2023年銀行面試題及答案

2023年銀行面試題及答案銀行面試題及答案1

11.死鎖是什么?

指多個(gè)有關(guān)進(jìn)程由于爭(zhēng)奪資源而造成的一種僵局，在無外力的狀況下這些進(jìn)程都將無法再向前推動(dòng)的狀態(tài)。

12.CPU不執(zhí)行程序的時(shí)候干什么?

當(dāng)沒有被任何程序運(yùn)用的時(shí)候，計(jì)算機(jī)的處理器被認(rèn)為是空閑的。當(dāng)然下面提到的空閑任務(wù)不在此列中。

當(dāng)有程序利用CPU空閑時(shí)間的時(shí)候，就意味著它以較低的優(yōu)先權(quán)運(yùn)行著，以便不會(huì)影響那有正常優(yōu)先權(quán)的程序運(yùn)行。一般來講，這會(huì)引起CPU消耗更多的電能，而大多數(shù)的現(xiàn)代CPU當(dāng)它們空閑的時(shí)候是能夠進(jìn)入省電模式的。

大多數(shù)操作系統(tǒng)都有個(gè)空閑任務(wù)，它是一個(gè)特別的任務(wù)。僅當(dāng)CPU無事可做的時(shí)候由操作系統(tǒng)調(diào)度器載入它。在現(xiàn)代的處理器中，HLT停機(jī)指令節(jié)約了大量的電能與執(zhí)量，而空閑任務(wù)幾乎總是由一個(gè)重復(fù)執(zhí)行HLT停機(jī)指令的循環(huán)組成。

13.舉例說明一下同步和互斥

同步表現(xiàn)為干脆制約，如管道通信，一個(gè)進(jìn)程寫，一個(gè)進(jìn)程讀，它們是相互制約的。

互斥表現(xiàn)為間接制約，比如多個(gè)進(jìn)程同時(shí)懇求打印機(jī)(沒運(yùn)用SPOOLing技術(shù))、多個(gè)進(jìn)程同時(shí)懇求一張網(wǎng)卡發(fā)送數(shù)據(jù)包等。

14.說明一下管程

管程是由一組局部變量、對(duì)局部變量進(jìn)行操作的一組過程和對(duì)局部變量進(jìn)行初始化的語句序列組成。引入它的目的是因?yàn)閃ait/Singal操作太過分散，對(duì)它的維護(hù)很麻煩且簡(jiǎn)單造成死鎖。管程的特點(diǎn)是：管程的過程只能訪問管程的局部變量，管程的局部變量只能由其過程來訪問;任何時(shí)刻只能有一個(gè)進(jìn)程進(jìn)入管程執(zhí)行;進(jìn)程只能通管程供應(yīng)的過程入口進(jìn)入管程;

15.在可變分區(qū)管理中，須要哪些硬件機(jī)制

采納可變分區(qū)方式管理時(shí)，一般均采納動(dòng)態(tài)重定位方式裝入作業(yè)。地址變換要靠硬件支持，主要是兩個(gè)寄存器：基址寄存器和限長(zhǎng)寄存器，限長(zhǎng)寄存器存放作業(yè)所占分區(qū)的長(zhǎng)度，基址寄存器則存放作業(yè)所占分區(qū)的起始地址，這兩個(gè)值確定了一個(gè)分區(qū)的位置和大小。

轉(zhuǎn)換時(shí)依據(jù)邏輯地址與限長(zhǎng)值比較，假如不有超過這個(gè)值，表示訪問地址合法，再加上基址寄存器中的值就得到了肯定地址了，否則形成“地址越界”中斷。

16.中斷和陷入有什么異同?

