2023年有關(guān)幼兒園后勤工作計(jì)劃_第1頁
2023年有關(guān)幼兒園后勤工作計(jì)劃_第2頁
2023年有關(guān)幼兒園后勤工作計(jì)劃_第3頁
2023年有關(guān)幼兒園后勤工作計(jì)劃_第4頁
2023年有關(guān)幼兒園后勤工作計(jì)劃_第5頁
已閱讀5頁,還剩25頁未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

2023年有關(guān)幼兒園后勤工作計(jì)劃光陰的迅速,一眨眼就過去了,很快就要開展新的工作了,做好計(jì)劃可是讓你提高工作效率的方法喔!那么計(jì)劃怎么擬定才能發(fā)揮它最大的作用呢?以下我在這給大家整理了一些有關(guān)幼兒園后勤工作計(jì)劃,希望對大家有幫助!

有關(guān)幼兒園后勤工作計(jì)劃1

一、開展世紀(jì)園保育工作,組織保育員和后勤人員進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),組織保育活動觀摩和專題研究,總結(jié)推廣,交流經(jīng)驗(yàn),互幫互促,幫助保教人員提高業(yè)務(wù)水平。

二、貫徹保教結(jié)合方針,指導(dǎo)保育員及后勤工作人員緊密配合教育工作,進(jìn)行思想教育,檢查各種制度落實(shí)情況。

三、管理食堂,定期組織食堂工作會議,檢查食堂環(huán)境衛(wèi)生消毒、安全工作,負(fù)責(zé)食堂倉庫的保管工作,每天做好臺帳記錄,做好食品驗(yàn)收、過秤工作,嚴(yán)把食品衛(wèi)生質(zhì)量關(guān)、數(shù)量關(guān)。

四、負(fù)責(zé)園舍設(shè)備、綠化、環(huán)境衛(wèi)生及園內(nèi)物品的管理,及時(shí)督促維修指導(dǎo),及時(shí)增添教學(xué)設(shè)備、用品,經(jīng)常進(jìn)行安全檢查。

五、參與總園膳食管理工作,與醫(yī)務(wù)人員共同決定病兒和體弱兒童的護(hù)理與飲食。

六、督促檢查各班工作人員對兒童護(hù)理工作及執(zhí)行一日生活常規(guī)的情況,每周定期檢查各班各部門執(zhí)行衛(wèi)生制度的情況。

七、嚴(yán)格執(zhí)行門衛(wèi)值勤制度,經(jīng)常性的督促門衛(wèi)監(jiān)守崗位,落實(shí)責(zé)任,把好門口關(guān)。

八、做好世紀(jì)園安全保衛(wèi)工作,制訂安全保衛(wèi)措施,發(fā)現(xiàn)不安全因素及時(shí)采取措施。

九、制定后勤工作計(jì)劃,并進(jìn)行工作總結(jié),整理保育后勤工作的文書檔案。

十、完成園長交給的其它工作任務(wù)。

有關(guān)幼兒園后勤工作計(jì)劃2

情況分析:

我園的后勤隊(duì)伍共有工作人員12人,即:保育員7名、營養(yǎng)員2名、保健老師1名、出納1名、資產(chǎn)管理員1名。其中1名出納和1名資產(chǎn)管理員是正式職工,其他人員均為臨時(shí)工。保育員和營養(yǎng)員均做到持證上崗,初級保育員6名、中級保育員1名、初級營養(yǎng)員2名。通過上學(xué)期保教結(jié)合工作,對我們的保育工作積累了許多寶貴的經(jīng)驗(yàn),為本學(xué)期繼續(xù)提升后勤人員專業(yè)水平。

優(yōu)勢:

1、由于我園保育員的配置做到了二教一保的模式,使得保育員有更多的精力投入到班級工作中,通過培訓(xùn)和指導(dǎo),能注重保育工作方面的細(xì)節(jié)。

2、保健老師雖然從事保健工作有兩年半了,在保教主任的帶領(lǐng)下,能認(rèn)真、有序地開展日常保健管理工作,尤其是對保健資料的管理比較細(xì)致。

不足:

由于保育員和營養(yǎng)員不夠穩(wěn)定,給后勤的管理工作帶來了一定的困難,還需加強(qiáng)細(xì)節(jié)管理。

保育員和營養(yǎng)員有時(shí)操作較隨意,“保教結(jié)合”的理念意識剛開始,有待進(jìn)一步提高。

3、保健工作瓶頸難以突破,尤其是肥胖兒矯治工作的有效性需進(jìn)一步加強(qiáng)。

指導(dǎo)思想:

本學(xué)期幼兒園后勤工作將保教結(jié)合的基礎(chǔ)上務(wù)實(shí)創(chuàng)新,落實(shí)“善合作、樂分享、專業(yè)成長”。以強(qiáng)化過程管理、日常規(guī)范操作培訓(xùn)為重點(diǎn),以及時(shí)發(fā)現(xiàn)解決保育工作中存在的問題為要點(diǎn),以做細(xì)、做實(shí)、做規(guī)范為目標(biāo),促進(jìn)后勤工作能力的提高。

目標(biāo)與措施:

(一)、加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力探索規(guī)范化途徑,提高服務(wù)育人的質(zhì)量。

具體措施:

1、完善后勤管理體系,繼續(xù)實(shí)施分層管理。

(1)不斷完善幼兒園的后勤管理網(wǎng)絡(luò)以及相應(yīng)的崗位責(zé)任制。為新保育員營養(yǎng)員簽訂工作合同。繼續(xù)做好制度培訓(xùn),保證幼兒園工作有序開展。

(2)完善對二大員的管理考核機(jī)制,修訂保育員營養(yǎng)員的考核表,每月定期檢查重點(diǎn)工作、不定期抽查常規(guī)工作、教師的滿意度、家長的滿意度反饋等作為對二大員評價(jià)依據(jù)。進(jìn)一步強(qiáng)化和提高“初步培訓(xùn)——檢查交流——指導(dǎo)跟進(jìn)”為模式的管理機(jī)制。

