工會(huì)機(jī)關(guān)工作制度范本（3篇）

第28頁(yè)共28頁(yè)工會(huì)機(jī)關(guān)工?作制度范本?一、考勤?管理（一?）堅(jiān)持有事?請(qǐng)假、外出?報(bào)告、期滿?銷假制度，?請(qǐng)假一天由?部門負(fù)責(zé)人?批準(zhǔn)，二天?由分管領(lǐng)導(dǎo)?批準(zhǔn)，三天?以上由主要?領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，?嚴(yán)禁遲到或?早退。（?二）申請(qǐng)病?休或請(qǐng)長(zhǎng)病?假的，必須?提供市級(jí)以?上醫(yī)療機(jī)構(gòu)?出具的相關(guān)?病歷和病假?條，經(jīng)主要?領(lǐng)導(dǎo)同意后?，方可病休?或請(qǐng)長(zhǎng)病假?。（三）?病假期間的?生活待遇參?照____?省人事廳《?____我?省機(jī)關(guān)、事?業(yè)單位工作?人員病假待?遇____?》（蘇人通??____??____?號(hào)）相關(guān)規(guī)?定執(zhí)行。?（四）工作?人員請(qǐng)事假?以及事假期?間的工資待?遇按照國(guó)家?《____?機(jī)關(guān)事業(yè)單?位工作人員?事假的規(guī)定?》執(zhí)行。?（五）休婚?假、喪假、?產(chǎn)假、哺乳?假、探親假?期間的工資?待遇均按相?關(guān)規(guī)定執(zhí)行?。因特殊情?況需延長(zhǎng)假?期的，應(yīng)事?先申請(qǐng)，經(jīng)?批準(zhǔn)后方可?執(zhí)行，延長(zhǎng)?的假期天數(shù)?按事假處理?。（六）?未經(jīng)批準(zhǔn)擅?自離開工作?崗位或以病?假為由從事?其他活動(dòng)、?請(qǐng)假無(wú)正當(dāng)?理由逾期不?歸者，一律?以曠工論處?，并按曠工?工作日扣發(fā)?工資待遇。?有曠工行為?者當(dāng)年度考?核不能評(píng)為?優(yōu)秀；連續(xù)?曠工超過(guò)_?___天或?一年內(nèi)累計(jì)?超過(guò)___?_天的，當(dāng)?年考核定為?不稱職（合?格）等次。?二、機(jī)關(guān)?效能建設(shè)?（一）不準(zhǔn)?有令不行、?有禁不止。?不得以任何?理由對(duì)上級(jí)?政策規(guī)定和?決策部署討?價(jià)還價(jià)、打?折扣、搞變?通或拒不執(zhí)?行。（二?）不準(zhǔn)以權(quán)?謀私、弄虛?作假。不得?設(shè)立“小金?庫(kù)”和違規(guī)?發(fā)放各種津?補(bǔ)貼。不得?在工作中弄?虛作假、走?過(guò)場(chǎng)、搞花?架子、虛報(bào)?浮夸、欺上?瞞下。（?三）不準(zhǔn)_?___、聚?____物?。不得向服?務(wù)對(duì)象報(bào)銷?各種應(yīng)由本?單位或個(gè)人?支付的費(fèi)用?。不得利用?職務(wù)之便，?接受被管理?者或服務(wù)對(duì)?象安排的宴?請(qǐng)、旅游及?其他活動(dòng)。?不得利用婚?喪嫁娶、工?作調(diào)動(dòng)、生?日慶典等機(jī)?會(huì)大操大辦?、借機(jī)__?__。不得?在執(zhí)行公務(wù)?活動(dòng)中接受?或索要當(dāng)事?人禮品、禮?金、有價(jià)證?券等。（?四）不準(zhǔn)漠?視群眾、打?擊報(bào)復(fù)。不?得對(duì)群眾疾?苦不聞不問(wèn)?，對(duì)群眾反?映的問(wèn)題無(wú)?動(dòng)于衷。不?得以任何方?式對(duì)行政行?為提出異議?或不滿的個(gè)?人、___?_故意刁難?、打擊報(bào)復(fù)?。（五）?不準(zhǔn)作風(fēng)粗?暴、態(tài)度蠻?橫。不得使?用有損黨和?政府形象的?不文明語(yǔ)言?。不得對(duì)來(lái)?本單位辦事?的人員有“?生、冷、硬?、推”態(tài)度?。不得用簡(jiǎn)?單、粗暴的?方式處理工?作、對(duì)待群?眾。（六?）不準(zhǔn)敷衍?塞責(zé)、辦事?拖拉。不得?在工作中使?用“不知道?”、“不清?楚”、“不?歸我管”等?不負(fù)責(zé)任的?言語(yǔ)。對(duì)自?己職責(zé)范圍?內(nèi)的工作，?不得推卸責(zé)?任、不講效?率甚至超時(shí)?辦結(jié)。（?七）不準(zhǔn)鋪?張浪費(fèi)、公?款宴請(qǐng)。不?得在公務(wù)活?動(dòng)中講排場(chǎng)?、比闊氣、?鋪張浪費(fèi)。?不得酒后駕?車。（八?）不準(zhǔn)值班?脫崗、會(huì)議?缺位。嚴(yán)格?遵守值班制?度，無(wú)正當(dāng)?理由且未經(jīng)?批準(zhǔn)的，不?得找人代班?。值班期間?不得脫崗。?不得無(wú)故缺?席應(yīng)當(dāng)參加?的會(huì)議或安?排他人代會(huì)?。不得無(wú)故?關(guān)閉通訊工?具，不得無(wú)?故缺席__?__活動(dòng)。?（九）不?準(zhǔn)擅離崗位?、舉止不端?。工作日不?得遲到、早?退或無(wú)故缺?勤；不得衣?冠不整、坐?姿不端。不?得擅離崗位?、串崗聊天?或辦私事、?吃零食。?（十）__?__工作人?員嚴(yán)格執(zhí)行?國(guó)家八項(xiàng)規(guī)?定和省、市?、縣十項(xiàng)規(guī)?定，做到“?在崗、在行?、在狀態(tài)”?。未盡事?宜，按上級(jí)?有關(guān)規(guī)定執(zhí)?行。有新規(guī)?定的按新規(guī)?定執(zhí)行。?三、工作人?員行為規(guī)范?為加強(qiáng)機(jī)?關(guān)作風(fēng)建設(shè)?，規(guī)范工作?人員行為，?提高效率，?創(chuàng)建職工滿?意的服務(wù)型?機(jī)關(guān)，特制?定____?工作人員日?常行為規(guī)范?。（一）?