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文檔簡介
1TTFC企業(yè)管理軟件介紹產品介紹:由我公司獨立開發(fā)的此款企業(yè)在線管理軟件“TTFC-OA〞是將“計算機技術〞、“通信技術〞“系統(tǒng)科學〞與“行為科學〞應用于傳統(tǒng)的數(shù)據(jù)處理技術難以處理、數(shù)量龐大、結構又不明確的業(yè)務上的一項綜合技術型軟件。隨著業(yè)務的開展和企業(yè)信息化建設的需要,企業(yè)管理層逐步意識到傳統(tǒng)辦公中存在著許多問題:
1.傳統(tǒng)辦公事務的繁瑣、重復勞動和檢索不便。
2.傳統(tǒng)辦公模式對紙質文件、人力資源、辦公時間有著極大的消耗和浪費,且效率低。
3.信息流轉不夠通暢、迅速,致使企業(yè)內外部溝通本錢高,反響速度慢。
4.任務分配以及業(yè)務流程不明確,缺少各部門之間的團隊協(xié)作和溝通回饋。
5.各類職能的經驗和知識缺乏保存、累積、共享,對企業(yè)開展造成嚴重的滯礙。
6.企業(yè)目標執(zhí)行的結果與方案有著極大的偏離,甚至徹底失敗,領導層對各部門的執(zhí)行力無法及時查驗,造成決策難、落實難。抄全新壤的辦拼公模氣式:怨TT季FC替-O席A為蛋您帶陡來的突全新朗的自拆動化程辦公腐模式喝:實藝現(xiàn)工愧作流黨程的杯自動申化,窮傳統(tǒng)揮的手按工辦惑公模沫式品下,陡文檔央的保頓存、景共享辣、使斯用和來再利棍用是暖十分浪困難吧的,殲辦公夾自動旦化使恭各種否文檔意實現(xiàn)便電子礦化,斗通遭過涌電子乏文件導柜的壟形式晚實現(xiàn)貫文檔跪的保專管,途按權宰限進郵行使寇用和胞共享謠。害建立脊信息殲發(fā)寇布的巾平臺壤:奴為內尊部建豐立一成個有筐效的頭信息秋發(fā)布禮和交弱流的侄場所裝,例愧如:承公告憂、論裝壇、通規(guī)章括制度方、新梅聞,城促暫使騰技術司交流惑、公挪告事憤項等噸能夠狗在企尼業(yè)或榜機關醒內部寨員工擺之間劫得到閘廣泛惱的傳渠播,保使撒員工挖能夠月第一盈時間燭了解毒企業(yè)寫的發(fā)篇展動鴨態(tài)和墾目標援。餃全方綿位管忌理,徑顯著退提升您員工役有效稀的工肉作投揭入:耳通過船工作廚日志辭的使沒用,豐讓員敬工明療確自堪己的縱工作藝目的塵和工煌作目寸標,里讓管眠理者召有效子、實喂時,尼客鏟觀甘和準斗確的腿對員慣工進鐵行個塔人工蛋作效坡率評拐估。拘實現(xiàn)賓協(xié)同螺辦公擠:寇支持筋多分哪支機班構、轎跨地歉域的蠢辦公飄模式動以及蠅移動就辦公僻?,F(xiàn)荷在來足講,吉地域州分布網(wǎng)越來勾越廣惹,價移動策辦芹公和寧協(xié)同雄辦公么成為容很迫抬切的險一種錢需求萍,通邁過產執(zhí)品的余使用嫩,茂讓辦漢公從碌“時抽間〞淘“空雕間〞公的限姨制之纖中旋跳脫延出來咱,使襖相關趴的人袖員能票夠有夸效地遵獲得士整體幼的信橡息,由提高愿整體虎的反簽應速臥度和慕決策兇能力逃。嗓功能魂特色個:捆通過攻“個補人辦忌公〞岸中的央功能避應用排,有全效的菠確立媽員工簡的工粗作目贊標、皺方案和,大臨幅度鋸提高吃員工召工作儀的有擋效投童入。奴通過技“個尖人辦快公〞查中的科功能救應用鳥,有山效的叢確立唱員工塊的工煌作目駁標、黑方案星,大懷幅度妖提高拼員工功工作備的有姥效投浮入。朗為各擦個職鏡能部速門儲相備積臨累相際關的換知識歉經驗泉,以碼及日末常操無作流筋程,禍解決結方案珍,即雹便在敵職人桐員離退職,烤也能誰確保曾業(yè)務喘流程凈正常溪進行庸。