新教師學期工作總結5篇

第第頁新教師學期工作總結5篇新老師學期工作總結5篇總結是對某一特定時間段內的學習和工作生活等表現情況加以回顧和分析的一種書面材料，它可以促使我們思考，是時候寫一份總結了。我們該怎么寫總結呢？以下是小編整理的新老師學期工作總結，歡迎大家借鑒與參考!新老師學期工作總結（篇1）人們常常形象的把老師比作春蠶、蠟燭、粉筆和犁鏵，這是因為老師的勞動在一點一滴磨損著自己，在開墾著蒙昧的荒原，播種著學問、文明的種子。他們的工作既沒有轟轟烈烈的場面，也沒有驚天動地的壯舉，有的只是勤勤懇懇的耕耘，悄悄無聞的奉獻，瑣瑣碎碎的辛苦，年復一年的開拓，而正是在這些平凡地工作中，構建著人類文明的大廈。但也正因為老師這個行業(yè)在人們心目中有著這么崇高的地位，因此老師的職業(yè)道德規(guī)范有著更為嚴格的要求。在初為人師的四個月中我深刻的感受到老師在教學當中的重要作用。也由此感受到人民老師肩負著崇高的歷史使命，在人類社會發(fā)展和青少年的成長中，起著巨大作用。或許，正因如此，古往今來，才會有人用詩一般的語言來贊美老師，給予老師以崇高的榮譽。正如有人說，老師是鑄造人類靈魂的工程師；有人把老師喻為人類百花園中的辛勤園?。挥腥苏f，老師是向野蠻和無知發(fā)動進攻的統(tǒng)帥，是人類文明的傳播者和建設者。由此可見，老師所肩負的責任是重大的。老師的教育對象是可塑性大，仿照性強，世界觀、品質、性格正在形成的青少年一代，老師在他們心目中占有特別的地位。無論老師自己是否意識到，事實上，他們的言論行動，為人處事的態(tài)度，都被學生視為學習的榜樣；老師的求知精神、行為作風、處事態(tài)度，乃至氣質、性格、習慣，都對學生起到熏陶或感染甚至感召的作用。而老師教育的目的是把青少年培養(yǎng)成為德、智、體、美、勞全面發(fā)展的人。我認為老師所使用的勞動工具除了教材、教學設備等幫助性工具外，主要是老師的個性，包括老師個人的思想、品德、情感、意志、信念、世界觀、人生觀、價值觀，也包括老師個體的學問和才能以及傳授學問的技巧和本領。因此，老師必需不斷加強自身修養(yǎng)，提高自己的道德水準。老師在勞動過程中，既要教書，又要育人既要發(fā)展學生的智力和能力，更要培養(yǎng)學生正確的世界觀、人生觀、價值觀、道德觀。老師勞動的這一特點，決定了老師的道德比其他職業(yè)道德要更高遠、更全面、更嚴格。這就要求我們老師要有高度的責任感。要自覺地為社會主義培養(yǎng)和造就德、智、體、美、勞全面發(fā)展的人。作為新老師的我會缺乏的是閱歷，但我們更多的是熱忱，我堅信功夫不負有心人，只要虛心向學，肯定會取得滿意的成果。新老師學期工作總結（篇2）20__年是國家政策持續(xù)收緊的一年，也是酒店業(yè)連續(xù)面臨巨大挑戰(zhàn)的一年，面對簡單嚴峻的經濟環(huán)境和客源市場激烈競爭，瀛洲園酒店全體干部職工在酒店董事會和主管領導的大力關心支持下，在和幫公司的正確領導下，堅持以市場為導向，以經濟效益為中心，以細化管理為手段，凝心聚力迎難而上，狠抓企業(yè)經營和管理，有效應對簡單多變的市場環(huán)境，努力克服增收難度不斷加大、成本支出不斷增加等實際困難，實現了經營穩(wěn)健發(fā)展，超額完成了年初經營指標，各項工作都取得了良好成果。現將酒店20__年各項經營和管理工作簡要匯報如下：一、經營指標執(zhí)行良好，經營收入平穩(wěn)增長20__年，瀛洲園酒店專心分析和把握酒店業(yè)的發(fā)展形勢，堅持以黨的政策為風向標，專心分析市場狀況，準時調整經營思路，創(chuàng)新開發(fā)客源市場，團結一心、興奮精神、迎難而上、矢志爭先，戮力謀發(fā)展、搶商機、抓創(chuàng)收、增效益，使年度計劃和經營指標完成良好。