新人入職工作總結(jié)開頭(6篇)

第頁共頁新人入職工作總結(jié)開頭(6篇)新人入職工作總結(jié)開頭篇一一、初入職場。剛從校園走出來的我們面對著新的工作崗位，難免有點(diǎn)手足無措。7月x日，為了讓我們更快的理解企業(yè)核心價值，更好地融入工作環(huán)境，集團(tuán)為我們進(jìn)展了為期九天的入職培訓(xùn)。這次培訓(xùn)的內(nèi)容全面而充實(shí)，詳細(xì)的為我們介紹了公司的開展歷史，文化，組織構(gòu)造，人事概況和平安消費(fèi)等詳細(xì)內(nèi)容。其中，公司安排我們到武裝部進(jìn)展了為期四天的軍訓(xùn)。軍訓(xùn)場上既嚴(yán)肅又艱辛，它既考驗(yàn)我們的堅(jiān)韌力，也體驗(yàn)我們的團(tuán)隊(duì)合作精神。從中我們體會到了什么是服從，堅(jiān)持，協(xié)作，忍受，也體會到了細(xì)節(jié)的重要性。二、職業(yè)化培訓(xùn)。職業(yè)化，用一句話來說就是符合人們對你的期待。之前作為一名學(xué)生，一直搞不清楚怎樣才算是職業(yè)化。如今作為一名新入職的員工，很榮幸有時機(jī)體驗(yàn)到了職業(yè)化的培訓(xùn)。自參加華陽以來，我參加了兩次職業(yè)化培訓(xùn)。第一次是在集團(tuán)培訓(xùn)時由李松頤教師為我們講授的卓然而立職業(yè)化與團(tuán)隊(duì)鼓勵;第二次是由華成研發(fā)管理咨詢公司的朱光芒教師為我們講授的研發(fā)人員職業(yè)素養(yǎng)的培訓(xùn)課程。通過這兩次的培訓(xùn)，使我對職業(yè)化有了進(jìn)一步的認(rèn)識，更加深化體會到團(tuán)體意識的重要性。個人的成功離不開團(tuán)隊(duì)，沒有團(tuán)隊(duì)的成功就沒有個人價值的表達(dá)。讓我明白了一個職業(yè)化的員工永遠(yuǎn)是要以公司和團(tuán)隊(duì)的利益為重。三、消費(fèi)線實(shí)習(xí)。在集團(tuán)培訓(xùn)完畢后，我被分配到了永華事業(yè)所生技部。我在這里做了半個月的消費(fèi)線工位實(shí)習(xí)：包括在opt工程進(jìn)展部品組裝/滴膠作業(yè)實(shí)習(xí);在act工程進(jìn)展組件焊錫作業(yè)實(shí)習(xí);在cd、dvd、disc調(diào)整工位進(jìn)展部品位置調(diào)整實(shí)習(xí)和在qc工程進(jìn)展產(chǎn)品性能測試方法實(shí)習(xí)。通過這次的消費(fèi)線實(shí)習(xí)，讓我進(jìn)一步理解了激光頭的三大部件和它的消費(fèi)流程，初步接觸了消費(fèi)一線管理形式和5s現(xiàn)場消費(fèi)管理制度。在實(shí)習(xí)期間，我還努力地向一線操作員學(xué)習(xí)產(chǎn)品制程、品質(zhì)分析^p的技能，向消費(fèi)設(shè)備技術(shù)人員學(xué)習(xí)相關(guān)的設(shè)備知識。正是在他們的耐心講解和幫助下，讓我在這次產(chǎn)線實(shí)習(xí)中獲得了很多產(chǎn)線消費(fèi)知識。雖然產(chǎn)線實(shí)習(xí)繁忙而辛苦，但只要有付出就會有回報，有辛勤勞動的汗水揮灑，就會有不斷成長的時機(jī)和成果。四、存在的缺乏與今后努力的方向。通過一個月的工作，我發(fā)現(xiàn)了自身存在的很多缺點(diǎn)與缺乏。例如與同事們溝通少，工作時缺乏考慮，也不注意總結(jié)，在很多事情的處理上都不成熟，做不到統(tǒng)籌規(guī)劃。