2023年企劃工作總結

2023年企劃工作總結企劃工作總結1

20xx年，在公司領導的正確領導和部署下，企劃部領導班子和全部員工各司其職、團結努力，頂住了工作壓力加大、員工調整等壓力，較好的完成了20xx年的各項工作，現總結如下：

一、主要工作狀況

（一）企業(yè)管理和統(tǒng)計工作

1、完成了各生產單位、部室20xx年度經營目標完成狀況考核和20xx年度經營目標責任書簽訂工作。

2、完成了公司機構調整，并對部室職責、考核指標和方法做出修訂。

3、完成月度考核工作，修訂相關考核規(guī)定。

4、制訂、修訂相關制度。依據經營形勢須要，主要出臺了新的規(guī)章制度。

5、生產管理詢問。去年我公司與xxx達成了管理詢問協(xié)議。上半年企劃部牽頭協(xié)作該管理詢問小組來我公司調研，目前已完成xxx。

6、盡職調查工作。上半年企劃部牽頭協(xié)作調查事宜，做了大量細致的信息收集、匯總、整理工作。

7、xxx轉讓事宜。上半年，企劃部牽頭就xxx轉讓事宜與相關單位進行了多次協(xié)商和研討。

8、搬遷改造相關項目進度跟蹤。

9、組織召開多次加強管理探討會。

10、組織管理服務隊走訪各子（分）公司、分廠。

11、完成產品報產、質檢流程調研工作。

12、依據新統(tǒng)計法的要求，剛好、精確報送各項統(tǒng)計報表。

13、完成省統(tǒng)計局的科技統(tǒng)計普查工作。

14、20xx年底內容地圖，組織公司相關部門的統(tǒng)計員參與市統(tǒng)計局的年報會學習。

（二）項目管理和規(guī)劃工作

1、以國家重大項目工程、重點行業(yè)領域急需裝備為依托，xxxxxx在20xx年度申報的xxxx。

2、組織完成了xxxx的申報和籌劃工作。組織協(xié)調技術中心、工藝部、行業(yè)協(xié)會等相關單位，成立xxxx申報工作組，多次組織和邀請華科大院士、專家對初步方案進行點評、預審，完成了xxxx建設方案和申報書的編寫工作。

3、兩化融合項目的籌劃工作。

4、xxxx免退稅工作。

5、科技成果轉化項目。

6、申報全國第四批“創(chuàng)新型企業(yè)試點”。

7、組織各相關單位及部門，完成了公司“十二五”規(guī)劃的編制工作（初稿、征求看法稿），為接著抓好和用好我公司發(fā)展的重要戰(zhàn)略機遇、促進公司穩(wěn)定發(fā)展供應指導性文件。

8、協(xié)作上級領導部門完成各項調研工作。

（三）熱門思想匯報招標和土地管理工作

1、整體搬遷項目招標工作。

2、xxx建設項目手續(xù)辦理工作。

3、老廠的土地管理工作。

4、xxx工程。

二、工作中存在的問題

1、年內，涉及到相關部室的亟待解決的工作較多，企劃部對重要問題進行了跟蹤，并取得了肯定的實效，例如天車、技改設備、老廠區(qū)拆遷等。但是跟蹤的力度須進一步加強，同時需擴大跟蹤范圍。

2、項目申報和管理工作有待進一步規(guī)范。我公司在項目管理方面閱歷不足，管理意識較薄弱，未建立適用的項目管理規(guī)章制度，因此項目申報和管理工作未能規(guī)范化、制度化。

3、國家科技重大項目項目（課題）務必建立完善、規(guī)范的成本核算制度，建立專賬，實行專人和歸口管理。

三、20xx年度工作安排

（一）企業(yè)管理和統(tǒng)計工作

1、以跟蹤考核為手段，以公司領導、生產一線關注的亟待解決的問題為工作內容，努力提升部室執(zhí)行力。

2、接著對公司相關管理流程進行調研，并提出建議，以優(yōu)化公司管理流程，提升公司管理水平。

3、由于統(tǒng)計工作始終是公司的薄弱環(huán)節(jié)，為強化統(tǒng)計管理和改進統(tǒng)計工作。明年將結合國家統(tǒng)計法及公司現狀，適時出臺新的統(tǒng)計管理制度和相關措施。

4、強化統(tǒng)計基礎、力求質量提高；重抓統(tǒng)計總量、勤于經濟測算；好搞生產服務、為領導決策供應牢靠依據。

（二）項目管理和規(guī)劃工作

關注行業(yè)動態(tài)，組織相關人員進行廣泛調研，推動企業(yè)并購工作等。

綜上就是我對自己這一年工作狀況的總結，在今后的工作中，我將接著努力，為公司做出更大的貢獻！

企劃工作總結2

回想從面試到現在，進入企劃部近一個月了，從中受益許多。在第一堂的培訓課上，好玩可愛的pop字體是我覺得它們極具特性與美感。當自己著手于第三屆手繪海報設計大賽小海報時，不知從何下手一片茫然。在這一個月中，我動手嘗試大個廣告牌包括“xx屆干部干事聯誼會”和“調研大賽”。通過兩次實踐，我體會到它是個極具耐性、細心地工作。雖然出廣告牌的過程特別苦痛，這其中的辛酸信任大家深有體會，但是，完成后的果實呈現時，那時的喜悅無法言喻埃同時，我參加第三屆手繪海報設計大賽報名與決賽現場的協(xié)助工作?？傊?，我特別興奮自己有機會參加這一個月的實踐，工作室雖小卻很溫煦，有機會相識那么多的同事，很興奮能融入在其中。對于自己，通過一個月的接觸，我希望自己能接著留在企劃部。學習更多的學問，我會仔細盡自己的努力做好每一件事。

在第三節(jié)手繪海報計大賽決賽前一天，我很愧疚，由于突發(fā)狀況身體緣由，自己沒能參與前期打算工作，也沒有根據從前的支配如期打算。我在決賽那一天，于6點05分到達行知門口，也許于7點起先布置現常我先與同事們一起去美院搬畫板，然后擺正桌子，放好畫板。然后與華葉飛一起買紅包。競賽時期，我為維持秩序，幫現場同學粘膠帶，同時提示考生時間。競賽結束后，與吳曉菲一起統(tǒng)計名次、分數。指導考生全部離開，并與何偉學姐說明下午不來的緣由。下午課程支配較滿，未能到常我參加個人賽的現場時，認為考場紀律不夠嚴謹，時間把握不夠好，前期打算不夠完善。但是，決賽氛圍挺好的，大賽順當召開勝利。

企劃工作總結3

20xx年是我在公司的其次年，也是我學習最多的一年。在這一年來，我所感到興奮的不僅僅是自己在本職工作上的進步，還有和廣闊公司同仁和諧地相處。

20xx年，在做事方面我學會許多，在做人方面也受益頗多。

以上是我的真實感言，不是空話套話。

一、回首20xx年

20xx年的整年，我主要做的工作是撰寫廣告文案、市場調研以及參加策劃探討。

在這三大主要工作中，我自己覺得廣告已經進入一個比較大的進步狀態(tài)，市場調研實力也取得很大的進步，就是策劃方面還有所欠缺。但和20xx年相比，對于策劃方面的形勢、要求及推斷實力都有肯定的進步。

1、我的進步。

我深知，一個人的工作不是靠天賦和優(yōu)秀的過往，而是須要兢兢業(yè)業(yè)，百折不撓，銳意創(chuàng)新和盡心盡責。在20xx年中，我的確找到了一些自己的工作方法和工作看法，在借鑒和學習別人的同時，也在創(chuàng)新和堅持自己的方向。

（1）工作狀態(tài)和同仁相處方面。剛來公司我?guī)缀跻桓[不通，我須要褥韜光養(yǎng)晦，我自己覺得誰都是我的老師，我要向任何人學習。在此期間，我不斷向大家學習工作的精神狀態(tài)，試圖早日完全融入整個狀態(tài)，但是我這方面做的還不好，沒有短時間把自己調整過來。

到了20xx年，我逐步找到自己的定位，現今懷著真誠、友好、溝通、協(xié)作以及謙卑的看法和公司的每一位同仁相處，時刻學習他們身上的優(yōu)點，以歡樂充溢的心態(tài)面對工作的每一天。

