2023年經(jīng)理助理崗位職責(zé)篇

2023年經(jīng)理助理崗位職責(zé)篇

房產(chǎn)經(jīng)理助理崗位職責(zé)

聘請助理經(jīng)理-全球房產(chǎn)詢問五大行高力國際上海高力物業(yè)顧問上海高力物業(yè)顧問有限公司,高力物業(yè),高力responsibility

-developandimplementeffectiverecruitmentstrategiestoattract,screen,andrecruithighlyqualifiedcandidatesforpositionswithincollierspjm;

-exploretheemploymentsourcingmethodandexpandtheemploymentsourcingchannelfortherecruitment;leadthemanagementofsearchfirms,jobboardsandotherrecruitingrelatedvendors,conductingvendorselectionprocessandnegotiatingcontractsonaregularbasis;

-buildtherecruitmentpipelinedatabaseandtrackingsystemongoingsoastohelpimprovetherecruitmentefficiency;

-conductthecandidatesscreeningandinterviewtoassessthecandidates'qualificationsforpositionswithincollierspjm;conductandmanagetheinterviewprocess,moderaterelatedinterviewresourcesissue;conductinterviewfeedback,talkaboutoffer,andarrangetheonboardissues;

-establishandmaintainrelationshipswithmanagementandinternallinemanagerswhorequireshiringneeds;workcloselywithhiringmanagerstoclarifyrecruitingrequisitionsandensurethattherecruitmentprocessesareconductedefficientlytomeetrequirement;

-completethereviewofjdonannualbasisandensurealljdsinplaceandupdatedintime;

-enhancefavourableemployeerelationsbymaintainingaconstanttouchwithemployees;regularlycommunicatewithstafftounderstandtheirconcernsandissuesandreporttomanagementandoffersuggestionsforimprovement;

-keepabreastofmarkettrendbyactivelyfollowingupwithmarketsituationandprovideadvicetomanagementintermsofcandidatesmarketandmarketrateofcompensation;

-initiativeorengageinanyassignedprojectsorresponsibilities.

qualification

-bachelorormasterdegreeinmanagementorhrfield;

-atleast5yearshrexperience,especiallyinrecruitmentexperiencerequired;

-knowledgeofmainhrfunctionswithfocusonrecruitment;

-goodwrittenandverbalcommunicationskillinenglishandchinese;

-wellorganizedanddetailoriented;

-fairbusinessacumen;

-abilitytounderstandcollierspjmprojectmanagementprocess;

-understandthehiringprocessandtechnology;

-understandthechannelstosourcethecandidates;

-understandtheassessmentprinciple;

-interpersonalskilltodealwithdifferentlevelofstaffwithincollierspjmandtohandlesensitiveandconfidentialsituations.

what'sonoffer:

-acompetitivebasesalaryandbenefitsstructure.

-opportunitytoworkinanenterprisingenvironmentwhereyoucanaccelerateyourcareergrowthandleadthedevelopmentofateam.

-futureopportunitiesbothdomesticallyandinternationally.

-aglobalculture,withastrongfocusonlearninganddevelopment.

總裁助理總經(jīng)理助理崗位職責(zé)

總裁助理/總經(jīng)理助理1、幫助總經(jīng)理處理公司日常工作,供應(yīng)工作思路,制定工作安排,執(zhí)行工作任務(wù)。

2、協(xié)調(diào)各部門間的工作關(guān)系,擅長維護(hù),有效推動各部門的工作。

3、推動公司內(nèi)部管理制度化、規(guī)范化,推動企業(yè)文化建設(shè)工作。

4、負(fù)責(zé)總經(jīng)理交辦工作的督辦、協(xié)調(diào)、落實(shí)。給總經(jīng)理供應(yīng)有效建議,篩選有效信息供總經(jīng)理決策。1、幫助總經(jīng)理處理公司日常工作,供應(yīng)工作思路,制定工作安排,執(zhí)行工作任務(wù)。

