責(zé)人根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)和公司所屬各單位實際生產(chǎn)情況去確認(rèn)年度須要出席培訓(xùn)的對象,通過函件或書面材料各種方法掌控培訓(xùn)對象的工作內(nèi)容和所屬崗位等情況,根據(jù)培訓(xùn)對象的具體情況設(shè)計培訓(xùn)課程和培訓(xùn)實施方案。

三、培訓(xùn)方案設(shè)計分析

培訓(xùn)負責(zé)人根據(jù)培訓(xùn)對象的相同,與全科人員就培訓(xùn)具體內(nèi)容方案,融合國家、省市主管部門關(guān)于培訓(xùn)的具體內(nèi)容規(guī)定展開討論,構(gòu)成具體內(nèi)容的培訓(xùn)方案,包含培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)目的、課時長短,確認(rèn)具體內(nèi)容的培訓(xùn)方法等。

四、培訓(xùn)市場需求調(diào)查

培訓(xùn)負責(zé)人使用查問或表格的方式掌控各單位須要出席培訓(xùn)的人員數(shù)量及期望培訓(xùn)后達至的效果。率領(lǐng)全科人員對培訓(xùn)展開分類匯總,得出結(jié)論各類各工種人員的培訓(xùn)總數(shù)和企業(yè)對其出席培訓(xùn)的預(yù)期目標(biāo)。

五、培訓(xùn)課程設(shè)計

根據(jù)市場需求調(diào)查的分析結(jié)果,融合各工種教學(xué)大綱,先對培訓(xùn)課程展開分類,根據(jù)類別確認(rèn)相同的課程研發(fā)方向,包含課程目標(biāo)、課程內(nèi)容、課程模塊、課程策略。

六、培訓(xùn)教師確認(rèn)

根據(jù)培訓(xùn)需求分析和課程設(shè)計情況,根據(jù)以往教師專長確認(rèn)培訓(xùn)班講課教師,與教師展開討論,對培訓(xùn)課程設(shè)計進一步健全優(yōu)化,明晰培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)效果和講課注意事項。

七、核對培訓(xùn)策劃表中

將本次培訓(xùn)策劃設(shè)計的具體情況記錄在表格里整理檔案留存。綜采工作面綜合管理制度(2021編制工作)一、管理制度

1、旬檢查、月環(huán)評制度

⑴環(huán)評人員管理制度

礦井工作面必須秉持旬檢查、月環(huán)評制度,每月三旬不定期對工作面展開工程質(zhì)量和文明生產(chǎn)環(huán)評,建議環(huán)評人員必須按時出席,在環(huán)評過程中必須實事求是,嚴(yán)格執(zhí)行軍城煤礦制訂的礦井工作面工程質(zhì)量環(huán)評標(biāo)準(zhǔn),辨認(rèn)出弄虛作假,與現(xiàn)場相符現(xiàn)象,對責(zé)任人員罰款100~200元,并追究責(zé)任,情節(jié)較重者責(zé)令選擇退出環(huán)評小組。

⑵責(zé)任工區(qū)自查制度

對檢查出的工程質(zhì)量、設(shè)備和文明生產(chǎn)方面存有的問題現(xiàn)場通告老爹區(qū)長展開自查。升井后,環(huán)評小組人員對存有問題匯總辦理手續(xù)并親筆簽名后及時印發(fā)工區(qū)建議限期自查,環(huán)評小組人員和安監(jiān)員對自查情況展開嚴(yán)格執(zhí)行和復(fù)查,對于揭發(fā)的問題在規(guī)定時間內(nèi)回去未成的,展開200~500元/條的罰款。工區(qū)自查順利完成后在信息辦銷號,不銷號的按回去未成處置。特定情況下須展開延后提出申請,否則按未自查展開處置。

2、工程質(zhì)量動態(tài)管理制度

業(yè)務(wù)科室必須秉持對各礦井工作面的工程質(zhì)量和文明生產(chǎn)推行動態(tài)檢查,工區(qū)老爹人員就是現(xiàn)場工程質(zhì)量的第一責(zé)任人,老爹安監(jiān)員做為施工現(xiàn)場全職質(zhì)檢員,必須深入細致檢查自己分管范圍地點的工程質(zhì)量,對不能合乎質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的必須按建議展開自查,并現(xiàn)場監(jiān)督全面落實自查情況,對不能按時展開自查或自查不全盤的有權(quán)展開行政處罰;若老爹者和安監(jiān)員不負責(zé)任,對現(xiàn)場不合乎質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的工程視而不見,或不緊盯在現(xiàn)場監(jiān)督自查全面落實的,一經(jīng)礦領(lǐng)導(dǎo)或機關(guān)人員辨認(rèn)出,罰款100元/次。

3、零星工程管理制度

所有零星工程動工前必須辦理動工申請單,生產(chǎn)科、工資科蓋章后方可以展開施工,特定情況顧不上護照的,動工后必須提出申請辦妥;工程完工后,必須提出申請環(huán)評,環(huán)評合格后方可以展開月底支付,并在月底之前將零工明細表報生產(chǎn)科,以便非政府人員展開核實。并無動工提出申請、未經(jīng)環(huán)評和不按時呈報零工明細表的一律予以辦理支付。

4、動態(tài)合格抽檢制度

環(huán)評小組每月在生產(chǎn)班不定期地對礦井工作面展開兩次動態(tài)合格檢查,若工作面工程質(zhì)量超過沒合格標(biāo)準(zhǔn),則本旬工程質(zhì)量再降一個等級。

5、工作面轉(zhuǎn)交環(huán)評制度

嶄新工作面在加裝順利完成之后或回采工作面在撤面所造條件完結(jié)后,礦將非政府生產(chǎn)技術(shù)科、機電科、安監(jiān)處、地測科、通防科、工資科、材料小組以及接收單位和轉(zhuǎn)交單位有關(guān)人員展開現(xiàn)場檢查環(huán)評,并就現(xiàn)場存有的問題明確提出自查方案,核對檢查表,按規(guī)定逐條展開罰款,限期自查,過期仍自查些小的將展開加倍行政處罰;對影響系統(tǒng)正常運轉(zhuǎn)的問題,由施工單位穩(wěn)步自查,對不能影響系統(tǒng)正常運轉(zhuǎn)的問題,將罰款數(shù)額轉(zhuǎn)交至接收單位,存有問題由接收單位自查。

6、技術(shù)檔案轉(zhuǎn)交管理制度

⑴礦井工區(qū)必須創(chuàng)建技術(shù)檔案,由技術(shù)負責(zé)人對技術(shù)資料深入細致分類整理。

⑵生產(chǎn)科不定期對各工區(qū)技術(shù)檔案展開抽檢,超過沒建議的工區(qū)對工區(qū)區(qū)長及技術(shù)負責(zé)人各罰款100元/次。

