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文檔簡介
—倉庫管理員年中總結(jié)倉庫管理員年中總結(jié)1
光陰飛逝,轉(zhuǎn)瞬間20XX年已快過去了。為把今年的工程部倉庫材料管理在提升一個檔次,現(xiàn)對工程部倉庫管理工作,做如下總結(jié),以找出缺乏,發(fā)揮特長,響應(yīng)公司降本增效、節(jié)能降耗的總體要求,也為下步更好的強化材料物資管理提供經(jīng)驗和方法。
1、材料申購
依據(jù)公司要求和工程部的生產(chǎn)實際,對所需要的材料物資做好統(tǒng)計,由工程部領(lǐng)導(dǎo)進行審核后,提報《備品備件計劃表》,嚴格根據(jù)公司材料物資申購程序要求,申報和選購需要的材料,并具體注明物料名稱、型號、規(guī)格、數(shù)量等。認真執(zhí)行低本錢高效益的'管理方法,購置時做到貨比三家,詢價問價,擇優(yōu)選取,優(yōu)中選優(yōu)。
2、入庫
標準庫存材料的核算管理,嚴格掌握材料庫存的合理儲藏,削減資金占用。對全部需要的材料物資,嚴格驗收,經(jīng)材料提報人認真核對:型號、規(guī)格、數(shù)量、質(zhì)量,沒有問題后,方辦理入庫手續(xù),如發(fā)現(xiàn)所選購入庫的物料物資不符合規(guī)定要求,則按時辦理退、換貨手續(xù)。通過嚴格篩選和層層把關(guān)的認真管理,杜絕了不符合、不合格和質(zhì)量差的材料物資入庫,使所購置的材料物資起到物盡所用,無有所用,減小了庫存和積壓現(xiàn)象,做到了降本增效。
3、材料保管
物料分類擺放。根據(jù)材料種類、規(guī)格型號擺放、堆碼,杜絕混和亂堆,保持庫房的干凈。隨時對倉庫材料物資進行點清,做到帳、物、卡三者相符,并在物料登記卡上具體標明進貨日期、數(shù)量等信息。隨時檢查、把握庫存物料有效期情況,做到先進先出。落實防蟲蛀、防鼠咬、防變質(zhì)等安全措施和衛(wèi)生措施,保證庫存物料完好無損。認真做好庫存物料清點、統(tǒng)計,按時更新各類臺帳,做到賬、卡、物相符。主動協(xié)作生產(chǎn)需要,根據(jù)輕、重、緩、急合理提報材料物資申請計劃,嚴格壓縮庫存。保證庫存報表的上交時間和數(shù)據(jù)的精確性,真實性。
4、材料發(fā)放
嚴格執(zhí)行《倉庫管理制度》。材料物資的發(fā)放,嚴格審批手續(xù)。對所領(lǐng)取、發(fā)放的每件材料、物資,須經(jīng)工程部領(lǐng)導(dǎo)簽字確認后,才進行發(fā)放,并嚴格簽字手續(xù),詢問用途、用量,嚴防材料物資的鋪張和喪失。做好后續(xù)跟蹤事宜,協(xié)作生產(chǎn)按時做好退、補、換工作,保證生產(chǎn)正常順當開展。
5、倉庫管理目標
在總結(jié)經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,也找出了材料管理的缺乏,下步對倉庫材料物資的管理中爭取做到以下幾點。
(1)時時做好倉庫的6S工作,保持環(huán)境干凈,所存放的物料井然有序。
(2)為了使倉儲物料做到帳、卡、物全都,堅持每月進行一次自盤,做到隨時檢查和整理,消退隱患,壓縮庫存防止積壓現(xiàn)象。
(3)強化與各崗位的溝通,吸取好的建議,為生產(chǎn)做好服務(wù),確保生產(chǎn)正常運行。
