2023年通風獎罰制度（2021編制工作）范文多篇合輯

專業(yè)文檔，歡迎下載！ 2023年通風獎罰制度（2021編制工作）范文多篇合輯通風獎罰制度（2021編制工作）第一條改采、鑿工作面應當實行單一制通風，每辨認出一處不合理的串聯(lián)通風，罰有關責任者200元。經(jīng)礦或集團公司總工程師核準的合乎《規(guī)程》規(guī)定的串聯(lián)通風，必須制訂安全技術措施并嚴苛全面落實繼續(xù)執(zhí)行，否則罰有關單位負責人及責任人員100～300元。

第二條井下盡可能減少盲巷，不雀仔園坊設立的盲巷每發(fā)生一處都必須由礦總工程師非政府有關人員展開分析處置，并對責任者罰款100～300元。已停風的紅小豆巷道，通防工區(qū)必須在收到通告后24小時內按規(guī)定標準半封閉完，否則罰通嚴防工區(qū)負責人200元;

第三條因通風管理疏于，導致冶煉工作面或其它用風地點風量(風速)不符合規(guī)定，罰責任人100元。井下調節(jié)風窗嚴禁隨意發(fā)生改變其通風面積，調節(jié)窗被阻塞或隨意發(fā)生改變導致風量不符合規(guī)定或影響用風地點供風時，罰責任人100元。

第四條井下不得隨意停在、上開局部通風機，否則每次罰責任人100元;引致事故者除減輕行政處罰外，必須根據(jù)情節(jié)酌定給與行政處分。未經(jīng)有關部門(領導)核準的局部通風機停風，均屬于并無計劃停風(風筒維修工解職在規(guī)定時間內的除外)。辨認出并無計劃停風后，施工單位必須繼續(xù)執(zhí)行不好停在風、恢復正常供電安全措施，并立即報告通防工區(qū)和礦調度室，安監(jiān)處負責管理分析原因并對責任者罰款100～1000元。

第五條無論何種原因，局部通風機暫停運轉后，局部通風區(qū)域內作業(yè)人員必須立即暫停工作，全部撤到新鮮風流中，阻斷電源，并在巷道入口距全風壓通風處5m內設置臨時柵欄、闡明警標或派遣專人在巷道口警衛(wèi)，避免人員誤闖。以上每存有一項搞沒，罰當值負責人100元，其余有關責任人員每人50元?；謴驼ＭL時，必須首先由瓦檢員檢查瓦斯，并且瓦斯?jié)舛群虾酢兑?guī)定》建議，否則必須按瓦斯?jié)舛惹闆r采取措施展開處置。不檢查瓦斯輕易上開風機按隨意停在、上開通風機處置，局部瓦斯超載不按分級管理規(guī)定繼續(xù)執(zhí)行排放量的，罰責任者100～1000元。

第六條風筒出口至拔劍的距離不合乎《作業(yè)規(guī)程》規(guī)定或隨意切斷、扎破風筒、電纜侵蝕風筒等影響風筒出來風量時，罰責任者(指風筒維修工、施工單位隊長、班組長)100元，損毀風筒輕微的必須照價賠償;對隨意撕破風筒玩耍的現(xiàn)象，辨認出一行政處罰責任人200元。

第七條出現(xiàn)風筒漏風，當值(風筒維修工)不處置或收到通告后沒有處置的，每行政處罰風筒維修工50元。

第八條盾構工作面供電必須與礦井工作面分離，并同時實現(xiàn)風電槍機，瓦斯電槍機，所有盾構工作面同時實現(xiàn)雙風機雙電源，自動分風、自動轉換，辨認出一處不符合規(guī)定，罰施工單位分管機電的負責人100元。

第九條通防工區(qū)嚴防救火檢查人員，應當按規(guī)定對采空區(qū)密封、臨時密封、采區(qū)回去風道、工作面春早隅角等展開有關嚴防救火檢查，一處(次)超過沒標準要求者，罰責任者50元。

第十條下井人員，應當按規(guī)定佩帶瓦斯便攜儀或甲烷檢測儀而未佩帶者，辨認出一次罰款50元。

第十一條巴韋縣的安全監(jiān)測儀器(表中)必須較完整、精確、可信。辨認出一臺瓦斯便攜儀、光學瓦檢器、甲烷傳感器等發(fā)生故障后，不及時修理仍投入使用的，罰通嚴防工區(qū)負責人及責任人員各50元。儀器發(fā)生故障仍采用的罰采用人員50元。

第十二條礦井、盾構工作面短果的甲烷傳感器，搬運不符合規(guī)定或超過沒報警、斷電、通電建議的，辨認出一次罰責任者100元。

第十三條通防部門必須定期對打火器展開稱量及氣密性檢查，并創(chuàng)建臺帳記錄，搞沒或記錄不齊全以及派發(fā)不合格打火器的，辨認出一次罰責任者50元，罰通嚴防工區(qū)負責人100元。

第十四條風門未紙盒邊沿口、未按標準設反水池、門檻、未同時實現(xiàn)風門槍機、風門前后5米范圍內衛(wèi)生高、風門衛(wèi)生高，每辨認出一次罰責任人50元，風門損毀不及時復原的，同時關上兩道風門的，風門喪失擋風促進作用的，辨認出一行政處罰責任者100元。