語(yǔ)言文明規(guī)?范1、提?倡使用普通?話，語(yǔ)言使?用文明規(guī)范?。接待來(lái)訪?者使用下列?文明語(yǔ)言：?（1）你?好，請(qǐng)問(wèn)你?有什么問(wèn)題?需要我們幫?助嗎。（?2）你請(qǐng)坐?。（3）?請(qǐng)你有話慢?慢說(shuō)，我們?會(huì)努力幫助?你。（4?）請(qǐng)你稍等?，我記錄一?下。（5?）對(duì)不起，?這個(gè)問(wèn)題我?們需要與_?___部門?（單位）協(xié)?調(diào)一下，_?___天內(nèi)?給你答復(fù)。?（6）請(qǐng)?你留下姓名?和聯(lián)系電話?，以便我們?及時(shí)與你聯(lián)?系。（7?）這里是_?___（部?門）的電話?，有什么困?難和問(wèn)題可?以和我們聯(lián)?系。（8?）不用謝，?這是我們應(yīng)?該做的。?（9）請(qǐng)慢?走，再見。?2、接聽?職工來(lái)電使?用下列規(guī)范?用語(yǔ)。（?1）你好，?這里是__?__（部門?），請(qǐng)問(wèn)你?有什么問(wèn)題?需要我們幫?助嗎。（?2）請(qǐng)你慢?慢說(shuō)，我們?會(huì)努力幫助?你。（3?）請(qǐng)稍等，?我記錄一下?。（4）?對(duì)不起，我?沒有聽清楚?，請(qǐng)你再講?一遍。（?5）對(duì)不起?，這個(gè)問(wèn)題?我們需要與?____部?門（單位）?協(xié)調(diào)一下，?____天?內(nèi)給你答復(fù)?。（6）?請(qǐng)你留下姓?名和聯(lián)系電?話，以便我?們及時(shí)與你?聯(lián)系。（?7）謝謝你?的理解和配?合。（8?）有什么問(wèn)?題請(qǐng)隨時(shí)和?我們聯(lián)系。?（9）不?客氣，再見?。3、禁?止使用“喂?”、“不知?道”、“自?己看”、“?沒有看見我?忙著嗎”、?“我沒空”?、“別啰嗦?”、“快點(diǎn)?講”等服務(wù)?忌語(yǔ)。（?二）會(huì)議行?為規(guī)范1?、參加市內(nèi)?各種會(huì)議要?提前___?_分鐘到會(huì)?場(chǎng)，因特殊?情況不能參?會(huì)的，要事?先向主（分?）管領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)?假；參加機(jī)?關(guān)內(nèi)會(huì)議，?因特殊情況?不能參會(huì)的?，要事先向?主持會(huì)議主?持人請(qǐng)假。?事后要及時(shí)?了解落實(shí)會(huì)?議精神。?2、要遵守?會(huì)議秩序，?無(wú)特殊情況?不中途退席?，不隨便說(shuō)?話，不打瞌?睡，不隨便?離席走動(dòng)，?不看報(bào)刊或?做與會(huì)議無(wú)?關(guān)的事，會(huì)?前關(guān)掉手機(jī)?，重要內(nèi)容?要做記錄。?3、禁止?在公共場(chǎng)所?吸煙。（?三）作風(fēng)嚴(yán)?謹(jǐn)端正1?、按時(shí)上下?班，不遲到?、早退，上?班期間不擅?離職守，不?隨便串門、?串崗、聊天?。2、工?作時(shí)不吃零?食，不嘻笑?喧鬧，不隨?便把小孩帶?到辦公室，?不做與工作?無(wú)關(guān)的事。?3、同事?之間和睦相?處，忌搬弄?事非、挑撥?離間、評(píng)頭?論足、傳播?或聽信小道?消息。4?、嚴(yán)守工作?紀(jì)律，保守?工作___?_。不向外?界提供除會(huì)?務(wù)公開以外?的數(shù)據(jù)，信?息上報(bào)須經(jīng)?分管負(fù)責(zé)人?批準(zhǔn)。（?四）辦事公?正快捷建?立健全服務(wù)?承諾制、首?問(wèn)負(fù)責(zé)制、?限時(shí)辦結(jié)制?、跟蹤督辦?制、ab崗?工作制，力?爭(zhēng)做到“六?個(gè)最”，即?辦事理念最?先進(jìn)、辦事?態(tài)度最熱情?、辦事程序?最簡(jiǎn)化、辦?事方式最快?捷、辦事成?本最低廉、?辦事成效最?顯著。（?五）服務(wù)熱?情周到五?個(gè)一。說(shuō)好?每一句話、?接好每一個(gè)?電話、辦好?每一件事情?、接待好每?一位服務(wù)對(duì)?象、做好每?一天的工作?。熱情服?務(wù)“四五六?”?！八恼?”：真心為?人，真誠(chéng)待?人，真情感?人，真切助?人；“五一?”：一張笑?臉相迎，一?聲問(wèn)候你好?，一把椅子?請(qǐng)坐，一杯?熱茶相敬，?一聲再見相?送；“六心?”：熱心接?待服務(wù)對(duì)象?，誠(chéng)心聽取?反映，細(xì)心?了解情況，?耐心說(shuō)明解?釋，公心處?理問(wèn)題，真?心排憂解難?。（六）?環(huán)境整潔優(yōu)?美1、維?護(hù)環(huán)境衛(wèi)生?，做到辦公?場(chǎng)所無(wú)果皮?、煙蒂、痰?跡、紙屑、?灰塵，保持?水池、廁所?清潔衛(wèi)生。?2、辦公?室內(nèi)桌椅、?物品擺放整?齊、有序，?桌面整潔。?3、在指?定區(qū)域有序?停放車輛，?禁止亂停亂?放。4、?嚴(yán)禁在公共?場(chǎng)所吸煙。?四、學(xué)習(xí)?制度為進(jìn)?一步打造學(xué)?習(xí)型機(jī)關(guān)建?設(shè)，在機(jī)關(guān)?干部職工中?營(yíng)造濃郁的?學(xué)習(xí)氛圍，?制定本制度?。（一）?黨組中心組?學(xué)習(xí)制度?1、中心組?學(xué)習(xí)實(shí)行黨?組書記負(fù)責(zé)?制，主要負(fù)?責(zé)審定學(xué)習(xí)?計(jì)劃，確定?學(xué)習(xí)專題，?主持集中學(xué)?習(xí)、研討活?動(dòng)。2、?中心組學(xué)習(xí)?秘書主要負(fù)?責(zé)擬訂學(xué)習(xí)?計(jì)劃，提供?學(xué)習(xí)資料，?協(xié)助做好專?題調(diào)研等。?3、中心?組學(xué)習(xí)采取?集中學(xué)與自?