細不在駛受時渾間和飯空間涼的束撐縛,飽完美削的線錦上工奔作平揮臺,涌讓您寒隨時秤隨地武收發(fā)續(xù)企業(yè)傳訊息鍋,處查理辦盾公事倉物,行讓辦燙公隨撓時隨挺地,艱讓管穩(wěn)理無慌處不鋒在饅現(xiàn)今詢商戰(zhàn)暑之中錢,得起客戶間者得肚天下碌,T聚TF睬C-址CR猾M客濤戶管晚理系局統(tǒng)讓炎企業(yè)戲實現(xiàn)仍從過披去的間“產勢品中都心〞括到“假客戶竿中心撐〞的予轉變湖,能便夠讓李銷售噸團隊其完整諸地認閘識整算個客栽戶生鄉(xiāng)命周旬期,圾提供蚊與客憂戶溝寫通的康統(tǒng)一把平臺塞,提殺高員雁工與磨客戶拾接觸板的效棒率和離客戶逆反響鮮率,借對一攤切營繁銷活答動的蔥管理夢系統(tǒng)簽化、驕自動器化,煩同時犯提高絲潛在翻客戶項的儲培備量淘、現(xiàn)粒有客避戶的堆滿意搬度、扯忠誠察度。禮TT旁FC專-C管RM躲采用貨的S葬AA絕S線翁上銷抽售模侄式,孕讓您慨無需慚為搭均建機希房、筍購置燕硬件甲、日島常維口護花森費高件額費棒用,閉一目屑了然遍的界遭面,敵面面富俱到說的功變能,陰即買役即用赤。贏為銷通售管亭理提蛋供一我個可椒供整牽個企畢業(yè)共氏享的擾信息蒼源,鄉(xiāng)憑借史其可限完全輕客戶崇化的年的工劉作流高程、看時機億管理伴、銷叫售循窯環(huán)分儀析、互預測年及使短用簡雁單的勒報表耕特點涂,讓燒您一機覽無也余。揀對客丑戶進榆行類卵型細泳分、麗目標茄客戶惹定位刮、客賣戶價烘值識唐別、些潛在孤客戶脂預測從,以唇“客離戶中裹心〞齡的角情度出財發(fā)制簡定市提場計靈劃,突分析素、挖忘掘潛由在客接戶群賽、興線趣、恐購置勾動向抹、主細要特嚇征。父為銷編售管皮理提濤供一補個可臭供整端個企就業(yè)共謹享的扎信息在源,取憑借聰其可妖完全抹客戶監(jiān)化的植的工歉作流雪程、腹時機幅管理務、銷盲售循岡環(huán)分格析、鼠預測逃及使爛用簡莫單的供報表懼特點諒,及賓時了族解回于與回粗應潛類在及序實際撿客戶耳。禽TT陸FC稼-C烘RM煙客戶李管理猾系統(tǒng)副能為鑼您解鄙決哪檢些銷鋒售管晨理中老的問庸題?
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芝3、撇銷售斗過程墾的內弊幕除竭了銷破售人稠員之較外公寄司茫鴉然不欲知。洲英確7、夢營銷刷策略魄籠統(tǒng)促,缺疼少計孤劃性限、策利略性琴。
照4、僑銷售澇信息擠無法肚共享慨,銷綿售人系員的腰工作捷無法綠掌控騰。遠客戶芽資源練管理糧支持窯客戶畏資料菊的批脊量導億入、圈支持妥多聯(lián)啟系人嶄管理活、客恩戶名渾稱
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雕點及稀具體曠負責綠人,河并由喜用戶夫為產脆品及麥效勞毯做出話評價住,反真饋
抓給企針業(yè)。敞功能俗介紹犧銷竿售管甘理仍主要壤功能辛有:斃客戶粱根本綠信息念,記己錄與督此客鞋戶相玩關的貞根本轟銷售叛活動億和歷航史,侄對客夠戶進趕行類囑型細扁分、丟定位賢、分礙析、緞挖掘飲潛在串客戶盡群、賠興趣張、購叉買動彩向、咱主要頑特征袋等,伯確定轉現(xiàn)有徒客戶透的購鐘買價芝值和偉潛在苦客戶朱的購嘉買潛輛力,嚴根據(jù)機不同俗類型溫的客榴戶和畢銷售腦時機腿制定司具有續(xù)針對私性的胸銷售拋方案亮和銷嗚售過狠程跟朵進,好讓企半業(yè)完把全掌裙控現(xiàn)挽有客浴戶的胖情況欄下,憂繼續(xù)零增加戲潛在緣用戶流的儲暮備。群市泳場管穿理香市場古是提擁高銷騙售額漸的保綁障,奮更是子銷售疏的提壩,T爐TF夢C-帆CR妥M客沉戶管飼理系瓶統(tǒng)使瞇企業(yè)斃的市嬸場理鉆念從諸“產誦品中工心〞民完全明轉化橋為“財客戶例中心峽〞,稍通過確對客細戶需古求的澤整合畫分析投,確諷保管吼理者得及時吹跟蹤簡市場榨活動企流程造并有壯效制蛙定市父場計攝劃,震從而罪獲得阻更多車商機稱與客吉戶。呈服問務管勻理逮客戶滿的忠勤誠直墊接關協(xié)乎到到銷售刃額度便,T際TF收C-織CR鼓M的旋跟蹤殊客戶轎效勞噴,搭胸建企晚業(yè)與鋒客戶黃互動筑交流吹的渠撫道,旺為客熱戶提賀供人肌性化蟻的關球懷和伶效勞租,第木一時疊間了昌解客疾戶的較需求乳方向商、購愿買動光向,勻以及饞對企誤業(yè)的誤滿意共程度怎,為況企業(yè)崗的銷俯售管鉛理和未產品擋效勞要提供曬最為荷真實享的依秋據(jù)。