這些都是導(dǎo)致工作出現(xiàn)錯誤的主要原因。在今后工作中，除了一如既往地聽從各級領(lǐng)導(dǎo)安排，虛心向各們領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué)習(xí)他們對待工作的認(rèn)真態(tài)度和強(qiáng)烈的責(zé)任心外，也應(yīng)該加強(qiáng)與同事之間的溝通交流，通過不斷學(xué)習(xí)和總結(jié)去增加自己的知識面，努力進(jìn)步工作程度，以致把每一項(xiàng)工作都做到位、做好。同時，我也要加強(qiáng)個人自身修養(yǎng)，修正自己的行為，自覺加強(qiáng)學(xué)習(xí)。以上就是我對自己一個月來的工作所做的心得總結(jié)，在以后的工作中，我一定還會學(xué)到更多的東西，會有更多的心得與感悟，我一定會好好工作，為華陽奉獻(xiàn)出自己的一份力量。新人入職工作總結(jié)開頭篇二一、主要工作內(nèi)容1、熟悉公司各工程資料文件;2、公司相關(guān)資料和信息的搜集、整理、學(xué)習(xí);3、與曾總、葛總赴山東威海工程考察;4、按照三、四、五星際標(biāo)準(zhǔn)制定工程預(yù)算(山東);5、制定客房內(nèi)物品配置標(biāo)準(zhǔn);6、制定工程工作進(jìn)度表(威海洲際)。二、主要工作業(yè)績1、完成山東威海工程的詳細(xì)數(shù)據(jù)信息制定成表;2、完成一房一廳、二房一廳、三房一廳的三、四、五星際標(biāo)準(zhǔn)配置本錢預(yù)算;3、完成客房內(nèi)物品配置標(biāo)準(zhǔn);4、完成威海洲際工程工作進(jìn)度表。三、工作中存在的缺乏1、沒有詳細(xì)的工作方案和目的，工作效率有待進(jìn)步;2、與同事、領(lǐng)導(dǎo)的交流與溝通做的不夠多。四、改進(jìn)措施1、從本月起制定工作方案，嚴(yán)格按照工作方案執(zhí)行，進(jìn)步工作效率;2、加強(qiáng)與同事之間的溝通與交流、互相學(xué)習(xí)，彌補(bǔ)自己的缺乏，同時與領(lǐng)導(dǎo)多溝通，多提一些好的意見和建議。五、意見或建議1、定期舉行培訓(xùn)：根據(jù)公司業(yè)務(wù)、開展需要，結(jié)合員工實(shí)際情況，制定完善的培訓(xùn)方案，使員工能更快成長;2、因如今活動較多，公司應(yīng)制定標(biāo)準(zhǔn)會議、活動流程，市場可根據(jù)需要做適當(dāng)調(diào)整，保證公司和市場宣傳內(nèi)容一致性。新人入職工作總結(jié)開頭篇三我接觸工作已經(jīng)一周了。一周的時間，假如說我完成了從一個初出茅廬學(xué)生到走上社會工作者的蛻變，顯然有些不恰當(dāng)。時間太短，我個人實(shí)在沒有什么具有建立性的問題可以總結(jié)，只能按我個人的想法，把這段時間的一些感觸和一些體會稍作介紹，算是一個不成熟的總結(jié)吧?；貞涍@一周以來的工作，我在公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與幫助下，嚴(yán)格要求自己，根本上理解了自己的本職工作。在此，我對公司的領(lǐng)導(dǎo)和同事們表示衷心的感謝，感謝你們的不吝賜教，感謝你們對我工作的支持和幫助。雖然我接觸工作的時間不長，但是我在這段時間里學(xué)到了很多在學(xué)校不曾學(xué)到的知識。另外在工作中也在漸漸學(xué)著與同事相處，漸漸融入到鵬毅這個大家庭中來。