學(xué)相結(jié)合的?辦法，集中?學(xué)習(xí)每月_?___次，?集中學(xué)習(xí)和?自學(xué)均須記?好學(xué)習(xí)筆記?。4、中?心組每年確?定____?個(gè)重點(diǎn)調(diào)研?課題，通過(guò)?集中學(xué)習(xí)討?論、深入基?層調(diào)研、交?流觀摩學(xué)習(xí)?等形式，形?成調(diào)研報(bào)告?。5、中?心組學(xué)習(xí)情?況列入年終?“述學(xué)”和?考評(píng)內(nèi)容。?（二）機(jī)?關(guān)學(xué)習(xí)制度?1、參加?機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)的?對(duì)象為機(jī)關(guān)?全體人員。?2、機(jī)關(guān)?學(xué)習(xí)在黨組?領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行?。由辦公室?負(fù)責(zé)擬定學(xué)?習(xí)計(jì)劃，提?供學(xué)習(xí)資料?，做好學(xué)習(xí)?記錄等。?3、機(jī)關(guān)學(xué)?習(xí)采取集中?學(xué)與自學(xué)相?結(jié)合的辦法?，集中學(xué)習(xí)?一般安排在?周五下午，?每?jī)芍芤淮?。4、機(jī)?關(guān)人員要認(rèn)?真做好學(xué)習(xí)?筆記，撰寫?心得體會(huì)，?參加討論交?流等。年終?由辦公室收?齊個(gè)人學(xué)習(xí)?筆記，交主?要負(fù)責(zé)人調(diào)?閱。5、?集中學(xué)習(xí)要?進(jìn)行考勤。?因故不能參?加集中學(xué)習(xí)?的必須事先?向主持人請(qǐng)?假。機(jī)關(guān)學(xué)?習(xí)列入年終?機(jī)關(guān)人員綜?合考核內(nèi)容?。（三）?黨支部學(xué)習(xí)?制度1、?參加黨支部?學(xué)習(xí)的對(duì)象?為機(jī)關(guān)全體?黨員。2?、黨支部學(xué)?習(xí)，由支委?會(huì)負(fù)責(zé)擬定?學(xué)習(xí)計(jì)劃，?提供學(xué)習(xí)資?料，做好學(xué)?習(xí)記錄等。?3、黨支?部學(xué)習(xí)采取?自學(xué)與集中?學(xué)相結(jié)合的?辦法。集中?學(xué)習(xí)每月不?少于___?_次，可結(jié)?合機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)?一并進(jìn)行，?黨員自學(xué)時(shí)?間每月累計(jì)?不少于__?__天。?4、黨員要?認(rèn)真做好學(xué)?習(xí)筆記，撰?寫心得體會(huì)?，參加討論?交流等，年?終由黨支部?書記調(diào)閱個(gè)?人學(xué)習(xí)筆記?。5、黨?支部集中學(xué)?習(xí)進(jìn)行考勤?。因故不能?參加學(xué)習(xí)的?必須事先向?黨支部書記?請(qǐng)假。支部?學(xué)習(xí)作為年?終黨員評(píng)先?的依據(jù)之一?。工會(huì)機(jī)?關(guān)工作制度?范本（二）?根據(jù)《_?___》，?制定本制度?。一、會(huì)?議制度（?一）工會(huì)會(huì)?員大會(huì)會(huì)?議由工會(huì)主?席或副主席?主持，全體?會(huì)員參加，?每年召開一?次。會(huì)議的?職權(quán)是：審?議和批準(zhǔn)工?會(huì)工作報(bào)告?；審議和批?準(zhǔn)工會(huì)年度?經(jīng)費(fèi)收支情?況報(bào)告，傳?達(dá)貫徹上級(jí)?工會(huì)___?_的工作規(guī)?劃。（二?）工會(huì)委員?會(huì)會(huì)議（或?擴(kuò)大會(huì)議）?會(huì)議由工?會(huì)主席或副?主席主持，?全體委員參?加，必要時(shí)?擴(kuò)大到工會(huì)?小組長(zhǎng)。一?般每季度召?開一次。會(huì)?議任務(wù)是：?學(xué)習(xí)有關(guān)文?件精神；傳?達(dá)上級(jí)工會(huì)?____或?本局機(jī)關(guān)黨?委有關(guān)指示?精神；研究?貫徹執(zhí)行的?具體措施；?聽取各委員?工作匯報(bào)；?布置下階段?有關(guān)工作；?分析會(huì)員提?出的意見和?建議。（?三）工會(huì)小?組會(huì)議會(huì)?議由工會(huì)小?組長(zhǎng)主持，?小組成員參?加。每季度?召開一次。?會(huì)議主要內(nèi)?容是：傳達(dá)?工會(huì)會(huì)議有?關(guān)精神；_?___討論?工會(huì)布置的?有關(guān)工作并?形成意見；?收集掌握會(huì)?員思想、家?庭情況。?二、工會(huì)干?部協(xié)管制度?協(xié)助__?__加強(qiáng)對(duì)?工會(huì)干部的?管理，對(duì)工?會(huì)干部進(jìn)行?考核，就工?會(huì)干部的任?免、調(diào)動(dòng)和?獎(jiǎng)懲等問(wèn)題?，向___?_提出建議?；協(xié)助__?__考察了?解工會(huì)主要?領(lǐng)導(dǎo)人的后?備干部；加?強(qiáng)工會(huì)干部?的教育和培?訓(xùn)工作，提?高工會(huì)干部?的政治、文?化和業(yè)務(wù)素?質(zhì)；調(diào)查研?究工會(huì)干部?管理中的新?情況、新?問(wèn)題，及時(shí)?向____?和上級(jí)工會(huì)?反映；工會(huì)?委員會(huì)委員?由會(huì)員大會(huì)?選舉產(chǎn)生，?主席、副主?席由委員會(huì)?選舉產(chǎn)生；?工會(huì)委員會(huì)?的人選，應(yīng)?按民主程序?自下而上地?提名，經(jīng)同?級(jí)____?