醫(yī)院護士長工作匯報總結ppt

簡約工作匯報PPT醫(yī)院護士長工作匯報PPT匯報人：XXX匯報時間：20XXWehavemanyPowerPointtemplatesthathasbeenspecificallydesignedtohelpanyonethatissteppingintotheworldofPowerPointfortheveryfirsttime.01020304第一章節(jié)第二章節(jié)第三章節(jié)第四章節(jié)護士長崗位年度工作概述護士長崗位完成的主要工作工作中存在的問題和改進措施2020年護士長崗位工作計劃目錄c

ontents護士長崗位年度工作概述第一章節(jié)010305010406022019年在院領導班子和護理部領導下，在醫(yī)院各兄弟科室的支持幫助下，樹立較高的事業(yè)心和責任心，結合工作性質，圍繞醫(yī)院中心工作，求真務實，內一科全體護理人員協(xié)調一致，在工作上積極主動，不怕苦，不怕累，踏實苦干，較好地完成了本科各項護理工作任務，結合工作性質，圍繞醫(yī)院中心工作，求真務實，踏實苦干，較好地完成了本科各項護理工作任務，保證了科室護理工作的穩(wěn)步進行，取得了滿意的成績。護士長崗位年度工作概述護士長崗位年度工作概述2019年到目前為止基本完成年初制定的任務指標，并率先開展了“夯實基礎護理，提供滿意服務”示范工程活動，大大提高護理人員的服務意識，使護理質量有了進一步的提升，為開展空姐式示范崗奠定了基礎。

