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文檔簡介
第21頁共21頁職業(yè)衛(wèi)生?安全管理?制度范文?1、目?的:為?了預(yù)防、?控制、消?防職業(yè)痛?危害,防?治職業(yè)病?,保護(hù)職?工的健康?2、范?圍:全體?員工3?、責(zé)任者?:辦公室?、財務(wù)部?、生產(chǎn)部?、物流部?、技術(shù)部?4、程?序:4?.1總則?企業(yè)內(nèi)?部相關(guān)部?門各負(fù)其?責(zé)相互協(xié)?作,做好?職業(yè)衛(wèi)生?工作。?職責(zé)衛(wèi)生?管理部門?對本企業(yè)?職業(yè)衛(wèi)生?工作的監(jiān)?督管理與?考核負(fù)責(zé)?。4.?2機(jī)構(gòu)與?管理制?定計劃,?研究工作?,布置任?務(wù),通報?企業(yè)有毒?有害作業(yè)?場所監(jiān)測?、職業(yè)健?康監(jiān)護(hù)、?職業(yè)衛(wèi)生?宣傳教育?及勞動防?護(hù)檢查考?核、職業(yè)?衛(wèi)生隱患?檢查及治?理等情況?。4.?3職業(yè)病?危害前期?預(yù)防應(yīng)?建立建設(shè)?項目職業(yè)?衛(wèi)生“三?同時”管?理審批程?序,職業(yè)?衛(wèi)生管理?部門應(yīng)參?加建設(shè)項?目的設(shè)計?____?。建設(shè)?項目在設(shè)?計階段,?設(shè)計單位?應(yīng)充分考?慮和落實?職業(yè)病危?害預(yù)評價?報告中提?出的有關(guān)?建議和措?施,應(yīng)同?時建立相?應(yīng)的職業(yè)?病危害評?價等檔案?。發(fā)生?嚴(yán)重職業(yè)?病危害情?況和中毒?事故時,?應(yīng)及時報?告集團(tuán)公?司和地方?主管部門?,準(zhǔn)確提?供有關(guān)情?況,并配?合做好救?援救護(hù)及?調(diào)查工作?。企業(yè)?應(yīng)建立職?業(yè)衛(wèi)生防?護(hù)設(shè)施及?個體防護(hù)?用品管理?臺賬。?不具備職?業(yè)衛(wèi)生防?護(hù)條件的?單位和個?人亦不得?接受產(chǎn)生?職業(yè)病危?害的作業(yè)?。檔案?內(nèi)容應(yīng)包?括員工的?職業(yè)史、?既往史、?職業(yè)病危?害接觸史?、職業(yè)健?康檢查結(jié)?果和職業(yè)?病診療等?個人健康?資料、相?應(yīng)作業(yè)場?所職業(yè)病?危害因素?檢測結(jié)果?。安排?工作時應(yīng)?充分考慮?和照顧女?工的生理?特點,不?得安排女?工從事特?別繁重或?有害婦女?生理機(jī)能?的工作;?不得安排?孕期、哺?乳期(嬰?兒一周歲?內(nèi))女工?從事對本?人、胎兒?或嬰兒有?危害的作?業(yè);不得?安排生育?期女工從?事有可能?引起不孕?癥或婦女?生殖機(jī)能?障礙的有?毒作業(yè)。?4.5?作業(yè)場所?管理定?期對生產(chǎn)?作業(yè)場所?職業(yè)病危?害因素進(jìn)?行檢測與?評價,檢?測評價結(jié)?果存入單?位職業(yè)衛(wèi)?生檔案,?定期向所?在地衛(wèi)生?行政部門?匯報,并?向員工公?布。企?業(yè)在生產(chǎn)?活動中,?不得使用?國家明令?禁止、或?可能產(chǎn)生?嚴(yán)重職業(yè)?病危害的?設(shè)備和材?料。對?嚴(yán)重超標(biāo)?且危害嚴(yán)?重又不能?及時整改?的生產(chǎn)場?所,必須?停止生產(chǎn)?運行,采?取補(bǔ)救措?施,控制?和減少職?業(yè)病危害?。對存?在嚴(yán)重職?業(yè)危害的?生產(chǎn)裝置?,在制定?停車檢修?方案時,?應(yīng)有職防?人員參與?,提出對?塵、毒、?噪聲、射?線等的防?護(hù)措施,?確定檢維?修現(xiàn)場的?職業(yè)衛(wèi)生?監(jiān)護(hù)范圍?和要點。?對存在嚴(yán)?重職業(yè)危?害的裝置?檢維修現(xiàn)?場應(yīng)嚴(yán)格?設(shè)置防護(hù)?標(biāo)志,應(yīng)?有相關(guān)人?員做好現(xiàn)?場的職業(yè)?衛(wèi)生監(jiān)護(hù)?工作。?企業(yè)應(yīng)根?據(jù)檢維修?現(xiàn)場情況?