⑶上繳資料包含每月工作面礦壓完整資料(工作面支架壓力觀測記錄、兩承槽全面性掘進壓力觀測記錄、工作面兩承槽頂板離層儀觀測及分析記錄、頂板動態(tài)分析等)、每月乳化液濃度記錄、月度質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化總結(jié)、工作面作業(yè)規(guī)程、工作面各補足措施、工作面皮利尼總結(jié)、工作面作業(yè)規(guī)程、各補足措施自學(xué)人員成績、親筆簽名、考試試卷及各補足材料等代萊質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建議資料。

⑷工作面礦壓完整資料、乳化液濃度記錄、月度質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化總結(jié)和送檢記錄等原始記錄必須在每月3號前報生產(chǎn)科;工作面作業(yè)規(guī)程、工作面各補足措施及自學(xué)人員成績、親筆簽名必須在措施審核后3天內(nèi)報生產(chǎn)科;工作面皮利尼總結(jié)必須在工作面完結(jié)后一周內(nèi)報生產(chǎn)科,否則,嚴(yán)苛對照質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建議展開處罰,并對技術(shù)負責(zé)人罰款100元/次。

7、作業(yè)規(guī)程、措施管理制度

⑴一工程一措施,不得并無措施施工,例如發(fā)生并無措施施工現(xiàn)象,對工區(qū)區(qū)長、技術(shù)負責(zé)人各罰款500元。

⑵作業(yè)規(guī)程的基本建設(shè)必須非正規(guī)、內(nèi)容齊全,在規(guī)程基本建設(shè)過程中,必須提升撰寫質(zhì)量,杜絕錯別字的發(fā)生;所附圖、表按順序置放,圖表齊全;規(guī)程頁號與目錄對應(yīng),否則對技術(shù)負責(zé)人罰款50元/處。規(guī)程或措施基本建設(shè)順利完成后,工區(qū)區(qū)長必須非政府工區(qū)管理人員展開審查,審查順利完成修改后,將規(guī)程(或措施)聯(lián)同出席的審查人員名單一并送來至有關(guān)科室,出席審查的人員嚴(yán)禁多于四人。否則,對工區(qū)區(qū)長、技術(shù)負責(zé)人各罰款200元。

⑶嶄新工作面的作業(yè)規(guī)程必須在工作面生產(chǎn)前10天基本建設(shè)順利完成并上報生產(chǎn)科,以便于非政府審核。工區(qū)技術(shù)員必須出席規(guī)程的會審,否則,一次罰工區(qū)技術(shù)負責(zé)人200元。審核后必須秉持先貫徹落實自學(xué)后繼續(xù)執(zhí)行的原則。

⑷作業(yè)規(guī)程審核順利完成后工區(qū)必須非政府施工人員展開自學(xué),并在工程動工前將作業(yè)規(guī)程、施工人員自學(xué)蓋章及考試試卷及時上報有關(guān)單位,否則對技術(shù)負責(zé)人罰款100元。

8、責(zé)任追責(zé)制度

⑴對旬檢查、月環(huán)評揭發(fā)的問題工區(qū)未按時展開自查或自查不全盤的,對工區(qū)罰款200~500元/條,對責(zé)任人罰款100元/條。

⑵工作面發(fā)生漏頂事故(存有三架及以上漏頂),質(zhì)量輕微大幅下滑等現(xiàn)象時,由生產(chǎn)科、安監(jiān)處非政府按事故展開分析,并對工區(qū)現(xiàn)場老爹人員和其他有關(guān)人員展開行政處罰。

二、工程質(zhì)量及文明生產(chǎn)檢查環(huán)評辦法

每月對各工作面的工程質(zhì)量和文明生產(chǎn)展開三次(即為每旬一次)檢查環(huán)評,測評等級。測評等級時,必須把環(huán)評結(jié)果與日常檢查結(jié)合。各工區(qū)必須高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求、深入細致非政府生產(chǎn),黨建優(yōu)良工程,杜絕不合格工程。

1、評級辦法

⑴礦井工作面工程質(zhì)量合格及以上等級必備條件:

①工作面兩安全出口的高度和寬度必須符合規(guī)定。

②工作面支架、兩端頭及全面性掘進支柱初撐力合格率必須大于80%以上(環(huán)評人員現(xiàn)場抽檢,排序合格率)。

③工作面并無已連續(xù)5架以上冒頂,未導(dǎo)致工作面阻塞,布季(按支架計)80%以上達至建議。

④整個工作面1/2以上支架并無輕微碎裂,方向端正。

以上必備條件必須同時具有,存有一項超過沒建議則視作本旬工程質(zhì)量不合格。

⑵礦井工作面工程質(zhì)量分成優(yōu)良Fanjeaux、合格品和不合格品三個等級,考核標(biāo)準(zhǔn)如下:

優(yōu)良Fanjeaux:礦井工作面工程質(zhì)量罰球90分以上為優(yōu)良Fanjeaux;

合格品:礦井工作面工程質(zhì)量罰球85分后~90分后(C99mg90分后)為合格品;

不合格品:礦井工作面工程質(zhì)量罰球在85分后以下(C99mg85分后)為不合格品。

⑶礦井工作面文明生產(chǎn)分成合格和不合格兩個等級,考核標(biāo)準(zhǔn)如下:

文明生產(chǎn)合格:礦井工作面文明生產(chǎn)罰球92分后以上(含92分后);

文明生產(chǎn)不合格:礦井工作面文明生產(chǎn)罰球92分后以下。

2、獎懲辦法

根據(jù)礦井工作面檢查環(huán)評測評結(jié)果,對各礦井工區(qū)展開考核,其考核標(biāo)準(zhǔn)如下:

⑴工程質(zhì)量

①每月三次檢查環(huán)評中全部被評選為優(yōu)良品時,獎勵工區(qū)管理人員600元/人,工區(qū)工資總額下調(diào)5%。

②每月三次檢查環(huán)評中發(fā)生兩次優(yōu)良Fanjeaux,一次合格品時,獎勵工區(qū)管理人員200元/人。

③每月三次檢查環(huán)評中發(fā)生一次優(yōu)良Fanjeaux,兩次合格品時,對工區(qū)管理人員不獎毀謗罪,工區(qū)工資總額上調(diào)5%。

④每月三次檢查環(huán)評中全部為合格品時,罰工區(qū)管理人員400元/人,工區(qū)工資總額上調(diào)10%。

⑤每月三次檢查環(huán)評中只要發(fā)生一次不合格品,罰工區(qū)管理人員600元/人,工資總額上調(diào)20%;發(fā)生兩次及以上不合格品時,甩工區(qū)工資總額的30%,計入工區(qū)管理人員當(dāng)月工資,按本地最低工資標(biāo)準(zhǔn)派發(fā)。

⑵文明生產(chǎn)

①每月三次檢查環(huán)評中全部被評選為合格時,獎勵工區(qū)管理人員200元/人,獎勵工區(qū)3000元,用作獎勵一流班組和個人。

②每月三次檢查環(huán)評中發(fā)生一次不合格時,對工區(qū)管理人員罰款200元,發(fā)生兩次不合格時,對工區(qū)管理人員罰款400元。發(fā)生不合格時,每少一分甩工區(qū)工資總額的1%(三旬按最低分考核)。