（2）工作實力及專業(yè)學問。這一年我接觸最多的是廣告文案和地產市場調研。這兩個方面，我已有長足的發(fā)展，我覺得我是值得我自己確定的。

文案方面。在20xx年中，我接觸了多類不同的廣告文案總類，有樓盤類的，有講座類的，有競賽類的，有服裝類的，有食品類的，有餐飲類的，有酒店類的，也有媒體類的等等?？梢哉f，在廣告方面，20xx年對我的熬煉特別廣闊，我也在工作中找尋到了屬于自己擅長的風格和語感，也總結了一些閱歷。

市場調研。20xx年，我對煙臺地產市場有了數次比較具體的調研，在長期性調研中我的分析實力也有長足的進步。在20xx年中，為了協(xié)作策劃部的各種市場策劃報告，我與王海東協(xié)作調研，市場調研工作較好完成，并形成了一個穩(wěn)定的市場調研系統(tǒng)。

20xx年我也參加了外地市場的一些調研，如招遠、蓬萊、威海等，尤其是參加淄博的市場調研，對我影響至深，也是讓我明白了市場調研的真諦，比如專業(yè)化、數字化、微觀和宏觀化以及清楚化。我在此次調研中，不但所學頗多，也在后續(xù)工作中圓滿完成。

策劃實力。我不得不承認，在策劃方面我還存在很多不足。在我印象中，策劃的基礎是調研，沒有站在市場上的策劃，注定是危急的、站不住腳的。而我個人覺得假如沒有經過周密的市場調研和豐富的閱歷，策劃是很難的。同時，我也學到了很多學問，也明白了策劃所要求的那些實力。我想在20xx年中通過我的學習和熬煉，我將會更加有效地進入策劃這個工作上面。但是我自己要求我自己肯定要象要求廣告文案一樣，策劃不但要有效而且還要有創(chuàng)意。

2、接著學習和進步。

當然對于一個合格的工作者，所要學習和進步的包括他全部的工作，但是也有重點。

策劃實力是20xx年我要主要突破的方面。我個人無法忍受我對地產策劃還不熟識，我須要強力突破這個難點。當然作為一個優(yōu)秀的策劃人，豐富的市場的閱歷非常必要，對于這方面我要多加積累和熬煉。還有就是學問上面的積累。

假如在20xx，我突破了策劃這方面的實力，并有長足的發(fā)展，我信任這一年也是我不平凡的一年，我也將為公司創(chuàng)建更多的效益，在將來我信任我會有較大的成果。因此對我來說，20xx年，我要付出更多的努力，不懈怠，不傲慢，不滿意，不氣餒，這樣在20xx才能取得更大的成果。

20xx年，我還沒完成一份廣告推廣安排、市調報告、項目定位報告以及策劃報告等等，我希望通過20xx年的努力，可以逐步接觸這方面的工作，并精彩完成，以為公司分擔自己的職責。

3、20xx年公司的印象。

20xx年，公司接連有了一些新人，這些新人都比很優(yōu)秀，很好溝通相處，很快熟識并融合到公司里頭。

20xx年，給人的感覺是公司比往年忙多了，因為工作的確比以前多了許多。我想對于20xx年，不但每個人收獲頗多，公司也有很大的進步。

我對公司的將來充溢了信念，因為這個團體是和諧開心、健康向上的，但是由于濃重的親情化，相互之間的監(jiān)督、指責難免會少一些。

對于一個廣告及地產策劃公司，以頭腦風暴形式開會探討是必需的。在20xx年，公司也召開了一些類似這樣的局部會議。但是總體感覺還不夠。會議探討有時難免影響決策進度，但是“磨刀不誤砍柴工”，會議探討能限度地集思廣益，讓每個人相互相識并學習，這種方式我覺得在我們公司應當常常實行，但是肯定得有一個主持人，以提高效率。

4、對公司的建議。

節(jié)約。我覺得一個公司是否節(jié)約不在于公司的大小，在于一個公司理念和狀態(tài)的體現，在于培育一個員工的工作和生活看法。

公司的下班后的電源是不熄滅的，這雖然奢侈的只是少數的，但是積少成多，也可能產生擔心全的因素。每個人都應當珍惜公司的資源，自覺順手關燈等等。公司的物品要好好保管。

20xx，愿與公司一起騰飛！

我從20xx年9月進入社團聯合會活動策劃部，活策始終伴隨著我在高校的成長。對我來說，活策就是一個大課堂，一年多來，它傳授給我的東西將讓我終身受用！

培育務實的工作作風，勤勤懇懇干實事是社聯、是活策給我上的第一課。

還記得初來乍道時的驚異與興奮，那時急迫渴望成長的我，一心想要干出一番成果，卻發(fā)覺在工作上的急于求成使自己不斷遇到困難，工作任務遠沒有想象中的簡潔和輕松。即使一點小活，也會使自己焦頭爛額。那個時候，部長以及其他社聯同仁們給了我很多的關切和幫助。他們教我變更浮躁的心態(tài)，把自己沉下來，從一點一滴的小時干起，仔細完成每件日常事務，培育自己踏踏實實做事的工作作風。正是在這樣的幫助下，我收起當時的“雄心壯志”，從小活、細活著手，漸漸熟識各項工作，從場地申請到聯系社團，我發(fā)覺其實不論做什么，只要專心體會，都能從中收獲許多。這是一個人提升自身實力和素養(yǎng)的一個積蓄過程?；顒硬邉澆拷o我供應了這樣難得的機會，而我也正是在整個組織的耳瀆目染下，起先漸漸成長了。

在接近兩年的工作中，活策不僅告知我要做事，還教會了我如何做事。

工作是由人來完成的，所以個人的主觀能動性是影響工作質量的關鍵。一味的等著別人催你去工作，讓工作牽著你走，即使兢兢業(yè)業(yè)的去完成，也是很難把事情做好的。工作任務是靜止的，而人是變通的。要快速而精彩的解決工作上的問題，首先就必需克服自身的惰性，發(fā)揮主觀能動性，主動尋求新方法、新思路，敏捷變通，甚至在必要的時候要勇于打破舊的、不合適的工作傳統(tǒng)，探究更高效的工作方式。社聯所提倡的也正是這樣一種主動主動的工作看法和勇于拓新的工作精神。這點在社聯很多優(yōu)秀的學生干部身上都得到了體現，這些正是我須要學習的。

舉辦豐富多彩的校內活動，是學生社團聯合會的一大特色，活動策劃部是社聯開展校內活動的主力軍。正是在一次次活動的歷練中，我漸漸相識到做好充分的打算工作，具備良好的團隊意識和合作精神，是做好一切活動的保障。首先，打算工作是否充分，將干脆影響到活動現場的效果。打算工作做的越早、越充分，現場遇到的問題就會越少，活動就會開展的越順當。相反，對工作任務推拖，到最終就會變得越麻煩，即便是很簡單的問題也會變得不行整理。在活策這種干練、嚴謹的工作氛圍里，我明白要努力改正自己拖拉的毛病，任何事都力求早打算、早完成。

在任何一個組織中，個人的力氣總是微乎其微的，要體現出戰(zhàn)斗力，就必需有良好的團隊意識。在任何時候，活策所體現出的這種意識，都讓我感到了一個組織的真正力氣。我們之所以強大，是因為我們是一個團隊。我明白自己只是團隊中的一環(huán)，但又是不行或缺的一環(huán)。團隊要顯現出力氣，每一環(huán)都必需發(fā)揮出自己的作用，相互之間還必需有分工協(xié)作。這種協(xié)作，不僅僅是部門內部的協(xié)作，更是社聯各部門之間的協(xié)作，甚至許多時候，與學生社團或者其他學生組織共事時也要有這樣的分工協(xié)作精神。

現在的我，非常感謝活策教授給我的這些閱歷，它們的作用絕不僅僅局限于社聯的工作中。對我而言今后無論是在學習、工作、還是生活中，這些都是放之四海而皆準的處事原則。我很幸運，因為社聯給了我這樣一筆珍貴的人生財寶。

時間滑過歲月的刀尖，因為有了社聯的滋養(yǎng)，我不在想從前那樣懵懂和無趣。間或的回顧過去，火暴的社聯三周年慶典晚會、活力四射的“魅族杯”歌手大賽、令人沉醉的櫻花詩賽朗誦現場、獨具一格、洋溢著濃郁中華特色的中國傳統(tǒng)文化周，這一切都歷歷在目。在這些活動中，我們從來不曾少過汗水和乏累，但最終勝利帶來的喜悅，都讓這些變的不再重要。