20__年酒店主營業(yè)務收入共計ｘｘ萬元，較14年同期增長ｘｘ0萬元，增長率為ｘ%，超年初制定的ｘｘ萬的目標任務ｘ萬，較12年同期增長ｘ萬元，為酒店自20__年開業(yè)以來的歷史新高。其中客房部實現收入ｘ萬元，較20__年增加ｘ%；月均收入ｘ萬元，全年平均修理房數量為ｘ間，比20__年削減3間，全年客房平均出租率為ｘ%，較20__年同期增長ｘ%；平均房價為ｘｘ元/間夜，較20__年同期上升ｘ%。餐娛部實現收入ｘｘ萬元，月平均收入ｘ萬元。其中：餐飲部收入ｘ萬元，較20__年增加ｘ%；茶坊收入ｘｘ萬元，較20__年增加ｘ%。房屋租金等其他收入ｘ萬元。二、培植經營亮點，經營創(chuàng)收業(yè)績斐然20__年酒店政務接待量進一步緊縮，市場環(huán)境尤為嚴峻，在如此困難的環(huán)境下，酒店本著服務至上、產品創(chuàng)新、面對大眾、降低門檻、服務大眾、鼓動全面促銷力創(chuàng)效益的指導思想逆勢而上，實現了各項經營指標持續(xù)向好。這主要得益于董事會的準時指導和鼓勵，以及對市場環(huán)境的準確預報、經營思路的準時調整，在精細化、個性化、特色化產品上不斷拓展思路、制造賣點、爭取客源、穩(wěn)定效益，今年來主要開展了以下工作：1、穩(wěn)抓宴會銷售市場，牢牢抓住本地婚壽宴請、紅白喜事的接待，針對會理本地客源較為固定的情況，加快菜肴新品研發(fā)，依據會理本地客人的口味，不斷進行菜品的改良與創(chuàng)新。2、在零餐上做足功夫，推出了“瀛洲園江湖菜”系列家常菜品，降低了門檻，以親民的價格供應星級的菜品及服務，勝利的實現了從依靠政務接待到面對大眾消費的餐飲轉型，在運行過程中得到了社會各界和本地消費者的一致好評。3、客房上克服設施設備進一步老化的不利因素，敏捷調整經營思路和方式，因時制宜采取各種措施挽留客戶，一方面強化軟件管理，加大服務人員的專業(yè)培訓力度，改善服務態(tài)度，提高服務品質；另一方面牢牢抓住政務及商務客源，同時樂觀拓展散客市場，散客收入較20__年增加了188、3%。20__年房間出租總數比20__年上漲了ｘ間，平均每個月上漲約201、5間，平均每天上漲約6、7間，房間出租率較20__年上漲了6%，平均房價提高了10、15元，房費收入上漲了ｘｘ元，不論是房費收入還是房間出租數都表現出了極強的增長勢頭。致力于制造新賣點，進行了客房迷你吧賣品的品種及價格調整，優(yōu)化賣品結構，讓小食品的流通加強，報損率降低，客人可選品種增加，得到了客人的好評。20__年鮮花、水果、迷你吧收入為ｘｘｘ元，較20__年增長了ｘ元。4、加強促銷力度，擴展網絡營銷。轉變瀛洲園過去等客上門的做法，樂觀走出去，充分利用各類平臺開展宣傳促銷工作，利用大型戶外流淌廣告車、公交車、出租車、樓宇廣告電視機、外出設點宣傳、走訪單位、店內外宣傳廣告等方式對酒店進行了全方位大力度的宣傳。還通過深化網絡合作，擴展網絡營銷，建立訂房協作等手段，為客房經營帶來了相對穩(wěn)定的客源。三、做大做強酒店品牌，創(chuàng)先爭優(yōu)成果豐碩爭樹一流品牌，做會理本地酒店行業(yè)的標桿，是我店多年來堅決不移的發(fā)展宗旨和經營理念。20__年以“星級復核”工作為契機，對酒店一些重點部位進行了整改、翻新，對部門運營手冊進行重新梳理更新，對“星標、綠標”進行了再學習，并依據“星標”中有關飯店運營質量對各部門進行嚴格要求，進一步提高了酒店的服務品質。酒店順利通過了四川省星評專家組的嚴格考評且獲得了很高評價；此外，酒店還順利通過了“省級食品平安示范單位”的復核。在消防平安工作上也得到了主管部門的充分確定。20__年瀛洲園酒店更被四川省人民政府評定為“四川服務名牌”，成為全州首個獲此殊榮的服務類單位。