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文檔簡介

2023年計(jì)劃生育崗位職責(zé)20篇

書目

村安排生育辦公室崗位職責(zé)

一、依據(jù)村兩委會的工作部署和年度計(jì)生工作支配,詳細(xì)負(fù)責(zé)安排生育的日常工作,完成上級下達(dá)的工作任務(wù)。

二、充分發(fā)揮計(jì)生管理網(wǎng)絡(luò)作用,落實(shí)職責(zé),明確任務(wù),指導(dǎo)幫助并督促各點(diǎn)開展工作。

三、深化群眾,調(diào)查探討,聽取群眾對安排生育工作的看法和要求,主動向村兩委會作好參謀。

四、建立正常的學(xué)習(xí)、工作、會議、培訓(xùn)等制度,詳細(xì)抓好以下工作:

1、向育齡群眾宣揚(yáng)安排生育政策、避孕節(jié)育、優(yōu)生優(yōu)育學(xué)問,發(fā)放安排生育宣揚(yáng)資料。

2、按時(shí)完成村安排生育各類統(tǒng)計(jì)及檔案管理工作。

3、因人制宜做好育齡群眾孕環(huán)狀況監(jiān)測工作。

4、剛好指導(dǎo)幫助群眾落實(shí)避孕節(jié)育措施。

5、定期召開會議,剛好布置、了解駕馭全村安排生育工作。

6、指導(dǎo)育齡群眾辦理《生殖健康服務(wù)證》、《獨(dú)生子女父母光榮證》、《流淌人口婚育證明》等證件。

7、為群眾供應(yīng)安排生育“三生”服務(wù),動員群眾參與安排生育系列保險(xiǎn)。

五、受村委會托付,負(fù)責(zé)對各點(diǎn)實(shí)施安排生育年度考核。

安排生育技術(shù)管理員崗位職責(zé)模版

1.負(fù)責(zé)安排生育技術(shù)服務(wù)工作的綜合治理。

2.負(fù)責(zé)圍繞生育、節(jié)育、不育組織開展優(yōu)質(zhì)服務(wù),組織實(shí)施安排生育科學(xué)探討的總體規(guī)劃。

3.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)衛(wèi)生部門做好提高誕生人口素養(yǎng)、優(yōu)化誕生嬰兒性別結(jié)構(gòu)工作,協(xié)調(diào)衛(wèi)生、食品藥品監(jiān)管等部門落實(shí)《禁止非醫(yī)學(xué)須要鑒定胎兒性別和選擇性別終止妊娠的規(guī)定》。

4.負(fù)責(zé)獨(dú)生子女病殘兒醫(yī)學(xué)鑒定、安排生育節(jié)育手術(shù)并發(fā)癥管理工作。

5.負(fù)責(zé)安排生育科技的對外溝通與合作工作。

6.負(fù)責(zé)《安排生育技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)證》、《安排生育技術(shù)服務(wù)人員合格證》的許可管理,負(fù)責(zé)對運(yùn)用沒有依法取得《合格證》的人員從事安排生育技術(shù)服務(wù)的,對擅自增加安排生育技術(shù)服務(wù)項(xiàng)目或在執(zhí)業(yè)的機(jī)構(gòu)外從事安排生育技術(shù)服務(wù)的狀況進(jìn)行調(diào)

財(cái)務(wù)科科長崗位職責(zé)內(nèi)容(人口與安排生育委員會)

1.負(fù)責(zé)市撥付的安排生育事業(yè)經(jīng)費(fèi)和基本建設(shè)經(jīng)費(fèi)的預(yù)算、決算的審核、報(bào)批管理。

2.負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查安排生育系統(tǒng)事業(yè)經(jīng)費(fèi)、安排生育社會撫養(yǎng)費(fèi)和市政府撥付的專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)管理和運(yùn)用的檢查狀況的審核、報(bào)批管理。