護理質量提升介入診療方面，急診冠狀動脈成形術和支架置入術的開展，為更好的挽救患者的生命開放了綠色的通道。獨立完成冠狀動脈成形術和支架置入術，成功的為2名三支血管病變的患者置入了支架，開創(chuàng)了又一個里程碑。臨床護理上臺階護理人員至目前完成5篇論文，均發(fā)表于省級以上期刊。年初制定的護理目標中絕大部分均達標，但在護理人員培訓、護理安全意識等方面還需繼續(xù)努力。完成理論研究目標護士長崗位年度工作概述能夠認真貫徹黨的基本路線方針政策，通過早會、報紙、網絡積極學習政治理論，遵紀守法，愛崗敬業(yè)，積極擁護醫(yī)院以及手術室的各項方針政策和規(guī)章制度，一切以病人為中心，嚴格以一名優(yōu)秀護士的標準要求自己，堅持以醫(yī)療服務質量為核心，以病人的滿意度為標準，牢固樹立團隊合作精神。做到在工作中嚴格執(zhí)行各項操作規(guī)程和流程，遵守醫(yī)院科室的規(guī)章制度，時刻注意保持無菌觀念，做到不怕苦累、全天侯待命以應付突發(fā)事件。樹立強烈的集體責任感和榮譽感，團結同事，以工作為中心。堅持為患者提供全方位的優(yōu)質服務，積極協(xié)作，打造和諧融洽的工作氛圍,保證工作順利進行和完成。加強危重病人的管理，熟練掌握護理急救技術，搶救程序及搶救藥械的使用，提高了危重病人搶救成功率；加強病房管理，做到護理單元的整潔，在外環(huán)境較差的情況下，努力為病人創(chuàng)造一個清潔、整齊、安靜、舒適的休養(yǎng)環(huán)境；嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度及護理操作規(guī)程,加強基礎護理，積極協(xié)做好科室工作，本年度未發(fā)生護理差錯事故。護士長崗位年度工作概述以制度為標尺以制度為標尺，用人文做基礎提高護理質量以提高護理質量中重心，爭創(chuàng)病人信得過科室落實學習工作落實教學工作，加強新業(yè)務新技術的開展。建立合理培訓建立合理的培訓，從思想上到行動上努力落實，使護理人員有了很大的進步。提高服務能力不斷提高服務能力，滿足患者的需求。加強科室文化建設以加強科室文化建設，使科室具有凝聚力。護士長崗位完成的主要工作第二章節(jié)02護士長崗位完成的主要工作1制度建設科室的各項制度明確，利用護理例會加強學習，并監(jiān)督落實。2流程規(guī)范規(guī)范流程，讓每位護理人員針對相應流程提出合理化建議，更好的應用于臨床。3開展活動我科率先開展“夯實基礎護理，提供滿意服務”示范工程活動中，很快使工作步入正軌護士長崗位完成的主要工作只有當科室成為員工發(fā)揮能力的舞臺，才能使員工充分展現(xiàn)自己的聰明才智。本著這個理念挖掘各位員工優(yōu)勢，發(fā)現(xiàn)其優(yōu)點，充分利用，擯棄其不足。使他們的才能得到最大發(fā)揮，找到歸屬感思想上，每位護理人員均能應用換位思考的原理，以病人為中心，以優(yōu)質服務的標準要求自己，充分發(fā)揮每位年青人的能動性，進取性，學習先進事跡，先進人物，注重小節(jié)，不斷提升服務。在今年開展的“夯實基礎護理，提供滿意服務”示范工程活動，充分發(fā)揚團隊精神，樹立以科為榮，以院為榮的思想，為患者提供周到，熱情的服務，把病人當成是自己的親戚和朋友?？剖颐吭抡髑笞o理人員意見，定時召開座談會，聽取病人的意見和建議?？剖翌I導不斷加強自身學習，嚴格要求自己，起到表率作用。到目前收到感謝信15封，錦旗9面，全年滿意度不斷提高，電話隨訪無一例投訴的。護士長崗位完成的主要工作開展護理方面科研二項《開展空姐式護理示范崗對提高護理服務的探索》和《溫開水在留置導尿的男性患者尿道口護理中的觀察》護士長崗位完成的主要工作落實教學工作，專人負責，護生進入科室，進行入科、出科考核。平時不定時考核，每位學生能扎扎實實的學到東西，全面掌握了心內科的相關知識。護士長崗位完成的主要工作因人施教，不斷加強帶教老師的能力，讓每一位學生都能學到知識。1-11月份為56名學生提供了學習的氛圍。并能因人施教，最大限度的讓他們吸收知識。護士長崗位完成的主要工作護士長崗位完成的主要工作01真學習每月護理部和科室檢查中出現(xiàn)的問題，查找原因，規(guī)范流程，落實改進，跟蹤評價。02加強護理質量相關方面學習，發(fā)揮了科室質量小組的作用，堅持每周考核二次，不定時考核的原則。發(fā)現(xiàn)問題及時整改，使今年護理質量有了很大的提高。03實了激勵機制，在每個月的質量檢查中，問題少或沒問題者獎金中適當給予獎勵，問題多者或不按原則辦事者給予罰款。04利用“五查房”、節(jié)假日查房，及時發(fā)現(xiàn)問題及時給予解決，并制定有效的改進措施，如在同一問題上連續(xù)兩次出錯，加大考核扣分，并與獎金掛鉤。工作中存在的問題和改進措施第三章節(jié)03工作中存在的問題和改進措施案例經驗強相應案例學習，從中吸取教訓，引以為鑒加強學習加強學習相關法律法規(guī)知識，從思想上重視，態(tài)度上端正，行動上準確加強培訓從入科開始有計劃的進行培訓，做的好的進行現(xiàn)身說法消除隱患培養(yǎng)敏銳的觀察能力，及時發(fā)現(xiàn)隱患工作中存在的問題和改進措施鼓勵學習，通過參加自學考試，成人教育等，拓寬知識面。同時科室要創(chuàng)建學習氛圍，使其投身其中。加強考核，利用晨會提問，平時抽查，進行考核。加強每位護理人員的“三基”理論和技術的培訓，并和年終的干部考核和獎金掛鉤，使她們有緊迫感。工作中存在的問題和改進措施1從實際出發(fā)點擊輸入說明文字點擊輸入說明文字點擊輸入說明文字點擊輸入說明文字2一人為本點擊輸入說明文字點擊輸入說明文字點擊輸入說明文字點擊輸入說明文字工作中存在的問題和改進措施1234567醫(yī)護、護患關系還有待改善，進一步增強凝聚力及信任感?；A護理不到位，如一級護理病人未能得到一級護士的服務，僅次于日常工作。管理方面還需進一步提高，缺乏創(chuàng)新。需提高三心：即責任心、耐心、細心。醫(yī)護人員節(jié)約意識不濃，存在浪費現(xiàn)象。對新護士帶教不夠重視。主動服務意識不濃，醫(yī)、護、患溝通不是很到位，增添了一些不必要的誤會。2020年護士長崗位工作計劃第四章節(jié)042020年護士長崗位工作計劃以患者滿意為總體目標，夯實基礎，鞏固成果。2020年護士長崗位工作計劃以病人的要求為工作起點，以病人滿意度為工作終點，全面落實以病人為中心的各項護理工作。2020年護士長崗位工作計劃進一步深化責任制整體護理服務工作，提升服務內涵，持續(xù)改進護理質量。2020年護士長崗位工作計劃以病人的要求為工作起點，以病人滿意度為工作終點，2020年護士長崗位工作計劃2020年護士長崗位工作計劃晨會時間進行護理質量講評對現(xiàn)存問題及時點評提出整改措施2020年護士長崗位工作計劃完善GICU培訓基地建設，選拔高年資的護士參加帶教科內擂臺賽，實施帶教導師制注重帶教工作，聽取帶教教師與實習生的心聲，了解實習計劃的完成情況充分發(fā)揮大本生科研能力，組織科研學習小組，學習論文寫作，交流寫作心得，挖掘科研積極性制定外科組青年護士培訓計劃。合理安排培訓計劃，強化“三基”學習，鞏固基礎知識的學習2020年護士長崗位工作計劃人體健康與疾病的基礎病生病理學知識、藥理學知識保證搶救工作是順利進行，提高患者的搶救成功率人體健康與疾病的基礎病生病理學知識、藥理學知識保證搶救工作是順利進行，提高患者的搶救成功率簡約工作匯報PPT醫(yī)院護士長工作匯