(4)嚴格落實公司的材料物資管理規(guī)定,做到賬、卡、物相符。
倉庫管理員年中總結(jié)2
我于20XX年1月份到XXX工作,在近10個多月的時間里,通過領(lǐng)導(dǎo)及同事們的支持和幫忙,我對自己的工作職責(zé)有了明確的認識,對自己的崗位有了更深層次的了解。倉庫保管員的工作其實也就是要下好“本位棋”,任何時分,都來不行辦點“馬虎”,唱不得半點“高調(diào)”,來不得絲毫“僥幸”。作為倉庫保管員的一員,我深感自身責(zé)任重大,以下是我結(jié)合工作的一點想法:
一、不因事小而不為。小事是大事的基礎(chǔ),倉庫的每一件小事都與大事有著密不行分的關(guān)聯(lián),只有小事做好了,大事才能更好地完成。進入倉庫工作以來,我深入體會到這一點。工作中千萬不能馬虎大意、掉以輕心,這方面我做的還不夠,在今后的工作中應(yīng)當嚴格要求自己。
二、堅持從學(xué)習(xí)入手,提高業(yè)務(wù)力量,在實際工作中,我發(fā)現(xiàn)自己原有的'學(xué)問和技能已遠遠不夠。工作雖然繁忙,但是仍要增加學(xué)習(xí)的自覺和緊迫感,向領(lǐng)導(dǎo)請教,向身邊的同事學(xué)習(xí),抓住每一次學(xué)習(xí)的時機,不斷擴充學(xué)問存量,全面提高業(yè)務(wù)力量。
三、不因事難而怕為。真正參與到倉庫的實際工作中,我才發(fā)現(xiàn)常常會遇到許多超出預(yù)見、超出職責(zé)、難以料理的事情。應(yīng)當怎么處理這些事情,我也慢慢有了自己的體會:
1、要沉著應(yīng)付,千萬不要慌了陣腳。不管事情多么突然、多么緊急,首先要冷靜地進行分析,穩(wěn)定場面后再報告相關(guān)領(lǐng)導(dǎo),并按領(lǐng)導(dǎo)要求協(xié)調(diào)相關(guān)部門,組織力量處理。
2、要胸有主見,不能唯唯喏喏。面對急事或發(fā)現(xiàn)大事,不能退縮。
3、要認真負責(zé),絕不能事過丟手。特別是一時難以處置的問題,不能由于事情已過,就束之高閣,對此,我每天都記工作日志,按時查找出未完成的工作,在“查不落實”中求得落實。
四、超前運籌求主動。凡事預(yù)則立,不預(yù)則廢。倉庫工作就是要做到知之在早,思之在先,謀之在前,要有“搶”的意識,在被動中尋求主動,在被動中爭取主動,爭取為領(lǐng)導(dǎo)及各部門提供超前服務(wù)。這是我對自己的要求,在今后的工作中還需要努力提高。
五、不因事雜而亂為。倉庫工作頭緒許多,任務(wù)瑣碎繁雜。剛開頭接觸倉庫工作的時分常常會顯現(xiàn)事倍功半的效果,時間長了慢慢琢磨出來哪個該為、哪個不該為、哪個是重點、哪個是次要,分清主次急緩,統(tǒng)籌布置,不能亂為。不管事情再多再雜,采納什么方法解決,都不能忘了工作程序,該請示的要請示,該反應(yīng)的要反應(yīng)。通過這一段時間的工作,我認識到自己還有很多缺乏:一是工作主動性不夠。工作預(yù)見性還有待提高;今后工作需要增加超前意識,凡事想在前頭,先行一步。二是對突發(fā)大事的應(yīng)變力量還是需要提高;在今后的工作中,我還要連續(xù)強化學(xué)習(xí),努力涉獵多方面的學(xué)問,做到全面發(fā)展。請學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)及同事共同催促!
