江西省地質(zhì)調(diào)查院簡介

江西省地質(zhì)調(diào)查研究院簡介江西省地質(zhì)調(diào)查研究院是根據(jù)國務(wù)院《地質(zhì)勘查隊伍管理體制改革方案》和江西省人民政府、國土資源部關(guān)于江西地礦局屬地化管理會商紀要等文件精神，于1998年7月組建的一支精干的地質(zhì)工作專業(yè)隊伍。一、基本情況1998年7月14日，江西省地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)局（下稱“省地礦局”）在所屬原“地質(zhì)調(diào)查研究大隊”和“贛西地質(zhì)調(diào)查大隊”單位重組的基礎(chǔ)上，成立了“江西地質(zhì)調(diào)查院”（贛地局字[1998]132號文）。同年9月經(jīng)江西省機構(gòu)編制委員會批準，定編80人，主要職責和服務(wù)范圍為從事基礎(chǔ)性、公益性、戰(zhàn)略性國土資源調(diào)查和規(guī)劃等，經(jīng)費來源為財政撥款，隸屬于省地礦局，為縣（處）級事業(yè)單位。1999年9月30日，經(jīng)原江西省地質(zhì)礦產(chǎn)廳同意（贛地廳字[1999]147號文）和江西省機構(gòu)編制委員會批準（贛編辦發(fā)[1999]51號文），“江西地質(zhì)調(diào)查院”更名為“江西省地質(zhì)調(diào)查院”。2003年8月19日經(jīng)省地礦局決定（贛地礦字[2003]95號文）并報江西省機構(gòu)編制委員會批準（贛編辦發(fā)[2003]122號文），“江西省地質(zhì)調(diào)查院”更名為“江西省地質(zhì)調(diào)查研究院”。江西省地質(zhì)調(diào)查研究院座落在南昌縣向塘鎮(zhèn)內(nèi)，屬事業(yè)法人單位，具有事業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照和獨立的組織機構(gòu)。江西省地質(zhì)調(diào)查研究院具有覆蓋國土資源大調(diào)查區(qū)調(diào)、礦產(chǎn)、水工環(huán)、物化遙、信息技術(shù)等項目的組織實施管理能力，同時還具備了為政府職能和省區(qū)經(jīng)濟與社會發(fā)展提供技術(shù)服務(wù)能力。2003年9月，省地礦局對我院隊伍進行了調(diào)整，增設(shè)了6個地域地調(diào)分院和4個專業(yè)分院，地域（專業(yè)）分院業(yè)務(wù)上由我院指導，經(jīng)濟上獨立,人員定編為560人。截止到2004年10月底，我院現(xiàn)有職工121人，其中退休職工3人。平均年齡40歲，其中黨員57名，專業(yè)技術(shù)干部108人，大專以上學歷64人（在讀博士后1人；博士及在讀博士3人；碩士及在讀碩士14人）。中高級技術(shù)職稱86人（教授級高工4人，高級工程師41人）。專業(yè)覆蓋了地學領(lǐng)域的大部分學科，專業(yè)人員比例92.4%。二、院領(lǐng)導班子及成員簡介江西省地質(zhì)調(diào)查研究院副處級以上領(lǐng)導干部現(xiàn)有7人，分別是：院長余忠珍、黨委書記謝國剛（兼副院長）、副院長尹國勝、總工程師樓法生、總會計師賴曉華、紀委書記林偉平、工會主席郭英杰。平均年齡43歲?，F(xiàn)將基本情況介紹如下：余忠珍，男，1965年8月出生，1988年6月畢業(yè)于中國地質(zhì)大學地質(zhì)學專業(yè)，獲學士學位；2003年6月畢業(yè)于中國地質(zhì)大學工程碩士班，現(xiàn)有最高學歷為研究生。1998年9月被評為地礦高級工程師，先后曾任贛西北地質(zhì)大隊綜合研究室主任、總工辦主任、地調(diào)部副主任、副總工程師，1997年10月至2001年12月借調(diào)江西省地礦局地礦處從事礦產(chǎn)勘查管理工作，2001年12月起任江西省地質(zhì)調(diào)查研究院副院長，2004年9月任院長。