⑶建立閃光點工程

閃光點工程標(biāo)準(zhǔn):礦井工作面每月動態(tài)合格檢查必須符合要求,三次工程質(zhì)量和文明生產(chǎn)檢查環(huán)評必須全部達至優(yōu)良合格,順利完成當(dāng)月生產(chǎn)計劃,安全并無重傷及以上事故,達至閃光點工程標(biāo)準(zhǔn),獎勵10000元,用作獎勵工區(qū)管理、一流班組和業(yè)務(wù)骨干。

⑷安監(jiān)員考核

每月工程質(zhì)量發(fā)生三次優(yōu)良品時,對老爹安監(jiān)員獎勵300元;若高于兩次,對老爹安監(jiān)員罰款100元/人/次;若發(fā)生不合格品,對老爹安監(jiān)員罰款300元/人/次。

3、行政處罰標(biāo)準(zhǔn)

Ⅰ、工作面工程質(zhì)量

在旬檢查、月環(huán)評(包含日常檢查)中發(fā)生以下情況除按規(guī)定處罰外,還將對單位或個人展開行政處罰,行政處罰標(biāo)準(zhǔn)如下:

⑴工作面支架初撐力超過沒規(guī)定建議,罰款100元/架。

⑵工作面支架必須成一條直線,刮板輸送機必須維持彎曲,(50m內(nèi)其偏差嚴(yán)禁少于±50mm),否則罰款500元/處。

⑶支架高度必須合乎作業(yè)規(guī)程規(guī)定,否則罰款100元/架。

⑷及時移架、伸前探梁,端面距嚴(yán)禁大于340mm(過斷層期間,架前鑿頂上時,以臨時掘進至煤壁的距離為依據(jù)),前探梁無往不勝嚴(yán)格,否則罰款100元/架。

⑸綜采支架必須橫向頂上底板,支架碎裂<5°,否則罰款100元/架。

⑹相連支架間平坦,無法存有顯著錯茬(不少于兩端護板低的2/3),支架不擠到、不咬傷、不爬到,架間空隙不少于規(guī)定(<200mm),否則罰款100元/架。

⑺端頭掘進和全面性掘進必須齊全有效率,并合乎本工作面作業(yè)規(guī)程規(guī)定,支柱初撐力必須合乎規(guī)程規(guī)定,并有防倒措施,否則罰款100元/處;單體支柱迎接山角必須符合要求,頂板不平時必須用木料墊平,否則罰款100元/處,全面性掘進必須踢直(20m內(nèi)其偏差嚴(yán)禁少于±50mm),否則罰款100元/處,出口拽棚和端頭掘進支柱必須四海一排排(頂上底部柱距和排距必須相同),其標(biāo)準(zhǔn)同全面性掘進標(biāo)準(zhǔn)一致,否則罰款100元/處。

⑻工作面兩安全出口的高度和寬度必須符合規(guī)定,暢通無阻,若因自然條件導(dǎo)致高度和寬度超過沒建議,必須全面性斷幫起底,否則罰款500元。

⑼上、下端頭頂板碎裂時,三角區(qū)必須擺金屬網(wǎng),避免漏頂,金屬網(wǎng)與原順槽金屬網(wǎng)內(nèi)模量嚴(yán)禁多于300mm,網(wǎng)扣間排距嚴(yán)禁大于250mm,否則罰款200元/處;關(guān)門柱支設(shè)必須合乎作業(yè)規(guī)程規(guī)定,不得全面性或落后回調(diào)關(guān)門柱,否則罰款200元/次。

⑽回采過程中必須秉持非正規(guī)循環(huán)作業(yè)(特定情況下必須經(jīng)主管部門核準(zhǔn)),煤壁頂上底板橫向,傘檐長度少于1m時,其最小注重部分嚴(yán)禁少于250mm,否則罰款200元/處。

⑾未經(jīng)業(yè)務(wù)部門同意,現(xiàn)場并無措施施工或隨意更改施工工藝,對老爹區(qū)長和工區(qū)技術(shù)負責(zé)人各罰款200元。工作面突遇地質(zhì)構(gòu)造時在大力推進過程中未按建議展開上漂和下臥,導(dǎo)致工作面大力推進困難施工被動的,對單位負責(zé)人和技術(shù)負責(zé)人各罰款300元/人,并不予考慮計劃調(diào)整。

Ⅱ、工作面文明生產(chǎn)

⑴每班割去煤后及時用水沖洗工作面支架和支柱,必須沖刷全盤,維持支架支柱干凈,否則罰款300元/次。

⑵工作面上并無倒地支柱,水泵支柱裝箱整齊,不得放到水或淤泥中,否則罰款100元/棵。

⑶液壓槍不許落地,用瘤果必須擺在支柱把手上,全面性掘進段電纜、管線搬運整齊,支柱的三用閥注液口必須統(tǒng)一朝向老空,支柱手把、鐵鞋同一方向,否則罰款100元/處。

⑷工作面上不得置放群集材料,當(dāng)值水泵物料在工作面上必須分散擺不好,否則罰款100元/處。

⑸工作面下浮煤在移架前必須清掃整潔,否則罰款100元/架。

⑹施工牌板、崗位責(zé)任制牌板、支架編號牌、大力推進度編號牌內(nèi)容齊全、干凈,字跡準(zhǔn)確,且與生產(chǎn)現(xiàn)場吻合,所有牌板必須統(tǒng)一裝設(shè)或排放量整齊,否則罰款100元/處。

⑺兩承槽衛(wèi)生干凈,無浮煤雜物,否則罰款100元/處。

⑻乳化液濃度必須按規(guī)定的比例韌度,泵站壓力必須符合規(guī)定建議,否則罰泵站司機100元/次,并判罰責(zé)任工區(qū)1000元/次。

⑼液壓管路必須強化維護,固定點必須加墊皮、木塊等物料縫合,辨認(rèn)出磨損(或磨壞電纜等)罰款100元/處,并由工區(qū)分擔(dān)磨損電纜、管線的材料費用。

⑽不得用乳化液沖洗支架、炮眼、淋塵等,否則罰當(dāng)事人100元/次。

⑾液壓系統(tǒng)必須維持較完整,不得支架發(fā)生串液、漏液現(xiàn)象,否則罰款100元/處。

⑿大塊煤及矸石應(yīng)當(dāng)及時碎裂,否則罰款100元/塊。不得矸石步入煤流,根據(jù)煤質(zhì)影響情況展開處置通報。

⒀各工作面必須確保正常排洪,不得水煤步入刮板輸送機、皮帶,否則每次影響皮帶運轉(zhuǎn)的(除停面排洪外),分擔(dān)其他工區(qū)產(chǎn)量損失。

⒁工作面支架壓低把頭必須及時登位,液壓管路相連接必須規(guī)范采用“U”型卡,不得用“U”型卡卡單邊或用鐵絲替代,否則罰款100元/處。

⒂兩承槽電纜、管線搬運整齊,高度一致,閑余電纜、管線盤放整齊,不伸長,不落地,過避開硐、絞車房、水窩等岔門管線搬運必須圓潤過渡階段,吊掛勾不少于3個,否則罰款50元/處。電纜梁搬運必須成一條直線,50m內(nèi)其偏差嚴(yán)禁少于±50mm,否則罰款100元/處,電纜梁電纜面貌必須干凈,否則罰款50元/處。