與職防部?門聯(lián)系檢?測事宜,?隨時掌握?現(xiàn)場塵毒?濃度,及?時做好防?護(hù)工作。?4.6?職業(yè)病診?斷與管理?職業(yè)病?診斷和鑒?定由企業(yè)?和當(dāng)事人?如實提供?有關(guān)職業(yè)?衛(wèi)生情況?,按法定?程序取得?職業(yè)病診?斷、鑒定?的有關(guān)資?料。對?在醫(yī)療后?被確認(rèn)為?不宜繼續(xù)?在原崗位?作業(yè)或工?作的,由?安全部提?出調(diào)整崗?位意見后?,由有關(guān)?部門和單?位按有關(guān)?規(guī)定辦理?。4.?7職業(yè)健?康教育與?培訓(xùn)各?級領(lǐng)導(dǎo)和?崗位職工?都必須熟?悉本崗位?職業(yè)衛(wèi)生?與職業(yè)病?防治職責(zé)?,掌握本?崗位及管?理范圍內(nèi)?職業(yè)病危?害情況、?治理情況?和預(yù)防措?施。結(jié)?合生產(chǎn)實?際,每年?至少__?__一次?學(xué)習(xí),舉?辦專題培?訓(xùn)和學(xué)習(xí)?講座,提?高職業(yè)衛(wèi)?生管理人?員的業(yè)務(wù)?水平和管?理水平。?要__?__職工?認(rèn)真學(xué)習(xí)?和貫徹國?家的職業(yè)?病防治法?規(guī)、條例?及中國石?化的規(guī)章?制度,樹?立法制觀?念,提高?遵紀(jì)守法?意識。班?組每季度?在安全活?動中安排?一次職業(yè)?衛(wèi)生知識?學(xué)習(xí)活動?,并做好?記錄。?4.8附?則職業(yè)?衛(wèi)生安全?管理制度?范文(二?)二0?一___?_年__?__月?目錄?1、職業(yè)?病防治責(zé)?任制2?、職業(yè)衛(wèi)?生檢查與?獎懲制度?3、職?業(yè)危害申?報制度?4、職業(yè)?危害告知?制度5?、職業(yè)健?康宣傳教?育培訓(xùn)制?度6、?職業(yè)危害?防護(hù)設(shè)施?維護(hù)檢修?制度7?、勞動防?護(hù)用品管?理制度?8、職業(yè)?危害日常?監(jiān)測管理?制度9?、職業(yè)健?康檢查與?診治制度?10、?從業(yè)人員?職業(yè)健康?監(jiān)護(hù)檔案?管理制度?11、?崗位職業(yè)?健康操作?規(guī)程1?2、職業(yè)?病危害事?故應(yīng)急救?援預(yù)案?1、職業(yè)?病防治責(zé)?任制總?則一、?為貫徹執(zhí)?行國家有?關(guān)職業(yè)病?防治的法?律、法規(guī)?、政策和?標(biāo)準(zhǔn),加?強(qiáng)對職業(yè)?病防治工?作的管理?,提高職?業(yè)病防治?的水平,?切實保障?勞動者在?勞動過程?中的健康?與安全,?根據(jù)《職?業(yè)病防治?法》、《?安全生產(chǎn)?法》、《?作業(yè)場所?職業(yè)健康?監(jiān)督管理?暫行規(guī)定?》的規(guī)定?,特制定?本制度。?二、本?制度是從?____?上、制度?上落實“?管生產(chǎn)必?須管安全?”的原則?,使各級?領(lǐng)導(dǎo)、各?職能部門?、各生產(chǎn)?部門和職?工明確職?業(yè)病防治?的責(zé)任,?做到層層?有責(zé),各?司其職,?各負(fù)其責(zé)?,做好職?業(yè)病防治?,促進(jìn)生?產(chǎn)可持續(xù)?發(fā)展。?三、本制?度規(guī)定從?公司領(lǐng)導(dǎo)?到各部門?、各生產(chǎn)?單位在職?業(yè)病防治?的職責(zé)范?圍。總?經(jīng)理職責(zé)?一、認(rèn)?真貫徹國?家有關(guān)職?業(yè)病防治?的法律、?法規(guī)、政?策和標(biāo)準(zhǔn)?,落實各?級職業(yè)病?防治責(zé)任?制,確保?勞動者在?勞動過程?中的健康?與安全。?二、設(shè)?置職業(yè)衛(wèi)?生管理機(jī)?構(gòu),配備?專(兼)?職職業(yè)衛(wèi)?生管理人?員,明確?各單位各?部門職業(yè)?病防治職?責(zé)。三?、每年向?職工代表?報告企業(yè)?職業(yè)病防?治工作規(guī)?劃和落實?情況,聽?取職工對?職業(yè)衛(wèi)生?工作的意?見和建議?,并責(zé)成?有關(guān)部門?予以整改?落實。?四、嚴(yán)格?執(zhí)行“三?同時”制?度,即新?、改、擴(kuò)?建或技改?項目可能?