倉庫管理員年中總結(jié)3
作為一名會所的庫房管理員,經(jīng)過一個多月的實際管理,從中也摸索出了些心得體會,庫房管理主要是負責(zé)庫房消費品進庫,出庫登記,依據(jù)用途,性質(zhì),類型進行分類,確保各類消費品的出售效率,為會所提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。另外需要維護庫房和貨物安全,做好防潮防霉變質(zhì)的工作。如今將其寫出來,為今后的工作奠定基礎(chǔ)。
一、庫房日常管理
1、庫房保管員必需合理設(shè)置各類物資和產(chǎn)品的明細賬簿和臺賬。管理公司內(nèi)酒水,飲料等消費物品。統(tǒng)計每日管理物品的結(jié)存情況,便于公司對相關(guān)消費物品的選購。
2、做好各類物料和產(chǎn)品的日常核查工作,庫房保管員必需對各類庫存物資定期進行檢查盤點,并做到賬、物、卡三者全都。鑄件庫房管理員必需定期對每種消費品進行核對并記錄,如有變動按時向營業(yè)部、財務(wù)部反映,以便按時調(diào)整。
3、各營業(yè)部必需根椐營業(yè)計劃及庫房庫存情況合理確定選購數(shù)量,并嚴格掌握各類物資的庫存量,有條件單位逐步施行零庫存;庫房保管員必需定期進行各類存貨的分類整理,對存放期限較長,逾期失效等不良存貨,要按月編制報表,報送營業(yè)部領(lǐng)導(dǎo)及財務(wù)人員,營業(yè)部對本單位的各類不良存貨每月必需提出處理看法,責(zé)成相關(guān)部門按時加以處理。
二、入庫管理
1、物料進倉時,庫房管理員必需憑送貨單、檢驗合格單辦理入庫手續(xù);如屬回用物資應(yīng)憑回用單辦理入庫手續(xù),拒絕不合格或手續(xù)不齊全的物資入庫,杜絕只見發(fā)票不見實物或邊辦理入庫邊辦理出庫的現(xiàn)象。
2、入庫時,庫房管理員必需查點物資的數(shù)量、規(guī)格型號、合格證件等工程,如發(fā)現(xiàn)物資數(shù)量、質(zhì)量、單據(jù)等不齊全時,不得辦理入庫手續(xù)。未經(jīng)辦理入庫手續(xù)的物資一律作待檢物資處理放在待檢區(qū)域內(nèi),經(jīng)檢驗不合格的物資一律退回,放在暫放區(qū)域,同時必需在短期內(nèi)通知經(jīng)辦人員負責(zé)處理。
3、一切貨物的購入都必需用增植稅專用發(fā)票方可入庫報銷,無稅票的,其材料價格必需下浮到能補足扣稅額為止。同時要留意檢查發(fā)票的正確性和有效性。
4、入庫貨物在未收到相應(yīng)發(fā)票前,庫房管理員必需建立貨到票未到材料明細賬,并按時填開貨到票未到收料單(在當月票到的可不開),在收到發(fā)票后,沖銷原貨到票未到收料單,并開具材料票到收料單,月底將貨到票未到材料清單上報財務(wù)。
5、收料單的填開必需正確完好,供應(yīng)單位名稱應(yīng)填寫全稱并與發(fā)票單位全都,如屬票到抵沖的`,應(yīng)在備注欄中注明原入庫時間。收料單上必需有保管員及經(jīng)手人簽字,并且字跡清晰。
6、因質(zhì)量等原因此發(fā)生的退回貨物,必需由營業(yè)部財務(wù)部部相關(guān)人員填寫退回處理單,辦妥手續(xù)前方可辦理入庫手續(xù)。
三、出庫管理
各類材料的發(fā)出,原則上采納先進先出法。酒水等出庫時必需辦理出庫手續(xù),并做到限額領(lǐng)貨,各部門領(lǐng)用的物料必需由各部門長統(tǒng)一領(lǐng)取,領(lǐng)貨人員憑各部門長開具的流程單或相關(guān)憑證向庫房領(lǐng)取,領(lǐng)料員和庫房管理員應(yīng)核對物品的名稱、規(guī)格、數(shù)量、質(zhì)量狀況,核對正確前方可發(fā)料;庫房管理員應(yīng)開具領(lǐng)料單,經(jīng)領(lǐng)貨人簽字,登記入卡、入帳。
四、報表及其他管理