⒃承槽皮帶運輸機必須維持牽架、托輥齊全較完整,皮帶不跑偏,皮帶底無積煤(內(nèi)積煤距底層皮帶距離嚴(yán)禁少于20cm),否則罰款100元/處。

⒄沖刷支架上煤塵必須用專用管路展開,可以內(nèi)要8~10架設(shè)一處,嚴(yán)禁利用架間噴霧管路,否則對責(zé)任人罰款50元/次。

⒅嚴(yán)苛按規(guī)程建議定期沖刷兩承槽煤塵,否則對責(zé)任人罰款100元/次。

⒆回采工作面必須設(shè)置專門材料庫,材料分類裝箱整齊,外沿呈圓形一直線,長短不一的材料必須一頭魏,并轉(zhuǎn)讓管理,材料牌板內(nèi)容必須與實際吻合,核對必須確切,裝設(shè)高度一致,否則罰款100元/處。

⒇兩承槽風(fēng)管、水管、電纜必須搬運彎曲,嚴(yán)禁交叉,風(fēng)水管路不發(fā)生走、冒著、井水現(xiàn)象,各種淋塵管盤擺整齊,串車后電纜車及電纜彎曲,過路電纜排序整齊,否則罰款100元/處。

三、工作面廢面造條件工程質(zhì)量管理

工作面必須在可以改采完結(jié)前距圣埃盧瓦線50m時,編成生產(chǎn)條件措施按程序。施工過程中嚴(yán)苛按措施施工,施工完結(jié)后,由工程質(zhì)量環(huán)評小組對該工程展開質(zhì)量等級環(huán)評。工程質(zhì)量分成優(yōu)良Fanjeaux、合格品和不合格品三個等級。

1、評級辦法

⑴合格及以上等級必備條件:

①工作面兩安全出口的高度和寬度必須合乎本工作面規(guī)程規(guī)定。

②工作面頂上、幫忙錨桿合格率必須大于70%以上。

③整個工作面90%以上支架的高度達至建議。

⑵礦井工作面廢面造條件工程質(zhì)量分成優(yōu)良Fanjeaux、合格品和不合格品三個等級,考核標(biāo)準(zhǔn)如下:

優(yōu)良Fanjeaux:礦井工作面廢面造條件工程質(zhì)量罰球90分以上為優(yōu)良Fanjeaux;

合格品:礦井工作面廢面造條件工程質(zhì)量罰球80分后~90分后(C99mg90分后)為合格品;

不合格品:礦井工作面廢面造條件工程質(zhì)量罰球在80分后以下(C99mg80分后)為不合格品。

2、所造條件工資排序標(biāo)準(zhǔn)

按所造條件期間的產(chǎn)量除以2.5倍的系數(shù)去排序,例如存有特定情況可以根據(jù)實際展開調(diào)整。

3、獎懲

⑴優(yōu)良Fanjeaux:所造條件工程工資總額下調(diào)10%。

⑵合格品:不獎毀謗罪。

⑶不合格品:所造條件工程工資總額上調(diào)30%。

四、其它日常管理

1、掌控大塊矸石的管理措施

⑴不得大于300×300mm的矸石上皮帶。回采面在轉(zhuǎn)發(fā)機頭,煤倉口,盾構(gòu)在皮帶尾包好大錘,由崗位工負責(zé)管理,辨認(rèn)出大塊矸石必須及時停機處置。否則,根據(jù)影響程度對有關(guān)責(zé)任人展開行政處罰。

⑵采用破碎機的回采面,破碎機過煤高度展開統(tǒng)一調(diào)整,經(jīng)常對破碎機三角帶展開檢查,辨認(rèn)出三角帶僵硬必須及時展開調(diào)整。

⑶業(yè)務(wù)科室管理人員、小分隊不定期展開抽檢,辨認(rèn)出一次遜于規(guī)定,對輕易責(zé)任人罰款100元,工區(qū)老爹人員、隊長、班組長、老爹安監(jiān)員正數(shù)連帶責(zé)任,各罰款50元。

2、工作面防塵設(shè)施的管理措施

工作面裝備的防塵裝備必須保護不好,保證靈敏可信。生產(chǎn)、機電、安全、通防等科室部門不定期對工作面防塵裝備展開檢查,辨認(rèn)出停用供水總閥門或不正常采用防塵設(shè)施的,每處罰款50元。

3、加強日常檢查行政處罰力度,徹底消除質(zhì)量隱患,提升職工質(zhì)量意識;各級管理人員必須抓好質(zhì)量方面的“三違”,嚴(yán)苛按照本實施辦法展開行政處罰。

4、本辦法所有行政處罰款項中,除有關(guān)個人按“三違”行政處罰外,均從各工區(qū)工資支付款中扣押,由生產(chǎn)科出示罰款通知單,財務(wù)付款。當(dāng)月環(huán)評出來發(fā)生工程質(zhì)量兩次及以上優(yōu)良和文明施工兩次及以上合格,并同時實現(xiàn)安全生產(chǎn)(并無重傷以上事故)時,按罰款金額的50%退還工區(qū)。對行政處罰稅金款項由財務(wù)科成立專門帳戶,??顚S茫米魈碇霉ぷ髅姹O(jiān)測檢查儀器儀表,健全監(jiān)測檢查手段。XX煤礦環(huán)境保護管理辦法XX煤礦環(huán)境保護管理辦法

第一節(jié)

環(huán)境保護責(zé)職及資金來源

礦區(qū)環(huán)境保護方針就是:嚴(yán)格遵守法規(guī),避免污染,綜合利用,持續(xù)改良,總體發(fā)展。環(huán)境保護的任務(wù)就是:合理開發(fā)利用煤炭資源,增加“三廢”排放量和環(huán)境污染,締造潔凈、寬敞的工作和生活環(huán)境,同時實現(xiàn)經(jīng)濟效益、社會效益的協(xié)同統(tǒng)一。

一、各單位必須設(shè)立環(huán)保工作領(lǐng)導(dǎo)小組,其職責(zé)就是:

1、檢查、監(jiān)督礦屬各單位繼續(xù)執(zhí)行國家環(huán)保法規(guī)情況。

2、核定環(huán)保長遠規(guī)劃和年度計劃。

3、匯報環(huán)保工作匯報,對關(guān)鍵性問題作出同意。

4、同意罰款事項。

二、各單位必須成立環(huán)保辦公室,搭載專職或全職環(huán)保人員。

三、環(huán)保辦公室的職責(zé)就是:

1、宣傳貫徹落實國家環(huán)保法規(guī),非政府制訂本單位環(huán)保規(guī)章制度,并監(jiān)督檢查繼續(xù)執(zhí)行情況。

2、基本建設(shè)環(huán)保規(guī)劃和年度計劃,并嚴(yán)格執(zhí)行實行。

3、管住用不好環(huán)保資金,積極主動環(huán)境治理污染。

4、搞好環(huán)保統(tǒng)計數(shù)據(jù)工作,創(chuàng)建統(tǒng)計數(shù)據(jù)臺賬,管住技術(shù)檔案。

5、推展環(huán)保先進經(jīng)驗,交流環(huán)保情況信息。

6、存有計劃地培訓(xùn)環(huán)保人員,不斷提升業(yè)務(wù)水平。

四、礦長就是環(huán)境保護的第一責(zé)任者,其主要職責(zé)就是:

1、對本礦的環(huán)境質(zhì)量全面負責(zé)管理。

2、統(tǒng)籌安排協(xié)同環(huán)境保護管理工作和環(huán)保工作建設(shè)。

3、順利完成任期內(nèi)環(huán)境保護責(zé)任目標(biāo)。

五、存有計劃地環(huán)境治理水、氣、聲、渣等污染。

1、煙塵、粉塵均需經(jīng)環(huán)境治理后達標(biāo)排放。

2、確保礦井水、生活污水處理設(shè)施的正常運轉(zhuǎn),并使外排廢水各項污染指標(biāo)均掌控在國家規(guī)定的污水綜合排放量標(biāo)準(zhǔn)之內(nèi)。

3、必須強化噪聲源設(shè)備及靜音設(shè)施的維護保養(yǎng),保證將噪聲污染掌控在允許的規(guī)定范圍內(nèi)。

4、合理處理和開發(fā)利用矸石等固體廢物,不得對環(huán)境導(dǎo)致污染。

六、嚴(yán)格管理污染環(huán)境治理設(shè)施,創(chuàng)建完善的設(shè)備運轉(zhuǎn)檔案,設(shè)備主硅達至國家有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。

七、一切影響環(huán)境的建設(shè)項目均繼續(xù)執(zhí)行國家《建設(shè)項目環(huán)境保護管理條例》中的規(guī)定。

八、

污染環(huán)境治理資金來源

1、企業(yè)更新改造資金的7%部分。

2、綜合利用利潤留成的部分做為綜合利用與環(huán)保工程的發(fā)展資金。

3、改擴建、大修理、更新(維簡)工程的污染環(huán)境治理從適當(dāng)?shù)墓こ藤M用中化解。

第二節(jié)

獎懲

環(huán)境保護工作必須推行責(zé)任目標(biāo)考核評分獎罰制度,各單位必須制訂具體內(nèi)容的分級考核獎懲規(guī)定。

一、各單位并無正當(dāng)理由嚴(yán)禁擅自停駛、拆毀環(huán)保設(shè)施,若出現(xiàn)關(guān)鍵性污染事故,導(dǎo)致經(jīng)濟損和人員傷亡,必須對責(zé)任者展開適當(dāng)行政處罰。

二、各單位必須二要注重環(huán)境保護工作,對在環(huán)境保護工作中作出突出貢獻的單位和個人必須不予表揚獎勵,對違背環(huán)保法規(guī)導(dǎo)致污染事故和損失的單位和個人,必須按情節(jié)酌定給與行政處罰。

三、必須充分發(fā)揮廣大職工保護環(huán)境的積極性,大力宣傳保護環(huán)境的重要性和緊迫性。對污染環(huán)境、毀壞生態(tài)、危害人民身心健康的單位和個人,任何人都有權(quán)抨擊舉發(fā),直到向司法部門提出訴訟,檢舉人受到法律維護。

四、本辦法例如與上級規(guī)定存有相沖突時,按上級規(guī)定繼續(xù)執(zhí)行。

第三節(jié)

關(guān)于積極主動大力推進清潔生產(chǎn)的規(guī)定

一、礦井水、生活污水的處置及利用

1、礦井水、生活污水必須存有專門的處置系統(tǒng)。礦井水經(jīng)過井下、井上兩級提藥混凝結(jié)晶處置后,必須達至國家《污水綜合排放量標(biāo)準(zhǔn)》中的一級標(biāo)準(zhǔn)。生活污水經(jīng)一級結(jié)晶和二級生化兩級處置系統(tǒng)處置后,必須達至污水排放標(biāo)準(zhǔn)。

2、為確保現(xiàn)有的水處理設(shè)施正常運轉(zhuǎn),并使生活污水和礦井水獲得凈化處置、再次利用或達標(biāo)排放,任何單位和個人嚴(yán)禁向水體飛濺油類、酸液、堿液或其他有害廢液,嚴(yán)禁向水體飛濺工業(yè)廢渣、生活垃圾或其他廢棄物。

二、固體廢棄物的處置

1、固體廢棄物可以分成有害、可回收利用、不容廢舊利用、辦公用品垃圾四類,各單位必須對固體廢棄物分類、放置及處理,并展開標(biāo)識。

2、物業(yè)管理處負責(zé)管理辦公用品垃圾、職工單身宿舍生活垃圾、醫(yī)療垃圾的分類、放置和處理。對有害的廢棄物例如包裝袋、包裝箱、玻璃瓶以及其他容器,應(yīng)當(dāng)分別放置,明晰標(biāo)識,避免二次污染。廢棄物應(yīng)當(dāng)選定放置地點,并搭載適當(dāng)防雨、嚴(yán)防外泄等設(shè)施。辦公垃圾和生活垃圾應(yīng)當(dāng)分別放置和處理。

3、各單位必須制訂去除廢棄物規(guī)定,全面落實具體內(nèi)容清掃人員和時間間隔。運輸廢棄物時,應(yīng)當(dāng)保證止息利沙、不混放、不外泄,在運輸中一旦出現(xiàn)貧利沙外泄,必須立即展開清掃。

4、對可回收利用的廢棄物應(yīng)當(dāng)根據(jù)情況及時廢舊利用,對不容廢舊利用的廢棄物應(yīng)當(dāng)盡量減少產(chǎn)生量,對產(chǎn)生的廢棄物應(yīng)當(dāng)盡量實行無害化處理。各單位后勤部門應(yīng)當(dāng)搞好廢棄物處置記錄,包含廢棄物的種類、數(shù)量、清掃日期、清掃人等。

第四節(jié)

粉塵及污染防治

一、井下粉塵預(yù)防

1、為保證井下空氣新鮮,生產(chǎn)區(qū)隊必須努力做到以下幾點:通防隊按照月度配風(fēng)計劃,負責(zé)管理供風(fēng)地點的風(fēng)速、風(fēng)量測量和通風(fēng)設(shè)施短果。

2、機電隊和通防隊按照礦井月度作業(yè)計劃和井下分工,加裝修理井下防塵供水管路,通防隊負責(zé)管理加裝修理防塵設(shè)施,各生產(chǎn)區(qū)隊按規(guī)定采用,礦井工作面及春早巷50m(綜放面100m)范圍內(nèi),由礦井隊按作業(yè)規(guī)程展開除塵;盾構(gòu)工作面所有范圍內(nèi),由盾構(gòu)隊按作業(yè)規(guī)程積極開展防塵工作;

