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第12頁共12頁2023?工程師的?工作總結(jié)?范本今?年可謂是?職業(yè)生涯?中經(jīng)歷的?第一個豐?收之年,?無論是在?行為上還?是思維上?都切身感?覺到了有?所提升和?進(jìn)步。當(dāng)?然,所有?的一切要?感謝公司?領(lǐng)導(dǎo)對我?的賞識并?給予了我?相對廣闊?的發(fā)展空?間,以及?測試團(tuán)隊?全體成員?的相互幫?助和共同?努力。以?下對我在?____?年所做的?工作進(jìn)行?全面總結(jié)?:一、?團(tuán)隊管理?我的團(tuán)?隊,以現(xiàn)?在的表現(xiàn)?和對我的?關(guān)懷與安?慰而讓我?感動。測?試人員是?一個比較?特殊的群?體,以發(fā)?現(xiàn)缺陷和?保障質(zhì)量?為根本目?標(biāo)。這就?要求我們?在公司并?不規(guī)范的?項目管理?與工作流?程背景下?,測試既?要服從于?現(xiàn)狀、又?不能安于?現(xiàn)狀。自?被正式提?升為測試?團(tuán)隊負(fù)責(zé)?人之后,?我將絕大?部分時間?和精力傾?注在團(tuán)隊?建設(shè)上,?主要體現(xiàn)?為團(tuán)隊成?員的技術(shù)?提升與培?養(yǎng)、部門?制度建設(shè)?和文檔標(biāo)?準(zhǔn)建設(shè)、?測試與開?發(fā)的工作?交互流程?等。在?團(tuán)隊管理?上逐漸嘗?試,本著?先理后管?的原則,?將原本人?心渙散的?團(tuán)隊建設(shè)?為一支相?互關(guān)心、?相互幫助?的高凝聚?力團(tuán)隊。?坦白的講?,因為自?身管理經(jīng)?驗的欠缺?,這個摸?索過程中?我走了許?多彎路,?但結(jié)果卻?使我受益?良多。是?我的團(tuán)隊?教會了我?這些,讓?我初步懂?得了什么?是管理,?讓我明白?管的是理?而并非是?人。如果?事情難以?理通,那?么在此之?上的管只?能是強(qiáng)制?的,僅僅?在表象上?完成事情?而已。所?以一定要?先理清楚?然后再管?,這時其?實已經(jīng)不?需要管了?,因為已?經(jīng)理順,?大家都會?去積極主?動的執(zhí)行?。有理的?同時,還?要幫助整?個團(tuán)隊去?整理,給?予團(tuán)隊每?位成員必?要的工作?幫助,比?如工作思?路和工作?資源。?除此之外?,還包括?適當(dāng)?shù)娜?常溝通和?思想引導(dǎo)?,通過績?效考核、?部門例會?、部門培?訓(xùn)、單人?交談和部?門聚會等?形式,在?工作時間?和非工作?時間進(jìn)行?交流,實?現(xiàn)了團(tuán)隊?成員之間?的相互信?任和相互?認(rèn)可。在?這個過程?中,我的?性格優(yōu)勢?得以充分?體現(xiàn),我?能夠在第?一時間發(fā)?覺團(tuán)隊成?員的狀態(tài)?異常,并?通過及時?的交談予?以解決,?同時也體?現(xiàn)出了我?的性格劣?勢。記得?在一次例?會結(jié)束后?,我要求?每位團(tuán)隊?成員寫出?5條關(guān)于?我的意見?和建議,?結(jié)果讓我?非常欣慰?,這說明?團(tuán)隊成員?對我的信?任,也期?望我有所?成長。我?也會以此?為戒,逐?漸改進(jìn)。?二、團(tuán)?隊工作?對工作模?式進(jìn)行改?進(jìn),在團(tuán)?隊工作的?執(zhí)行模式?上完全改?變了之前?測試人員?歸屬項目?組的不規(guī)?范情況。?統(tǒng)一測試?管理平臺?增強(qiáng)了測?試人員的?溝通頻度?,促進(jìn)了?大家的相?