外中斷時(shí)指來自處理機(jī)和內(nèi)存外部的中斷，如I/O中斷、定時(shí)器中斷、外部信號(hào)中斷等。狹義上也叫中斷;

內(nèi)中斷主要指在處理機(jī)和內(nèi)存內(nèi)部產(chǎn)生的中斷，也稱陷入，如校驗(yàn)錯(cuò)、頁面失效、溢出、除數(shù)為零等;

中斷和陷阱的主要區(qū)分：

(1)陷入通常由處理機(jī)正在執(zhí)行的現(xiàn)行指令引起，而中斷則是由與現(xiàn)行指令無關(guān)的中斷源引起的。

(2)陷阱處理程序供應(yīng)的服務(wù)為當(dāng)前進(jìn)程所用，而中斷處理程序供應(yīng)的服務(wù)則不是為了當(dāng)前進(jìn)程的。

(3)CPU在執(zhí)行完一條指令之后，下一條指令起先之前響應(yīng)中斷，而在一條指令執(zhí)行中也可以響應(yīng)陷阱。

17.數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)和文件系統(tǒng)相比有什么優(yōu)點(diǎn)?

文件系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫管理系統(tǒng)

某一應(yīng)用現(xiàn)實(shí)世界

共享性差，冗余度大共享性高，冗余度小

記錄內(nèi)有結(jié)構(gòu)，整體無結(jié)構(gòu)整體結(jié)構(gòu)化，用數(shù)據(jù)模型描述

應(yīng)用程序自己限制由數(shù)據(jù)庫管理系統(tǒng)供應(yīng)數(shù)據(jù)平安性，完整性，并發(fā)限制和復(fù)原實(shí)力獨(dú)立性差具有高度的物理獨(dú)立性和肯定的邏輯獨(dú)立性

銀行面試題及答案2

1.什么是程序局部性，為什么會(huì)有程序的空間局部性?

程序局部性是指程序在運(yùn)行時(shí)呈現(xiàn)出局部性規(guī)律，在一段時(shí)間間隔內(nèi)，程序的執(zhí)行是局限在某個(gè)部份，所訪問的存儲(chǔ)空間也只局限在某個(gè)區(qū)域。

空間局部性是指若一個(gè)存儲(chǔ)單元被訪問，那么它旁邊的單元也可能被訪問，這是由于程序的依次執(zhí)行引起的。

2.比較TCP與UDP

TCP與UDP都是傳輸層的協(xié)議，且都用端口號(hào)標(biāo)識(shí)數(shù)據(jù)所達(dá)的進(jìn)程。

TCP供應(yīng)的是面對(duì)連接服務(wù)，供應(yīng)牢靠交付。且具有流量限制和擁塞限制?？捎糜诶慰恳蟾叩膱?chǎng)合如：SMTP，F(xiàn)TP，HTTP等

UDP供應(yīng)的是無連接服務(wù)，供應(yīng)不行靠交付，且無確認(rèn)機(jī)制。主要用于即時(shí)強(qiáng)的場(chǎng)合如：視頻閑聊，語音電話等。

3.網(wǎng)絡(luò)協(xié)議的三個(gè)核心要素，及概念.各起什么作用?

語法，定義了數(shù)據(jù)與限制信息的格式;

語義，定義了須要發(fā)出何種限制信息，完成何種響應(yīng)動(dòng)作以及作出何種響應(yīng);

同步，定義了事務(wù)實(shí)現(xiàn)依次的具體說明;

4.關(guān)系數(shù)據(jù)庫都有那些操作，特點(diǎn)是什么?

查詢:選擇、投影、連接、除、并、交、差

數(shù)據(jù)更新:插入、刪除、修改

關(guān)系操作的特點(diǎn)：集合操作方式，即操作的對(duì)象和結(jié)果都是集合。

5.說明一下網(wǎng)絡(luò)體系結(jié)構(gòu)，它得實(shí)現(xiàn)和理論有什么區(qū)分?