1、庫房管理員在月末結(jié)賬前要與各部門做好物料進出的連接工作,各相關(guān)部門的計算口徑應(yīng)保持全都,以保障本錢核算的正確性。
2、必需正確按時報送規(guī)定的各類報表,收付存報表、材料耗用匯總表、三個月以上積壓物資報表、貨到票未到材料明細表每月27日前上報財務(wù)及相關(guān)部門,并確保其正確無誤。
3、庫存物資清查盤點中發(fā)現(xiàn)問題和過失,應(yīng)按時查明原因,并進行相應(yīng)處理。如屬短缺及需報廢處理的,必需按審批程序經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審核批準后才可進行處理,否則一律不準自行調(diào)整。發(fā)現(xiàn)貨物失少或質(zhì)量上的問題(如過期、受潮、變質(zhì)或損壞等),應(yīng)按時的用書面的形式向有關(guān)部門匯報。
4、庫房現(xiàn)場管理工作必需嚴格根據(jù)6S要求、ISO9000標準及各事業(yè)部分廠的詳細規(guī)定執(zhí)行。
倉庫管理員年中總結(jié)4
光陰似箭,光陰似箭,不知不覺中,我已站在20XX年的新動身點上了,又是一個新的開頭。一年的光陰就這樣匆忙忙忙地一眨眼過去了,回憶這已成為歷史的一年來的工作的點點滴滴,有太多的感慨,想說的真是太多太多。由次貸危機引發(fā)的金融危機在年初的時分給了我們一些或多或少的耽憂,但現(xiàn)實證明這仿佛沒有對我們的企業(yè)造成更壞的影響,反而是定單不斷,創(chuàng)歷史新高。
走過了20XX,踏過了20XX,我已從一個初到倉庫甚么都不懂的毛丫頭,漸漸到駕輕就熟,人生的路在前進,工作照舊?;貞?0XX年所閱歷的風(fēng)風(fēng)雨雨,現(xiàn)對我XX年的工作做以下的總結(jié)。
20XX看似平凡當中卻透著不平凡,我仍然認認真真,勤勤奮懇,每天將自己該做的本職工作很好的完成。
物料部是一個事務(wù)冗雜的部分也是一個重在協(xié)作的部分。身在一個服務(wù)性的部分,我每天的工作重點就是將收貨和發(fā)貨的品種、數(shù)目能夠按時錄入erp。在出庫方面,嚴格按照各車間領(lǐng)料單上所填寫的實際領(lǐng)用數(shù)目出庫;在入庫方面,按照送貨單上的品種、規(guī)格、實際接收數(shù)目,確保數(shù)據(jù)的按時性、正確地,以便于選購按時了解車間的領(lǐng)用和倉庫的庫存情況,便利選購按時采貨、作相應(yīng)的備貨。對已錄入erp的送貨單和已出庫的領(lǐng)料單做好相應(yīng)的標記并簽字,防止重復(fù)出入庫。當然偶然也又出錯的地方,但是都能按時的調(diào)劑過來。
另外,在各物管收貨點驗好的送貨的品種、數(shù)目以后,按照實際收貨的廠家、品種、數(shù)目寫好原材料送檢報告交進料檢驗職員檢驗材料。
包裝材料當然說是輔助材料,但也占著舉足輕重的位置,沒它不行。我每天按照各車間所下達的計劃核算所需的包裝內(nèi)盒和外箱的規(guī)格、數(shù)目,將計劃報給選購按時訂購。既要保證車間生產(chǎn)正常進行,又不能造成過剩材料的鋪張。收貨時,按照送貨單盤點好規(guī)格和數(shù)目,入庫并分類擺放整齊,協(xié)作好各車間下達的生產(chǎn)任務(wù),保證包裝材料按時發(fā)放到各車間,以便于產(chǎn)品按時打包入成品庫。月底幫助好選購進行各廠家的對賬,做好實物驗收,便利結(jié)賬。當然偶而有突發(fā)情況發(fā)生,特別是后來將包裝物倉庫轉(zhuǎn)移到了五樓以后,每次收貨都要上下電梯沒有一個半小時都不能結(jié)束。10年紙箱紙盒累計收貨456919只,XX年收貨575025只,較之前增加了25.85%;10年泡沫累計收貨328209只,XX年累計收貨387221只,較上年增加了17.98%。工作當然增加了一些難度,但是任甚么時分候困難總是難免的,我們需要做的`就是盡可能克服這些難度,讓難度由大變小,由小化烏有,盡自己最大的氣力去做。