我的世界因為活策而充溢起來，不再只是單調的三點一線?，F在，只要望見有活動的宣揚，我都會留心關注，能夠以更細膩的眼光去諦視一次活動。我起先覺得自己在學生活動方面起先具備一點點的專業(yè)素養(yǎng)，對學生工作也有了肯定的了解。這些變更，都遠于在活策的磨練。

社聯就是一片肥沃的土壤，只要你擅長汲取，它總會為你供應足夠的養(yǎng)分和陽光。我為能生活在這樣一片土地上而感到幸運。社聯為我們供應了豐富的資源和機會。在這里，我起先了真正的學習和成長。并有幸結識了很多優(yōu)秀的學生干部，從他們每個人身上，我都能學到許多，受益匪淺。而且，社聯這個暖和的大家庭，還讓我相識了許多的摯友。可以說，社聯留給我的，絕不只是短暫的工作經驗，在團聯合會、在活動策劃部的這段時間將恒久是我歲月的墨跡里最濃重的一筆！

企劃工作總結4

時間荏苒,勞碌而又碩果累累的20xx年就要過去了,值此辭舊迎新之際開展年末總結工作，改善工作中的不足，為新的一年更好的完成企劃工作打好基礎。這一年，企劃部在提升度假村整體品牌形象，推動企劃工作有條不紊進行而做出了不懈的努力。按時完成市場營銷、策劃、營業(yè)區(qū)域裝飾布置、策劃設計制作、網站維護管理、報紙編輯、度假村宣揚資料設計以及公司相關的文藝宣揚公益活動等相關工作。

20xx年以來，企劃部始終圍繞本職工作為中心，在文案策劃、企劃制作上力求扎實和穩(wěn)健，在廣告宣揚、報刊制作上力求創(chuàng)新和超前，在與各部門合作時力求協(xié)調到位，工作中雖有不足，但整體工作完成的較好，爭取以最大的熱誠和付出來完成每一項任務，將職能工作完成的盡善至美。以下為企劃部20xx年的工作總結及20xx年工作安排：

一、20xx年工作總結

1、做好每一個月、每一個季度的活動促銷制定工作；每一個月的活動方案基本上實現了針對市場，貼近顧客需求，做到了有的放矢。

2、協(xié)作營銷策劃做好廣告宣揚設計工作；

a、戶外路牌廣告：跟隨營銷策劃的改變，定時更換戶外路牌廣告。夏日以藍色為基本色，帶給客人一種清爽、動感的視覺效果。帶了秋季，我們更換以暖色調為主線的戶外廣告，力求呈現龍灣溫泉的自然美、健康美以及與廬山生態(tài)相互融合溫泉景觀。

b、各地報刊、雜志媒體廣告設計

報刊、雜志廣告分為：武漢地區(qū)：長江日報、武漢晚報、楚天荊報

南昌地區(qū)：江南都市報、信息日報

鄂東皖南地區(qū)：東楚晚報、安慶日報、鄂州日報

浙江地區(qū)：衢州日報、衢州廣播電視報；

景德鎮(zhèn)地區(qū)：瓷都晚報

c、增加了以新浪微博為主的網絡新型媒體。

d、協(xié)作相應的活動策劃做好海報設計宣揚工作

3、協(xié)作客服部門做好相關會議接待工作；

日常工作中，我們須要協(xié)作客服部門做好會議接待前期的席位卡、接待方案、歡迎卡等一系列制作事宜，在其它部門的通力協(xié)作與幫助下，完備地完成接待任務。

4、完成外部電視臺媒體專題拍攝工作；

企劃部在其他部門的協(xié)作下，完成了中心七套《鄉(xiāng)約》欄目走進星子的節(jié)書目制、江西廣播電視臺《政風行風行動》在龍灣錦繡廳的現場直播以及36

5網站來龍灣的廣告拍攝工作。

5、出版發(fā)行《龍灣之聲》報刊6期；

《龍灣之聲》作為對內發(fā)行的刊物，對宣楊龍灣企業(yè)文化、傳播龍灣特色具有重要意義。上半年，企劃部本著精益求精、在保證報刊品質的原則下，發(fā)動通訊員及各方力氣，勝利發(fā)行了6期《龍灣之聲》。

6、設計印刷一系列宣揚資料；

①龍灣溫泉銷售手冊（大16K銷售手冊包括了龍灣溫泉全部的產品結構和產品特點，有效地展示了龍灣溫泉文化，是一本具體了解龍灣的資料）；

②龍灣溫泉夏季宣揚折頁（以藍色為基線展示在仲夏的龍灣有哪些特點產品呈現，并能帶給一點清爽的夏威夷體驗。）；

③龍灣溫泉秋冬季宣揚小冊（介紹龍灣溫泉文化、展示龍灣溫泉美麗風光為主線）；

④龍灣溫泉形象廣告單頁（針對各地旅游形象展示舉薦會而特地設計的廣告單頁，集中介紹龍灣溫泉特色溫泉產品）；

7、20xx年臺歷、新年明信片的設計與制作；

20xx年臺歷在公司領導的指示下企劃部仔細完成從前期樣品選定、文案攢寫與修改、設計月歷畫面、打樣等一系列工作，抓住設計細微環(huán)節(jié)、要點，并仔細逐步細致多次檢查文稿等，確保20xx年臺歷不再出現任何文字上的低級錯誤，仔細完成此次設計制作任務。

8、對龍灣溫泉五大營業(yè)主區(qū)重新進行拍攝，完成照片的更新換代；

龍灣溫泉客房及餐飲部進行改造后，照片也急需更新換代，再加上龍灣國際會展中心順當開業(yè)，為了更好的對我村進行宣揚，重新拍攝照片非常必要。

9、完成龍灣國際會展中心的文案、會標、宣揚資料設計

龍灣國際會展中心是一座集商務會議，展覽接待，慶典宴會等于一體的大型綜合會議中心，是為勝利人士打造的專業(yè)會議接待中心，是20xx年龍灣溫泉重點投入的項目，為迎接順當開業(yè)，企劃部人真做好前期文案，會標等相關標牌設

計以及宣揚手冊等工作。

10、各類實惠卡、龍灣溫泉代金券、溫泉實惠券、會員卡設計制作；

11、完成龍灣溫泉官方網站維護及全面升級工作；

二、20xx年上工作中存在的不足

1、對每月促銷活動沒有主動地進行市場調查和消費分析；

在策劃方案出來后，沒有主動的進行市場調查和消費分析，往往造成了策劃方案與市場無法緊密結合，某些策劃方案無法激發(fā)顧客前來消費的欲望。同時由于對方案細微環(huán)節(jié)考慮不周全，造成有些策劃方案執(zhí)行不到位的狀況。

2、缺乏專業(yè)學問的培育與自我提升；

目前企劃部人員包括我自己，對專業(yè)學問人的駕馭程度沒有達到專業(yè)人員水平，雖通過培訓與自我學習針對企劃部進行自我提高的培育，但提高的速度沒有達到公司的期望，作為企劃經理我有不行推卸的責任。

3、缺乏有效的溝通力；

溝通及表達實力須要不斷提高，部門與部門之間的溝通不到位，造成了工作任務困難，職責混亂。在表達上可能過于不成熟，造成了許多不必要的錯誤。但溝通這一項還是我們部門的缺陷，我們會接著努力改進，加強與其他部門的團結協(xié)作。

4、企業(yè)文化宣揚不深化；

近年來公司快速壯大發(fā)展，在企業(yè)文化建設宣揚，文化內涵和精神理念上，我們企劃部做的還不到位。企業(yè)文化建設方面形式單一，主要集中重大節(jié)日員工晚會上、在公司食堂設置宣揚欄、設計出版公司報紙等，形式過于單一。

5、在整合和利用媒體資源方面需進一步加強和完善，網站建設及網絡宣揚模式沒有有效起到宣揚我村文化的作用。

三、20xx年工作安排

1、按時完成20xx的各節(jié)假日促銷活動，緊緊圍繞市場訴求開展一些列廣告宣揚和促銷活動，為了更好地完善活動方案，使之更具可行性、實效性，在制定

方案前一個月內做好相關活動的調研工作，包括市場環(huán)境、同行業(yè)分析及消費心理等。

2、加強同其它兄弟部門的協(xié)作與溝通，特殊是更一步加深同市場部及相關部門合作，為市場一線人員供應更周到的服務，更精確的市場信息以及更適合市場的促銷活動方案。

