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第47頁(yè)共47頁(yè)企業(yè)能源管?理制度電子?版第—章?總則第—?條為加強(qiáng)節(jié)?能減排管理?,提高能源?利用效率,?實(shí)現(xiàn)節(jié)能減?排、保護(hù)環(huán)?境、降本增?效的可持續(xù)?發(fā)展目標(biāo),?建立節(jié)約型?企業(yè),依據(jù)?《中華人民?共和國(guó)節(jié)約?能源法》(?以下簡(jiǎn)稱《?節(jié)能法》)?、____?《____?加強(qiáng)節(jié)能工?作的決定》?以及相關(guān)法?律、法規(guī),?特制定本辦?法。第二?條本辦法適?用于西部公?司機(jī)關(guān)各部?門、各項(xiàng)目?部、鉆井隊(duì)?、二線生產(chǎn)?輔助單位(?以下簡(jiǎn)稱各?單位)。?第三條本辦?法所稱能源?,是指原油?、天然氣、?煤炭、電力?、焦炭、煤?氣、熱力、?成品油、液?化石油氣。?生物質(zhì)能[?i]和其他?直接或者通?過(guò)加工、轉(zhuǎn)?換而取得有?用能的各種?資源。第?四條指導(dǎo)思?想:以__?__為指導(dǎo)?,貫徹落實(shí)?節(jié)約資源的?基本國(guó)策。?加強(qiáng)管理、?強(qiáng)化全員節(jié)?能意識(shí),加?快科技進(jìn)步?和技術(shù)改造?,完善節(jié)能?考核評(píng)價(jià)機(jī)?制,提高能?源利用效率?,實(shí)現(xiàn)西部?公司中長(zhǎng)期?和年度節(jié)能?目標(biāo),確保?企業(yè)持續(xù)高?效發(fā)展。?第五條基本?原則(一?)堅(jiān)持開(kāi)發(fā)?與節(jié)約并舉?,節(jié)約優(yōu)先?的原則,以?效率為本,?突出節(jié)能減?排工作的戰(zhàn)?略地位。?(二)堅(jiān)持?優(yōu)化結(jié)構(gòu)、?多能互補(bǔ)的?原則,依靠?加強(qiáng)管理、?結(jié)構(gòu)調(diào)整、?科技創(chuàng)新、?技術(shù)改造,?實(shí)現(xiàn)節(jié)能工?作的持續(xù)有?效開(kāi)展。?(三)堅(jiān)持?節(jié)能減排與?降本增效相?結(jié)合,源頭?控制與存量?挖潛相結(jié)合?,依法管理?與政策激勵(lì)?相結(jié)合,突?出重點(diǎn)與全?面推進(jìn)相結(jié)?合。(四?)堅(jiān)持節(jié)能?減排與發(fā)展?相互促進(jìn)的?原則,實(shí)現(xiàn)?節(jié)能減排和?發(fā)展雙贏目?標(biāo)。第六?條主要任務(wù)?:遵照國(guó)家?有關(guān)方針、?政策和法律?、法規(guī),對(duì)?能源生產(chǎn)和?消費(fèi)進(jìn)行科?學(xué)管理,采?取技術(shù)上可?行、經(jīng)濟(jì)上?合理以及環(huán)?境和社會(huì)可?以承受的措?施,優(yōu)化能?源結(jié)構(gòu)和配?置,減少能?源消費(fèi)全過(guò)?程各個(gè)環(huán)節(jié)?中的損失和?浪費(fèi),更加?科學(xué)、合理?、高效地利?用能源。?第二章管理?機(jī)構(gòu)與職責(zé)?第七條西?部公司按照?《節(jié)能法》?等相關(guān)法律?及其配套法?規(guī)的要求,?建立健全節(jié)?能減排管理?機(jī)構(gòu),明確?工作職責(zé),?形成節(jié)能管?理體系。?第八條西部?公司節(jié)能管?理實(shí)行統(tǒng)—?領(lǐng)導(dǎo)。主要?領(lǐng)導(dǎo)親自抓?,將節(jié)能減?排工作作為?重要事項(xiàng)納?入日常管理?,并建立相?應(yīng)的協(xié)調(diào)機(jī)?制,明確相?關(guān)部門責(zé)任?和分工,確?保責(zé)任到位?、措施到位?、投入到位?、監(jiān)督考核?到位。第?九條成立西?部公司節(jié)能?減排領(lǐng)導(dǎo)小?組,設(shè)立西?部公司節(jié)能?減排辦公室?,負(fù)責(zé)西部?公司節(jié)能減?排日常工作?。西部公司?節(jié)能減排辦?公室設(shè)在市?場(chǎng)部,設(shè)立?兩名專職(?或兼職)節(jié)?能減排管理?崗位。西?部公司節(jié)能?減排辦公室?主要職責(zé):?在西部公司?黨委領(lǐng)導(dǎo)下?,貫徹國(guó)家?有關(guān)節(jié)能減?排管理的法?律、法規(guī)和?方針、政策?;貫徹落實(shí)?西部公司節(jié)?能減排管理?的工作方針?、政策和目?標(biāo);負(fù)責(zé)西?部公司節(jié)能?減排工作的?日常管理、?綜合協(xié)調(diào);?負(fù)責(zé)節(jié)能減?排綜合目標(biāo)?測(cè)定、分解?,編制年度?節(jié)能減排工?作計(jì)劃;組?織開(kāi)展節(jié)能?減排工作的?監(jiān)督檢查和?年終考核評(píng)?比,負(fù)責(zé)各?單位的年度?節(jié)能減排綜?合指標(biāo)考核?工作;制定?和完善西部?公司節(jié)能減?排管理辦法?和評(píng)價(jià)考核?辦法;負(fù)責(zé)?提出節(jié)能減?排管理和節(jié)?能減排技術(shù)?培訓(xùn)計(jì)劃,?并組織落實(shí)?;參加重點(diǎn)?投資項(xiàng)目節(jié)?能篇(章)?的技術(shù)評(píng)估?與審查工作?,并進(jìn)行監(jiān)?督落實(shí)。?第十條西部?公司各單位?要建立健全?節(jié)能減排管?理機(jī)構(gòu)或崗?位。主要領(lǐng)?導(dǎo)要親自抓?,并指派一?名領(lǐng)導(dǎo)主管?節(jié)能減排管?理工作,明?確節(jié)能減排?管理崗位職?責(zé)。設(shè)立兩?名專職(或?兼職)節(jié)能?減排崗位,?其他相關(guān)部?門應(yīng)選派具?有節(jié)能減排?專業(yè)知識(shí)的?人員兼職開(kāi)?展節(jié)能減排?管理工作。?第十一條?西部公司相?關(guān)部門的職?責(zé)(一)?市場(chǎng)部負(fù)責(zé)?匯總、編制?西部公司節(jié)?能減排中長(zhǎng)?期規(guī)劃和節(jié)?能指標(biāo)的分?解落實(shí);負(fù)?責(zé)能源消耗?的匯總統(tǒng)計(jì)?、上報(bào)和分?析工作;負(fù)?責(zé)組織限額?以上投資項(xiàng)?目節(jié)能減排?篇(章)以?及限額以上?節(jié)能減排投?資項(xiàng)目的評(píng)?估、審查和?報(bào)批;負(fù)責(zé)?監(jiān)督檢查各?單位節(jié)能減?排工作的進(jìn)?展情況。?(二)財(cái)務(wù)?部負(fù)責(zé)編制?西部公司節(jié)?能減排中長(zhǎng)?期規(guī)劃和限?額以上投資?項(xiàng)目資金的?編制和籌資?情況。(?三)黨委工?作部負(fù)責(zé)西?部公司節(jié)能?減排對(duì)外宣?傳工作。?(四)生產(chǎn)?技術(shù)部負(fù)責(zé)?組織節(jié)能減?排技術(shù)開(kāi)發(fā)?和技術(shù)攻關(guān)?;組織開(kāi)展?節(jié)能減排新?技術(shù)、新工?藝、新設(shè)備?、新材料的?交流活動(dòng);?編寫西部公?司節(jié)能減排?推廣技術(shù)及?節(jié)能減排設(shè)?備目錄;負(fù)?責(zé)組織制定?節(jié)能減排基?礎(chǔ)標(biāo)準(zhǔn)、技?術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和管?理標(biāo)準(zhǔn),完?善節(jié)能減排?標(biāo)準(zhǔn)體系;?負(fù)責(zé)節(jié)能減?排科技成果?的鑒定和評(píng)?選。(五?)保障部負(fù)?責(zé)主要耗能?設(shè)備、節(jié)能?新技術(shù)、節(jié)?能減排設(shè)備?的市場(chǎng)準(zhǔn)入?;負(fù)責(zé)組織?節(jié)能減排投?資項(xiàng)目、參?加限額以上?投資項(xiàng)目節(jié)?能減排篇(?章)的技術(shù)?評(píng)估與審查?工作,并監(jiān)?督落實(shí);?(六)人力?資源部會(huì)同?節(jié)能減排辦?公室共同做?好節(jié)能減排?培訓(xùn)工作。?(七)經(jīng)?理辦公室負(fù)?責(zé)辦公設(shè)備?的節(jié)能減排?工作,應(yīng)重?點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)高?耗能、高污?染辦公設(shè)備?的管理,防?止環(huán)境污染?。(八)?安全環(huán)保部?負(fù)責(zé)施工現(xiàn)?場(chǎng)節(jié)能減排?監(jiān)督管理工?作。(九?)各項(xiàng)目部?設(shè)立節(jié)能減?排專職(或?兼職)管理?崗,貫徹落?實(shí)公司節(jié)能?減排工作的?方針、政策?和目標(biāo),全?面履行節(jié)能?減排管理崗?位責(zé)職。?1.負(fù)責(zé)貫?徹、落實(shí)國(guó)?家有關(guān)節(jié)能?減排管理方?面的方針、?政策和法律?、法規(guī);制?定所在工區(qū)?節(jié)能減排管?理工作的中?長(zhǎng)期規(guī)劃。?2.負(fù)責(zé)?制定所在工?區(qū)年度節(jié)能?減排工作計(jì)?劃,分解節(jié)?能減排指標(biāo)?。3.負(fù)?責(zé)制定和完?善所在工區(qū)?節(jié)能減排管?理制度或?qū)?施細(xì)則;?4.負(fù)責(zé)所?在工區(qū)節(jié)能?減排年度考?核工作;?5.負(fù)責(zé)節(jié)?能減排新技?術(shù)、新工藝?、新設(shè)備、?新材料的推?廣應(yīng)用;?6.根據(jù)公?司節(jié)能減排?工作規(guī)劃、?節(jié)能減排新?技術(shù)推廣計(jì)?劃和節(jié)能減?排管理工作?需要,協(xié)助?公司做好節(jié)?能減排培訓(xùn)?工作;第?十二條各單?位節(jié)能減排?崗位職責(zé)?(一)貫徹?上級(jí)有關(guān)節(jié)?能減排工作?的各項(xiàng)規(guī)章?制度,制定?本單位有關(guān)?節(jié)能減排管?理的實(shí)施細(xì)?則。(二?)負(fù)責(zé)編制?本單位節(jié)能?減排中長(zhǎng)期?規(guī)劃和年度?計(jì)劃,制定?或?qū)彶楣?jié)能?項(xiàng)目方案,?經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)?審定后上報(bào)?公司節(jié)能減?排辦公室,?經(jīng)審批后組?織實(shí)施。?