當然我的工作內(nèi)容根本上都是一些難度系數(shù)不大的活,但也有冗雜和一些細小瑣碎的事,每月的月底和月初是我覺得最繁忙的日子。月底除要協(xié)作選購做好對賬工作,協(xié)作財務(wù)做好實物驗收之外,盤點材料庫存是我們工作的一大重點,做到實物與賬面數(shù)相吻合,無重大出入。月初除要做好當天的材料點收和發(fā)放之外,報表的統(tǒng)計是我們一個月工作成果的一個重要表達。每月5號之前做好上一個月倉庫全部原材料的進出庫數(shù)目,金額的統(tǒng)計報表。各車間原材料領(lǐng)用、換領(lǐng)的統(tǒng)計報表,并與車間的統(tǒng)計情況對比,確保領(lǐng)用數(shù)據(jù)無差異。除此之外,還要統(tǒng)計各廠家每月供貨的品種、規(guī)格,數(shù)目、批次、合格率,和當月批量分歧格退貨情況,并以報表的情勢進行匯總。當然說沒有作出多大的成果,但我一直堅持“把簡潔的事情做好就是不簡潔的事情”。工作中認真對待每件事,當公司生產(chǎn)與個人利益發(fā)生沖突時,能毫無怨言地放棄休息時間,果斷聽從公司的布置,協(xié)作生產(chǎn)的進度。當然許多時分也會覺得累,也覺得很疲憊,但是我堅持了下來。
不管是在過去還是在如今,我都始終保持著敬業(yè)的精神,認真的看法,踏實的作風(fēng),盡心盡力的工作,盡可能做到當日事當日畢。
20XX年8月底,我們物料部發(fā)生人事變動,大家或多或少的分攤了一些工作,在原來的工作職責(zé)的基礎(chǔ)上將套管和標簽的訂制的工作也劃到了我的范圍之類,對這點我沒有太多的想說的,一句話,盡自己的氣力盡可能的去做好。
或許逝去的日子里更多是幸福的,相隔兩個月我們的團隊又調(diào)離一位好同道。太陽照舊升起,日子還在連續(xù),生產(chǎn)仍然進行,不同的是剩下的工作總需要人來做的,團結(jié)的氣力是強盛的,進料檢驗的伙伴幫我們撐起了半邊的藍天,在做檢驗工作的同時兼?zhèn)}庫骨架、膠帶、銅皮等的收貨發(fā)料工作,領(lǐng)料單的開出由我來做,每天的工作時間都布置的滿滿的,真是酸甜苦辣各味皆備。
事無巨細,工作量的增加需要我更好的公正布置好時間,每天先將車間下達的排程計劃的領(lǐng)料單的開出領(lǐng)料,按時領(lǐng)料。包裝物的計規(guī)定單和標簽的定單一般都在上午制定,便利下午能按時送貨,每天收貨的送貨單的錄入要到下午才能錄入erp。當然如此,我仍然堅持當天的收貨,當天將數(shù)據(jù)輸入erp,以便利選購和計劃職員能盡可能正確的了解倉庫的庫存情況。
20XX年的工作其間有喜樂,也有哀愁,可能還很不成熟。20XX年公司高層XXX遠矚建設(shè)性的.對人事進行了更多的調(diào)劑,這給了我們更大的挑戰(zhàn),同時也是對我們本身潛力的開發(fā)。展望20XX年,我想立足本部分,協(xié)作好其他部分,完成各部分的生產(chǎn)任務(wù)?;疖嚺艿目爝€靠車頭帶,我希望得到公司領(lǐng)導(dǎo)、部分領(lǐng)導(dǎo)的正確引導(dǎo)和幫忙。我會更加努力、認真負責(zé)的去對待每個工作,不管是發(fā)料,接收文件還是數(shù)據(jù)輸入,我都希望盡可能做到少出錯,盡善盡美。把”6sigma”作為品質(zhì)要求的指標,尋求同時增加顧客滿意和企業(yè)經(jīng)濟增長的經(jīng)營戰(zhàn)略途徑。認真履行職責(zé),全方面進步完善了自己的工作力量和綜合素養(yǎng),克服缺乏,以更高的標準嚴格要求自己,爭取做得更好。工作猶如干革命,有了信念才會有充足的動力去奮斗。
從一個甚么都不懂的小丫頭到如今倉庫管理工作,我的成長布滿了曲折。20XX年,我有著更多的期望,相信自己肯定能夠在20XX年取得更大的進步,走的更遠!