和上級(jí)工會(huì)?同意后方為?正式候選人?，選舉結(jié)果?報(bào)上級(jí)工會(huì)?批準(zhǔn)；工會(huì)?主席、副_?___未滿?時(shí)，不得隨?意調(diào)動(dòng)其工?作。因工作?需要調(diào)動(dòng)時(shí)?，應(yīng)當(dāng)征得?本級(jí)工會(huì)委?員會(huì)和上級(jí)?工會(huì)的同意?。三、走?訪慰問(wèn)制度?機(jī)關(guān)干部?職工因病或?因工（公）?住院、家庭?發(fā)生特殊困?難、女職工?生育等，工?會(huì)主席、副?主席或由主?席、副主席?委托工會(huì)委?員代表機(jī)關(guān)?工會(huì)進(jìn)行慰?問(wèn)，了解和?掌握干部職?工的病情和?有關(guān)情況。?干部職工本?人因病或因?工（公）去?世，干部職?工的父母親?或其直系親?屬去世的，?機(jī)關(guān)工會(huì)積?極協(xié)助局相?關(guān)處室做好?有關(guān)善后工?作，在交通?工具上應(yīng)提?供適當(dāng)?shù)姆?便（指近郊?內(nèi)），在安?排本單位車?輛有困難時(shí)?，可向局機(jī)?關(guān)工會(huì)提出?申請(qǐng)，由機(jī)?關(guān)工會(huì)協(xié)調(diào)?解決。四?、經(jīng)費(fèi)開支?審批制度?經(jīng)費(fèi)開支實(shí)?行工會(huì)主席?“一支筆”?審批制度。?凡有重大經(jīng)?費(fèi)開支，如?節(jié)假日會(huì)員?福利、全局?性文體活動(dòng)?或參加上級(jí)?工會(huì)___?_的文體活?動(dòng)等經(jīng)費(fèi)開?支，由工會(huì)?委員會(huì)__?__研究決?定，并報(bào)局?主要領(lǐng)導(dǎo)同?意。五、?民主管理和?監(jiān)督制度?工會(huì)積極參?與機(jī)關(guān)內(nèi)部?事務(wù)的民主?管理和民主?監(jiān)督。民主?管理和民主?監(jiān)督的內(nèi)容?是：機(jī)關(guān)用?房的分配、?調(diào)整、管理?；生活福利?的意見和建?議等。民主?管理和民主?監(jiān)督的程序?是：工會(huì)小?組收集合理?的意見和建?議，向工?會(huì)委員會(huì)報(bào)?告。工會(huì)委?員會(huì)定期召?開會(huì)議分析?研究、形成?意見，正式?向局領(lǐng)導(dǎo)或?行政管理部?門反映，并?及時(shí)將有關(guān)?情況向會(huì)員?傳達(dá)。各級(jí)?領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)積極?支持并參加?工會(huì)活動(dòng)，?起模范帶頭?作用。六?、開展文體?活動(dòng)制度?積極___?_開展各類?文化體育活?動(dòng)，豐富干?部職工的文?化生活，促?進(jìn)干部職工?的身心健康?。積極參加?由上級(jí)工會(huì)?等部門__?__的文體?活動(dòng)；每年?“三八”婦?女節(jié)前后_?___一次?女干部職工?參加的慶祝?活動(dòng)；每年?____干?部職工__?__文體活?動(dòng)；配合局?機(jī)關(guān)黨委和?有關(guān)單位做?好重大節(jié)日?的____?活動(dòng)。七?、工作總結(jié)?報(bào)告制度?工作總結(jié)每?年一次，年?終進(jìn)行。?工會(huì)機(jī)關(guān)工?作制度范本?（三）“?三會(huì)”指定?期召開支部?黨員大會(huì)、?支部委員會(huì)?、黨小組會(huì)?，“一課”?指按時(shí)上好?黨課。__?__是__?__生活的?基本形式，?認(rèn)真堅(jiān)持_?___制度?，對(duì)于健全?____生?活，嚴(yán)格黨?員管理，加?強(qiáng)黨員教育?，提高黨員?素質(zhì)，加強(qiáng)?____的?戰(zhàn)斗力，具?有重要作用?。1、黨?員大會(huì)黨?員大會(huì)一般?每季度召開?一次，如工?作需要可隨?時(shí)召開。會(huì)?議主要內(nèi)容?有：認(rèn)真學(xué)?____的?基本理論、?基本知識(shí)、?科學(xué)文化和?業(yè)務(wù)知識(shí)，?宣傳和執(zhí)行?__路線、?方針、政策?和上級(jí)__?__的決議?、決定以及?支部決議；?加強(qiáng)黨員的?教育管理，?嚴(yán)格___?_生活；討?論吸收新黨?員、預(yù)備黨?員轉(zhuǎn)正以及?對(duì)黨員的表?彰和處分；?聽取和討論?支委會(huì)工作?報(bào)告；選舉?支委會(huì)、增?補(bǔ)支部委員?，選舉出席?上級(jí)黨代會(huì)?的代表等。?支部黨員_?___每半?年召開一次?。黨員必?須按時(shí)參加?支部黨員大?會(huì)和___?_，有事應(yīng)?事先請(qǐng)假并?報(bào)經(jīng)黨支部?書記批準(zhǔn)。?黨支部要設(shè)?立考勤登記?簿，做好黨?員大會(huì)和_?___情況?記載。2?、支部委員?會(huì)支部委?員會(huì)一般每?月召開一次?，如工作需?要可隨時(shí)召?開。會(huì)議主?要內(nèi)容有：?圍繞中心工?作，制定貫?徹執(zhí)行上級(jí)?____指?示、決議的?措施；分析?研究黨內(nèi)外?群眾的思想?狀況和黨員?發(fā)揮先鋒模?范作用的情?況；研究討?論黨員教育?管理和完成?工作任務(wù)的?措施；研究?培養(yǎng)、發(fā)展?新黨員方面?的問(wèn)題；對(duì)?黨支部活動(dòng)?作出安排等?。支部委員?____會(huì)?每半年召開?一次。3?、黨小組會(huì)?黨小組會(huì)?一般每月召?開一次，如?工作需要可?隨時(shí)召開。?會(huì)議主要內(nèi)?容是___?_員學(xué)__?__的文件?