3、全系列負壓供風(fēng)巷道由通防隊按巷道沖刷制度展開除塵。通防隊按質(zhì)量建議,負責(zé)管理井下地點的粉塵采樣和測塵工作,并投檔《月份粉塵測量報表》、《綜合防塵情況季報表》。

4、防塵儀器、儀表由測量塵員每天檢查修理,每年送來上級測驗單位展開大修、校正,核對儀表修理記錄,并獲得計量合格證。

5、通防隊、安全監(jiān)察處及有關(guān)單位負責(zé)人負責(zé)管理現(xiàn)場防塵工作的監(jiān)督檢查,發(fā)生防塵設(shè)施無法正常采用或巷道存有粉塵蓄積現(xiàn)象等情況時,必須立即停工自查。

6、通防隊每月月底總結(jié)本月防塵計劃順利完成情況,并基本建設(shè)下月防塵工程計劃。

二、地面粉塵預(yù)防

各單位必須對地面及道路揚塵和灰渣揚塵的環(huán)境治理分割責(zé)任區(qū),明晰環(huán)境治理責(zé)任和目標(biāo)。

1、嚴(yán)格控制向大氣排放量所含有害物質(zhì)的廢氣和粉塵,自行排放量的,必須經(jīng)過凈化處置,嚴(yán)禁在室外燒毀生活垃圾。

2、對水泥庫水泥粉塵必須實行環(huán)境治理措施,在運輸、裝運過程中要實行密封、全面覆蓋、噴淋等防水措施,對專門從事此工種的工人必須給與適當(dāng)?shù)膭趧颖Wo。

3、嚴(yán)禁在人口分散地區(qū)燒毀瀝青、油氈、橡膠、塑料、皮革以及其他產(chǎn)生有毒煙塵和臭味氣體物質(zhì),特定情況下自行燒毀的,須要呈報有關(guān)部門核準(zhǔn)。

4、各單位必須制訂綠化規(guī)劃,逐步不斷擴大綠化面積,凈化空氣,增加污染。與外委施工單位在簽訂合同時,應(yīng)當(dāng)由施工單位負責(zé)管理對施工導(dǎo)致的大氣污染實行環(huán)境治理的條款。

三、噪聲污染的預(yù)防

1、礦區(qū)向周圍生活環(huán)境排放量的工業(yè)噪聲,主要來源為:礦井主通風(fēng)機、空壓機、郝文杰設(shè)備等。

2、各單位應(yīng)付產(chǎn)生噪聲源的設(shè)施、設(shè)備實行合理安排布局,強化設(shè)備殺菌和維護保養(yǎng)等有效率措施,并制訂和繼續(xù)執(zhí)行適當(dāng)作業(yè)指導(dǎo)書和設(shè)備檢查規(guī)范,以減低噪聲對周圍生活環(huán)境的影響。

3、礦界噪聲監(jiān)測標(biāo)準(zhǔn):夜間不大于55dB(A),白天不大于65dB(A),各單位機電科要根據(jù)測點原產(chǎn)情況,非政府實行廠界噪聲的監(jiān)測和測量,并對監(jiān)測結(jié)果展開記錄,交流、看管。當(dāng)監(jiān)測結(jié)果少于標(biāo)準(zhǔn)時,機電科要在兩日內(nèi)以通知單的形式傳達至責(zé)任單位。

4、對于嶄新用設(shè)備的選型及更新設(shè)備選型方面,設(shè)備采用單位必須采用噪聲高,減震效果不好的設(shè)備。

5、產(chǎn)生噪聲源的單位必須對產(chǎn)生噪聲設(shè)備實行靜音措施。

6、噪聲污染防治設(shè)備、設(shè)施的采用單位必須對設(shè)備、設(shè)施強化維護保養(yǎng),保證正常運轉(zhuǎn)。

7、各單位必須對大力推進清潔生產(chǎn)工作強化領(lǐng)導(dǎo),確保清潔生產(chǎn)工作順利開展。

四、放射源安全管理制度

1、按照國家有關(guān)規(guī)定及防水條例制訂放射源防水機構(gòu)及三級防水責(zé)任制,并按制度嚴(yán)格執(zhí)行。

2、按國家有關(guān)規(guī)定辦理放射源的提出申請許可證,對放射源定期監(jiān)測,對保護采用人員并作定期健康檢查,以確保安全采用輸入器及工作人員的安全和身心健康。

3、放射源輸入器加裝拆除、遷移、修理、測試由生產(chǎn)部及分管技術(shù)人員展開,專業(yè)人員協(xié)同展開,其他人員嚴(yán)禁任一展開。

4、放射源輸入器采用場所必須設(shè)置防水設(shè)施,其入口必須設(shè)置放射性標(biāo)志,以免他人隨意吻合。

5、定期檢查放射源殼體上的架空線塊(控制器)性能,確保架空線塊手柄旋轉(zhuǎn)有效率,并使放射源輸入器處在安全較完整狀態(tài)。

6、放射源操作方式和修理人員必須經(jīng)過防水科學(xué)知識培訓(xùn),掌控放射治療防水技能,恰當(dāng)采用、保護放射源輸入器。

7、放射源輸入器周圍嚴(yán)禁存有易燃、易爆、腐蝕性物品,采用地點必須使用有效率的防雷、嚴(yán)防外泄的安全防水措施。

8、放射源輸入器殼體的半封閉性能內(nèi)要三年展開一次檢測,并創(chuàng)建監(jiān)測記錄檔案。

9、放射源的半封閉損毀或失靈時必須嚴(yán)禁采用。射線源部件損毀時,必須在射線源周圍規(guī)定直徑范圍內(nèi),設(shè)置警告標(biāo)志嚴(yán)禁行人步入。

10、出現(xiàn)放射治療事故時,立即實行防水措施,維護事故現(xiàn)場,掌控事故影響,并立即報告上級有關(guān)部門。

11、嚴(yán)禁對放射性物質(zhì)并作舍棄處置。

12、放射源必須存有防盜設(shè)施并創(chuàng)建進出備案制度。捍衛(wèi)部門必須強化對放射源的捍衛(wèi)巡查工作。

13、對違反規(guī)定導(dǎo)致事故的必須追責(zé)有關(guān)當(dāng)事人和責(zé)任人的責(zé)任。軍城煤礦安全監(jiān)督檢查制度軍城煤礦安全監(jiān)督檢查制度

