![0702高一數(shù)學(xué)(人教A版)頻率與概率(第一課時(shí))3學(xué)習(xí)任務(wù)單_第1頁](http://file4.renrendoc.com/view/e29340f7365803a21c6aeafbc35fb3bb/e29340f7365803a21c6aeafbc35fb3bb1.gif)
![0702高一數(shù)學(xué)(人教A版)頻率與概率(第一課時(shí))3學(xué)習(xí)任務(wù)單_第2頁](http://file4.renrendoc.com/view/e29340f7365803a21c6aeafbc35fb3bb/e29340f7365803a21c6aeafbc35fb3bb2.gif)
![0702高一數(shù)學(xué)(人教A版)頻率與概率(第一課時(shí))3學(xué)習(xí)任務(wù)單_第3頁](http://file4.renrendoc.com/view/e29340f7365803a21c6aeafbc35fb3bb/e29340f7365803a21c6aeafbc35fb3bb3.gif)
下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
《頻率與概率(第一課時(shí))》學(xué)習(xí)任務(wù)單【學(xué)習(xí)目標(biāo)】本節(jié)課涉及的知識要素有:頻率與概率、頻率的特性、概率與頻率的關(guān)系,頻率的穩(wěn)定性等。隨機(jī)事件發(fā)生的頻率是概率的近似值,隨著試驗(yàn)次數(shù)的增加,頻率會逐漸穩(wěn)定于概率,體會頻率的穩(wěn)定性,同時(shí)結(jié)合實(shí)例,會用頻率估計(jì)概率。增強(qiáng)基于數(shù)據(jù)表達(dá)現(xiàn)實(shí)問題的意識,形成通過數(shù)據(jù)認(rèn)識事物的思維品質(zhì),積累依托數(shù)據(jù)探索事物本質(zhì)、關(guān)聯(lián)和規(guī)律的活動經(jīng)驗(yàn)。課上例題:例1新生嬰兒性別比是每100名女嬰對應(yīng)的男嬰數(shù)。通過抽樣調(diào)查得知,我國2014年,2015年出生的嬰兒性別比分別為115.88和113.51.分別估計(jì)我國2014年和2015年男嬰的出生率(新生兒中男嬰的比率,精確到0.001);根據(jù)估計(jì)結(jié)果,你認(rèn)為“生男孩和生女孩是等可能的”這個(gè)判斷可靠嗎?例2在游戲過程中甲發(fā)現(xiàn):玩了10次時(shí),雙方各勝5次;但玩到1000次時(shí),自己才勝出300次,而乙卻勝了700次。據(jù)此,乙認(rèn)為游戲公平,因?yàn)楫?dāng)游戲玩了10次時(shí),甲、乙獲勝的頻率都為0.5;甲認(rèn)為游戲不公平,因?yàn)楫?dāng)游戲玩到1000次時(shí),甲獲勝的頻率為0.3,乙獲勝的頻率為0.7.你更支持誰的結(jié)論?為什么?【課上任務(wù)】1.拋擲一枚質(zhì)地均勻的硬幣,出現(xiàn)“正面朝上”的概率為;拋擲一枚圖釘,“針尖朝上”的概率是多少?2.為了更好的完成數(shù)據(jù)的收集,我們分步實(shí)施試驗(yàn),考察隨著試驗(yàn)次數(shù)的增加,事件的頻率的變化情況,以及頻率與概率的關(guān)系:第一步:每人重復(fù)做20次試驗(yàn),記錄事件發(fā)生的次數(shù),計(jì)算頻率;第二步:每7名同學(xué)為一組,相互比較試驗(yàn)結(jié)果,同時(shí)思考:每組中7名同學(xué)的結(jié)果一樣嗎?為什么會出現(xiàn)這樣的情況?第三步:各組統(tǒng)計(jì)事件發(fā)生的次數(shù),計(jì)算事件發(fā)生頻率,然后匯總數(shù)據(jù)。3.一起思考下面的問題:為什么各小組的試驗(yàn)結(jié)果不一樣?隨著試驗(yàn)次數(shù)的增加,事件A發(fā)生的頻率有什么變化規(guī)律?4.通過討論,我們得出了頻率的穩(wěn)定性,現(xiàn)在我們是否可以解決我們在本節(jié)課剛開始時(shí)提出的問題:拋擲一枚圖釘,“針尖朝上”的概率為多少?5.根據(jù)估計(jì)結(jié)果,你認(rèn)為“生男孩和生女孩是等可能的”這個(gè)判斷可靠嗎?從決定新生兒性別的生物學(xué)理論看,“生男孩和生女孩是等可能的”,平常我們也是接受這樣的理論的。