產(chǎn)生職業(yè)?病危害的?,職業(yè)危?害防護(hù)設(shè)?施與主體?工程同時?設(shè)計、同?時施工、?同時投入?生產(chǎn)和使?用。五?、對職業(yè)?病危害事?故有關(guān)責(zé)?任人予以?嚴(yán)肅處理?。六、?對本企業(yè)?的職業(yè)病?防治工作?負(fù)全面領(lǐng)?導(dǎo)責(zé)任。?分管副?總經(jīng)理職?責(zé)在總?經(jīng)理的領(lǐng)?導(dǎo)下,根?據(jù)國家有?關(guān)職業(yè)病?防治的法?律、法規(guī)?、政策和?標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)?定,具體?____?實施各項?職業(yè)病防?治工作,?具體職責(zé)?:一、?根據(jù)年度?職業(yè)病防?治計劃與?方案,負(fù)?責(zé)具體_?___實?施。二?、___?_制(修?)訂職業(yè)?衛(wèi)生管理?制度和職?業(yè)安全衛(wèi)?生操作規(guī)?程。三?、對在職?業(yè)病防治?工作中有?貢獻(xiàn)的單?位和個人?進(jìn)行表揚?、獎勵,?對違章者?、不履行?職責(zé)者進(jìn)?行批評教?育和處罰?。四、?督查各單?位和各部?門職業(yè)病?防治工作?開展情況?,對查出?的問題及?時研究,?制訂整改?措施,落?實部門按?期整改。?五、對?本企業(yè)的?職業(yè)病防?治工作負(fù)?直接責(zé)任?。安環(huán)?部職責(zé)?一、行駛?職業(yè)衛(wèi)生?管理機(jī)構(gòu)?職責(zé),協(xié)?助領(lǐng)導(dǎo)小?組推動企?業(yè)開展職?業(yè)衛(wèi)生工?作,貫徹?執(zhí)行國家?法規(guī)和標(biāo)?準(zhǔn)。匯總?和___?_各項技?術(shù)措施、?計劃,并?且督促有?關(guān)單位(?部門)按?期執(zhí)行。?二、對?職工進(jìn)行?職業(yè)衛(wèi)生?培訓(xùn)教育?,總結(jié)推?廣職業(yè)衛(wèi)?生管理先?進(jìn)經(jīng)驗。?對作業(yè)過?程中產(chǎn)生?的職業(yè)危?害負(fù)有告?知義務(wù)。?三、職?業(yè)危害防?護(hù)設(shè)施必?須經(jīng)衛(wèi)生?行政部門?驗收合格?后方可使?用,并將?有關(guān)批復(fù)?文件報送?安全監(jiān)管?部門備案?。四、?____?開展職業(yè)?病危害因?素的檢測?、登記、?上報、建?檔。定期?檢測、評?價結(jié)果存?入職業(yè)病?防治檔案?,向員工?公布,并?向安全監(jiān)?管部門報?告。五?、會同有?關(guān)部門制?(修)訂?職業(yè)衛(wèi)生?管理制度?、職業(yè)安?全衛(wèi)生操?作規(guī)程,?對這些制?度的執(zhí)行?情況進(jìn)行?監(jiān)督檢查?。六、?____?現(xiàn)場檢查?,對檢查?中發(fā)現(xiàn)的?不安全情?況,有權(quán)?責(zé)令改正?。督促職?工正確穿?戴和使用?防護(hù)用品?。七、?參與職業(yè)?病危害事?故的調(diào)查?、分析和?處理。?八、會同?辦公室_?___職?工進(jìn)行職?業(yè)健康檢?查,并建?立職業(yè)健?康監(jiān)護(hù)檔?案。九?、負(fù)責(zé)建?立企業(yè)職?業(yè)衛(wèi)生管?理臺帳和?檔案,負(fù)?責(zé)登錄、?存檔、申?報等工作?。生產(chǎn)?技術(shù)部、?機(jī)電部、?選礦車間?職責(zé)一?、由生產(chǎn)?部在編制?生產(chǎn)工藝?、技術(shù)改?進(jìn)方案時?,規(guī)劃安?全技術(shù)、?勞動保護(hù)?、職業(yè)病?防治措施?、職業(yè)衛(wèi)?生專篇等?,改善職?工勞動條?件,促進(jìn)?文明生產(chǎn)?。二、?生產(chǎn)技術(shù)?部、下達(dá)?年、季、?月度生產(chǎn)?計劃施工?任務(wù)時須?編制生產(chǎn)?過程的技?術(shù)文件、?技術(shù)規(guī)程?,制作和?提供生產(chǎn)?過程中的?職業(yè)病危?害因素種?類、來源?、產(chǎn)生部?位等技術(shù)?資料。?三、機(jī)電?部對生產(chǎn)?設(shè)施、防?