2023醫(yī)院護(hù)士年終工作總結(jié)范文（3篇）

第9頁共9頁2023?醫(yī)院護(hù)士?年終工作?總結(jié)范文?___?_年醫(yī)院?提出“優(yōu)?質(zhì)服務(wù)，?發(fā)展?？?”的工作?思路，我?科護(hù)理人?員始終保?持著良好?的精神風(fēng)?貌，堅(jiān)守?在工作崗?位上，并?結(jié)合自身?實(shí)際情況?不斷努力?整改，堅(jiān)?持以病人?為中心、?創(chuàng)優(yōu)質(zhì)服?務(wù)、培養(yǎng)??？迫瞬?的宗旨，?逐步提高?護(hù)理工作?質(zhì)量。在?院領(lǐng)導(dǎo)、?科主任指?導(dǎo)下和全?科護(hù)理人?員的努力?之下順利?完成全年?的護(hù)理工?作計(jì)劃。?一、全?年各項(xiàng)護(hù)?理工作量?及工作達(dá)?標(biāo)情況?1、工作?量：急診?人次。參?加搶救人?次。配合?急診手術(shù)?例。護(hù)理?留觀病人?人次。出?車車次。?處理突發(fā)?事件次。?2、工?作達(dá)標(biāo)情?況：急救?物品完好?率達(dá)。無?菌物品合?格率。病?歷書寫合?格率。護(hù)?理綜合滿?意度。護(hù)?理技術(shù)操?作考核合?格率二?、加強(qiáng)護(hù)?理人員服?務(wù)意識，?提供優(yōu)質(zhì)?服務(wù)1?、強(qiáng)化服?務(wù)理念?全科護(hù)士?參加醫(yī)院?組織的優(yōu)?質(zhì)服務(wù)培?訓(xùn)班活動?，不斷進(jìn)?行禮儀行?為培訓(xùn)、?規(guī)范常用?禮貌用語?及操作過?程中的交?流用語，?并使用在?實(shí)際工作?中。不斷?就溝通技?巧方面問?題進(jìn)行學(xué)?習(xí)和討論?，培養(yǎng)護(hù)?理人員對?糾紛苗頭?的預(yù)見性?，有效處?理工作中?出現(xiàn)的各?種矛盾和?分歧，共?同構(gòu)建護(hù)?患之間互?相信任感?，全年實(shí)?現(xiàn)0投訴?，綜合滿?意度達(dá)9?9、__?__%。?2、以?人為本，?充分滿足?病人的就?診需求?不斷改善?輸液大廳?的環(huán)境，?安裝電視?等設(shè)施，?提供紙巾?、水杯、?無陪人患?者床頭一?杯水等便?民服務(wù)。?不斷優(yōu)化?就診流程?，及時進(jìn)?行分診，?對急危重?患者采取?使用急診?優(yōu)先服務(wù)?卡優(yōu)先繳?費(fèi)取藥等?措施，減?少候診取?藥的時間?。并通過?環(huán)境的衛(wèi)?生督促、?護(hù)理巡視?及健康宣?教等工作?來提高服?務(wù)質(zhì)量。?重視三無?人員的病?情處理、?基礎(chǔ)護(hù)理?和三餐飲?食、及時?了解其情?況、幫忙?聯(lián)系家屬?或救助站?，今年救?助此類病?人達(dá)人，?通過身份?證聯(lián)系省?外家屬人?。此舉措?受到了患?者家屬及?其他病人?的贊許。?對患者的?意見及在?工作中出?現(xiàn)的問題?進(jìn)行討論?整改，不?斷提高服?務(wù)形象?三、科學(xué)?化、制度?化的護(hù)理?管理，重?點(diǎn)監(jiān)督制?度落實(shí)情?況1、?通過分組?區(qū)域管理?，進(jìn)行分?組連續(xù)性?排班，減?少交接班?次數(shù)，有?效利用人?力資源，?通過高年?資護(hù)士的?動態(tài)質(zhì)控?，減輕年?輕護(hù)士的?工作壓力?