這個(gè)理論是否絕對正確呢?我們根據(jù)什么來判斷這個(gè)結(jié)論正確與否呢?6.為什么表面完全相同的豌豆會長出這樣不同的后代呢?而且每次試驗(yàn)第二年收獲的結(jié)果比例都接近3:1,非常穩(wěn)定。7.在游戲過程中甲發(fā)現(xiàn):玩了10次時(shí),雙方各勝5次;但玩到1000次時(shí),自己才勝出300次,而乙卻勝了700次。據(jù)此,乙認(rèn)為游戲公平,因?yàn)楫?dāng)游戲玩了10次時(shí),甲、乙獲勝的頻率都為0.5;甲認(rèn)為游戲不公平,因?yàn)楫?dāng)游戲玩到1000次時(shí),甲獲勝的頻率為0.3,乙獲勝的頻率為0.7.你更支持誰的結(jié)論?為什么?【學(xué)習(xí)疑問】(可選)8.哪段文字沒看明白?9.哪個(gè)環(huán)節(jié)沒弄清楚?10.有什么困惑?11.您想向同伴提出什么問題?12.您想向老師提出什么問題?13.沒看明白的文字,用自己的話怎么說?14.本節(jié)課有幾個(gè)環(huán)節(jié),環(huán)節(jié)之間的聯(lián)系和順序?【課后作業(yè)】15.作業(yè)11.據(jù)統(tǒng)計(jì)ABO血型具有民族和地區(qū)差異.在我國H省調(diào)查了30488人,四種血型的人數(shù)如下:血型ABOAB人數(shù)/人77041076589703049頻率(1)計(jì)算H省各種血型發(fā)的頻率并填表(精確到0.001);(2)如果從H省任意調(diào)查一個(gè)人的血型,那么他是O型血的概率大約是多少?2.用擲兩枚硬幣做勝負(fù)游戲,規(guī)定:兩枚硬幣同時(shí)出現(xiàn)正面或者同時(shí)出現(xiàn)反面算甲勝,一個(gè)正面、一個(gè)方面算乙勝。這個(gè)游戲公平嗎?16.作業(yè)2:請你結(jié)合今天所學(xué)的知識,同時(shí)查閱資料,談?wù)勀銓︻l率與概率的認(rèn)識.【課后作業(yè)參考答案】作業(yè)1答案:血型ABOAB人數(shù)/人77041076589703049頻率0.2530.3530.2940.1001.(1)(2)根據(jù)頻率的穩(wěn)定性,如果從H省任意調(diào)查一個(gè)人的血型,那么他是O型血的概率大約是0.294.2.拋擲兩枚質(zhì)地均勻的硬幣,設(shè)事件=“兩枚硬幣同時(shí)出現(xiàn)正面或同時(shí)出
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 舞臺設(shè)備運(yùn)輸外包合同范本
- 2025年度辦公室租賃及企業(yè)市場推廣服務(wù)合同
- 2025年度互聯(lián)網(wǎng)公司辦公室租賃簡明合同
- 工程建筑工程技術(shù)員聘用合同
- 勞務(wù)合作合同年
- 農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈質(zhì)量監(jiān)督與管理指南
- 打井降水施工合同
- 食品進(jìn)口與出口檢驗(yàn)作業(yè)指導(dǎo)書
- 深圳股權(quán)轉(zhuǎn)讓合同協(xié)議書
- 建設(shè)工程施工勞務(wù)分包合同協(xié)議書
- 四川省成都市青羊區(qū)成都市石室聯(lián)合中學(xué)2023-2024學(xué)年七上期末數(shù)學(xué)試題(解析版)
- 2024-2030年中國自動光學(xué)檢測儀(AOI)市場競爭格局與前景發(fā)展策略分析報(bào)告
- 銷售培訓(xùn)合同范例
- 財(cái)務(wù)工作總結(jié)與計(jì)劃-財(cái)務(wù)經(jīng)理總結(jié)與計(jì)劃
- 咨詢公司績效工資分配實(shí)施方案
- 2025新人教版英語七年級下單詞表
- 事故隱患內(nèi)部舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)制度
- 工程可行性研究報(bào)告編寫實(shí)施計(jì)劃方案
- 城市防洪排澇規(guī)劃
- 未成年入職免責(zé)協(xié)議書
- 2024-2025學(xué)年初中信息技術(shù)(信息科技)七年級下冊蘇科版(2023)教學(xué)設(shè)計(jì)合集
評論
0/150
提交評論