護(hù)設(shè)施進(jìn)?行維護(hù)保?養(yǎng)、檢修?,確保安?全運行?。生產(chǎn)?單位職責(zé)?一、把?企業(yè)職業(yè)?衛(wèi)生管理?制度的措?施貫徹到?每個具體?環(huán)節(jié)。?二、__?__對本?單位職工?的職業(yè)衛(wèi)?生培訓(xùn)、?教育,發(fā)?放個人防?護(hù)用品。?三、督?促職工嚴(yán)?格按操作?規(guī)程生產(chǎn)?,確保個?人防護(hù)用?品的正確?使用,嚴(yán)?禁違章、?冒險作業(yè)?。四、?定期__?__檢查?,對轄區(qū)?內(nèi)職業(yè)危?害防護(hù)設(shè)?施設(shè)備中?存在的問?題,及時?采取措施?予以修復(fù)?。五、?發(fā)生職業(yè)?病危害事?故時,迅?速上報,?并及時_?___搶?救。六?、對產(chǎn)生?職業(yè)危害?的作業(yè)場?所進(jìn)行警?示。七?、對本單?位的職業(yè)?病防治工?作負(fù)全部?責(zé)任。?2、職業(yè)?衛(wèi)生檢查?與獎懲制?度一、?檢查層次?1、在?每季度_?___的?全公司綜?合性安全?大檢查中?必須有職?業(yè)健康檢?查內(nèi)容。?2、職?業(yè)衛(wèi)生專?(兼)職?管理人員?必須每月?一次對全?公司所有?作業(yè)場所?職業(yè)危害?因素進(jìn)行?檢查。?3、工段?、班組負(fù)?責(zé)人,對?作業(yè)范圍?內(nèi),每周?檢查一次?。二、?檢查內(nèi)容?:1、?各單位執(zhí)?行職業(yè)衛(wèi)?生管理制?度情況;?2、作?業(yè)現(xiàn)場檢?查。作業(yè)?場所的總?體衛(wèi)生狀?況,警示?標(biāo)識、防?護(hù)設(shè)施運?行情況,?應(yīng)急救援?設(shè)施、通?訊報警裝?置運行情?況,作業(yè)?人員個人?防護(hù)用品?使用情況?,工人操?作規(guī)程執(zhí)?行情況,?工人規(guī)章?制度執(zhí)行?情況。?三、各單?位對查出?的職業(yè)危?害隱患及?時___?_整改,?并整改情?況反饋至?安環(huán)部。?四、對?查出隱患?不整改的?或整改不?力的,安?環(huán)部根據(jù)?情況給一?定經(jīng)濟(jì)處?罰,情況?嚴(yán)重的,?將按公司?《安全生?產(chǎn)獎罰實?施細(xì)則》?予以處罰?。3、?職業(yè)危害?申報制度?一、每?年通過“?作業(yè)場所?職業(yè)危害?申報與備?案管理系?統(tǒng)”進(jìn)行?作業(yè)場所?職業(yè)危害?電子數(shù)據(jù)?申報,同?時將《作?業(yè)場所職?業(yè)危害申?報表》加?蓋公章并?由法定代?表人簽字?后,連同?有關(guān)資料?一并上報?市縣安全?生產(chǎn)監(jiān)督?管理局;?發(fā)生重大?變化事項?,及時進(jìn)?行申報變?更。二?、新項目?立項前,?項目負(fù)責(zé)?主管部室?申報建設(shè)?項目的同?時,申報?建設(shè)項目?工程預(yù)算?職業(yè)危害?防護(hù)設(shè)施?所需費用?,說明“?三同時”?過程中的?詳細(xì)清單?,逐級上?報上級主?管部門。?三、每?年向主管?部門申報?一次職業(yè)?危害因素?檢測報告?。四、?各車間、?班組在生?產(chǎn)過程中?,發(fā)現(xiàn)或?察覺有粉?塵、毒物?等有害因?素釋放、?泄漏時,?第一時間?由班長報?告主管領(lǐng)?導(dǎo),申請?有關(guān)部門?檢測或委?外檢測,?檢測合格?后,方可?繼續(xù)生產(chǎn)?。4、?職業(yè)病危?害告知制?度一、?各生產(chǎn)單?位應(yīng)當(dāng)為?員工創(chuàng)造?符合國家?職業(yè)衛(wèi)生?標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)?生要求的?工作環(huán)境?和條件,?并采取措?施保障勞?動者獲得?職業(yè)衛(wèi)生?保護(hù)。?二、安環(huán)?部與已進(jìn)?、新進(jìn)公?司的員工?簽訂職業(yè)?病危害勞?動告知合?同(含聘?用合同,?下同)時?,應(yīng)將工?作過程中?可能產(chǎn)生?的職業(yè)病?危害及其?后果、職?業(yè)病防護(hù)?措施和待?遇等如實?告知職工?,并在勞?動合同中?