3、借助廣告媒體對我們的促銷信息進行有效傳遞，提升實效性，根據年初的廣告投放安排，結合我村實際狀況及其它促銷信息，做好各地的廣告投放事宜。加大同報紙媒體的合作廣度和深度，加大軟性廣告及文章的刊登。

4、加大公司網站維護更新及網絡商品的推廣，做到網站內容更新剛好精確，信息滯后時間不能超過一個星期。力爭做到新產品更新與產品上市同步；重大新聞隨時更新，其他信息做到每周更新一次；建設人力資源聘請、員工天地、榮譽榜等網站的相關板塊，讓員工參加，充分發(fā)揮網站的作用。

5、企業(yè)文化建設：加大企業(yè)文化的宣揚推廣，讓公司員工能夠通過公司的一些活動，了解公司的企業(yè)文化，讓公司企業(yè)文化深化到每個員工心里；對優(yōu)秀員工和優(yōu)秀干部通過報刊、網站、宣揚欄等多種形式進行典型宣揚，提高員工的主動性、主動性；實行公司團體活動和社會活動，制造新聞事務，提升企業(yè)在社會中的影響力，增加公司員工的向心力。

20xx年將又是龍灣的一個跨越年！在這新的一年中希望在領導的關懷指導下和各部門的主動協(xié)調協(xié)作下，把工作做的更好！充分發(fā)揚企業(yè)主子翁的精神，為公司新一輪的輝煌發(fā)展而共同努力，將我村形象打造成九江市乃至全國一流的溫泉度假村。共同努力把公司做大、做強，以引領行業(yè)的標準來奠基公司品牌的金字招牌。

企劃工作總結5

一、資質管理方面工作狀況

由于我以前從事出納工作，這是第一次接觸資質管理、合同管理的工作，這其中有個角色的轉變，雖然出納工作使我熟識了我院的管理制度以及合同管理細則等，為以后的工作打下了良好的基礎，但由于資質管理工作以及分支機構生產經營管理的性質不同，使我在工作中有些被動接受、缺乏創(chuàng)新的工作作風，但在朱科長的關切和幫助下，使我很快就轉變了思想，進入了工作角色。

四月份完成了湖北省第九屆“守合同重信用”材料整理及申報工作，完成了院工商營業(yè)執(zhí)照年檢以及企事業(yè)單位組織機構代碼證換證及年檢工作。并對全院各類資質進行了一次清理，按資質證件的運用范疇及用途重新分類，制作成相應的電子明細表，便于借閱人員查看，對日常資質證件（原件及復印件）借用進行了登記、維護管理工作。

五月份幫助深圳分院、黃岡分院、珠海分院在當地建設部門登記備案工作，以及完成了當月的合同管理統(tǒng)計工作；幫助院辦等部門，收集整理院施工的重慶萬州草街子地質災難防治施工項目原始資料；以及各分支機構投標運用資質借用歸還登記管理工作。

六月份完成了“全國工程勘察設計單位誠信單位”牌匾、證書申領工作。幫助各分支機構項目投標工作，做出謀劃策之功效，如：南寧分院參與南寧藝術館工程勘察項目投標，荊州分院武荊高速馬路連接線粉噴樁檢測項目投標等工作。

按市建委工程勘察設計處和武漢勘察設計協(xié)會的要求，將我院基本狀況等相關資料報送《武漢勘察設計》網站，建武漢勘察設計網絡數據庫。完成1-6月份半年度合同統(tǒng)計工作，以及生產經營統(tǒng)計匯總工作。

七月份幫助科長順當完成了地質勘察資質（固體礦產勘察、水工環(huán)、液體礦產勘察）三個甲級資申報工作，這也是我第一次參加資質維護管理工作，實現中學到了許多的學問，豐富了我的工作閱歷，此項工作已圓滿完成并已為我院取得了三個甲級資質。完成了我院《武漢市工程勘察設計行業(yè)誠信單位》申報工作，此項工作也得到了好的結果，我院被評為武漢市28家工程勘察設計誠信單位之一。

八至九月份幫助并完成了測繪資質年檢工作，新的測繪資質也已領取，并對我院地災類（勘察、施工、評估、設計）資質復審材料進行整理工作。

十至十二月份完成了報送國土資源部地質災難治理工程勘察設計施工和危急性評估四個甲級資質復審材料申報工作，此項工作已由國土資源部審批過兩項地災施工和地災評估甲級資質，還將等待另兩項資質審批。完成了報送局企業(yè)指導處《單位資質和個人職業(yè)資格證書狀況信息表》資料。完成了上報湖北省建筑行業(yè)十強申報工作。

二、合同管理以及分支機構服務方面工作狀況

在合同管理方面對當年所簽訂的合同多份合同進行了編號、蓋章登記，合同項目顧客評審表進行分類，并在oa系統(tǒng)上對所簽訂合同進行了電子數據管理，并在規(guī)定的時間里完成了每月生產經營統(tǒng)計匯總工作。對于各單位狀況不同對合同管理也實行了不同方式催收歸檔工作，使其我院合同歸檔率占%以上，有效防止了因合同緣由而產生的不必要麻煩。

對于分支機構服務方面也是任勞任怨只有各分支機構有快件過來，都會想盡方法為其辦理，并在最短時間內給他們寄郵回去，以不耽擱對方工作為目的，從不因個人問題而延誤工作。

完成了度省、市勘察協(xié)會會費上繳工作。

三、管理工作中的閱歷與體會

1、由于我以前從事出納工作，這是第一次接觸資質管理、合同管理的工作，這其中有個角色的轉變，雖然出納工作使我熟識了我院的管理制度以及合同管理細則等，為以后的工作打下了良好的基礎，但由于資質管理工作以及分支機構生產經營管理的性質不同，使我在工作中有些被動接受、缺乏創(chuàng)新的工作作風。

2、還需加強了部門間的溝通合作。作為企劃經營部，平日多與各部門加強聯系，做好協(xié)調服務管理工作。為了我院目標，各部門緊密協(xié)作，削減內耗，充分發(fā)揮團隊精神，利用集體的力氣提高了我院整體作戰(zhàn)實力。

3、從自身做起做好本部門平安保密工作。平安是企業(yè)永恒的主題，堅持預防為主、防治結合、加強教化、群防群治的原則，通過平安教化，不斷增加了員工的平安意識和自我防護實力，更為員工創(chuàng)建一個平安、舒適的工作環(huán)境。

總之，在各級領導的關切與指導下，使我工作得到了好的提升，本人也從中學到了很多管理學問及閱歷，我將接著努力加強各方面專業(yè)學問學習，以仔細負責的工作作風面對日常的合同管理、資質管理以及各分支機構服務聯絡工作，為我院建設做出自己的力氣。

企劃工作總結6

一、工作回顧及總結

**年年是本人參加項目執(zhí)行工作最多的一年，在集團公司總經理和項目經理的悉心關懷下，個人得到快速的成長，工作效率及質量有較大提高，主要完成工作如下：

1、項目執(zhí)行工作

****廣場項目是本人進公司來重點跟進的項目，主要開展市場招商調研、客戶接待、文案活動策劃執(zhí)行方面的工作，詳細如下：

完成****廣場項目策劃推廣文案、**年度總結寫作;項目前期招商接待工作;幫助接待中心啟用前期裝飾安裝工作;項目相關軟文寫作;跟進并實施項目宣揚推廣事宜;幫助專題片制作組完成制片工作;持續(xù)跟進并幫助報廣設計、現場包裝及物料設計工作，并充分運用報紙、電視臺、廣播電臺、自辦刊物等廣告資源對項目開展了多渠道的宣揚;完成項目階段推廣安排、客戶營銷活動方案寫作等;幫助項目推廣工作的開展及媒體宣揚的跟進工作。

2、個人學習及提升

在本職工作完成之余，通過安排性的跑盤工作及區(qū)域市場探討來熟識市場狀況，從而加深對海寧市房地產市場的進一步了解，同時還時刻關注行業(yè)政策的改變。

堅持進行專業(yè)文章及項目軟文的寫作，用來提高個人的寫作實力及邏輯思維實力，為項目的策劃推廣工作打好堅實的基礎。

3、工作總結

回顧****年工作，本人感覺從專業(yè)實力及工作看法上，較之于****年有了肯定的進步和提高，主要表現在：工作看法有明顯進步;對項目策劃推廣工作的安排性與推動力有深刻的相識;能獨立完成項目策劃推廣執(zhí)行過程中的部分工作;策劃報告寫作實力有較大的進步;有意識進行專業(yè)提升及個人學習。