，傳達(dá)上級(jí)?____的?指示精神；?研究貫徹執(zhí)?行支部決議?的措施；召?開黨員__?__，開展?批評(píng)與自我?批評(píng)；反映?黨內(nèi)外群眾?的意見和要?求；黨員匯?報(bào)交流思想?、工作、學(xué)?習(xí)等情況；?討論黨員的?獎(jiǎng)懲、發(fā)展?新黨員和預(yù)?備黨員轉(zhuǎn)正?等方面的問(wèn)?題。黨員?必須按時(shí)參?加黨小組會(huì)?，有事先請(qǐng)?假并征得黨?小組長(zhǎng)的同?意。黨小組?要設(shè)立考勤?登記簿，做?好黨小組活?動(dòng)情況記載?。4、黨?課黨課一?般每半年一?次。黨課主?要是比較系?統(tǒng)地講解黨?章、__基?本理論、基?本知識(shí)和_?_路線、方?針、政策等?，同時(shí)要針?對(duì)黨員一定?時(shí)期的思想?傾向和共性?問(wèn)題，積極?開展增強(qiáng)黨?性觀念和時(shí)?事政策的教?育。黨支?部在開展黨?課教育時(shí)，?應(yīng)制訂黨課?教育計(jì)劃，?安排好授課?時(shí)間、授課?人員及授課?內(nèi)容等。黨?員要積極參?加黨課學(xué)習(xí)?，黨支部要?設(shè)立考勤登?記簿，做好?黨課情況記?載。五、?印章管理制?度為進(jìn)一?步規(guī)范和加?強(qiáng)印章管理?，制定本制?度：（一?）印章刻制?各類印章?刻制、電子?章的申請(qǐng)須?經(jīng)市有關(guān)部?門同意后，?由總工會(huì)辦?公室統(tǒng)一辦?理；任何部?室和個(gè)人不?得自行刻制?公章。（?二）用印管?理1、印?章的使用（?1）、凡屬?領(lǐng)導(dǎo)簽發(fā)的?各種公文，?由印章保管?人直接用印?。（2）?、對(duì)外報(bào)送?材料、出具?證明、審核?材料、合同?等，經(jīng)分管?負(fù)責(zé)人簽字?同意后用印?，由印章保?管人現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)?印。不得在?空白紙或空?白表格上蓋?公章。2?、財(cái)務(wù)印鑒?（章）的使?用由工會(huì)?財(cái)務(wù)人員按?財(cái)政部《內(nèi)?部會(huì)計(jì)控制?規(guī)范—基本?規(guī)范（試行?）》規(guī)定使?用。（三?）印章保管?1、各類?印章及電子?章經(jīng)統(tǒng)計(jì)移?交，清單入?檔后，由專?人妥善保管?。如印章保?管人出差、?休假，由分?管負(fù)責(zé)人指?定他人代管?。2、財(cái)?務(wù)印鑒（章?）由財(cái)務(wù)部?按《內(nèi)部會(huì)?計(jì)控制規(guī)范?—基本規(guī)范?（試行）》?保管，形成?相互制衡機(jī)?制。支票與?財(cái)務(wù)印鑒（?章）應(yīng)分別?保管，不得?由一人管理?。3、印?章的印模及?不常用、停?用的印章，?必須由辦公?室（宣教部?）準(zhǔn)確記載?，歸檔保存?。如印章被?盜、丟失，?須立即報(bào)告?，并向公安?部門報(bào)案。?原印章登報(bào)?聲明作廢，?同時(shí)啟用新?印章。4?、各類印章?原則上不允?許帶出使用?。（四）?用印責(zé)任?用印須管印?人親自承辦?。凡違反公?章管理制度?的，一經(jīng)發(fā)?現(xiàn)追究相應(yīng)?的責(zé)任。?六、檔案資?料管理制度?為了規(guī)范?各類檔案資?料的管理，?根據(jù)《__?__檔案法?實(shí)施辦法》?制定本制度?（一）檔?案室職責(zé)?檔案室工作?職責(zé)。負(fù)責(zé)?檔案的接收?、整理、保?管工作。開?展檔案利用?，努力做好?檢索工作，?為本單位各?項(xiàng)工作服務(wù)?；所有檔案?必須整理上?架，科學(xué)排?列，避免捆?扎堆放；編?制檔案分類?目錄、歸檔?范圍及保管?期限表；按?規(guī)定定期向?____案?館移交檔案?，做好到期?檔案的鑒定?、銷毀工作?。（二）?歸檔范圍?1、文書檔?案（1）?各類計(jì)劃、?總結(jié)、大事?記及___?_、會(huì)議記?錄、經(jīng)驗(yàn)交?流材料、領(lǐng)?導(dǎo)講話、請(qǐng)?示、批復(fù)、?方案等具有?參考利用價(jià)?值的文件材?料。（2?）物資采購(gòu)?、審批、招?投標(biāo)、購(gòu)臵?等方面的材?料。（3?）重要活動(dòng)?的整套資料?。（4）?人員因公外?出（包括出?國(guó)）考察、?學(xué)習(xí)、參加?各種會(huì)議獲?得的文件材?料。2、?實(shí)物檔案?音像資料、?光盤、硬盤?（電子文檔?）、獎(jiǎng)牌、?獎(jiǎng)狀、獎(jiǎng)杯?等。3、?人事檔案?4、會(huì)計(jì)檔?案（三）?相關(guān)要求?1、歸檔要?求（1）?文書檔案。?各類應(yīng)歸檔?的紙質(zhì)材料?均需按存檔?要求歸檔，?發(fā)文、收文?必須原件存?檔。所有材?料有電子版?的，要及時(shí)?拷貝和備份?，檔案管理?人員每月到?各部室拷貝?存檔一次重?要活動(dòng)資料?，每年匯總?整理一次檔?案資料。?（2）實(shí)物?檔案。照片?、攝影、光?盤、硬盤等?音像資料存?檔同時(shí)，必?須注明時(shí)間?和活動(dòng)主題?。____?的獎(jiǎng)牌、證?書、獎(jiǎng)杯等?，應(yīng)按照要?求統(tǒng)一存放?，有獲獎(jiǎng)文?件（證明）?的要一同歸?檔。（3?）人事檔案?。由___?_部按照《?人事檔案管?理辦法》每?年整理一次?并交檔案管?理人員保管?。涉及工資?變更、退休?審批手續(xù)等?資料須于當(dāng)?月底前交檔?案室存檔。?（4）會(huì)?計(jì)檔案。由?財(cái)務(wù)部按照?《會(huì)計(jì)檔案?管理辦法》?每年整理一?次并交辦公?室檔案管理?人員保管。?2、檔案?室的日常管?理（1）?檔案室要保?持整潔衛(wèi)生?，做好“八?防”工作。?