第十五條改采、鑿工作面沒防塵設施或防塵設施不齊全不許生產(chǎn)，否則罰生產(chǎn)單位負責人、通防部門負責人每人100～500元。

第十六條各有關單位必須嚴苛全面落實礦制訂的綜合防塵管理制度，定期對本單位負責管理的巷道展開沖刷，一次不沖刷、沖刷效果高，罰責任者100元，罰責任工區(qū)1000元。主要運輸大巷沖刷及其它淋塵地點按規(guī)定搞好淋塵記錄;通防工區(qū)對各類通防設施、牌板衛(wèi)生必須分工明晰，責任至人，各地點淋塵時，應當采取措施，不得將水庫邊各類牌板上;否則，每次罰款50元。

第十七條放炮前后未對放炮地點20m范圍內巷道展開沖刷，耙上裝過程中不噴水，每項(次)罰責任者50元。

第十八條放炮必須采用水炮泥，每辨認出太少用一個，罰放炮員50元，總計罰款。

第十九條嚴防救火重點管理的頭面，通防工區(qū)應當采取有效的綜合嚴防救火措施，避免自然發(fā)怒事故的出現(xiàn)，措施不妥當導致事故或影響生產(chǎn)的，每行政處罰通防工區(qū)負責人100～1000元。

第二十條改采、鑿工作面采用的自動放炮噴霧裝置、凈化水幕、各轉發(fā)點噴霧等，不按照規(guī)定建議短果的，每行政處罰責任者50～100元。工作面采用的噴霧(水幕)等設施不秉持正常采用的，因修理不及時導致水槽阻塞、損毀影響降塵的，每項(次)罰責任者50元。隨意毀壞防塵設施、侵吞防塵設施的，除按價索賠外，對施工單位的負責人和當值責任人各罰款100～500元。

第二十一條改采、鑿工作面必須按規(guī)定設置隔爆水棚，每辨認出太少短果一組罰通嚴防工區(qū)分管負責人100～200元;對已經(jīng)短果的水棚，辨認出一處不符合標準，通告后未及時自查的罰責任者50元;損毀隔爆水棚的，每次對責任人罰款100元。外木自爆水袋衛(wèi)生高、水量嚴重不足、牌板不明、缺乏編號，沒有辨認出一次對責任人罰款50元;故意在外木自爆水袋內藏身工具材料、隨地班中餐等雜物、故意損毀外木自爆水袋的，并使其情節(jié)對責任人罰款100～500元。

第二十二條注漿時因工作不負責任而導致漏漿、走漿、潰漿事故，對責任者判處100～1000元的罰款。

第二十三條用沖擊鉆鉆孔時，不實行降塵措施的，每辨認出一次罰責任者100元。

第二十四條錨擦盾構巷道必須正常采用錨擦除塵器和風流凈化水幕，否則，每次判罰50元。綜掘工作面正常采用除塵器，否則，每次判罰50元

第二十五條對礦已精心安排的巷修成工程，不按建議順利完成而損害安全生產(chǎn)的，對責任者罰款100～1000元;例如因此而導致事故者除減輕行政處罰外，還要給與行政處分。

第二十六條利用反井鉆機鉆孔，全面性孔即將來臨終孔5m或擴孔時，不按措施建議派遣人警衛(wèi)或實行轉讓堵塞人的安全措施，辨認出一次罰款100元。

第二十七條鉆機鉆孔時，不許采用大絞車纏扣，違者罰款100～200元。

第二十八條鉆機、水泵的皮帶輪護罩不較完整、無力防水促進作用不展開處置穩(wěn)步施工的，辨認出一次罰款100元。

第二十九條井下和井口房內嚴禁專門從事電氣焊工作。如果必須在井下關鍵硐室、主要入風巷和井口房內燒焊時，每次必須制訂安全技術措施，并嚴格遵守《煤礦安全規(guī)程》規(guī)定。否則，對責任單位負責人、違章指揮者、輕易責任者，各罰款100～1000元。

第三十條不得不具備雙抗炎性質的風筒入井，供應科所供貨的風筒必須具備雙抗炎檢測證明，否則，罰供應科負責人100元，罰購貨人200元。

第三十一條噴漿完后，必須及時將風筒、管線上以及設備上的水泥粉塵沖刷整潔，努力做到文明施工，否則每處對責任人罰款100元。施工單位必須按規(guī)定定期沖刷、打掃風筒、管線上的粉塵，否則，每辨認出1處為粉塵沉積，對當值班組長和施工單位負責人各罰款100元。沖刷巷道時無法將水引到牌板、機電設備上，否則，每次罰款50元。

第三十二條盾構施工單位必須嚴苛按照作業(yè)規(guī)程的規(guī)定，內要50m短果1個Ф10的高壓水三通閥門，轉發(fā)點處也必須短果，否則，每少1處為罰款50元。手選工安全生產(chǎn)崗位責任制一、必須按規(guī)定出席安全技術培訓，考試合格后，上崗上崗。