但同時還有很多的不足之處有待提高：工作主動意識須要進一步加強;溝通及表達實力須要不斷提高;執(zhí)行工作中細微環(huán)節(jié)關注不夠;專業(yè)提升及個人學習需有安排性并剛好進行總結。

二、心得體會

基于**年度工作回顧及總結，也有

一些心得體會來進行共享：

1、專業(yè)，來自沉淀

不積硅步，無以至千里。任何一個人的學問與實力的提升都是在項目服務過程中，不斷積累，不斷修正，不斷完善的。只有專業(yè)的沉淀與堅持不懈的努力，才能取得團隊和個人的勝利。我在詳細的項目執(zhí)行工作中，也是在有安排地完成專業(yè)沉淀，完成原始積累，并在今后的工作中修正。不敢求一步到位，將來再行完善。只有達到足夠的專業(yè)沉淀，才能真

正做到厚積而薄發(fā)。

2、團隊，在于有效溝通

沒有一個團隊是可以不通過培育和耐性的溝通就可以達到團結和諧的。只有有效溝通才有理解，有理解才有更好的合作，有好的合作才能建立高效的團隊，有高效的團隊才可能有強大的專業(yè)公司。在企劃工作中，沒有個人行為，只有團隊行為，唯有團隊合作才能發(fā)揮強大聚集力氣，達到事半功倍的效果。但在現實工作中，無論是領導者和團隊成員之間，還是團隊成員之間存在著或多或少的溝通障礙，這就要求發(fā)覺問題剛好溝通、剛好協(xié)商和解決，在溝通中構建鞏固和健全的團隊精神。

3、學習，永無止境

企劃是一個復合型的行業(yè)，除專業(yè)的策劃推廣學問外，還須要了解從項目前期規(guī)劃、設計、工程建設及后期物業(yè)管理的方方面面。任何一個小的細微環(huán)節(jié)問題都須要大量的時間和精力去摸索、探討，對于一個優(yōu)秀的房地產企劃人來說，學習應當是永無止境的。

三、****年展望及建議

1、個人展望

專業(yè)實力快速提升

通過項目實踐結合自我學習，快速提升個人專業(yè)實力，積累豐富的操盤閱歷，并剛好的總結和調整。擴寬個人的學問面，積累豐富的專業(yè)學問，提高個人的口頭表達和書面表達實力，真正做到一名優(yōu)秀的策劃人。

突破商業(yè)地產學問瓶頸

入職近二年來，參加的項目基本為商業(yè)地產項目。繼住宅地產開發(fā)主流之后，商業(yè)地產現正漸漸成為地產開發(fā)市場的新寵兒。假如想成為一名優(yōu)秀的策劃人，對于商業(yè)地產學問應當去充分的了解和學習，精確的產品定位、目標消費群體定位和招商是商業(yè)物業(yè)勝利開發(fā)的關鍵所在。在09年本人將通過案例借鑒和自我學習，在商業(yè)地產方面有所突破。

參加團隊建設

希望能夠參加到團隊建設中去，熟識項目執(zhí)行過程中的各個環(huán)節(jié)度，明確工作目標，提高工作效率，加強內部人員間的團結合作，相互緊密協(xié)作，充分挖掘集體的潛力。對工作的每一個細微環(huán)節(jié)進行檢查核對，對工作的閱歷進行總結分析，從怎樣節(jié)約時間，如何提高效率，盡量使工作程序化、系統(tǒng)化、條理化、從而更進一步，達到新層次，進入新境界。

2、對于公司的建議

個人認為，公司是一個能讓員工價值有足夠展示空間的企業(yè)，公司發(fā)展同科學管理

模式的運用和團隊、個人發(fā)展密不行分，一流的專業(yè)公司應同時具備一流的管理水平，技術和管理兩方面都是不能偏頗的。我能有幸成為寶馬的一員，也希望真正與團隊一起，努力實現公司效益和個人價值最大化。

從公司層面來說，員工也須要得到公司的充分信任與認可，讓我們在公司供應的平臺上，可以盡情地發(fā)揮出各自的主觀能動性，為公司創(chuàng)建更大的價值。

回首總能夠發(fā)覺差距，展望總能夠找到力氣。新的一年有新的起先，厚積薄發(fā)，學而知新的理念支持我在策劃推廣這個行業(yè)中一步一步往前走。

企劃工作總結7

本人在xx工作已經三個年頭，感謝公司、x總、x總始終以來對我的栽培、指導和提拔，在今年2月份晉升為策劃部副經理，我特別珍惜公司給我的學習機會和成長、發(fā)揮的平臺，也不負公司對我的期望，一年下來，本人對工作不遺余力，靠著多思索勤做事的路途前進；此外，對大觀園的這份恩情我時刻牢記于心。時間督促我告辭20xx年，向往激勵我在20xx年開創(chuàng)事業(yè)的新高。為了更好地完成工作，總結閱歷，揚長避短，現將過去的20xx年崗位工作總結匯報如下：

一、年度工作回顧：

（一）、業(yè)績方面：

1、在總部期間，完成總部大海報制作，完成吳經理交待的其它任務。

2、全年度分別調到各店支持各店正常運營工作，xx年春節(jié)和五一均在公明店頂班，七月調至塘尾店慶，八月橋頭店調整升級，十一月調橋頭店正常上班。

3、完善了橋頭店調整后的相關買場遺留工作。

4、對橋頭店舞臺音響設備進行了全面修理，目前已經能正常運轉。

5、調到橋頭店后主動主動開展了橋頭店場外舞臺活動。

6、建立建全橋頭店本部工作流程，重新規(guī)劃海報派發(fā)路途。

（二）、管理方面：

1、較去年相比，溝通協(xié)調力有了肯定突破和飛越。

2、本部門工作開展較去年更加流利，順手，協(xié)作力大大提高。

3、與直屬上司在工作業(yè)務上的反饋和請示，比較剛好到位，工作跟進有始有終。

4、在日常工作中敢管理，在涉及到相關人員問題上不怕得罪人，敢于與其就事論事，論清事實真相。

二、xx年度工作安排：

1、做好橋頭店全年度促銷方案，做出特色，做出水平，做好效果。每月20日上報下月促銷方案。

2、制作好單店海報，保證零失誤以店內海報檔期為準。

3、做好區(qū)域性裝飾，季節(jié)性裝飾。節(jié)日氣氛布置以節(jié)日為準。

4、保證周六、日舞臺活動的開展。每周六、日。

5、建立健全日常工作流程制度的實施。嚴格管理好百貨pop收費標準。

6、學習提升自己的業(yè)務技能。業(yè)務技能上新臺階。

7、學習提高自己管理水平，爭創(chuàng)管理水平和管理業(yè)績創(chuàng)一流新高。

三、請對公司的將來發(fā)展提出個人建議：

1、關注基層員工：基層員工流失是目前我們工作開展的損失，員工從進來到離開就學會了一個打標價簽，放標價簽。試問假如我們的管理人員你們從事員工工作時也是這樣嗎？員工須要成長，須要進步！

2、公司應當關注服務時間長的員工。工作須要激情，激情須要有簇新感和激勵制度，對公司服務一年與五年沒什么區(qū)分，做的好與不好沒什么區(qū)分，工作效率能不低下嗎？

3、在周邊與同行之間我們的服務始終都做不上去！服務是目前競爭的軟實力，假如硬實力達不到肯定水準，加強軟實力的抗衡的確是一種有效的方法。

企劃工作總結8

20xx年是本人參加活動執(zhí)行工作最多的一年，在公司總經理和部門經理的悉心關懷下，個人得到快速的成長，工作效率及質量有較大提高，主要完成工作如下：

1、超市開業(yè)策劃活動。

2、六一少兒歌舞選拔賽。

3、元旦、圣誕雙節(jié)活動。

4、超市一周年店慶活動。。

二、個人學習及提升

在本職工作完成之余，通過安排性對縣城各大超市調查及通過網絡學習各大超市的策劃營銷理念而后進行分析，從而加深對超市策劃營銷有了進一步了解，同時還時刻關注本地消費者的消費心理的需求。堅持進行專業(yè)學問學習，用來提高個人的創(chuàng)新及邏輯思維實力，為超市的策劃與樹立企業(yè)形象工作打好堅實的基礎。

