工作態(tài)度決定執(zhí)行力課件_第1頁
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工作態(tài)度決定執(zhí)行力課件_第4頁
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文檔簡介

工作態(tài)度決定執(zhí)行力——《贏在執(zhí)行》第三章工作態(tài)度決定執(zhí)行力——《贏在執(zhí)行》第三章工作態(tài)度好的人,執(zhí)行力就強(qiáng);工作態(tài)度差的人,執(zhí)行力肯定無法令人滿意。工作態(tài)度不同,決定了結(jié)果的不同。執(zhí)行力并不是工具,而是工作態(tài)度。工作態(tài)度好的人,執(zhí)行力就強(qiáng);一、凡事追求完美

一、凡事追求完美多做事情,少問問題

對上級的托付,能夠立即采取行動,全心全意去完成任務(wù)。企業(yè)需要這樣的員工,也只有這樣的員工才是一名具有執(zhí)行力、合格的員工。多做事情,少問問題對上級的托付,能夠立即

接受了任務(wù)就意味著作出了承諾,而實(shí)現(xiàn)不了自己的承諾是不應(yīng)該找任何借口的。

沒有任何借口接受了任務(wù)就意味著作出了沒有任何借口報(bào)喜也報(bào)憂,勇敢擔(dān)責(zé)任

在工作中,報(bào)喜也要報(bào)憂。出現(xiàn)問題時(shí),要主動承擔(dān)責(zé)任,靜下心來尋找解決問題的辦法。

報(bào)喜也報(bào)憂,勇敢擔(dān)責(zé)任在工作中,報(bào)喜也要報(bào)憂。出現(xiàn)問題時(shí)

當(dāng)錯(cuò)誤出現(xiàn)時(shí)應(yīng)少講“我認(rèn)為”,不要相互推卸責(zé)任,而是要及時(shí)承認(rèn)錯(cuò)誤,盡快解決問題,只有這樣才能大大提高企業(yè)的工作效率。

及時(shí)承認(rèn)錯(cuò)誤,盡快解決問題當(dāng)錯(cuò)誤出現(xiàn)時(shí)應(yīng)少講“我認(rèn)為”,不要相互推卸責(zé)任,而

當(dāng)對方提出批評意見時(shí),正確的做法是應(yīng)該認(rèn)真地傾聽,即便有些觀點(diǎn)自己并不贊同,也應(yīng)該對方先講完自己的道理。

坦誠面對批評當(dāng)對方提出批評意見坦誠面對批評心態(tài)積極,主動執(zhí)行

人要陽光,不要陰暗;

人要積極,不要消極;

人要樂觀,不要悲觀。

心態(tài)積極,主動執(zhí)行人要陽光,不要陰暗;二、誠信令執(zhí)行無偏差

二、誠信令執(zhí)行無偏差

答應(yīng)別人的事情一定要做到。雖然后悔自己說過的話,但說過的話如同潑出去的水,是不能收回的。說了就要努力做到答應(yīng)別人的事情一定說了就要努力做到充分挖掘自己的長處,忠于自己

作為員工,在對自己誠實(shí)的基礎(chǔ)上,對于自己的長處要充分挖掘,在自己能力許可的范圍內(nèi)不斷提高執(zhí)行力。

充分挖掘自己的長處,忠于自己作為員工,在對自己誠實(shí)的基礎(chǔ)投入工作

忠于事業(yè)

要以維護(hù)公司的利益為已任,珍惜公司給予自己成就事業(yè)的機(jī)會,全身心地投入工作,爭取取得最大效益以回報(bào)公司。

投入工作要以維護(hù)公司的利益為已任,

告別急功近利忠于客戶

只有認(rèn)真對待自己的工作,始終把誠信放在首位,才能讓客戶滿意。告別急功近利只有認(rèn)真對待自己的工作,與客戶將心比心

與客戶將心比心,處處以客戶角度出發(fā),真正了解客戶在想什么、他們需要什么樣的產(chǎn)品和服務(wù)

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