3.負(fù)責(zé)編制安排生育藥具需求安排和監(jiān)督的審核、報(bào)批管理。

4.負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)和直屬單位的財(cái)務(wù)和國有資產(chǎn)的審核、報(bào)批管理。

5.承辦領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

安排生育管理員崗位職責(zé)

安排生育是我國的一項(xiàng)基本國策,為了更好的執(zhí)行行業(yè)管理部門和本公司安排生育管理制度,結(jié)合項(xiàng)目特點(diǎn),制定如下制度:

1、專(兼)職管理員,應(yīng)主動主動宣揚(yáng)實(shí)行行業(yè)管理部門及公司安排生育工作的方針,在項(xiàng)目經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下仔細(xì)開展安排生育工作。

2、酷愛本職工作,熟識安排生育政策,工作仔細(xì),有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)工作實(shí)力。

3、駕馭項(xiàng)目部已婚育齡人員的生育、節(jié)育狀況,做好女職工的三查及避孕藥具的發(fā)放工作。

4、規(guī)范各種臺帳,做到帳、卡、人相符,按時(shí)驗(yàn)證和報(bào)送各種報(bào)表。

5、定期組織職工學(xué)習(xí)安排生育政策。

6、對安排生育先進(jìn)個(gè)人實(shí)行表彰和嘉獎,對違反安排生育的個(gè)人實(shí)行懲處。

安排生育專干崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)全院安排生育日常工作。

2.建立育齡職工檔案,精確駕馭育齡職工自然狀況,做到賬、卡、冊精確、清晰。

3.嚴(yán)格駕馭結(jié)婚介紹信,安排內(nèi)一胎必需在三個(gè)月內(nèi)辦理指標(biāo)手續(xù),申請?zhí)嘏笜?biāo)須事實(shí)精確,職工家屬不得非法收養(yǎng)子女。

4.建立育齡職工管理制度,普查制度,避孕藥具管理制度;宣揚(yáng)工作制度;會議制度等。幫助人事部門對調(diào)入、調(diào)出職工出具、查存安排生育狀況介紹信。幫助團(tuán)總支做好未婚青年晚婚晚育工作。幫助宣揚(yáng)部門不定期宣揚(yáng)安排生育學(xué)問等,做到黨政工團(tuán)齊抓共管。

5.組織建立各種安排生育小組,層層建立安排生育目標(biāo)責(zé)任制,嚴(yán)格考核,有獎有懲。定期召開兼職宣揚(yáng)員會議,總結(jié)布置工作。

6.完成上級下達(dá)的宣揚(yáng)任務(wù),做到組織領(lǐng)導(dǎo)、教化活動、教材考核規(guī)范化。搞好“五期”(青春期、新婚期、哺乳期、育兒期、更年期)教化。教化育齡職工做到“六知道”(①知道為什么實(shí)行安排生育;②知道實(shí)行安排生育對國家、集體個(gè)人的好處;③知道現(xiàn)行的安排生育政策和法規(guī);④知道晚婚晚育的好處;⑤知道優(yōu)生優(yōu)育的常識;⑥知道節(jié)育避孕常識),并定期進(jìn)行書面考試。

7.設(shè)未婚青年、初婚、新生兒誕生、死亡、獨(dú)生子女登記冊,對臨時(shí)工、合同工、季節(jié)工同正式職工一樣管理,育齡女職工定期檢查節(jié)育措施,男職工定期匯報(bào)其配偶孕情狀況。

8.編制藥具安排,定期培訓(xùn)藥管員,做到“四清”、“四懂”,普及藥具常識,建立藥具賬目,定期填報(bào)藥具報(bào)表。

流淌人口安排生育管理服務(wù)科科長崗位職責(zé)內(nèi)容

1.負(fù)責(zé)對實(shí)行上級關(guān)于流淌人口安排生育工作的法規(guī)、規(guī)章和政策的審核、報(bào)批管理。

2.負(fù)責(zé)組織全市有關(guān)流淌人口安排生育發(fā)展趨勢探討的審核、報(bào)批管理。

3.負(fù)責(zé)擬定的《流淌人口安排生育管理方法》審核、報(bào)批管理。

4.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)有關(guān)部門建立流淌人口安排生育綜合治理管理機(jī)制的審核、報(bào)批管理。