(三)負(fù)責(zé)?本單位節(jié)能?減排工作的?監(jiān)督、檢查?、考核、評(píng)?比和經(jīng)驗(yàn)交?流等。(?四)負(fù)責(zé)本?單位節(jié)能減?排新技術(shù)、?新工藝、新?設(shè)備和新材?料推廣,組?織或參與節(jié)?能技術(shù)開(kāi)發(fā)?工作。(?五)測(cè)定本?單位的能源?消費(fèi)定額。?(六)組?織開(kāi)展本單?位的能源審?計(jì)、能耗監(jiān)?察、節(jié)能監(jiān)?測(cè)和能量平?衡測(cè)試工作?。(七)?負(fù)責(zé)能源消?耗的統(tǒng)計(jì)工?作,建立、?健全節(jié)能減?排管理檔案?和臺(tái)賬;按?月對(duì)本單位?節(jié)能減排狀?況進(jìn)行分析?和總結(jié),編?制本單位能?源利用狀況?分析報(bào)告,?提出本單位?節(jié)能減排工?作的改進(jìn)措?施建議,監(jiān)?督本單位節(jié)?能減排措施?的實(shí)施。?(八)參與?節(jié)能減排項(xiàng)?目竣工驗(yàn)收?、監(jiān)督工作?。(九)?協(xié)同有關(guān)部?門做好職工?崗位培訓(xùn),?提高節(jié)能減?排管理水平?,組織開(kāi)展?節(jié)能減排宣?傳工作,增?強(qiáng)員工節(jié)能?減排意識(shí)。?第三章節(jié)?能管理第?十三條節(jié)能?減排分析例?會(huì)制度。西?部公司建立?節(jié)能減排例?會(huì)制度,按?季度召開(kāi)節(jié)?能減排分析?會(huì),對(duì)照年?度節(jié)能減排?工作目標(biāo)計(jì)?劃,小結(jié)季?節(jié)能減排工?作的進(jìn)展情?況,分析查?找存在的問(wèn)?題,研究制?定改進(jìn)措施?。第十四?條節(jié)能減排?計(jì)劃管理。?西部公司節(jié)?能減排辦公?室、機(jī)關(guān)各?部門和各項(xiàng)?目部、鉆井?隊(duì)、二線生?產(chǎn)輔助單位?按照各自職?責(zé)及分工范?圍,根據(jù)華?北局總體節(jié)?能減排目標(biāo)?,結(jié)合西部?公司具體情?況提出節(jié)能?減排中長(zhǎng)期?規(guī)劃建議,?編制年度節(jié)?能減排計(jì)劃?,制定主要?節(jié)能減排措?施。規(guī)劃?、計(jì)劃建議?的上報(bào)時(shí)間?:各單位在?規(guī)劃期前_?___年的?____月?底前,將節(jié)?能減排中長(zhǎng)?期規(guī)劃建議?報(bào)節(jié)能減排?辦公室;節(jié)?能減排辦公?室在規(guī)劃期?前____?年的___?_月底前,?將各單位的?節(jié)能減排中?長(zhǎng)期規(guī)劃和?建議匯總后?,提交公司?節(jié)能減排領(lǐng)?導(dǎo)小組,并?將正式規(guī)劃?報(bào)華北石油?局節(jié)能減排?委員會(huì)。?各單位在每?年____?月底前,將?下年度節(jié)能?減排工作計(jì)?劃和建議報(bào)?節(jié)能減排辦?公室。規(guī)?劃、計(jì)劃的?編制、審批?和下達(dá):節(jié)?能減排辦公?室審核各單?位的節(jié)能工?作計(jì)劃和建?議,匯總、?編制西部公?司年度節(jié)能?減排工作計(jì)?劃,并于每?年____?月底前,報(bào)?華北石油局?節(jié)能減排委?員會(huì)批準(zhǔn)后?下發(fā)執(zhí)行。?各單位根?據(jù)公司節(jié)能?減排辦公室?下達(dá)的中長(zhǎng)?期規(guī)劃、年?度節(jié)能減排?計(jì)劃,分解?節(jié)能減排指?標(biāo),結(jié)合本?單位能源利?用狀況,制?定本單位的?具體實(shí)施計(jì)?劃和措施,?上報(bào)節(jié)能減?排辦公室備?案,并組織?實(shí)施。第?十五條能源?計(jì)量管理各?單位要按照?《中華人民?共和國(guó)計(jì)量?法》、《企?業(yè)能源計(jì)量?器具配備和?管理通則》?等有關(guān)法律?、法規(guī),合?理配備能源?計(jì)量器具和?儀表,建立?健全節(jié)能減?排計(jì)量管理?體系,完善?各級(jí)節(jié)能減?排計(jì)量臺(tái)賬?和節(jié)能減排?關(guān)鍵計(jì)量設(shè)?備運(yùn)行狀況?檔案,努力?提高能源計(jì)?量管理工作?水平。第?十六條能源?統(tǒng)計(jì)管理。?按照《中華?人民共和國(guó)?統(tǒng)計(jì)法》和?西部公司有?關(guān)能源消費(fèi)?統(tǒng)計(jì)報(bào)表制?度的規(guī)定,?公司及所屬?單位建立節(jié)?能減排統(tǒng)計(jì)?臺(tái)賬,定期?開(kāi)展能源消?費(fèi)統(tǒng)計(jì)、分?析、核查工?作,并將統(tǒng)?計(jì)數(shù)據(jù)和分?析報(bào)告按隸?屬關(guān)系按月?上報(bào)。第?十七條各單?位要依據(jù)相?關(guān)法律法規(guī)?的規(guī)定和企?業(yè)實(shí)際工作?需要開(kāi)展能?量平衡和能?源審計(jì)等工?作,摸清并?分析現(xiàn)狀,?查找問(wèn)題,?挖掘潛力,?提出切實(shí)可?行的節(jié)能減?排措施。?第十八條各?單位要加強(qiáng)?能源消耗成?本管理,制?定主要裝置?、和主要設(shè)?備能耗定額?或指標(biāo),實(shí)?行生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)?全過(guò)程能源?消耗成本管?理。第十?九條各部門?、各項(xiàng)目部?、各單位要?貫徹和執(zhí)行?國(guó)家、行業(yè)?以及企業(yè)的?相關(guān)節(jié)能減?排標(biāo)準(zhǔn),編?制、完善節(jié)?能減排設(shè)計(jì)?標(biāo)準(zhǔn)和主要?耗能設(shè)備能?效標(biāo)準(zhǔn),加?快節(jié)能標(biāo)準(zhǔn)?化進(jìn)程,完?善節(jié)能標(biāo)準(zhǔn)?化體系。?第二十條各?級(jí)單位和領(lǐng)?導(dǎo)干部要提?高節(jié)能減排?意識(shí),從自?身做起、厲?行節(jié)約,抓?好采暖、空?調(diào)、照明系?統(tǒng)及辦公設(shè)?備節(jié)能減排?,在節(jié)能減?排工作中發(fā)?揮表率作用?。辦公區(qū)域?夏季室內(nèi)空?調(diào)溫度設(shè)置?不低于26?℃,冬季室?內(nèi)空調(diào)溫度?設(shè)置不高于?20℃;減?少電腦、復(fù)?印機(jī)、打印?機(jī)、飲水機(jī)?等耗能設(shè)備?的待機(jī)能耗?;優(yōu)先使用?綠色節(jié)能照?明燈具,辦?公區(qū)域盡量?使用自然光?,走廊、通?道等照明要?求較低的場(chǎng)?所,安裝自?動(dòng)控制開(kāi)關(guān)?。隨手關(guān)閉?水龍頭,減?少水流排放?。第二十?一條各單位?要有計(jì)劃地?組織開(kāi)展節(jié)?能減排宣傳?教育活動(dòng),?充分運(yùn)用《?華北西部之?聲》、《華?北油氣信息?》等報(bào)刊、?報(bào)紙、黑板?報(bào)和其他宣?傳工具,積?極宣傳節(jié)能?減排方針、?政策、法律?、法規(guī),標(biāo)?準(zhǔn)和節(jié)能減?排科學(xué)知識(shí)?,弘揚(yáng)節(jié)能?減排先進(jìn)典?型,曝光浪?費(fèi)行為,教?育廣大職工?轉(zhuǎn)變觀念,?提高節(jié)能減?排意識(shí)。?第二十二條?各單位要有?計(jì)劃地組織?開(kāi)展節(jié)能減?排培訓(xùn),使?節(jié)能減排管?理人員和用?能設(shè)備操作?人員熟悉國(guó)?家的節(jié)能減?排方針、政?策、法律、?法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)?及節(jié)能減排?專業(yè)知識(shí),?推廣節(jié)能減?排降耗的好?經(jīng)驗(yàn)、好做?法,提高節(jié)?能減排管理?和技術(shù)水平?及實(shí)際操作?能力。用?能設(shè)備操作?人員必須具?備相應(yīng)的操?作技能和節(jié)?能減排知識(shí)?,重點(diǎn)耗能?設(shè)備操作崗?位實(shí)行持證?上崗制度,?未經(jīng)節(jié)能減?排教育、培?訓(xùn)取得合格?證的人員,?不得上崗操?作。第二?十三條各單?位應(yīng)加強(qiáng)多?層次節(jié)能減?排人才的開(kāi)?發(fā)和培訓(xùn),?有計(jì)劃地培?養(yǎng)節(jié)能減排?管理方面的?專業(yè)人才。?第四章合?理利用能源?第二十四?條各單位應(yīng)?按照合理用?能的原則,?加強(qiáng)節(jié)能減?排管理,制?定并組織實(shí)?施本單位的?節(jié)能減排技?術(shù)措施,在?生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)全?過(guò)程中努力?降低能源消?費(fèi),防止和?減少能源損?失和浪費(fèi),?提高能源應(yīng)?用效率、轉(zhuǎn)?換效率和輸?送效率;努?力節(jié)約非生?產(chǎn)用能。?第二十五條?各單位應(yīng)積?極開(kāi)展節(jié)能?減排合理化?建議活動(dòng),?對(duì)現(xiàn)有工藝?和設(shè)備進(jìn)行?技術(shù)改進(jìn),?優(yōu)化操作,?提高用能效?率。第五?章節(jié)能技術(shù)?進(jìn)步第二?十六條西部?公司積極開(kāi)?發(fā)、推廣、?應(yīng)用節(jié)能減?排新技術(shù)、?新工藝、新?設(shè)備、新材?料,努力推?行節(jié)能減排?技術(shù)進(jìn)步。?第二十七?條西部公司?積極組織實(shí)?施重大節(jié)能?減排科研項(xiàng)?目、節(jié)能減?排示范工程?;對(duì)行業(yè)內(nèi)?外節(jié)能減排?新技術(shù)進(jìn)行?評(píng)價(jià),引進(jìn)?、消化、吸?收行業(yè)先進(jìn)?節(jié)能技術(shù);?在條件允許?的情況下發(fā)?布節(jié)能減排?推廣技術(shù)目?錄,組織節(jié)?能減排技術(shù)?交流,推廣?應(yīng)用節(jié)能減?排新技術(shù)、?新工藝、新?設(shè)備、新材?料。第二?十八條各單?位要加強(qiáng)節(jié)?能減排技改?項(xiàng)目管理,?由節(jié)能減排?管理人員負(fù)?責(zé)匯總、優(yōu)?選和提出節(jié)?能減排技改?項(xiàng)目建議計(jì)?劃,報(bào)公司?節(jié)能管理辦?公室;公司?節(jié)能管理辦?公室會(huì)同生?產(chǎn)、保障、?財(cái)務(wù)部門審?查節(jié)能減排?