(3)繼續(xù)實(shí)行后勤帶教工作,由保教主任帶領(lǐng)保健老師,做好后勤管理,為幼兒重點(diǎn)監(jiān)測做好二大員的配套培訓(xùn)工作,共同梳理工作的重點(diǎn)和薄弱環(huán)節(jié),及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,提高解決問題的能力。

2、采用不同的自培形式,不斷提高三大員的崗位技能。

1)通過新老結(jié)對帶教模式,盡快幫助新保育員、營養(yǎng)員進(jìn)行角色調(diào)整,適應(yīng)保育工作,加速其專業(yè)能力的發(fā)展。通過多種方式進(jìn)行溝通,互相學(xué)習(xí)探討,教學(xué)相長,共推保育工作的發(fā)展,提升保育工作質(zhì)量。

2)通過集中式培訓(xùn)的方式創(chuàng)設(shè)互相學(xué)習(xí)、互相研討的協(xié)作氛圍,本學(xué)期我園將以《保育員進(jìn)班保教細(xì)則》的研究為契機(jī),每月一次,加強(qiáng)保教人員的溝通與學(xué)習(xí),使班級保育工作細(xì)化、量化,促進(jìn)保教工作的有效性。通過后勤例會對保育員和營養(yǎng)員進(jìn)行常規(guī)培訓(xùn),如操作細(xì)則,消毒常規(guī)、崗位技能等。

3)跟蹤指導(dǎo)式培訓(xùn):保教主任與保健老師定期、不定期進(jìn)行規(guī)范操作跟蹤式指導(dǎo),能力強(qiáng)有經(jīng)驗(yàn)的也分別進(jìn)行結(jié)對式互學(xué)互幫,共同提高。圍繞計(jì)劃每月有不同的側(cè)重點(diǎn),在日常指導(dǎo)中提升后勤人員的業(yè)務(wù)能力。

4)組織“三大員”開展形式多樣的學(xué)習(xí)和技術(shù)操練,提高三大員的規(guī)范操作能力,初步樹立“保教結(jié)合、服務(wù)育人”的思想。開展“技能操作賽”活動,為兩大員搭建展示交流的平臺,不斷提高他們的專業(yè)素養(yǎng)和能力。

5)交流展示式培訓(xùn):本學(xué)期我園將于3月份對教育局領(lǐng)導(dǎo)、宜川地塊的保健老師進(jìn)行幼兒園保育工作的展示交流。交流展示的內(nèi)容包括:晨檢工作、保育員規(guī)范操作、保教結(jié)合工作、幼兒保育護(hù)理、營養(yǎng)員規(guī)范操作及展示、保健資料以及后勤保育管理工作匯報(bào)等。

6)嘗試醫(yī)生進(jìn)校園的醫(yī)教結(jié)合模式,提高幼兒園的防病工作的能力,提高家長科學(xué)育兒的知識,確保幼兒健康發(fā)展。

(二)、提升后勤工作的實(shí)效性,提高保育質(zhì)量。

(1)保健老師進(jìn)入班級跟隨保育員邊學(xué)習(xí)邊指導(dǎo),及時(shí)發(fā)現(xiàn)在操作中的細(xì)節(jié)問題,通過面對面的交流,提出解決的策略,從而不斷提高組長的發(fā)現(xiàn)、解決問題的能力、組員的自主發(fā)現(xiàn)與實(shí)施策略的能力,提高工作效率。

(2)根據(jù)我園開展的一班一保的保育工作的研究,深入領(lǐng)會精神,不斷學(xué)習(xí)要點(diǎn),并落實(shí)于實(shí)際工作,促使研究落于行動。

(3)注重梯級培訓(xùn)。從師德修養(yǎng)、專業(yè)素養(yǎng)和保育工作等全方位、多角度地培訓(xùn)促使保育員盡早勝任、盡快成長,為我園注入新實(shí)力和新活力。鼓勵(lì)初級保育員進(jìn)行高一層次的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。結(jié)合保育員的工作能力,制定不同層次保育員培養(yǎng)的操作方案,有目的的培養(yǎng)1-2成熟型保育員,為她們創(chuàng)設(shè)展示的平臺(操作技能展示、規(guī)范操作示范與講解、協(xié)助保健員指導(dǎo)等方法)發(fā)揮她們在工作的引領(lǐng)作用,也為保育員隊(duì)伍的后續(xù)發(fā)展提供資源。本學(xué)期將開展保育員示范班的實(shí)踐活動,以凸現(xiàn)以強(qiáng)帶弱的骨干引領(lǐng)作用。

(4)本學(xué)期我們將組織營養(yǎng)員學(xué)習(xí),把各項(xiàng)工作細(xì)化、質(zhì)優(yōu)化,形成一定的良好習(xí)慣。

(5)開展?fàn)I養(yǎng)員的技能競賽,提高烹飪水平。要求營養(yǎng)員研究制作1——2個(gè)新菜與新點(diǎn),提高營養(yǎng)員的研究與創(chuàng)新能力,不斷豐富幼兒的膳食,并保證營養(yǎng)的均衡,烹制合理,做到最大限度的保存食物的營養(yǎng)價(jià)值,并又能適合幼兒的消化吸收。注重色、香、味、形俱佳。

(三)、牢固樹立安全第一的思想,加強(qiáng)自我保護(hù)意識。

1、健全安全制度。進(jìn)一步建立和健全幼兒園安全工作制度和安全應(yīng)急預(yù)案,加強(qiáng)幼兒園安全工作的領(lǐng)導(dǎo)和管理,把安全工作作為重要工作列入各種計(jì)劃。

完善各類應(yīng)急預(yù)案,并組織學(xué)習(xí),讓每位教職工都了解其中的要點(diǎn),明確各自的責(zé)任。每學(xué)期組織一次全園師生開展以幼兒為主的、自我保護(hù)的安全演練活動。