一、每月由礦長非政府三次安全生產(chǎn)小檢查,由安全礦長、生產(chǎn)礦長非政府實行。出席人員、檢查內(nèi)容、時間、地點由安監(jiān)處統(tǒng)一制訂。二、每月非政府一次群眾安全生產(chǎn)小檢查,具體內(nèi)容檢查時間、地點、內(nèi)容以及出席人員等事宜由礦工可以統(tǒng)一安排。三、每月非政府一次青年崗員安全檢查,具體內(nèi)容檢查事宜由礦團委統(tǒng)一安排。四、每旬非政府一次專業(yè)送檢,具體內(nèi)容檢查事宜由生產(chǎn)礦長統(tǒng)一安排。五、管理干部不定期至生產(chǎn)現(xiàn)場檢查,由各科室、各工區(qū)負責(zé)人根據(jù)須要展開精心安排。六、日常巡回檢查。井下安監(jiān)員必須24小時現(xiàn)場監(jiān)督檢查不斷線,每小班必須對所統(tǒng)轄工作地點的安全質(zhì)量評估兩次;老爹區(qū)隊長必須及時精心安排處置當(dāng)值存有的各類安全隱患。七、特定時期檢查活動,由安監(jiān)處按照規(guī)定報礦長批準(zhǔn)后繼續(xù)執(zhí)行。八、安全小檢查揭發(fā)的問題必須核對安全檢查登記表,并嚴(yán)苛遵從誰核準(zhǔn)誰蓋章、誰檢查誰蓋章、誰陪檢誰蓋章、誰自查誰蓋章、誰蓋章誰負責(zé)管理的原則。安全檢查登記表報安監(jiān)處及有關(guān)責(zé)任單位各一份,安監(jiān)處負責(zé)管理監(jiān)督全面落實自查情況。九、安全檢查組織者必須對檢查中限期自查的問題展開TGP50,并嚴(yán)苛全面落實檢查、自查、復(fù)查制度。煤礦安全生產(chǎn)調(diào)度會議制度煤礦安全生產(chǎn)調(diào)度會議制度

為深入細致做好安全生產(chǎn)調(diào)度工作,及時研究化解生產(chǎn)中存有的隱患或問題,特制訂本制度。

1、調(diào)度會議由常務(wù)副礦長負責(zé)管理非政府。

2、調(diào)度會議適逢3天非政府舉行一次,時間為晚上8:00至10:00。

3、出席調(diào)度會人員為礦領(lǐng)導(dǎo)、各科室領(lǐng)導(dǎo)。

4、會議內(nèi)容包含安全生產(chǎn)情況通報、各區(qū)隊存有問題匯報、礦領(lǐng)導(dǎo)精心安排布置安全生產(chǎn)工作、及時表達貫徹落實上級主管部門的關(guān)鍵文件精神等。

5、嚴(yán)格遵守會議紀(jì)律,所有出席會議人員,不得無故缺席或耽誤。否則,缺席按200元/次展開行政處罰,耽誤按100元/次展開行政處罰。

6、所有出席會議人員,必須深入細致記錄,特別就是關(guān)于工作精心安排問題,必須記錄確切,以便展開全面落實。凡未展開記錄的,每次罰款50元。

7、對于工作匯報,必須簡明扼要,條理清楚,杜絕定義不明或啰嗦重復(fù)。安全資金投入制度(2022)(一)為確保煤礦安全生產(chǎn)與職業(yè)病危害預(yù)防資金的有效率資金投入,根據(jù)《煤礦安全規(guī)程》(2016)第4條“煤礦企業(yè)必須建立健全安全生產(chǎn)與職業(yè)病危害預(yù)防目標(biāo)管理、資金投入、獎懲、技術(shù)措施審核、培訓(xùn)、辦公會議制度,安全檢查制度,事故隱患排查、環(huán)境治理、報告制度,事故報告與責(zé)任追責(zé)制度等”的規(guī)定,制訂本制度。

(二)煤礦必須根據(jù)《企業(yè)安全生產(chǎn)費用抽取和采用管理辦法》(財企〔2012〕16號)的建議足額抽取安全費用做為安全生產(chǎn)與職業(yè)病危害預(yù)防資金投入資金,二要確保安全生產(chǎn)與職業(yè)病危害預(yù)防資金投入。

(三)安全生產(chǎn)與職業(yè)病危害預(yù)防資金投入資金必須創(chuàng)建專門資金賬戶,??顚S?,專門用作全系列礦井安全生產(chǎn)與職業(yè)病危害預(yù)防工作。

(四)煤礦必須強化安全生產(chǎn)與職業(yè)病危害預(yù)防資金投入資金的管理,每年年初基本建設(shè)年度安全生產(chǎn)與職業(yè)病危害預(yù)防資金投入資金抽取采用計劃,列入企業(yè)財務(wù)預(yù)算。

(五)安全生產(chǎn)與職業(yè)病危害預(yù)防資金投入資金的適用范圍必須合乎《企業(yè)安全生產(chǎn)費用抽取和采用管理辦法》(財企〔2012〕16號)的建議,任何單位、個人均嚴(yán)禁侵吞或擅自修改安全生產(chǎn)與職業(yè)病危害預(yù)防資金投入資金用途。

(六)須要按計劃采用安全生產(chǎn)與職業(yè)病危害預(yù)防資金投入資金時,必須舉行礦安委會會議研究同意;當(dāng)安全生產(chǎn)與職業(yè)病危害預(yù)防資金投入資金超計劃開支時,由礦長負責(zé)管理提出申請礦安委會會議研究同意,根據(jù)實際情況,再從最后利潤中列支。

(七)每年年終,安全管理部門應(yīng)當(dāng)匯總、分析安全生產(chǎn)與職業(yè)病危害預(yù)防資金投入項目繼續(xù)執(zhí)行情況和資金采用情況,并向礦長報告。

(八)當(dāng)安全生產(chǎn)與職業(yè)病危害預(yù)防資金投入資金年度存有結(jié)余時,轉(zhuǎn)至下一年度的安全生產(chǎn)與職業(yè)病危害預(yù)防資金投入資金專用賬戶。煤礦電氣試驗制度電氣試驗制度

1、電氣試驗必須嚴(yán)格執(zhí)行《煤礦安全規(guī)程》和《電力電氣試驗規(guī)程》的規(guī)定,根據(jù)相同的試驗內(nèi)容,確認(rèn)試驗范圍,基本建設(shè)試驗計劃。

2、所有應(yīng)當(dāng)搞試驗的項目,包含高壓線路、電纜,高壓控制器的各項試驗,學(xué)教整定,絕緣油、絕緣用具的耐壓試驗,避雷器壓制試驗,中劇電阻測試,檢修后的電機、電器、電纜環(huán)評試驗,擾動控制器過流繼電器刻度校驗及阿芒塔釋放出來試驗,電表的校驗等,應(yīng)當(dāng)根據(jù)相同的精度建議,確認(rèn)試驗單位(外委或礦檢),選曲試驗周期,按時展開試驗。

3、各項電氣試驗均應(yīng)當(dāng)做好詳盡的試驗記錄,對試驗合格的電氣設(shè)備或電纜應(yīng)當(dāng)出示試驗合格證,合格的儀表應(yīng)當(dāng)提鉛封。試驗報告記錄和合格證由機運部檔案。

4、試驗不合格的電氣設(shè)備或電纜、ED79及絕緣用具一律嚴(yán)禁投入使用,應(yīng)當(dāng)及時處理或更改。

5、井下電氣設(shè)備試驗應(yīng)當(dāng)嚴(yán)苛按照《煤礦安全規(guī)程》的規(guī)定,制訂適當(dāng)?shù)陌踩胧┖筒僮饕?guī)程。