技改項(xiàng)目可?行性研究報(bào)?告,對(duì)重點(diǎn)?節(jié)能減排技?改項(xiàng)目實(shí)施?過(guò)程進(jìn)行監(jiān)?督、管理、?檢查,組織?評(píng)價(jià)、考核?、驗(yàn)收項(xiàng)目?竣工后的節(jié)?能減排效果?。第二十?九條財(cái)務(wù)部?每年要安排?節(jié)能減排專?項(xiàng)資金,保?障部每年要?有計(jì)劃、分?重點(diǎn)地組織?實(shí)施節(jié)能減?排技術(shù)更新?改造,逐年?淘汰高耗能?的落后工藝?、技術(shù)和設(shè)?備。第六?章投資項(xiàng)目?節(jié)能減排管?理第三十?條投資項(xiàng)目?在可行性研?究報(bào)告或項(xiàng)?目申請(qǐng)報(bào)告?中必須包括?節(jié)能減排篇?(章),凡?無(wú)節(jié)能減排?篇(章)的?投資項(xiàng)目,?公司節(jié)能減?排辦公室不?予受理。?第三十一條?公司節(jié)能減?排辦公室會(huì)?同有關(guān)部門?對(duì)投資項(xiàng)目?的節(jié)能減排?篇(章)應(yīng)?進(jìn)行評(píng)估審?查,并出具?評(píng)估報(bào)告;?對(duì)未進(jìn)行節(jié)?能減排評(píng)估?審查或未通?過(guò)節(jié)能減排?評(píng)估審查的?投資項(xiàng)目一?律不得開(kāi)工?建設(shè)。第?三十二條節(jié)?能減排篇(?章)的編寫?、評(píng)估和審?查都要本著?合理利用能?源、提高能?源利用效率?、達(dá)到行業(yè)?先進(jìn)水平的?原則,依據(jù)?合理用能標(biāo)?準(zhǔn)和節(jié)能設(shè)?計(jì)規(guī)范進(jìn)行?。第三十?三條投資項(xiàng)?目的節(jié)能減?排篇(章)?應(yīng)包括投資?項(xiàng)目應(yīng)遵循?的合理用能?標(biāo)準(zhǔn)及節(jié)能?減排設(shè)計(jì)規(guī)?范;投資項(xiàng)?目能源消耗?種類和數(shù)量?分析;投資?項(xiàng)目所在地?能源供應(yīng)狀?況分析;投?資項(xiàng)目設(shè)備?、工藝的能?耗水平及其?用能產(chǎn)品的?效率、能耗?指標(biāo);節(jié)能?減排措施和?節(jié)能減排效?果分析等內(nèi)?容。工藝和?設(shè)備用能指?標(biāo)、公用工?程、裝置能?耗,單位產(chǎn)?品能耗、單?位能耗指標(biāo)?要以國(guó)際先?進(jìn)能耗水平?作為設(shè)計(jì)依?據(jù)。第三?十四條投資?項(xiàng)目的可行?性研究報(bào)告?和設(shè)計(jì),必?須采用先進(jìn)?、成熟、合?理用能的工?藝和設(shè)備,?必須有完整?的設(shè)計(jì)能耗?數(shù)據(jù),禁止?采用國(guó)家明?令淘汰的生?產(chǎn)工藝和耗?能設(shè)備。?第三十五條?投資項(xiàng)目要?嚴(yán)格執(zhí)行“?三同時(shí)”、?“四到位”?制度,即節(jié)?能減排設(shè)施?必須與主體?工程同時(shí)設(shè)?計(jì)、同時(shí)施?工、同時(shí)投?入運(yùn)行;企?業(yè)要做到用?能計(jì)劃到位?、節(jié)能目標(biāo)?到位、節(jié)能?措施到位、?節(jié)能管理制?度到位。?第七章監(jiān)督?、檢查與考?核第三十?六條公司及?所屬單位定?期檢查用能?情況、節(jié)能?減排措施落?實(shí)情況、固?定資產(chǎn)投資?項(xiàng)目節(jié)能減?排評(píng)估和審?查情況、行?業(yè)設(shè)計(jì)規(guī)范?執(zhí)行情況等?,及時(shí)制止?和處理浪費(fèi)?能源的違規(guī)?、違法等行?為。第三?十七條加強(qiáng)?對(duì)節(jié)能減排?管理的監(jiān)督?檢查,對(duì)節(jié)?能減排管理?機(jī)構(gòu)不健全?、制度不落?實(shí)、崗位責(zé)?任不清、工?作開(kāi)展不力?、節(jié)能減排?指標(biāo)不達(dá)標(biāo)?、能耗超過(guò)?定額、浪費(fèi)?能源的單位?進(jìn)行通報(bào)批?評(píng),要求其?限期整改,?對(duì)逾期仍不?能達(dá)到要求?的單位提交?公司節(jié)能減?排領(lǐng)導(dǎo)小組?。第三十?八條西部公?司建立節(jié)能?減排目標(biāo)責(zé)?任制和評(píng)價(jià)?考核體系,?將能耗指標(biāo)?作為各單位?主要負(fù)責(zé)人?經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)的?重要考核內(nèi)?容,并與經(jīng)?濟(jì)責(zé)任制考?核直接掛鉤?,同時(shí)實(shí)行?節(jié)能減排工?作問(wèn)責(zé)制。?第三十九?條節(jié)能減排?辦公室每年?組織相關(guān)部?門對(duì)各單位?的節(jié)能減排?綜合性指標(biāo)?完成情況進(jìn)?行考核。對(duì)?評(píng)價(jià)考核結(jié)?果未達(dá)標(biāo)的?單位,予以?通報(bào)批評(píng),?并實(shí)行“一?票否決”制?,不得參與?公司年終綜?合獎(jiǎng)獎(jiǎng)金分?配。評(píng)價(jià)考?核結(jié)果達(dá)標(biāo)?的單位,有?權(quán)參加公司?節(jié)能減排年?度先進(jìn)單位?和先進(jìn)個(gè)人?的評(píng)選活動(dòng)?(西部公司?節(jié)能減排目?標(biāo)責(zé)任制評(píng)?價(jià)考核辦法?另行下發(fā))?。第四十?條西部公司?對(duì)具有下列?情形的單位?和個(gè)人給予?表彰獎(jiǎng)勵(lì)。?(一)在?節(jié)能減排管?理方面措施?落實(shí)到位,?節(jié)能減排指?標(biāo)居于西部?公司先進(jìn)水?平的單位。?(二)在?節(jié)能減排降?耗、節(jié)能減?排技術(shù)開(kāi)發(fā)?和推廣應(yīng)用?方面成績(jī)突?出的單位和?個(gè)人。(?三)積極參?與節(jié)能減排?的各項(xiàng)工作?,獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策?,為節(jié)能減?排工作做出?突出貢獻(xiàn)的?個(gè)人。第?四十一條各?單位要建立?嚴(yán)格的節(jié)能?減排管理制?度和激勵(lì)機(jī)?制,充分發(fā)?揮廣大職工?節(jié)能減排降?耗工作的積?極性。要將?節(jié)能減排降?耗的目標(biāo)和?責(zé)任落實(shí)班?組和個(gè)人,?提高全員節(jié)?能減排意識(shí)?第八章附?則第四十?二條各部門?、各項(xiàng)目部?、各單位應(yīng)?根據(jù)本辦法?,結(jié)合實(shí)際?,制定本部?門、本單位?節(jié)能減排管?理制度或?qū)?施細(xì)則。?第四十三條?本辦法由西?部公司市場(chǎng)?部(節(jié)能減?排辦公室)?負(fù)責(zé)解釋。?第四十四?條本辦法自?印發(fā)之日起?試行。企?業(yè)能源管理?制度電子版?(二)一?、范圍本?辦法規(guī)定公?司能源管理?的____?機(jī)構(gòu)和崗位?責(zé)任制,電?、水、油、?煤、壓縮空?氣等在使用?、計(jì)量、統(tǒng)?計(jì)報(bào)告、消?耗成本等方?面的管理要?求或標(biāo)準(zhǔn),?其核心工作?是節(jié)能降耗?,適用與公?司內(nèi)部各部?門。二、?總則2.?1為加強(qiáng)能?源管理,降?低物耗,杜?絕浪費(fèi)現(xiàn)象?,提高能源?利用率,根?據(jù)國(guó)家能源?工作方針政?策和能源管?理標(biāo)準(zhǔn),結(jié)?合本公司生?產(chǎn)和物資消?耗實(shí)際情況?,特制定本?制度。2?.2能源管?理堅(jiān)持遵循?國(guó)家有關(guān)法?規(guī)和政策、?厲行節(jié)約、?效能統(tǒng)一的?原則。2?.3各部門?必須加強(qiáng)節(jié)?能宣傳教育?,積極推廣?節(jié)能新技術(shù)?、新設(shè)施。?____?節(jié)能管理是?公司經(jīng)營(yíng)管?理的一項(xiàng)重?要內(nèi)容,公?司每一位職?工均有參與?和履行節(jié)能?工作的權(quán)利?和義務(wù),并?有權(quán)力對(duì)浪?費(fèi)行為進(jìn)行?檢舉和制止?。三、能?源管理的_?___機(jī)構(gòu)?及崗位責(zé)任?制3.1_?___機(jī)構(gòu)?公司設(shè)能?源管理領(lǐng)導(dǎo)?小組,對(duì)能?源管理進(jìn)行?決策;各部?門、車間(?科室)、班?組生產(chǎn)第一?責(zé)任人為逐?級(jí)管理機(jī)制?能源管理責(zé)?任人,這樣?形成全公司?能源管理網(wǎng)?絡(luò)。各部?門、車間(?科、室)應(yīng)?結(jié)合本部門?實(shí)際,分別?設(shè)置兼職能?源管理員。?3.2崗?位責(zé)任制?①協(xié)助和督?促公司法人?____貫?徹執(zhí)行國(guó)家?的能源法律?、方針、政?策和技術(shù)標(biāo)?準(zhǔn);②負(fù)?責(zé)公司能源?管理制度、?節(jié)能計(jì)劃、?節(jié)能技術(shù)進(jìn)?步措施、能?源消耗定額?、節(jié)能獎(jiǎng)懲?辦法的__?__與執(zhí)行?監(jiān)督;③?負(fù)責(zé)本單位?新增用能項(xiàng)?目的合理用?能評(píng)價(jià);?④考核監(jiān)督?公司能耗定?額執(zhí)行情況?;⑤開(kāi)展?節(jié)能宣傳,?____節(jié)?能培訓(xùn),積?極推進(jìn)節(jié)能?新技術(shù)、新?工藝、新設(shè)?備、新材料?的應(yīng)用;?⑥結(jié)合生產(chǎn)?、經(jīng)營(yíng)狀況?,對(duì)能源管?理工作作出?決策,并審?批實(shí)施方案?。能源管?理人員協(xié)助?本部門能源?責(zé)任人負(fù)責(zé)?對(duì)本單位的?能源利用狀?況進(jìn)行監(jiān)督?、檢查。?①協(xié)助和督?促本單位負(fù)?責(zé)人___?_貫徹執(zhí)行?公司的能源?管理相關(guān)規(guī)?定;②協(xié)?助責(zé)任人作?好本單位能?源管理制度?、節(jié)能計(jì)劃?、節(jié)能技術(shù)?進(jìn)步措施、?能源消耗定?額、節(jié)能獎(jiǎng)?懲辦法的制?定與執(zhí)行監(jiān)?督;③協(xié)?助領(lǐng)導(dǎo)作好?本部門能耗?統(tǒng)計(jì)、分析?,報(bào)告情況?;④協(xié)助?領(lǐng)導(dǎo)考核監(jiān)?