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業(yè)務員工協(xié)議合同范本業(yè)務員工協(xié)議合同本合同由以下雙方共同訂立，分別為雇主（以下簡稱“公司”）和雇員（以下簡稱“業(yè)務員”）：第一條合同目的本合同旨在明確公司與業(yè)務員之間的權利、義務和責任，確保雙方的合法權益，促進公司的發(fā)展和業(yè)務員的成長。第二條雇傭期限1.雇傭期限為（具體期限），自（起始日期）起至（結束日期）止。2.雇傭期滿后，雙方可根據(jù)實際情況協(xié)商續(xù)簽或終止合同。第三條工作內容1.業(yè)務員的主要工作職責包括但不限于：銷售公司產品、開拓新客戶、維護現(xiàn)有客戶、達成銷售目標等。2.公司有權根據(jù)業(yè)務發(fā)展和需要，在合理范圍內對業(yè)務員的工作職責進行調整。第四條工資與福利1.公司將按照業(yè)務員的工作表現(xiàn)和銷售業(yè)績，支付相應的工資和獎金。2.公司將為業(yè)務員提供符合國家法律法規(guī)和公司規(guī)定的各項福利待遇，包括但不限于社會保險、住房公積金、帶薪年假、節(jié)假日福利等。3.公司將為業(yè)務員提供必要的培訓和職業(yè)發(fā)展機會，幫助其提升專業(yè)技能和銷售能力。第五條保密條款1.業(yè)務員在履行合同期間，應保守公司的商業(yè)秘密和客戶信息，并在合同終止后繼續(xù)承擔保密義務。2.業(yè)務員不得將公司的商業(yè)秘密和客戶信息泄露給任何第三方，否則將承擔相應的法律責任。第六條終止合同1.在合同期限屆滿前，任何一方如需解除合同，應提前（具體天數(shù)）書面通知另一方。2.若業(yè)務員在合同期間內違反公司規(guī)定，嚴重損害公司利益的，公司有權立即終止合同。第七條爭議解決本合同履行過程中如發(fā)生爭議，雙方應友好協(xié)商解決；若協(xié)商不成，可向有管轄權的人民法院提起訴訟。第八條其他約定1.本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商確定，并以書面形式作為補充協(xié)議。3.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。雇主（公司）：雇員（業(yè)務員）：簽字：簽字：日期：

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