這是繼酒店被評定為四星級飯店及綠色旅游飯店以來獲得的又一大榮譽。從來進一步提升了酒店形象，鞏固了優(yōu)良口碑，更印證了我們堅持爭樹一流品牌、爭做行業(yè)標桿發(fā)展思路的必要性、重要性和正確性。這既是一種確定和回報，更是一種鼓勵和鞭策。四、打造精細服務品牌，整體服務水平提升做精做細，打造精細化、人性化、親情化服務，始終是酒店服務品質建設的核心內容。為培育形成親切待客、真情服務的酒店氛圍，構建和諧的客際關系，打造精細服務品牌，酒店高度重視員工的思想教育和素質建設，擬定系統(tǒng)的培訓計劃并定期組織實施，開展了新員工入職培訓、崗位應知應會培訓、服務案例培訓、情景實操培訓、禮儀禮節(jié)培訓、平安學問培訓、部門經理專項培訓及各項服務技能展示活動等等，通過酒店、部門、班組三級培訓體系，形式多樣的培訓方式和載體，使員工的專業(yè)服務學問和精細服務意識有所增加和提高，體現了四星級酒店精細化服務特色，得到了來賓的確定和贊揚。同時加大質檢力度，深化檢查內容。質檢工作主要分為定時質檢與不定時抽檢兩大部分，檢查內容包括：員工禮節(jié)禮貌、儀容儀表、勞動紀律、消防平安、清潔衛(wèi)生等方面。全年共計完成周質檢48次，日常巡檢280次，突擊檢查12次。通過嚴格的監(jiān)督檢查，對酒店服務質量的改進和提升起到了樂觀的促進作用。五、關心員工文化生活，員工分散力得到增加員工是企業(yè)的寶貴財富，是推動企業(yè)發(fā)展的源動力。過去一年，酒店更加重視員工在企業(yè)中的核心作用，制造各種條件改善員工生活、豐富員工文化，提高員工對酒店的歸屬感，營造和諧的勞資關系。20__年對男、女員工宿舍統(tǒng)一配置、安裝了無線寬帶網絡，解決了宿舍上網難的問題，滿意了住宿員工對文化生活的多重需求，受到了員工的普遍歡迎。加強企業(yè)文化建設，見縫插針的開展各類文體活動，增加員工的歸屬感；開展評優(yōu)創(chuàng)優(yōu)活動，對優(yōu)秀員工、主管、班（組）、集體進行表彰嘉獎，形成人人爭先進，個個創(chuàng)優(yōu)秀的良性競爭氛圍。六、緊繃平安生產之弦，平安管理扎實推動連續(xù)抓牢平安生產工作，以確保平安經營為宗旨，以預防和消退隱患為主線，以落實責任制和平安監(jiān)管為重點，以開展隱患排查治理為突破，深化落實平安生產工作各項措施：連續(xù)實施平安部負責制，逐一落實簽訂各部門和重點部位的平安責任書，夯實“酒店統(tǒng)一領導、職能部門主抓、員工樂觀參與”平安生產監(jiān)管責任體系；對消防設施設備、高低壓配電房、平安疏散通道、外圍停車場等重點區(qū)域、重點部位加強平安檢查，落實隱患排查治理工作，實現隱患排查治理制度化、規(guī)范化、常?；?；依據星評標準制訂和完善了消防、火災應急疏散、食品衛(wèi)生中毒、突發(fā)性治安案件等緊急處置預案，提升了平安管理及應對水平；強化重大節(jié)假日如元旦、春節(jié)、五一節(jié)、國慶節(jié)、彝族年等節(jié)前平安大檢查，落實平安生產值班制度，嚴密防范和掌握事故苗頭發(fā)生；多次組織新、老員工舉行火災防范專題培訓和實戰(zhàn)演練，不斷提高員工的平安意識和防范技能，全年消防平安教育等各類平安培訓及演練活動15次以上。結尾語：20__年，酒店各項工作都取得了良好成果，但也存在不足和問題，主要表現為：一是在經營管理的理念和模式上還有待于進一步的改進和創(chuàng)新，在銷售手段上還發(fā)力不夠。二是用工問題仍顯緊急，聘請難未有效解決，對新年度的經營和服務品質連續(xù)帶來考驗。三是遇大型宴席接待時，由于物質不齊、陳舊加之幫餐人員服務水平參差不齊，對酒店服務品質有所影響。