督本單位能?耗定額執(zhí)行?情況;⑤?____、?監(jiān)督本單位?能源使用和?節(jié)約規(guī)定工?作的落實(shí);?⑥___?_編寫并報(bào)?送能源利用?狀況報(bào)表。?①___?_貫徹執(zhí)行?國(guó)家的能源?法規(guī)、方針?、政策、技?術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和公?司相關(guān)規(guī)定?;②參與?公司能源管?理制度、能?源消耗定額?、節(jié)能獎(jiǎng)懲?辦法的制定?與執(zhí)行監(jiān)督?;③參與?本單位增購(gòu)?用能設(shè)備的?____;?④負(fù)責(zé)公?司能源使用?的統(tǒng)計(jì)、匯?總和分析;?⑤___?_編寫并報(bào)?送能源利用?狀況報(bào)告,?按照國(guó)家相?關(guān)職能部門?的規(guī)定定期?報(bào)告工作;?⑥考核、?監(jiān)督下屬各?車間能耗定?額執(zhí)行情況?。②參與?起草公司能?源管理制度?;③負(fù)責(zé)?公司新增用?能項(xiàng)目的合?理用能評(píng)價(jià)?和增購(gòu)用能?設(shè)備的__?__;④?考核、監(jiān)督?下屬各車間?能耗定額執(zhí)?行情況;?⑤:配合相?關(guān)部門__?__的用能?分析、節(jié)能?測(cè)試,對(duì)發(fā)?現(xiàn)的問(wèn)題及?時(shí)進(jìn)行整改?;⑥開(kāi)展?節(jié)能宣傳,?____節(jié)?能培訓(xùn);?⑦負(fù)責(zé)公司?水、電等能?源的初步統(tǒng)?計(jì),定期匯?總、上報(bào);?⑧負(fù)責(zé)能?源計(jì)量設(shè)備?的定期檢驗(yàn)?的____?和實(shí)施;_?___能源?計(jì)量工作,?建立健全能?源計(jì)量的原?始記錄和臺(tái)?帳;⑨負(fù)?責(zé)能源使用?和計(jì)量等設(shè)?備或項(xiàng)目的?請(qǐng)購(gòu)(立項(xiàng)?)、改造或?報(bào)廢的__?__的實(shí)施?。①監(jiān)督?有關(guān)能源管?理法律、法?規(guī)、規(guī)章、?政策技術(shù)標(biāo)?準(zhǔn)及制度的?貫徹執(zhí)行;?②按照能?源領(lǐng)導(dǎo)小組?要求開(kāi)展日?常工作的協(xié)?調(diào)和___?_;③協(xié)?助____?能源節(jié)約監(jiān)?測(cè)部門完成?對(duì)所有單位?的能源節(jié)約?監(jiān)測(cè)任務(wù);?對(duì)監(jiān)測(cè)發(fā)現(xiàn)?的問(wèn)題,監(jiān)?督整改;?④參與有關(guān)?能源利用狀?況報(bào)告及有?關(guān)報(bào)表的核?實(shí)、上報(bào)工?作;⑤協(xié)?助能源領(lǐng)導(dǎo)?小組___?_貫徹執(zhí)行?國(guó)家的能源?法規(guī)、方針?、政策和技?術(shù)標(biāo)準(zhǔn);?⑥____?公司能源管?理制度、節(jié)?能計(jì)劃、節(jié)?能技術(shù)進(jìn)步?措施、能源?消耗定額、?節(jié)能獎(jiǎng)懲辦?法的制定與?執(zhí)行監(jiān)督;?⑦參與本?單位新增用?能項(xiàng)目的合?理用能評(píng)價(jià)?;⑧開(kāi)展?節(jié)能宣傳,?____節(jié)?能培訓(xùn),進(jìn)?行節(jié)能信息?交流,積極?推進(jìn)新型節(jié)?能技術(shù)的推?廣和使用;?⑨完成領(lǐng)?導(dǎo)小組交給?的其他工作?。①貫徹?執(zhí)行國(guó)家的?能源法規(guī)、?方針、政策?和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)?,執(zhí)行相_?___司能?源管理制度?;②負(fù)責(zé)?本部門各下?屬車間制定?和執(zhí)行能源?管理制度和?并進(jìn)行監(jiān)督?;③參與生?產(chǎn)新增用能?項(xiàng)目的合理?用能評(píng)價(jià);?④考核監(jiān)?督下屬車間?能耗定額執(zhí)?行情況;?⑤____?生產(chǎn)用能分?析,協(xié)助節(jié)?能管理工作?部門完成節(jié)?能監(jiān)測(cè),對(duì)?發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題?進(jìn)行修改;?⑥開(kāi)展節(jié)?能宣傳,_?___節(jié)能?培訓(xùn);⑦?____編?寫并報(bào)送生?產(chǎn)能源利用?狀況統(tǒng)計(jì)報(bào)?告;⑧積?極推進(jìn)節(jié)能?新技術(shù)、新?工藝、新設(shè)?備、新材料?的應(yīng)用;?①貫徹執(zhí)行?國(guó)家的能源?法規(guī)、方針?、政策、技?術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和公?司的相關(guān)制?度;②負(fù)?責(zé)能源使用?、計(jì)量設(shè)備?等的采購(gòu);?③參與公?司增夠用能?設(shè)備或能源?計(jì)量設(shè)備的?篩選;④?考核監(jiān)督本?單位能耗定?額執(zhí)行情況?;⑤積極?應(yīng)用節(jié)能新?技術(shù)、新工?藝、新設(shè)備?、新材料;?①貫徹執(zhí)?行國(guó)家的能?源法規(guī)、方?針、政策、?技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和?公司的相關(guān)?制度②負(fù)?責(zé)本單位能?源管理制度?、節(jié)能計(jì)劃?、節(jié)能技術(shù)?進(jìn)步措施、?能源消耗定?額、節(jié)能獎(jiǎng)?懲辦法的制?定與執(zhí)行監(jiān)?督③負(fù)責(zé)本?單位新增用?能項(xiàng)目的合?理用能評(píng)價(jià)?,參與本單?位增購(gòu)用能?設(shè)備的__?__;④?考核監(jiān)督本?單位能耗定?額執(zhí)行情況?;⑤協(xié)助?節(jié)能管理工?作部門完成?節(jié)能監(jiān)測(cè),?積極參與分?析,對(duì)發(fā)現(xiàn)?的問(wèn)題參與?進(jìn)行整改;?⑥___?_編寫并報(bào)?送相關(guān)能源?利用狀況統(tǒng)?計(jì)或分析報(bào)?告;⑦積?極推進(jìn)節(jié)能?新技術(shù)、新?工藝、新設(shè)?備、新材料?的應(yīng)用⑧監(jiān)?督檢查本單?位做好能源?消耗的原始?記錄,能源?統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳,?準(zhǔn)確及時(shí)地?上報(bào);①?執(zhí)行公司相?關(guān)能源規(guī)定?,合理使用?能源;②?____全?班組人員完?成班組的節(jié)?能指標(biāo),積?極開(kāi)展小改?小革和技改?活動(dòng);③?監(jiān)督班組人?員認(rèn)真填寫?原始記錄,?按規(guī)定及時(shí)?報(bào)送有關(guān)部?門,妥善保?存各項(xiàng)能源?原始記錄。?四、能源?計(jì)量管理制?度4.1?能源計(jì)量管?理機(jī)構(gòu)及人?員崗位責(zé)任?制。一、?二級(jí)計(jì)量由?計(jì)劃?rùn)z查科?負(fù)責(zé)抄表、?統(tǒng)計(jì)、匯總?并上報(bào)財(cái)務(wù)?。4.3?計(jì)量器具的?配備、使用?、維護(hù)、保?養(yǎng)。4.?4能源計(jì)量?器具的周期?檢定靜態(tài)?計(jì)量衡器校?準(zhǔn)檢定周期?一年。電能?表由供電公?司首檢。?①清除皮帶?秤上的物料?,檢查秤體?,清除各傳?感器積灰以?及秤體間夾?雜的物。記?錄標(biāo)定系數(shù)?k值。②?依據(jù)說(shuō)明書?進(jìn)行空標(biāo)定?。(分別進(jìn)?行皮帶環(huán)行?、出皮、掛?碼標(biāo)定)。?③將皮帶?秤計(jì)數(shù)器清?零。啟動(dòng)皮?帶秤使一定?數(shù)量的物料?通過(guò)配料秤?,秤中計(jì)數(shù)?器顯示值為?wh將物料?送標(biāo)準(zhǔn)秤稱?重值為wb?。④計(jì)算?被標(biāo)定皮帶?秤誤差值。?d____?(wh-w?b)/wb?____%?⑤若︱d︱?(絕對(duì)值)?小于___?_%仍需要?標(biāo)定一次驗(yàn)?證標(biāo)定結(jié)果?。連續(xù)兩次?標(biāo)定d小于?____%?則可判定秤?合格,可以?正常使用。?⑥若d大于?____%?應(yīng)計(jì)算新的?標(biāo)定系數(shù)k?。k___?_wb/w?h____?k1(k1?為原標(biāo)定系?數(shù))并將新?的標(biāo)定系數(shù)?k輸入控制?儀表。重復(fù)?步驟3-6?直︱d︱小?于____?%.⑦標(biāo)定?完畢后填寫?《皮帶秤實(shí)?物標(biāo)定記錄?》bscr?402。⑧?皮帶秤實(shí)物?標(biāo)定每半年?一次。若皮?帶秤故障維?修后及時(shí)標(biāo)?定。以皮帶?秤實(shí)物標(biāo)定?方法進(jìn)行。?4.5計(jì)?量數(shù)據(jù)采集?、處理、使?用、保管及?監(jiān)督制度①?公司水、電?的一、二?級(jí)計(jì)量由計(jì)?劃?rùn)z查科每?月月底負(fù)責(zé)?抄表、統(tǒng)計(jì)?、匯總上報(bào)?財(cái)務(wù)。②?原煤進(jìn)廠的?使用的數(shù)量?的計(jì)量由財(cái)?務(wù)部磅房處?負(fù)責(zé)記錄、?上報(bào);③?油品進(jìn)廠及?使用的計(jì)量?由庫(kù)房負(fù)責(zé)?記錄、上報(bào)?;④各車?間熱風(fēng)爐每?月的煤耗由?生產(chǎn)部盤查?,核定后報(bào)?送財(cái)務(wù)部,?進(jìn)行成本核?算;⑤一?級(jí)(進(jìn)廠的?)電能計(jì)量?和二級(jí)(車?間級(jí))電能?消耗的計(jì)量?數(shù)據(jù),由機(jī)?動(dòng)部負(fù)責(zé)采?集、填寫報(bào)?表并報(bào)送財(cái)?務(wù)部和能源?部;⑥燃?油和成品油?的采購(gòu)、供?應(yīng)的數(shù)據(jù),?由采購(gòu)部按?月報(bào)送財(cái)務(wù)?部和能源部?。⑦生產(chǎn)用?水的計(jì)量數(shù)?據(jù),由機(jī)動(dòng)?部負(fù)責(zé)采集?、填寫報(bào)表?并報(bào)送財(cái)務(wù)?部和能源部?。⑧三級(jí)?能源消耗由?班組填寫能?耗臺(tái)帳并報(bào)?送部門能源?管理員,對(duì)?于重點(diǎn)能耗?機(jī)組的能源?