寫明。?三、未與?在崗員工?簽訂職業(yè)?病危害勞?動告知合?同(含聘?用合同,?下同)的?,應(yīng)按國?家職業(yè)病?防治法律?、法規(guī)的?相關(guān)規(guī)定?與員工進(jìn)?行補(bǔ)簽。?四、公?司員工在?已訂立勞?動合同期?間因工作?崗位或者?工作內(nèi)容?變更,從?事與所訂?立勞動合?同中未告?知的存在?職業(yè)病危?害的作業(yè)?時,安環(huán)?部應(yīng)向員?工如實告?知現(xiàn)從事?的工作崗?位、工作?內(nèi)容所產(chǎn)?生的職業(yè)?危害因素?,并簽訂?職業(yè)病危?害因素勞?動變更職?業(yè)病危害?因素告知?補(bǔ)充合同?。五、?產(chǎn)生職業(yè)?病危害的?生產(chǎn)單位?,應(yīng)當(dāng)在?醒目位置?設(shè)置公告?欄,公布?有關(guān)職業(yè)?病防治的?規(guī)章制度?、操作規(guī)?程、職業(yè)?病危害事?故應(yīng)急救?援措施和?工作場所?職業(yè)病危?害因素檢?測結(jié)果。?六、不?定期的對?各生產(chǎn)單?位職業(yè)病?危害告知?制度的實?施情況進(jìn)?行督查、?指導(dǎo),確?保告知制?度的落實?。5、?職業(yè)健康?宣傳教育?培訓(xùn)制度?一、安?全教育培?訓(xùn)計劃編?制,必須?有職業(yè)危?害防治教?育培訓(xùn)計?劃內(nèi)容,?培訓(xùn)課時?不低于_?___個?課時。?二、加強(qiáng)?職業(yè)危害?法律法規(guī)?、規(guī)章制?度和防護(hù)?知識的宣?傳,要保?證宣傳櫥?窗有職業(yè)?危害防治?內(nèi)容。?三、生產(chǎn)?部、機(jī)電?部、辦公?室、安環(huán)?部每年對?可能產(chǎn)生?職業(yè)危害?的設(shè)備、?工藝和場?所,向有?關(guān)單位提?供中文說?明書,并?在設(shè)備的?醒目位置?設(shè)置警示?標(biāo)識和中?文警示說?明。警示?說明應(yīng)當(dāng)?載明設(shè)備?性能、可?能產(chǎn)生的?職業(yè)危害?、安全操?作和維護(hù)?注意事項?、職業(yè)危?害防護(hù)措?施等內(nèi)容?。四、?各作業(yè)單?位結(jié)合崗?位職業(yè)危?害特點,?安排教育?培訓(xùn)計劃?,上報職?業(yè)危害教?育內(nèi)容。?6、職?業(yè)危害防?護(hù)設(shè)備維?護(hù)檢修制?度一、?設(shè)備檢修?的計劃管?理1、?機(jī)電部和?生產(chǎn)單位?檢查人員?經(jīng)常巡檢?設(shè)備,及?時了解設(shè)?備運行狀?況。2?、每月底?機(jī)電部根?據(jù)職業(yè)危?害防護(hù)設(shè)?施設(shè)備的?運行狀況?確定下個?月的檢修?項目,經(jīng)?會審?fù)ㄟ^?后,下發(fā)?檢修任務(wù)?單。3?、臨時檢?修項目由?作業(yè)單位?報至機(jī)電?部,經(jīng)分?管領(lǐng)導(dǎo)批?準(zhǔn)后,下?發(fā)檢修任?務(wù)單。?二、設(shè)備?檢修安全?管理1?、檢修前?,做好備?件、材料?、工具的?準(zhǔn)備工作?。檢修中?拆下的磨?損件,不?得隨意亂?扔,實行?文明施工?,檢修后?,做到“?三凈”(?檢修的設(shè)?備干凈,?潤滑部位?干凈,設(shè)?備環(huán)境干?凈)。?2、檢修?人員應(yīng)嚴(yán)?格遵守檢?修規(guī)程,?工藝方案?,安全技?術(shù)規(guī)程,?防火制度?,認(rèn)真做?好記錄,?電氣設(shè)備?檢修要認(rèn)?真執(zhí)行掛?牌制度,?保證人身?安全。?三、設(shè)備?檢修質(zhì)量?管理檢?修人員應(yīng)?按檢修質(zhì)?量標(biāo)準(zhǔn),?精心檢修?,保證質(zhì)?量,檢修?質(zhì)量達(dá)到?下述要求?:1、?檢修部位?要達(dá)到圖?紙要求或?使用條件?;2、?按照計劃?內(nèi)容按期?完成各項?檢修任務(wù)?,不能完?成的需作?出說明;?3、檢?修項目完?成后,在?正常使用?情況下,?至少保證?____?個月正常?運轉(zhuǎn);?4、設(shè)備?檢修項目?完成后,?要填寫檢?修記錄單?,并經(jīng)使?用班組、?車間簽字?驗收。?四、設(shè)備?檢修資料?