倉庫管理員年中總結(jié)5
20XX年,在公司領(lǐng)導(dǎo)的帶動下,在全體成員的幫忙下,我緊緊圍繞成品物資倉儲工作,充足發(fā)揮崗位職能,不斷改進工作方法,提高工作效率,較好地完成了各項工作任務(wù),現(xiàn)就自己的一年工作作簡要總結(jié)。
一、抓學(xué)習(xí),不斷提高自身素養(yǎng)。
強化思想政治學(xué)習(xí)及專業(yè)學(xué)問學(xué),提高政治素養(yǎng)。主要學(xué)習(xí)公司相關(guān)精神,物資管理、計算機操作、工商管理等學(xué)問,以求不斷提高自身素。
二、強化工作職能,搞好成品管理。
1、我主要負責(zé)砂狀、鋁法、粒狀成品管理,在工作中能夠嚴格要求自己,保證入庫、出庫、領(lǐng)料的數(shù)據(jù)精確。
2、當班期間,認真協(xié)調(diào)入庫及精確按時入庫。
3、物資發(fā)放,能認真執(zhí)行物資發(fā)放規(guī)定,敢于堅持原則不徇私情,保證成品發(fā)貨的精確性。
4、報表制作,四點班除了提高發(fā)貨效率外,還要認真搜集數(shù)據(jù),合理編制,以自己最大力量為領(lǐng)導(dǎo)們提供極盡可能精確的數(shù)據(jù)。
5、做好倉庫管理工作,盡可能將庫內(nèi)打并干凈,按時除理爛袋,依據(jù)情況整理庫房,并主動向5S管理靠近。
三、存在問題及明年工作計劃
辭舊迎新,在總結(jié)本年工作的同時,針對自己工作中存在的性格暴躁,不善講究工作方式等問題也要端正看法、努力克服。我對明年工作也提出了初步想象,一是連續(xù)強化理論學(xué)習(xí),堅固樹立“服務(wù)是第一位”的觀念,二是連續(xù)強化業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),主動爭取參與各類培訓(xùn)班,做業(yè)務(wù)上的行家能手,提高工作效率,使工作再上新臺階;三是賬目方面,我要努力學(xué)好計算機為以后的企業(yè)資源規(guī)劃等網(wǎng)絡(luò)管理做好充足準備。
面對領(lǐng)導(dǎo)及同事的期許,我滿懷信念,相信在成品組在XX主任的領(lǐng)導(dǎo)和同志的幫忙的下,我肯定能把工作做得更好,名副其實地成為一名永不落伍的成品保管員。
四、如今的成品管理還存在一下問題:
1、勞務(wù)隊管理還需進一步強化,其人員的不確定性,工作模式的粗放化,為成品質(zhì)量及發(fā)貨效率都帶來了極為滯后的'不利因素。
2、市場信息搜集不夠具體。比方硅法發(fā)貨,在無法掌握其不合格品產(chǎn)生的情況下,應(yīng)提供肯定的客戶要求信息,以便合理存放。
3、相關(guān)部門對質(zhì)量意識還不夠強,甚至有妥協(xié)的味道。不合格品怎能熟視無睹,還沒有一套合理的相關(guān)制度,僅限于簡潔的不合格申請,萬萬不能。
4、外購料管理力度不夠。到如今為止,還沒有一套接受的品質(zhì)指標,什么指標該接收,什么指標不該接收,做不到一目了然,為運用及退庫帶來了肯定的隱患,也希望不要為外購料加上太多的朦朧意味。
希望以上問題能夠引起相關(guān)留意,困難是絆腳石,更是前進的基石,在努力發(fā)揚長處的同時,更應(yīng)當學(xué)會改進缺乏,知恥而后勇,相信在大家的共同努力下,成品管理肯定會再嶄新姿。
倉庫管理員年中總結(jié)6
時間過得真快,轉(zhuǎn)瞬間20XX年將要結(jié)束,我很榮幸能融入這個大團體里、成為這個團體里的一份子,在這不到八個月的時間里我也學(xué)會了許多學(xué)問,讓我感覺到要做好每件事只要專心去學(xué)必需會勝利!在20XX年來臨之際,回憶20XX的工作,詳細工作總結(jié)整理如下:
1.負責(zé)各種輔助材料及原材料的入庫、出庫等工作。
2.做到對倉庫內(nèi)各種材料的定期盤點,做好帳、卡、貨物相符,保證帳目日清月結(jié),一目了然,每月幫助財務(wù)做好盤點工作。
3.嚴格把好材料驗收關(guān)、按合同或計劃的要求,對已到貨物應(yīng)立刻進行外觀質(zhì)量、數(shù)量和重量檢驗,并做好記錄。
4.合理把好材料出庫關(guān)。提料單須有主管領(lǐng)導(dǎo)和領(lǐng)料人簽字,采納貨位編號,做到先進先出、材料堆放整齊、擺設(shè)合理。