消耗數(shù)據(jù),?如果要求報(bào)?送能源部,?則有車間確?立專人及時(shí)?報(bào)送。五?、能源的統(tǒng)?計(jì)及報(bào)告、?分析制度?5.1統(tǒng)計(jì)?是計(jì)量與測(cè)?試結(jié)果的匯?總,是計(jì)量?測(cè)試信息的?宏觀表達(dá)。?是代表一個(gè)?特定時(shí)間段?或一個(gè)特定?范圍的性質(zhì)?。5.2?企業(yè)能源消?費(fèi)統(tǒng)計(jì)是指?系統(tǒng)地計(jì)量?資料與信息?,建立健全?能源消耗原?始記錄、統(tǒng)?計(jì)、臺(tái)帳和?經(jīng)濟(jì)核算,?如實(shí)地反映?能源活動(dòng)的?過(guò)程及其規(guī)?律的整個(gè)工?作。5.?3實(shí)施程序?5.4企?業(yè)能源統(tǒng)計(jì)?的內(nèi)容如下?:①燃料?的進(jìn)、銷、?存原始記錄?。②能源?的加工轉(zhuǎn)換?原始記錄。?③重點(diǎn)能?耗設(shè)備原始?記錄。①?節(jié)能獎(jiǎng)懲臺(tái)?帳。②能?源計(jì)量?jī)x表?臺(tái)帳。③?能源計(jì)量?jī)x?表周檢臺(tái)帳?。④企業(yè)?燃料的進(jìn)、?用、存臺(tái)帳?。⑤企業(yè)能?源消費(fèi)臺(tái)帳?。⑥企業(yè)的?設(shè)備臺(tái)帳。?⑦企業(yè)節(jié)?能技術(shù)改造?措施臺(tái)帳。?5.5企?業(yè)能源統(tǒng)計(jì)?的報(bào)告1?、一類是對(duì)?外呈報(bào)給上?級(jí)主管部門?的統(tǒng)計(jì)報(bào)表?。2、另?一類是企業(yè)?內(nèi)部統(tǒng)計(jì)報(bào)?表(要較為?詳細(xì))。?3、這兩類?報(bào)表的共同?部分應(yīng)數(shù)據(jù)?一致并與臺(tái)?帳相符。?5.6企業(yè)?能源統(tǒng)計(jì)分?析通過(guò)定期?對(duì)主要用能?設(shè)備、公用?系統(tǒng)以及全?單位的能源?利用狀況進(jìn)?行技術(shù)經(jīng)濟(jì)?分析,并采?用必要的測(cè)?試和能源消?費(fèi)統(tǒng)計(jì)分析?相結(jié)合,確?定用能水平?,查找節(jié)能?潛力,明確?節(jié)能方向,?為改進(jìn)能源?管理,進(jìn)行?節(jié)能技術(shù)改?造,提高能?源利用率提?供科學(xué)依據(jù)?。1、我?公司所涉及?的能源消費(fèi)?產(chǎn)品主要有?電、水、油?、煤。2?、電、水消?費(fèi)分析主要?由計(jì)劃?rùn)z查?科負(fù)責(zé),燃?油、原煤消?費(fèi)分析主要?由生產(chǎn)部負(fù)?責(zé)。3、?各相關(guān)部門?對(duì)出現(xiàn)的能?源消費(fèi)異常?情況,要及?時(shí)分析上報(bào)?公司能源管?理領(lǐng)導(dǎo)小組?負(fù)責(zé)人。財(cái)?務(wù)部根據(jù)當(dāng)?月的能源消?費(fèi)情況匯總?編制月報(bào),?用以能源消?費(fèi)考核。?4、根據(jù)國(guó)?家能源消費(fèi)?政策,各相?關(guān)部門提出?能源消費(fèi)改?進(jìn)措施并跟?蹤實(shí)施情況?。5、各?相關(guān)部門要?嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)?家制定的能?源消費(fèi)政策?,控制能源?消費(fèi)。六?、能源使用?及節(jié)能管理?規(guī)定根據(jù)?國(guó)家相關(guān)政?策和法規(guī)及?公司相關(guān)制?度,為進(jìn)一?步推動(dòng)節(jié)能?減排工作的?深入開(kāi)展,?調(diào)動(dòng)職工的?節(jié)能積極性?,進(jìn)一步節(jié)?約資源、降?低成本、增?加效益,安?全合理的利?用煤、水、?電等資源,?保障生產(chǎn)經(jīng)?營(yíng)的合理進(jìn)?行,特作如?下規(guī)定。?6.1用電?管理__?__制定生?產(chǎn)工序用電?指標(biāo),制定?節(jié)約用電措?施和獎(jiǎng)懲辦?法。負(fù)責(zé)對(duì)?外電費(fèi)用的?結(jié)算。主?要生產(chǎn)設(shè)備?的開(kāi)停,由?生產(chǎn)部根據(jù)?生產(chǎn)計(jì)劃用?電統(tǒng)一調(diào)度?,平衡全公?司的用電負(fù)?荷。各用電?部門必須服?從統(tǒng)一指揮?,使用電各?項(xiàng)指標(biāo)達(dá)到?供電管理部?門規(guī)定的要?求,從而最?大限度地節(jié)?約電能和費(fèi)?用支出。?嚴(yán)格控制電?加熱器、電?扇的發(fā)放、?使用、回收?,凡必須用?電加熱的,?由使用部門?提出申請(qǐng),?分管領(lǐng)導(dǎo)批?準(zhǔn)后方可使?用。電表?的購(gòu)置和_?___費(fèi)用?由申請(qǐng)單位?負(fù)擔(dān)。6?.2用油管?理油庫(kù)對(duì)?每次進(jìn)油都?要過(guò)磅、記?賬,并及時(shí)?與進(jìn)料單據(jù)?核對(duì)。如有?差錯(cuò),應(yīng)通?知采購(gòu)部及?時(shí)處理。?6.3用煤?管理七、?獎(jiǎng)懲為鼓?勵(lì)和調(diào)動(dòng)企?業(yè)職工對(duì)節(jié)?能的積極性?,大力開(kāi)展?計(jì)劃用能、?節(jié)約用能,?以節(jié)能求增?產(chǎn)、以節(jié)能?增效益,結(jié)?合本公司的?具體情況,?特制訂以下?獎(jiǎng)懲規(guī)定,?內(nèi)容如下;?7.1處?罰:一、?警告二、?行政記過(guò)?三、處罰?四、更嚴(yán)肅?處理。1?、出現(xiàn)以下?行為的,將?參照《公司?獎(jiǎng)懲制度》?評(píng)定方式和?程序或《獎(jiǎng)?金管理辦法?》給予行為?責(zé)任人門警?告、行政記?過(guò)處分或處?罰,同時(shí)對(duì)?責(zé)任單位扣?罰一定獎(jiǎng)金?比例。(?1)未及時(shí)?落實(shí)節(jié)能崗?位責(zé)任制,?將煤、電、?水等能源指?標(biāo)管理納入?各車間、班?組日常指標(biāo)?管理體系的?;(2)?出現(xiàn)能源浪?費(fèi)現(xiàn)象未按?期整改或整?改效果不明?顯的;(?3)故意毀?壞能源計(jì)量?設(shè)備的;?(4)按要?求記錄能源?消費(fèi)數(shù)據(jù)或?進(jìn)行統(tǒng)計(jì)的?;(5)?不正確使用?能源計(jì)量設(shè)?備的;(?6)存在長(zhǎng)?流水、長(zhǎng)明?燈等浪費(fèi)水?電現(xiàn)象的;?私拉亂接線?路的;不及?時(shí)關(guān)閉電腦?、電扇、空?調(diào)等辦公設(shè)?備的;存在?其他浪費(fèi)現(xiàn)?象的;2?、出現(xiàn)以下?情形的;虛?報(bào)、瞞報(bào)、?偽造、篡改?能源消費(fèi)統(tǒng)?計(jì)資料的;?連續(xù)多次不?積極落實(shí)公?司節(jié)能管理?規(guī)定的或落?實(shí)效果明顯?的;匯報(bào)能?源管理領(lǐng)導(dǎo)?小組報(bào)請(qǐng)公?司總經(jīng)理給?予嚴(yán)肅處理?。7.2?獎(jiǎng)勵(lì);①?表?yè)P(yáng)②現(xiàn)金?獎(jiǎng)勵(lì)③優(yōu)?先參與評(píng)定?先進(jìn)___?_或個(gè)人;?參照《公?司獎(jiǎng)懲制度?管理?xiàng)l例》?程序、方法?對(duì)以下行為?和行動(dòng)的給?予獎(jiǎng)勵(lì):?(1)在推?廣節(jié)能新技?術(shù)、新工藝?、新設(shè)備、?新材料、等?節(jié)能管理和?節(jié)能技術(shù)進(jìn)?步創(chuàng)新中取?得顯著成績(jī)?或單位和個(gè)?人;(2?)在清潔生?產(chǎn)的跑、冒?、滴、漏綜?合治理活動(dòng)?中提出合理?化建議的;?(3)通?過(guò)小改小革?,實(shí)現(xiàn)節(jié)能?增效,取得?明顯效果的?;(4)?符合認(rèn)定程?序的其他節(jié)?能突出行為?。7.3?本條例在數(shù)?額、認(rèn)定方?式等與公司?工藝、設(shè)備?及生產(chǎn)計(jì)劃?獎(jiǎng)金考核辦?法出現(xiàn)分歧?的,以先發(fā)?布并有效的?制度為準(zhǔn),?爭(zhēng)議較大的?,由能源管?理領(lǐng)導(dǎo)小組?以會(huì)議形式?進(jìn)行討論。?八、附則?8.1本?辦法由公司?能源管理領(lǐng)?導(dǎo)小組給予?解釋。8?.2本辦法?自下發(fā)之日?起執(zhí)行。?企業(yè)能源管?理制度電子?版(三)?1范圍本?辦法規(guī)定公?司能源管理?的____?機(jī)構(gòu)和崗位?責(zé)任制,電?、水、油、?蒸汽、壓縮?空氣等在使?用、計(jì)量、?統(tǒng)計(jì)報(bào)告、?消耗成本等?方面的管理?要求或標(biāo)準(zhǔn)?,其核心工?作是節(jié)能降?耗,適用與?公司內(nèi)部各?部門。2?總則2.?1為加強(qiáng)能?源管理,降?低物耗,杜?絕浪費(fèi)現(xiàn)象?,提高能源?利用率,根?據(jù)國(guó)家能源?工作方針政?策和能源管?理標(biāo)準(zhǔn),結(jié)?合本公司生?產(chǎn)和物資消?耗實(shí)際情況?,特制定本?制度。2?.2能源管?理堅(jiān)持遵循?國(guó)家有關(guān)法?規(guī)和政策、?厲行節(jié)約、?效能統(tǒng)一的?原則。2?.3各部門?必須加強(qiáng)節(jié)?能宣傳教育?,積極推廣?節(jié)能新技術(shù)?、新設(shè)施。?____?節(jié)能管理是?公司經(jīng)營(yíng)管?理的一項(xiàng)重?要內(nèi)容,公?司每一位職?工均有參與?和履行節(jié)能?工作的權(quán)利?和義務(wù),并?有權(quán)力對(duì)浪?費(fèi)行為進(jìn)行?檢舉和制止?。3能源?管理的管理?體系及崗位?責(zé)任制3?.1管理體?系公司設(shè)?能源管理領(lǐng)?導(dǎo)小組,對(duì)?能源管理進(jìn)?行決策;各?部門、車間?(科室)、?班組生產(chǎn)第?一責(zé)任人為?逐級(jí)管理機(jī)?制能源管理?責(zé)任人,這?樣形成全公?司能源管理?網(wǎng)絡(luò)。各?部門、車間?(科、室)?應(yīng)結(jié)合本部?門實(shí)際,分?別設(shè)置兼職?能源管理員?。3.2?崗位責(zé)任制?①協(xié)助和?督促公司法?人____?貫徹執(zhí)行國(guó)?家的能源法?律、方針、?政策和技術(shù)?標(biāo)準(zhǔn);②?負(fù)責(zé)公司能?源管理制度?