和減少護(hù)?理隱患，?保證各班?的護(hù)理質(zhì)?量。2?、對質(zhì)控?員進(jìn)行明?確分工，?專人負(fù)責(zé)?各區(qū)域的?物品、工?作流程等?管理，發(fā)?現(xiàn)存在問?題，及時?反饋并討?論修訂，?保證各區(qū)?域的護(hù)理?質(zhì)量。切?實(shí)履行績?效考評制?度，如實(shí)?反饋人員?層級能力?，使護(hù)理?質(zhì)控落實(shí)?到位。?3、通過?一年時間?調(diào)整，護(hù)?理隊(duì)伍結(jié)?構(gòu)趨于合?理，根據(jù)?急診區(qū)域?劃分，基?本上按個?人工作能?力定崗，?基本實(shí)現(xiàn)?護(hù)士層級?管理，達(dá)?到人員的?合理分配?使用。?4、暢通?急診綠色?通道，提?高了搶救?成功率。?對于各種?急、危、?重癥病人?就診時，?合理利用?綠色通道?的措施，?為搶救贏?得了寶貴?時間。?5、不斷?完善護(hù)理?工作應(yīng)急?預(yù)案包括?突發(fā)事件?的應(yīng)急預(yù)?案。6?、制定各?區(qū)域詳細(xì)?工作指引?及各區(qū)域?工作告知?事項(xiàng)，新?入科人員?工作注意?要點(diǎn)等，?系統(tǒng)引導(dǎo)?新入人員?和年輕護(hù)?士更好地?完成護(hù)理?工作。?四、急診?專業(yè)護(hù)士?崗位培訓(xùn)?及繼續(xù)教?育1、?全年科室?組織業(yè)務(wù)?學(xué)習(xí)次，?病歷討論?次，操作?培訓(xùn)項(xiàng)。?2、第?二季度組?織全科人?員按要求?完成了急?診崗位技?能培訓(xùn)，?操作考核?人人過關(guān)?，全科護(hù)?士業(yè)務(wù)技?能得到進(jìn)?一步提高?。3、?全院考核?畢業(yè)三年?內(nèi)護(hù)士急?救藥品知?識，全部?合格，達(dá)?標(biāo)率為。?新畢業(yè)生?考核崗位?技能操作?，全部達(dá)?標(biāo)。成績?良好。?4、基本?完成全年?護(hù)士進(jìn)修?培訓(xùn)計(jì)劃?，安排了?護(hù)士到I?CU進(jìn)修?學(xué)習(xí)危重?病人護(hù)理?，安排年?輕護(hù)士到?兒科注射?室進(jìn)行小?兒頭皮針?穿刺技術(shù)?，提高小?兒頭皮穿?刺技術(shù)水?平。外派?多名護(hù)士?外出短期?學(xué)習(xí)，并?將新的護(hù)?理理念帶?回科室。?全年完成?了名輪科?護(hù)士的急?診培訓(xùn)工?作。5?、每季度?進(jìn)行三人?、兩人配?合搶救演?練，通過?演練不斷?加強(qiáng)護(hù)士?的應(yīng)急應(yīng)?變能力，?反復(fù)加強(qiáng)?急救技能?的訓(xùn)練。?6、根?據(jù)護(hù)理部?要求進(jìn)行?微型培訓(xùn)?，培訓(xùn)年?輕護(hù)士的?技術(shù)操作?熟練度及?急救儀器?的使用能?力，要求?每組人員?利用班上?空閑時段?進(jìn)行小組?病例討論?及護(hù)理查?房。效果?良好。?7、制定?急診崗位?培訓(xùn)小本?子，組織?人員對科?室人員層?級能力評?定，指定?輔導(dǎo)老師?，實(shí)施一?對一輔導(dǎo)?教育。要?求每人每?季度完成?護(hù)理病例?個案分析?一例，通?過案例分?析培養(yǎng)護(hù)?士評判性?思維，提?高護(hù)理人?員素質(zhì)，?保證護(hù)理?質(zhì)量。?五、護(hù)理?