管理1?、機(jī)電部?每月下達(dá)?的檢修任?務(wù)單、臨?時追加任?務(wù)單、設(shè)?備問題整?改通知單?,整改單?位在保質(zhì)?保量按時?完成、各?項記錄完?整齊全的?情況下,?每月按時?報送機(jī)電?部。2?、大、中?修項目完?成后,檢?修單位交?工應(yīng)具備?以下資料?。a更換?(或修復(fù)?)備件,?工具材料?消耗明細(xì)?;b關(guān)鍵?部位檢查?、修理、?裝配、調(diào)?整記錄;?c檢修設(shè)?備原始狀?態(tài)及修后?使用情況?記錄。?7、勞動?防護(hù)用品?管理制度?一、本?公司勞動?防護(hù)用品?的計劃、?審批、購?買、驗收?、發(fā)放、?使用和監(jiān)?督管理適?用本制度?。二、?每年年初?,安環(huán)部?會同生產(chǎn)?技術(shù)部、?辦公室、?質(zhì)檢部和?倉庫統(tǒng)計?各工種從?業(yè)人員人?數(shù),依據(jù)?《勞動防?護(hù)用品發(fā)?放標(biāo)準(zhǔn)》?編制年度?勞動防護(hù)?用品采購?計劃,報?請主管領(lǐng)?導(dǎo)審批,?財務(wù)部從?安措費中?列支,倉?庫按計劃?采購。?三、所購?買勞動防?護(hù)用品符?合國家標(biāo)?準(zhǔn)或行業(yè)?標(biāo)準(zhǔn),有?“三證”?,即生產(chǎn)?許可證、?安全鑒定?證和產(chǎn)品?合格證,?由安環(huán)部?、質(zhì)檢部?驗收后方?可入庫。?四、使?用者憑個?人《勞動?防護(hù)用品?卡》到倉?庫開具出?庫單,倉?庫嚴(yán)格按?照《勞動?防護(hù)用品?發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)?》發(fā)放勞?動防護(hù)用?品并記卡?。五、?使用者按?規(guī)定方法?使用、佩?戴勞動防?護(hù)用品。?未到期損?壞或丟?失勞動防?護(hù)用品者?,須寫出?書面說明?,由所在?單位核實?簽字,再?到安環(huán)部?申請補(bǔ)領(lǐng)?。六、?倉庫建立?勞動防護(hù)?用品管理?臺帳,每?人一卡制?,詳細(xì)記?錄姓名、?工種、品?名、發(fā)放?標(biāo)準(zhǔn)、領(lǐng)?用等。?七、從業(yè)?人員調(diào)離?原崗位或?離職,生?產(chǎn)技術(shù)部?須開具工?種變更證?明,告知?倉庫。一?人從事多?工種作業(yè)?的,按高?標(biāo)準(zhǔn)勞保?待遇。離?職學(xué)習(xí)或?外借期間?,勞保用?品停發(fā)。?八、嚴(yán)?禁以實物?或現(xiàn)金代?替勞動防?護(hù)用品的?發(fā)放。?九、有下?列者,一?經(jīng)核實,?根據(jù)情節(jié)?輕重給予?相關(guān)部門?及責(zé)任人?警告或罰?款:㈠?采購勞動?防護(hù)用品?無“三證?”,或?qū)?偽劣產(chǎn)品?的;㈡故?意損壞勞?動防護(hù)用?品的;?㈢不按規(guī)?定使用、?佩戴勞動?防護(hù)用品?的;㈣弄?虛作假騙?領(lǐng)勞動防?護(hù)用品的?;㈤個人?私自變賣?勞動防護(hù)?用品的;?㈥使用已?損壞或失?效勞動防?護(hù)用品的?。8、?職業(yè)危害?日常檢測?管理制度?安環(huán)部?負(fù)責(zé)職業(yè)?危害因素?監(jiān)測管理?,設(shè)專(?兼)職人?員,負(fù)責(zé)?日常監(jiān)測?統(tǒng)計工作?。一、?依據(jù)每月?生產(chǎn)計劃?____?開展對各?作業(yè)場所?的職業(yè)危?害因素(?粉塵)進(jìn)?行日常監(jiān)?測,建立?好職業(yè)危?害因素監(jiān)?測檔案,?并妥善保?存。二?、定期委?托有資質(zhì)?的檢測機(jī)?構(gòu)對作業(yè)?場所進(jìn)行?職業(yè)危害?因素檢測?與評價:?每年委托?檢測機(jī)構(gòu)?對公司所?有涉塵毒?作業(yè)點進(jìn)?行粉塵、?有毒有害?氣體濃度?檢測;檢?測與評價?結(jié)果向衛(wèi)?生行政部?門和安全?監(jiān)管部門?報告,并?告知從業(yè)?者。三?、監(jiān)測中?發(fā)現(xiàn)作業(yè)?場所職業(yè)?病危害因?素不符合?國家標(biāo)準(zhǔn)?或行業(yè)標(biāo)?準(zhǔn)時,責(zé)?令作業(yè)人?