5.負(fù)責(zé)指導(dǎo)、協(xié)調(diào)全市流淌人口安排生育管理工作的審核、報(bào)批管理。

6.負(fù)責(zé)人口與安排生育信息資源的開發(fā)利用,信息軟件的開發(fā)、網(wǎng)絡(luò)建設(shè)與維護(hù)的審核、報(bào)批管理。

7.承辦領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

安排生育宣揚(yáng)服務(wù)站站長崗位職責(zé)要求

1.負(fù)責(zé)組織全市安排生育宣揚(yáng)服務(wù)活動狀況的審核、報(bào)批管理。

2.負(fù)責(zé)組織、指導(dǎo)全市安排生育干部職工的教化培訓(xùn)工作狀況的審核、報(bào)批管理。

3.負(fù)責(zé)宣揚(yáng)品備案審查狀況的審核、報(bào)批管理。

4.承辦領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

財(cái)務(wù)管理員崗位職責(zé)內(nèi)容(人口與安排生育委員會)

1.負(fù)責(zé)市撥付的安排生育事業(yè)經(jīng)費(fèi)和基本建設(shè)經(jīng)費(fèi)的預(yù)算和決算。

2.負(fù)責(zé)安排生育系統(tǒng)事業(yè)經(jīng)費(fèi)運(yùn)用狀況,社會撫養(yǎng)費(fèi)的征收、運(yùn)用狀況,市撥付專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)的管理運(yùn)用的監(jiān)督管理。

3.負(fù)責(zé)編制安排生育避孕藥具需求安排,以及安排生育避孕藥具安排的監(jiān)督管理。.

4.負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)和直屬單位財(cái)務(wù)和國有資產(chǎn)的管理。

5.負(fù)責(zé)對截留、克扣、挪用、貪污安排生育經(jīng)費(fèi)或者社會撫養(yǎng)費(fèi)的狀況進(jìn)行調(diào)

安排生育指導(dǎo)中心主任崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)全市安排生育技術(shù)的指導(dǎo)、培訓(xùn)和服務(wù)工作的審核、報(bào)批管理。

2.負(fù)責(zé)安排生育新技術(shù)的推廣和好用新技術(shù)探討的審核、報(bào)批管理。

3.擔(dān)當(dāng)全市節(jié)育手術(shù)并發(fā)癥鑒定和病殘兒鑒定的審核、報(bào)批管理。

4.承辦領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

辦公室主任崗位職責(zé)(人口與安排生育委員會)

1.負(fù)責(zé)對人事工資的審核、報(bào)批管理。

2.負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)日常的管理服務(wù)。

3.負(fù)責(zé)檔案管理狀況的審核、報(bào)批管理。

4.負(fù)責(zé)安排生育信息的審核、報(bào)批管理。

5.負(fù)責(zé)政務(wù)督查狀況的審核、報(bào)批管理。

6.負(fù)責(zé)重大問題調(diào)查探討的審核、報(bào)批管理。

7.承辦領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

安排生育科崗位職責(zé)

產(chǎn)科主任北京明德醫(yī)院有限公司北京明德醫(yī)院有限公司,明德醫(yī)院,明德職位描述:

崗位職責(zé):

1.在院長領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)婦產(chǎn)科室籌備建設(shè)及開業(yè)后組織產(chǎn)科的醫(yī)療、教學(xué)、科研等方面工作。