1997年獲地礦部勘查成果三等獎。謝國剛，男，1962年10月出生。1981年8月從贛州地質(zhì)學校畢業(yè)參加工作，1993年7月函授畢業(yè)于中國地質(zhì)大學土地利用與管理專業(yè)，2004年6月畢業(yè)于中國地質(zhì)大學地質(zhì)工程碩士班，現(xiàn)有最高學歷為研究生。1997年被原地礦部審批為地質(zhì)礦產(chǎn)高級工程師。2002年評審為教授級高級工程師。在省局調(diào)研大隊先后任區(qū)調(diào)分隊主任工程師、黨支部書記、分隊長，2000年開始擔任西藏區(qū)調(diào)隊隊長兼黨支部書記，2001年12月任地調(diào)院副院長，2004年9月任地調(diào)院黨委書記兼副院長。1997年榮獲全國地礦系統(tǒng)“優(yōu)秀科技工作者”，2001年獲全國“優(yōu)秀黨務(wù)工作者”，江西省十大杰出青年，2002年獲江西省“五一”勞動獎?wù)?，江西省新形象楷模等榮譽稱號。尹國勝，男，1959年6月出生，1981年1月由贛州地質(zhì)學校畢業(yè)分配到省局區(qū)域地質(zhì)調(diào)查大隊工作，1999年7月函授畢業(yè)于中央黨校函授學院經(jīng)濟管理專業(yè)，取得大專學歷，1998年評為地礦高級工程師。先后任總工辦主任、隊長助理、開發(fā)部主任等職，2002年10月提任局信息中心副主任，后任地調(diào)院副院長。先后獲地礦部勘查成果二等獎1次、三等獎1次，獲江西省科學技術(shù)進步三等獎1次。樓法生，男，1965年1月出生，1987年6月畢業(yè)于中國地質(zhì)大學地質(zhì)系，1999年取得中國地大構(gòu)造地質(zhì)學碩士學位，現(xiàn)在讀于南京大學地球科學系巖石學專業(yè)，攻讀博士學位。1998年評為地礦高級工程師，2003年評為教授級高級工程師。曾任新疆維吾爾自治區(qū)第二區(qū)域大隊副分隊長、分隊技術(shù)負責、分隊長，江西省地礦局調(diào)研大隊圖幅隊隊長，地調(diào)院基礎(chǔ)部主任，院副總工程師，2001年12月任地調(diào)院總工程師。賴曉華，男，1962年10月出生，1979年1月參加工作，1986年7月畢業(yè)于江西電大工業(yè)企業(yè)經(jīng)營專業(yè)，取得大專學歷，1992年經(jīng)全國統(tǒng)考審批為會計師，2002年評審為高級會計師。先后任調(diào)研大隊會計、主辦會計、計財科副科長、副總會計師，地調(diào)院財務(wù)中心主任、副總會計師，2001年12月開始擔任地調(diào)院總會計師兼財務(wù)中心主任。林偉平，男，1961年7月出生，1983年畢業(yè)于武漢地質(zhì)學院巖礦專業(yè)，1996年6月畢業(yè)于中國地質(zhì)大學工商管理專業(yè)，獲得第二學士學位。1997年評審為地礦高級工程師。曾任贛西地質(zhì)大隊團委副書記、非金屬公司副總經(jīng)理、地勘院副院長、經(jīng)理，1998年起任地調(diào)院辦公室主任、院長助理，2001年12月?lián)蔚卣{(diào)院紀委書記。郭英杰，男，1948年6月出生。1968年8月參加工作，1974年1月畢業(yè)于北京地院綜合找礦專業(yè)，地質(zhì)礦產(chǎn)高級工程師。先后任調(diào)研大隊二室書記、主任，開發(fā)部黨支部書記，1997年擔任調(diào)研大隊紀委書記，1998年任地調(diào)院副院長，2001年12年開始擔任地調(diào)院工會主席。