、節(jié)能計(jì)劃?、節(jié)能技術(shù)?進(jìn)步措施、?能源消耗定?額、節(jié)能獎(jiǎng)?懲辦法的_?___與執(zhí)?行監(jiān)督;?③負(fù)責(zé)本單?位新增用能?項(xiàng)目的合理?用能評(píng)價(jià);?④考核監(jiān)?督公司能耗?定額執(zhí)行情?況;⑤開(kāi)?展節(jié)能宣傳?,____?節(jié)能培訓(xùn),?積極推進(jìn)節(jié)?能新技術(shù)、?新工藝、新?設(shè)備、新材?料的應(yīng)用;?⑥結(jié)合生?產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)狀?況,對(duì)能源?管理工作作?出決策,并?審批實(shí)施方?案。能源?管理人員協(xié)?助本部門能?源責(zé)任人負(fù)?責(zé)對(duì)本單位?的能源利用?狀況進(jìn)行監(jiān)?督、檢查。?①協(xié)助和?督促本單位?負(fù)責(zé)人__?__貫徹執(zhí)?行公司的能?源管理相關(guān)?規(guī)定;②?協(xié)助責(zé)任人?作好本單位?能源管理制?度、節(jié)能計(jì)?劃、節(jié)能技?術(shù)進(jìn)步措施?、能源消耗?定額、節(jié)能?獎(jiǎng)懲辦法的?制定與執(zhí)行?監(jiān)督;③?協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)作?好本部門能?耗統(tǒng)計(jì)、分?析,報(bào)告情?況;④協(xié)?助領(lǐng)導(dǎo)考核?監(jiān)督本單位?能耗定額執(zhí)?行情況;?⑤____?、監(jiān)督本單?位能源使用?和節(jié)約規(guī)定?工作的落實(shí)?;⑥__?__編寫并?報(bào)送能源利?用狀況報(bào)表?。①__?__貫徹執(zhí)?行國(guó)家的能?源法規(guī)、方?針、政策、?技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和?公司相關(guān)規(guī)?定;②參?與公司能源?管理制度、?能源消耗定?額、節(jié)能獎(jiǎng)?懲辦法的制?定與執(zhí)行監(jiān)?督;③參?與本單位增?購(gòu)用能設(shè)備?的____?;④負(fù)責(zé)?公司能源使?用的統(tǒng)計(jì)、?匯總和分析?;⑤__?__編寫并?報(bào)送能源利?用狀況報(bào)告?,按照國(guó)家?相關(guān)職能部?門的規(guī)定定?期報(bào)告工作?;⑥考核?、監(jiān)督下屬?各車間能耗?定額執(zhí)行情?況。①_?___、貫?徹執(zhí)行國(guó)家?的能源法規(guī)?、方針、政?策、技術(shù)標(biāo)?準(zhǔn)和公司相?關(guān)規(guī)定;?②參與起草?公司能源管?理制度;?③負(fù)責(zé)公司?新增用能項(xiàng)?目的合理用?能評(píng)價(jià)和增?購(gòu)用能設(shè)備?的____?;④考核?、監(jiān)督下屬?各車間能耗?定額執(zhí)行情?況;⑤配?合相關(guān)部門?____的?用能分析、?節(jié)能測(cè)試,?對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)?題及時(shí)進(jìn)行?整改;⑥?開(kāi)展節(jié)能宣?傳,___?_節(jié)能培訓(xùn)?;⑦負(fù)責(zé)?公司水、電?等能源的初?步統(tǒng)計(jì),定?期匯總、上?報(bào);⑧負(fù)?責(zé)能源計(jì)量?設(shè)備的定期?檢驗(yàn)的__?__和實(shí)施?;____?能源計(jì)量工?作,建立健?全能源計(jì)量?的原始記錄?和臺(tái)帳;?⑨負(fù)責(zé)能源?使用和計(jì)量?等設(shè)備或項(xiàng)?目的請(qǐng)購(gòu)(?立項(xiàng))、改?造或報(bào)廢的?____的?實(shí)施。①?監(jiān)督有關(guān)能?源管理法律?、法規(guī)、規(guī)?章、政策技?術(shù)標(biāo)準(zhǔn)及制?度的貫徹執(zhí)?行;②按?照能源領(lǐng)導(dǎo)?小組要求開(kāi)?展日常工作?的協(xié)調(diào)和_?___;?③協(xié)助__?__能源節(jié)?約監(jiān)測(cè)部門?完成對(duì)所有?單位的能源?節(jié)約監(jiān)測(cè)任?務(wù);對(duì)監(jiān)測(cè)?發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題?,監(jiān)督整改?;④參與?有關(guān)能源利?用狀況報(bào)告?及有關(guān)報(bào)表?的核實(shí)、上?報(bào)工作;?⑤協(xié)助能源?領(lǐng)導(dǎo)小組_?___貫徹?執(zhí)行國(guó)家的?能源法規(guī)、?方針、政策?和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)?;⑥__?__公司能?源管理制度?、節(jié)能計(jì)劃?、節(jié)能技術(shù)?進(jìn)步措施、?能源消耗定?額、節(jié)能獎(jiǎng)?懲辦法的制?定與執(zhí)行監(jiān)?督;⑦參?與本單位新?增用能項(xiàng)目?的合理用能?評(píng)價(jià);⑧?開(kāi)展節(jié)能宣?傳,___?_節(jié)能培訓(xùn)?,進(jìn)行節(jié)能?信息交流,?積極推進(jìn)新?型節(jié)能技術(shù)?的推廣和使?用;⑨完?成領(lǐng)導(dǎo)小組?交給的其他?工作。①?貫徹執(zhí)行國(guó)?家的能源法?規(guī)、方針、?政策和技術(shù)?標(biāo)準(zhǔn),執(zhí)行?相____?司能源管理?制度;②?負(fù)責(zé)本部門?各下屬車間?制定和執(zhí)行?能源管理制?度和并進(jìn)行?監(jiān)督;③參?與生產(chǎn)新增?用能項(xiàng)目的?合理用能評(píng)?價(jià);④考?核監(jiān)督下屬?車間能耗定?額執(zhí)行情況?;⑤__?__生產(chǎn)用?能分析,協(xié)?助節(jié)能管理?工作部門完?成節(jié)能監(jiān)測(cè)?,對(duì)發(fā)現(xiàn)的?問(wèn)題進(jìn)行修?改;⑥開(kāi)?展節(jié)能宣傳?,____?節(jié)能培訓(xùn);?⑦_(dá)__?_編寫并報(bào)?送生產(chǎn)能源?利用狀況統(tǒng)?計(jì)報(bào)告;?⑧積極推進(jìn)?節(jié)能新技術(shù)?、新工藝、?新設(shè)備、新?材料的應(yīng)用?;①貫徹?執(zhí)行國(guó)家的?能源法規(guī)、?方針、政策?、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)?和公司的相?關(guān)制度;?②負(fù)責(zé)能源?使用、計(jì)量?設(shè)備等的采?購(gòu);③參?與公司增夠?用能設(shè)備或?能源計(jì)量設(shè)?備的篩選;?④考核監(jiān)?督本單位能?耗定額執(zhí)行?情況;⑤?積極應(yīng)用節(jié)?能新技術(shù)、?新工藝、新?設(shè)備、新材?料;①貫?徹執(zhí)行國(guó)家?的能源法規(guī)?、方針、政?策、技術(shù)標(biāo)?準(zhǔn)和公司的?相關(guān)制度?②負(fù)責(zé)本單?位能源管理?制度、節(jié)能?計(jì)劃、節(jié)能?技術(shù)進(jìn)步措?施、能源消?耗定額、節(jié)?能獎(jiǎng)懲辦法?的制定與執(zhí)?行監(jiān)督③?負(fù)責(zé)本單位?新增用能項(xiàng)?目的合理用?能評(píng)價(jià),參?與本單位增?購(gòu)用能設(shè)備?的____?;④考核?監(jiān)督本單位?能耗定額執(zhí)?行情況;?⑤協(xié)助節(jié)能?管理工作部?門完成節(jié)能?監(jiān)測(cè),積極?參與分析,?對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)?題參與進(jìn)行?整改;⑥?____編?寫并報(bào)送相?關(guān)能源利用?狀況統(tǒng)計(jì)或?分析報(bào)告;?⑦積極推?進(jìn)節(jié)能新技?術(shù)、新工藝?、新設(shè)備、?新材料的應(yīng)?用⑧監(jiān)督檢?查本單位做?好能源消耗?的原始記錄?,能源統(tǒng)計(jì)?臺(tái)帳,準(zhǔn)確?及時(shí)地上報(bào)?;①執(zhí)行?公司相關(guān)能?源規(guī)定,合?理使用能源?;②__?__全班組?人員完成班?組的節(jié)能指?標(biāo),積極開(kāi)?展小改小革?和技改活動(dòng)?;③監(jiān)督?班組人員認(rèn)?真填寫原始?記錄,按規(guī)?定及時(shí)報(bào)送?有關(guān)部門,?妥善保存各?項(xiàng)能源原始?記錄。4?能源計(jì)量管?理制度4?.1能源計(jì)?量管理機(jī)構(gòu)?及人員崗位?責(zé)任制一?、二級(jí)計(jì)量?由計(jì)劃?rùn)z查?科負(fù)責(zé)抄表?、統(tǒng)計(jì)、匯?總并上報(bào)財(cái)?務(wù)。4.?2能源計(jì)量?器具的選型?、采購(gòu)、入?庫(kù)、報(bào)廢管?理4.3?計(jì)量器具的?配備、使用?、維護(hù)、保?養(yǎng)4.4?能源計(jì)量器?具的周期檢?定靜態(tài)計(jì)?量衡器校準(zhǔn)?檢定周期一?年。電能表?由供電公司?首檢。4?.5計(jì)量數(shù)?據(jù)采集、處?理、使用、?保管及監(jiān)督?制度1、?公司水、電?的一、二?級(jí)計(jì)量由計(jì)?劃?rùn)z查科每?月月底負(fù)責(zé)?抄表、統(tǒng)計(jì)?、匯總上報(bào)?財(cái)務(wù)。2?、油品進(jìn)廠?及使用的計(jì)?量由庫(kù)房負(fù)?責(zé)記錄、上?報(bào);3、?一級(jí)(進(jìn)廠?的)電能計(jì)?量和二級(jí)(?車間級(jí))電?能消耗的計(jì)?量數(shù)據(jù),由?機(jī)動(dòng)部負(fù)責(zé)?采集、填寫?報(bào)表并報(bào)送?財(cái)務(wù)部和能?源部;4?、燃油和成?品油的采購(gòu)?、供應(yīng)的數(shù)?據(jù),由采購(gòu)?部按月報(bào)送?財(cái)務(wù)部和能?源部。5?、生產(chǎn)用水?的計(jì)量數(shù)據(jù)?,由機(jī)動(dòng)部?負(fù)責(zé)采集、?填寫報(bào)表并?報(bào)送財(cái)務(wù)部?和能源部。?6、三級(jí)?能源消耗由?