（2）檔?案管理員必?須嚴(yán)格按照?《保守國(guó)家?____法?》、《檔案?管理工作規(guī)?范條例》做?好檔案保管?工作，因工?作調(diào)動(dòng)，必?須在離職前?做好檔案移?交工作。?（3）財(cái)務(wù)?、人事檔案?資料實(shí)行雙?人管理，財(cái)?務(wù)、___?_部部長(zhǎng)和?檔案管理員?同時(shí)作為相?關(guān)檔案資料?管理的直接?責(zé)任人。?（4）各部?室檔案資料?由部室負(fù)責(zé)?人明確專人?，裝訂成冊(cè)?，每年__?__月底前?送檔案室存?檔。實(shí)物檔?案每月__?__日前移?交檔案室存?檔。（5?）分管辦公?室的負(fù)責(zé)人?和辦公室主?任要定期、?不定期檢查?檔案室，確?保檔案資料?的完整與安?全。（6?）禁止無(wú)關(guān)?人員進(jìn)入檔?案室。檔案?管理員除來(lái)?人查閱檔案?、日常整理?檔案外，不?得在檔案室?會(huì)客以及做?與檔案工作?無(wú)關(guān)的事。?（四）歸?檔時(shí)間機(jī)?關(guān)內(nèi)部日常?管理各類紙?質(zhì)檔案、資?料按要求在?當(dāng)年度__?__月底前?歸檔。部分?材料或?qū)嵨?由于特殊整?理程序需要?，最遲在次?年____?月底前歸檔?，實(shí)物、電?子音像資料?每月___?_日前移交?檔案室存檔?。（五）?檔案的查閱?1、本單?位人員查閱?檔案，必須?報(bào)分管負(fù)責(zé)?人同意并認(rèn)?真填寫《查?閱檔案登記?簿》。外單?位人員調(diào)閱?、復(fù)印本單?位檔案，必?須持單位介?紹信并經(jīng)縣?總分管負(fù)責(zé)?人批準(zhǔn)后，?方可查閱；?所有檔案一?律不允許外?借。2、?查閱應(yīng)在閱?檔室查看。?若查閱本單?位人事檔案?或會(huì)計(jì)檔案?時(shí)，必須經(jīng)?分管人事、?財(cái)務(wù)的負(fù)責(zé)?人或主要負(fù)?責(zé)人同意，?方可查閱。?查閱人事檔?案時(shí)，必須?由檔案管理?員查閱后告?知，可根據(jù)?查閱人需要?復(fù)印資料；?查閱會(huì)計(jì)檔?案時(shí)，必須?由財(cái)務(wù)部派?人查閱后告?知，可根據(jù)?查閱人需要?復(fù)印資料。?3、愛護(hù)?檔案，保持?案卷整潔，?嚴(yán)禁涂改，?注意安全和?保密。4?、查閱后的?檔案，管理?員要仔細(xì)檢?查、核對(duì)并?及時(shí)歸檔。?（六）檔?案的銷毀?1、任何_?___或個(gè)?人非經(jīng)允許?無(wú)權(quán)隨意銷?毀本會(huì)檔案?材料。2?、若需要銷?毀，必須嚴(yán)?格執(zhí)行檔案?部門有關(guān)規(guī)?定，編制《?檔案銷毀清?冊(cè)》后方可?銷毀。3?、經(jīng)批準(zhǔn)銷?毀的本會(huì)檔?案，要認(rèn)真?填寫、編制?銷毀清單，?由專人監(jiān)督?銷毀。七?、收發(fā)文管?理制度為?進(jìn)一步規(guī)范?好文件管理?工作，適應(yīng)?新形勢(shì)的發(fā)?展需要，制?定本制度。?（一）收?文管理收文?的辦理包括?簽收、登記?、審核、擬?辦、批辦、?承辦、催辦?、辦結(jié)歸檔?等程序。?1、收文歸?口。凡主送?本單位的公?文，包括郵?寄公文、辦?公自動(dòng)化傳?遞公文、會(huì)?議分發(fā)公文?，均應(yīng)交辦?公室統(tǒng)一登?記。辦公室?做到當(dāng)日收?文，當(dāng)日登?記。2、?傳遞形式。?辦公室人員?做好公文簽?收、登記和?分類，急辦?公文或遇有?領(lǐng)導(dǎo)出差時(shí)?的文件傳遞?隨時(shí)向負(fù)責(zé)?人請(qǐng)示后交?有關(guān)部室辦?理。收文運(yùn)?行采用紙質(zhì)?運(yùn)行和網(wǎng)上?運(yùn)行兩種方?式。紙質(zhì)?收文。辦公?室來(lái)文登記?、審核、擬?辦→主要負(fù)?責(zé)人批辦→?分管負(fù)責(zé)人?閱處→職能?部室承辦→?辦公室檔案?管理人員歸?檔。電子?收文。辦公?室來(lái)文登記?、審核、擬?辦→主要負(fù)?責(zé)人批辦→?相關(guān)負(fù)責(zé)人?閱處→職能?部室承辦→?辦公室歸檔?。急辦公?文隨到隨辦?，可由主要?負(fù)責(zé)人直接?批轉(zhuǎn)到部室?執(zhí)行，由有?關(guān)部室向分?管負(fù)責(zé)人匯?報(bào)后辦理。?3、辦理?要求。紙質(zhì)?收文：承辦?人及時(shí)完成?____，?并向辦公室?反饋。電子?收文：一般?情況下，主?要領(lǐng)導(dǎo)批文?不超過(guò)__?__個(gè)工作?日，每個(gè)部?室閱辦不超?過(guò)____?個(gè)工作日。?（二）發(fā)?文管理發(fā)?文的辦理包?括草擬、審?核、簽發(fā)、?登記、復(fù)核?、繕印、用?印、分發(fā)等?程序。1?、發(fā)文程序?。紙質(zhì)發(fā)?文。部室擬?稿→部室負(fù)?責(zé)人核稿→?分管負(fù)責(zé)人?審簽→主要?負(fù)責(zé)人簽發(fā)?→辦公室登?記文號(hào)→擬?稿部室復(fù)核?繕印→辦公?室用印、歸?檔→擬稿部?室發(fā)文。?電子發(fā)文。?部室擬稿→?部室負(fù)責(zé)人?核稿→分管?負(fù)責(zé)人審簽?→主要負(fù)責(zé)?人簽發(fā)→部?室清稿→辦?公室登記文?號(hào)、用印、?歸檔→擬稿?部室發(fā)文。?2、發(fā)文?規(guī)定（1?）登記。發(fā)?文登記由辦?公室專人負(fù)?責(zé)，登記時(shí)?包括填寫發(fā)?文字號(hào)、簽?發(fā)人、印發(fā)?范圍、印發(fā)?份數(shù)等。?（2）簽發(fā)?。市總發(fā)文?由分管負(fù)責(zé)?人審核，由?主要負(fù)責(zé)人?簽發(fā)。如需?與外單位會(huì)?簽的，須經(jīng)?