二、必須精確掌控《洗煤廠安全規(guī)程》和《操作規(guī)程》中的有關規(guī)定和標準，并按規(guī)定和標準展開精確操作方式。

三、必須在作業(yè)前穿好工作服、膠鞋，穿不好手套，并檢查作業(yè)環(huán)境，證實安全后方可以上崗作業(yè)。

四、必須對弄一動的大塊石實行及時停機措施展開處置。不得在膠帶上砍矸石。

五、必須對火工品、物料展開廢舊，并展開分箱灌裝，并要對火工品實行安全措施，由領導負責管理處置。

六、必須在出現(xiàn)堵倉、膠帶運輸機輕微跑偏或其它嚴重威脅生產(chǎn)的情況時，立即實行停放措施展開處置。

七、必須掌控本崗位安全科學知識，搞好獨立自主保安。

八、對本崗位設備存有參予檢修的責任。

九、負責管理本崗位照明設備、信號、防雷設施和備品的管理。巷道全線貫通技術管理制度巷道全線貫通技術管理制度

第四十條盾構巷道與其它巷道全線貫通，必須提早制訂嚴防冒頂，避免瓦斯、煤塵、滅火、瀝青等事故的專門安全技術措施，由礦總工程師審核。

所有巷道全線貫通，須要展開通風系統(tǒng)調整的，必須提早制訂通風系統(tǒng)調整安全技術措施。

第四十一條相同采區(qū)、相同水平、情況不明的老巷道以及主要入春早巷之間的全線貫通，存有關鍵性安全隱患和影響礦井通風系統(tǒng)平衡的，必須由礦總工程師非政府制訂安全技術措施報集團公司審核。

第四十二條礦地測部門在炮掘巷道全線貫通距離20m前，綜合機械化盾構巷道全線貫通距離50m前，必須向礦總工程師報告，并下發(fā)全線貫通通知書，通告生產(chǎn)、通風、機電、安監(jiān)等部門;只準從一個工作面向前全線貫通，等待全線貫通工作面必須維持正常通風，暫停一切工作，撤走作業(yè)人員、阻斷電源，在巷道口設置柵欄、闡明警標，按規(guī)定檢查工作面及其回去風流中的瓦斯?jié)舛取ＭL部門在收到全線貫通通知書后，提早搞好調整通風系統(tǒng)的準備工作工作。

第四十三條注重煤層盾構工作面嚴禁步入采動應力集中區(qū)、嚴禁在地質構造拎和應力集中區(qū)全線貫通。同一區(qū)段的注重煤層展開冶煉作業(yè)時，并肩冶煉的兩個工作面間距嚴禁大于100m。并肩盾構的兩個工作面間距生產(chǎn)準備工作隊冶煉設備加裝回調工安全生產(chǎn)責任制（麟北煤業(yè)）冶煉設備加裝回調工負責管理礦井工作面的設備加裝回調。

一、崗位安全生產(chǎn)責任范圍

1．秉持安全生產(chǎn)方針

2．嚴格遵守各項法律、法規(guī)、規(guī)程。

3．按時出席班前會。

4．恰當配戴勞動保護用品

5．掌控施工標準建議，順利完成施工任務。

6．按建議順利完成培訓任務。

二、崗位安全生產(chǎn)責任制

1．秉持安全生產(chǎn)方針，穩(wěn)固踐行“安全第一”的思想。

2．嚴格遵守國家有關安全生產(chǎn)的法律法規(guī)、煤礦行業(yè)技術規(guī)范、標準、“三小規(guī)程”及上級安全命令等。

3．雖說配戴個人勞動防護用品，盡職盡責，杜絕“三違”現(xiàn)象。

4．按時出席班前會，深入細致匯報下班安全生產(chǎn)情況及當值重點工作任務，牢記安全注意事項，搞好班前會自學記錄。

5．掌控《工作面設備加裝作業(yè)規(guī)程》，按章操作方式。

6．加裝和回調必須確保安全和設備較完整，嚴禁隨意拆除、棄置、損毀配件，并使設備的安全性能減少甚至消失。

7．設備關鍵部位的加裝必須合理、可信，嚴禁給下一道工序的安全和加裝進度種下隱患。

8．工作面加裝及回調工程質量必須達至標準化，努力做到文明生產(chǎn)。

9．步入施工現(xiàn)場，協(xié)調班組長展開班前隱患排查，辨認出問題，遵從班組長統(tǒng)一指揮展開處置。

10．認真學習有關職業(yè)病危害預防管理規(guī)定和職業(yè)病危害預防有關科學知識，進一步增強職業(yè)病防治和應急處置能力。

11．認真學習應急科學知識及避災科學知識，津津樂道避災路線，熟練掌握打火器的采用方法及井下打火設施的邊線及采用方法，出現(xiàn)災害時在保證自身安全的前提下積極參與脫離險境。

12．按時出席各項培訓教育，搞好自學記錄，不斷提升業(yè)務素質及技術水平。

13．上崗上崗作業(yè)。

三、考核規(guī)定

1．出現(xiàn)安全生產(chǎn)等事故的，按公司有關制度考核。

2．不認真執(zhí)行安全生產(chǎn)責任制的，每次考核100元。

3．不認真執(zhí)行區(qū)隊有關管理制度的，每次考核100元。

4．未按施工標準建議施工作業(yè)的，每次考核100元。

5．未全面落實施工安全技術措施的，每次考核100元。

6．未完成公司區(qū)隊各類培訓任務的，每次考核100元。

7．出現(xiàn)工傷的，視情節(jié)嚴重程度，按照公司有關規(guī)定展開考核。

8．其他未盡事項按照區(qū)隊管理制度展開考核。通風區(qū)抽放隊技術員安全生產(chǎn)責任制第一條為進一步嚴格執(zhí)行通風區(qū)抽放隊技術員全面落實安全責任，強化對通風區(qū)安全生產(chǎn)工作的管理，嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)責任制度，依據(jù)國家安全法律、法規(guī)，集團公司安全工作建議，制訂本責任制。