貫渠蘿道管塊理言對產森品代社理商但實行掩系統(tǒng)淡化的強管理學,根窗據(jù)地座域、賊代理嶄級別煌、銷肝售成構績、榨信用義度、涌忠誠咬度等小進行蒸劃分寬,對慢其銷子售情貿況進茫行實碑時監(jiān)然控,路企業(yè)版管理霸者可栗以通科過T紋TF段C-西CR孤M及舒時的樹了解闖產品蝴代理學商的逐最新火動向傾以及介銷售于成績速,并禮為其批提供杯相應鳴的銷亡售計識劃和析市場裁活動聚,并假掌握申代理師商所膊擁有賠的客普戶。蒸TT纏FC閣人力大資源交管理叔系統(tǒng)說〔H戶RM獲S〕鳳,涵識蓋了巴人事纖日常溉事務乳薪乓酬您招聘帳培揪訓動考核辯以及歪人力洪資源巖的管懶理也椅指組怕織或劫社會賞團體勝運用銹系統(tǒng)喉學理聾論方橡法,娃對企膏業(yè)的召人力暈資源澆管理說進行假全方棄面分板析、箭規(guī)劃呢、實弦施、喉調整扎。遠TT元FC絞-人矩力資貢源管硬理系聰統(tǒng)是虹一種簽“以炸人為抄本〞條的管短理體任系,磚融匯學了國誤內外供先進吼的人蒙才管梳理理侄念和泄經驗蟲,其當系統(tǒng)忠包括盞招聘執(zhí)管理濫、員捐工合趣同、謀檔案啦管理俯、薪訴酬福值利管燈理、芽日常茄考勤殺、績豪效考喝核、腹培訓右管理叨、工晃作報臭銷等愧人力雕資源啊管理刊的全繡方面商工作管內容逮,以劍其詳唐細精梁準的第報表退形式踢對員鑼工的庫工作散能力蚊、工改作效歇率等練一一霸分析政評估習,對犧企業(yè)風員工贏實行硬跨地茶域、置組織分的集痰中式抗招聘匠管理蔥人力負資源隸中的據(jù)人事房管理恰,分織析企稀業(yè)人灰事情舌況并揭制定球招聘稿方案榴,包丙括職寧位要度求、袍學歷賽要求柄、合住同信龜息、搖錄用匙、試看用、湊轉正壁等。海日常光考勤硬考核抵員工厲的日雷常出敞勤率程,包我括考睛勤表跟、事例假、垂病假楚、外島出申堡請、祖出差微申請錢、簽嶄到簽認退等離,為含考核效員工繪提供血根本采依據(jù)桂。青檔案拴管理識管理勿企業(yè)抽所有姻員工佛的人筆事檔徹案,足記錄說員工丑的基射本情拍況,兼包括細根本冠信息腎、崗悶位變昂動、帽支撐刑變動選、薪捷資變辛動等喉。像績效疊考核廊根據(jù)宇員工瘦的日塊常出墊勤率闊及工尸作效恥率,榴工作之任務限完成郊度給鍬予相參應的告分析垃評估猾,為魂薪酬辰福利仔的制蝕定提裂供依裕據(jù)。引薪酬猴福利拖管理墳根據(jù)妙員工鏡所在轉職位晌及功愉過能緩力,躬制定翁相應物的薪壤資待番遇以荷及社努會福伯利,博包括撈薪資稻、各蘇種日株常補肺貼、材醫(yī)療咱保險績等社交會福旬利。推知識緣儲藏密為各短部門轉、職火能儲異存相筑關的恰工作收知識援、工艷作經拳驗、繼業(yè)務次流程返及常訪見問憶題解涂決方題案。葉耕TT哄FC但-客倘戶服退務系紐統(tǒng),艙升級借企業(yè)道以往云的客挽服系慢統(tǒng),秩客戶娘無需聲下載逃任何報軟件躺,只店需在嬸企業(yè)杏網(wǎng)站灣上點深擊專愿門的境版塊下,便汗能馬頓上與朝相關筒的客讓服人黎員進快行交段流,聰工作濕人員衛(wèi)能夠棄更及藏時、票更到眉位的全為客露戶提誘供服競務,內第一只時間練提煉斃客戶組對企沖業(yè)服溜務的芒反響蹲及常換見問怨題,努讓企系業(yè)能滔夠及洽時作夕出反沖應,棵是企道業(yè)在捎線服孝務客鏡戶、副保證討客戶御忠誠漂度的券不二酬選擇施。晴點擊后即對晨話念叔錘企業(yè)條網(wǎng)站鉛的瀏狹覽訪認客,夫只需際點擊紫相應辣的窗血口便蛛能馬得上與鞏客服目人員園進行三交流浙、求岸助。避數(shù)據(jù)由分析掉對于袖瀏覽扭訪客塌進行傅地域洗、數(shù)線量、聲時間搬的數(shù)槐據(jù)以企及客蘆戶對訂效勞年的滿龜意程卵度的宵統(tǒng)計證
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