實(shí)習(xí)生帶?教學(xué)生?帶教工作?進(jìn)一步規(guī)?范，小講?課、操作?示范、教?學(xué)查房、?搶救配合?演練等教?學(xué)工作的?實(shí)施，取?得了較好?效果，尤?其是搶救?配合演練?的教學(xué)方?法收到全?體實(shí)習(xí)生?的一致好?評。今年?順利完成?人次的實(shí)?習(xí)帶教任?務(wù)六、配?合醫(yī)療開?展專科發(fā)?展調(diào)整原?辦公室建?簡易監(jiān)護(hù)?病房，留?觀病人逐?漸增多，?護(hù)理方面?加強(qiáng)落實(shí)?留觀病人?的病歷書?寫、基礎(chǔ)?護(hù)理和健?康教育等?，同時安?排人員到?ICU進(jìn)?修危重病?人護(hù)理，?腰穿配合?、胸腔閉?式引流等?管道護(hù)理?。__?__年護(hù)?理工作方?面雖然取?得了一定?的成績，?但也存在?不足之處?，未能順?利完成護(hù)?理研究課?題，個別?人員在培?訓(xùn)中存在?消極、被?動的態(tài)度?。在為患?者服務(wù)過?程中，個?別人員語?氣較冷淡?、生硬容?易引起患?者的不滿?情緒等。?新的一?年我們將?面臨更大?的困難和?挑戰(zhàn)，醫(yī)?療市場的?激烈競爭?，流動人?口減少等?，我們將?不斷努力?，進(jìn)一步?加強(qiáng)隊(duì)伍?的建設(shè)，?提高護(hù)理?人員綜合?素養(yǎng)，培?養(yǎng)專業(yè)護(hù)?士，提高?服務(wù)質(zhì)量?，完成新?一年的工?作計(jì)劃。?202?3醫(yī)院護(hù)?士年終工?作總結(jié)范?文（二）?歲月如?梭，光陰?似箭！轉(zhuǎn)?眼間，我?加入到人?民醫(yī)院成?為一名救?死扶傷的?護(hù)士，已?經(jīng)一年了?。在過去?的一年里?，在院領(lǐng)?導(dǎo)、科主?任及護(hù)士?長的領(lǐng)導(dǎo)?和關(guān)懷下?，我嚴(yán)格?遵守醫(yī)院?的規(guī)章制?度，堅(jiān)持?“以病人?為中心”?的臨床服?務(wù)理念，?發(fā)揚(yáng)救死?扶傷的精?神，并認(rèn)?真嚴(yán)謹(jǐn)?shù)?態(tài)度和積?極的熱情?投身于學(xué)?習(xí)和工作?中。過?去的一年?中，雖然?有過很多?挫折和辛?酸的體會?，但是，?更多的是?成功和收?獲。在學(xué)?習(xí)和工作?各方面，?獲得病員?的一致稱?贊，得到?各級領(lǐng)導(dǎo)?、護(hù)士長?的認(rèn)可。?順利完成?了___?_年上半?年的工作?任務(wù)。在?過去的一?年中，我?主要做了?以下工作?：一、?思想認(rèn)識?方面：端?正、__?__、遵?守隨著?社會的發(fā)?展，社會?環(huán)境也日?趨復(fù)雜，?我深刻認(rèn)?識到，要?成為一名?優(yōu)秀的護(hù)?理人員，?首先必須?端正思想?，不斷改?善人生觀?、世界觀?。因此，?在平時的?學(xué)習(xí)中，?我都堅(jiān)持?認(rèn)真__?__基本?路線方針?政策，通?過報(bào)紙、?雜志、書?籍積極學(xué)?習(xí)政治理?論；遵紀(jì)?守法，認(rèn)?真學(xué)習(xí)法?律知識；?愛崗敬業(yè)?，具有強(qiáng)?烈的責(zé)任?感和事業(yè)?心，積極?主動認(rèn)真?的學(xué)習(xí)護(hù)?士專業(yè)知?識，工作?態(tài)度端正?，認(rèn)真負(fù)?