是指通信系統(tǒng)的整體設(shè)計(jì)，它為網(wǎng)絡(luò)硬件、軟件、協(xié)議、存取限制和拓?fù)涔?yīng)標(biāo)準(zhǔn)。網(wǎng)絡(luò)體系統(tǒng)結(jié)構(gòu)采納分層結(jié)構(gòu)，各層之間相互獨(dú)立、較易維護(hù)、敏捷性好。

國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)化組織制定了OSI/RM標(biāo)準(zhǔn)，該標(biāo)準(zhǔn)采納了七層結(jié)構(gòu)應(yīng)用層、表示層、會(huì)話層、傳輸層、網(wǎng)絡(luò)層、數(shù)據(jù)鏈路層、物理層。七層協(xié)議體系結(jié)構(gòu)既困難又不好用，但其概念清晰，體系結(jié)構(gòu)理論較完整。而TCP/IP卻成為了事實(shí)上的標(biāo)準(zhǔn)，它采納了四層結(jié)構(gòu)即應(yīng)用層、傳輸層、網(wǎng)絡(luò)層和網(wǎng)絡(luò)接口層。

6.為了實(shí)現(xiàn)重定位須要哪些硬件?

最簡(jiǎn)潔的方式是在系統(tǒng)中增設(shè)一個(gè)重定位寄存器，用來存放正在執(zhí)行作業(yè)的內(nèi)存地址，每次訪問數(shù)據(jù)時(shí)，由硬件自動(dòng)將相對(duì)地址與重定位寄存器中的起始地址相加，形成實(shí)際的特理地址。當(dāng)然在分頁式與分段式系統(tǒng)中，具地址變換機(jī)構(gòu)，以及快表等硬件。

7.數(shù)據(jù)庫愛護(hù)(訪問)的內(nèi)容有哪些?

利用權(quán)限機(jī)制，利用完整性約束防止法數(shù)據(jù)進(jìn)入數(shù)據(jù)庫，供應(yīng)故障復(fù)原實(shí)力，供應(yīng)并發(fā)訪問限制

8.在交互式系統(tǒng)中，非剝奪是不是一個(gè)好的策略?為什么?

非剝奪方式：分派程序一旦把處理機(jī)安排給某進(jìn)程后便讓它始終運(yùn)行下去，直到進(jìn)程完成或發(fā)生某事務(wù)而堵塞時(shí)，才把處理機(jī)安排給另一個(gè)進(jìn)程。

剝奪方式：當(dāng)一個(gè)進(jìn)程正在運(yùn)行時(shí)，系統(tǒng)可以基于某種原則，剝奪已安排給它的處理機(jī)，將之安排給其它進(jìn)程。剝奪原則有：優(yōu)先權(quán)原則、短進(jìn)程、優(yōu)先原則、時(shí)間片原則。

在分時(shí)系統(tǒng)中不剝奪并不是一個(gè)好的策略。因?yàn)?，在分時(shí)系統(tǒng)中，除了交互性以外，剛好性是很重要的性能因素。當(dāng)一個(gè)作業(yè)被堵塞后，CPU就完全空閑了，別的用戶的剛好性就無法保證了，而完全可以把這些時(shí)間安排給別的作業(yè)運(yùn)行。以提高整體的吞吐量。

9.DBA的職責(zé)是什么?

DBA則是這個(gè)機(jī)構(gòu)的一個(gè)(組)人員，負(fù)責(zé)全面管理和限制數(shù)據(jù)庫系統(tǒng).職責(zé)有：

(1)確定數(shù)據(jù)庫中的信息內(nèi)容和結(jié)構(gòu)：數(shù)據(jù)庫中要存放哪些信息

(2)確定數(shù)據(jù)庫的存儲(chǔ)結(jié)構(gòu)和存取策略：獲得較高的存取效率和存儲(chǔ)空間利用率

(3)約定義數(shù)據(jù)的平安性要求和完整性約束條件：負(fù)責(zé)確定各個(gè)用戶對(duì)數(shù)據(jù)庫的存取權(quán)限、數(shù)據(jù)的保密級(jí)別和完整性約束條件

(4)監(jiān)控?cái)?shù)據(jù)庫的運(yùn)用和運(yùn)行：轉(zhuǎn)儲(chǔ)數(shù)據(jù)、維護(hù)日志文件、故障復(fù)原