互交流和?相互幫助?,并使得?測試工作?可以根據(jù)?實際情況?執(zhí)行交互?性測試。?如今的測?試團(tuán)隊有?著完備的?內(nèi)部機(jī)制?和運(yùn)作方?式,我們?已經(jīng)做好?了相應(yīng)準(zhǔn)?備,隨時?應(yīng)對公司?發(fā)展所必?須的各種?調(diào)整。在?標(biāo)書編寫?結(jié)束后,?除繼續(xù)負(fù)?責(zé)arp?t軟件的?測試外,?逐漸將工?作重心向?團(tuán)隊建設(shè)?偏移。在?合理分配?工作任務(wù)?的前提下?,適當(dāng)從?事部分模?塊的測試?工作。關(guān)?于團(tuán)隊管?理內(nèi)容,?之前已經(jīng)?有所介紹?,在此不?再贅述。?三、個?人總結(jié)?年終結(jié)束?,我的人?生觀和價?值觀也隨?著時間的?推移而逐?步發(fā)生改?變,更加?清晰的了?解了自身?優(yōu)勢與不?足,包括?職業(yè)發(fā)展?過程中的?一些必要?能力,我?也會在此?經(jīng)驗的基?礎(chǔ)上漸漸?的總結(jié)和?調(diào)整。?個人進(jìn)步?的載體是?公司的發(fā)?展。在整?整一年的?工作生活?當(dāng)中,我?真真的感?受到了公?司所發(fā)生?的變化,?看到了各?位同事為?了公司發(fā)?展所做出?的努力。?一切仿佛?是旋轉(zhuǎn)車?輪上的一?個點,回?到原處的?同時也發(fā)?生了距離?的變化。?伴隨著這?個變化的?過程,我?心內(nèi)中噴?發(fā)過激情?、也感傷?過失落;?發(fā)泄過憤?恨、也滋?生過冷漠?,最后在?壓抑與崩?潰的臨界?點上重新?燃起了希?望,與此?同時我更?期盼著公?司能夠加?速發(fā)展步?伐,一改?現(xiàn)在“總?結(jié)了沒有?執(zhí)行,執(zhí)?行了沒有?改變,改?變了沒有?思考”的?不正常現(xiàn)?狀。一年?的結(jié)束,?一年的開?始,我已?經(jīng)準(zhǔn)備好?了迎接它?的熱情,?期望付出?努力,渴?望收獲碩?果。2?023工?程師的工?作總結(jié)范?本(二)?時光飛?逝,從畢?業(yè)后參加?工作到現(xiàn)?在馬上就?有一年的?時間了。?在這近一?年的工作?過程中我?不僅加深?了對原來?學(xué)習(xí)的知?識理解,?而且對以?前書本中?沒有接觸?或接觸不?深的知識?有了進(jìn)一?步的認(rèn)識?。工作以?來,在單?位領(lǐng)導(dǎo)的?精心培育?和教導(dǎo)下?,通過自?身的不斷?努力,無?論是思想?上、學(xué)習(xí)?上還是工?作上,都?取得了長?足的發(fā)展?和巨大的?收獲,現(xiàn)?將工作總?結(jié)思想?上,堅持?認(rèn)真學(xué)習(xí)?____?、___?_和__?__,堅?持實事求?是,不斷?提高自己?的政治思?想覺悟與?水平,不?斷地探索?與追求。?學(xué)習(xí)上?,自參加?工作以來?我一直嚴(yán)?格要求自?己,認(rèn)真?對待自己?的工作,?自身很好?的為自己?定位,盡?管來到了?____?這塊離家?鄉(xiāng)遙遠(yuǎn)的?地方工作?,條件很?艱苦,但?對我們年?青人來說?,也不失?為一次鍛?煉自我,?挑戰(zhàn)自我?的機(jī)遇。?理論來源?于生活高?于生活更?應(yīng)該還原?回到生活?,在__?__這樣?的一個地?方,還有?許多值得?我們來發(fā)?現(xiàn)的好東?西,值得?我們來深?究學(xué)習(xí)的?地方。工?作中我時?刻牢記要?在工作中?不斷地學(xué)?習(xí),將理?論與實際?的工作很?好的結(jié)合?在一起。?在工作中?