2、協(xié)調(diào)各部門間的工作關(guān)系,擅長維護(hù),有效推動各部門的工作。

3、推動公司內(nèi)部管理制度化、規(guī)范化,推動企業(yè)文化建設(shè)工作。

4、負(fù)責(zé)總經(jīng)理交辦工作的督辦、協(xié)調(diào)、落實(shí)。給總經(jīng)理供應(yīng)有效建議,篩選有效信息供總經(jīng)理決策。

經(jīng)營部經(jīng)理助理崗位職責(zé)

1、幫助建立和維護(hù)項(xiàng)目來源渠道,獲得企業(yè)投資所需的項(xiàng)目信息。

2、負(fù)責(zé)與項(xiàng)目方進(jìn)行聯(lián)系、洽談,達(dá)成初步合作意向。

3、幫助組織簽訂戰(zhàn)略合作協(xié)議,組織編制項(xiàng)目建議書或投資方案建議書,上報(bào)公司經(jīng)營決策者進(jìn)行決策。

4、幫助分管領(lǐng)導(dǎo)開展與業(yè)主方、合作伙伴的商務(wù)談判,組織簽訂合作協(xié)議。

5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目調(diào)研、合作方經(jīng)營溝通、項(xiàng)目談判、合同簽訂階段各類手續(xù)的辦理及各類文件資料的擬寫。

6、督促、協(xié)作合作方和公司相關(guān)部門完成各項(xiàng)開工手續(xù)的辦理工作。

任職資格:

1、工程造價(jià),預(yù)算類專業(yè)優(yōu)先;

2、熟識招投標(biāo)業(yè)務(wù),熟識建設(shè)工程行業(yè)法律法規(guī)以及建設(shè)程序;

3、此職位須要有溝通技能和簡潔的預(yù)結(jié)算技能;

4、歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生投此職位。

人力資源部總經(jīng)理助理崗位職責(zé)內(nèi)容

1.負(fù)責(zé)協(xié)作人力資源總經(jīng)理,負(fù)責(zé)聘請、±咨訓(xùn)、考核、薪酬管理、福利、員工關(guān)系、企業(yè)文化建設(shè)等工作。

2.負(fù)責(zé)實(shí)施公司重點(diǎn)項(xiàng)目、各部門間協(xié)調(diào)等工作。

3.負(fù)責(zé)上級交辦的其他工作。

拓展經(jīng)理助理崗位職責(zé)

拓展總經(jīng)理助理吾鄉(xiāng)美地(廣州)文化旅游投資有限公司吾鄉(xiāng)美地(廣州)文化旅游投資有限公司,吾鄉(xiāng)美地職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)幫助拓展總經(jīng)理與政府對接,洽談開發(fā)項(xiàng)目;

2、負(fù)責(zé)起草項(xiàng)目簽訂協(xié)議、合同等文件;

3、對項(xiàng)目拓展進(jìn)度做好匯報(bào)董事相關(guān)工作;

任職要求:

1、本科以上學(xué)歷,有項(xiàng)目拓展閱歷優(yōu)先,高校應(yīng)屆畢業(yè)生也可考慮,

2、有市場敏銳度,較強(qiáng)的溝通表達(dá)實(shí)力,有團(tuán)隊(duì)意識;

3、熟識工程開發(fā)及項(xiàng)目報(bào)建流程;

4、接受應(yīng)酬,會喝酒,有駕照會開車。

地產(chǎn)區(qū)域商業(yè)部經(jīng)理助理崗位職責(zé)

地產(chǎn)集團(tuán)區(qū)域商業(yè)部經(jīng)理助理崗位職責(zé)

1、詳細(xì)負(fù)責(zé)商業(yè)項(xiàng)目前期策劃、市場調(diào)研、完成商業(yè)項(xiàng)目定位報(bào)告的組織推動工作;