三、心得體會

基于xx年度工作回顧及總結，也有一些心得體會來進行共享：

1、專業(yè)，來自沉淀

不積硅步，無以至千里。任何一個人的學問與實力的提升都是在工作與生活過程中，不斷積累，不斷修正，不斷完善的。只有專業(yè)的沉淀與堅持不懈的努力，才能取得團隊和個人的勝利。我在詳細的活動執(zhí)行工作中，也是在有安排地完成專業(yè)沉淀，完成原始積累，并在今后的工作中修正。不敢求一步到位，將來再行完善。只有達到足夠的專業(yè)沉淀，才能真正做到“厚積而薄發(fā)”。

2、團隊，在于有效溝通

沒有一個團隊是可以不通過培育和耐性的溝通就可以達到團結和諧的。只有有效溝通才有理解，有理解才有更好的合作，有好的合作才能建立高效的團隊，有高效的團隊才可能有強大的專業(yè)公司。在企劃工作中，沒有個人行為，只有團隊行為，唯有團隊合作才能發(fā)揮強大聚集力氣，達到事半功倍的效果。但在現實工作中，無論是領導者和團隊成員之間，還是團隊成員之間存在著或多或少的溝通障礙，這就要求發(fā)覺問題剛好溝通、剛好協(xié)商和解決，在溝通中構建鞏固和健全的團隊精神。

3、學習，永無止境

企劃是一個復合型的行業(yè)。任何一個小的細微環(huán)節(jié)問題都須要大量的時間和精力去摸索、探討，對于一個優(yōu)秀的.超市企劃人來說，學習應當是永無止境的。

四、關于20xx年度的營運目標

公司xx年年的總銷售額4699333.5元。20xx年總的銷售目標是要突破10000000萬元總銷售額。即日平均銷售額30000萬。

在目標銷售總額的前提下實現扭虧為盈。

從一月份實際的銷售數據來看，可能只能夠完成安排額的80%，所以在以后的月份中，我們還要彌補一月份的銷售的不足，因此壓力還是存在的。但我們不能夠因為有壓力就對指標產生懷疑，而且我們不會再更改銷售指標，所以大家都要努力。

當然，我們的最終目標是利潤指標。假如年終利潤指標沒有達到，即使銷售指標達到，那么我認為我們還是沒有完成安排。

在20xx年里我的對公司建議如下：

1、基于xx縣城交通不便利與我超市的地理位置的狀況下，建議公司組建“飛龍專線購物專車”。以此手段來拉攏飛龍的固定消費群體，從而達到公司的總銷售目標。組建“飛龍專線購物車”有以下幾個優(yōu)勢：

1、能樹立飛龍超市在藍山消費都心里良好的企業(yè)形象，形成良好的消費者口碑。

2、能很好的引導消費者消費。

3、作為公司一個移動的宣揚。

4、能為公司拉動人氣。

“飛龍專線購物車”路途分為二條：

第一條：飛龍超市至古城加油站，途經縣電影院—供銷大廈—物資公司—老車站—塔峰鎮(zhèn)—畜牧市場

其次條：飛龍超市至柳樹橋，途經東門口—西外—黨校—縣汽車站—中醫(yī)院—招商大酒店—職業(yè)中學—民族中學

2、基于廣闊消費者心理需求，建義超市每月兩次活動改為每月不定期舉辦一次特價活動，

3、20xx年以國家法定假日為重點舉辦大型促銷活動，引用每月小節(jié)氣或特殊日子舉辦小型特價促銷活動。以此有效的填補每月的銷售目標差額。

4、在平常的工作生活中，依據聽取廣闊消費都對我超市的印象與建議。建意公司對超市賣場進行大面積裝飾，增加購物氣氛。。

5、加強超市員工人員管理，加強對員工專業(yè)操手的培訓；培育超市員工的團隊協(xié)作精神。因為只有公司關懷員工，時時刻刻為員工謀福利；員工才會安心踏實的為公司而努力工作。一個的企業(yè)，看員工，就能體現出企業(yè)的勝利與失敗。

總之，XX年對超市公司來說是舉足輕重的一年，我肯定會不辜負董事會和公司全體員工的厚望，帶領我們超市公司，走向一個又一個的勝利。

飛龍超市企劃部

20xx年X月XX日

企劃工作總結9

個人覺得自進入企劃部后沒有替企劃部做過什么貢獻，要我出廣告牌的時候，我總是有事情，都沒有參加過，感到挺慚愧的，企劃部沒有刷我還是有點意外的，我在企劃部的那段試用期感覺就是占著茅坑不拉屎的類型，也就幫忙搬過幾次廣告牌，貼貼小海報，籌備手繪海報競賽時搬過幾張桌椅，掛掛橫副，沒有什么技術含量，典型的苦力型干事，這一點有點郁悶，事實上我對籌劃活動比較感愛好。反正在企劃部的這段時間還是挺快樂的，相識了幾個摯友，挺好，大家都對我不錯。

不知道自己的感覺對不對，總覺得企劃部的凝合力不夠，可能是因為之前沒有公布群QQ號的緣由吧，希望以后會好一點，有了QQ，大家應當會更像一個大家庭一點。

還有我個人可能繪畫技術不好，色調感覺也不好，但是想學習借鑒一下，不想始終干苦力，希望以后會機會出個牌吧，還沒有和大家合作過呢，有點期盼。

最終希望和大家好好相處，還有，企劃部什么時候可以大家一起去玩啊，好期盼啊，k歌去啊，麥霸在這里呢。

好吧，就這樣，相識大家很興奮。

企劃工作總結10

歲月不居！轉瞬間我來到xx工作將近一年了。時間督促我即將告辭x，向往激勵我在x年開創(chuàng)事業(yè)的新高。為了更好地完成工作，總結閱歷，揚長避短，現將x年工作狀況總結如下：

一、工作匯報

自工作以來，我仔細完成工作，努力學習，主動思索，工作實力逐步提高。伴隨著鴻建房產的蓬勃發(fā)展，特殊是x年又榮獲“xx”，我所工作的策劃部作為公司的宣揚部門尤為重要。對外宣揚的每一篇資料，每一句話都代表著公司的形象。全部，我在實際工作中，時時嚴格要求自己，做到小心翼翼。

此外，火車跑的快還靠車頭帶，由于剛參與工作，無論從業(yè)務實力，還是從思想上都存在很多的不足。在這些方面我都得到了公司領導、部門領導的正確引導和幫助，使我在工作實力提高，方向明確，看法端正。從而，對我的發(fā)展打下了良好的基礎。

二、思想匯報

x年是我真真正正走上工作崗位的第一年，對于工作或者說事業(yè)，每個人都有不同的相識和感受，我也一樣。對我而言，我通常會從兩個角度去把握自己的思想脈絡。

首先是心態(tài)，套用米盧的一句話“看法確定一切”。有了正確的看法，才能運用正確的方法，找到正確的方向，進而取得正確的結果。詳細而言，我對工作的看法就是選擇自己寵愛的，然后為自己的所愛盡自己的努力。我始終認為工作不該是一個任務或者負擔，應當是一種樂趣，是一種享受，而只有你對它產生愛好，徹底的愛上它，你才能充分的體會到其中的歡樂。我信任我會在對這一業(yè)務的努力探究和發(fā)覺中找到我工作的樂趣，也才能毫無保留的為它盡我的力氣?？梢哉f，懂得享受工作，你才懂得如何勝利，期間來不得半點牽強。

其次，是實力問題，又可以分成專業(yè)實力和基本實力。對這一問題的相識我可以用一個簡潔的例子說明：以一只駱駝來講，專業(yè)實力確定了它能夠在沙漠的環(huán)境里生存，而基本實力，包括適應度、堅忍度、天性的警覺等，確定了它能在沙漠的環(huán)境里生存多久。詳細到人，專業(yè)實力確定了你適合于某種工作，基本實力，包括自信力，協(xié)作實力，擔當責任的實力，冒險精神，以及發(fā)展?jié)摿Φ?，將干脆確定工作的生命力。一個在事業(yè)上勝利的人，必是兩種實力能夠很好地協(xié)調發(fā)展和運作的人。

x年，我將以嶄新的精神狀態(tài)投入到工作當中，努力學習，提高工作、業(yè)務實力。主動響應公司加強管理的措施，遵守公司的規(guī)章制度。

企劃工作總結11

時間過得很真快，轉瞬就兩個月了，就在此時須要回頭總結的時候從心底里感到日子的匆忙。原先外資企業(yè)生活讓我感到慢慢遠去，現在的工作已經慢慢變得順其自然了，這或許應當是一種慶幸，是讓我值得留戀的一段經驗。