2、根據(jù)各崗位的特點(diǎn)有針對性的簽定安全工作責(zé)任書,將安全責(zé)任落實(shí)。

3、加強(qiáng)安全檢查。對房屋設(shè)備、大型玩具、電器設(shè)備等每周進(jìn)行檢查、記錄,采用教師、保育員發(fā)現(xiàn)報(bào)告制度以及每天的巡視和每周一次檢查相結(jié)合的方法,杜絕事故隱患,防止事故的發(fā)生。加強(qiáng)幼兒園膳食衛(wèi)生,嚴(yán)格執(zhí)行食堂各項(xiàng)衛(wèi)生安全制度,嚴(yán)把食品衛(wèi)生關(guān)。

5、加強(qiáng)門衛(wèi)管理,全天有專人值班。門衛(wèi)人員按門衛(wèi)制度履行職責(zé),嚴(yán)格來客登記掛牌制度,并加強(qiáng)技防管理工作,按時(shí)開啟,有記錄。

(四)、開源節(jié)流,抓好幼兒園資產(chǎn)管理。

1、按上級有關(guān)規(guī)定,進(jìn)一步規(guī)范幼兒園園產(chǎn)登記管理,建好固定資產(chǎn)帳冊,新資產(chǎn)及時(shí)入帳,每學(xué)期一次清理資產(chǎn),規(guī)范固定資產(chǎn)報(bào)廢程序。使幼兒園資產(chǎn)管理更科學(xué)化、規(guī)范化。

2、實(shí)行定人管理制度,貴重物品落實(shí)到人,定期檢查各班各室的資產(chǎn)情況,督促加強(qiáng)保管,降低損壞與流失。期末認(rèn)真進(jìn)行資產(chǎn)的清理核對工作。

3、根據(jù)教學(xué)需求,本著節(jié)約成本支出的原則,落實(shí)物品購置的申報(bào)制度,各條線需要購置的物品,需提出購物申請,經(jīng)園長批準(zhǔn)后,統(tǒng)一購買,入庫登記后領(lǐng)取。

4、加強(qiáng)各室物品管理檢查,嚴(yán)格按規(guī)定擺放,確保常態(tài)常規(guī)的落實(shí)。

(五)、遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律,執(zhí)行財(cái)務(wù)制度,加強(qiáng)收費(fèi)管理。

1、繼續(xù)貫徹執(zhí)行《財(cái)務(wù)管理制度》,不斷增強(qiáng)法制觀念,遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律,嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)政大統(tǒng)籌背景下資金運(yùn)行規(guī)定,認(rèn)真落實(shí)財(cái)務(wù)規(guī)定和報(bào)批制度,有計(jì)劃、合理地用好幼兒園的各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)。

2、嚴(yán)格把好收費(fèi)關(guān)。根據(jù)農(nóng)村幼兒園的特點(diǎn)合理收取各項(xiàng)費(fèi)用,財(cái)會人員要增強(qiáng)為家長服務(wù)意識,認(rèn)真履行按每月收費(fèi)政策、收費(fèi)項(xiàng)目與標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格規(guī)范收費(fèi)行為。

3、幼兒園伙食與師生分收,單獨(dú)核算,收支情況每月向家長公布,接受群眾的監(jiān)督。

4、嚴(yán)格執(zhí)行幼兒園費(fèi)用報(bào)銷制度,認(rèn)真審核報(bào)銷發(fā)票,杜絕任何違規(guī)現(xiàn)象。

有關(guān)幼兒園后勤工作計(jì)劃3

本學(xué)期,我園后勤工作將積極貫徹市鎮(zhèn)級相關(guān)工作意見和文件通知精神,切實(shí)落實(shí)園務(wù)工作計(jì)劃有關(guān)要求和工作任務(wù)。進(jìn)一步樹立服務(wù)思想,繼續(xù)加強(qiáng)安全、創(chuàng)建工作,有效改進(jìn)上學(xué)期存在問題,在不斷完善和規(guī)范中,積極提升后勤服務(wù)質(zhì)量和后勤管理水平?,F(xiàn)制訂如下補(bǔ)充工作意見:

一、主要工作任務(wù)及措施:

(一)強(qiáng)化學(xué)園安保,促進(jìn)和諧發(fā)展

1.緊緊圍繞《晉江市教育系統(tǒng)開展創(chuàng)建安全發(fā)展學(xué)校實(shí)施方案》,推進(jìn)安全發(fā)展學(xué)校創(chuàng)建工作。根據(jù)《晉江市學(xué)校綜治安全目標(biāo)管理責(zé)任制考評辦法的通知》,建立學(xué)園安全隱患排查制度,每月進(jìn)行全園和班級安全隱患大排查,并做好排查記錄,及時(shí)消除隱患,不斷完善安全隱患排查綜合治理工作。

2.強(qiáng)化我園安全文化建設(shè)的宣傳教育輻射作用。加強(qiáng)安全工作宣傳報(bào)道和信息報(bào)送工作,加強(qiáng)社會輿論監(jiān)督和有關(guān)信息發(fā)布。開展安全教育日、安全教育周系列活動,通過多種渠道、多種形式,面向師生、面向家長、面向社會,做好我園安全文化建設(shè)的宣傳教育輻射作用。

3.加大經(jīng)費(fèi)投入和管理力度,確保師生安全。爭取上級有關(guān)部門和領(lǐng)導(dǎo)的支持,加大安全經(jīng)費(fèi)保障投入,不斷完善安全基礎(chǔ)臺帳、部門協(xié)作聯(lián)動、領(lǐng)導(dǎo)帶班和保安24小時(shí)值班值守等工作長效機(jī)制。各班應(yīng)通過家長會向家長積極宣傳嚴(yán)格執(zhí)行“一人一卡”接送制度,保證入離園正常秩序,如不借卡給沒帶卡的家長刷卡,確保學(xué)園幼兒的入離園安全,促進(jìn)和諧發(fā)展。