6、對于繁雜的電氣試驗,必須基本建設(shè)試驗規(guī)程,并繪制電氣試驗原理圖。

7、對于校準(zhǔn)繼電器、煤電扣綜保、電機綜合保護裝置的試驗,推行加裝時的綜合試驗和定期試驗,煤電扣綜保每班必須展開一次停水試驗,擾動校準(zhǔn)繼電器每天必須展開一次停水試驗

8、所有試驗均應(yīng)當(dāng)做好記錄。礦井主要災(zāi)害防治管理制度礦井主要災(zāi)害防治管理制度

一、由總工程師負責(zé)管理對礦區(qū)及井下存有的主要災(zāi)害危險源展開號守、證實、評價,融合礦井實際情況,非政府基本建設(shè)礦井災(zāi)害防治處置計劃,并貫徹執(zhí)行。二、“一通三嚴(yán)防”工作由礦總工程師主管負責(zé)管理,有關(guān)部門和人員協(xié)調(diào)。三、建立健全瓦斯、煤塵、井下火災(zāi)預(yù)防措施,明晰各級領(lǐng)導(dǎo)管理安全的職責(zé)。四、通風(fēng)隊建立健全瓦斯管理制度,根據(jù)本礦實際,制訂適當(dāng)?shù)耐咚箼z查制度、通風(fēng)管理制度、瓦斯重點區(qū)域管理制度、巷道全線貫通及盲巷管理制度、并無計劃停風(fēng)管理制度、“一炮三檢”及“三人連鎖”放炮作業(yè)制度等,冶煉作業(yè)規(guī)程必須基本建設(shè)適當(dāng)?shù)谋苊馔咚故鹿实拇胧N?、動力部門必須制訂井下電氣設(shè)備及安全供電管理制度,殲滅電氣失爆,消解危險火源。六、對煤塵事故的防治,礦制訂專項防塵管理制度,以總工程師負責(zé)管理、通風(fēng)隊協(xié)調(diào),切實加強對防塵工作的領(lǐng)導(dǎo),把防塵工作作為做好煤礦安全生產(chǎn)的關(guān)鍵內(nèi)容去揪。對全礦防塵工作按區(qū)域分割,各負其責(zé),認(rèn)真落實不好防塵措施。七、冶煉作業(yè)規(guī)程必須基本建設(shè)適當(dāng)?shù)谋苊忭敯迨鹿实拇胧?,從滅火管理、掘進方式及方法上制訂切實可行的操作規(guī)程。八、生產(chǎn)技術(shù)科必須把預(yù)防水工作作為一項關(guān)鍵內(nèi)容,每年必須基本建設(shè)預(yù)防水預(yù)案,強化水文地質(zhì)工作管理,秉持“有疑必尋、先尋后鑿、先尋后改采”的尋抽水原則,搞好日常水情、水患預(yù)測預(yù)報工作。九、通風(fēng)隊必須把井下爆胎發(fā)怒的預(yù)防工作作為本礦區(qū)“一通三嚴(yán)防”重中之重,制訂針對性的防救火措施,強化爆胎發(fā)怒預(yù)測預(yù)報工作。十、地面火災(zāi)事故的防治、檢查工作由公司黨群部主要負責(zé)管理,對各關(guān)鍵場所調(diào)集適當(dāng)?shù)木然鹌鞑?,強化日常防雷檢查,及時消解火災(zāi)隱患。十一、公司綜合部必須制訂單位車輛采用管理制度,強化對汽車司機的管理,定期對車況展開檢查,保證車輛較完整,司機操作方式嫻熟,按章駕車,杜絕關(guān)鍵性交通事故。十二、對礦制訂的關(guān)鍵性災(zāi)害危險源監(jiān)控措施,礦井災(zāi)害防治與處置計劃中有關(guān)事故的預(yù)防措施,各單位必須定期非政府職工自學(xué)并考試,并使職工熟練掌握各類事故的防治科學(xué)知識,杜絕重大事故出現(xiàn)。對自學(xué)培訓(xùn)情況,登機處負責(zé)管理監(jiān)督檢查。十三、礦井主要災(zāi)害管理如下:(一)預(yù)防水管理1、礦長為礦井預(yù)防水工作第一責(zé)任人,切實加強對水害預(yù)防工作的領(lǐng)導(dǎo),總工程師對礦井水害預(yù)防正數(shù)技術(shù)責(zé)任,生產(chǎn)技術(shù)科負責(zé)管理本礦的職業(yè)病危害警告與知會制度(寨崖底煤業(yè))為了規(guī)范工作場所職業(yè)病危害的知會和警告工作,有效率防治、掌控和消解職業(yè)病危害,避免出現(xiàn)職業(yè)病危害,二要維護員工身心健康及其有關(guān)權(quán)益,根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》和國家安全監(jiān)管總局《工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定》的有關(guān)規(guī)定,制訂本制度。

一、我礦應(yīng)為員工締造符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生建議的工作環(huán)境和條件,并采取措施確保勞動者贏得職業(yè)衛(wèi)生維護的權(quán)益。

二、崗前知會

1、勞資科與嶄新舊員工簽訂合同(不含雇用合約)時,應(yīng)當(dāng)將工作過程中可能將產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果、職業(yè)病危害防水措施和待遇等如實知會,并在勞動合同中載明。

2、我礦員工在已簽定勞動合同期間,因工作崗位或者工作內(nèi)容更改,專門從事與所簽定勞動合同中未知會的存有職業(yè)病危害的作業(yè)時,勞資科、職業(yè)衛(wèi)生科等部門應(yīng)當(dāng)向員工如實知會,現(xiàn)所專門從事的工作崗位存有的職業(yè)病危害因素,并簽定職業(yè)病危害因素知會書補足知會。

三、現(xiàn)場知會

1、在顯眼邊線設(shè)置公告欄,職業(yè)衛(wèi)生科負責(zé)管理發(fā)布有關(guān)職業(yè)病危害預(yù)防的規(guī)章制度、操作規(guī)程、職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援措施以及作業(yè)場所職業(yè)病危害因素檢測和評價的結(jié)果。

2、職業(yè)衛(wèi)生科在產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè)崗位的顯眼邊線,設(shè)置警告標(biāo)識和中文警告表明。警告表明應(yīng)列明產(chǎn)生職業(yè)病危害的種類、后果、防治和應(yīng)急處理措施等內(nèi)容。

四、檢查結(jié)果知會

如實知會員工職業(yè)衛(wèi)生檢查結(jié)果,辨認(rèn)出疑為職業(yè)病危害的及時知會本人。員工返回本單位時,例如索要本人職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)護檔案復(fù)印件,用人單位應(yīng)當(dāng)如實、撥用提供更多,并在所提供更多的復(fù)印件上蓋章。

五、職業(yè)衛(wèi)生科定期或不定期對各項職業(yè)病危害知會事項的推行情況展開監(jiān)督、檢查和指導(dǎo),保證知會制度的全面落實。

六、職業(yè)衛(wèi)生科對碰觸職業(yè)病危害的員工展開上崗前和在崗定期培訓(xùn)和考核,并使每位員工掌控職業(yè)病危害因素的防治和掌

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