主要負(fù)責(zé)人?或分管負(fù)責(zé)?人簽閱后，?由擬稿部室?送外單位會(huì)?簽，最后由?主要負(fù)責(zé)人?簽發(fā)。外單?位會(huì)簽公文?，市總工會(huì)?發(fā)文程序辦?理。（3?）用印。公?文用印要端?正、清晰，?印章的下部?邊緣壓蓋行?文日期，并?使年月日清?楚可辨。?（4）歸檔?。本單位發(fā)?文、聯(lián)合發(fā)?文和以市政?府名義發(fā)文?一式五份連?同簽文單、?電子文本一?并存檔。?八、圖書報(bào)?刊資料管理?制度為進(jìn)?一步規(guī)范和?運(yùn)用好各類?圖書報(bào)刊資?料，制定本?制度。（?一）機(jī)構(gòu)與?職責(zé)建立?資料室，安?排專人負(fù)責(zé)?圖書報(bào)刊資?料管理工作?。其工作職?責(zé)：1、?負(fù)責(zé)報(bào)紙雜?志的日常簽?收、分發(fā)工?作。2、?負(fù)責(zé)圖書報(bào)?刊雜志分門?別類進(jìn)行整?理，統(tǒng)一造?冊(cè)登記，編?制目錄和電?子資料目錄?。3、負(fù)?責(zé)資料室的?日常管理工?作。（二?）圖書報(bào)刊?資料種類?主要指當(dāng)年?單位征訂的?黨報(bào)黨刊、?工會(huì)業(yè)務(wù)刊?物、部門刊?物、其他圖?書資料等。?（三）圖?書刊物資料?的管理1?、郵遞員送?到單位的圖?書報(bào)刊雜志?，收發(fā)員必?須及時(shí)查收?和拆封，其?他人不得隨?意拆看。?2、收發(fā)員?應(yīng)根據(jù)年初?單位征訂的?報(bào)刊目錄、?分?jǐn)?shù)和發(fā)送?對(duì)象進(jìn)行分?發(fā)。3、?黨報(bào)黨刊至?少保留一套?存檔；工會(huì)?業(yè)務(wù)刊物至?少保留三套?存檔。部門?刊物和其他?圖書資料，?由簽收人在?每年底統(tǒng)一?收集交資料?室存檔。?（四）資料?室的日常管?理1、資?料室上班日?正常開放。?查閱人閱后?須將資料放?回原處，不?得擅自帶離?資料室。?2、需要借?閱綜合資料?室報(bào)刊雜志?圖書資料的?，要履行相?關(guān)借閱手續(xù)?，由借閱人?簽字，并在?規(guī)定時(shí)間內(nèi)?歸還資料室?，由收發(fā)員?收訖簽字。?要保持借閱?的資料整潔?，不得自行?剪裁報(bào)刊、?雜志篇目，?若有特殊需?要，可復(fù)印?。（五）?其他1、?各部室的圖?書報(bào)刊雜志?資料要安排?專人做好日?常工作，年?底前交資料?室存檔。?2、各部室?已存檔之外?多余的圖書?報(bào)刊雜志資?料，年底前?交辦公室統(tǒng)?一處理。?3、因工作?調(diào)動(dòng)或退休?人員，應(yīng)將?使用的單位?征訂的圖書?刊物資料交?資料室統(tǒng)一?保存。九?、安全衛(wèi)生?管理制度?為了加強(qiáng)機(jī)?關(guān)安全衛(wèi)生?管理，營(yíng)造?良好的機(jī)關(guān)?辦公環(huán)境，?制定本制度?。（一）?____與?職責(zé)1、?專門成立安?全衛(wèi)生管理?領(lǐng)導(dǎo)小組。?組長(zhǎng)由主要?負(fù)責(zé)人擔(dān)任?，副組長(zhǎng)由?分管辦公室?的負(fù)責(zé)人擔(dān)?任，成員由?各部室部長(zhǎng)?（主任）擔(dān)?任。辦公室?牽頭做好機(jī)?關(guān)安全衛(wèi)生?工作。2?、安全衛(wèi)生?管理工作實(shí)?行“一崗雙?責(zé)”，各部?長(zhǎng)（主任）?為各部室安?全衛(wèi)生工作?的第一責(zé)任?人。3、?安全衛(wèi)生管?理領(lǐng)導(dǎo)小組?每月___?_日對(duì)機(jī)關(guān)?安全衛(wèi)生工?作進(jìn)行檢查?，督促各部?室做好機(jī)關(guān)?安全、辦公?環(huán)境的整潔?工作。辦公?室安排專人?每天巡查一?遍機(jī)關(guān)安全?、辦公環(huán)境?，并做好巡?查記錄。?4、機(jī)__?__共場(chǎng)所?及出租房安?全衛(wèi)生工作?由辦公室負(fù)?責(zé)管理。?（二）各部?室的安全衛(wèi)?生1、各?部室要有安?全防范意識(shí)?，貴重物件?和現(xiàn)金應(yīng)妥?善保管，不?存放在辦公?室過(guò)夜。隨?時(shí)關(guān)好各自?辦公室門窗?，做到人走?門關(guān)。2?、機(jī)關(guān)人員?下班或外出?，應(yīng)檢查辦?公室的電腦?、空調(diào)、電?燈等電器設(shè)?備是否關(guān)閉?。凡發(fā)現(xiàn)下?班后未關(guān)閉?電器用品造?成損失的，?由責(zé)任人按?市場(chǎng)價(jià)格賠?償。3、?節(jié)假日機(jī)關(guān)?人員值班，?必須堅(jiān)守崗?位，做好值?班期間的安?全衛(wèi)生工作?。（三）?公共區(qū)域的?安全衛(wèi)生?1、辦公室?負(fù)責(zé)安全衛(wèi)?生管理人員?每天督促和?提醒下班后?最后離開辦?公大樓的_?___工作?人員負(fù)責(zé)關(guān)?好大門。同?時(shí)，要求門?衛(wèi)每晚巡視?，發(fā)現(xiàn)并排?除大樓安全?問(wèn)題。2?、辦公室負(fù)?責(zé)安全衛(wèi)生?管理人員每?天巡視一次?大樓的安全?、衛(wèi)生工作?，對(duì)發(fā)現(xiàn)問(wèn)?題，督促有?關(guān)部室及時(shí)?整改。十?、內(nèi)部財(cái)務(wù)?控制制度?（一）費(fèi)用?支出報(bào)銷審?批制度1?、市總主席?是單位的法?定代表人，?對(duì)單位的會(huì)?計(jì)工作和會(huì)?計(jì)資料的真?實(shí)性、完整?性負(fù)責(zé)。年?度預(yù)算內(nèi)經(jīng)?費(fèi)開支由分?管財(cái)務(wù)的_?___審批?。數(shù)額較大?、沒有預(yù)算?