(5)數(shù)據(jù)庫的改進(jìn)和重組重構(gòu)：對(duì)運(yùn)行狀況進(jìn)行記錄、統(tǒng)計(jì)分析，以此來不斷改進(jìn)數(shù)據(jù)庫設(shè)計(jì)

10.系統(tǒng)調(diào)用的定義

系統(tǒng)調(diào)用是OS與應(yīng)用程序之間的接口，它是用戶程序取得OS服務(wù)的惟一途徑。它與一般的過程調(diào)用的區(qū)分：

運(yùn)行在不同的系統(tǒng)狀態(tài)。調(diào)用程序在運(yùn)行在用戶態(tài)，而被調(diào)用的程序運(yùn)行在系統(tǒng)態(tài);

通過軟中斷機(jī)制，先由用戶態(tài)轉(zhuǎn)為系統(tǒng)態(tài)，經(jīng)枋心分析后，才能轉(zhuǎn)向相應(yīng)的系統(tǒng)調(diào)用處理子程序;

一般的過程調(diào)用返回后接著執(zhí)行，但對(duì)系統(tǒng)調(diào)用，當(dāng)調(diào)用的進(jìn)程仍具有最高優(yōu)先權(quán)時(shí)，才返回到調(diào)用進(jìn)程接著處理;否則只能等被重新調(diào)度;

銀行面試題及答案3

1、對(duì)員工違規(guī)行為的處理，按員工管理權(quán)限履行手續(xù)，由B

A、一級(jí)分行;B、二級(jí)分行;C、綜合性支行;D、經(jīng)營(yíng)性支行

2、從證明員工違規(guī)之日起，解除勞動(dòng)合同應(yīng)在其他處分或處理應(yīng)在個(gè)月內(nèi)作出。C

A、12、6;B、10、5;C、5、3;D、3、1

3、員工受到警告處分的，C

A、24;B、18;C、12;D、6

4、員工受到記過處分的，B

A、36;B、24;C、12;D、6

5、員工受到記大過處分的，至少同時(shí)扣減績(jī)效考核工資，降低薪酬等級(jí)。C

A、48;B、36;C、24;D、12

6、員工受到撤職處分的，至少酬等級(jí)。C

A、60;B、48;C、36;D、24

7、監(jiān)察稽核部門在監(jiān)督檢查中發(fā)覺違規(guī)問題，須要對(duì)員工進(jìn)行處理的，由看法，由有權(quán)機(jī)構(gòu)根據(jù)員工管理權(quán)限集體審批后，依有關(guān)程序處理。D

A、人力資源部;B、法律與合規(guī)部;C、風(fēng)險(xiǎn)管理部;D、監(jiān)察稽核部

8、《中國(guó)銀行山東省分行條線業(yè)務(wù)違規(guī)問責(zé)制度》適用范圍包括為：A

A、省行各機(jī)構(gòu)從業(yè)人員;B、省行本部從業(yè)人員;

B、二級(jí)分行以下各部門;D、綜合性支行以下各部門

9、《中國(guó)銀行山東省分行條線業(yè)務(wù)違規(guī)問責(zé)制度》中規(guī)定：對(duì)于“關(guān)注類”問題，賜予主管人員和其他責(zé)任人員處以元的懲罰。對(duì)于情節(jié)嚴(yán)峻的或經(jīng)濟(jì)懲罰后仍未整改的處以元的懲罰。C

A、50—100、100—500;B;100—200、200—600;

C、100—500、600-1000;D、100—600、600—1200

10、對(duì)于客戶經(jīng)理有意隱瞞或歪曲客觀狀況，或供應(yīng)不真實(shí)或有重大缺陷的貸前調(diào)查報(bào)告，其問責(zé)標(biāo)準(zhǔn)為：B