2.負(fù)責(zé)產(chǎn)科工作安排,并組織實(shí)施,建立各項(xiàng)規(guī)章制度及操作規(guī)范。

3.參加前期產(chǎn)科人才梯隊(duì)建設(shè),妥當(dāng)支配新近人員的培訓(xùn)工作。

4.全面負(fù)責(zé)提高醫(yī)療質(zhì)量,檢查督促全科人員嚴(yán)格醫(yī)療技術(shù)操作常規(guī),防止差錯事故的發(fā)生。

5.主動完成院領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作任務(wù)。

任職資格:

1.臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)本科以上學(xué)歷;副高以上職稱;

2.具有15年以上三甲醫(yī)院婦產(chǎn)科工作閱歷為佳;

3.獨(dú)立完成婦產(chǎn)科門診接診工作,對婦科常見病診治嫻熟;

4.獨(dú)立完成婦科及安排生育科門診常規(guī)手術(shù),有北京市安排生育證和北京市助產(chǎn)證;

5.熟識國家醫(yī)療衛(wèi)生政策,有先進(jìn)的醫(yī)院管理理念,敏銳的洞察力、推斷力,優(yōu)秀的組織領(lǐng)導(dǎo)實(shí)力、決策實(shí)力,學(xué)術(shù)功底深厚,在國內(nèi)或省內(nèi)婦產(chǎn)科學(xué)術(shù)會中有肯定地位或知名度

6.具有良好的溝通實(shí)力和服務(wù)意識,具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,有責(zé)任心和親和力;

安排生育藥具管理站站長崗位職責(zé)要求

1.負(fù)責(zé)全市安排生育避孕藥具供應(yīng)和管理的審核、報(bào)批管理。

2.負(fù)責(zé)全市安排生育避孕藥具專項(xiàng)資金管理的審核、報(bào)批管理。

3.承辦領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

主任崗位職責(zé)(人口與安排生育委員會)

1.負(fù)責(zé)對擬定人口發(fā)展規(guī)劃、人口和安排生育政策措施、規(guī)范性文件的審核管理。

2.負(fù)責(zé)對會同有關(guān)部門編制全市人口發(fā)展與安排生育事業(yè)的中長期規(guī)劃和年度安排的審核管理。

3.負(fù)責(zé)對各縣區(qū)人口與安排生育工作目標(biāo)管理責(zé)任制執(zhí)行狀況進(jìn)行檢査指導(dǎo)和考核評估的審批管理。

4.負(fù)責(zé)對全市安排生育統(tǒng)計(jì)工作以及全市人口統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)分析探討的審批管理。

5.負(fù)責(zé)對組織有關(guān)人口與安排生育重大問題的綜合性、前瞻性探討的審批管理。

6.負(fù)責(zé)對全市人口與安排生育宣揚(yáng)教化工作規(guī)劃的審批管理。

7.負(fù)責(zé)對會同有關(guān)部門制定安排生育科學(xué)探討規(guī)劃,綜合管理安排生育技術(shù)服務(wù)工作的審批管理。

8.負(fù)責(zé)對圍繞生育、節(jié)育、不育組織開展科學(xué)探討、新技術(shù)推廣和生殖保健服務(wù),協(xié)作衛(wèi)生部門做好提高誕生人口素養(yǎng),優(yōu)化誕生嬰兒性別結(jié)構(gòu)工作的審批管理。