2、負(fù)責(zé)跟進(jìn)主力、次主力客戶的洽談溝通談判;

3、負(fù)責(zé)重點(diǎn)商業(yè)項(xiàng)目的詳細(xì)招商推動工作;

4、負(fù)責(zé)重大租賃合同的起草及談判簽訂工作;

5、詳細(xì)負(fù)責(zé)完成商業(yè)項(xiàng)目的經(jīng)營方案書寫;

6、負(fù)責(zé)指導(dǎo)及帶領(lǐng)招商主管、招商專員開展商業(yè)項(xiàng)目策劃及招商工作;

7、幫助經(jīng)理做好公司內(nèi)部各相關(guān)部門的聯(lián)絡(luò)溝通;

8、幫助經(jīng)理做好各大項(xiàng)目的詳細(xì)推動組織工作。

總經(jīng)理助理崗位職責(zé)工作內(nèi)容及任職資格要求

總經(jīng)理助理工作職責(zé)

總經(jīng)理助理是指幫助總經(jīng)理處理一些日常事務(wù)，是總經(jīng)理手的延長。

崗位職責(zé)：

1、幫助總經(jīng)理做好綜合、協(xié)調(diào)各部門工作和處理日常事務(wù)。

2、剛好收集和了解各部門的工作動態(tài)，幫助總經(jīng)理協(xié)調(diào)各部門之間有關(guān)的業(yè)務(wù)工作，駕馭全公司主要活動狀況。

3、幫助總經(jīng)理收集各部門重要報(bào)表，并校對各項(xiàng)重要數(shù)據(jù)，依據(jù)核對結(jié)果對各部門進(jìn)行績效考核，并依據(jù)績效評價(jià)結(jié)果實(shí)施對員工的獎(jiǎng)懲工作。

4、負(fù)責(zé)召集公司辦公會議和其他有關(guān)會議，做好會議記錄，并檢查督促會議決議的貫徹實(shí)施。

5、負(fù)責(zé)公司行政文書檔案的管理工作及各部門文書資料收集歸檔管理工作，進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)。

6、負(fù)責(zé)組織公司通用管理標(biāo)準(zhǔn)規(guī)章制度的擬定、修改和編寫工作，幫助參加專用管理標(biāo)準(zhǔn)及管理制度的擬定、探討、修改工作。

7、幫助總經(jīng)理與供應(yīng)商建立良好的合作關(guān)系，并負(fù)責(zé)做好公司重要來賓的接待支配及重要會議的組織與會務(wù)工作。

8、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

企業(yè)對總經(jīng)理助理要求

以下內(nèi)容來自制度大全企業(yè)對總經(jīng)理助理的職責(zé)要求

崗位職責(zé)及任職資格a

工作職責(zé)：

1.幫助總經(jīng)理完成對外公關(guān)和日常管理溝通；

2.幫助總經(jīng)理監(jiān)督運(yùn)營安排的執(zhí)行、落實(shí)和修正；

3.負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù)；

4.在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)企業(yè)詳細(xì)管理工作的布置、實(shí)施、檢查、督促、落實(shí)執(zhí)行狀況。

5.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣。

6.有1-2年相關(guān)工作閱歷。

其他要求：

1.具備肯定交際應(yīng)酬實(shí)力，能夠接受應(yīng)酬。

2.形象氣質(zhì)佳，具備良好的禮儀。

3.有交通工具，會開車者優(yōu)先。

待遇面議。

崗位職責(zé)及任職資格b

總經(jīng)理助理是指幫助總經(jīng)理處理一些日常事務(wù)，是總經(jīng)理手的延長。

崗位職責(zé)：

1、幫助總經(jīng)理做好綜合、協(xié)調(diào)各部門工作和處理日常事務(wù)。

2、剛好收集和了解各部門的工作動態(tài)，幫助總經(jīng)理協(xié)調(diào)各部門之間有關(guān)的業(yè)務(wù)工作，駕馭全公司主要活動狀況。