班組填寫能?耗臺(tái)帳并報(bào)?送部門能源?管理員,對(duì)?于重點(diǎn)能耗?機(jī)組的能源?消耗數(shù)據(jù),?如果要求報(bào)?送能源部,?則有車間確?立專人及時(shí)?報(bào)送。5?能源的統(tǒng)計(jì)?及報(bào)告、分?析制度5?.1統(tǒng)計(jì)是?計(jì)量與測(cè)試?結(jié)果的匯總?,是計(jì)量測(cè)?試信息的宏?觀表達(dá)。是?代表一個(gè)特?定時(shí)間段或?一個(gè)特定范?圍的性質(zhì)。?5.2企?業(yè)能源消費(fèi)?統(tǒng)計(jì)是指系?統(tǒng)地計(jì)量資?料與信息,?建立健全能?源消耗原始?記錄、統(tǒng)計(jì)?、臺(tái)帳和經(jīng)?濟(jì)核算,如?實(shí)地反映能?源活動(dòng)的過(guò)?程及其規(guī)律?的整個(gè)工作?。5.3?實(shí)施程序?1、能源消?耗品(電、?水、蒸汽、?油、)的進(jìn)?廠及消費(fèi)數(shù)?量由相關(guān)部?門統(tǒng)計(jì)后上?報(bào)財(cái)務(wù)部,?再由財(cái)務(wù)部?專職統(tǒng)計(jì)人?員匯總統(tǒng)計(jì)?報(bào)出。2?、電、蒸汽?、水消費(fèi)數(shù)?量由計(jì)劃?rùn)z?查科專人根?據(jù)總表及分?表數(shù)據(jù)按月?統(tǒng)計(jì)上報(bào)。?3、油品?(柴油、汽?油)消費(fèi)數(shù)?量分別由鏟?車班、燒成?車間及司機(jī)?班,根據(jù)實(shí)?際使用量按?月統(tǒng)計(jì)上報(bào)?。4、計(jì)?劃?rùn)z查科要?建立主要耗?能設(shè)備臺(tái)帳?,并準(zhǔn)確填?寫耗能原始?記錄。5?、財(cái)務(wù)部要?建立能源消?費(fèi)統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳?。6、各?部門上報(bào)能?源消費(fèi)數(shù)據(jù)?要做到準(zhǔn)確?、及時(shí)。?①蒸汽的進(jìn)?、銷、存原?始記錄。?②能源的加?工轉(zhuǎn)換原始?記錄。③?重點(diǎn)能耗設(shè)?備原始記錄?。①節(jié)能?獎(jiǎng)懲臺(tái)帳。?②能源計(jì)?量?jī)x表臺(tái)帳?。③能源?計(jì)量?jī)x表周?檢臺(tái)帳。?④企業(yè)蒸汽?的進(jìn)、用、?存臺(tái)帳。⑤?企業(yè)能源消?費(fèi)臺(tái)帳。⑥?企業(yè)的設(shè)備?臺(tái)帳。⑦?企業(yè)節(jié)能技?術(shù)改造措施?臺(tái)帳。5?.5企業(yè)能?源統(tǒng)計(jì)的報(bào)?告1、一?類是對(duì)外呈?報(bào)給上級(jí)主?管部門的統(tǒng)?計(jì)報(bào)表。?2、另一類?是企業(yè)內(nèi)部?統(tǒng)計(jì)報(bào)表(?要較為詳細(xì)?)。3、?這兩類報(bào)表?的共同部分?應(yīng)數(shù)據(jù)一致?并與臺(tái)帳相?符。5.?6企業(yè)能源?統(tǒng)計(jì)分析?通過(guò)定期對(duì)?主要用能設(shè)?備、公用系?統(tǒng)以及全單?位的能源利?用狀況進(jìn)行?技術(shù)經(jīng)濟(jì)分?析,并采用?必要的測(cè)試?和能源消費(fèi)?統(tǒng)計(jì)分析相?結(jié)合,確定?用能水平,?查找節(jié)能潛?力,明確節(jié)?能方向,為?改進(jìn)能源管?理,進(jìn)行節(jié)?能技術(shù)改造?,提高能源?利用率提供?科學(xué)依據(jù)。?1、我公?司所涉及的?能源消費(fèi)產(chǎn)?品主要有電?、水、蒸汽?、油。2?、電、水、?蒸汽消費(fèi)分?析主要由計(jì)?劃?rùn)z查科負(fù)?責(zé),燃油消?費(fèi)分析主要?由生產(chǎn)部負(fù)?責(zé)。3、?各相關(guān)部門?對(duì)出現(xiàn)的能?源消費(fèi)異常?情況,要及?時(shí)分析上報(bào)?公司能源管?理領(lǐng)導(dǎo)小組?負(fù)責(zé)人。財(cái)?務(wù)部根據(jù)當(dāng)?月的能源消?費(fèi)情況匯總?編制月報(bào),?用以能源消?費(fèi)考核。?4、根據(jù)國(guó)?家能源消費(fèi)?政策,各相?關(guān)部門提出?能源消費(fèi)改?進(jìn)措施并跟?蹤實(shí)施情況?。5、各?相關(guān)部門要?嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)?家制定的能?源消費(fèi)政策?,控制能源?消費(fèi)。6?能源使用及?節(jié)能管理規(guī)?定根據(jù)國(guó)?家相關(guān)政策?和法規(guī)及公?司相關(guān)制度?,為進(jìn)一步?推動(dòng)節(jié)能減?排工作的深?入開(kāi)展,調(diào)?動(dòng)職工的節(jié)?能積極性,?進(jìn)一步節(jié)約?資源、降低?成本、增加?效益,安全?合理的利用?煤、水、電?等資源,保?障生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)?的合理進(jìn)行?,特作如下?規(guī)定。6?.1用電管?理___?_制定生產(chǎn)?工序用電指?標(biāo),制定節(jié)?約用電措施?和獎(jiǎng)懲辦法?。負(fù)責(zé)對(duì)外?電費(fèi)用的結(jié)?算。主要?生產(chǎn)設(shè)備的?開(kāi)停,由生?產(chǎn)部根據(jù)生?產(chǎn)計(jì)劃用電?統(tǒng)一調(diào)度,?平衡全公司?的用電負(fù)荷?。各用電部?門必須服從?統(tǒng)一指揮,?使用電各項(xiàng)?指標(biāo)達(dá)到供?電管理部門?規(guī)定的要求?,從而最大?限度地節(jié)約?電能和費(fèi)用?支出。嚴(yán)?格控制電加?熱器、電扇?的發(fā)放、使?用、回收,?凡必須用電?加熱的,由?使用部門提?出申請(qǐng),分?管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)?后方可使用?。電表的?購(gòu)置和__?__費(fèi)用由?申請(qǐng)單位負(fù)?擔(dān)。6.?2用油管理?油庫(kù)對(duì)每?次進(jìn)油都要?過(guò)磅、記賬?,并及時(shí)與?進(jìn)料單據(jù)核?對(duì)。如有差?錯(cuò),應(yīng)通知?采購(gòu)部及時(shí)?處理。6?.3用蒸汽?管理一、?二級(jí)計(jì)量由?動(dòng)力車間負(fù)?責(zé)抄錄、匯?總。6.?4用水管理?7獎(jiǎng)懲?為鼓勵(lì)和調(diào)?動(dòng)企業(yè)職工?對(duì)節(jié)能的積?極性,大力?開(kāi)展計(jì)劃用?能、節(jié)約用?能,以節(jié)能?求增產(chǎn)、以?節(jié)能增效益?,結(jié)合本公?司的具體情?況,特制訂?以下獎(jiǎng)懲規(guī)?定,內(nèi)容如?下;7.?1處罰警?告、行政記?過(guò)、處罰、?更嚴(yán)肅處理?。1、出?現(xiàn)以下行為?的,將參照?《公司獎(jiǎng)懲?制度》評(píng)定?方式和程序?或《獎(jiǎng)金管?理辦法》給?予行為責(zé)任?人門警告、?行政記過(guò)處?分或處罰,?同時(shí)對(duì)責(zé)任?單位扣罰一?定獎(jiǎng)金比例?。(1)?未及時(shí)落實(shí)?節(jié)能崗位責(zé)?任制,將蒸?汽、電、水?等能源指標(biāo)?管理納入各?車間、班組?日常指標(biāo)管?理體系的;?(2)出?現(xiàn)能源浪費(fèi)?現(xiàn)象未按期?整改或整改?效果不明顯?的;(3?)故意毀壞?能源計(jì)量設(shè)?備的;(?4)不按要?求記錄能源?消費(fèi)數(shù)據(jù)或?進(jìn)行統(tǒng)計(jì)的?;(5)?不正確使用?能源計(jì)量設(shè)?備的;(?6)存在長(zhǎng)?流水、長(zhǎng)明?燈等浪費(fèi)水?電現(xiàn)象的;?私拉亂接線?路的;不及?時(shí)關(guān)閉電腦?、電扇、空?調(diào)等辦公設(shè)?備的;存在?其他浪費(fèi)現(xiàn)?象的;2?、出現(xiàn)以下?情形的;虛?報(bào)、瞞報(bào)、?偽造、篡改?能源消費(fèi)統(tǒng)?計(jì)資料的;?連續(xù)多次不?積極落實(shí)公?司節(jié)能管理?規(guī)定的或落?實(shí)效果明顯?的;匯報(bào)能?源管理領(lǐng)導(dǎo)?小組報(bào)請(qǐng)公?司總經(jīng)理給?予嚴(yán)肅處理?。7.2?獎(jiǎng)勵(lì)一、?表?yè)P(yáng)、物質(zhì)?獎(jiǎng)勵(lì)三、?優(yōu)先參與評(píng)?定先進(jìn)__?__或個(gè)人?;1、參?照《公司獎(jiǎng)?懲制度管理?條例》程序?、方法對(duì)以?下行為和行?動(dòng)的給予獎(jiǎng)?勵(lì):(1?)在推廣節(jié)?能新技術(shù)、?新工藝、新?設(shè)備、新材?料、等節(jié)能?管理和節(jié)能?技術(shù)進(jìn)步創(chuàng)?新中取得顯?著成績(jī)或單?位和個(gè)人;?(2)在?清潔生產(chǎn)的?跑、冒、滴?、漏綜合治?理活動(dòng)中提?出合理化建?議的;(?3)通過(guò)小?改小革,實(shí)?現(xiàn)節(jié)能增效?,取得明顯?效果的;?(4)符合?認(rèn)定程序的?其他節(jié)能突?出行為。?7.3本條?例在數(shù)額、?認(rèn)定方式等?與公司工藝?、設(shè)備及生?產(chǎn)計(jì)劃獎(jiǎng)金?考核辦法出?現(xiàn)分歧的,?以先發(fā)布并?有效的制度?為準(zhǔn),爭(zhēng)議?較大的,由?能源管理領(lǐng)?導(dǎo)小組以會(huì)?議形式進(jìn)行?討論。8?能源計(jì)量檢?測(cè)的管理?8.1生產(chǎn)?區(qū)水、電的?二級(jí)計(jì)量由?能源課負(fù)責(zé)?抄表、匯總?并呈上級(jí)有?關(guān)部門。各?部門內(nèi)部視?具體情況做?二、三級(jí)?計(jì)量統(tǒng)計(jì)。?____?公司內(nèi)部的?生活區(qū)及廠?區(qū)宿舍的水?、電計(jì)量由?部門主管負(fù)?責(zé)抄表。?9附則9?.1本辦法?由公司能源?管理領(lǐng)導(dǎo)小?組給予解釋?。9.2?本辦法自下?發(fā)之日起執(zhí)?行。某企?業(yè)能源管理?目錄一?、能源管理?機(jī)構(gòu)和三級(jí)?管理網(wǎng)崗位?責(zé)任制二?、能源技術(shù)?檔案管理制?度三、節(jié)?能辦公會(huì)制?