A、特殊嚴(yán)峻;B、嚴(yán)峻類;C、關(guān)注類;D、一般操作類

11、客戶經(jīng)理對(duì)個(gè)人征信系統(tǒng)顯示有不良記錄的個(gè)人客戶未能進(jìn)一步核查的，其問責(zé)標(biāo)準(zhǔn)為：C

A、特殊嚴(yán)峻;B、嚴(yán)峻類;C、關(guān)注類;D、一般操作類

12、客戶經(jīng)理擅自修改合同條款，其問責(zé)標(biāo)準(zhǔn)為：C

A、特殊嚴(yán)峻;B、嚴(yán)峻類;C、關(guān)注類;D、一般操作類

13、客戶經(jīng)理填寫借款合同、抵押合同、擔(dān)保合同要件不全、或要素填寫不全或錯(cuò)誤，其問責(zé)標(biāo)準(zhǔn)為：D

A、特殊嚴(yán)峻;B、嚴(yán)峻類;C、關(guān)注類;D、一般操作類

14、客戶經(jīng)理未對(duì)擔(dān)保機(jī)構(gòu)與房地產(chǎn)開發(fā)商、汽車經(jīng)銷商是否存在關(guān)聯(lián)(如主要股東關(guān)聯(lián)、重要親屬關(guān)聯(lián)等)進(jìn)行調(diào)查的，其問責(zé)標(biāo)準(zhǔn)為：C

A、特殊嚴(yán)峻;B、嚴(yán)峻類;C、關(guān)注類;D、一般操作類

15、客戶經(jīng)理未對(duì)中介機(jī)構(gòu)供應(yīng)資料的真實(shí)性、完整性、合規(guī)性和有效性進(jìn)行審核的，其問責(zé)標(biāo)準(zhǔn)為：C

A、特殊嚴(yán)峻;B、嚴(yán)峻類;C、關(guān)注類;D、一般操作類

16、各級(jí)

A、工會(huì);B、法律與合規(guī)部;C、業(yè)務(wù)條線歸口部門;D、監(jiān)察部

中國(guó)銀行面試題：多選題

1、處理違規(guī)員工必需堅(jiān)持的原則是：ABCDEF

A、事實(shí)清晰;B、證據(jù)充分;C、定性精確;

D、量紀(jì)恰當(dāng);E、手續(xù)完備;F、程序合法

2、員工違規(guī)處理的種類有：ABCF

A、扣減績(jī)效工資、降低薪酬等級(jí);B、責(zé)令辭職或撤職;

C、處分;D、記過;E、撤職;F、解除勞動(dòng)合同

3、下列行為哪些屬于從重或加重處分情形：BCDE

A、過失違規(guī)，但情節(jié)嚴(yán)峻;B、指使、教唆他人違規(guī);

C、受到處分的員工再次違規(guī);D、有兩種以上違規(guī)行為、

E、在共同違規(guī)行為中負(fù)主要責(zé)任

4、下列行為哪些屬于從輕、減輕或免于處分：ABD

A、相識(shí)問題看法較好，主動(dòng)說明違規(guī)問題;

B、主動(dòng)檢舉他人違法或嚴(yán)峻違規(guī)問題;

C、過失或初次違規(guī)且情節(jié)一般;

D、主動(dòng)實(shí)行補(bǔ)救措施，有效避開或減輕損害后果

5、員工在被調(diào)查期間不得、

A、離家;B、出國(guó);C、辭職;D、出差

6、發(fā)生下列哪些情形，賜予責(zé)任人員警告至記過處分：

A、未簽訂有效合同就擅自發(fā)放授信;ABCD

B、未落實(shí)授信批復(fù)中所排列前提條件就擅自發(fā)放授信;

C、因錯(cuò)添、漏添合同重要要素而造成授信資產(chǎn)存在潛在風(fēng)險(xiǎn);