不斷地改?變自我,?適時地對?自己提出?不同的要?求,在工?作中不斷?總結(jié)經(jīng)驗?,提升自?身工作能?力的同時?,在工作?中不斷地?學(xué)習(xí),也?在工作中?逐漸的成?長。工?作中,在?到達(dá)__?__后第?一個任務(wù)?就是被安?排到骨料?工區(qū)現(xiàn)場?,跟隨現(xiàn)?場的工作?人員一起?工作,隨?后就被安?排到電工?班跟班鍛?煉。這期?間一直兢?兢業(yè)業(yè)地?配合現(xiàn)場?的電工師?傅工作,?聽從電工?師傅的安?排,很好?的幫助電?工師傅完?成了工作?任務(wù)的同?時,我也?被正式安?排到骨料?工區(qū)當(dāng)技?術(shù)員。為?了能在最?短的時間?內(nèi)進(jìn)入到?技術(shù)員的?狀態(tài)以便?在今后的?工作中能?更好的完?成本職工?作,在工?作之余四?處收集資?料,并多?方面向前?輩們打聽?骨料工區(qū)?的生產(chǎn)運(yùn)?作、機(jī)器?設(shè)備情況?。從一開?始被正式?通知留在?骨料工區(qū)?當(dāng)技術(shù)員?開始,我?就知道自?己的擔(dān)子?很重,我?時刻牢記?這句話“?要給別人?一碗水,?自己就要?有一桶水?”。因為?我知道要?想成為一?名合格的?技術(shù)員不?是一件容?易的事,?作為一名?技術(shù)員不?僅僅要能?處理現(xiàn)場?辦公室的?事情,更?重要的是?要能解決?現(xiàn)場出現(xiàn)?的問題,?對現(xiàn)場的?機(jī)器設(shè)備?運(yùn)行及維?護(hù)要做到?心中有數(shù)?。為了能?提高生產(chǎn)?效率,我?們就不得?不來做好?機(jī)器設(shè)備?的保養(yǎng),?而他的前?提就是要?把機(jī)器設(shè)?備的問題?提前處理?好,把問?題解決在?無行中。?這就要求?技術(shù)員能?很好的發(fā)?現(xiàn)問題,?從而及時?地解決問?題,以求?達(dá)到機(jī)器?設(shè)備的檢?修不影響?到正常的?生產(chǎn)任務(wù)?。目前?,我所在?的工作部?應(yīng)業(yè)主的?要求又在?我所在的?骨料工區(qū)?補(bǔ)充了一?個制石粉?工段,目?前正在緊?張的施工?階段。我?們工區(qū)作?為負(fù)責(zé)石?粉的生產(chǎn)?和運(yùn)作的?直接參與?者,正在?積極的為?制石粉設(shè)?備的安裝?做好充分?的籌備工?作。作為?工區(qū)的技?術(shù)員來說?我有責(zé)任?和義務(wù)為?設(shè)備的進(jìn)?場能順利?安裝做好?十足的準(zhǔn)?備。為了?能更好的?完成設(shè)備?的安裝調(diào)?試任務(wù),?我正積極?的和設(shè)備?的供應(yīng)商?一起努力?,以求能?順利的、?保質(zhì)、保?量的完成?任務(wù)。設(shè)?備的安裝?期間,讓?我深深的?感到,一?套生產(chǎn)設(shè)?備能順利?地投入到?生產(chǎn)的環(huán)?節(jié)中,其?所要做的?前期工作?是多么復(fù)?雜,我有?幸能參與?其中真是?我的榮幸?,這期間?我付出了?很多,但?我同樣也?收獲不少?,我樂在?其中。?通過近一?年的工作?時間,我?對工區(qū)現(xiàn)?場的運(yùn)作?越來越清?晰,對機(jī)?器設(shè)備也?越來越熟?悉,與工?區(qū)的同事?們也是越?來越親近?,在大半?年的時間?內(nèi)已逐漸?的與骨料?工區(qū)融為?一體。另?外對工程?建設(shè)當(dāng)中?的人工骨?料生產(chǎn)環(huán)?節(jié)有了整?體的認(rèn)識?,在了解?這套系統(tǒng)?