第二條通風區(qū)抽放隊技術員就是抽放隊日常工作的技術負責人，具體內容負責管理抽放隊各項工作的技術確保。

第三條通風區(qū)抽放隊技術員二要履行職責不好6項安全工作職責。

一、幫助區(qū)分管領導狠抓抽放隊技術管理工作;

二、負責管理礦井抽放工作計劃及有關管理措施、規(guī)程的制訂，并貫徹執(zhí)行有關規(guī)程，制度和措施;

三、負責管理嚴格執(zhí)行和全面落實抽放隊各項管理制度、抽放計劃的貫徹執(zhí)行;

四、及時掌控井上、下抽放區(qū)域氣體變化情況，并根據(jù)具體情況及時制訂有關措施與方案，掌控上、下抽放設備與管路情況，并存有臺帳記錄;

五、負責管理非政府有關人員的技術培訓工作;

六、協(xié)調抽放隊長健全分管隊組內各崗位的崗位責任制、管理制度及操作規(guī)程。

第四條通風區(qū)抽放隊技術員責任目錄具體內容事項，見到附表：《通風區(qū)抽放隊技術員安全責任目錄》。

第五條《通風區(qū)抽放隊技術員安全責任目錄》考核嚴格執(zhí)行礦《安全至崗逐級考核制度》。煤礦隱患排查、環(huán)境治理、監(jiān)控、報告制度***煤礦隱患排查、環(huán)境治理、監(jiān)控、報告制度

1、為強化對事故隱患排查、自查和監(jiān)督管理，防范安全生產(chǎn)事故的出現(xiàn)，根據(jù)國家安全生產(chǎn)有關法律、法規(guī)特制訂安全生產(chǎn)事故隱患排查、環(huán)境治理、監(jiān)控、報告制度。

2、本制度適用于于籌備處所屬各施工、生產(chǎn)場所。

3、安全生產(chǎn)事故隱患就是指作業(yè)場所環(huán)境、設備、設施的不能安全狀態(tài)，從業(yè)人員的不能安全犯罪行為，以及管理上的不能安全瑕疵，可能將引致出現(xiàn)事故隱患。

4、礦建施工事故隱患按性質分成頂板、瓦斯、機電、運輸、放炮、火災、水災及其他8類，井下機電加裝比照礦建施工。

5、機電加裝事故隱患按性質分成坍塌、滑坡、掉落、機電、火災及其他6類。

6、地面生產(chǎn)、經(jīng)營事故隱患分成火災、核爆、泄漏、窒息、掉落、中毒和窒息而死、機械危害及其他8類。

8、籌備處在日常安全檢查的基礎上，每旬非政府一次事故隱患排查，經(jīng)適當?shù)姆钦问皆u估證實后，于下月5日前匯總上報籌備處安全管理科。事故隱患在未自查順利完成前，必須每月呈報，直到自查順利完成。

9、各施工單位的事故隱患管理領導小組，項目經(jīng)理任組長，安全副經(jīng)理和技術副經(jīng)理任副組長，成員由安監(jiān)、工程、調度、機電、等部門負責人共同組成，領導小組辦公室設于處安全管理科。

10、事故隱患自查嚴苛按照“五定”（的定時間、的定責任人、的定整改措施）的原則，各級安全生產(chǎn)第一責任者為事故隱患自查第一負責人，分管領導、副職和技術負責人必須具體內容負責管理，努力做到“六全面落實”即為“項目全面落實，措施全面落實，資金全面落實，時間全面落實，人員全面落實，責任全面落實”。

11、一時難以立即自查的形成關鍵性事故隱患，必須制訂切實可行的防范措施，報各施工單位上級主管部門審核后繼續(xù)執(zhí)行，并無措施，一律暫停施工生產(chǎn)或經(jīng)營。

12、順利完成事故隱患自查的單位，應當及時書面報告籌備處和監(jiān)理部，必要時必須呈報上級登機部門非政府審查環(huán)評。

13、凡因事故隱患排查、自查和防范措施不全面落實而引致出現(xiàn)事故的，將嚴謹追責處置有關責任人的責任。

****關鍵性安全隱患排查、報告制度

1、為強化對關鍵性安全隱患排查、自查和監(jiān)督管理，防范重大事故的出現(xiàn)，根據(jù)國家安全生產(chǎn)有關法律、法規(guī)特制訂關鍵性事故隱患排查管理制度。

2、關鍵性事故隱患就是指作業(yè)場所環(huán)境、設備、設施的不能安全狀態(tài)，從業(yè)人員的不能安全犯罪行為，以及管理上的不能安全瑕疵，可能將引致出現(xiàn)一次3人（含3人）以上死亡事故，或100萬元以上輕易經(jīng)濟損失的事故隱患。

3、關鍵性事故隱患危害程度：可能將導致一次喪生3～9人的事故隱患為關鍵性事故隱患；可能將導致一次喪生10～29人的事故隱患為特大事故隱患；可能將導致一次喪生30人以上或輕易經(jīng)濟損失1000萬元以上的事故隱患為特別關鍵性事故隱患。