D、未按授信業(yè)務(wù)的批準(zhǔn)要求，辦理相應(yīng)的擔(dān)保手續(xù)即發(fā)放貸款。

7、在辦理貸款業(yè)務(wù)中，發(fā)生下列哪些情形賜予責(zé)任人員記大過至撤職處分：

A、向關(guān)系人發(fā)放信用貸款;

B、未回避關(guān)系人貸款審批流程;

C、向關(guān)系人發(fā)放擔(dān)保貸款的條件優(yōu)于其他借款人同類貸款條件;

D、違反金融監(jiān)管機(jī)構(gòu)規(guī)定的其他貸款行為。

8、依據(jù)《中國(guó)銀行山東省分行條線業(yè)務(wù)違規(guī)問責(zé)制度》規(guī)定，對(duì)員工違規(guī)事實(shí)的性質(zhì)及所造成的后果，將違規(guī)事實(shí)情節(jié)分為以下等級(jí)：ABCDE

A特殊嚴(yán)峻;B、嚴(yán)峻;C、較嚴(yán)峻;D、關(guān)注;E、一般操作

9、依據(jù)《中國(guó)銀行山東省分行條線業(yè)務(wù)違規(guī)問責(zé)制度》規(guī)定，對(duì)于“較嚴(yán)峻類”問題，賜予主管人員和其他責(zé)任人員處以元的罰款。對(duì)于情節(jié)嚴(yán)峻的或經(jīng)濟(jì)懲罰后仍未整改的以及檢查人員認(rèn)為不能勝任本崗位的，將建議責(zé)任人員離崗培訓(xùn)個(gè)月。AB

A、600-1000;B、三;C、500-1000;D、六

10、《中國(guó)銀行山東省分行條線業(yè)務(wù)違規(guī)問責(zé)制度》。是通過問責(zé)來強(qiáng)化員工的合規(guī)意識(shí)，規(guī)范業(yè)務(wù)操作，有效杜絕下列哪些狀況的發(fā)生：ABCD

A、有章不循;B、循章不嚴(yán);C、屢查屢犯;D、屢犯不改

中國(guó)銀行面試題：推斷題

1、各級(jí)稽核部門認(rèn)為處理員工不適當(dāng)時(shí)，有權(quán)提出復(fù)議看法。(×)

2、員工過失或初次違規(guī)且情節(jié)稍微的，可以從輕、減輕或免于處分。(√)

3、員工過失違規(guī)，但情節(jié)嚴(yán)峻，應(yīng)當(dāng)從重處分。(×)

4、員工兩次以上有意違規(guī)，屬于較嚴(yán)峻情節(jié)。(×)

5、員工在被調(diào)查期間未經(jīng)批準(zhǔn)離開所在單位或居住地。有意躲避調(diào)查的，加重處理。(√)

6、被調(diào)查人拒絕在調(diào)查材料簽名的，應(yīng)有相關(guān)調(diào)查人員在材料上注明狀況。(×)

7、員工對(duì)處理確定不服的，可在收到處理確定次日起10日內(nèi)向上級(jí)監(jiān)察部門提出復(fù)審。(×)

8、客戶經(jīng)理對(duì)明顯的關(guān)聯(lián)交易(如合作方、員工及其親屬或關(guān)聯(lián)企業(yè)員工的貸款申請(qǐng))、一人多貸、相同金額集中申請(qǐng)、家族成員集中申請(qǐng)、相同地區(qū)或單位人員集中申請(qǐng)等可疑狀況未能進(jìn)一步核查的，其問責(zé)標(biāo)準(zhǔn)為嚴(yán)峻類。(×)

9、客戶經(jīng)理未對(duì)開發(fā)商提交資料的真實(shí)性、有效性、一樣性進(jìn)行審查的，其問責(zé)標(biāo)準(zhǔn)為關(guān)注類。(√)

10、客戶經(jīng)理擅自刪除或修改系統(tǒng)中的貸款相關(guān)資料，其問責(zé)標(biāo)準(zhǔn)為嚴(yán)峻類。(√)

中國(guó)銀行面試題目及答案

標(biāo)