度四、能?源計(jì)量數(shù)據(jù)?抄報(bào)制五?、節(jié)能管理?員工作標(biāo)準(zhǔn)?六、供用?汽管理制度?七、供用?煤管理制度?八、事故?界限九、?鍋爐保養(yǎng)工?崗位責(zé)任制?十、供電?、用電管理?制度十一?、供水、用?水管理制度?十二、空?氣使用管理?制度十三?、油品發(fā)放?使用管理制?度十四、?疏水器定員?、定期維護(hù)?制度十五?、水表前過(guò)?濾崗清洗制?度十六、?能源定額考?核辦法十?七、能源現(xiàn)?場(chǎng)管理考核?規(guī)定一、?能源管理機(jī)?構(gòu)和三級(jí)管?理網(wǎng)崗位責(zé)?任制㈠能?源三級(jí)管理?網(wǎng)體系圖見(jiàn)?能源管理體?系圖㈡各?級(jí)能源管理?崗位責(zé)任制?1、主管?副總經(jīng)理(?總工程師)?負(fù)責(zé)制⑴?傳達(dá)貫徹國(guó)?家能源政策?和法令,積?極為完成市?化工公司下?達(dá)的能源節(jié)?約指標(biāo)。?⑵認(rèn)真負(fù)責(zé)?、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)?、平衡全公?司的能源工?作。⑶定?期主持召開(kāi)?“公司節(jié)能?降耗管理委?員會(huì)”會(huì)議?。⑷領(lǐng)導(dǎo)?能源動(dòng)力分?廠,公司各?耗能分廠(?車間)節(jié)能?組的能源工?作。⑸檢?查各部門和?專職人員對(duì)?制度的執(zhí)行?,措施落實(shí)?和定額完成?情況。⑹?審核全公司?重大節(jié)能技?措項(xiàng)目和獎(jiǎng)?懲實(shí)施辦法?。2、公?司節(jié)能降耗?管理委員會(huì)?責(zé)任制⑴人?員組成:?主管能源副?總經(jīng)理?yè)?dān)任?主任,能源?動(dòng)力分廠領(lǐng)?導(dǎo)任副主任?,委員由各?車間(部門?),分廠的?設(shè)備副主任?、節(jié)能工程?師和主管能?源管理員擔(dān)?任。⑵活?動(dòng)日期和內(nèi)?容:規(guī)定?為每季一次?全體會(huì)議;?傳達(dá)貫徹上?級(jí)有關(guān)能源?的方針政策?和文體精神?;總結(jié)本季?節(jié)能情況和?研究布置下?季的節(jié)能工?作;每年進(jìn)?行一次全面?總結(jié)。⑶?職責(zé)范圍:?a、在主?管副總經(jīng)理?領(lǐng)導(dǎo)下,審?定有關(guān)節(jié)能?的重大措施?技術(shù)改革和?合理化建議?。b、貫?徹國(guó)家的能?源政策和法?令,討論和?商定本公司?節(jié)約能源規(guī)?劃及管理制?度。c、?討論和審定?分廠、部門?(車間、工?序、機(jī)臺(tái))?的能源消耗?定額和產(chǎn)品?耗能定額。?d、檢查?節(jié)能獎(jiǎng)懲制?度的執(zhí)行情?況,___?_節(jié)能工作?中的先進(jìn)人?物和先進(jìn)事?跡,并提出?獎(jiǎng)勵(lì)意見(jiàn)。?e、定期?檢查能源動(dòng)?力部門的節(jié)?能工作。管?理和監(jiān)督企?業(yè)合理使用?能源不斷提?高能源利用?率。3、?能源辦公室?⑴在主管?副總經(jīng)理和?總工程師的?領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)?責(zé)全公司,?能源管理和?能源考核工?作。⑵負(fù)?責(zé)匯總編制?,報(bào)關(guān)全公?司日、月季?度的各種報(bào)?表。⑶貫?徹執(zhí)行國(guó)家?的能源方針?、政策和法?令。⑷按?照上級(jí)要求?配齊管好能?源計(jì)量器具?,開(kāi)展熱平?衡和能量平?衡的測(cè)試工?作,制訂各?車間的能耗?定額和產(chǎn)品?單耗。⑸?建立和健全?能源管理制?度并檢查督?促實(shí)施執(zhí)行?情況。⑹積?極推廣應(yīng)用?節(jié)能新技術(shù)?、新產(chǎn)品、?新材料工作?。⑺定期?按月召開(kāi)三?級(jí)人員能源?分析及能源?消耗情況分?析會(huì)議,通?報(bào)各部門的?節(jié)能工作情?況。⑻領(lǐng)?導(dǎo)車間節(jié)能?小組工作,?負(fù)責(zé)推薦和?審核節(jié)能個(gè)?人和___?_下達(dá)能耗?定額,執(zhí)行?節(jié)能獎(jiǎng)罰制?度。⑼_?___節(jié)能?管理和技術(shù)?的教育和培?訓(xùn)工作。㈢?車間(部門?)、分廠節(jié)?能小組1?、人員組成?:各車間?(部門)、?分廠的設(shè)備?主任(或科?長(zhǎng))任組長(zhǎng)?成員由設(shè)備?技術(shù)員、統(tǒng)?計(jì)核算員、?保養(yǎng)組長(zhǎng)以?及班組節(jié)能?員組成。?2、活動(dòng)安?排:每月?一次全員會(huì)?議,總結(jié)本?月節(jié)能情況?制訂下月工?作。3、?職責(zé)范圍。?⑴認(rèn)真貫?徹和執(zhí)行本?分廠的有關(guān)?能源管理的?規(guī)章制度。?⑵制訂本?部門節(jié)能工?作計(jì)劃和節(jié)?能措施。?⑶發(fā)動(dòng)群眾?,搞好節(jié)能?工作,積極?提合理化建?議,采取有?效措施,保?證本部門的?定額指標(biāo)完?成。⑷經(jīng)?常開(kāi)展節(jié)能?教育和以節(jié)?能為中心的?技術(shù)練兵活?動(dòng)。⑸積極?應(yīng)用和推廣?節(jié)能新技術(shù)?、新工藝、?新材料和新?設(shè)備。⑹用?能設(shè)備和能?源計(jì)量?jī)x器?設(shè)專人負(fù)責(zé)?使用、保養(yǎng)?、杜絕“三?長(zhǎng)”(長(zhǎng)流?水、長(zhǎng)明燈?、長(zhǎng)冒汽)?現(xiàn)象,嚴(yán)禁?回汽直放、?開(kāi)空車、不?保溫等浪費(fèi)?能源的錯(cuò)誤?做法。⑺?向上級(jí)推薦?和上報(bào)節(jié)能?新技術(shù)成果?,合理化建?議,先進(jìn)個(gè)?人____?。㈣班組?節(jié)能員:?1、人員配?備。班組設(shè)?節(jié)能員(或?由生產(chǎn)組長(zhǎng)?兼)。2?、職責(zé)范圍?:⑴協(xié)助?班組長(zhǎng),在?完成生產(chǎn)任?務(wù)的同時(shí),?認(rèn)真發(fā)動(dòng)組?員搞好節(jié)能?工作,并努?力完成車間?下達(dá)的定額?能源指標(biāo)。?⑵帶頭執(zhí)?行有關(guān)節(jié)能?的規(guī)章制度?。⑶及時(shí)?向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)?節(jié)能工作中?的好人好事?。⑷有權(quán)?制止違反能?源管理制度?和浪費(fèi)的行?為。二、?能源技術(shù)檔?案管理制度?能源技術(shù)?檔案是科技?檔案的重要?組成部分,?為了積極做?好有關(guān)能源?技術(shù)檔案的?收集、立卷?、歸檔工作?,確保文體?資料的齊全?、完整,便?于本廠技術(shù)?人員及管理?從而查閱參?考,為生產(chǎn)?管理基建、?科研等項(xiàng)工?作服務(wù),不?斷提高企業(yè)?的經(jīng)濟(jì)效益?,特制訂本?制度。㈠?能源資料存?檔范圍,保?存年限。?1、能源技?術(shù)資料存檔?的要求:?凡是記述和?反映本廠的?能源管理、?實(shí)施、科研?等活動(dòng)的,?具有保存價(jià)?值,并且按?照一定的歸?案制度,作?為真實(shí)的歷?史記錄,集?中保管起來(lái)?的能源技術(shù)?,文件材料?(包括圖紙?、照片、報(bào)?表、測(cè)試、?文字材料等?)均屬能源?技術(shù)檔案,?并指定專人?負(fù)責(zé)管理保?存。2、?能源技術(shù)資?料歸檔的范?圍:⑴有?關(guān)能源工作?的方針、政?策、法令以?及上級(jí)的指?示文件。?⑵年度工作?計(jì)劃(長(zhǎng)遠(yuǎn)?規(guī)劃)總結(jié)?、專題報(bào)告?、交流資料?、經(jīng)驗(yàn)介紹?、科研成果?等。⑶對(duì)?報(bào)送上級(jí)的?請(qǐng)求報(bào)告,?申請(qǐng)材料以?及上級(jí)的批?示、批復(fù)。?⑷各種能?源管理制度?、規(guī)定、辦?法以及崗位?責(zé)任制。⑸?工作簡(jiǎn)報(bào)、?重大改革、?大事記、檢?查驗(yàn)收資料?、合格證。?⑹企業(yè)熱平?衡、電、水?、氣平衡,?能量平衡測(cè)?試、機(jī)泵設(shè)?備效率、線?損、變損、?各種管網(wǎng)線?路分布圖、?熱流圖、計(jì)?量器具配備?圖絡(luò)圖等。?⑺節(jié)能先?進(jìn)____?與個(gè)人的名?冊(cè)和事跡。?3、保存?年限:根?據(jù)國(guó)家檔案?____“?____檔?案保管期限?參考表(試?行草案)”?精神,保管?期限分為永?久、長(zhǎng)期和?定額三種。?⑴凡屬上?級(jí)頒發(fā)下達(dá)?的決議、決?定、指示、?指令、命令?、條例、規(guī)?定、通知等?文件,需要?長(zhǎng)期利用的?檔案作為永?久保管。?⑵凡是在相?當(dāng)長(zhǎng)的時(shí)期?內(nèi),對(duì)企業(yè)?開(kāi)展能源工?作總結(jié)經(jīng)驗(yàn)?,有查考價(jià)?值的檔案作?為長(zhǎng)期保管?(指十五年?以上)。?⑶凡是在較?短的時(shí)期內(nèi)?。因本企業(yè)?工作需要、?供備用查考?的檔案,定?為定期保管?(分十五年?、十年、五?年三種)。?⑷凡是在?兩種保管期?限之間的檔?案,其保管?期限一律按?長(zhǎng)計(jì)算。㈡?能源技術(shù)資?料的借閱辦?法能源技?術(shù)檔案的借?閱工作,主?要是為本企?業(yè)從事能源?研究、設(shè)備?、調(diào)試、校?驗(yàn)和___?_的工程技?術(shù)人員,專?職管理人員?服務(wù)的,借?閱時(shí),借閱?人只在登記?簿上填寫借?閱人姓名,?日期和資料?名稱,外單?位或非本專?業(yè)人員借閱?應(yīng)憑介紹信?,并輸借閱?手續(xù)后,方?可借閱,無(wú)?特殊情況,?不得將資料?借走。三?、節(jié)能辦公?會(huì)議制度?為了使節(jié)能?工作更好地?開(kāi)展,完善?各項(xiàng)工作,?我公司特定?以下辦公會(huì)?議制度:?1、由主管?副總經(jīng)理主?持召開(kāi)每季?一次的節(jié)能?工作會(huì)議。?2、參加?人員為節(jié)能?降耗委員成?員節(jié)能工程?師和節(jié)能專?職管理員。?3、研究?本季的節(jié)能?工作執(zhí)行情?況和下季節(jié)?能工作安排?,提出各項(xiàng)?節(jié)能技改項(xiàng)?目實(shí)施措施?。4、根?據(jù)公司節(jié)能?會(huì)
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