3、幫助總經(jīng)理收集各部門重要報(bào)表，并校對各項(xiàng)重要數(shù)據(jù)，依據(jù)核對結(jié)果對各部門進(jìn)行績效考核，并依據(jù)績效評價(jià)結(jié)果實(shí)施對員工的獎(jiǎng)懲工作。

4、負(fù)責(zé)召集公司辦公會議和其他有關(guān)會議，做好會議記錄，并檢查督促會議決議的貫徹實(shí)施。

5、負(fù)責(zé)公司行政文書檔案的管理工作及各部門文書資料收集歸檔管理工作，進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)。

6、負(fù)責(zé)組織公司通用管理標(biāo)準(zhǔn)規(guī)章制度的擬定、修改和編寫工作，幫助參加專用管理標(biāo)準(zhǔn)及管理制度的擬定、探討、修改工作。

7、幫助總經(jīng)理與供應(yīng)商建立良好的合作關(guān)系，并負(fù)責(zé)做好公司重要來賓的接待支配及重要會議的組織與會務(wù)工作。

8、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

物業(yè)機(jī)電部經(jīng)理助理崗位職責(zé)與素養(yǎng)要求

物業(yè)機(jī)電部經(jīng)理助理崗位職責(zé)及素養(yǎng)要求

a、崗位職責(zé)

*對機(jī)電管理部經(jīng)理負(fù)責(zé)并匯報(bào)工作;

*幫助經(jīng)理調(diào)配、培訓(xùn)部門人員,貫徹實(shí)施各崗位規(guī)范和操作規(guī)程,保障設(shè)備設(shè)施的平安運(yùn)行與完好;

*負(fù)責(zé)對本專業(yè)qhse管理體系的運(yùn)行績效進(jìn)行測量及考評;

*負(fù)責(zé)做好自身擔(dān)當(dāng)?shù)膓hse管理方面的工作,完成本部門的各項(xiàng)工作目標(biāo)。

b、素養(yǎng)要求

*理工類機(jī)電或相關(guān)專業(yè)高校?？埔陨蠈W(xué)歷;

*至少持有iso9001、iso14001、ohsas18001中的一項(xiàng)內(nèi)審員培訓(xùn)合格證書;

*具有3年以上相關(guān)工作閱歷,有肯定的組織、協(xié)調(diào)實(shí)力,具有較強(qiáng)的責(zé)任心與敬業(yè)精神;

*熟識機(jī)電設(shè)備的配置,具有對設(shè)備修理保養(yǎng),更新改造的實(shí)力;

*具有實(shí)施崗位技術(shù)培訓(xùn)及指導(dǎo)屬下員工工作的實(shí)力;

*嫻熟應(yīng)用計(jì)算機(jī),駕馭物業(yè)管理行業(yè)相關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)定。

單店經(jīng)理助理崗位職責(zé)

1.熟識凱特通訊公司的整體概況，熟識本店經(jīng)營模式及各崗位人員工作的操作流程。

2.接受本店經(jīng)理的授權(quán)，并在經(jīng)理的授權(quán)范圍內(nèi)綻開工作。

3.幫助、協(xié)作本店經(jīng)理處理該店涉外關(guān)系、市場調(diào)查、店面形象、員工行為規(guī)范的執(zhí)行、人員聘請以及日常培訓(xùn)工作。

4.統(tǒng)計(jì)該店各項(xiàng)綜合數(shù)據(jù)，參加數(shù)據(jù)綜合分析，為本店經(jīng)理出謀劃策，規(guī)范本店的經(jīng)營管理。

5.適時(shí)了解并駕馭本店各方面的狀況，以便于區(qū)域經(jīng)理對該店?duì)顩r的駕馭，并予以剛好的溝通與支持。

6.關(guān)注辦公室對總公司通知收發(fā)的剛好性、精確性，支配學(xué)習(xí)，并與總公司建立良好的溝通。

7.關(guān)注員工的思想動態(tài)，統(tǒng)一員工思想，幫助經(jīng)理做好團(tuán)隊(duì)建設(shè)，傳承公司文化，樹立公司形象。