責(zé)，樹立?了正確的?人生觀和?價(jià)值觀。?在醫(yī)療?護(hù)理實(shí)踐?過程中，?服從命令?，聽眾指?揮。能嚴(yán)?格遵守醫(yī)?院的各項(xiàng)?規(guī)章制度?的，遵守?醫(yī)德規(guī)范?，規(guī)范操?作。能積?極參加醫(yī)?院和科室?組織的各?項(xiàng)活動并?能尊敬領(lǐng)?導(dǎo)，團(tuán)結(jié)?同事。?二、工作?方面，認(rèn)?真、勤懇?、創(chuàng)新?我本著“?把工作做?的更好”?這樣一個?目標(biāo)，開?拓創(chuàng)新意?識，積極?圓滿的完?成了以下?本職工作?：協(xié)助護(hù)?士長做好?病房的管?理工作及?醫(yī)療文書?的整理工?作。認(rèn)真?接待每一?位病人，?把每一位?病人都當(dāng)?成自己的?朋友，親?人，經(jīng)常?換位思考?別人的苦?處。認(rèn)真?做好醫(yī)療?文書的書?寫工作，?醫(yī)療文書?的書寫需?要認(rèn)真負(fù)?責(zé)，態(tài)度?端正、頭?腦清晰。?我課件下?載認(rèn)真學(xué)?習(xí)科室文?件書寫規(guī)?范，認(rèn)真?書寫一般?護(hù)理記錄?，危重護(hù)?理記錄及?搶救記錄?。遵守規(guī)?章制度，?牢記三基?(基礎(chǔ)理?論、基本?知識和基?本技能)?三嚴(yán)(嚴(yán)?肅的態(tài)度?、嚴(yán)格的?要求、嚴(yán)?密的方法?)。護(hù)?理部為了?提高每位?護(hù)士的理?論和操作?水平，每?月進(jìn)行理?論及操作?考試，對?于自己的?工作要高?要求嚴(yán)標(biāo)?準(zhǔn)。工作?態(tài)度要端?正，“醫(yī)?者父母心?”，本人?以千方百?計(jì)解除病?人的疾苦?為己任。?我希望所?有的患者?都能盡快?的康復(fù)，?于是每次?當(dāng)我進(jìn)入?病房時，?我都利用?有限的時?間不遺余?力的鼓勵?他們，耐?心的幫他?們了解疾?病、建立?戰(zhàn)勝疾病?的信心，?當(dāng)看到病?人康復(fù)時?，覺得是?非常幸福?的事情。?三、學(xué)?習(xí)方面：?刻苦、鉆?石、明確?新時代?，是知識?的時代，?機(jī)遇和挑?戰(zhàn)要求每?個社會成?員的必須?認(rèn)真學(xué)習(xí)?。為此，?我嚴(yán)格要?求自己，?憑著對成?為一名國?優(yōu)國標(biāo)白?衣天使的?目標(biāo)和知?識的強(qiáng)烈?追求，刻?苦鉆研，?勤奮好學(xué)?，態(tài)度端?正，目標(biāo)?明確，基?本上牢固?的掌握了?一些專業(yè)?知識和技?能，作到?了理論聯(lián)?系實(shí)際；?除了專業(yè)?知識的學(xué)?習(xí)外，還?注意各方?面知識的?擴(kuò)展，廣?泛的涉獵?其他學(xué)科?的知識，?從而提高?了自身的?思想文化?素質(zhì)。?四、生活?方面，誠?信、簡樸?、熱情?多年來，?我養(yǎng)成了?簡樸的生?活習(xí)慣，?有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)?生活態(tài)度?和良好的?生活態(tài)度?和生活作?風(fēng)，嚴(yán)以?律己，從?不奢侈不?浪費(fèi)，使?生活充實(shí)?而有條理?。而且，?在對生活?中的人或?同事方面?，做到熱?情大方，?誠實(shí)守信?，樂于助?人，擁有?自己的良?好出事原?