將近兩個月的試用期下來，自己努力了不少，也進步了不少，學到了許多以前沒有的東西，我想這不僅是工作，更重要的是給了我一個學習和熬煉的機會。從這一階段來看，發(fā)覺自己渴求的學問正源源不斷的向自己走來，到這個大溶爐里漸漸消化，這就是閱歷。兩個月以來，我分別在幾個不同的崗位或角色上練習、實習，在此非常感謝公司的領導和前輩們對我的關照。

首先說說在企劃部的工作心得。在企劃部將近兩個月的工作生活，我感受最深的就是，工作可以在歡樂中完成。自到百依參與工作以來，各位領導都對我這位來自異地的新人親切有加，特殊是各位領導，在工作之余，以摯友的姿態(tài)常常跟我坦懷閑聊，非但不擺領導的架子，而且還以摯友的關愛之心在引導我們做好企劃熱門思想匯報工作，讓我真實感受到了百依人溫情。而其他大部分的老同事，也對我這個新人投以真摯友情的目光，在工作中，只要你須要，他們隨時賜予熱忱地指導；工作之余，大家開懷談笑，不分彼此。記得剛到一周的時間，公司新老同事就已經打成一片，給我的感覺是上下同心。正因為如此，在企劃部工作，讓我體會了在開心中完成工作的歡欣。

我在工作上的收獲主要有：

1、基本學會或單獨處理了24張銷售訂單或安排訂單；

2、參加并幫助謝國忠老師、工程部黃健翔等進行廠區(qū)測繪、規(guī)劃方案、資料制作：第一階段已經完成；《設備技術一覽表》等資料進一步優(yōu)化中、更新中；

3、生產粗實力分析、產能評估邁出第一步：老化架統(tǒng)計表及老化實力分析（第一版）已經完成；

4、幫助謝國忠老師其它日常事務：《led產品系列參數性能一覽表》等資料的制作；

5、物料跟蹤、部門協(xié)調平均每個工作日3件次以上；見每月《安排跟蹤》報表；

6、接管公司檔案室書籍管理工作：見：網上鄰居/caigou02/信息中心/書籍檔案；

7、設備檔案、收集整理工作第一階段基本完成，見：網上鄰居/caigou02/信息中心/設備檔案；

8、“三現”（現場、現物、現實）學習每個工作日4個小時以上，對公司目前生產的產品有了初步了解；理論業(yè)余學習了《led及其工程應用》、《綠色照明工程實施手冊》、《新一代綠色光源led及其應用技術》等書籍，部分讀書筆記見by—pmc的qq日志；

9、其它事宜（略）；

在這期間，工作上最大的不足主要有：

1、缺乏基本的led燈具學問，在開展詳細工作中，經常表現生澀，甚至有時還覺得不知所措；

2、工作細心度不夠，常常在小問題上出現錯漏；

3、辦事效率不夠快，對領導的意圖領悟不夠到位等。

就總體的工作感受來說，我覺得這里的工作環(huán)境是比較令我滿足的。首先是領導的關愛以及工作條件在不斷改善給了我工作的動力；其次是同事間的友情關懷以及協(xié)作互助給了我工作的安逸感和踏實感；第三就是目前正在營造形成我們“百依”特有的“企業(yè)文化”氛圍給了我工作的信念。

我知道，上面的工作表現或許不能讓領導感到滿足，假如完全依據這些表現來確定是否可以接著留在這里工作學習，坦白說，我自己并沒有太大的信念。但我堅信自己能夠在今后的工作中會表現得更好，保證讓領導滿足。

以上報告，如有不當之處，尚希請諒察！

企劃工作總結12

一、工作總結：

我的工作主要分為以下幾個方面：

1、20萬平米軍事主題公園項目策劃。我剛來到公司，接到的第一份任務就是參加20萬平米軍事主題公園的項目策劃工作。我仔細研讀了之前的全部資料，并且虛心向部門的前輩們請教學習，短時間內基本了解了項目的進展工作，并且對項目提出了自己的建議。后來控股公司成立特地的20萬平米軍事主題公園工作小組，我作為外聯部的成員，主動履行自己的本職工作，并且?guī)椭渌〗M的成員推動工作進展。期間，我始終負責與網游公司的聯絡和方案洽談工作，并且跟隨領導去上海和深圳的幾家網游公司考察，取得了肯定的成果。此外，工作小組的全部會議紀要和工作簡報基本都是由我來撰寫的。之后由于控股公司打算找尋新的規(guī)劃設計公司，我始終與美國的cuningham景觀規(guī)劃設計公司聯系，并且從對方那里獲得了其對總規(guī)、詳規(guī)至方案設計階段的報價?，F在也有另外兩家規(guī)劃設計公司（美國的WATG和庫根公司）正在在溝通之中。

2、主題活動策劃。由于我的本專業(yè)是旅游管理，為了充分發(fā)揮專業(yè)優(yōu)勢，我還參加了公司一些主題活動的策劃工作，在充分探討國內其他主題公園的主題活動的基礎上，對XX年的主題活動提出了一些新的想法和建議。

3、公司的部格外聯工作。由于奧運會的舉辦，公司領導期望有一位奧運冠軍為我主題公園做形象代言，我便始終負責與中國射擊隊和擊劍隊聯系，期望獲得一些報價方面的資料并達成合作。通過堅持不懈的努力，我最終從對方那里獲得了奧運冠軍代言費用的第一手資料。此外，我還調研了國內一些溫泉投資商和設計單位，為將來公司做溫泉度假村積累一些必備的資料。

4、其他。除此之外，我還仔細完成了領導對我下達的的每一項細小繁瑣任務的工作，比如一些方案和公文的撰寫，公司司慶活動的策劃和主持等等。

二、查找缺點：

總結以上種種，當然也有許多閱歷教訓，我個人在很多方面還有待于進一步加強。我有一個特別不好的習慣，就是寫完東西在收稿之前很少再完整檢查一遍，查找一下有沒有基本的文字錯誤，往往是在給領導匯報的時候或者要上交的時候才發(fā)覺有一些低級錯誤，這經常使我后悔不已，以后肯定改正。在與其他公司聯系或者溝通的時候，可能還缺乏一些技巧，在以后的工作中肯定要漸漸改進，并且多多向前輩們學習。還有很多事情都是領導派給什么工作我才去做什么工作，看法上有些被動，以后要爭取主動主動。

三、工作安排和思路：

看了公司XX年的投資安排，感覺到我們公司大發(fā)展的時刻來了，我希望自己也能盡一份力氣為公司做一些實實在在的事情。首先，從大的方向上來說，20萬平米軍事主題公園假如可以如期開展的話，我希望我可以接著參加項目的策劃工作。目前我也搜尋了國內其他一些大型主題公園的經營狀況，比如劇場演出、主題活動、CITYWALK景觀以及部分項目的更新狀況等等。以期在我們自己的主題公園真正起先實施的時候，可以提出一些實際的問題和想法、建議。其次，在主題活動舉辦方面，明年航母園區(qū)的路燈照明工程起先實施，那我們可以考慮做一些航母夜場的活動，比如啤酒節(jié)、萬圣節(jié)等。此外我的活動策劃方案中還提到了風箏航模表演以及潑水節(jié)等一系列對航母來說比較創(chuàng)新性的活動，希望到時候可以真正實施，也希望我能參加其中，達到宣揚航母、提升航母形象和知名度、吸引更多游客的目的。再次，在做劇場演出方面，前不久我有幸跟隨領導一起去桂林考察了《印象劉三姐》的演出狀況，切身感受到了宏大場面和唯美意境帶給人的震撼。假如我們航母也能做出類似的演出，加上海或者航母或者軍事的元素，確定又會是國內實景演出的一大創(chuàng)新。所以，現在我在調研其他實景演出的基礎長，做一個航母實景演出的草稿方案，希望在明年3月份之前能夠聯系到國內知名的導演，拿出一個初步的正式方案安排。最終，假如公司領導布置其他工作任務，我也會義不容辭的去完成。

四、對公司和部門的建議

我來公司才短短半年的時間，對于很多狀況并不是太了解，我也有一些疑問和建議。比如，我們好像常常做一些有頭無尾的事情，或許中間有許多其他不能為我們左右的因素才導致事情進行到一半便不能接著推動，但是我覺得這樣對公司的形象很不利，希望領導能夠多多考慮。此外，我覺得不管是整個公司還是我們自己部門，都應當常常舉辦一些集體活動，增進大家的感情、培育團隊精神。最終，我劇烈建議公司的網站更新改版，因為現在這樣一個網絡社會，許多人都是通過網站了解我們公司的狀況，我們的網站不僅報道新聞不剛好而且版面看起來也并不專業(yè)，很難達到宣揚、介紹公司的效果，相反可能會給部分游客造成不好的印象，因為有相當一部分人是通過看網站來看一個公司的形象和規(guī)模。我們也的確不難發(fā)覺，國內一流的主題公園對應的也都是一流的網站。