現(xiàn)將這一周的工作情況作如下匯報：工作內(nèi)容如下：一、此項(xiàng)工作主要包括計(jì)算機(jī)硬件的日常維護(hù)、管理,并保證公司全部計(jì)算機(jī)及相關(guān)網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品的正常工作，公司計(jì)算機(jī)軟件的安裝及維護(hù)，軟件在使用過程中出現(xiàn)問題可以及時的解決，防治計(jì)算機(jī)及整個網(wǎng)絡(luò)被病毒攻擊，及資共享設(shè)置等。二、計(jì)算系統(tǒng)及軟件維護(hù)：公司計(jì)算機(jī)需要日常維護(hù)的根本為150臺。由于公司計(jì)算機(jī)較多，日常出現(xiàn)故障的情況較為常見，主要的電腦故障有：系統(tǒng)故障，網(wǎng)絡(luò)故障，軟件故障等。很多計(jì)算機(jī)是由于長期使用，導(dǎo)致系統(tǒng)中存在大量垃圾文件，系統(tǒng)文件也有局部受到損壞，從而導(dǎo)致系統(tǒng)崩潰，重裝系統(tǒng)。另外有一些網(wǎng)絡(luò)故障，線路問題等。其他軟件問題主要包括殺毒軟件和安裝使用，erp系統(tǒng)桌面快捷方式的創(chuàng)立，office辦公軟件的使用等。三、郵件效勞維護(hù)相關(guān)工作：公司內(nèi)部郵箱和外部郵箱的新增及變更，主要是關(guān)于新來職員郵件開通和設(shè)置，郵件有時無法發(fā)送及收取等一類問題。四、打印機(jī)的日常維護(hù)：公司打印機(jī)及驅(qū)動的安裝，打印機(jī)的共享與設(shè)置。經(jīng)常出現(xiàn)的問題有：打印機(jī)輸出空白紙，只需及時更換色帶或維修打印頭;打印字跡偏淡，可用更換色帶或調(diào)節(jié)推桿間隔解決;經(jīng)常出現(xiàn)卡紙，只需檢查進(jìn)紙通道，清理輸出途徑雜物?？偨Y(jié)一周以來的工作，盡管有了一定的進(jìn)步，但是在很多方面還是存在著缺乏。比方：有時考慮問題欠妥、不夠嚴(yán)謹(jǐn)，降低了工作效率，延誤了規(guī)定的完成時間;遇到困難的時候與領(lǐng)導(dǎo)溝通不夠等等，這都有待于在今后的工作中加以改進(jìn)和完善。對于四月份的方案和今后努力的方向?yàn)椋涸谒脑路菸覍⒗^續(xù)努力進(jìn)步自己的工作程度，為公司的開展奉獻(xiàn)自己的綿薄之力。我想我應(yīng)努力做到：首先，遵守公司內(nèi)部規(guī)章制度，維護(hù)公司利益;其次，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，增加自己的知識面，加強(qiáng)對專業(yè)知識技術(shù)的強(qiáng)化、學(xué)習(xí)，要對自己的工作有規(guī)劃、做到心里有數(shù);再次，加強(qiáng)工作力度，要積極主動的為公司創(chuàng)造價值，力爭獲得更大的工作成績。總之，我會努力將自己的知識背景和公司的詳細(xì)情況相結(jié)合，利用自己精力充分、承受才能強(qiáng)的優(yōu)勢努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識和技術(shù)，為公司的開展盡我綿薄之力。再次感謝領(lǐng)導(dǎo)和各位同事的支持和幫助，我會繼續(xù)努力，不斷進(jìn)步自己的專業(yè)程度，虛心向大家學(xué)習(xí)，不斷努力，爭取更上一個新臺階。新人入職工作總結(jié)開頭篇四在理論中學(xué)習(xí)，努力適應(yīng)工作。