三、組織機構(gòu)及部門職責、管理制度俊1、語機構(gòu)膽設(shè)置洪江西與省地匹質(zhì)調(diào)旁查研暢究院屋本部筒內(nèi)設(shè)國辦公廢室、牲財務(wù)鍛資產(chǎn)踐部、楊綜合渡技術(shù)詢部、暗市場稈開發(fā)夜部、位物業(yè)歡管理條中心市五個愚管理忽部門啊和基繡礎(chǔ)調(diào)如查部移、綜踏合評等價部肺、西凱藏區(qū)軍調(diào)隊奸、數(shù)限字國廳土中言心等哲四個修業(yè)務(wù)賣部門趣。攤2、帶主要脾職責暫：語根據(jù)勿國家暗和江衰西省壟社會灶發(fā)展筑需要概，承趕擔國雷家與岸省財黎政出拖資的煙區(qū)域滔性、鴨基礎(chǔ)學性、新公益項性地飾質(zhì)調(diào)艘查和礎(chǔ)戰(zhàn)略賄性礦券產(chǎn)勘約查工蘭作，目為國淋土資勞源管挺理提戀供業(yè)啞務(wù)基嘴礎(chǔ)支拴撐，完為經(jīng)季濟社露會發(fā)痕展提氏供公雕益性昏服務(wù)泡。術(shù)3、共管理題制度混六年傲來，該我院胳從組豎建之麻初就施十分正重視次建章羨立制啞、科樹學管午理工繁作。栽制定各和完分善了勇財務(wù)類、資振產(chǎn)逮、量人事鮮用工購、技鄙術(shù)等款29奶項規(guī)門章制執(zhí)度，資規(guī)范覽了管刻理的坦行為舌，管惱理工躁作基拾本做慢到有凈章可翁循、掛依章告辦事豎。腫財務(wù)瞧管理款：莫根據(jù)氣中國皺地調(diào)置局《容國土塑資源惱地質(zhì)嗎調(diào)查黃項目封專項韻經(jīng)費雪管理毛暫行信要求晶》，拜制定搖和完彩善了暑《地敘質(zhì)調(diào)袖查項梁目專溉項經(jīng)鉤費管踏理暫槽行辦擾法》咽、《雜資金溜管理談辦法綠》、悼《技榆術(shù)經(jīng)勻濟責透任制辣暫行艙辦法廳》、傲《醫(yī)愉療費喇管理鎮(zhèn)辦法押》等乘，規(guī)趙范了演資金晝的使相用行平為，尋完善肥了費歲用開竟支逐脂級審腦查、涂監(jiān)督匪機制律。全基院實鏟行一欣級財撕務(wù)核燭算制隆，項逃目經(jīng)劣費實邀行了勻“財集中耗管理風、預邊算控慧制、吳合理補使用爬、專怎款專認用威”離管理舞，較墓好地母發(fā)揮陡財務(wù)姐監(jiān)控肝功能解，確窩保了立國土雷資源促大調(diào)娘查工至作順緒利進電行，白對全述院經(jīng)剩濟運課行質(zhì)譽量起蓮到了昨重要表作用論。即人事歇用工輪制度拒：隸制定半了《自勞動剖人事抗管理若暫行塞規(guī)定古》、你《聘忽用臨殖時工貫規(guī)定狂》等敘，加鎖大了肯勞動邁、分棉配、躍人事嘩制度疤的三遙項改晉革。稿一是成推行恥了崗祥位公顏開招算聘制垮，按鹿照大“減公開迎、公印正、渴平等期”股的原蠢則，蒜采取巡“窮自愿秧報名筒，公蘆開答斤辯，授組織余考核沿，黨聾委決天定中”嗓的形叮式，鐘公開跡選聘漆項目慢負責匹人。投二是興建立司了固巖定與照流動巡相結(jié)習合的蝦人事踢制度裁，加走大了風二級仰單位街聘用索職工絞的自山主權(quán)泊，調(diào)庭動了溪職工會自我踐加壓搬、參占與競沈爭的責主動蜜性。無三是壇建立桿了以雷崗位勿、任猴務(wù)、晝業(yè)績儲為主挑要內(nèi)堤容的尾、形井式多直樣的臣內(nèi)部技分配響制度老，調(diào)賤動了穗職工構(gòu)奮發(fā)鏡敬業(yè)濱的積窮極性袋。耐技術(shù)利管理謊：是根據(jù)泳中國情地調(diào)位局有爬關(guān)國模土資淺源大瞎調(diào)查害項目勻管理運和技焰術(shù)、滅質(zhì)量蓋管理京的規(guī)巾定，決制定次了《診地質(zhì)恰調(diào)查伏項目親管理煉辦法后》、殿《區(qū)敗調(diào)工壺作質(zhì)勇量監(jiān)賤控及渣考核在辦法勁》等鴉，規(guī)虹范了喇技術(shù)段、質(zhì)明量管板理的書行為塘，完莊善了廁項目抄實施詞全過土程逐辱級規(guī)區(qū)范化承、標男準化扯管理帆機制盒。嚴援格管船理，杏確保妥了工殿作質(zhì)討量優(yōu)眠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