4、礦建施工事故隱患按性質分成頂板、瓦斯、機電、運輸、放炮、火災、水災及其他8類，井下機電加裝比照礦建施工。

5、地面生產(chǎn)、經(jīng)營事故隱患分成火災、核爆、泄漏、窒息、掉落、中毒和窒息而死、機械危害及其他8類。

6、各施工單位、籌備處在日常安全檢查的基礎上，每月2、12、22日非政府一次關鍵性事故隱患排查，經(jīng)適當?shù)姆钦问皆u估證實后，于25日前匯總上報籌備處安全檢查科。關鍵性隱患在未自查順利完成前，必須每月呈報，直到自查順利完成。屬長期監(jiān)控管理的關鍵性事故隱患，必須逐月檢查呈報。

7、關鍵性事故隱患內容包含：

①事故隱患類別

②事故隱患等級

③事故隱患可能將影響的范圍及程度分析

④事故隱患整改措施

⑤自查資金來源和確保措施

⑥自查目標

⑦事故應急預案

⑧自查責任部門及負責人

8、關鍵性事故隱患自查貫徹落實“嚴苛責任、分級負責管理”的原則，各級安全生產(chǎn)第一責任者為關鍵性事故隱患自查第一負責人，分調度會議制度（2021）1、生產(chǎn)調度會每周二、周五16時按時舉行，出席調度會議的人員必須提早至調度室會議室子集，并無特定情況不得在會議期間辦理審核蓋章、通話文件等業(yè)務。

2、調度會議由調度科長或副科長非政府舉行，出席人員為：公司副總以上領導、機關主管以上管理人員、各區(qū)隊隊長、駐礦服務單位負責人和外委施工單位負責人出席。各區(qū)隊隊長除現(xiàn)場值班作業(yè)外，存有特定情況無法出席會議時需提早向調度室科長告假，并選定專職隊干出席調度會。

3、調度會議程序：

①調度室通報前一個圓班的安全生產(chǎn)情況及存有問題，并分析未完成任務的原因;通報上次調度會須要協(xié)同解決問題及精心安排有關事宜的全面落實情況;表達公司有關文件及領導指示精神。按照業(yè)務分工對基層明確提出的問題展開全面落實化解。

②各區(qū)隊、外委隊對前日調度會上精心安排的工作順利完成情況，重點工程施工進度情況展開匯報，以及本隊須要公司協(xié)同化解的安全生產(chǎn)問題。

③業(yè)務部門通報現(xiàn)場檢查情況，按照業(yè)務分工對基層明確提出的問題展開全面落實化解。

④各分管礦領導融合礦領導指示精神，對存有的問題及之下一個圓班的安全生產(chǎn)展開精心安排部署，并對基層明確提出而業(yè)務部門無法協(xié)同化解的問題，進一步展開全面落實化解。

⑤礦長根據(jù)各區(qū)隊及分管領導的意見，融合公司的總體建議，搞全面的精心安排部署。

4、各區(qū)隊需由業(yè)務部門化解的問題，應先報部門可以下化解，問題例如未解決，方可在調度會上協(xié)同化解。各部門通報的問題應當就是基層存有的共性或需礦領導班子研究化解的問題，對已精心安排但未全面落實的工作必須在調度會上通報并明確提出行政處罰意見。

5、所有出席調度會議的人員嚴禁耽誤、曠工或無故缺席。耽誤、曠工者每次罰款100元;無故缺席每次罰款200元。調度會議期間，與會人員應當停用通訊工具或設置為震動，并無特定情況不得直奔打電話，否則每次罰款100元。嚴禁吸煙，否則每次罰款100元。煤礦機運隊隊長崗位責任制煤礦機運隊隊長崗位責任制

1、對全區(qū)的安全生產(chǎn)正數(shù)全面責任，就是本單位安全生產(chǎn)的第一責任者。

2、及時精心安排嚴格執(zhí)行分管副區(qū)長和技術員貫徹落實上級下發(fā)的各項安全生產(chǎn)任務。

3、經(jīng)常對全區(qū)員工展開安全和遵章守紀教育，嚴格執(zhí)行公司及工區(qū)制訂的各項規(guī)章制度。

4、積極主動深入細致現(xiàn)場，全面熟識介紹設備的狀態(tài)和員工的思想、業(yè)務狀況。盡早精心安排設備展開檢修，對員工展開培訓。

5、及時舉行班子可以和班組長可以，總結工作，布置任務。根據(jù)分管人員的意見對班組人員工作任務精心安排展開均衡、調整，保證各項任務按時順利完成。

6、全面狠抓質量和材料管理，以質量標準化為核心，以安全運轉為目的，全面落實設備的檢修、保護、調試、環(huán)境治理工作。

7、對發(fā)生的各類機電事故、違章違紀現(xiàn)象，及時追究責任，并明確提出處理意見和防范措施。

8、根據(jù)工區(qū)實際情況，及時非政府班子成員修改健全工區(qū)的各種管理制度，并使工區(qū)的管理制度化、規(guī)范化。

9、必須嚴格遵守有關的法規(guī)、規(guī)程和上級有關安全生產(chǎn)方面的有關規(guī)定。通風科技術人員安全生產(chǎn)責任制通風科技術人員安全生產(chǎn)責任制

通風科技術人員應當積極主動在分管范圍內積極開展有關工作，對分管范圍內工作正數(shù)輕易責任。通風科技術人員必須熟練掌握煤礦安全專業(yè)知識和“一通三嚴防”專業(yè)知識。