的同時,?也在逐步?的提高自?身對這套?設(shè)備及自?動控制的?認(rèn)識,在?____?工作的這?段時間內(nèi)?我的個人?工作能力?有了一定?的提高,?這和領(lǐng)導(dǎo)?的關(guān)心以?及身邊同?事的幫助?是分不開?的,在今?后的工作?中我會繼?續(xù)努力,?再接再厲?,嚴(yán)格要?求自己,?不斷求實?創(chuàng)新,不?斷磨煉自?己,盡我?所能把工?作做好,?爭取取得?更大的成?績。2?023工?程師的工?作總結(jié)范?本(三)?本人自?____?月份來到?合眾建國?飯店,在?飯店努力?工作中學(xué)?習(xí)到很多?的知識,?從經(jīng)歷的?每件工作?中去總結(jié)?工作經(jīng)驗?,并且考?慮在我的?工作中能?夠有一個?新的工作?創(chuàng)新,這?是我個人?成長中的?一段寶貴?的經(jīng)驗。?進(jìn)入飯?店以來,?我的主要?工作是電?腦網(wǎng)絡(luò)維?護(hù)和一些?工程報修?問題的處?理。在此?期間特別?要感謝上?級領(lǐng)導(dǎo)、?同事們對?我工作方?面的幫助?及支持,?由于自身?責(zé)任心不?強(qiáng),常常?出現(xiàn)一些?錯誤,使?工作無法?按時按量?完成,但?在不斷的?學(xué)習(xí)和工?作經(jīng)驗的?累計中,?使我自己?有了較大?的提高。?在日常工?作方面由?于自己經(jīng)?驗淺薄及?對工作責(zé)?任不到位?,往往出?現(xiàn)一些錯?誤,為此?常受到領(lǐng)?導(dǎo)的批評?指正,經(jīng)?過領(lǐng)導(dǎo)耐?心的教導(dǎo)?、同事們?熱心的幫?助,使我?的工作質(zhì)?量逐步提?升,現(xiàn)在?已經(jīng)可以?在保證質(zhì)?量的前提?下按時完?成工作了?。希望自?己在以后?在工作中?積累經(jīng)驗?,總結(jié)教?訓(xùn),避免?再次出現(xiàn)?錯誤。?本崗位目?前主要有?四項主要?工作內(nèi)容?:一、?飯店計算?機(jī)及其網(wǎng)?絡(luò)維護(hù)管?理工作;?二、工程?值班室值?班;三、?協(xié)助辦公?室其它同?事完成各?項工作;?四、考勤?工作;五?、it弱?電班組的?團(tuán)隊建設(shè)??,F(xiàn)對前?期工作做?如下總結(jié)?和計劃:?一、計?算機(jī)及其?網(wǎng)絡(luò)維護(hù)?管理方面?的工作?工作內(nèi)容?:此項工?作主要包?括計算飯?店機(jī)硬件?的維護(hù)、?維修、管?理,并保?證飯店計?算機(jī)及相?關(guān)網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)?品的正常?工作,飯?店計算機(jī)?上軟件的?安裝及維?護(hù),軟件?在使用過?程中出現(xiàn)?問題的解?決,防治?機(jī)器及整?個網(wǎng)絡(luò)被?病毒攻擊?,以及飯?店計算機(jī)?相關(guān)產(chǎn)品?,例如打?印機(jī),復(fù)?印機(jī)的日?常故障維?護(hù)及共享?設(shè)置等。?完成情?況:此項?工作的具?體完成情?況如下:?1.1?、飯店計?算機(jī)硬件?的更換和?維護(hù)情況?飯店電?腦硬件總?體來講,?飯店其他?電腦配件?采購方面?基本上都?是一些電?腦配件,?大部分屬?于耗材和?原部件損?壞等情況?。整體硬?件使用情?況較好。?1.2?、飯店計?算機(jī)系統(tǒng)?及軟件維?護(hù)目前?飯店電腦?較少,日?常出現(xiàn)故?障的情況?較為常見?,主要的?電腦故障?有:系統(tǒng)?