產(chǎn)品經(jīng)理助理崗位職責(zé)

助理產(chǎn)品經(jīng)理美國維益食品維益食品(蘇州)有限公司上海分公司,愛惜,維益食品,美國維益食品,金鉆,維益助理產(chǎn)品經(jīng)理

工作職責(zé):

1.啟動和管理新產(chǎn)品開發(fā)項(xiàng)目(須要與研發(fā)部及國內(nèi)、國外組織機(jī)構(gòu)合作)

2.獨(dú)立完成市場活動,從策劃、執(zhí)行到評估等整個(gè)流程(新產(chǎn)品發(fā)布、展覽等)

3.市場調(diào)研,包括新產(chǎn)品項(xiàng)目調(diào)查、競爭對手信息和市場信息調(diào)研,并進(jìn)行分析,供應(yīng)建議。

職位要求:

1.食品德業(yè),5年以上新產(chǎn)品開發(fā)閱歷及多項(xiàng)目管理閱歷

2.有網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品(電商)市場推廣閱歷

3.邏輯思維,性格開朗,情愿學(xué)習(xí)和共享

4.執(zhí)行力強(qiáng)及良好的溝通、協(xié)調(diào)實(shí)力

5.工作主動主動,情愿全國出差

keyresponsibility:

1.initiateandmanagenewproductdevelopmentprojects–workwithrdinternallyorsourcefromoutsidetheorganization(domesticoroverseas)

2.plan,execute,andevaluatemarketingactivitiesindependently(incl.newproductlaunch,exhibitionetc.)

3.marketresearch,incl.necessarysurveyforthenewproductproject,competitorinformationmarketinformation,analysesandproviderecommendation

requirement:

1.5years+newproductdevelopmentexperienceinfoodindustry

2.onlineore-businessmarketingpromotionexperienceismust

3.multiprojectmanagementexperienceisdesired

4.logicalthinking,openmindset,willingtolearnandshare

5.strongexecutionandgoodincoordination

6.willingtoworkhardandtravel

7.fluentenglish

物業(yè)公司總經(jīng)理助理崗位職責(zé)（4）

物業(yè)公司總經(jīng)理助理崗位職責(zé)(四)

一、對總經(jīng)理負(fù)責(zé),詳細(xì)負(fù)責(zé)公司物業(yè)管理方面的事務(wù)。

二、制定公司物業(yè)管理發(fā)展運(yùn)作安排,執(zhí)行公司物業(yè)管理經(jīng)營方針和戰(zhàn)

略,制定目標(biāo)任務(wù)及管理方法。

三、負(fù)責(zé)公司的物業(yè)管理、平安、工程、服務(wù)和物業(yè)經(jīng)營的考核工作。

四、負(fù)責(zé)物業(yè)管理人員的管理、培訓(xùn)、績效考核與評估。

五、執(zhí)行國家的關(guān)物業(yè)管理法規(guī)和住宅管理?xiàng)l例,以及公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,協(xié)調(diào)各主管部門與其他部門的關(guān)系,幫助總經(jīng)理建立健全公司統(tǒng)一、高效的組織體系和工作體系。

六、負(fù)責(zé)制定物業(yè)管理的各項(xiàng)費(fèi)用,限制、審核各管理中心的費(fèi)用開支。

七、負(fù)責(zé)對物業(yè)管理市場各項(xiàng)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的調(diào)查,建立收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)檔案。

八、剛好駕馭物業(yè)管理市場動向,剛好向總經(jīng)理反映狀況、供應(yīng)信息,為公司改革發(fā)展當(dāng)好參謀。

九、完成總經(jīng)理交辦的其他事項(xiàng)。

外資經(jīng)理助理崗位職責(zé)任職要求

外資經(jīng)理助理崗位職責(zé)