則，能與?同事們和?睦相處；?積極參加?各項(xiàng)課外?活動，從?而不斷的?豐富自己?的閱歷。?今后的目?標(biāo)：我決?心進(jìn)一步?振奮精神?，加強(qiáng)個?人世界觀?的改造，?努力克服?自己存在?的問題，?做到：?(1)扎?實(shí)抓好理?論學(xué)習(xí)，?保持政治?上的堅(jiān)定?性。(?2)在院?領(lǐng)導(dǎo)、科?主任的關(guān)?心和指導(dǎo)?下，順利?完成醫(yī)療?護(hù)理工作?任務(wù)，認(rèn)?真履行職?責(zé)，愛崗?敬業(yè)。?(3)以?科室為家?，工作積?極主動，?對待病員?熱情、耐?心，滿足?病人的需?求。護(hù)?理工作是?一個平凡?的崗位，?而我更是?一名平凡?的護(hù)理人?員。但是?，在這平?凡的崗位?上，我充?滿了激情?，我能堅(jiān)?持用真誠?的愛去撫?平病人心?靈的創(chuàng)傷?，用火一?樣的熱情?去點(diǎn)燃患?者戰(zhàn)勝疾?病的勇氣?。舊的一?年過去了?，雖然在?過去的一?年中，我?取得了一?定的成績?，但是，?距領(lǐng)導(dǎo)的?目標(biāo)和病?人的要求?，肯定是?還不夠的?。在今?后的工作?中，我一?定會繼續(xù)?加強(qiáng)學(xué)習(xí)?，勤懇敬?業(yè)，積極?投身護(hù)理?事業(yè)，為?實(shí)現(xiàn)心中?的理想，?促進(jìn)醫(yī)院?的繁榮發(fā)?展，進(jìn)一?步做好服?務(wù)工作而?不斷努力?。20?23醫(yī)院?護(hù)士年終?工作總結(jié)?范文（三?）__?__年，?就是我工?作的第五?年了，這?些年，我?由一個蒙?蒙憧憧的?實(shí)習(xí)生，?成長為一?名有著豐?富工作經(jīng)?驗(yàn)的護(hù)士?，醫(yī)院護(hù)?士年終工?作總結(jié)。?病人在?一輪輪的?換著，科?里也在這?幾年中離?開了不少?老同事，?來了好多?新同事！?不過相處?的歲月中?，工作的?協(xié)調(diào)與配?合中依然?那么依然?有序。又?快過年了?，感觸不?由得從心?底像投幕?電影一樣?，放映著?這一年之?中發(fā)生的?一件又一?件事情！?最有意?義的事：?今年我們?分組了，?這也許算?得上是頭?等大事吧?？我們科?整個分了?兩組，我?被分在了?前組，雖?然和從前?一成不變?的工作模?式有了很?多的差異?，可是我?們每個人?都勇敢的?嘗試著新?的工作重?點(diǎn)。這未?嘗不是件?好事啊，?也許換一?下方法，?會使我們?的科室變?得更加有?力、更加?強(qiáng)大！在?組長孫英?的帶領(lǐng)下?，醫(yī)學(xué)`?我們組的?每一個成?員都緊緊?地團(tuán)結(jié)著?！也許團(tuán)?結(jié)就是力?量吧；以?前有的事?情拖拖拉?拉，有的?事情都不?愿意去做?！可是，?自從分了?組，大家?都樂意去?搶著去做?，充分調(diào)?動了大家?的積極性?，病人和?家屬的反?映都非常?好，使我?們巡視病?房和病人?溝通的時?間也相應(yīng)?增加。于?是，我們?的努力終?于得到了?病人的滿?意、和領(lǐng)?導(dǎo)的肯定?。所以在?護(hù)士長的?帶領(lǐng)下，?經(jīng)過我們?全科室的?共同努力?，我們光?榮地獲得?了院第三?季度護(hù)理?質(zhì)量考評?的第一名?(也是本?年度最開?心的事情?吧！)?最不安的?事：“康?復(fù)部要搬?了，護(hù)士?要合并了?”。這件?事情在很?長一段時?間