9.負(fù)責(zé)對編制市撥付的安排生育事業(yè)經(jīng)費(fèi)和基本建設(shè)投資的預(yù)算、決算的審核管理。

10.負(fù)責(zé)對監(jiān)督檢査安排生育系統(tǒng)事業(yè)經(jīng)費(fèi)和其他資金管理和運(yùn)用的審批管理。

11.負(fù)責(zé)對編制的安排生育藥具安排的審批管理。

12.負(fù)責(zé)對管理的直屬單位財(cái)務(wù)和國有資產(chǎn)的審批管理。

13.負(fù)責(zé)對規(guī)劃、組織安排生育專業(yè)教化和干部培訓(xùn)工作的審批管理。

14.負(fù)責(zé)對與安排生育和有關(guān)人口工作的對外溝通工作的審批管理。

15.負(fù)責(zé)對城市、流淌人口與安排生育管理與服務(wù)工作的審批管理。

16.負(fù)責(zé)行政懲罰、行政懲罰聽證、行政復(fù)議、國家賠償、行政應(yīng)訴、調(diào)査取證等的審批管理。

17.負(fù)責(zé)對加強(qiáng)人口規(guī)模、趨勢、素養(yǎng)、結(jié)構(gòu)等人口和安排生育重大問題的戰(zhàn)略性、前瞻性探討的審批管理。

18.承辦上級交辦的其他工作。

安排生育專職干事崗位職責(zé)要求

一、仔細(xì)落實(shí)《茂名學(xué)院貫徹執(zhí)行〈廣東省人口與安排生育條例〉實(shí)施細(xì)則》。

二、負(fù)責(zé)制訂學(xué)校安排生育工作安排和總結(jié)。

三、全面負(fù)責(zé)學(xué)校安排生育管理工作,抓好晚婚晚育工作,辦理《生育服務(wù)證》、辦理《獨(dú)生子女優(yōu)待證》和發(fā)放獨(dú)生子女保健費(fèi)。

四、負(fù)責(zé)辦理調(diào)入、調(diào)出人員計(jì)生狀況審查手續(xù)。

五、負(fù)責(zé)供應(yīng)避孕藥具和安排生育學(xué)問詢問、隨訪工作。

六、負(fù)責(zé)做好育齡婦女查環(huán)查孕工作。

七、負(fù)責(zé)做好學(xué)校安排生育基礎(chǔ)資料規(guī)范管理工作。

八、負(fù)責(zé)按時(shí)上報(bào)安排生育工作各類統(tǒng)計(jì)報(bào)表。

九、負(fù)責(zé)發(fā)放安排生育獎金。

十、負(fù)責(zé)做好學(xué)校安排生育協(xié)會工作。

十一、負(fù)責(zé)做好支持學(xué)校安排生育掛鉤點(diǎn)工作。

十二、負(fù)責(zé)做好流淌人口安排生育管理工作。

十三、負(fù)責(zé)做好群眾安排生育來信、來訪工作。

十四、完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的工作。

安排生育管理人員崗位職責(zé)

1.對所管的本中心職工,按指標(biāo)完成安排生育率100%,晚育率100%,獨(dú)生子女領(lǐng)證率100%,重點(diǎn)人群安排生育責(zé)任書簽定率100%,安排生育技術(shù)服務(wù)滿足率95%以上。

2.本中心所管人員,不得發(fā)生未婚生育和超安排生育現(xiàn)象。

3.督促有關(guān)科室加強(qiáng)安排生育技術(shù)服務(wù)的質(zhì)控管理,規(guī)范安排生育服務(wù)常規(guī),提高生殖保健技術(shù)服務(wù)的水平。

4.仔細(xì)做好轄區(qū)內(nèi)闈產(chǎn)保健工作,轄區(qū)內(nèi)孕產(chǎn)婦圍產(chǎn)保健系統(tǒng)管理率95%以上。仔細(xì)執(zhí)行戶籍人門憑生育規(guī)劃證明辦理圍產(chǎn)保健手冊規(guī)定,主動推行社區(qū)圍產(chǎn)保健三聯(lián)單,剛好上報(bào)衛(wèi)生局婦幼科并有記載,力爭杜絕漏報(bào)、漏管。

5.主動開展安排生育詢問服務(wù),發(fā)放避孕藥具,主動協(xié)作婦產(chǎn)科、保健科大力開展圍產(chǎn)保健學(xué)問、避孕學(xué)問、優(yōu)生優(yōu)育學(xué)問宣教和健康教化,不斷提高轄區(qū)內(nèi)居民的自我保健意識。