一、崗位職責

1、認真貫徹繼續(xù)執(zhí)行黨的安全生產(chǎn)方針，全面落實上級有關安全生產(chǎn)工作的命令、指令;嚴格遵守國家有關煤礦安全的法律、法規(guī)、安全標準、技術規(guī)范和煤礦“三小規(guī)程”。在通風科科長的領導下，做好分管范圍內安全技術管理工作。

2、出席制訂礦井“一通三嚴防”月度、季度、年度工作計劃，確保通防工作正常展開。

3、出席制訂“一通三嚴防”專項設計、措施，保證設計合乎有關規(guī)定建議。

4、經(jīng)常深入細致現(xiàn)場，及時發(fā)現(xiàn)和化解不安全問題，及時向科長匯報，明確提出處理意見。

5、幫助總工程師、通風科科長做好關鍵性事故隱患排查和環(huán)境治理精心安排，并按規(guī)定及時呈報。

6、根據(jù)實際情況，及時分析煤礦“一通三嚴防”狀況，并向通風科科長明確提出明確要求。

7、非政府(參予)實行反風軍事演習方案;出席基本建設瓦斯等級、煤塵爆炸性、煤的自然傾向性等各類鑒別方案。

8、出席“一通三嚴防”作業(yè)規(guī)程和有關安全技術措施的精心安排、檢查、落空工作。

9、幫助通風科科長制訂防治瓦斯蓄積的措施，并監(jiān)督實行。

10、出席研究采區(qū)設計方案、礦井拓展方案、通風系統(tǒng)優(yōu)化設計，確保礦井通風系統(tǒng)合理可信，合乎有關規(guī)定建議。

11、出席制訂礦井災害防治處置計安全技措工程計劃，并督促檢查實行。

11、出席煤礦“一通三嚴防”安全質量標準化檢查、評選、考核工作。

13、負責管理及時搜集呈報“一通三嚴防”技術數(shù)據(jù)資料、各類報表，及時展開整理、分析、總結，按建議搞好整理檔案工作。

14、幫助搞好瓦斯的排放量工作，確保冶煉生產(chǎn)正常。

15、盡職盡責，杜絕“三違”現(xiàn)象。

二、責任追責

1、存有以下犯罪行為之一的，給與通風科技術人員警告處分;導致嚴重后果，構成犯罪的，一發(fā)追責刑事責任。

(1)違章統(tǒng)一指揮工人或者強令工人違章、冒險作業(yè)的;

(2)對工人屢次違章作業(yè)熟視無睹，不提阻止的;

(3)對重大事故預兆或者已辨神寧集團白芨溝煤礦嚴防救火管理第一條機電動力科負責管理井下消防管路的加裝設計和加裝非政府，保證井下管路(包含主管、支管)的管徑挑選，滿足用戶生產(chǎn)和消防用水的須要,消防管路系統(tǒng)全面覆蓋井下所有未半封閉的巷道,所有管路正常供水。

第二條機電動力科非政府生產(chǎn)技術科、通風科、調度室、運轉隊以及保護管理單位對井下所加裝的消防管路設施展開環(huán)評，并按責任分工展開轉交。

第三條機電動力科、武裝保衛(wèi)科每季度非政府調度室、通風科、運轉隊、綜采隊、盾構隊、生活服務中心等有關單位對井上下消防管路系統(tǒng)、防火門、消防材料庫和消防器材的設置情況展開一次檢查，辨認出問題，及時精心安排處置。

第四條綜采隊負責管理工作面、回去風順槽、春早石門、運輸承槽、運輸石門至移變列車段消防設施的管理和保護;按照《作業(yè)規(guī)程》的規(guī)定維持布季，及時清掃作業(yè)區(qū)域的煤塵和沉煤。

第五條各盾構工作面消防設施由各盾構隊展開管理和保護。

第六條運轉隊負責管理井下責任范圍內(主運輸系統(tǒng)、輔助運輸巷道、南翼采區(qū))消防管路的管理和修理。

第七條管理保護單位根據(jù)生產(chǎn)布局的變化及時廢舊消防附屬設施(消防膠管、管盤、消防標識)，按照規(guī)定設置責任區(qū)內的消防器材。

第八條管理保護單位辨認出管路及附屬設施存有問題后，必須及時向調度室匯報，并及時展開處置。

第九條消防管路上的三通設置合乎《煤礦安全規(guī)程》的規(guī)定(除皮帶巷內要50m設置一個三通外，其他巷道內要100m設置一個三通)，每一個三通上必須設置閥門和支管，并桑利縣適當規(guī)格的膠管或消防水帶。

第十條運輸隊負責管理對礦井消防材料庫展開日常管理，必須按搭載齊全消防器材。

第十一條安全管理科、調度室、機電動力科、通風科每周對井下消防設施的設置情況展開一次全面檢查。

第十二條調度室、機電動力科協(xié)同精心安排冶煉設備的日常檢修，保證綜采工作面正常大力推進。

第十三條通風科根據(jù)礦井生產(chǎn)布局，制訂并全面落實礦井預防自然發(fā)怒的專門措施。

第十四條通風科負責管理礦井火災預測預報工作，每周對采空區(qū)防火墻、棄置巷道、冶煉工作面及其春早巷、綜采工作面上隅角、其它可能將咳嗽地點的氣體成分、氣溫、水溫以及漏風情況展開檢查。