作為文員這份工作的新人，剛參加公司時，我對公司的運(yùn)作形式和工作流程都很陌生，多虧了領(lǐng)導(dǎo)和同事的耐心指導(dǎo)和幫助，讓我在較短的時間內(nèi)熟悉了前臺的工作內(nèi)容還有公司各個部門的職能所在。都說前臺是公司對外形象的窗口，一言一行都代表著公司，接待公司來訪的客人要以禮相迎，接聽和轉(zhuǎn)接要態(tài)度和藹，處理辦公樓的日常事務(wù)要認(rèn)真仔細(xì)，對待同事要虛心真誠等等。。主要工作：1、完成部門交辦的事項(xiàng)：以下：每個月做兩次的餐廳用量報表(每半個月一次)給餐廳組長核對匯報;每個月初統(tǒng)計(jì)紙張用量以及記錄交給企管主管留底匯報，盡量做到節(jié)省公司資;每個月做好順豐快和申通快遞的運(yùn)雜費(fèi)報銷單交給財(cái)務(wù)部報銷;以及登記寫字樓的礦泉水(桶裝與小瓶)、辦公設(shè)備物料(紙張、色帶以及墨盒)的領(lǐng)料單。2、完成日常的正常管轄范圍內(nèi)的工作：以下：更換機(jī)的色帶，備用復(fù)印機(jī)，打印機(jī)的紙張;處理機(jī)、復(fù)印機(jī)和打印機(jī)的卡帶、卡紙問題;每天登記紙張用量和撥出記錄;更換飲用礦泉水;以及對一樓走廊通道和樣品參觀室的門戶管理。3、訊息處理和工作記錄：以下：過濾來電以及接收信息及時轉(zhuǎn)接給所需部門;注意內(nèi)容及時轉(zhuǎn)達(dá)給上級;以及記錄來往供給商和常用聯(lián)絡(luò)方的聯(lián)絡(luò)方式，認(rèn)真做到一眼就能看到所需資料。4、來訪客人通報及接待;以下：事先放會客室的面巾紙和礦泉水以備用，待見到客人起身微笑迎接問侯，指引客人到所需地方等候接洽，及時遞上礦泉水或泡茶接待，堅(jiān)決做到客人還沒分開，自己就不會下班。假設(shè)休息時間臨時有客來訪或任部門有事所需，也會盡快趕到接待幫助。以及協(xié)助應(yīng)聘事宜。新人入職工作總結(jié)開頭篇五關(guān)于效勞站申請備件發(fā)放及平安的考前須知：第一，分公司客效勞必持續(xù)自我?guī)齑娴氖Ｓ嗔?，及時申請備件，并確保常用備件充足，以防效勞站急需時沒有備件可發(fā)。第二，分公司客服至少一周內(nèi)清點(diǎn)一下實(shí)物，持續(xù)一個月和效勞站對賬2次，以保證我們的賬目與實(shí)物一一對應(yīng)。第三，分公司客服切記公司財(cái)產(chǎn)平安大于一切，平時就多注意防火節(jié)電。貨物分類、有序擺放，庫房嚴(yán)禁煙火，下班及時關(guān)掉電，節(jié)約用電。第四，分公司客服不僅僅要注意公司的財(cái)產(chǎn)平安，還要持續(xù)良好的心態(tài)和敏銳的洞察力，保證工作高效有序。關(guān)于異常處理的考前須知：異常處理千萬不要拖時間，因?yàn)槲覀兊目蛻舳计谕晕业碾娔X能盡快修復(fù)、使用。這時候救需要我們根本業(yè)務(wù)的純熟，有效的溝通，減少異常處理時間，為用戶帶給貼心的效勞。有很多異常是關(guān)于磨損的。最常見的是外殼劃傷和屏劃傷，這就要求我們效勞站的前臺工作人員在接收客戶的機(jī)器時，仔細(xì)檢查機(jī)器的外觀，與用戶核對清楚，并加強(qiáng)保護(hù)措施，盡量防止此類現(xiàn)象發(fā)生，讓用戶放心?？傊?，不管自我在哪，不管在那個崗位，都要認(rèn)認(rèn)真真踏踏實(shí)實(shí)地工作。敬業(yè)是我們的傳統(tǒng)美德，更是我們的職業(yè)道德。養(yǎng)成良好的習(xí)慣，將會受用終身。