6.健全檔案資料,做究竟數(shù)清,狀況明,資料齊全,推行規(guī)范化管理。

7.仔細(xì)做好安排生育的宣揚(yáng)報(bào)道工作。

安排生育科崗位職責(zé)任職要求

安排生育科崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1.在院長領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)婦產(chǎn)科室籌備建設(shè)及開業(yè)后組織產(chǎn)科的醫(yī)療、教學(xué)、科研等方面工作。

2.負(fù)責(zé)產(chǎn)科工作安排,并組織實(shí)施,建立各項(xiàng)規(guī)章制度及操作規(guī)范。

3.參加前期產(chǎn)科人才梯隊(duì)建設(shè),妥當(dāng)支配新近人員的培訓(xùn)工作。

4.全面負(fù)責(zé)提高醫(yī)療質(zhì)量,檢查督促全科人員嚴(yán)格醫(yī)療技術(shù)操作常規(guī),防止差錯事故的發(fā)生。

5.主動完成院領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作任務(wù)。

任職資格:

1.臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)本科以上學(xué)歷;副高以上職稱;

2.具有15年以上三甲醫(yī)院婦產(chǎn)科工作閱歷為佳;

3.獨(dú)立完成婦產(chǎn)科門診接診工作,對婦科常見病診治嫻熟;

4.獨(dú)立完成婦科及安排生育科門診常規(guī)手術(shù),有北京市安排生育證和北京市助產(chǎn)證;

5.熟識國家醫(yī)療衛(wèi)生政策,有先進(jìn)的醫(yī)院管理理念,敏銳的洞察力、推斷力,優(yōu)秀的組織領(lǐng)導(dǎo)實(shí)力、決策實(shí)力,學(xué)術(shù)功底深厚,在國內(nèi)或省內(nèi)婦產(chǎn)科學(xué)術(shù)會中有肯定地位或知名度

6.具有良好的溝通實(shí)力和服務(wù)意識,具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,有責(zé)任心和親和力;

流淌人口安排生育管理服務(wù)科科長崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)對實(shí)行上級關(guān)于流淌人口安排生育工作的法規(guī)、規(guī)章和政策的審核、報(bào)批管理。

2.負(fù)責(zé)組織全市有關(guān)流淌人口安排生育發(fā)展趨勢探討的審核、報(bào)批管理。

3.負(fù)責(zé)擬定的《流淌人口安排生育管理方法》審核、報(bào)批管理。

4.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)有關(guān)部門建立流淌人口安排生育綜合治理管理機(jī)制的審核、報(bào)批管理。

5.負(fù)責(zé)指導(dǎo)、協(xié)調(diào)全市流淌人口安排生育管理工作的審核、報(bào)批管理。

6.負(fù)責(zé)人口與安排生育信息資源的開發(fā)利用,信息軟件的開發(fā)、網(wǎng)絡(luò)建設(shè)與維護(hù)的審核、報(bào)批管理。

7.承辦領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

主任崗位職責(zé)-人口與安排生育委員會

1.負(fù)責(zé)對擬定人口發(fā)展規(guī)劃、人口和安排生育政策措施、規(guī)范性文件的審核管理。

2.負(fù)責(zé)對會同有關(guān)部門編制全市人口發(fā)展與安排生育事業(yè)的中長期規(guī)劃和年度安排的審核管理。

3.負(fù)責(zé)對各縣區(qū)人口與安排生育工作目標(biāo)管理責(zé)任制執(zhí)行狀況進(jìn)行檢

安排生育管理人員崗位職責(zé)內(nèi)容

1.對所管的本中心職工,按指標(biāo)完成安排生育率100%,晚育率100%,獨(dú)生子女領(lǐng)證率100%,重點(diǎn)人群安排生育責(zé)任書簽定率100%,安排生育技術(shù)服務(wù)滿足率95%以上。

2.本中心所

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