在自己的職業(yè)發(fā)展發(fā)面，我還是希望多多向項目策劃的方向靠攏。

最終祝公司的發(fā)展如芝麻開花――節(jié)節(jié)高！

企劃工作總結13

一、皮革城銷售方面：

根據公司的總體銷售推廣安排步驟，完成了外駐點銷售報版創(chuàng)意、設計以及主題系列推廣宣揚等，從營銷部及外銷點負責人反饋的信息得知，舟山、杭州、寧波三個銷售點效果顯著，在協(xié)作銷售上面起到很好的促進與推動作用（其中外區(qū)域銷售有：上海、杭州、舟山、寧海、南通、余姚、慈溪、奉化）。

二、市場及案場方面：

協(xié)作市場部的整體市場宣揚，完成了無錫地區(qū)報紙廣告及宣揚單張的投放。主要傳達的信息有：“無錫首個家紡廠家直銷基地”“貨美價廉”等。（選擇無錫地區(qū)的報紙媒體有：無錫日報、無錫廣播電視報、現代快報、無錫商報。近期也與XX金秋經貿節(jié)、太湖生態(tài)旅游節(jié)合作出海報2萬份，在全市各個社區(qū)、旅游點等人流集聚地粘貼）11月份下旬的時候招商中心搬到服務中心大樓那邊，企劃部參加了案場的布置設計工作。

協(xié)作市場部參加策劃了XX．1．1-3號《XX.慶元旦迎奧動購物抽大獎》活動，提前設計物料及案場布置等工作。

三、戶外廣告方面：

1、完成了市場內多條主要干道及芙蓉六路燈干旗更換工作，科學指示市場功能分區(qū)，統(tǒng)一市場形象。

四、展會方面：

企劃部完成了10。3-6號上海房交會前期溝通、設計、布置及監(jiān)督、交接等工作。

11。16-19號上海房交會的布置籌備等工作，同時進行的還有南通的展會（是與南通地區(qū)總代理：愛心策劃公司共同完成）、以及青田的展會溝通布置。

五、推介會方面：

企劃部的主要工作有：會議籌備、文字材料打算、ppt演講稿打算以及會議參加等。

其中有11月9日青田推介會，最近的推介會就有：12月7日舟山推介會。

另外：集團公司的網站正在更新信息及后期完善工作。近期在發(fā)動以及協(xié)作各商家注冊會員。在網站點擊量越來越大之前，盡可能的為各商家開拓業(yè)務，同時也是完善網站的一個動作。

總結XX年度的工作，展望XX年，奧運年、機遇年，企劃部全體同仁將全力協(xié)作公司發(fā)展目標，主動做好二期皮革城的銷售推廣工作；做好二期開業(yè)前期策略布署工作；協(xié)作做好皮革城招商工作等。不斷提高皮革城在長三角的影響力。同時協(xié)作市場部、招商部完成所以對外推廣工作。

XX年為了更加有效率，有質量，企劃部要加強對部門員工的專業(yè)技能的提升。提議有：1、通過激勵員工經網絡自學專業(yè)學問；2、組織員工到與同行業(yè)同仁溝通學習；3、通過“換血”提升企劃部戰(zhàn)斗力。

XX,網絡經濟時代，公司集團順應市場需求，與網絡公司合作建設了公司集團網站，但自身還沒擁有網絡技術人才，建議增加二名以上有房地產操作閱歷的專業(yè)網絡人才。增加企劃部門的多專業(yè)性，以提升公司集團網站的知名度，提升點擊率，增加各商戶的生意分額。

總結XX年度的工作中，企劃部門也看到有不足的地方：

1、在管理上與集團對接的不是很順暢，以至效率還沒有完全最高化；

2、工作流程的不清楚，導至工作上的被動，發(fā)揮不了主觀性；

3、人員專長不均，商業(yè)地產操盤“獨單一面”的人員不夠，也是導至效率不高的一個因素；

4、辦公環(huán)境沒能完全凈化，有所影響創(chuàng)作工作效率(有個別別部門同事上班時間過來閑聊，提示不聽取看法)；

5、工作繁瑣，時間緊逼，干脆影響創(chuàng)作質量與熱忱。

企劃工作總結14

時間荏苒，轉瞬間半年一晃而逝?；仡櫚肽陙淼墓ぷ?，雖有不足，但整體工作完成的較好。半年以來，企劃部堅持不懈把自己的本職工作放在首要位置，按時完成市場營銷、策劃、營業(yè)區(qū)域裝飾布置、策劃設計制作、網站維護管理、報紙編輯、度假村宣揚資料設計以及公司相關的文藝宣揚公益活動等相關工作。半年來，企劃部在活動執(zhí)行過程中不斷成長著，工作效率及質量有較大提高；在與其他部門協(xié)作時剛好溝通溝通，以最大的熱誠和付出來完成每一項任務，爭取將職能工作完成的盡善至美。企劃部工作雖繁雜，卻清楚、直觀，以下為企劃部半年來的工作總結：

一、20xx年上半年工作總結

1.做好每一個月、每一個季度的活動促銷制定工作

每一個月的活動方案基本上實現了針對市場，貼近顧客需求，做到了有的放矢。

2.廣告的制作與發(fā)布

廣告制作與投入始終以來都是企劃部工作的重點。龍灣廣告投入的形式主要有報刊雜志、路牌公交廣告、短信群發(fā)等方式。半年來，篩選掉了一部分廣告效果不明顯的媒體，完成了對相關景區(qū)廣告畫面更換，以協(xié)作整體夏季營銷，加強了戶外廣告投放的力度。同時增加了以新浪為主的網絡新型媒體。

3.協(xié)作客服部門做好相關會議接待工作

日常工作中，我們須要協(xié)作客服部門做好會議接待前期的席位卡、接待方案、歡迎卡等一系列制作事宜，在其它部門的通力協(xié)作與幫助下，完備地完成接待任務。

4.完成了中心七套《鄉(xiāng)約》欄目走進星子的節(jié)書目制。

20xx年六月艷陽高照，秀美的龍灣溫泉廣場上卻只見人頭攢動，笑聲不斷。6月15日上午，中心七套《鄉(xiāng)約》欄目走進星子龍灣。企劃部在其他部門的協(xié)作下，順當完成了節(jié)書目制。

5.出版發(fā)行《龍灣之聲》報刊2期。

《龍灣之聲》作為對內發(fā)行的刊物，對宣楊龍灣企業(yè)文化、傳播龍灣特色具有重要意義。上半年，企劃部本著精益求精、在保證報刊品質的原則下，發(fā)動通訊員及各方力氣，勝利發(fā)行了2期《龍灣之聲》。

6.設計印刷一系列宣揚資料

①龍灣溫泉銷售手冊（大16K銷售手冊包括了龍灣溫泉全部的產品結構和產品特點，有效地展示了龍灣溫泉文化，是一本具體了解龍灣的資料）；

②龍灣溫泉夏季宣揚折頁（以藍色為基線展示在仲夏的龍灣有哪些特點產品呈現，并能帶給一點清爽的夏威夷體驗。）；

7.各類實惠卡、龍灣溫泉代金券、溫泉實惠券、會員卡設計制做。

二、20xx年上半年工作中存在的不足

1.缺乏專業(yè)學問的培育與自我提升

目前企劃部人員包括我自己，對專業(yè)學問人的駕馭程度沒有達到專業(yè)人員水平，雖通過培訓與自我學習針對企劃部進行自我提高的培育，但提高的速度沒有達到公司的期望，作為企劃經理我有不行推卸的責任。

2.缺乏有效的溝通力

按時完成相關工作任務，但是，有時同市場部及各部門缺乏有效溝通，以及更深度的合作和協(xié)作。我們進行多次調整修正，效果改善很大。但溝通這一項還是我們部門的缺陷，我們會接著努力改進，加強與其他部門的團結協(xié)作，將我村形象打造成九江市乃至全國一流的溫泉度假村。共同努力把公司做大、做強，以引領行業(yè)的標準來奠基公