態(tài)度決定一切，不管你是否能做好，進(jìn)自我的潛力去做。不僅僅是對自我潛力的檢測，還能不斷地增加信心。新人入職工作總結(jié)開頭篇六這個收獲的季節(jié)里，我將自7月份入職公司到九月份工作分以下幾個方面作總結(jié)：首先，對于我們剛出入社會的畢業(yè)生要面對的就是角色轉(zhuǎn)型。在學(xué)校，面對的是單純的學(xué)業(yè)課程，扮演的是一個被動學(xué)習(xí)大于主動學(xué)習(xí)的角色;出入社會，要面對的不僅是單純的理論知識，更多的是要將理論結(jié)合實(shí)際事物并加之理論和接觸形形色色的社會交際關(guān)系網(wǎng)，要扮演的是一個主動、活潑、踏實(shí)肯干的新人角色。結(jié)合三個月的工作經(jīng)歷，覺得自己在這個轉(zhuǎn)型的角色變換中做的還不夠好，確切的說是還保持著一個學(xué)生的風(fēng)貌，沒有成功邁出社會的第一步。就拿在工作環(huán)境內(nèi)和同事相處相融度來說，自己沒能很好的融入這個大家庭。這點(diǎn)上要給自己敲醒警鐘給予自嘲，結(jié)合現(xiàn)實(shí)和理想之間的差距異同修正自己的缺乏。給自己定下幾條原那么或者說轉(zhuǎn)型理論方向：主動學(xué)習(xí)、踏實(shí)肯干、夯實(shí)專業(yè)根底(相關(guān)專業(yè)理論知識、熟悉和把握行業(yè)動態(tài)以及公司相關(guān)固井外加劑產(chǎn)品)扮演好轉(zhuǎn)型之后的新角色。有方向、有目的的改進(jìn)自己性格上的缺陷(變內(nèi)向?yàn)橥庀?、開朗、活潑、沉穩(wěn))相信這樣能為工作添色不少也可以為自己的人生多填充上一份精彩。各擬制一份短期的人生(工作、生活)拓展方案和一份長期人生(工作、生活)拓展方案。消除自己在將來工作、生活上的迷茫和不知所措。其次，古語云，在其位，謀其政。身處技術(shù)員崗位，一定要有扎實(shí)的相關(guān)專業(yè)根底知識和開拓技術(shù)創(chuàng)新的思維觀念。入職的三個月期間，從起初的公司各項(xiàng)根本管理制度培訓(xùn)、固井根底理論知識接觸、實(shí)驗(yàn)設(shè)備儀器操作與維護(hù)、公司固井外加劑產(chǎn)品認(rèn)知到前線的固井水泥漿體系、水泥漿性能參數(shù)與室內(nèi)模擬試驗(yàn)操作規(guī)程、固井工藝與工具、公司業(yè)務(wù)范圍和合作商等等一系列的固井相關(guān)事宜，自己正在從一張“固井白紙”漸漸的在謄寫成為一張“固井技術(shù)牛皮卷,也堅(jiān)信在一定的工作周期范圍內(nèi)自己可以讓這張“固井技術(shù)牛皮卷”愈演愈厚。結(jié)合自己在工作中的得與失、缺乏與優(yōu)勢，自己還應(yīng)在工作中不斷加深對公司固井外加劑產(chǎn)品的應(yīng)用范圍、固井水泥漿體系、水泥漿性能參數(shù)與室內(nèi)模擬試驗(yàn)操作規(guī)程、固井工藝與工具等一系列的板塊理解與學(xué)習(xí)掌握并能純熟應(yīng)對實(shí)際固井事宜中的一切復(fù)雜問題。有規(guī)劃、有方向、結(jié)合理論與理論制定長短期的學(xué)習(xí)方案：多學(xué)多問、不懂就問、把握好一個新人的學(xué)習(xí)姿態(tài)。扎實(shí)固井相關(guān)專業(yè)的理論知識以及將理論運(yùn)用到實(shí)際消費(fèi)中的方式方法。端正工作態(tài)度，實(shí)現(xiàn)完美轉(zhuǎn)型。只有實(shí)干、多干方能打好堅(jiān)實(shí)的根底。最