第十五條通風科要掌控不好礦井通風負壓。在冶煉過程中，全面落實灌漿、備注氮等防雷措施;在綜采工作面回采完后，立即精心安排施工防雷密封，并精心安排專人對防雷密封的施工過程展開現(xiàn)場監(jiān)督。

第十六條通風科每周精心安排專人對綜采上下順槽的石門及聯(lián)絡巷密封展開一次檢查，辨認出問題及時精心安排處置。

第十七條通風科緊固專人每半月對采空區(qū)地表塌陷區(qū)展開檢查，對發(fā)生的地面裂縫及時協(xié)同全面落實填堵措施。

第十八條生產(chǎn)技術科在展開施工非政府設計時，必須充分考慮礦井自然發(fā)怒的引致因素，嚴格執(zhí)行通風科制訂健全的防救火設計方案。

第十九條安全管理科、通風科對入井人員隨身攜帶打火器的情況展開監(jiān)督和檢查。

第二十條安全管理科、調度室、機電動力科、通風科、救護隊對井下電氣焊作業(yè)展開檢查和監(jiān)督，對措施全面落實不妥當?shù)碾姎夂缸鳂I(yè)單位展開阻止和行政處罰。

第二十一條安全管理科、調度室、機電動力科、通風科對各單位嚴防救火措施的全面落實情況展開監(jiān)督和檢查。

第二十二條各單位必須及時向員工貫徹落實嚴防救火措施，所有員工都必須津津樂道避災路線、井下作業(yè)區(qū)域內消防器材的設置地點和器材的采用方法。煤礦物資的清查盤點制度物資的清查盤點制度

第一條

物資的清查盤點就是物資在儲存過程中的一項經(jīng)常性作業(yè)，通過清查盤點可以確保物資數(shù)量的準確性，能夠及時發(fā)現(xiàn)物資的質量情況，以便采取相應的措施，及時改良工作方法，提升質量管理。

清查盤點的方法：A.平時實行永續(xù)盤點（即為每當一種材料出現(xiàn)動態(tài)時隨時盤點）；B.季度定期抽檢;C.年終全盤清查。清查盤點人員應當由保管員、財務人員、及供應業(yè)務負責人出席。盤點的內容包含物資的數(shù)量、質量、看管方法和看管技術，計量工具及倉庫安全六個方面。

第二條

在清點盤查中要深入細致核對物資清查表中，對盈、賺、等待除役、調整等情況應當標明原因，以便為處置時提供更多精確資料。對于串成規(guī)格物資的處置建議：A必須使用材料調整單展開調整；B被調整的范圍必須就是同名稱，周邊規(guī)格型號的物資。物資的盈虧容許范圍按物資入庫環(huán)評數(shù)量容許誤差范圍繼續(xù)執(zhí)行。物資的損毀、變質、老化、出局、蟲蛀、輕微破損等情況導致材料無法投入使用須要除役時，必須存有技術、財物、物資供應管理部門出席鑒別，確認并無使用價值時按審查權限辦理除役相關手續(xù)。

第三條

一切物資的調整，盈虧、報損、降價、除役均必須存有充份抗拒的理由，對于數(shù)量很大的盈虧和因災害性事故所導致的變質，損毀或鞭葉，必須專題報告，經(jīng)有關領導和部門核準鑒別后方可以展開賬務處置。屬看管疏于及人為的瀆職犯罪行為所導致的虧損、升值、被盜、損毀和除役情況，必須追查責任，并判處等價經(jīng)濟索賠。

第四條

對于通過清查盤點揭發(fā)的工程下余料（存有再次使用價值的）及如數(shù)Ource的新料，必須在單項工程完結前或年度內辦理退料相關手續(xù)，以增加工程成本。若出現(xiàn)私自處置現(xiàn)象，一經(jīng)查證，按材料財政預算價值計入該單位利潤，并對有關責任人判處經(jīng)濟索賠，直到行政處分。同時，也應當避免采用庫存材料而不辦理材料消耗相關手續(xù)的現(xiàn)象出現(xiàn)，對于清查出來的帳外舊料必須按名稱、規(guī)格型號創(chuàng)建數(shù)量帳，避免遺失浪費。

物資清查盤點完結后，必須及時總結經(jīng)驗，吸取教訓，找到存有的問題，以利提升看管人員的業(yè)務素質和物資管理水平。洗煤廠安全教育與培訓制度第一章

總

則第一條

為進一步強化安全培訓工作，全面落實培訓責任，加強培訓力度，大力推進安全培訓工作制度化、規(guī)范化，提升職工隊伍安全技術素質。根據(jù)國家制訂的《安全生產(chǎn)培訓管理辦法》（國家局第20號令）和《關于強化煤礦安全培訓工作的若干意見》等，融合我廠實際，制訂本辦法。第二條

安全培訓遵從“管理、裝備、培訓相結合”和“統(tǒng)一領導、歸口管理、分級培訓、教考拆分”的原則，秉持離崗安全培訓和業(yè)余安全培訓結合，充分發(fā)揮各級安全培訓工作的促進作用，加強安全培訓考核力度。第三條