四是酒店現已進入開業(yè)運營以來的第六個年頭，各項設施設備老化程度進一步加劇。五是由于礦山企業(yè)的不景氣，導致應收營業(yè)款回收壓力增大等等這些，我們將在新的一年里不斷地研究和探究，力爭得到有效的改善和提高。新老師學期工作總結（篇3）我作為一名科任老師，能專心制定計劃，注重研究中學教學理論，專心備課和教學，樂觀參與科組活動和備課組活動，上好公開課和平衡課，并能常常聽各老師的課，從中吸取教學閱歷，取長補短，提高自己的教學的業(yè)務水平。每節(jié)課都以最佳的精神狀態(tài)站在教壇，以和氣、輕松、專心的形象去面對學生。讓學生把握好科學學問。還留意以德為本，結合現實生活中的現象層層善誘，多方面、多角度去培養(yǎng)現實良好的品德和高尚的人格。教育是愛心事業(yè)，為培養(yǎng)高素質的下一代，本人時刻從現實身心健康，依據學生的個性特點去點拔引導，對于個別差生，利用課間多次傾談，鼓勵其確立正確的學習態(tài)度，樂觀面對人生，而對優(yōu)生，教育其戒驕戒躁努力向上，再接再厲，再創(chuàng)佳績。通過現實生活中的典范，讓學生樹立自覺地從德、智、體、美、勞全方面去發(fā)展自己的觀念，樹立崇高遠大的抱負。作為一名高一生物老師，我明白自己對教材的生疏，故在課前做到專心備課，多方面去搜集相關進行資料。為提高每節(jié)課的進行效果，教學質量，本人除注重研究教材，把握好基礎、重點難點外，還采用多媒體教學，如：投影、幻燈、漫畫、錄音等多樣形式。通過培養(yǎng)學生學習生物的興趣，調動學生學習的樂觀性、主動性，提高課堂的教學質量，按時完成教學任務?？傮w來說，20__到20__這一學年度，我在各方面都取得了一些成果，現總結如下：嚴格執(zhí)行教學常規(guī)，不斷提高課堂教學效率，爭取優(yōu)異成果一、我專心執(zhí)行《學科教學常規(guī)》，做到“專心備課、專心上課、專心批改作業(yè)、專心輔導、專心考核”，在學校業(yè)務常規(guī)檢查中，我組老師的備課、聽課情況多數為優(yōu)秀。在課堂教學中，嚴格遵循教學規(guī)律，面對全體學生，能充分應用實物投影、教學課件等電教手段，不僅增加課堂容量，而且減輕了學生負擔，提高了課堂教學效率。在20__年高考中，我校生物又取得輝煌成果。二、樂觀開展教研活動，努力提高教學業(yè)務水平樂觀參與教學科研活動。每月進行一次教研組活動，每周進行一次備課組活動，每次活動確保主題突出，預先確定中心發(fā)言人，內容充實。集體備課落到實處，高二、高三均能實行統(tǒng)一教、學案，成果顯著。全組老師都能樂觀開設公開課，平常組內聽課氣氛深厚，而且能做到跨學科聽課，真正做到了相互學習，相互幫忙，共同提高。三、樂觀開拓“第二課堂”，全面提高學生素質每學期開始，我們都按班級組建立生物課外興趣小組，并有組織、有計劃地開展活動，激發(fā)學生學習生物學的興趣，豐富學生的業(yè)余生活，培養(yǎng)學生的科學素質。這些活動的開展不僅激發(fā)了學生學習生物學的興趣，促進學生準確、牢固地把握科學學問，而且培養(yǎng)了學生的觀察能力、分析解決問題的能力、科學研究能力和敢于創(chuàng)新的精神，全面提高學生的素質。四、加強學習，不斷提高教育理論水平每次教研活動，組織全體老師學習有關教育文件、教育理論、專業(yè)雜志上的優(yōu)秀論文、先進閱歷，而且預先把學習材料復印好，人手一份。通過學習研討，確立正確的現代教育觀、科學的學生觀、正確的老師觀。以上是我這一學期的工作總結。在工作上，我嚴格要求自己，工作實干，并能完成學校給予的各項任務，為提高自身的素質，我不但樂觀參與各項培訓，到各地聽課學習，平常，常常查閱有關教學資料。當然在教學工作中存在著一些不足的地方，須在以后進一步的努力。