員立即停?止作業(yè),?撤出作業(yè)?區(qū),并要?求作業(yè)單?位立即整?改,整改?完畢后經(jīng)?檢測合格?后方可進(jìn)?行作業(yè)。?9、職?業(yè)健康檢?查與診治?制度安?環(huán)部、辦?公室負(fù)責(zé)?職工的職?業(yè)健康檢?查和職業(yè)?病診療管?理。依法?____?對勞動者?進(jìn)行上崗?前、在崗?期間、離?崗時、應(yīng)?急的職業(yè)?健康檢查?,建立勞?動者健康?監(jiān)護(hù)檔案?,并妥善?保持。?一、每年?對所有在?崗職工_?___一?次健康體?檢,并將?檢查結(jié)果?如實告知?從業(yè)人員?。二、?每三年對?所有接塵?崗位__?__一次?矽肺檢查?,每年對?疑似矽肺?病接塵崗?位人員和?矽肺病職?工___?_一次矽?肺檢查。?每年對所?有高噪聲?崗位__?__一次?聽力檢測?。三、?嚴(yán)格執(zhí)行?上崗前、?在崗期間?和離崗時?的職業(yè)健?康檢查制?度,不得?安排未經(jīng)?上崗前職?業(yè)健康檢?查的從業(yè)?人員從事?接觸職業(yè)?危害的作?業(yè);不得?安排有職?業(yè)禁忌的?從業(yè)人員?從事其所?禁忌的作?業(yè);對在?職健康檢?查中發(fā)現(xiàn)?有與所從?事職業(yè)相?關(guān)的健康?損害的從?業(yè)人員,?應(yīng)當(dāng)調(diào)離?原工作崗?位,并妥?善安置;?對未進(jìn)行?離崗前職?業(yè)健康檢?查的從業(yè)?人員不得?解除或者?終止與其?訂立的勞?動合同。?10、?從業(yè)人員?職業(yè)健康?監(jiān)護(hù)檔案?管理制度?一、安?環(huán)部、辦?公室共同?管理職業(yè)?健康監(jiān)護(hù)?檔案,做?好材料歸?檔工作,?嚴(yán)格檢查?核對、轉(zhuǎn)?遞、保密?、統(tǒng)計等?重要環(huán)節(jié)?的保管制?度。二?、任何人?不得擅自?將從業(yè)人?員職業(yè)健?康監(jiān)護(hù)檔?案材料帶?出檔案場?所、復(fù)制?、涂改。?三、查?詢?nèi)藛T必?須當(dāng)日查?詢,完畢?后歸檔。?四、從?業(yè)人員需?要舉證證?明,復(fù)印?一式二份?簽字存檔?。11?、崗位職?業(yè)健康操?作規(guī)程?一、所有?員工上崗?前必須建?立職工健?康檔案,?確認(rèn)沒有?崗位禁忌?疾病者方?能上崗工?作。二?、所有進(jìn)?入工作現(xiàn)?場人員,?必須穿戴?好勞動保?護(hù)用品;?粉塵崗位?帶好防塵?口罩;噪?聲源崗位?帶好耳塞?;放射源?崗位佩戴?好個人劑?量計。?三、塵毒?場所必須?懸掛警示?標(biāo)識。?四、工作?完畢后,?交班人員?將職業(yè)健?康情況填?入交接班?記錄。?12、職?業(yè)病危害?事故應(yīng)急?救援預(yù)案?一、指?導(dǎo)思想?為認(rèn)真貫?徹落實《?安全生產(chǎn)?法》、《?職業(yè)病防?治法》、?《勞動法?》和金銅?礦業(yè)有限?責(zé)任公司?《安全事?故應(yīng)急救?援總預(yù)案?》的要求?,防止突?發(fā)性重大?職業(yè)病危?害事故發(fā)?生,并能?在事故發(fā)?生后得到?有效控制?和處理,?根據(jù)上級?職業(yè)衛(wèi)生?主管部門?的要求和?本公司實?際,本著?“反應(yīng)迅?速、處理?得當(dāng)”的?原則,制?定本應(yīng)急?救援預(yù)案?。二、?職業(yè)病危?害應(yīng)急救?援指揮機(jī)?構(gòu)及職責(zé)?分工公?司職業(yè)病?危害事故?應(yīng)急救援?指揮部辦?公室設(shè)在?生產(chǎn)部。?1、職?責(zé)指揮?領(lǐng)導(dǎo)小組?:⑴_?___制?定公司職?業(yè)病危害?事故應(yīng)急?救援預(yù)案?;⑵組?建職業(yè)病?危害事故?應(yīng)急救援?隊伍,并?____?演練;?⑶檢查督?促做好重?大職業(yè)病?危害事故?的預(yù)防措?施和職業(yè)?病危害事?故應(yīng)急救?援的物資?、器械、?防護(hù)用品?等各項準(zhǔn)?備工作。?指揮部?:⑴發(fā)?生職業(yè)病?危害事故?時,由指?揮部發(fā)布?和解除職?業(yè)病應(yīng)急?救援命令?、信號;?⑵__?__指揮?職業(yè)病危?害事故應(yīng)?急救援隊?