(二)增強(qiáng)服務(wù)意識,杜絕安全事故發(fā)生

1.學(xué)園保健醫(yī)生和兼職保健員、值班師和護(hù)導(dǎo)老師要嚴(yán)把晨檢關(guān)。保健醫(yī)生做好晨檢記錄和因病缺勤追蹤記錄。保證幼兒不帶危險(xiǎn)物品入園,如發(fā)現(xiàn)情況及時(shí)處理,及時(shí)與其家長溝通交流共同教育幼兒。

2.加強(qiáng)行政安全檢查與管理,實(shí)行“推門檢查”。如有否做好每天午睡前的午檢,保育員有否嚴(yán)格執(zhí)行日常規(guī)范操作,做好清潔、衛(wèi)生、消毒、安全等工作,照顧好午休的幼兒,尤其是要照顧體弱幼兒,杜絕有帶藥的幼兒服錯(cuò)藥的現(xiàn)象。

3.加強(qiáng)后勤工作人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),通過充電提高服務(wù)意識。定期組織保育員、廚房工作人員業(yè)務(wù)培訓(xùn),學(xué)習(xí)討論工作職責(zé);針對本園實(shí)際問題,開展互幫互學(xué),談體會,舉行保育員技能比賽等活動,不斷提高后勤工作人員的自身素養(yǎng)。尤其是要重點(diǎn)加強(qiáng)保育員的參教培養(yǎng),努力提高保育員運(yùn)用普通話與幼兒之間的輕聲細(xì)語交談,學(xué)會與家長之間的文明溝通藝術(shù)等等,鞏固我園省示范性幼兒園的優(yōu)質(zhì)品牌。

(三)突出衛(wèi)生保健工作,確保幼兒健康成長

1.根據(jù)有關(guān)文件精神,做好流感等春季易發(fā)傳染病的防控工作。保健醫(yī)生應(yīng)根據(jù)季節(jié)變化特點(diǎn),每月在學(xué)園的園務(wù)公開欄里出一期相關(guān)的衛(wèi)生保健知識專欄。各班應(yīng)在期初開展春季傳染病預(yù)防宣傳周系列教育活動,有效預(yù)防流感、流腦、麻疹、水痘、瘧疾等常見傳染病;在平時(shí)重視幼兒良好衛(wèi)生習(xí)慣的養(yǎng)成,注意開窗通風(fēng),提高自我保護(hù)意識。充分做好學(xué)園和班級衛(wèi)生保健工作,加強(qiáng)幼兒的戶外活動鍛煉,增強(qiáng)體質(zhì)。

2.各班教師和保育員配合保健老師做好衛(wèi)生保潔工作。對幼兒的玩具、被褥和寢室嚴(yán)格進(jìn)行定期或經(jīng)常的消毒,并做到有消毒有記錄。

3.加強(qiáng)膳食衛(wèi)生管理。廣泛聽取教師、幼兒和家長的意見,盡量增加食譜的花樣,并保證營養(yǎng)的均衡,做到粗細(xì)、甜咸、干稀搭配合理。組織廚房人員炊事員到安海衛(wèi)生院進(jìn)行體檢,做到持證上崗。

(四)規(guī)范物品采購工作,注意節(jié)約開支

1.學(xué)園嚴(yán)格按計(jì)劃采購物品,合理地使用好各類經(jīng)費(fèi),不斷改善和優(yōu)化辦園條件。同時(shí),加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,規(guī)范收費(fèi),落實(shí)園務(wù)公開公示制度。

2.堅(jiān)持勤儉辦園原則,積極倡導(dǎo)節(jié)約水、電、煤氣、材料等,減少浪費(fèi)。

3.愛護(hù)并合理使用園內(nèi)設(shè)施設(shè)備,認(rèn)真做好各類檢修工作,對小型維修工作嘗試自己動手完成,竭盡所能節(jié)約維修經(jīng)費(fèi)開支。

(五)具體活動補(bǔ)充安排

二月份:

1.檢修全園水電設(shè)施、大型玩具、器械和門窗桌椅,排查安全隱患。

2.購置辦公、教學(xué)用品、藥品等采購工作。

3.開展期初消防安全疏散演練。

4.組織廚房人員到安海衛(wèi)生院體檢。

5.月底與浪潮(福建)有限公司的相關(guān)負(fù)責(zé)人簽訂合同。

6.迎接教委辦期初工作檢查

三月份:

1.保育員業(yè)務(wù)培訓(xùn):專題講座《保育員如何配教》

2.檢查巾杯消毒情況。

3.抽查食品留樣情況和倉管記錄。

4.安全教育日和安全周系列活動

5.園務(wù)公開欄出版衛(wèi)生保健???/p>

四月份:

1.檢查保育員一日工作,重點(diǎn)配教情況。

2.開展保育員講故事比賽。

3.做好流行疾病的預(yù)防及配合防疫部門做好預(yù)防接種工作。

4.更新衛(wèi)生保健宣傳欄內(nèi)容。

5.組織幼兒春游,做好幼兒安全措施。

五月份:

1.檢查廚房工作人員執(zhí)行職責(zé)的情況

2.開展防震安全演練。

3.預(yù)定開展健康教育講座。

4.開展安全隱患排查,做好全園檢修。

5.做好慶?!傲粐H兒童節(jié)的后勤保障工作,并購置禮品。

6.幼兒視力篩查、口腔保健及健康體檢工作

六、七、八月份:

1.檢查班級衛(wèi)生情況。

2開展預(yù)防溺水安全活動,做好夏季防暑工作。

3.檢查保健醫(yī)生各類表卡記錄及歸檔情況

4.幼兒食譜營養(yǎng)計(jì)算。

5.新生報(bào)名登記工作。

6.組織幼兒進(jìn)行期末體檢并評價(jià)。

7.后勤人員的年度安全工作考核。

8.各班歸還出借物品,清點(diǎn)班級以及其它園內(nèi)財(cái)產(chǎn)。

9.做好財(cái)務(wù)稽核工作。

10.安排暑假值班表。

11.期末安全檢查,做好設(shè)備設(shè)施的維修、保養(yǎng)工作,擬訂修繕項(xiàng)目。

12.全園教職工體檢。

有關(guān)幼兒園后勤工作計(jì)劃4

一、指導(dǎo)思想

以幼兒園的整體工作計(jì)劃為指導(dǎo),以“讓幼兒擁有健康的身心,享受歡樂童年”為宗旨,切實(shí)落實(shí)園務(wù)工作計(jì)劃有關(guān)精神要求,進(jìn)一步樹立服務(wù)思想,繼續(xù)加強(qiáng)員工隊(duì)伍建設(shè),加強(qiáng)園資、園產(chǎn)管理,加強(qiáng)安全、建立工作,在不斷完善和規(guī)范中,為教育教學(xué)工作服務(wù),為全體師生服務(wù),及時(shí)做好各項(xiàng)服務(wù)和臨時(shí)性的任務(wù),為幼兒園的正常運(yùn)行帶給強(qiáng)有力的后勤保障。

二、主要工作及措施

1、創(chuàng)設(shè)良好和諧的育人環(huán)境。

(1)營造良好的精神環(huán)境。加強(qiáng)園風(fēng)建設(shè),要求全體教職工互相關(guān)心,互相尊重,平等相處,常聽到禮貌用語,主班教師和配班教師配合默契,共同關(guān)心愛護(hù)幼兒,讓幼兒在日常生活中持續(xù)愉快的情緒。

(2)整潔衛(wèi)生的環(huán)境創(chuàng)設(shè)。各班級的衛(wèi)生、公共衛(wèi)生區(qū)職責(zé)到人,活動室及走廊做到一日一小掃,一周一大掃,保證整潔干凈,窗明幾凈,室內(nèi)外無紙屑、無痰跡、無雜物,各種用具擺放整齊。

(3)對各班的物品擺放、衛(wèi)生、消毒工作進(jìn)行評比和公布,對家長開展保育、衛(wèi)生保健工作等方面的宣傳。

(4)各班要備有充足的開水,使幼兒對開水的需求得到保證。

(5)做好幼兒園的衛(wèi)生保健工作,對幼兒的玩具、被子和寢室經(jīng)常消毒。并做到消毒有記錄。

2、發(fā)揮各要素的作用,取得的效率和效益。

(1)后勤各崗人員要堅(jiān)持服務(wù)的思想,樹立以保教為中心的整體觀念,把保教工作的需要放在第一位,根據(jù)自我的職責(zé)做好工作。

(2)各部門充分體現(xiàn)先行性、服務(wù)性、全面性的特征。做好期初的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作,購置各類辦公用品、日常用品,采取切實(shí)可行的措施,將各項(xiàng)復(fù)雜瑣碎的工作按必須的程序有條不紊的進(jìn)行,提高工作效率。

(3)勤儉建園,物盡其用,財(cái)盡其效,做好供求維修工作,并進(jìn)行定期、不定期檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理,同時(shí)注意對設(shè)備設(shè)施的保養(yǎng)維修,并要求全園教職工勤儉節(jié)儉和愛護(hù)公物,避免浪費(fèi)和無好處的損耗。做好期末的財(cái)產(chǎn)清點(diǎn)工作,建全和執(zhí)行損壞公物的賠償制度。

3、加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,建立健全校務(wù)公開制度。嚴(yán)格按照上級規(guī)定的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行收費(fèi),并將收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)向教師、家長和社會進(jìn)行公布,加強(qiáng)透明度。合理使用幼兒園經(jīng)費(fèi),在各項(xiàng)開支上做到精打細(xì)算,節(jié)儉開支,同時(shí),盡量爭取上級有關(guān)部門和家長的支持,共建完美家園。

4、加強(qiáng)膳食管理。

(1)科學(xué)的制定食譜。幼兒每一天午餐做到熱菜熱飯,做到營養(yǎng)搭配得當(dāng),讓幼兒吃飽、吃好,使家長放心。

(2)把幼兒的健康和安全列入首位,堅(jiān)決杜絕偽劣變質(zhì)的食品流入幼兒園。

(3)要求廚房工作人員要保證兩點(diǎn)一餐的準(zhǔn)時(shí)及保質(zhì)保量的供應(yīng)。

5、做好安全工作。

(1)強(qiáng)化全體教職工的安全意識,切實(shí)把幼兒的安全置于頭等重要的地位。各教師在備課、組織幼兒活動和自制教玩具等都要思考安全保護(hù)的資料。用餐點(diǎn)時(shí),提醒幼兒注意餐點(diǎn)和開水的溫度,同時(shí)做好幼兒來園登記、離園交接的工作,使每一位幼兒高高興興的來園,平平安安的回家。

(2)提高幼兒生活學(xué)習(xí)環(huán)境的安全系數(shù)。每班定期對教玩具進(jìn)行自檢,排查不貼合安全的教玩具,請專業(yè)人員定期檢修園內(nèi)的水電和消防設(shè)施,避免意外事故。

(3)嚴(yán)格執(zhí)行晨間的檢查及全日制觀察制度,發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)處理,并作好全日觀察記錄。

三、月份工作安排

二月:

1、做好開學(xué)前,班級衛(wèi)生用品、辦公室用品的購進(jìn)與發(fā)放。

2、全園衛(wèi)生大掃除。

3、檢修全園水電設(shè)施和門窗桌椅。

4、做好繳款、財(cái)務(wù)公開工作。

5、進(jìn)行“春季防傳染”衛(wèi)生宣傳工作。

6。認(rèn)真做好活動場所大型玩具、體育器材的檢查維修工作。整理和檢修體育用品房器材,保證體育器械的安全性。

三月:

1、培養(yǎng)幼兒良好的用餐習(xí)慣。

2、。教育幼兒愛護(hù)公物。

3、開展慶“三八婦女節(jié)”活動。

4、定期檢查班級衛(wèi)生、寢室衛(wèi)生及各班的衛(wèi)生清潔區(qū)狀況。

5、做好各班幼兒的請假登記及伙食費(fèi)退費(fèi)工作。

四月:

1、抽查各班的衛(wèi)生清潔區(qū)狀況。

2、抽查各班口杯清潔狀況。

3。對食堂煤氣用具、電器設(shè)備、門窗,進(jìn)行一次全面的檢查修理。

4。檢查各班級和走廊、大廳及辦公場所的照明設(shè)施,發(fā)現(xiàn)問題立即維修。

5、做好各班幼兒的請假登記及伙食費(fèi)退費(fèi)工作。

五月:

1、查看幼師的一日工作狀況。

2、檢查班級幼兒來園登記狀況。

3、為“慶六一”做好各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。

4。對班級與辦公場所的電扇進(jìn)行一次全面的檢查與維護(hù)。

5。進(jìn)入夏季前清洗空調(diào)。

6、做好各班幼兒的請假登記及伙食費(fèi)退費(fèi)工作。

六月:

1、慶?!傲弧眱和?jié)。

2、做好滅蚊滅蠅的工作,清掃整理園內(nèi)的每個(gè)角落。

3、各班組織幼兒學(xué)習(xí)有關(guān)衛(wèi)生知識,并做好防暑降溫工作。

4、大班畢業(yè)典禮。

5、做好各班幼兒的請假登記及伙食費(fèi)退費(fèi)工作。

七月:

1、清點(diǎn)班級以及其它園內(nèi)財(cái)產(chǎn)。

2、做好財(cái)務(wù)稽核工作。

3、歸還出借物品。

4、做好招生工作。

5、維修各班級的壞床、壞椅等工作。

有關(guān)幼兒園后勤工作計(jì)劃5

本學(xué)期,后勤保育人員有了較大的調(diào)整,新進(jìn)的三大員有2位,本來的一班一保調(diào)整為小班一班一保,中大班兩班一保,為幼兒園后勤保育工作注入新要求,帶來新挑戰(zhàn)。我們將以日常保育管理、營養(yǎng)膳食管理、衛(wèi)生保健管理為后勤保育管理工作中的重點(diǎn),三者相互融合、互為滲透,以“合作精神”引領(lǐng)后勤三大員管理,推進(jìn)服務(wù)理念,提高服務(wù)質(zhì)量。

一、工作目標(biāo)

對照我園三年規(guī)劃目標(biāo)不斷改善和完善,牢固樹立“服務(wù)第一、質(zhì)量至上”的觀念,確保校園建設(shè)、教育教學(xué)、辦公、生活用品的維護(hù)、維修、采購、保管、供應(yīng)及時(shí)到位;確保幼兒園財(cái)物管理規(guī)范、精細(xì)、帳物相符;確保幼兒園水電、飲食、人生的安全,杜絕事故的發(fā)生。力爭進(jìn)一步完善服務(wù)設(shè)施;力爭進(jìn)一步完備服務(wù)項(xiàng)目;力爭進(jìn)一步提高服務(wù)質(zhì)量。

二、具體措施

(一)加強(qiáng)政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),增強(qiáng)服務(wù)育人意識。

1、規(guī)范后勤管理。我們要充分發(fā)揮后勤人員的智慧和力量,改進(jìn)服務(wù)方式方法,樂于奉獻(xiàn),能干肯苦,同事間互相尊重,服從安排,積極為教師和幼兒提供教與學(xué)的方便,確保各項(xiàng)活動正常、有序的開展;加強(qiáng)過程管理,后勤工作做到有目標(biāo),有落實(shí),有檢查,盡力為教育一線做好后勤服務(wù)工作。

2、加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。本學(xué)期,繼續(xù)堅(jiān)持每周周四下午12:30——2:00保育組教研活動。每單周周三下午3:00——4:00營養(yǎng)組教研活動。每雙周三下午3:00——4:30保健組業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。以“幼兒園工作手冊”、“__市托幼機(jī)構(gòu)保育工作手冊”、“崗位操作規(guī)范”等為學(xué)習(xí)內(nèi)容,以“分析提煉式”、“案例討論式”等為研討和學(xué)習(xí)方式,注重理論聯(lián)系實(shí)際,通過大教研組、小教研組(年齡教研組),集中、分散,導(dǎo)學(xué)、自學(xué)等方式,提高后勤教師及三大員學(xué)習(xí)的能力,牢固樹立“服務(wù)第一、質(zhì)量至上”的觀念,形成科學(xué)、有效的操作規(guī)范,切實(shí)提升保教質(zhì)量。

3、促進(jìn)園保健工作。根據(jù)二級園的要求健全各項(xiàng)衛(wèi)生保健制度,認(rèn)真記載和評析幼兒健康檔案,做好保健專題研究。保健老師嚴(yán)格管理園內(nèi)藥品,營養(yǎng)員要嚴(yán)格把好食品衛(wèi)生關(guān),保證食品的安全,以6T標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求,9月份爭取創(chuàng)建成功成為6T標(biāo)準(zhǔn)食堂。

4、進(jìn)一步加強(qiáng)“幼兒發(fā)展、健康第一”的觀念,在以往保育工作的基礎(chǔ)上,重點(diǎn)加強(qiáng)面向每個(gè)幼兒進(jìn)一步做好衣食冷暖、儀容整潔的保育指導(dǎo)工作。

(二)注重崗位技能培訓(xùn),提高服務(wù)育人能力。

1、操作評比活動。開展崗位操作技能評比活動(疊毛巾活動、疊被子活動、洗杯子活動、晨間消毒活動)、學(xué)說普通話比賽、衛(wèi)生交流評比等活動,本著公平、公開的原則,激發(fā)生活老師的工作熱情和主動性。