4.主動協(xié)作各級領(lǐng)導(dǎo)對倉庫不定期的檢查和核對管理工作,完成好各上級領(lǐng)導(dǎo)交予的'任務(wù)及協(xié)調(diào)供應(yīng)商退換貨工作。
5.做到對倉庫材料狀況有明確標示。一切憑有效憑證按時辦理相關(guān)手續(xù),不會任意操作。
6.倉庫有自我完善的erp賬套管理系統(tǒng)。正確記載材料進、出、存動態(tài)。
7.定期向單位領(lǐng)導(dǎo)反應(yīng)材料的庫存情景。如有長期積壓、質(zhì)量損壞、材料過期等問題,也會根據(jù)公司的政策合理化利用倉容、庫房,做好貨物之間的墻距、柱距、垛距、燈距,以便出庫通暢。
8.堅持好庫房的衛(wèi)生,做到每一天每時都要清掃。
倉庫管理員年中總結(jié)7
光陰飛逝,轉(zhuǎn)瞬間20XX年已快過去了。為把今年的工程部倉庫材料管理在提升一個檔次,現(xiàn)對工程部倉庫管理工作,做如下總結(jié),以找出缺乏,發(fā)揮特長,響應(yīng)公司降本增效、節(jié)能降耗的總體要求,也為下步更好的強化材料物資管理提供經(jīng)驗和方法。
一、工作總結(jié)
1、堅持執(zhí)行公司的早會制度,提高員工精神面貌;
為了提高工作效率,確保工作能按時、保質(zhì)保量地完成,堅持開早會,對前一天的工作做總結(jié),找出缺乏加以改善,并做好當天工作計劃。通過早會,提高內(nèi)部人員士氣,加快了各類信息的流淌,能按時地發(fā)現(xiàn)并解決問題。
2、按時收發(fā)物料,并定期進行自盤;
催促倉管員對所管轄的物料按時的進行收發(fā)整理,并定期自盤,合格物料按時清點進倉,倉管員按時做好帳務(wù)處理。確保帳、物、卡的全都,使倉庫賬務(wù)做到日清月結(jié)。
3、堅持執(zhí)行6S工作,做好物料的標識和防護;
改善工作環(huán)境,做到讓人一目了然,規(guī)劃倉庫物料的區(qū)域標識。
4、調(diào)整物料擺放,施行倉庫定位工作;
了解各倉管員的所管區(qū)域物料擺放后,針對于倉儲規(guī)劃的不明確,做了一個相應(yīng)的倉儲區(qū)域規(guī)劃整改方案圖。對物料現(xiàn)場的.大面積區(qū)域劃分進行了相應(yīng)的調(diào)整再次細分與標識,以更有利于現(xiàn)場物料管理。防止倉管員在備料過程中存在找不到料,及找料時間太長,為了提高他們的工作效率,要求他們對庫位表按時更新,對于部分倉管沒有做庫位表的,要求他們對這一缺陷進行了整改。現(xiàn)全部貨架根本都已貼上了庫位表,做到了,便利不本職倉管員走到物料區(qū)短時間內(nèi)也能按時的找到所需物料。
5、退供應(yīng)商不良品的按時處理;
每周統(tǒng)計不良品給相關(guān)部門并按時跟進,在相關(guān)部門的幫助下,不良品得到了按時的處理。
6、加大了物料的追蹤工作;
對即將斷貨的物料進行合理追蹤,并和選購、生產(chǎn)等個個部門主動溝通,確保到料按時。降低生產(chǎn)滯留。
20XX年即將過去,回想自己在這一年的工作,由于剛剛接手,很多工作還有不盡如意之處,總結(jié)起來存在的缺乏主要有以下兩點:
二、存在的缺乏以及改進措施:
1、工作效率比擬低:據(jù)調(diào)查,倉庫工作人員每天都在不停的做事,其工作看法值得嘉獎,但錯誤也是每天都有,工作缺乏條理性。即有苦勞,沒有功績。
2、倉庫區(qū)域劃分不明確,沒有工作平面圖。部分倉庫沒有嚴格的規(guī)劃,如:合格區(qū),不合格區(qū),待檢區(qū),退料區(qū),呆滯物料區(qū)等。
三、解決方案:
1、對工作效率比擬低的解決方案:對全部工作人員日常工作流程及工作方式進行全面梳理調(diào)整,并按時訂正錯誤,使得他們的工作方式及流程都能得到按時優(yōu)化,簡化。降低犯錯幾率,提高工作效率。
2、對倉庫區(qū)域劃分不明確的解決方案:部分倉庫必需重新整理:規(guī)劃出合格區(qū),不合格區(qū)。呆滯料區(qū),報廢區(qū)等。并做出每個倉庫的平面分布圖。
四、明年工作計劃
1、保證工作順當開展;
確保平常的收發(fā)業(yè)務(wù)順暢,按時發(fā)料,按時進倉,保證車間的正常生產(chǎn),做到按時處理各部門反映的問題。
2、倉庫人員的換崗;