故障,網(wǎng)?絡(luò)故障,?西軟及財?務(wù)軟件故?障等,很?多機(jī)器由?于長期使?用,導(dǎo)致?系統(tǒng)中存?在大量冗?余文件,?系統(tǒng)文件?也有部分?受到損壞?,從而導(dǎo)?致系統(tǒng)崩?潰,需重?裝系統(tǒng),?另外有一?些屬網(wǎng)絡(luò)?故障,線?路問題等?。其他軟?件問題主?要包括常?用應(yīng)用軟?件、自動?化辦公軟?件的使用?等。1?.3、飯?店計算機(jī)?病毒的維?護(hù)與防范?情況目?前網(wǎng)絡(luò)計?算機(jī)病毒?較多,傳?播途徑也?較為廣泛?,可以通?過瀏覽網(wǎng)?頁、下載?程序、郵?件傳播、?聊天信息?、移動設(shè)?備進(jìn)行傳?播,為了?做好防?范措施,?飯店每臺?機(jī)器都安?裝了性能?測試較高?的殺毒軟?件,并定?期的查殺?病毒,對?發(fā)現(xiàn)病毒?的機(jī)器及?時的進(jìn)行?處理。由?于內(nèi)網(wǎng)的?電腦沒有?聯(lián)接外網(wǎng)?,需要手?動查殺病?毒,所以?在以后的?工作中,?內(nèi)網(wǎng)的電?腦更要做?好病毒的?防范工作?。1.?4、飯店?內(nèi)網(wǎng)維護(hù)?與外網(wǎng)防?御為了?加固內(nèi)網(wǎng)?,警惕因?個人電腦?中的移動?存儲設(shè)備?病毒擴(kuò)散?,發(fā)布網(wǎng)?絡(luò)廣播風(fēng)?暴影響至?整個網(wǎng)絡(luò)?的運(yùn)行,?現(xiàn)已對路?由器進(jìn)行?了調(diào)整,?增加了t?cp/i?p攻擊防?范加密、?開啟ap?r防火墻?、實時數(shù)?據(jù)流量監(jiān)?控等措施?。同時定?期監(jiān)測各?部門電腦?的流行為?、電腦安?全軟件行?為,以便?及時發(fā)現(xiàn)?病毒并清?理,做好?計算機(jī)網(wǎng)?絡(luò)的防范?工作。?二、工程?值班室值?班工程?值班室的?工作也是?我第一次?勝任這份?工作,剛?來的時候?并不太了?解這份工?作,因為?以前只是?單純的從?事it的?工作,來?到合眾建?國飯店,?領(lǐng)導(dǎo)給了?我次提高?的機(jī)會。?而對于我?來說,是?機(jī)遇,也?是挑戰(zhàn)。?在這里我?學(xué)會了如?何與施工?方的溝通?,從而來?更好的為?單位的后?期維護(hù)做?好服務(wù)。?在值班期?間遇到的?維修單及?時的派發(fā)?,如果遇?到不能解?決的問題?時,及時?與施工方?及維保單?位取得聯(lián)?系,并以?最快的速?度處理好?工程問題?。(2?.1)日?常報修中?的常見問?題接到?日常報修?中各班組?的問題有?如下統(tǒng)計?:2.?1.1綜?合維修班?組綜合?維修中遇?到的問題?是最多的?,包括了?飯店大大?小小各種?問題,集?中體現(xiàn)在?客房的家?具,門鎖?;廚房的?廚具以及?天花板等?。在此期?間,能工?程部自己?處理的大?多都已經(jīng)?處理。沒?有處理的?及時聯(lián)系?了維保廠?家及供應(yīng)?商。在7?.21特?大暴雨中?,及時的?與各班組?協(xié)同處理?各漏雨點?,并一一?做好記錄?,從而使?飯店的損?失降到最?小。2?.1.2?強(qiáng)電班組?強(qiáng)電班?組是飯店?核心動力?部門,在?日常報修?中,主要?是飯店各?個照明點?的燈具更?換較多;?還有協(xié)助?暖通班組?維護(hù)好各?個泵房的?電器設(shè)備?。2.?1.3暖?通班組?暖通班組?是飯店的?水及中央?空調(diào)的核?心。在日?常服修中?,主要接?到的報修?是飯店客?房的水路?問題,空?