勞動防護(hù)用品管理使用制度_第1頁
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PAGEPAGE1勞動防護(hù)用品管理使用制度為確保員工的健康和安全,本公司制定了勞動防護(hù)用品管理使用制度,詳細(xì)規(guī)定了勞動防護(hù)用品的管理和使用。一、適用范圍本制度適用于公司內(nèi)所有員工的勞動防護(hù)用品的管理和使用。二、管理要求1.勞動防護(hù)用品的配備公司應(yīng)按照國家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn),根據(jù)員工從事的工作性質(zhì)和工作環(huán)境的危險程度,合理配備相應(yīng)的勞動防護(hù)用品。對于其中涉及到特殊防護(hù)措施的工作崗位,必須進(jìn)行專門的防護(hù)用品配備方案評估和實施。2.勞動防護(hù)用品的管理公司應(yīng)建立相應(yīng)的勞動防護(hù)用品臺賬和使用記錄,規(guī)范勞動防護(hù)用品的管理,特別是對于使用頻率高的勞動防護(hù)用品,要定期進(jìn)行檢查維護(hù),并按時更換。3.勞動防護(hù)用品的存儲公司應(yīng)為勞動防護(hù)用品配備足夠的存儲場所,確保儲存的勞動防護(hù)用品不受損壞、污染等影響,以保證其有效性和使用壽命。4.勞動防護(hù)用品的發(fā)放公司應(yīng)定期對員工的勞動防護(hù)用品進(jìn)行檢查并更換,確保員工配備的防護(hù)用品是符合國家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)的,并定期組織相關(guān)培訓(xùn)和知識普及,提高員工使用勞動防護(hù)用品的自覺性和正確性。5.勞動防護(hù)用品的更新?lián)Q代公司應(yīng)定期對現(xiàn)有的勞動防護(hù)用品進(jìn)行技術(shù)升級和更新?lián)Q代,并在必要時更換掉使用年限過長或已過期的防護(hù)用品,以保證員工的防護(hù)使用質(zhì)量和標(biāo)準(zhǔn)。6.勞動防護(hù)用品的廢棄和處理公司應(yīng)建立廢棄和處理勞動防護(hù)用品的制度和相應(yīng)的流程,對已經(jīng)損壞或超期使用的勞動防護(hù)用品,應(yīng)妥善處理,并按照環(huán)保相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行廢棄程序。三、使用要求1.自主使用員工應(yīng)自覺使用配備的勞動防護(hù)用品,不能因個人原因?qū)⒎雷o(hù)用品隨意丟棄或用于不合適的場合。2.正確使用員工應(yīng)按照相關(guān)流程和規(guī)定正確佩戴和使用勞動防護(hù)用品,并定期更換或進(jìn)行必要的維護(hù)和保養(yǎng),以保證其使用效果和效益。3.維護(hù)和保養(yǎng)員工應(yīng)自覺加強(qiáng)防護(hù)用品的使用管理,及時維護(hù)和保養(yǎng)勞動防護(hù)用品,防止過度使用、損壞、污染等不良影響發(fā)生。四、責(zé)任人1.勞動防護(hù)用品管理責(zé)任人公司應(yīng)指定專人負(fù)責(zé)勞動防護(hù)用品的管理工作,對勞動防護(hù)用品的使用情況進(jìn)行定期的檢查與整改。2.員工使用責(zé)任人每個員工對自己使用的勞動防護(hù)用品負(fù)有責(zé)任,應(yīng)按照公司相關(guān)規(guī)定保管和使用防護(hù)用品。五、違規(guī)處罰對于因違規(guī)使用或管理勞動防護(hù)用品導(dǎo)致的事故或損失,將追究當(dāng)事人相關(guān)責(zé)任,并與其個人績效績效管理掛鉤。六、總則本制度適用于公司內(nèi)所有員工,對確保

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