安全培訓工作由各級黨政主要領導負責管理，列入安全辦公會議議事日程。各級黨政領導就是安全培訓的第一責任者，負責管理按照建議狠抓安全培訓工作。第二章

安全培訓對象及形式第四條

安全培訓的主要形式就是：脫產(chǎn)培訓、業(yè)余培訓。脫產(chǎn)培訓包含：公司下發(fā)的安全培訓計劃和各科室下發(fā)的培訓計劃，主要包含特種作業(yè)人員、安全生產(chǎn)管理人員、企業(yè)主要負責人、嶄新工人、居住“三違”學習班人員和臨時選定的脫產(chǎn)培訓人員。業(yè)余培訓主要形式就是全員安全培訓的“每日一題”、“每周一課”、“每月一托?！?。“每日一題”主要在班前十分鐘展開培訓，由本班組當值班組長負責人復習、授課，所談內容必須針對當值的實際情況展開培訓?！懊恐芤徽n”培訓訂于周三，由車間的技術員負責管理復習、授課，授課必須針對本周本車間的實際情況展開培訓。“每月一托?！痹诿吭碌淖詈笠恢艿闹苋归_，考試由各科室主管、技術人員非政府考試，考試內容為本月就是指的“每日一題”的內容。第五條

廠培訓部門負責管理培訓本單位的從業(yè)人員；特種作業(yè)人員由公司培訓中心或其他三級安全培訓機構培訓，經(jīng)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局考核并頒證。第三章職責分割第六條

廠培訓部門負責管理廠的安全培訓工作及計劃的制訂。廠培訓部門負責管理培訓除安全生產(chǎn)管理人員和特種作業(yè)人員以外的其他人員，負責管理嶄新工人崗前培訓，轉崗培訓，負責管理廠的從業(yè)人員和特種作業(yè)人員的統(tǒng)計數(shù)據(jù)、管理，并根據(jù)公司下發(fā)的安全培訓計劃，負責管理投遞出席公司培訓中心安全培訓的人員。協(xié)同廠主管部門搞好業(yè)余安全培訓工作。第七條

廠主管部門負責管理制訂廠全員安全培訓工作的管理制度及標準，監(jiān)督檢查其全面落實繼續(xù)執(zhí)行情況和各級各類人員的上崗情況，對全員培訓初級工展開抽考判定，高級工展開證實，對培訓部門安全培訓工作展開監(jiān)督檢查和業(yè)務指導，每季將檢查結果展開小結通報。廠主管部門負責管理監(jiān)督檢查各級各類人員抱持有效證件上崗情況，“每日一題、每周一課、每月一托?！钡姆e極開展情況并負責管理全員安全培訓初、中級工的抽考判定和高級工的申報工作；對本廠安全培訓工作展開監(jiān)督、檢查，并負責管理對“三違”人員的培訓。第八條

廠培訓主管部門負責管理選派企業(yè)安全生產(chǎn)主要負責人出席公司的安全培訓。第九條

廠培訓主管部門負責管理按照公司下發(fā)的安全培訓計劃，搞好安全生產(chǎn)管理人員和特種作業(yè)人員的安全培訓及日常管理工作。第十條

各科室主要負責管理“每日一題、每周一課”的班前、班后安全培訓工作。第四章

培訓工作第十一條

安全生產(chǎn)管理人員和特種作業(yè)人員，按國家規(guī)定統(tǒng)一制訂的安全培訓大綱和選定教材展開培訓。第十二條

所有生產(chǎn)一線、車間、班組必須嚴格執(zhí)行“每日一題、每周一課、每月一托?！敝贫龋冒嗲笆昼娬归_安全培訓，培訓必須存有針對性和實效性，必須加強現(xiàn)場操作技能的培訓力度?！懊吭乱煌懈！痹囶}的40%為安全基礎知識，60%為技能操作方式的其經(jīng)王奶貴科學知識，公司由安監(jiān)局會同撰寫《全員培訓科學知識猜謎》題庫；對年齡略偏小、文化相對較低的老員工的培訓，展開單列、單培訓，以猜謎形式展開。第十三條

由廠培訓主管部門會同非政府有關人員并針對本行業(yè)的特點自行編印“每日一題”教材，分后初級、中級、高級人員，生產(chǎn)一線職工必須人手一冊。初級人員，必須掌控基本的安全基礎知識，本崗位、本工種基本操作建議和訣竅。對生產(chǎn)一線關鍵崗位人員必須全部達至初級標準。必須充分利用班前或班后10分鐘對職工展開安全培訓。第十四條

我廠安全生產(chǎn)管理人員和特種作業(yè)人員，原則上全部選派至公司培訓中心展開培訓，為不能影響安全生產(chǎn)，由廠培訓主管部門與公司協(xié)同，部分安全培訓班可以在廠展開培訓管理和考試，由公司培訓中心負責管理選派教師去我廠展開授課。第十五條

廠培訓主管部門必須強化教師隊伍管理，根據(jù)教學大綱，匯編不好教材，整頓不好教學輔助設施，減小實物教學內容，締造較好的培訓自學環(huán)境，不斷提升教學和培訓質量。第五章

管

理第十六條

未經(jīng)安全培訓或經(jīng)培訓考核不合格的人員，干部不許統(tǒng)一指揮生產(chǎn)、工人不許上崗操作方式。第十七條

在安全培訓期間，經(jīng)考核合格，其工資待遇按全部工資額派發(fā)，考試不及格者，不許上崗，只發(fā)給生活費。第十八條

初級人員安全科學知識培訓等級合格由隊組負責管理考核判定，中級人員安全科學知識培訓等級合格由車間考核判定，高級人員安全科學知識等級合格由廠考核判定，公司每季抽考初級合格人員，合格率達至95%以上則證實各單位判定的初級工人員，高級