調(diào)制冷制?熱問題較?多。在7?.21特?大暴雨中?,協(xié)助各?班組及時?處理了強(qiáng)?電機(jī)房以?及弱電機(jī)?房的漏水?問題。?2.1.?4it弱?電班組?it弱電?班組是飯?店管理軟?件、財務(wù)?軟件、以?及網(wǎng)絡(luò)問?題的核心?部門。在?日常報修?中,出現(xiàn)?的問題主?要是客房?上網(wǎng)的問?題,此問?題我在_?___度?的工作計?劃中有初?步的解決?方案。還?有就是由?于it弱?電班組的?人員缺少?,在弱電?主管王延?飛的帶領(lǐng)?下,克服?困難,在?保證飯?店的正常?運(yùn)營下,?合理安排?,從而保?證飯店會?議的音響?設(shè)備正常?使用。?三、協(xié)助?同事完成?各項工作?協(xié)助同?事完成各?項工作,?并且從中?學(xué)習(xí)到不?少知識與?工作經(jīng)驗?,同時也?在工作中?發(fā)現(xiàn)很多?不足之處?。四、?考勤工作?來到合?眾建國飯?店,是我?第一次接?觸考勤工?作,在領(lǐng)?導(dǎo)的信任?與各專業(yè)?班組的幫?助下,為?工程部的?同事們做?好考勤工?作也是我?工作的一?部分。由?剛接手時?候?qū)︼埖?的考勤工?作不熟悉?,到現(xiàn)在?每個月都?能安時完?成本部門?的考勤工?作,是跟?大家的相?互配合是?分不開的?。雖然在?此過程中?出現(xiàn)過這?樣或那樣?的不足,?但我會盡?我最大的?努力完成?這項工作?。五、?it弱電?班組的團(tuán)?隊建設(shè)。?it弱?電班組面?臨著多次?人員調(diào)整?與變動,?在變動過?程中,按?照規(guī)范流?程做好工?作交接,?工具移交?和設(shè)備移?交。在弱?電主管王?延飛的帶?領(lǐng)下,在?人員變動?后,仍然?有序、順?利地開展?工作,保?證了it?弱電班組?的營運(yùn)正?常。也新?招聘了一?批人員,?為it弱?電班組注?入新鮮血?液。在新?員工到崗?后,對他?們進(jìn)行專?門培訓(xùn)的?同時注重?平時工作?中的溝通?、指導(dǎo),?在很短的?時間里,?他們迅速?走上工作?崗位,獨(dú)?立開展工?作。定期?召開it?弱電組工?作總結(jié)會?議,通過?會議將飯?店的經(jīng)營?方針、管?理理念、?政策信息?傳達(dá)到每?位員工,?同時通過?會議不斷?總結(jié)工作?中存在的?問題,共?同探討解?決方案,?布置下一?階段的工?作任務(wù)。?使每位?員工明確?工作目標(biāo)?和工作任?務(wù),逐步?規(guī)范各項?行為,在?各個環(huán)節(jié)?按照規(guī)則?、程序有?效地運(yùn)行?和控制。?六、工?作中存在?的不足:?6.1?、飯店計?算機(jī)及網(wǎng)?絡(luò)方面的?管理情況?較為混亂?,另外,?計算機(jī)管?理制度尚?不成熟,?因此機(jī)器?的配置為?混亂,已?對飯店所?有計算機(jī)?都進(jìn)行了?詳細(xì)的配?置登記,?并把每臺?機(jī)器責(zé)任?到人。?6.2、?目前在工?程值班和?管理工作?方面仍存?在經(jīng)驗不?足,在今?后會努力?學(xué)習(xí),加?強(qiáng)自身管?理。6?.3、有?時因工作?責(zé)任不到?位而做事?有頭沒尾?,對工作?安排不合?理,沒有?主次之份?。工作責(zé)?任心不強(qiáng)?,偶有不?按時按量?完成工作?的現(xiàn)象,?在今后的?工作中努?力改變這?種狀況。?七、_?___工?作計劃:?本崗位?作為飯店?一個技術(shù)
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