2、開設(shè)“保育論壇”。以“環(huán)境清潔與消毒”“茶桶清洗茶水提供”“日常保育工作研討”“體弱兒管理工作要求”“幼兒秋季常見傳染病的預(yù)防與保育”等專題開展案例評比交流活動,讓每個(gè)保育員能做會講,不斷提高保育工作質(zhì)量,為幼兒的健康成長營造良好的育人環(huán)境。

3、“請進(jìn)來、走出去”相結(jié)合。針對上學(xué)期驗(yàn)收時(shí)的薄弱環(huán)節(jié)進(jìn)行反思整改,在保健資料方面特邀請解幼保健老師項(xiàng)璀定期來園指導(dǎo),在保育員規(guī)范操作層面進(jìn)行實(shí)戰(zhàn)演習(xí),由經(jīng)驗(yàn)豐富的奉浦幼兒園退休教師蔡凱思每周2~3次來園指導(dǎo)培訓(xùn),帶動三大員的規(guī)范操作。同時(shí)積極聯(lián)系通過示范園實(shí)驗(yàn)幼兒園,采取“走出去”的方式,實(shí)地觀摩學(xué)習(xí)實(shí)驗(yàn)幼兒園的保育員日常工作,聆聽示范園的保育員的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)介紹,牢固樹立我園保育員的“樂于奉獻(xiàn),吃苦能干”的服務(wù)精神

4、開展后勤人員專項(xiàng)的操作比武活動,如總務(wù)人員進(jìn)行綠化修剪活動、其它后勤人員進(jìn)行自制體育小器械等,加強(qiáng)后勤人員的服務(wù)意識,確保操作的規(guī)范性。

5、開展節(jié)約活動。從小事做起,從自己做起,以節(jié)約一度電、一滴水為榮,積極開展互查互幫,互提醒活動使保育后勤人員成為節(jié)約的帶頭人。

(三)加強(qiáng)幼兒園硬件建設(shè),為教育一線保駕護(hù)航。

1、以督導(dǎo)環(huán)境創(chuàng)設(shè)為契機(jī),根據(jù)“凈化、綠化、美化、教育化、兒童化”的原則,合理規(guī)劃花草、樹木的種植和管理,確保四季有典型的花草樹木。抓好環(huán)境衛(wèi)生工作,完善檢查制度,加大檢查力度,確保園內(nèi)整潔的經(jīng)常性。

2、嚴(yán)格園財(cái)產(chǎn)管理制度化、規(guī)范化,充分發(fā)揮常用教具、學(xué)具等教學(xué)器材和現(xiàn)代教學(xué)設(shè)備的作用,按照現(xiàn)代化示范幼兒園的標(biāo)準(zhǔn),完善各類教育設(shè)施,特別是教學(xué)現(xiàn)代化設(shè)施,并做到用足、用好,嚴(yán)禁亂拿、亂用、亂丟、亂放等不負(fù)責(zé)任的行為。

3、切實(shí)加強(qiáng)活動室的管理,充分發(fā)揮活動室的作用。嚴(yán)格執(zhí)行專用室的保管責(zé)任制和誰損壞誰賠償?shù)脑瓌t。本著一切為了孩子發(fā)展的思想,創(chuàng)設(shè)符合幼兒年齡特點(diǎn)、便于幼兒自由探索和操作的活動室,添置必要的教育、教學(xué)設(shè)備,給幼兒創(chuàng)造自主學(xué)習(xí)的機(jī)會和條件,促進(jìn)幼兒的個(gè)性發(fā)展。

4、加強(qiáng)用電用水和日常檢修管理,堅(jiān)持勤儉節(jié)約,反對鋪張浪費(fèi),努力為幼兒園節(jié)約一滴水,一度電、一分錢。

5、嚴(yán)格執(zhí)行請購、審批、驗(yàn)收、入庫、報(bào)銷領(lǐng)用制度,嚴(yán)格物品申購制度和領(lǐng)用簽名手續(xù),規(guī)范物流過程控制,強(qiáng)化行政倉庫管理。

6、倡導(dǎo)良好風(fēng)氣,愛護(hù)幼兒園設(shè)施、設(shè)備,愛護(hù)花草、樹木,杜絕踐踏草坪、折枝摘花現(xiàn)象。

(四)落實(shí)安全制度,加強(qiáng)安全措施。

1、嚴(yán)格檢查食品安全和衛(wèi)生,確保萬無一失。嚴(yán)格按照規(guī)定操作,提倡自己動手烹飪色、香、味、營養(yǎng)俱全的安全食物,為幼兒健康成長提供重要保證。執(zhí)行伙委會管理督導(dǎo)制度,并每周定期向家長公布食譜,接受家長的監(jiān)督。

2、保安堅(jiān)守崗位,嚴(yán)格把關(guān),做好外來人員入園、離園的登記工作,確保幼兒人身安全,堅(jiān)決杜絕幼兒走失現(xiàn)象的發(fā)生,發(fā)現(xiàn)幼兒走失及時(shí)上報(bào)并采取相應(yīng)措施。

3、保證活動設(shè)施的安全。每月例行進(jìn)行一次安全大檢查,對場地、活動器械、班級的活動室、寢室等進(jìn)行安全檢查,深入細(xì)致,發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)上報(bào)、處理。

4、加強(qiáng)教職工、家長的衛(wèi)生、安全和保健意識的指導(dǎo),通過家園聯(lián)系、家長學(xué)校、專家講座等形式宣傳各種育兒保健知識,提高教職工、家長的保教意識,確保衛(wèi)生保健工作的正常開展。

有關(guān)幼兒園后勤工作計(jì)劃6

后勤工作是做好幼兒園管理工作和教育工作的基礎(chǔ)所在,本學(xué)期認(rèn)真貫徹《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》,抓好后勤工作,保障供給,做到責(zé)任明確,分工到人,切實(shí)做好衛(wèi)生保健、食堂工作、門衛(wèi)工作及園內(nèi)環(huán)境管理工作等。本學(xué)期,我園后勤工作將積極采納上級相關(guān)工作意見,切實(shí)落實(shí)園務(wù)工作計(jì)劃有關(guān)要求和工作任務(wù)。進(jìn)一步樹立服務(wù)思想,繼續(xù)加強(qiáng)安全工作,有效改正上學(xué)期存在問題,不斷完善和積極提升后勤服務(wù)質(zhì)量及后勤管理水平。主要工作任務(wù)及措施:

一、工作目標(biāo)

1、優(yōu)化后勤工作人員隊(duì)伍,不斷增強(qiáng)后勤人員的服務(wù)意識和工作責(zé)任感。

2、扎實(shí)有序地抓好幼兒園的衛(wèi)生保健工作和日常安全工作。

3、加強(qiáng)日常管理,完善三大員規(guī)范操作。

二、主要工作

(一)優(yōu)化后勤工作人員隊(duì)伍,不斷增強(qiáng)保教人員的服務(wù)意識。

1、進(jìn)一步加強(qiáng)三大員的培訓(xùn)與教育,使保育工作細(xì)化、量化,增強(qiáng)工作責(zé)任心,每天的工作中體現(xiàn)“勤”、“快”、“好”三個(gè)字,積極主動做好自己保潔區(qū)的清掃與消毒整理工作,盡力協(xié)助老師共同完成教育任務(wù)。

2、繼續(xù)加強(qiáng)員工的思想工作,引導(dǎo)、牢固確立保教意識、服務(wù)意識,樹立工作主人翁精神。

3、繼續(xù)堅(jiān)持每日巡視制度,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,分析癥結(jié),并與相關(guān)人員交換意見,發(fā)揮指導(dǎo)功效。

4、繼續(xù)實(shí)施員工工作考核制度,獎(jiǎng)優(yōu)罰劣,進(jìn)一步激發(fā)后勤人員工作的積極性與主動性,提高工作質(zhì)量。

三、強(qiáng)化幼兒園安保,促進(jìn)和諧發(fā)展

1。根據(jù)《校園綜合治安目標(biāo)管理責(zé)任制》,建立幼兒園安全隱患排查制度,每月進(jìn)行全園安全隱患大排查,并做好排查記錄,及時(shí)消除隱患,不斷完善安全隱患排查綜合治理工作。

2。加強(qiáng)家長和幼兒的安全工作宣傳與教育。開學(xué)第一周組織各班教師對幼兒進(jìn)行安全常規(guī)的糾正,各班應(yīng)通過家長會向家長積極宣傳“一人一卡”接送制度,保證入離園正常秩序,如家長確實(shí)有事情不能親自來園接幼兒,家長必須要先和班主任老師聯(lián)系,說明具體原因,家長方能叫別人來園代接,代接之人一定要帶上幼兒接送卡和代接人的身份證。只有這樣才能確保幼兒園幼兒的入、離園安全,促進(jìn)和諧發(fā)展。

四、增強(qiáng)服務(wù)意識,杜絕安全事故發(fā)生

1。幼兒園行政值班人員和值班老師要嚴(yán)把晨檢關(guān)。值班教師做好晨檢記錄。保證幼兒不帶危險(xiǎn)物品入園,如發(fā)現(xiàn)情況及時(shí)處理,及時(shí)與其家長溝通交流共同教育幼兒。幼兒回到各班級之后,各班教師對幼兒進(jìn)行第二次晨檢,一定要做到萬無一疏,杜絕一切不安全物品帶入園內(nèi)。

2。加強(qiáng)行政安全檢查與管理,實(shí)行“推門檢查”。檢查各班是否做好幼兒每天午睡前的午檢工作,保育員是否嚴(yán)格按照日常規(guī)范操作。做好衛(wèi)生、安全工作,照顧好午休的幼兒,尤其是要照顧好體弱幼兒。更要杜絕帶藥幼兒服錯(cuò)藥的現(xiàn)象發(fā)生。

3。加強(qiáng)后勤工作人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),通過學(xué)習(xí)提高服務(wù)意識。定期組織保育員、廚房工作人員業(yè)務(wù)培訓(xùn),學(xué)習(xí)討論工作職責(zé);針對本園實(shí)際問題,開展互幫互學(xué),不斷提高后勤工作人員的自身素養(yǎng)。尤其是要重點(diǎn)加強(qiáng)保育員的培養(yǎng),努力提高保育員運(yùn)用普通話與幼兒之間的輕聲細(xì)語交談的意識,學(xué)會與家長之間的文明溝通等等,鞏固幼兒園的優(yōu)質(zhì)口碑。

五、突出衛(wèi)生保健工作,確保幼兒健康成長

1。根據(jù)上級有關(guān)文件,做好春季易發(fā)傳染病的防控工作。后勤管理人員應(yīng)根據(jù)季節(jié)變化特點(diǎn),每月在幼兒園的衛(wèi)生保健專欄里出一期相關(guān)的幼兒衛(wèi)生宣傳知識。各班應(yīng)在開學(xué)初期向家長開展春季傳染病的預(yù)防宣傳活動,如做好手足口病、洛若病毒、紅眼病、流感、水痘等常見傳染病預(yù)防工作;在平時(shí)重視幼兒良好衛(wèi)生習(xí)慣的養(yǎng)成,注意開窗通風(fēng),提高幼兒自我保護(hù)意識。充分做好幼兒園和班級衛(wèi)生保健工作,加強(qiáng)幼兒的戶外活動鍛煉,增強(qiáng)體質(zhì)。

2。各班教師和保育員配合做好衛(wèi)生保潔工作。對幼兒的毛巾、口杯、玩具、桌、椅、床、被褥和教室嚴(yán)格進(jìn)行定期或經(jīng)常的消毒,并做到有消毒有記錄。

3。加強(qiáng)膳食衛(wèi)生管理。廣泛聽取園領(lǐng)導(dǎo)、教師和家長的意見,盡量增加食譜的花樣,并保證營養(yǎng)的均衡,做到粗細(xì)、甜咸、干稀搭配合理。

六、規(guī)范物品采購工

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論