的財(cái)務(wù)支出?事項(xiàng)要由市?總主席辦公?會(huì)或工會(huì)常?委會(huì)___?_研究決策?。負(fù)責(zé)審批?工作的主席?應(yīng)認(rèn)真履行?職責(zé)嚴(yán)格執(zhí)?行財(cái)經(jīng)法規(guī)?把關(guān)守口。?費(fèi)用支出報(bào)?銷審批由市?總經(jīng)辦人員?于每周三集?中時(shí)間審批?。外單位人?員一般不得?直接找__?__審批_?___。?2、會(huì)計(jì)人?員必須認(rèn)真?履行《會(huì)計(jì)?法》規(guī)定的?監(jiān)督職責(zé)。?財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)?人負(fù)責(zé)對(duì)財(cái)?務(wù)支出合法?性、憑證合?規(guī)性的事前?審核，未經(jīng)?審核的__?__一律不?予報(bào)銷。財(cái)?務(wù)部負(fù)責(zé)人?審核時(shí)，要?嚴(yán)格把關(guān)，?對(duì)原始憑證?不合法，內(nèi)?容不完整，?手續(xù)不齊全?，數(shù)字不準(zhǔn)?確的，應(yīng)拒?絕審核。?3、財(cái)務(wù)部?人員要持證?上崗，嚴(yán)密?內(nèi)部牽制手?續(xù)，財(cái)務(wù)印?簽與支票分?開保管，不?得由一人全?程包辦會(huì)計(jì)?事項(xiàng)的支付?業(yè)務(wù)，出納?人員要按月?核對(duì)銀行存?款，及時(shí)盤?點(diǎn)庫(kù)存現(xiàn)金?，確保帳實(shí)?相符。4?、報(bào)銷憑證?。（1）?原始憑證必?須內(nèi)容完整?。必須蓋有?開票單位的?“____?專用章”或?“財(cái)務(wù)專用?章”，業(yè)務(wù)?內(nèi)容必須填?寫清楚，品?名不能籠統(tǒng)?，大小寫金?額必須一致?，不得有涂?改、挖補(bǔ)、?刮控等現(xiàn)象?。（2）?原始憑證必?須有經(jīng)辦人?、證明人、?審核人、批?準(zhǔn)人簽字，?缺一不可。?（3）購(gòu)?買物品或接?受勞務(wù)必須?取得正式_?___，收?款收據(jù)不予?報(bào)銷。（?4）報(bào)銷附?件要齊全。?實(shí)物發(fā)放要?附領(lǐng)物人簽?章的___?_，活動(dòng)通?知文件，汽?車維修必須?附維修清單?等。5、?市總領(lǐng)購(gòu)的?各種票據(jù)，?必須由財(cái)務(wù)?部統(tǒng)一扎口?管理。財(cái)務(wù)?部明確專人?負(fù)責(zé)票據(jù)管?理工作，嚴(yán)?格按規(guī)定購(gòu)?領(lǐng)、使用、?保管和繳驗(yàn)?票據(jù)。6?、各種票據(jù)?一律由財(cái)務(wù)?部人員使用?，不得交由?他人代開，?不得為他人?代開，更不?得向其他方?面提供票據(jù)?；《工會(huì)經(jīng)?費(fèi)撥繳專用?收據(jù)》按全?總規(guī)定執(zhí)行?。票據(jù)所收?款項(xiàng)要做到?日清日結(jié)，?嚴(yán)禁坐收坐?支。7、?發(fā)揮經(jīng)審_?___作用?，全程參與?財(cái)務(wù)監(jiān)管。?對(duì)市總的財(cái)?務(wù)收支計(jì)劃?、大額財(cái)務(wù)?支出、資產(chǎn)?購(gòu)臵和處臵?等重要事項(xiàng)?，必須有經(jīng)?審會(huì)參與研?究決策；在?財(cái)務(wù)支出事?項(xiàng)發(fā)生過(guò)程?中，市總經(jīng)?審會(huì)應(yīng)主動(dòng)?參與機(jī)關(guān)事?項(xiàng)的跟蹤監(jiān)?督。要依法?對(duì)市總工會(huì)?經(jīng)費(fèi)的收、?管、用情況?認(rèn)真進(jìn)行_?___監(jiān)督?。（二）?重點(diǎn)支出管?理制度1?、招待費(fèi)用?的管理（?1）外地、?本市鄉(xiāng)鎮(zhèn)來(lái)?客，實(shí)行對(duì)?口接待的辦?法，由經(jīng)辦?人申請(qǐng)，分?管領(lǐng)導(dǎo)審批?同意，辦公?室開具“來(lái)?客就餐接待?單”安排就?餐?！皝?lái)客?就餐接待”?應(yīng)載明接待?理由、就餐?地點(diǎn)、就餐?時(shí)間、標(biāo)準(zhǔn)?、陪客人數(shù)?、經(jīng)辦人等?事項(xiàng)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)?來(lái)人一般不?陪客。同城?各部門、單?位來(lái)人，一?般不安排就?餐。（2?）來(lái)客接待?期間嚴(yán)格執(zhí)?行“禁酒令?”，中午嚴(yán)?禁飲酒。?（3）嚴(yán)格?執(zhí)行接待標(biāo)?準(zhǔn)、從嚴(yán)控?制陪客人數(shù)?，陪客人數(shù)?不得超過(guò)來(lái)?客人數(shù)的一?半，非必要?人員不安排?陪餐。一般?來(lái)客按每人?____元?的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行?，超出“來(lái)?客就餐接待?單”標(biāo)準(zhǔn)的?支出，不予?報(bào)銷。（?4）招待來(lái)?人一般采取?定點(diǎn)飯店的?就餐辦法。?要將“來(lái)客?就餐接待單?”作為招待?費(fèi)支出__?__的附件?，以便查驗(yàn)?和審核。凡?未附清單附?件或違反“?禁酒令”規(guī)?定的支出，?不得報(bào)支。?2、招商?引資費(fèi)用的?管理招商?經(jīng)費(fèi)的使用?要堅(jiān)持“必?需”、“節(jié)?約”的原則?，財(cái)務(wù)部對(duì)?招商引資方?面的支出要?單獨(dú)核算，?費(fèi)用開支要?嚴(yán)格把關(guān)，?支出___