伍,實施?救援行動?;⑶及時?向上級部?門匯報職?業(yè)病危害?事故處理?情況,必?要時向有?關(guān)單位發(fā)?出救援請?求;⑷?____?職業(yè)病危?害事故調(diào)?查及善后?處理,總?結(jié)應(yīng)急救?援工作的?經(jīng)驗教訓(xùn)?。2、?指揮部人?員分工?總指揮:?負(fù)責(zé)__?__指揮?全公司的?職業(yè)病危?害事故應(yīng)?急救援工?作;副總?指揮:協(xié)?調(diào)總指揮?,負(fù)責(zé)應(yīng)?急救援的?具體指揮?工作。指?揮部成員?:安環(huán)?部長。協(xié)?助總指揮?、副總指?揮做好職?業(yè)病危害?事故報警?、情況通?報及職業(yè)?病危害事?故處置工?作。辦?公室主任?:負(fù)責(zé)現(xiàn)?場醫(yī)療救?護(hù)指揮及?受傷人員?分類搶救?和聯(lián)絡(luò)車?輛護(hù)送轉(zhuǎn)?院工作;?保衛(wèi)科?長:負(fù)責(zé)?指揮滅火?、警戒、?治安、保?衛(wèi)、疏散?、道路交?通管制?工作;?生產(chǎn)技術(shù)?部長:負(fù)?責(zé)職業(yè)病?危害事故?現(xiàn)場通訊?聯(lián)絡(luò)和對?外聯(lián)系,?必要時代?表指揮部?發(fā)布有關(guān)?信息;?質(zhì)檢部長?:負(fù)責(zé)車?輛調(diào)配及?搶救物資?的運輸、?供應(yīng)工作?;倉庫:?負(fù)責(zé)搶險?物資及防?護(hù)用品的?日常儲備?和應(yīng)急供?應(yīng);三?、發(fā)生職?業(yè)病時的?處置1?、發(fā)現(xiàn)職?業(yè)病危害?事故的人?員,應(yīng)立?即向生產(chǎn)?技術(shù)部報?警,并采?取一切措?施切斷職?業(yè)病危害?事故源。?2、生?產(chǎn)技術(shù)部?接到報警?后,應(yīng)迅?速通知有?關(guān)部門,?快速查明?發(fā)生職業(yè)?病危害事?故的地點?、范圍,?下達(dá)啟動?應(yīng)急救援?預(yù)案的指?令,同時?發(fā)出警報?,通知指?揮部成員?及醫(yī)療救?護(hù)隊伍和?各專業(yè)隊?伍迅速趕?往職業(yè)病?危害事故?現(xiàn)場。?3、指揮?部成員根?據(jù)職業(yè)病?危害事故?性質(zhì)和規(guī)?模,通知?專業(yè)對口?部室迅速?向上級安?監(jiān)、衛(wèi)生?、公安、?社保、環(huán)?保等部門?報告職業(yè)?病危害事?故情況。?4、指?揮部成員?到達(dá)職業(yè)?病危害事?故現(xiàn)場后?,根據(jù)職?業(yè)病危害?事故狀態(tài)?及危害程?度作出相?應(yīng)的應(yīng)急?決定,并?命令各應(yīng)?急救援隊?立即開展?救援。如?職業(yè)病危?害事故擴(kuò)?大時,應(yīng)?請求支援?。5、?當(dāng)職業(yè)病?危害事故?得到控制?,立即成?立兩個工?作小組。?Ⅰ、在主?管領(lǐng)導(dǎo)的?指揮下,?組成安環(huán)?部、生產(chǎn)?技術(shù)部、?辦公室等?部門參加?的職業(yè)病?危害事故?調(diào)查小組?,調(diào)查職?業(yè)病危害?事故發(fā)生?原因和研?究制定防?范措施。?Ⅱ、組?成搶險小?組,研究?制定搶修?方案并立?即___?_搶修,?盡早恢復(fù)?生產(chǎn)。?四、附則?為了能?在職業(yè)病?危害事故?發(fā)生后,?做到反應(yīng)?迅速、處?置得當(dāng),?公司內(nèi)所?有有關(guān)部?門及人員?,必須認(rèn)?真學(xué)習(xí)本?應(yīng)急救援?預(yù)案。有?關(guān)的部門?和車間,?要對職工?進(jìn)行經(jīng)常?性的應(yīng)急?救援知識?教育,每?年___?_一至二?次專業(yè)分?工的演練?。保證救?援物資及?器材的完?備和充足?供應(yīng)。?應(yīng)急救援?指揮部,?在落實好?日常值班?制度、檢?查制度、?例會制度?的同時,?要針對發(fā)?現(xiàn)和存在?的問題,?積極采取?各種有效?措施,對?本預(yù)案加?以不斷提?高、改進(jìn)?和完善。?職業(yè)衛(wèi)?
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