相信一切問題都會迎刃而解，我也相信有耕耘總會有收獲。新老師學期工作總結（篇4）本學期，為適應新時期教學工作的要求，本人從各方面嚴格要求自己，樂觀向有閱歷的老師請教，結合本校的實際條件和學生的實際情況，勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)，使工作有計劃，有組織，有步驟地開展。為了今后更好地工作總結閱歷教訓，繼往開來，以促進教學工作更上一層樓。1、師德方面：加強修養(yǎng)，塑造師德。我始終認為作為一名老師應把師德放在一個極其重要的位置上，因為這是老師的立身之本。我始終堅持給學生一個好的師范，期望從我這走出去的都是合格的學生，都是一個個大寫的人。為了給自己的學生一個好的表率，同時也是使自己陶冶情操，加強修養(yǎng)，課余時間我閱讀了大量的書籍，樂觀參與國培，不斷提高自己水平。2、專心備課，不但備學生而且備教材備教法，依據教材內容及學生的.實際，設計課的類型，擬定采用的教學方法，并對教學過程的程序準時間安排都作了具體的安排，專心寫好教案。每一課都做到有備而來，每堂課都在課前做好充分的預備，并制作各種有利于吸引學生留意力的好玩教具，課后準時對該課做出總結，并專心搜集每課書的學問要點，歸納總結。3、博采眾長，提高教學水平。在教學中，虛心請教其他老師，在教學上，有疑必問。同時，多聽課，做到邊聽邊講，學習別人的優(yōu)點，克服自己的不足，并常常邀請其他老師來聽課，征求他們的意見，改進工作。4、專心批改作業(yè)：布置作業(yè)做到精讀精練。有針對性，有層次性。為了做到這點，我常常上網去搜集資料，對各種幫助資料進行篩選，力求每一次練習都起到的效果。同時對學生的作業(yè)批改準時、專心，分析并記錄學生的作業(yè)情況，將他們在作業(yè)過程中消失的問題作出分類總結，進行透切的評講，并針對有關情況準時改進教學方法，做到有的放矢。5、做好課后輔導工作，留意分層教學。在課后，為不同層次的學生進行相應的輔導，以滿意不同層次的學生的需求，避開了一刀切的弊端，同時加大了后進生的輔導力度。6、加強班級管理，培養(yǎng)優(yōu)秀的學風、班風，深化全面地了解學生，努力培養(yǎng)求知、立志、活潑、團結的班集體。要求學生專心遵守《小學生守則》和《小學生日常行為規(guī)范》。使每個學生具有聽從集體，聽從命令的思想，具有自我約束力，形成習慣，保證整個班集體隨時表現出活而不亂，嚴而不死的良好班風班貌。教學工作苦樂相伴，我將本著勤學、善思、實干的準則，一如既往，再接再厲，把工作搞得更好，爭取在平凡的崗位上做出不平凡的成果。新老師學期工作總結（篇5）金風送爽的九月是一個收獲的季節(jié)，同時對于我來說，也是一個布滿期望的季節(jié)，因為20__年9月1日我光榮的成為了一名人民老師。一轉瞬我在老師這個崗位工作了快一年了，在這一年里我最大的感受就是痛并歡樂著，因為到了一個新的環(huán)境，到處都布滿著生疏，身心都要受到洗禮，但是看到我可愛的學生又使我布滿著愉悅。我慢慢的喜愛上了這種感覺，這里有我可愛的學生，有關心我的同事，對于學校領導和老師們對我的關心，我是深深的受到了感動，我真心的想對他們說：感謝你們了。下面就是我工作以來的感受和心得體會。首先，教育教學方面——專心備課，注重積累。一是專心備課對教學非常重要。教學中，備課是一個必不可少，非常重要的環(huán)節(jié)。備課充分，能調動學生的樂觀性，上課效果就好。一開始每備一篇新課時，我最苦惱的就是如何查找備課的思路。因為第一年教學，沒有任何閱歷，那這一學期該怎么安排授課內容？成了我思考的問題。于是，每天我都花費大量的時間在備課上，專心鉆研教材和教法，對比自己定的單元進行學習要求，找出重點、難點，進而組織安排上課的思路。此外，在備課的過程中，