總經(jīng)理助理-外資化工分公司，英文流利相衛(wèi)集團(tuán)發(fā)展有限公司相衛(wèi)集團(tuán)發(fā)展有限公司，相衛(wèi)1、負(fù)責(zé)對接政府，客戶資源以及完成相關(guān)政府，客戶，行業(yè)協(xié)會等的項(xiàng)目申報(bào)工作;

2、幫助總經(jīng)理負(fù)責(zé)各類文件的分類呈送，請集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)閱批并轉(zhuǎn)有關(guān)部門處理;

3、幫助總經(jīng)理完成內(nèi)部管理工作，參加企業(yè)文化建設(shè);

4、協(xié)作總經(jīng)理處理外部公共關(guān)系;

5、總經(jīng)理支配的其它工作

任職要求:

1、本科以上學(xué)歷;;

2、熟知商務(wù)禮儀，表達(dá)實(shí)力強(qiáng)，英文聽說讀寫流利;

3、具有良好的文字功底和邏輯思維實(shí)力;

4、熟識企業(yè)經(jīng)營管理和企業(yè)運(yùn)作及各部門的工作流程;

5、有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通、領(lǐng)導(dǎo)實(shí)力及精彩的人際交往和社會活動實(shí)力;

6、工作細(xì)致仔細(xì)、責(zé)任心強(qiáng)，具備良好的職業(yè)操守和團(tuán)隊(duì)精神，抗壓實(shí)力強(qiáng)

產(chǎn)品經(jīng)理助理主管崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1,外接供應(yīng)商資源,優(yōu)化合作現(xiàn)有供應(yīng)商,主動找尋符合公司理念的新供應(yīng)商資源

2,負(fù)責(zé)現(xiàn)有供應(yīng)商的日常工作溝通,包含訂單,產(chǎn)品品質(zhì),成本,交期等

3,項(xiàng)目開發(fā)管理(包含新品開發(fā),市場調(diào)研,價(jià)格,包裝,市場策略等)

4,為合作客戶開發(fā)新產(chǎn)品

崗位要求:

1,高校本科以上學(xué)歷

2,具備較強(qiáng)的溝通實(shí)力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作實(shí)力,主動向上,不斷挑戰(zhàn)。

3,應(yīng)聘經(jīng)理崗位,必需要有類似的項(xiàng)目管理閱歷。

4,應(yīng)屆畢業(yè)生可以應(yīng)聘產(chǎn)品助理崗位

5,能勝任出差。

機(jī)關(guān)寫字樓物業(yè)公司總經(jīng)理助理崗位職責(zé)

機(jī)關(guān)大廈物業(yè)公司總經(jīng)理助理崗位職責(zé)

干脆上級:總經(jīng)理、分管副經(jīng)理

干脆下級:分管部門經(jīng)理

崗位職責(zé):

(1)幫助總經(jīng)理做好分管部門的工作;

(2)常常深化基層,了解狀況,指導(dǎo)工作;

(3)做好分管部門員工的思想工作,解決工作、生活中的各種問題,加強(qiáng)團(tuán)結(jié),提高員工的凝合力,搞好物業(yè)管理和服務(wù)工作;

(4)負(fù)責(zé)分公司的iso9002國際質(zhì)量達(dá)標(biāo)工作;

(5)負(fù)責(zé)分公司創(chuàng)優(yōu)達(dá)標(biāo)活動;

(6)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理助理崗位職責(zé)

總經(jīng)理助理、物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理、cbd項(xiàng)目經(jīng)理1、在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)幫助協(xié)作總經(jīng)理工作;

2、駕馭各部門運(yùn)行狀況,會同總經(jīng)理探討、分析、解決各種問題;

3、依據(jù)物業(yè)公司內(nèi)部管理各項(xiàng)作業(yè)規(guī)程、工