在20XX年完成全部倉管員的崗位調(diào)換工作,可以培育倉庫人員的多方面力量,熟識多的物料,在其他人員調(diào)休的情況下可以幫忙處理業(yè)務(wù)。發(fā)展多面手人員,作好人員儲藏,為以后的工作打基礎(chǔ)。
3、建全倉庫流程;
建全倉庫收、發(fā)、存、管的業(yè)務(wù)流程,使每個人都可以按制度作業(yè)倉庫流程,做到任何一個人都可以在短時間內(nèi)接手本部門的任何一項工作。
4、倉庫的整體規(guī)劃;
做好倉庫的整體規(guī)劃,規(guī)劃和建立倉庫平面圖及相關(guān)標示牌。
5、建立數(shù)據(jù)化績效考核;
從帳、物、卡相符程度;報料按時;庫容;做賬按時等多方面綜合員工失誤次數(shù),從而計算出員工失誤率。以失誤率來判斷員工的績效考核。不在以模糊的印象來確定員工的工作表現(xiàn),而是以精確數(shù)據(jù)來確定員工的工作力量。
6、施行A、B、C、管理法,做好物資盤點工作,確保帳卡物三相符;
A、B、C管理法是將產(chǎn)品分為三大類重點盤點A類物資(占倉庫資產(chǎn)的70%)A類物資具有占資金大等特點,便利倉儲人員盤點,可做為每月全盤點。重點管理C類物資(占倉庫資產(chǎn)的10%)C類物資是常用物資,且數(shù)量大,資金小。倉儲人員應(yīng)每日查詢C類物資,以確保因物資短缺而造成的生產(chǎn)滯留。B類物資(占倉庫資產(chǎn)的20%)可恰當不做重點管理。A類物資可做每月全盤點,B、C類物資可做為季度盤點。
7、員工培訓(xùn);
培訓(xùn)計劃,對員工進行6S、安全、崗位操作技巧和ERP系統(tǒng)操作的培訓(xùn)。
作為公司的職員,我不要求什么,我只要求自己做得更好,不斷的在進步就好,我明白自己的力量有限,但是力量是一方面,看法是另一方面。只要我認真的工作,我相信我是會做得更好的!我希望通過我們的不斷努力,把倉庫部門建設(shè)成一個認真,認真,富有工作激情的優(yōu)秀團隊。各部持續(xù)改進的結(jié)果,就是公司的發(fā)展!
倉庫管理員年中總結(jié)8
20XX年即將過去,在過去的一年里在公司正確領(lǐng)導(dǎo)和同事的主動幫助下,原藥倉庫的管理工作較之前上了一個新的臺階。原藥倉庫面貌得到了有效的改善,服務(wù)于生產(chǎn)的效率得到了提高。
一、現(xiàn)將工作總結(jié)如下:
1、以整理原藥倉庫入手,對原藥進行歸類擺放,消退倉庫凌亂不堪狀況,潔凈干凈的原藥倉庫成為庫房日常管理的基礎(chǔ)工作。
2、建立完好的手工保管賬,電子帳,帳物相符,由于保管賬的完善和清楚,根本斷絕了不良積壓的發(fā)生和更好,更精確,按時的幫助財務(wù)工作。
2、充足發(fā)揮工作職能,不斷改進工作方法,提高工作效率。
3、幫助選購做好材料的驗收,按時精確的辦理入庫。
4、根據(jù)材料發(fā)放規(guī)定,保證按時、精確的發(fā)放生產(chǎn)所需的原藥和助劑。
5、賬目管理,根本做到了賬實相符。
二、總結(jié)20XX年的工作體會如下:
1、倉庫管理是公司管理的一部分,必需放在整個管理中,這樣才能互相協(xié)調(diào),事半功倍
2、倉庫管理務(wù)必以現(xiàn)實為依據(jù),以規(guī)定為準繩,要有良好的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)操守
3、倉庫管理必需有一套制度來標準使倉庫管理持續(xù)健康發(fā)展,防止朝令夕改而顯現(xiàn)原地打轉(zhuǎn)的局面
4、標準的管理不僅能提高倉庫的'管理,也是對公司員工物質(zhì)數(shù)量意識和工作程序意識的強化,這也反過來促進倉庫的管理,使之進入良性的循環(huán)
三、存在的問題及工作計劃
辭舊迎新之際,首先要完成好原藥賬實相符,擺放整齊有序。
1、對自己在工作中存在的性格暴躁,工作方法中有時不得要領(lǐng)等問題也要端正看法,努力主動改正,
2、克服原藥倉庫面積緊急的問題,盡量保證原藥擺放的合理性
3、堅固樹立以“安全生產(chǎn)”為核心的理念
4、主動學(xué)習(xí),提高工作效率
5、主動協(xié)作各部門的工作
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