畢業(yè)生個(gè)人委托人事代理協(xié)議_第1頁
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文檔簡介

畢業(yè)生個(gè)人委托人事代理協(xié)議一、委托人信息委托人姓名:[姓名]委托人性別:[性別]委托人身份證號碼:[身份證號碼]委托人聯(lián)系電話:[聯(lián)系電話]二、委托事項(xiàng)委托人將其就業(yè)事宜交由以下代理人辦理:代理人姓名:[姓名]代理人聯(lián)系電話:[聯(lián)系電話]代理事項(xiàng):就業(yè)相關(guān)事宜的所有事項(xiàng),包括但不限于以下內(nèi)容:處理個(gè)人簡歷;代理委托人進(jìn)行聯(lián)絡(luò)、面試等與就業(yè)有關(guān)的活動(dòng);接收委托人的錄用通知書等;代理委托人辦理與就業(yè)相關(guān)的其他事宜。三、委托期限及代理費(fèi)用本次委托期限從委托人簽署本協(xié)議之日起至[日期]止。委托人需要支付代理人一定的代理費(fèi)用,具體費(fèi)用為:[費(fèi)用]元,費(fèi)用包括代理人為委托人所做出的所有有關(guān)勞動(dòng)就業(yè)的代理活動(dòng)的費(fèi)用。四、雙方權(quán)利和義務(wù)委托人的權(quán)利和義務(wù)委托人應(yīng)當(dāng)向代理人提供真實(shí)的個(gè)人信息和資料,并且應(yīng)當(dāng)在協(xié)議生效之前向代理人提供個(gè)人簡歷等有關(guān)資料。委托人應(yīng)當(dāng)按照代理人的要求積極參加招聘活動(dòng)、面試等。委托人應(yīng)當(dāng)遵守代理人所制定的就業(yè)流程及規(guī)定。代理人的權(quán)利和義務(wù)代理人應(yīng)當(dāng)維護(hù)委托人的合法權(quán)益,在辦理委托事項(xiàng)中應(yīng)當(dāng)為委托人謀取最大的利益并提供專業(yè)意見。代理人應(yīng)當(dāng)保守委托人提供的個(gè)人信息和資料,并且不得將信息泄漏給第三方。代理人應(yīng)當(dāng)積極推動(dòng)委托人的就業(yè)事宜,為委托人提供最佳的就業(yè)機(jī)會。五、解除協(xié)議在以下情況出現(xiàn)時(shí),任何一方無需承擔(dān)違約責(zé)任即可解除本協(xié)議:雙方協(xié)議一致解除本協(xié)議;代理人或委托人發(fā)生嚴(yán)重違法行為,或者因某些原因影響另一方獲取就業(yè)機(jī)會的,另一方有權(quán)立即解除本協(xié)議;雙方協(xié)商解除本協(xié)議。解除協(xié)議后,代理人和委托人應(yīng)當(dāng)按照雙方約定的就業(yè)事宜分別履行各自的權(quán)利和義務(wù)。六、協(xié)議的變更和補(bǔ)充在協(xié)議執(zhí)行期間,如果需要修改或者補(bǔ)充協(xié)議內(nèi)容,雙方應(yīng)當(dāng)協(xié)商并簽署書面協(xié)議。補(bǔ)充和修改協(xié)議內(nèi)容的行為應(yīng)當(dāng)具有相同的法律效力。七、爭議的解決方式如果雙方在執(zhí)行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議,則應(yīng)當(dāng)先進(jìn)行友好協(xié)商解決。如果仍無法解決,則應(yīng)當(dāng)提交有管轄權(quán)的人民法院進(jìn)行裁決。八、協(xié)議的生效與終止本協(xié)議在雙方簽字之日起生效,并施行到委托事項(xiàng)完成之日;對于與本協(xié)議有關(guān)的未盡事宜,請雙方按照誠信、友好、公平的原則共同商定并簽署相關(guān)協(xié)議予以補(bǔ)充。九、協(xié)議的簽署委托人簽字:___________________代理

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